【2019年整理】对基层政务村务公开情况的调查与思考
村务公开中存在的问题及对策3篇

村务公开中存在的问题及对策3篇下文是我为您精心整理的《村务公开中存在的问题及对策3篇》,您浏览的《村务公开中存在的问题及对策3篇》正文如下:村务公开中存在的问题及对策第1篇村务公开存在的问题及对策当前村务公开工作,大多数地方开展的比较好,群众较为满意,对密切*群干群关系,促进农村的稳定起了积极作用。
但是,村务公开还存在着不少的问题,应引起各级X委、X府的高度重视。
一是*认识不到位。
个别人对当村*的动机不纯,指导思想不对头,把当村*作为谋私的机会,怕村务公开影响自已谋利。
一些村*把村务公开简单理解为财务公开,认为财务公开主要是针对不廉洁*的,只要自已清廉,没有必要搞村务公开。
少数村*民主意识差,怕村务公开l亮相揭底l,群众对自已不信任,难以开展工作。
二是公开内容不全面。
村民委X会是农村基层群众自治组织,管理的事务涉及到农民生产生活的多个方面。
由于村务公开缺乏明确统一的标准和要求,公开项目不规范,内容不全面,数字不具体;一些村在村务公开时只公布几张统计报表,对农民真正关心的热点,如宅基地审批、土地承包、招待费开支等问题,却没有公开。
三是公开方式不规范。
按规定不同内容的公开应选择相应的方式,特殊情况作出特殊处理,如重大工程建设、大笔财务开支,都应在实施前先向群众公布,听听群众反映,但实际上往往是事后公布的多。
再则,现在常用的上墙公布固定的表现形式,有的没有固定的宣传场所,有的没有固定的内容要求,有的没有按时定期公开,让群众摸不着头脑。
四是公开成效不理想。
有的地方在实行村务公开时搞形式主义,走过场,该公开的不公开,以应付上级领导检查为目的,欺上瞒下;还有些地方村务公开避重就轻,玩数字游戏,甚至搞假公开,使村务公开失去应有的成效和作用,村民参与民主管理和监督村务的机制形同虚设。
五是公开监督主体不明确。
村务公开工作应由谁抓落实,不明确。
如村务不公开,应由谁来提醒督促?公开不规范,应由谁来监督检查?公开得好不好,应由谁来进行评价?是乡镇X委、X府,还是纪检*部门,或是组织部门和涉农部门,还是农民群众?主体不明确,就在客观上造成了村务公开的随意性,影响了村务公开的成效。
村务公开自查报告范文6篇

2019村务公开自查报告范文6篇村务公开自查报告(一)我们村根据镇党委、政府的要求,为认真结合本村实际,将我村主要开展村务公开民主管理工作自查如下:一、成立村务公开工作领导小组和财务公开督查小组为确保我村村务公开民主管理工作顺利进行,切实取得实效,我村成立了以村支书为组长,其余村组干部为成员的村务公开民主管理工作领导小组,另外还成立了以党员同志和村里有一定威望的群众为主的村务财务公开督查小组,负责监督村务处理的合法合理性和财务的公开使用,并提出相关意见和建议。
二、加强政策宣传,提高思想认识我村充分发挥村宣传栏的作用,定期或不定期向村民公开村务和有关政策规定,营造民主政治氛围,使广大群众及时掌握政策规定。
通过这种形式,努力使村干部和村民明白,实行村务公开和民主管理是构建和谐社会,保持农村基层稳定,巩固党的执政基础的需要,不是一件可抓可不抓的工作,而是一件必须抓,而且一定要抓出成效的工作。
从而提高了广大干部群众对村务公开民主管理工作的认识,增强了工作责任感和积极性。
三、确保村务公开全面真实在村务财务公开方面,我村设置了固定的村务公开栏,按规定将年度工作计划、村民代表会议决议及执行情况、计划生育、土地征用、村民建房、财务报表等等一系列村务财务情况及时进行公开,特别是村财务收支每月公布一次,村集体财务收支财逐项逐笔公布明细帐目。
.并丰富和拓展村务内容,对涉及村民利益的重大问题根据群众要求及时公开。
村务财务公开制度的实施切实提高了村务、财务工作的透明度,为村民正确行使民主权利提供准确的信息。
在村务公开方案的审查、确定和实施等环节上,我们村有严格的工作程序。
对村务公开的档案按规定归档保存,做到档案齐全、归放整齐,我们村为此还特别设立了档案室。
