中国南方电网项目竣工报告、移交清单模板

中国南方电网项目竣工报告、移交清单模板
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贵州电网公司*************** 工程

建设单位:

施工单位:

年月日

********竣工验收报告

编号:

工程项目分类:验收时间:年月日

填写说明:

1、“工程项目分类”填写为“检修”或“技改”;

2、“参加部门”和“姓名”栏如不够可增加填写行;

3、若表格大小不足,可另附页进行说明。

附件一:

贵州电网公司****************工程

物料移交清单

中国南方电网公司大政方针简编

一、中国南方电网公司大政方针简编 1. 中国南方电网公司的宗旨:对中央负责,为五省(区)服务。(广东,广西,贵州,云南,海南五省) 2. 主题形象语:万家灯火、南网情深。 3. 核心价值观:主动承担社会责任。 4. 企业精神:想尽办法去完成每一项任务。 5. 工作作风:高标准、严要求、快节奏。 6. “两型两化”战略目标:打造经营型、服务型、一体化、现代化国内领先、国际著名企业。 7. “一号令”:《关于加强安全生产确保电网稳定运行的规定》。 8. “二号令”:《关于强化依法经营确保经济活动合规合法的规定》。 9. 安全理念:一切事故都可以预防。 10. 经营理念:为客户创造价值、为社会创造效益。 11.管理理念:以绩效为导向、实现管理到位。 12.服务理念:服务永无止境。 13.团队建设理念:上下同欲,政令畅通,人人快乐工作;讲原则,重感情,严爱结合带队伍。 14.廉洁理念:清白做人、干净做事。 15.行为理念:忠诚、敬业、责任、服从。 16.“六个更加注重”的工作方针:更加注重依靠科技进步、更加注重树立科学发展观、更加注重社会效益、更加注重管理出实力、更加注重深化改革、更加

注重人的发展。 17.五个概念:一是主动承担更多社会责任、二是建设一个讲原则、重感情、团结和谐的领导班子、三是弘扬先进性教育活动提倡的“三个五”、四是想尽办法去完成每一项任务、五是人人快乐工作。 18.公司战略定位:公司是社会主义市场经济环境下以电网为主营业务的运营商,是区域电力市场交易的主体,在接受政府监管的同时,积极培育电力市场,协助政府维护电力市场秩序,实现电力市场的规范化运营。 19.公司发展战略目标:把公司建设成为一个经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际知名企业。 20.公司工作方针:“六个更加注重” 21.南方电网发展目标:把南方电网建设成为统一开放、结构合理、技术先进、安全可靠的现代化大电网。 22.南方电网标识公司标识释义:核心释义:统一开放的电网,宣扬光明的旗帜。 23.中国南方电网有限责任公司党组书记、董事长:赵建国 24.社会责任;核心责任:一是确保安全 二是做好供应三 三是提升服务

中国南方电网通信技术-南方电网通信调度工作标准(精选试题)

中国南方电网通信技术-南方电网通信调度工作标准 1、南方电网通信调度机构设置的基本形式是? 2、总调通信调度的主要职责是哪些? 3、地区通信调度的主要职责是什么? 4、运行维护单位的主要职责是什么? 5、当通信值班、运维、检修人员接到自己认为不正确的通信调度指令该怎么办? 6、通信调度值班员日常工作、检修、故障处理过程的重要凭证是什么?凭证可以随意删改么? 7、可以约时开始或结束检修工作吗?

8、通信检修、新系统接入工作,通信调度值班员应核实哪些问题? 9、通信故障处理应遵从什么原则? 10、故障处理过程中需中断运行的生产实时控制业务时该如何处理? 11、故障完毕,通信调度值班员根据具体情况可要求运行维护单位提交书面故障处理报告,运行维护单位提交报告的期限为? 12、对于不需要提交书面报告的故障,需要口头向通信调度报告清楚的内容包括? 13、故障分析报告至少应包括哪些内容? 14、省、地区通信网络运行设备发生故障,造成同一条220kV及以上线路保护通信通道全部中断、厂站间安全自动装置通信通道全部中断、或三个110kV站及以上自动化通信通道中断的,各省通信调度待处理完故障再向总调通信调度汇报,并且在7个工作日内提交书面故

障分析报告的做法是否正确?如不正确请指出错误的地方。 15、交接班时接班人员应提前多少分钟到达通信调度室,全面了解系统运行情况以便做好交接工作? 16、交接班主要内容包括? 17、交接班时交班人和接班人各承担哪些责任? 18、交接班时,如正在指挥故障处理或进行重要运行方式调整,应如何办? 19、请列举《南方电网通信调度工作标准》中违反通信调度纪律的行为? 20、通信调度室应具备哪些必要的硬件? 21、通信调度值班员应具备哪些必要的能力?

