安全风险管理
安全风险管理体系
审查结果
03
根据审查结果，识别体系中存在的问题和不足，为后续改进提
供依据。
风险信息管理与更新
01
02
03
信息收集
建立有效的风险信息收集 机制，及时获取内外部风 险相关信息。
信息分析
对收集的风险信息进行分 析，识别潜在的安全风险 和隐患。
信息更新
定期更新风险信息，确保 信息的实时性和准确性， 为风险管理提供有力支持 。
详细描述
建立网络安全风险管理体系，包括物理层 、数据链路层、网络层和应用层的防御措 施，采用防火墙、入侵检测、数据加密等 安全技术，加强网络设备和信息系统的安 全防护。同时，实施动态监控和日志管理 ，及时发现和处理安全事件。
案例三：社会公共安全风险应对策略
总结词
政府主导，社会参与
详细描述
政府应加强对社会公共安全的监管和管理， 制定完善的风险应对策略和预案，加强应急 救援队伍建设，提高应急处置能力。同时， 鼓励社会力量参与公共安全风险防范和应对 工作，形成政府与社会共同应对公共安全风 险的良好局面。
03 安全风险防范与 控制
风险防范策略
风险识别
通过系统的方法，识别出可能对组织造成影响 的潜在风险。
风险评估
对识别出的风险进行量化和定性评估，确定其 可能造成的影响和发生的可能性。
风险预防
根据风险评估结果，采取预防措施以降低或消除风险。
风险控制措施
制定安全规章制度
明确各项安全操作规程和安全责任，规范员工行为。
根据风险评估结果，制定相应的风险 应对措施，包括预防、控制和应急响 应措施。
风险等级划分及应对措施
高风险
针对高风险事件制定详细的应急预案，加大资源投入 ，加强监控和检查，确保风险得到有效控制。
安全风险管理办法范文（三篇）
安全风险管理办法范文第一章总则第一条为了加强企业的安全风险管理，确保员工和资产的安全，维护企业的正常运营，促进企业的可持续发展，制定本办法。
第二条本办法适用于本企业及其子公司、分支机构的安全风险管理活动。
第三条安全风险管理是指通过对潜在危害的预测、评估、控制和管理，来保护企业的员工、财产和环境免受损害的一种管理活动。
第二章安全风险管理的主体和职责第四条企业的安全风险管理主体为安全风险管理委员会，由企业的高级管理人员和相关部门的负责人组成。
第五条安全风险管理委员会的职责包括但不限于：（一）制定和完善安全风险管理制度和规范；（二）组织安全风险评估和控制措施的制定和实施；（三）组织安全培训和宣传工作；（四）监督和检查安全风险管理工作的执行情况；（五）协调处理安全风险事件；（六）制定安全风险管理的重要决策。
第三章安全风险管理的程序和方法第六条安全风险管理的程序包括但不限于：（一）风险辨识阶段：通过收集、分析和归纳相关信息，确定可能存在的安全风险。
（二）风险评估阶段：对风险进行归类和评估，确定其可能的影响和概率。
（三）风险控制阶段：制定和实施相应的控制措施，减轻风险的可能影响。
（四）监督和改进阶段：监督和检查控制措施的执行情况，及时发现和解决问题，不断改进和完善安全风险管理工作。
第七条安全风险管理的方法包括但不限于：（一）定性分析：通过专家意见、经验判断等方式，对风险进行主观评估。
（二）定量分析：使用统计方法和模型，对风险进行客观评估，得出风险值。
（三）灰色关联分析：通过对多个因素进行综合比较和分析，确定其与风险的关联程度。
（四）决策树分析：通过对多个可能的决策方案进行比较和权衡，选择最佳的方案。
第四章安全风险管理的要求第八条安全风险管理的基本要求包括但不限于：（一）风险防范：通过合理的布局、设备和设施，预防和减少安全风险的发生。
（二）风险控制：制定相应的安全操作规程和管理制度，提高员工的安全意识和责任感。
安全风险管理制度范文（3篇）