村务公开自查报告(二)XX镇党委政府从农村工作大局出发,积极加强和改进村务公开工作,以公开农村财务为重点,以完善公开制度为保障,以强化依法治村、促进农村稳定和发展为目标,按照县的《关于开展村务公开月活动的工作方案》,对照要求,进行自查,并采取措施扎实推进,现将有关自查情况汇报如下:一、切实加强领导镇党委、政府从农村工作大局和实践“三个代表”重要思想的高度,统一思想,把村务公开作为全面加强农村基层组织建设民主政治建设和党风廉政建设的一项重要工作来抓。
党务公开、政务公开、村务公开及信访工作的督查检查工作

党务公开、政务公开、村务公开及信访工作的督查检查工作1、党务公开、政务公开、村务公开工作近年来,我乡党委成立了以党委书记为组长,党委副书记、纪委书记为副组长,各副职领导、党政办公室主任、社会事务办主任、司法所所长为成员的党务村务公开领导小组,负责全乡党务、政务、村务公开的全面工作。
各村也成立了相应的领导机构,同时为进一步规范各村党务公开、村务公开制度的实施,乡党委编制印发了《云关乡村干部管理制度汇编》,共涉及党务管理、政务管理、民主管理等制度,从而进一步规范村一级党务、村务公开,增加了公开的透明度,在公开的内容上,乡公开领导小组始终坚持以下五条原则:1、遵循实用、方便、节俭的原则,各村都做到了在本村适当的、醒目的位置设立专门的公开栏,并能采取其它灵活多样的形式和方法进行村务公开,如采取在小组公开、召开村民会议等;2、公开的时间及时,做到了每月进行一次公开,属于日常事务性工作的,都不定期公布,属于阶段性工作的,能及时公布;3、财务公开基本按照《村集体经济组织财务公开暂行规定》的要求执行,公开了村集体收支情况和村委会成员福利、待遇等情况,公开的内容基本做到了全面、完整、真实,在每期公开前,将拟公开内容报乡财政所审核,得到财政所核实、盖章后才进行公开;4、有的村民组集体经济发展较好,在村委会的监督、指导下,也不定期进行了组务公开;5、各村都能将与村民生产、生活息息相关的有关法律、法规进行不定期的公布,起到了一定的宣传教育作用。
几年来,我乡村党务公开工作带动了村务公开的健康发展,坚持村级重大事项事前党内通报,由村民代表大会决策和村务公开的办法增强村务公开透明度,同时乡加强了村务托管工作的管理,规范了村级财务管理,进一步加强对村级票据使用及各项财务管理制度执行情况的监督检查,各村理财监督小组、村务公开监督小组全面进行审查和监督,做到了公开、真实、彻底。
我乡还把党务公开与政务公开、村务公开在内容上进行了必要的分开,在公示形式上进行了适当的结合,以党务公开深化政务、村务公开,村务公开必须在推进党务公开的同时,进一步深化和发展,使党务公开、政务公开、村务公开工作达到相互促进的效果,增强了基层党组织的凝聚力、创造力和向心力,达到了乡、村两级领导干部清正廉洁的目的,促进了乡经济社会的全面发展步伐。
对村务公开不及时等整改措施(精选)

对村务公开不及时等整改措施(精选)村务公开是一项重要的工作,可以充分发挥村民自治的优势,促进村庄的发展和民主建设。
然而,有些地方存在村务公开不及时的问题,严重影响了村庄的发展和居民的利益。
为了解决这个问题,以下提出几个整改措施。
首先,建立村务公开的制度。
村务公开不仅仅是一项工作,更是一种制度。
应当制定相关的规章制度,明确村务公开的内容、范围、方式和时间要求。
同时,要加大对村干部和村民的培训力度,提高其对村务公开的认识和意识,做到心中有数、尽职尽责。
其次,优化村务公开的平台。
村务公开的平台应当简单易用、高效便捷。
可以利用现代信息技术手段,建立村务公开的网站或者APP,并提供在线投诉、意见反馈等功能,方便村民了解村务、参与村庄建设。
同时,要加强对平台的维护和更新,确保信息的及时发布和公开。
第三,加强村干部的监督与考核。
村务公开的落实离不开村干部的支持和配合。
因此,应当建立健全村干部的责任追究和考核机制,对于不按时公开村务的村干部要进行严肃处理,追究其责任。