南方电网开工报告表格DOC

风电项目 工程用表及编号规定 1.目的 为了规范工程管理和施工技术文件,施工过程中统一使用各种用表及表格编号,使本工程相关资料具有可追溯性和唯一性,及时快捷处理各种工程问题。特2.适用范围 本工程工程用表及编号规定参照《电力工程建设工程监理规范》(2009版),同时结合本项目风电工程建设的具体特点编写制订,适用于风电项目。 3.表格类型: 具体分为两类: A类表由承包商填表,B类表由监理工程师填表,C类表由设计单位填表,D类表为通用表,由使用方填写。 4.编号与规定 4.1由填报公司(单位)按公司(单位)代码、项目名称、专业代号和流水号编排,表号不可更改,编号模式如下: ××××-××××-××-××× 流水号 专业代号 项目名称 公司代码 4.2公司代码 公司代码原则上以各公司(单位)名称的拼音缩写代码组成,如果承包单位没有缩写代码,必须与业主、监理部商议确定,一经确定不得更改,举例如下: 公司名称公司代码 HYZX GSSJ 4.3项目名称 项目名称按项目所在地及工作性的拼音缩写代码组成,一经确定不得更改,举例如下: 项目名称项目代码

风电场工程SSFD 4.3专业代号 专业名称代号专业名称代号专业名称代号 综合ZH 风机FJ 环保HB 电气DQ 焊接HJ 安全AQ 土建TJ 暖通NT 安装AZ 管道GD 消防XF 调试TS 技经JJ 物资WZ 4.4 B、C、D 类表格编号规则:“表号”为“表B-2” 不可更改,“编 号”中要填写单位代码、填报单位、填报表格类别、和流水号。如由项目监理部下发的《监理通知单》,按以下方式排列: HNYY—SSFD—JLTZ—001 5.文件资料的处理: 原则上在每个单位文件资料协调处理的时间一般不应超过24小时,特殊情况下不超过72小时(施工作业指导书提前一周报审,施工组织设计提前10天报审)。 6.文件资料的传递 6.1文件资料的传递应严格按要求提供数量,禁止使用复印件。 6.2文件资料的传递周期,一般应在工程文件送达第一接收点起算48小时(作业指导书及施工组织设计除外)内完成。 6.3工程文件传递过程由各单位资料员统一签字收发,各部门的签署意见应按各负其责、同步解决落实的原则实施。 7.文件资料的归档份数 7.1文件的归档份数按各单位要求留存份数为基础,(如业主或施工单位要求施工过程中文件留存一份原件,那么监理单位要求上报文件数量为3份). 7.2施工过程留存文件禁止使用复印件。 电力建设工程监理基本表式目录

中国南方电网应急通信管理规定

中国南方电网应急通信管理规定 1

附件 中国南方电网应急通信管理规定 中国南方电网电力调度通信中心 11月

目录 1.总则 ......................................................... 错误!未定义书签。 2.规范性引用文件..................................... 错误!未定义书签。 4.应急通信保障范围及要求..................... 错误!未定义书签。 5.应急通信管理职责................................. 错误!未定义书签。 6.应急通信建设与验收............................. 错误!未定义书签。 7.应急通信网运行管理............................. 错误!未定义书签。 8.统计分析 ................................................. 错误!未定义书签。 9.附则 ......................................................... 错误!未定义书签。附录一: 应急通信卫星通信技术规范...... 错误!未定义书签。附录二: 应急通信光缆技术规范.............. 错误!未定义书签。附录三: 应急通信光通信电路技术规范.. 错误!未定义书签。附录四: 应急通信电力载波通信技术规范错误!未定义书签。 附录五: ”应急通信网运行预案”编制要求及范例错误!未定义书签。 1