安全风险管理制度范文一、引言本公司高度重视安全风险管理工作，为了确保员工的生命安全和财产安全，提高公司运营的安全性和可持续发展能力，特制定本安全风险管理制度。
本制度旨在明确安全风险管理的目标、原则、流程和职责，确保全公司员工具备安全风险管理意识，并采取相应的措施应对各类潜在风险。
二、目标和原则1. 目标本制度的目标是确保公司各项业务活动不受安全风险的干扰，保障员工和公司财产的安全，最大程度地减少安全风险对公司的影响。
2. 原则(1) 安全第一原则：公司员工的生命安全和身体健康是最重要的，任何时候都不能以牺牲安全为代价；(2) 预防为主原则：通过加强安全防范和风险管控，预防事故和损失的发生；(3) 全员参与原则：安全风险管理是全体员工的责任，每个人都应积极参与，共同营造安全的工作环境；(4) 全周期管理原则：从规划、设计、实施到运营、维护的全过程中，全方位管理安全风险；(5) 持续改进原则：不断总结经验，改进安全风险管理制度和措施，提高安全风险管理水平。
三、安全风险管理流程1. 风险识别与评估(1) 建立风险识别与评估机制，明确相关责任人和流程；(2) 定期组织风险识别与评估活动，对公司各项业务活动进行全面的风险分析；(3) 根据风险的可能性和影响程度，确定风险等级，并制定相应的应对措施。
2. 风险控制与管理(1) 制定和完善各类风险应对方案，明确应对措施、责任人和时间节点；(2) 加强对风险控制措施的执行情况进行监督和检查，确保措施的有效性；(3) 定期组织安全培训和演练活动，提高员工应对突发事件和事故的应急能力；(4) 建立风险隐患排查和整改制度，及时消除可能导致事故和损失的隐患。
3. 事故应急处理(1) 设立事故应急响应机构和应急指挥中心，明确相关人员的职责和权限；(2) 制定和完善事故应急预案，明确应急处置流程和责任人；(3) 进行应急演练，提高员工应对事故的应急处置能力；(4) 对事故进行彻底的调查和分析，总结经验教训，改进应急预案和措施。
安全生产风险的十大管控措施
安全生产风险的十大管控措施安全生产是企业和社会发展的基本要求，对于确保员工和人民群众的生命安全和财产安全具有重要作用。
以下是十大安全生产风险的常见管控措施：1、建立和完善安全管理制度：企业应建立和完善各项安全管理制度，包括安全生产责任制度、安全教育培训制度、事故隐患排查制度等。
通过制度化管理，明确规定和分配责任，确保安全生产工作的有序进行。
2、加强安全培训教育：企业应加强员工安全培训教育，提高员工对安全风险的认识和应对能力。
培训内容包括安全操作规程、应急处置方法、安全防护设备使用等，使员工形成安全意识和安全习惯。
3、建立安全生产风险评估机制：企业应定期进行安全生产风险评估，全面了解各项工作环节的安全隐患和风险点。
并制定相应的控制措施和应急预案，及时消除安全风险。
4、加强事故隐患排查整治：企业应定期组织事故隐患排查整治工作，发现问题及时整改。
同时，建立隐患排查和整治的长效机制，并严格执行整改责任追究制度，确保隐患得到彻底消除。
5、强化安全生产监管：加强政府部门对企业安全生产工作的监管，严格执行安全监察和执法措施，及时发现和处理安全违法行为，对安全生产责任不落实的企业严肃处理。
6、落实应急救援措施：企业应制定和落实应急救援预案，明确各项应急救援措施和责任分工，建立健全应急救援队伍，提高事故应急处置能力。
7、加强设备设施维护检修：企业应加强对生产设备和安全设施的维护检修，确保其正常运行和安全可靠。
及时处理设备故障和隐患，做好设备维修保养工作，确保生产过程的安全稳定。
8、提高安全生产技术水平：企业应加强安全生产技术研究和应用，引进和推广先进的安全生产技术和设备。
通过技术手段，减少人为操作和干预，提高生产过程的安全性。