同时,要加强对村干部的监督,确保其遵守公开透明的原则,履行职责、开展工作。
第四,加大村务公开的宣传力度。
宣传是村务公开的重要手段之一,可以提高村民的知晓率和参与度。
可以通过张贴公告、发放宣传册、举办培训会等方式,向村民普及村务公开的重要性和好处。
同时,要加强舆论引导,营造尊重村民知情权的氛围,让更多的村民参与到村务公开中来。
最后,加强村级管理机构的建设。
村务公开的细致推行需要有一支专业的管理团队来支持。
可以成立村务公开的工作组或者办公室,负责村务公开工作的日常管理和运营。
这样不仅能提高村务公开的专业性和效率,也能减轻村干部的工作压力。
以上是针对村务公开不及时问题的一些整改措施。
通过建立制度、优化平台、加强监督、加大宣传和加强机构建设,可以有效解决村务公开不及时的问题,提高村庄的发展和民主建设水平。
当前政务和村务公开存在的问题及对策

当前政务和村务公开存在的问题及对策”的思想,应付了事。
二是厌烦心理。
认为政务和村务公开工作费时、费钱又费力,吃力不讨好,自找麻烦。
三是自以为是。
有的单位领导认为自己办事公道,没拿公家的钱或物,甚至自己还掏腰包,既不瞒上又没欺下,公开则是画蛇添足,没有必要。
四是畏难思想。
认为有些内容不宜公开,如公开反而会引起群众误解,影响稳定,还是不公开为好。
2、民主监督机制不够完善,公开工作的责任追究制度不落实。
一是监督制度不健全。
部分单位、村没有健全政务、村务公开监督制度,有的虽然制定了一些监督制度,但制度没有得到认真执行,缺乏对干部的约束力。
二是监督机构不完善。
许多单位、村都建立了政务、村务公开监督小组、理财小组,但是却没有发挥出应有的监督、管理作用。
表现为:①有的监督小组、民主理财小组不是由选举产生,而是由单位、村主要领导确定或在政务、村务公开领导小组成员中指定,监督力度不大,反而使监督机构成为掩盖不合理收支的一个幌子;②有的单位、村财务收支仍然由主要领导说了算,大宗的收支事先没有通过监督小组、民主理财小组或单位、村领导班子讨论,监督机构被架空,形同虚设;③有的单位、村财务收支虽然通过了监督小组、民主理财小组的审定,同时也公布了财务收支情况,但是由于有的监督小组、民主理财小组成员缺乏财经法规知识,特别是一些村的民主理财成员,文化程度相对较低,不懂得看帐和理帐,仍然起不到监督的作用,造成民主理财、民主监督名存实亡。
三是政务、村务公开制度建设本文来自文秘之音网,在百度中可以直接搜索到文秘知音网站滞后。
由于目前我国还没有一部规范政务、村务公开的专业法,也没有相应的党纪和法律法规规定。
因此,即使群众发现有不及时公开或公开的内容不真实的行为,并经查证属实的,甚至影响极坏的,也没有办法要求公开主体和有关人员承担责任,这使得政务、村务公开在实际操作中常常缺乏刚性约束,主体行为的责任不明确,无法形成有力的政务、村务公开工作责任追究机制。
村务公开和民主管理自查报告(精选10篇)

村务公开和民主管理自查报告村务公开和民主管理自查报告(精选10篇)在人们越来越注重自身素养的今天,接触并使用报告的人越来越多,报告具有成文事后性的特点。
那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是小编为大家整理的村务公开和民主管理自+查报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
村务公开和民主管理自查报告篇1为了全面落实《中共xx市xx区委组织部xx市xx区民政局关于全区开展村务公开民主管理大检查的通知》文件精神,结合我村村务公开情况,现将自查情况汇报如下:一、领导重视,督查到位,共同构筑“民心工程”村两委班子高度重视村务公开工作,把它作为“民心工程”、“阳光工程”,当做构建和谐村庄、发展社会主义民主政治、振兴经济和维护全村社会稳定的大事来抓,把村务公开作为全面加强农村基层组织建设民主政治建设和党风廉政建设的一项重要工作来抓。