南方电网基建〔2015〕56号附件:中国南方电网有限责任公司基建工程监理工作典型表式(2015年版)

中国南方电网有限责任公司企业标准 中国南方电网有限责任公司基建工程监理 工作典型表式 (2015 年版) 2015- 12 - 01 发布2015-12 -01 实施中国南方电网有限责任公司发布

目录 表A.0.1-1 总监理工程师变更报审表★ (5) 表A.0.2 工程开工令★ (7) 表A.0.3 监理通知单★ (9) 表A.0.4 监理报告★ (11) 表A.0.5 工程暂停令★ (13) 表A.0.6 旁站记录★ (15) 表A.0.7 工程复工令★ (17) 表A.0.8 工程款支付证书★ (19) 表A.0.9 质量缺陷通知单★ (21) B 类表承包单位(项目部)用表 (23) 表B.0.2 工程开工报审表★ (25) 表B.0.2-1 分部/分项工程开工报审表 (27) 表B.0.3 工程复工报审表★ (29) 表B.0.4分包单位资格报审表★ (31) 表B.0.5施工控制测量成果报验表★ (33) 表B.0.6工程设备/材料/构配件报审表★ (35) 表B.0.7 _报审/报验表★ (37) 表B.0.8分部/单位工程报验表 (51) 表B.0.9 监理通知回复单★ (53) 表B.0.10工程启动(竣工)验收报审表★ (55) 表B.0.11工程款支付报审表★ (57) 表B.0.12施工进度计划报审表★ (59) 表B.0.13 费用索赔报审表 (61) 表B.0.14工程临时/最终延期报审表 (63) 表B.0.15试验/供货单位资质报审表★ (65) 表B.0.16人员资格报审表★ (67) 表B.0.17主要施工机械/工器具/安全用具报审表★ (69) 表B.0.18主要测量计量器具/试验设备检验报审表★ (71) 表B.0.19施工质量验收及评定项目划分报审表★ (73) 表B.0.20安全文明施工措施费使用情况报审表★ (75) 表B.0.21见证取样送检记录表★ (77) 表B.0.22试品/试件试验报告报审表★ (79) 表B.0.22-1施工生产性试验评审表 (81) 表B.0.23 交付交接验收报验表 (83) 表B.0.24调试/交接试验报告报审表 (85) 表B.0.25工程质量验评记录汇总报审表 (87) 表B.0.26设计变更通知单★ (89) 表B.0.27 工程量签证单★ (91) 表B.0.28质量缺陷整改回复单★ (93) 表B.0.29工程材料核销报审表 (95) C 类表各方通用表 (96) 表C.0.2 设计变更联系单★ (98) 表C.0.3 索赔意向通知书★ (100) 表C.0.4 交底记录表★ (102)

中国南方电网2016年配网表格模板

表B.0.1 施工组织设计/专项施工方案报审表★ 工程名称:编号: 致:(监理项目部) 我方已完成工程施工组织设计/专项施工方案的编制和审批,请予以审查。 附件:□施工组织设计 □专项施工方案 承包单位(盖章): 项目经理(签字): 日期: 审查意见: 专业监理工程师(签字): 日期: 审核意见: 监理项目部(盖章): 总监理工程师(签字、加盖执业印章): 日期: 建设单位(业主项目部)审批意见: 建设单位(业主项目部)(盖章): 项目负责人(签字): 日期: 本表(含附件)一式份,监理项目部存份,建设单位(业主项目部)存份,承包单位存份。