9、加强安全宣传教育：企业应通过多种形式和途径，加强安全宣传教育，普及安全知识，提高员工和社会公众对安全生产的认识。
举办安全知识培训讲座、安全演练等活动，增强大家的安全意识。
10、加强安全文化建设：企业应积极倡导和培育安全文化，强调安全责任和安全行为，在企业内部形成浓厚的安全氛围。
安全风险管理
安全风险管理近年来，随着科技的迅猛发展和信息化的普及，安全风险日益成为人们关注的焦点。
无论是个人生活还是企业运营，安全风险都是一个不可忽视的问题。
因此，有效的安全风险管理显得尤为重要。
本文将就安全风险管理的概念、重要性以及常见的安全风险管理措施进行探讨。
一、安全风险管理的概念安全风险管理是指通过识别、分析、评估和控制各种潜在风险，以减少损失、避免事故和灾难，保护人身和财产安全的一种管理机制。
安全风险管理的本质是对风险进行有效控制，以达到预防事故和灾难的目的。
在安全风险管理中，重点关注的是可能对人身、财产和环境造成伤害的各种风险，如自然灾害、人为破坏、信息泄露等。
二、安全风险管理的重要性安全风险管理对个人和企业来说都具有重要意义。
首先，合理的安全风险管理可以有效预防事故和灾难的发生，保护人身和财产安全，维护社会的稳定和秩序。
其次，安全风险管理可以提高企业的竞争力和可持续发展能力。
通过识别和控制潜在的风险，企业可以减少生产和经营活动中的损失，并提高资源利用效率。
再次，安全风险管理是企业社会责任的体现。
企业作为社会成员，有义务保障员工和公众的安全，并积极参与社会治理。
三、常见的安全风险管理措施1.风险评估和分析风险评估和分析是安全风险管理的第一步。
通过对可能导致事故和灾难的因素进行评估和分析，可以确定潜在的风险，并制定相应的防范和控制策略。
在风险评估和分析中，需要考虑的因素包括自然环境、人为因素、技术问题等多个方面。
2.预防控制措施预防控制措施是安全风险管理的核心。
在识别了潜在的风险后，需要采取一系列的预防措施来降低事故和灾难的风险。
这些措施可以包括加强安全培训、建立安全标准和操作规程、设立安全监测系统等。
3.应急响应和灾后恢复即使做了充分的预防工作，事故和灾难仍有可能发生。
因此，及时的应急响应和灾后恢复也是安全风险管理的重要环节。
应急响应包括制定应急预案、组织人员疏散和救援等；灾后恢复则需要进行损失评估、物资调配和重建工作等。
安全风险管理办法
安全风险管理办法
安全风险管理是指针对组织的安全风险进行识别、评估、应对和监控的过程。
为了有效管理安全风险，组织需要制定一套明确的安全风险管理办法。
以下是一些常见的安全风险管理办法：
1. 风险识别与评估：组织需要定期进行全面的风险识别与评估工作，以识别潜在的安全风险，并对其进行评估，确定其对组织的影响程度和可能性。
2. 风险控制措施：根据风险评估结果，制定相应的风险控制措施，包括风险预防、风险减轻和风险转移等措施，以降低风险的发生和对组织的影响。
3. 信息安全管理：建立和实施信息安全管理体系，包括安全政策、安全培训、安全保护措施和监控措施等，确保组织的信息安全。
4. 应急响应计划：制定应急响应计划，明确在安全事件发生时的应急处置流程和责任分工，以及重要信息的备份和恢复措施。
5. 安全培训与意识：培训组织员工的安全意识和技能，提高他们对安全风险的识别和应对能力。
6. 定期演练与评估：定期组织安全演练，检验和评估安全管理措施的有效性和适用性，及时修订和调整措施。
7. 外部合作与反馈：与外部安全组织或专家合作，汲取他们的经验和意见，反馈安全问题和建议，以提升组织的安全管理水平。
以上是一些常见的安全风险管理办法，不同的组织可以根据自身的情况和需求，制定相应的安全风险管理办法，以保障组织的安全。
(完整版)安全风险管控措施3篇