为加强对村务公开工作的领导,村成立村务公开工作领导小组,由村党支部书记兼村主任李荣先同志担任组长。
二、采取措施,将村务公开任务落到实处。
(一)加强村务公开阵地建设做到了“四有”,即:有公开栏、有公开内容、有监督委员会、有专人负责。
在公开内容上进一步完善。
重点把本村的经济发展、土地征用、转让、出租收入及其他收入和支出作为村务公开内容的重中之重,公开的内容均为人民群众关心的重点、热点、焦点和国家有关的重要会议文件精神,特别是国家关于解决“三农”问题,计划再生育对象,低保对象,困难户,财务、粮食直补等情况,及时、准确、全面、真实的予以公开。
在公开程序予以有效规范。
以方便群众了解为原则,做到村务公开的方式形式多样,基本做到了开会公开、公开栏公开和财务账簿随时查阅多种公开方式相结合。
(二)加强基层村务公开的制度建设一是做到了财务公开内容制度化。
做到对于法律、政策明确要公开的财务、政务内容坚决公开;凡是政府出台的涉及村集体和村民群众利益的政策、措施必须公开;凡是村民群众关注的政务、财务热点问题必须公开。
村务公开存在的问题及整改措施

村务公开存在的问题及整改措施一、问题概述村务公开是指村民通过途径了解村委会的工作情况,监督村委会的工作。
但在实际操作中,我们发现存在以下问题:1. 村务公开缺乏透明度,信息不及时、不全面。
2. 村委会对村务公开缺乏重视,缺乏有效的制度保障。
3. 村民参与度低,对村务公开缺乏关注和支持。
以上问题直接影响了村委会的形象和信誉,也限制了村民监督和参与村委会工作的积极性。
因此,我们需要采取一系列措施来解决这些问题。
二、整改措施1. 加强信息公开(1)建立完善信息发布平台:建立专门的网站或微信公众号等平台,及时发布有关村委会工作的信息。
同时,在网站上设置留言板或者在线问答系统,方便村民提出疑问和意见。
(2)规范信息公开程序:制定明确的信息公开程序,并设立专门负责人负责发布相关信息。
同时,在信息发布前应征求广大群众意见,并在规定时间内回复反馈意见。
(3)加强信息公开的宣传:通过村委会公告、电视广播、村民大会等方式,让更多的村民了解到信息公开的重要性和途径。
2. 建立健全制度(1)建立村务公开制度:制定相关规章制度,明确村务公开的内容、程序和责任人,并设立专门机构负责监督实施。
(2)完善投诉举报机制:建立健全的投诉举报渠道,对群众反映的问题及时处理并进行回复。
(3)加强内部管理:严格执行村务公开制度,对违反规定者进行惩处,并将惩处结果向社会公布。
同时,加强内部监督和考核,确保制度落实到位。
3. 提高群众参与度(1)增强群众参与意识:通过宣传教育等方式,提高群众对村委会工作的关注和参与意识。
(2)建立沟通渠道:建立村民代表会议或者其他形式的代表机构,为广大村民提供表达意见和参与决策的途径。
同时,在信息发布平台上设置留言板或在线问答系统等互动方式,方便村民提出意见和建议。
(3)加强村民培训:通过开展培训课程、讲座等方式,提高村民的法律意识和监督能力,增强村民参与村委会工作的积极性。
三、落实措施1. 建立专门工作小组:成立专门的工作小组,负责制定整改方案和具体实施细则,并对整改效果进行监督和评估。
农村村务公开情况的调研报告

农村村务公开情况的调研报告2020关于农村村务公开情况的调研报告范文在现在社会,我们都不可避免地要接触到报告,报告根据用途的不同也有着不同的类型。
为了让您不再为写报告头疼,以下是小编精心整理的农村村务公开情况的调研报告,希望能够帮助到大家。
农村村务公开情况的调研报告1近年来,开展的“阳光”公开工作非常好。
农村通过推行村务公开,有效加强了村级民主政治建设,改善了农村党群、干群关系,信访量也呈现逐年递减的良好态势,但也发现有的村村务公开仍存在着一些这样那样的问题,需要各级组织引起重视并研究解决。
一、存在的主要问题缺乏真实性。
一些村的村干部为了工作需要、本村利益或是为了一己私利考虑,采取变通票据、伪造支出等办法,尽量躲避政策性警戒限制以及有关部门和群众的监督检查,搞“上有政策、下有对策”,以造假手段获得准入和许可,这主要体现在招待费、转移支付资金的使用等方面支出。