填写说明及要求 1、施工组织设计应由承包单位项目经理组织编制,公司职能部门审核,公司技术负责人批准。文件的编审批程序应符合承包单位的体系文件规定,文件封面的落款为承包单位公司名称,并加盖公司章。 2、有分包单位的,专业分包单位编制的施工组织设计或专项施工方案均应由承包单位按照规定完成相关审批手续后,报监理项目部审核。 3、施工组织设计、专项施工方案编审批页必须加盖公司章。报审表可加盖公司章或经公司授权的公章。 4、施工组织设计审查要点: 1)编审程序应符合相关规定; 2)施工进度、施工方案及工程质量保证措施应符合施工合同要求; 3)资源(资金、劳动力、材料、设备)供应计划应满足工程施工需要; 4)安全技术措施应符合工程建设标准强制性条文; 5)施工总平面布置应科学合理。 5、专项施工方案特指住建部(建质[2009]87 号文)及国家能源局《关于开展电力建设工程落实施工方案专项行动的通知》(国能综安全[2015]163 号文)中规定的专项施工方案(如基坑支护与降水,土方开挖,高支模,起重吊装,拆除/爆破,脚手架工程等)以及其他有特殊要求的施工方案(如大跨越/穿越、带电跨越/穿越、跨铁路、跨公路等)。其中超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案由承包单位负责组织召开专家论证会并提交论证报告。 6、对于抽水蓄能工程中有特殊要求或应监理要求的施工方案也应使用该表格报审,如特大断面洞室开挖,岩壁梁开挖及浇筑,斜(竖)井开挖,大型起重设备作业,特种模板,堵头混凝土等。 7、专项施工方案审查要点: 1)方案编制、审核、批准程序是否符合要求; 2)方案措施是否可行,是否能满足工程需求以及规范要求; 3)安全技术措施应符合工程建设标准强制性条文。

中国南方电网公司员工守则

中国南方电网公司员工守则 总则 为深入贯彻落实科学发展观,践行南网方略,加强员工职业道德建设,规范员工职业行为,促进南方电网公司科学发展、和谐发展,特制定本守则。 本守则是南方电网公司对员工职业行为的基本要求,是南网方略在员工行为上的体现,是员工应该自觉遵守的行为规范和从业准则。 第一章职业操守 第一条热爱祖国、热爱南网、热爱岗位 第二条遵纪守法、忠于职守、令行禁止 第三条客户至上、诚实守信、优质服务 第四条努力学习、精通业务、勤奋工作 第五条开拓创新、敬业奉献、团结协作 第六条廉洁从业、清白做人、干净干事 第七条节约环保、居安思危、艰苦创业

第二章职业禁区 第一条严禁违反安全规定 第二条严禁违背行风规定 第三条严禁违反财经纪律 第四条严禁缓报虚报瞒报 第五条严禁泄露企业秘密 第六条严禁牟取非法利益 第七条严禁损害公司形象 第三章员工誓词 我是光荣的南网人,自觉践行南网方略,积极投身南网事业,恪守职业操守,远离职业禁区,想尽办法去完成每一项任务,为实现公司战略目标努力奋斗! 附则 第一条本守则经由职工代表大会讨论通过,自发布之日起施行。 第二条本守则的解释权在公司工会。

附件1: 职业操守的具体要求 第一条热爱祖国、热爱南网、热爱岗位 坚持国家、人民的利益高于一切,坚持“对中央负责、为五省区服务”的宗旨,肩负“主动承担社会责任,全力做好电力供应”的使命。忠诚南网事业,维护南网利益,实践南网文化,维护南网形象,与公司同呼吸、共命运。爱岗敬业,适岗胜任,干一行、爱一行、专一行、精一行,在岗位上享受自我价值实现的幸福。 第二条遵纪守法、忠于职守、令行禁止 自觉遵守国家法律法规,自觉遵守公司各项规章制度。认真履行岗位职责,把好每一个关口,关注每一个细节。坚决贯彻“安全生产1号令”、“依法经营2号令”,服从组织决定,贯彻上级意图,有令则行,有禁则止,做到本职工作不能在我手里出现差错,领导交办的事情不能在我手里延误,公司的形象不能因我受到损害。 第三条客户至上、诚实守信、优质服务 以客户为中心,把提高供电可靠率、减少客户停电时间作为优质服务工作的主线,增强服务意识,创新服务内容,完善服务手段,提高服务水平,兑现服务承诺,为客户提供

中国南方电网载波通信技术规范1

附件1 中国南方电网载波 通信技术规范 2010-06-15发布 2010-07-01实施中国南方电网电力调度通信中心发布

目次 前言 ........................................................................................................................................................................ III 1范围.. (1) 2规范性引用文件 (1) 3术语和定义 (1) 4技术要求 (6) 4.1电力线载波概述 (6) 4.2电力线载波通道构成 (6) 4.2.1相地耦合 (6) 4.2.2相相耦合 (7) 4.3电力线载波系统要求 (7) 4.3.1载波频率分配 (7) 4.3.2电力线载波通道的衰减 (8) 4.3.3电力线载波通道的允许衰减 (11) 4.3.4传输质量指标 (12) 4.3.5干扰与串音 (13) 4.4电力线载波机技术要求 (15) 4.4.1电力线载波机分类 (15) 4.4.2对设备设计、制造的一般要求 (15) 4.4.3模拟电力线载波机技术要求 (16) 4.4.4保护接口设备技术要求 (19)