(完整版)安全风险管控措施第一篇：安全风险评估安全风险评估的主要目的是为了预防和减少人员和财产的损失。
安全风险评估是企业管理的一个重要环节，它主要涉及评估企业所面临的各种安全风险，确定相应的安全风险控制措施和应急处理措施。
以下是安全风险评估的一些要点：1.确定所面临的安全风险首先，需要对企业所面临的安全风险进行全面的清单、排查和记录。
这些安全风险可能涉及物理安全、网络安全、人员安全等方面。
在列出风险清单后，需要对每种风险进行详细的描述，包括可能的影响、发生的可能性和可行的控制措施。
2.评估安全风险对于每种安全风险，需要对其影响的可能性和程度进行评估。
对于高风险的安全问题，需要采取相应的控制措施进行预防和应对。
3.确定控制措施对于高风险的安全问题，需要采取控制措施进行预防和应对。
这些控制措施可能涉及人员培训、安全设备的安装、安全程序的实施等方面。
同时，还需要确定措施的优先级和实施计划。
4.应急预案在评估安全风险的过程中，需要确定相应的应急预案。
应急预案应该包括应急处理流程、责任分工、通讯、紧急撤离等方面。
应急预案需要与所有员工和相关方面进行通报和演练。
5.定期评估和更新安全风险评估应该是一个持续的过程。
需要定期评估安全问题的可能性和程度，并根据情况进行更新和调整。
同时，还需要定期对控制措施和应急预案进行检查和测试，以确保其适用和有效性。
通过安全风险评估，可以帮助企业识别和减少风险，提高安全意识和有效管理安全风险。
第二篇：物理安全物理安全是指对企业资产和人员的实体保护。
这些资产包括建筑物、设备、存货、数据等方面。
在物理安全方面，以下是一些有效的措施：1.门禁控制门禁控制是一个基本的物理安全措施。
企业应该采用门禁系统来控制对重要场所的进入。
这可能包括对员工、供应商、客户和访问者的身份验证，以及跟踪和记录他们的进出时间。
2.视频监控视频监控是另一个重要的物理安全措施。
企业应该安装视频监控系统，覆盖所有的重要区域。
2024年安全风险管控制度
2024年安全风险管控制度安全风险管理制度是保障企业生产、保证员工人身安全的重要制度，是一个完整的管理体系，主要包括安全风险评估、风险控制策略、安全教育与培训、应急预案管理等方面，下面我们就从这四个方面来阐述安全风险管理制度。
一、安全风险评估安全风险评估是保障企业生产、保证员工人身安全的前提，评估过程包括查找、分析和评估潜在的或实施中的风险，搜索各种造成损害的条件和因素。
在评估的过程中,应该特别关注人员、设备和材料方面，分别评估这三个方面的安全风险。
人员方面：对工作场所的人员进行工作负荷、疲劳程度、培训程度、技能程度等方面的评估，通过这些数据来确定员工的工作能力及其安全风险等级。
设备方面：对生产设备的安全性能、设备操作的风险、故障率等方面进行评估，通过这些数据来确定生产设备的安全风险等级。
材料方面：对生产中使用的材料的危险特性进行评估，通过这些数据来确定材料的安全风险等级。
二、风险控制策略风险控制策略是指通过一系列的风险管控措施来消除、降低安全风险，确保生产和人员的安全。
通过制定具体的措施来落实风险控制策略，主要包括以下几个方面：(1)人员培训措施：加强员工安全意识教育，提高员工安全防范意识，科学教育员工在紧急情况下的应急处置措施。
(2)安全操作规程：制定科学的操作规程，制定必要的安全标准或作业标准。
(3)安全设备保护措施：配备先进的安全防护设施，定时检查设备的运行状况，确保设备的安全性。
(4)应急预案管理：建立完善的应急预案，制定救援方案，确保各种意外情况的快速应对和处理。
三、安全教育与培训安全教育与培训是通过对员工进行教育、培训I,提高员工对安全风险的认识，掌握安全知识和技能，提高员工安全素质和保障安全的有效措施。