缺乏透明度。
少数村的村务公开形式化、抽象化,对村民普遍关心的财务支出、山场林地等集体资产的处置、招待费、村干部的收入等热点采用“模糊概念”,遮遮掩掩,搞“半公开”。
如财务公开中按大项支出公开,明细不公开,特别是在“其它”支出栏内,隐藏着的恰恰是村干部不便公开、不想公开、不能公开的事项,也正是村民最关心、最想知道、最放心不下的东西。
这种公开如“雾里看花”,留给群众的只能是糊涂和猜忌。
缺乏经常性。
个别村级组织惧怕群众监督,以工作忙为借口,将村级事务如财务收支情况、农村土地发包情况、宅基地批复情况、计划生育指标、电费电价等农民关心的热点问题,拖延时间不及时予以公布,待事过境迁,成为既成事实时才予以公布,有的村一年仅公布一、二次,甚至一次也不公开。
这种滞后公开、扎堆公开的做法,失去了其应有的时效性。
缺乏实效性。
不少村级组织把村务公开当作“例行公事”,不注重公开的质量和效果;有的村公开后不能认真听取村民群众的意见、建议和要求,对群众的质疑不予理睬,你说你的,我干我的,使村务公开工作流于形式,失去其应有的积极作用,在一定程度上挫伤了群众参与民主管理的积极性等等。
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对基层政务村务公开情况的调查与思考乡镇及村处在基层工作的最前沿,直接面对人民群众,其政务、村务公开备受群众关注,是人民群众评判农村党风政风好坏的一个重要标志,也是加强基层民主政治建设、政权建设和党风廉政建设的一项基础性工作。
如何进一步加强和深化乡镇及村的政务和村务公开工作,还需要我们不断总结经验,查找问题,研究对策。
带着这一问题,最近,我到一些乡镇、村和部分农户进行了重点调研。
做法与特点通过调查,感到近年来乡镇及村坚持把推行政务、村务公开作为提高行政效率,推进依法行政,加强基层民主政治建设和密切党群干群关系的一件大事来抓,使政务、村务公开不断由点向面,由少到多,由小到大深入推进,并逐步向规范化、制度化、经常化轨道发展,既加强了对权力运行的监督制约,拓宽了群众参政议政的渠道,又增强了广大干部依法行政、清正廉洁的意识,促进了党风、政风和党群干群关系的明显好转。
归纳起来,主要有四个特点:——领导重视,机构健全。
乡镇都成立了由党政主要领导为第一责任人的政务公开领导小组和乡镇长任组长的村务公开领导小组,确定了具体工作人员,制定了工作规划,明确了工作职责,形成了党政领导亲自抓,分管领导具体抓,工作人员专门抓和广大干部群众共同参与的政务、村务公开领导体制和工作机制。
并建立了政务、村务公开监督小组,为这项工作的健康有序开展提供了坚强的领导和组织保证。
——氛围浓厚,认识统一。
调查中我们注意到,大多数乡镇和村对政务、村务公开的宣传引导抓得比较紧,通过多种形式,认真组织乡镇及村社干部学习领会推行政务、村务公开的有关文件、政策规定、指导思想、目的意义和内容要求,增强了抓政务、村务公开的自觉性。
尤其是针对一些干部中存在的怕失权而不想公开,嫌麻烦而不愿公开等模糊认识,积极开展思想教育,提高了思想认识。
同时,还利用多种新闻媒体开展有关政务、村务公开方面的系列宣传报道,激发调动了广大群众参与此项工作的积极性和主动性。
——载体健全,形式多样。
从调查情况看,近年来乡镇及村在推行政务、村务公开中,把采取切实措施、建立有效载体作为一项重要内容来抓,取得了比较明显的成效。
目前,乡镇在办公地均设立了机关概况、政务公开、行政执法流程图等三种标示牌,建立了政务公开记录和公开档案,并完善了硬件设施,设立了固定公开栏,公布了投诉举报电话。
同时还依托政府网站向外发布政务信息,扩大公开面;村务有公开登记簿,有的还设立了固定公开栏。
在公开形式上,结合各自实际,广泛采用了公开栏公开、会议公开、广播电视公开或张榜公布,都比较行之有效。
——内容明确,重点突出。