通过下面几个方面来实现安全教育与培训：(1)全员参与：建立安全教育的群体主义观念，组织集中学习和标准化培训。
(2)座谈讲座：组织现场安全课堂，由专业人员进行专题演讲。
(3)案例研究：通过案例研究的方式，让员工深刻认识安全事故的危害和必要性，懂得怎样消廨口减少安全隐患。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
第五章安全风险管理随着铁路新技术、新设备的广泛应用，以及既有线大面积提速、高速铁路的不断投入运营，铁路安全压力越来越大，面临的风险种类和风险水平也正在发生深刻变化。
全面推行铁路安全风险管理，大力提升铁路安全工作水平是新形势下解决安全问题的最佳途径，也是铁路实现科学发展、安全发展的迫切需要。
铁路开展安全风险管理的指导思想和主要内容就是要通过实施安全风险管理，增强安全风险的防范意识，构建安全风险的防控体系，达到强化安全基础、最大限度减少或消除安全风险、确保铁路安全的目的。
第一节安全风险管理的起源及其发展一、安全风险管理的起源及发展自从有了人类，便有了风险，风险一直伴随着人类社会的发展。
虽然几千年前人类就认识到了风险的存在，但一直到18世纪，“风险”一词才被提出来研究。
到了19世纪，随着工业革命的展开，企业风险管理的思想开始萌芽。
1931年，美国管理协会保险部首先提出风险管理的概念。
1932年，美国几家大公司成立纽约保险经纪协会，定期讨论有关风险管理的理论与实践，该协会的成立标志着风险管理学科的兴起。
二战以后，随着第三次工业革命的迅猛发展，新技术、新材料在企业中的广泛应用，企业间竞争加剧，面临的风险日益凸显，进行风险管理的要求与日俱增。
1963年和1964年，美国先后出版了《企业的风险管理》和《风险管理与保险》等专著，正式拉开了风险管理学系统研究的序幕。
20世纪70年代初期，风险管理的理念和方法从欧美发达国家传入亚洲，20世纪80年代后期传入我国。
虽然我国对风险管理的研究起步较晚，但近些年来发展势头很猛。
特别是2006年6月，我国发布了《中央企业全面风险管理指引》，标志着我国拥有了自己的全面风险管理指导性文件，也标志着我国进入了风险管理理论研究与应用的新阶段。
从世界上其他国家的实践看，安全风险管理目前已被广泛应用于铁路、石油、电力、核工业、航空航天等众多领域。
其中，在铁路安全管理实务上，承认运输活动具有安全风险并制定相关运输安全法制化的规则，以强制运输主体进行风险管理，已经成为美国、英国等一些发达国家的主流做法。
交通运输安全风险管理报告已经被美国、英国等发达国家作为法定营运审查文件。
实施安全风险管理，已经是包括铁路在内的交通运输业的营运条件。
可见，安全风险管理在铁路及各种交通运输中具有极其重要的地位和作用。
二、国外铁路安全发展模式国外普遍具有把安全管理置身于大的经济环境中去探索，以整体管理体制为背景去研究，倾向于战略性研究的特点，主要采用系统的安全管理模式。
一是在思想上突出了整体安全、系统安全的概念，将涉及行车安全的人、设备、环境等因素实现系统地管理与调度。
二是在管理方式上加大了安全法规的建设力度，实现法制化管理;三是在手段上开发了大量先进的行车安全监测设备，并通过计算机网络技术、通信技术实现了运输安全信息的远程集中管理和科学分析。
其中具有代表性的研究探索成果，主要是以下三种安全管理模式：1．德国模式。
采取的是“专业化安全管理模式”。
他们把探索安全管理与治本途径问题一并考虑，推行了以“机务、车辆、工务、电务等路网系统分开管理”，使安全管理更加突出重点，技术管理更加专业化，管理范畴更加合理化，安全生产得到了根本性改善。
2. 日本模式。
它是靠技术装备升级而建立的“高技术型安全管理模式”，直接采用世界最先进的技术装备，大力发展标准轨、高技术、高速度、高安全的轨道交通决策。
如“新型运输安全系统”、“编组站自动化系统”、“摆式列车”技术等。
3．美国模式。
采取的是“集中化安全管理模式”，使安全管理环境特点相近的线路集中起来，既有利于抓住安全管理的主要矛盾，又有利于发挥规模优势并通过加大投入来进行保证安全的技术装备的换代升级。
三、国内铁路安全管理发展模式在铁路部门和学术领域内，我国基本都是些单项和观点性的，尚未形成理论或实际模式。
铁路部门的主要观点是“安全管理的主体就是落实安全生产责任制”，这种观点长期以来一直是中国铁路安全管理的主导观点。
它主张“通过大力度地奖惩来引导各级管理干部落实安全生产逐级负责制，靠强化各级干部的作用保安全”。
我国学术领域的观点主要是借鉴上述三种国外铁路的安全管理模式的特点，在考虑中国国情和路情的前提下，提出了相应的“德国模式”、“日本模式”等。
按照发展历程，我国铁路安全管理模式大致可以分为四种：1.传统安全管理模式：能够有效地防止同类事故发生，但只是就事论事，不能发现隐患。
2.对象型安全管理模式：往往只将事故的原因归结为一方面的问题，是不全面的。
3.过程安全管理模式：在一定程度上综合考虑了人、机、环境系统对安全的影响，力图为企业提供指导的“综合管理模式”。
但是，这种思路只是片面强调从外部环境给企业及其员工施加“标准”和要求，而没有从内部提供激励措施，没有建立自我约束、自我完善的安全管理长效机制。
4.系统安全管理模式：通过预防型安全管理的技术步骤，使安全管理的作用和效果不断加强，变传统的纵向单因素安全管理，为现代的横向综合安全管理;变被动、辅助、滞后的安全管理程式，为现代主动、本质、超前的安全管理程式;变外迫型安全指标管理，为内激型的安全目标管理。
第二节安全风险管理的内涵一、风险管理的相关概念1．风险的概念风险广泛存在于社会生产生活之中。
一般来说，风险就是指危险、危害事件发生的可能性与后果严重程度的综合度量。
如果用定量模型表示即为：风险=风险发生的可能性×风险事故发生的损失程度。
安全风险主要是指给安全生产带来危害事件的一种可能性。
就安全生产而言，安全生产风险又有广义和狭义之分。
广义上讲，与安全有关的风险都称为安全生产风险；狭义的安全生产风险则表示：在未来的或一定的时间内，人们为了确保安全生产可能付出的代价，包括由于采用安全技术措施投入的人力、物力、财力等安全生产支出可能获得的安全生产收益，或者没有适当的安全生产投入可能付出的人身伤害、财产损失、环境破坏和社会影响等代价。
2．危险、风险和事故的关系危险是指可能产生潜在损失的征兆，是因事故隐患存在而所处的一种不安全状态。
在这种状态下，可能导致某种事故或一系列的损害或损失事件，它是风险的前提。
当危险暴露在人类的生产活动中时就成为了风险。
风险不仅意味着危险存在，还意味着危险发生的可能性，而一旦风险控制失败，将发生事故。
3．风险管理的概念风险管理是指管理主体（可以是个人、企业和政府部门等）通过风险识别，采用合理的经济和技术手段对风险进行综合处置，以实现最大安全保障的科学管理方法。
也可以说，风险管理是指为了降低风险可能导致的事故，减少事故造成的损失所进行的风险因子识别、危险源分析、隐患判别、风险评价、制定并实施相应风险对策与措施的全过程。
从宏观角度而言，风险管理的对象是存在于系统中的人、物和环境，以及由它们所构成的系统。
从微观角度来说，风险管理的对象就是指风险因子、危险源、隐患和事故。
（1）风险因子。
风险因子是指以一定的状态、形式存在的物或物质。
风险因子自身具有中性的属性，但从事故的不期望角度而言，它又表现为风险性。
安全风险管理就是要对不期望的、能导致事故的风险因子进行识别和控制。
（2）危险源。