政务方面,对涉及干部职工和群众利益的事项都坚持公开,尤其是把容易滋生腐败的行政行为和七站八所的各种税费收缴、工程项目实施、宅基地审批、救济救灾款物发放、计生指标安排、财政收支、考核奖罚等与干部群众生产生活密切相关的事项当作了公开的重点。
村务方面,坚持以八公开(村级财务收支公开、物资管理公开、集体土地管理使用公开、计划生育指标安排和婚姻情况公开、农民应承担的税费收缴指标和收缴情况公开、小电价小电费收支公开、村级干部报酬公开、村级组织的各类重大决策公开)为主要内容,将公开的重点和核心放在了村级财务公开上。
问题与成因从调查看,近年来,乡镇、村两级在推行政务、村务公开方面虽然进行了积极有益的尝试和探索,做了大量的工作,取得了一些成绩,但依然存在一些不容忽视和亟待解决的问题:一是敷衍应付,公开不规范。
政务、村务公开目前虽然在乡镇、村两级得到普遍推行,但同公开所要达到的目标要求来衡量,仍存在不够规范完备的地方:公开时间不及时,对一些需要公开的事项不按规定时间要求公开;公开地点不适中,政务、村务公开栏多数设在乡镇机关或村址内,不便于群众浏览,特别是公开栏仅设1~2处,更不能适应居住较为分散群众的实际;公开内容不完整;个别村犹抱琵琶半遮面,只公开一些不痛不痒的内容,而对群众意见大的热点问题遮遮掩掩,不愿公开甚至不公开、半公开,避重就轻;公开程序不严谨,公开中的有关事项主要由乡镇和村干部唱独角戏,民主理财、议事和村民代表组织的作用没有很好发挥。
二是疏于监督,机制不完善。
一方面,目前农村一些基层组织没有一套完善的以村民会议、村民代表会议和村务公开监督组为主体的内部监督制约机制,即使部分有的,也没有很好发挥作用,形同虚设。
另一方面,政务、村务公开缺乏必要的制度保证,一些与之相关的制度不够配套完善,该建立的没有建立,该落实的没有落实,加之考核与奖罚也不完全到位,经济的有关问题,监督的主体是广大村民。
但目前二者之间还缺乏有机联系,互动性不够,存在两张皮的问题。
五是忽视反馈,效果不明显。
对有些事项的公开,只重公开前的形式,而轻公开后的结果,有公开无落实,很少认真考虑公开后如何搜集群众的反馈意见,认为公开后就万事大吉。
尤其是个别乡镇和村对干部群众提出的意见建议以及举报的事项不能正确对待,该正面答复解释的不答复解释,该及时整改解决的不整改解决,导致群众集体上访或越级上访,引发事态,激发矛盾。
分析存在上述不足和问题的根源,我们认为:从主观上看,一是部分基层干部对此项工作的重要性认识还没有完全到位,心态各异,主要是怕暴露问题、怕失权、怕揭短、怕麻烦、怕引发矛盾引起群众上访,从而不想或不愿公开。
二是一些群众在思想上也存在种种困惑和疑虑,担心公开工作能否真的行得通、落得实、有成效,是否会搞花架子、做表面文章、解决不了实际问题,从而思想上缺乏信心,缺乏起码的参与监督意识;三是两手抓的职责意识淡薄,认为经济工作是硬指标,搞好了有政绩,而公开工作是软任务,排个名次,触动不大,由此导致对公开工作中存在的问题司空见惯;四是受利益驱动,怕公开会损伤小团体和个人利益,敷衍应付,支吾差事。
从客观上看,有的基层干部对政务、村务公开的内容、时间、程序和方法不大了解掌握,在实际操作过程中往往无从下手,不尽如人意;个别乡镇、村领导为创造政绩,争时间、抢速度,追求轰动效应而不注重质量和实效,以为下发个文件、开个会议或者建个公开栏,就万事大吉,对于进一步抓好清理财务、后续监管、民主评议、监督考核等一系列重要环节将置之不理;还有的奖罚和制度约束不到位,致使履行职责不认真,工作不落实,使政务、村务公开达不到预期的目的。
对策与建议目前,基层政务、村务公开工作中存在的一些不足和问题,在一定程度上研究解决。
一、深化宣传教育,切实解决认识不到位的问题在农村推行政务、村务公开,由于涉及面广,影响大,触动基层干部的自身利益较多,推行有一定的难度。
因此,首先应抓住解决思想认识这个关键,加强领导,加大力度,扩大范围,充分利用各种方式和渠道,广泛宣传政务、村务公开的目的、意义、方式、方法以及具体要求和标准。