危险源是指系统中客观存在的、具有潜在能量和物质释放危险的、在一定的触发因素作用下可转化为隐患、事故的根源或状态。
从风险管理的角度而言，危险源具有理论上可以减少，但实际上只能加以控制的特性。
从防范事故的角度而言，危险源表现为风险性。
危险源是否变成隐患，进而引发事故，往往取决于人们的行为。
（3）隐患。
隐患是指超出了人们设定的安全界限的状态或行为，如超标、“两违”现象等，是直接导致事故发生的根源。
隐患能否导致事故，主要取决于它所处的环境和状态。
由于人们设定界限的不同，隐患既可能被划定为隐患，也可能被划定为危险源。
从这个意义上讲，隐患是完全可以被消除的。
（4）事故。
按照系统论的观点，事故是指系统的发展、变化违背人们的意愿，发生了人们不期望的后果。
如造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外或偶发事件。
事故是由一种危险因素或几种危险因素相互作用导致的，这些危险因素是事故的外在原因或直接原因。
事故具有理论上可以减少，实际上也是可以减少的特性。
4．风险识别、风险评估、风险控制的概念及其与风险管理的关系（1）所谓风险识别，就是对系统中尚未发生的、潜在的以及客观存在的各种风险进行全面的、连续的识别和归类。
（2）所谓风险评估，是指运用安全系统工程学等理论方法，对存在的安全隐患可能构成的风险进行定性或定量分析，确认企业发生风险的严重程度和可能性。
（3）所谓风险控制，就是对不能接受的伤害和损失采取安全预防措施，以达到消除、降低危害的目的。
（4）风险管理是指包括风险识别、风险分析、风险评估、风险控制等全过程的安全管理。
风险识别、风险评估、风险控制都是风险管理中的重要手段和环节，并且风险识别、风险评价和风险控制在推行安全风险管理过程中是不可分割的有机整体，它们既相互联系，又相互作用。
风险识别和风险评价是基础，风险控制是核心。
二、安全风险的特点和类型1．安全风险的特点（1）安全风险具有客观实在性。
安全风险是客观存在的，并不是人们主观臆想出来的。
安全风险等级是人们依据不安全因素有可能达到的危害程度作出的判断。
这种判断也是以危险客观性为基本依据的，绝不是人们随意编造的，所以推行安全风险管理，必须坚持从实际情况出发、实事求是。
（2）安全风险具有一定的隐蔽性。
客观存在的安全风险不容易被察觉，或虽然被察觉，但对其危害的严重性估计不足，或者风险还处于潜在的状态，没有明显暴露出来。
（3）安全风险具有可评估性。
人们可以在掌握不安全因素表现及危险性的基础上，根据有关风险评估理念和标准，对安全风险进行评估，按轻重程度进行分级。
比如国外MII-SID-88A 标准中，按照危险严重度将安全风险分为4类：Ⅰ类，致命的，可造成人员死亡或系统破坏；Ⅱ类，严重的，可造成严重伤害、严重职业病或者主系统破坏；Ⅲ类，危险的，可造成轻伤、轻职业病或次要系统破坏；Ⅳ类，可忽略的，不会造成伤害和职业病，系统不会遭到破坏。
（4）安全风险具有可控性。
倘若无控制措施，容忍安全风险滋长蔓延，迟早会酿成安全生产事故。
因此，安全风险管理的直接目标，就在于控制安全风险。
人们在了解安全风险程序后，完全可以采取措施进行控制，把风险可能造成的危害减到最低。
2．安全风险的类型按产生的原因不同分为自然、社会、经济、政治风险；按照损失范围不同可分为基本风险和特定风险；按照风险的性质不同可分为纯粹风险（纯粹风险只有坏处，没有好处，如铁路风险）和投机风险（有好的风险也有坏的风险，如投资炒股、做生意）；按照分担方式不同可分为可分散风险（如地震引发火灾，火灾引发爆炸）和不可分散风险。
三、构成安全风险的因素众所周知，造成事故的原因是环境的不安全因素、设备的异常状态和人员的违章行为，是这些因素相互作用而引发了事故。