教育乡村干部克服思想顾虑,树立公仆观念、群众观念和法制观念,勤政廉政,切实解决少数干部怕公开、担心公开,不愿公开,不敢公开,不重视公开和不懂公开的问题。
同时,要广泛深入地宣传广大人民群众的知事权、议事权和监事权,充分调动他们的积极性、主动性和参与性,切实解决群众不关心公开,不参与公开和不会监督公开、不敢监督公开的问题,不断为政务、村务公开奠定坚实的思想基础。
二、完善规章制度,切实解决行为不规范的问题乡镇、村政务、村务公开必须从健全制度入手,使之逐步走向规范化、制度化。
要以实际、实用、实效为原则,以有关法律、法规和政策为依据,围绕每个环节的严格、规范操作,制定一些相关的配套制度,包括建立和完善财务管理、财务监督、财务公开、村干部任用、干部任期离任审计、村民会议、村民代表会议在内的各项规章制度。
同时,对政务、村务公开的内容、程序、方式、时间及管理监督等工作也应逐一作出明确规定,并不断予以改进和完善,使公开工作进一步做到有制可循、有制可依、依制办事、违制必究,从而更好地推进公开工作在管理上由以人管到以制度管、靠制度管的大转变。
还应把政务、村务公开纳入经常性工作,对政务、村务管理的重大事项和公开后干部群众的反馈意见,及时认真处理,始终做到事事有交待,件件有回音,个个有落实。
三、严格考核奖罚,切实解决责任不落实的问题进一步推行政务、村务公开目标管理责任制,把政务、村务公开纳入对乡镇及村整体工作的目标管理和考核内容之中,坚持量化考核,严格奖罚,并同经济利益挂钩。
建立乡镇和村干部领导责任制。
在执行政务、村务公开过程中,一定要对公开的内容、时间、程序、范围等作出硬性规定和明确要求,要从乡镇到各村、从乡镇领导干部到一般工作人员、再到驻(联)村干部,以及村干部和有关责任人,都应有明确的分工和相应的职责范围,并以此作为考核政绩的主要内容之一。
对工作搞得好的要及时进行通报表彰,对工作一般的进行诫勉谈话或批评教育,要求限期整改,对工作差甚至造成不良后果的,按党风廉政建设责任制有关规定实施责任追究,做到严惩重罚。
四、强化制约机制,切实解决监督不到位的问题一要进一步建立健全政务、村务公开的内部监督机构。
如政务、村务公开监督小组,村民理财小组等,并促其真正发挥作用;二要强化群众监督。
建立政务、村务公开意见登记簿,设置举报箱和举报电话,广泛收集和听取群众意见建议;三要强化人大、政协和纪检监察机关的监督。
人大代表、政协委员对政务、村务公开工作应定期进行巡视,广泛听取群众意见建议,纪检监察机关应充分发挥监督职能,结合执法监察和纠风工作经常性地检查政务、村务公开工作的开展情况,并对蓄意应付差事,不公开、半公开、假公开的人和事予以严肃处理。
五、注重协作衔接,切实解决成效不明显的问题当前乡镇和村政务、村务公开由多家部门、单位依据各自的职权范围和工作分工,分别从不同的角度去抓,在具体工作中容易产生相互间的依赖或推诿,最终结果是效率低下,成效不明显。
为此,各相关部门应切实加强工作中的相互沟通和协作配合,既履行好自身职能,又取长补短,优势互补,形成合力。
同时,乡镇和村也要将自己的政务、村务主动公开、及时公开,尤其要把涉农价格、收费以及与农民利益相关的项目、资金、物资及时公布,并注意公开内容的对应性、公开目标的一致性,民主评议的统一性、组织领导的整体性,使政务、村务公开工作及时互动,衔接配套,取得实效。
光阴催人老,转瞬又到了述职的时刻,回顾这一年平庸而又忙碌的工作,虽没有显著的业绩和令人羡慕的成功。
但也小有收获。
与****年相比,自己的思想觉悟或说对问题的认识虽不敢说已达到了与时俱进,但跟着时代的步伐自认为有了很大的提高。
积极参加了委里组织的政治理论学习和政治活动。
主要有贯彻落实中国共产党十六大精神的理论学习;贯彻落实市党的第八次代表大会精神的理论学习;与时俱进,争创一流大讨论活动;立党为公,执政为民主题实践活动等等。
通过学习明确了中国共产党今后的方针、路线、政策,明确了一个科技人员今后努力的方向,增添了工作动力。