4.4.5数字电力线载波机技术要求 (21) 4.5线路阻波器、结合设备及高频差接网络技术要求 (25) 4.5.1工作环境 (25) 4.5.2线路阻波器技术要求 (25) 4.5.3结合设备技术要求 (27) 4.5.4高频差接网络技术要求 (29) 4.6耦合电容器技术要求 (30) 4.6.1工作环境 (30) 4.6.2基本要求 (30) 4.6.3结构要求 (30) 4.6.4电气性能技术要求 (31) 4.7高频电缆技术要求 (31) 4.7.1环境条件 (32) 4.7.2规格型号 (32) 4.7.3结构要求 (32) 4.7.4电气性能技术要求 (32) 4.7.5物理特性 (33) 4.7.6用于继电保护载波通道时的要求 (33)

2018中国南方电网鼎信信息科技有限责任公司校园招聘47人公告

2018中国南方电网鼎信信息科技有限责任公司校园 招聘47人公告 一、公司简介 鼎信信息科技有限责任公司成立于2017年3月,是中国南方电网公司(2016年世界五百强排名100)的全资子公司,下设云平台、金融科技、智能制造、GIS平台、网络安全、平台应用、数据及集成、移动应用等16个业务团队,负责为南方电网公司生产、经营、管理和发展提供全方位的信息化支撑和服务。同时,立足南网,面向社会,开拓国际,以服务能源电力发展为出发点,以智慧能源为切入点,以整合技术为着力点,全力以赴推动信息通信及服务,积极拓展电力综合服务,有序扩张云计算、大数据、物联网、移动应用、智能电网、人工智能等新兴业务,不断向价值链高端发展与互联网生态全面融合,服务和支撑南方电网公司“一主两翼、国际拓展”产业布局,全面满足南方电网公司信息化发展需要,致力于成为有市场竞争力的卓越能源互联网服务运营商。 二、招聘需求 鼎信信息科技有限责任公司预计招聘人数为47人左右,招聘岗位及专业 具体如下: (一)计算机、通信类 需求专业:计算机科学与技术、网络工程、软件工程、应用数学、通信与信息系统等相关专业 需求人数:32人 录用去向:录用后安排至云平台、智能制造、金融科技、各平台应用、咨询设计、网络安全、运维服务、数据及集成、移动应用等团队,从事各业务板块产品的架构设计、技术开发与测试、数据分析、网络安全研究及检测、咨询设计、项目管理等工作。

(二)电气类 需求专业:电气工程、电力系统及其自动化等相关专业 需求人数:6人 录用去向:录用后安排至智能制造、金融科技、GIS平台、数据及集成平台、咨询设计等团队,从事电网GIS平台、电力交易金融和智能制造产品技术研发、电网数据仓库设计、技术咨询等工作。 (三)工程管理、勘测类 需求专业:管理科学与工程、测绘与地理信息系统等相关专业 需求人数:2人 录用去向:录用后安排至咨询设计团队从事业务咨询工作,安排至GIS平台团队从事电网GIS平台研发等工作。 (四)管理、财会、法学类 需求专业:工商管理、人力资源管理、行政管理、会计学、财务管理、法学等相关专业 需求人数:7人 录用去向:录用后安排从事人力资源管理、市场营销、财务管理、法务管理、内控管理等工作。 三、招聘安排 招聘按照“发布公告-宣讲及简历接收-简历筛选-面试-笔试-体检-录用通知”的流程进行。 (一)简历投递:2017年11月6日至2017年11月25日 (二)统一面试:2017年11月中下旬

南方电网通信电源技术规范

Q/CSG 中国南方电网有限责任公司企业标准 Q/CSG1203011—2016

Q/CSG1203011—2016 目次 前言....................................................................... I 1范围.. (1) 2规范性引用文件 (1) 3术语和定义 (1) 4缩略语 (2) 5通信电源系统配置原则及通用技术条件 (2) 6交流供电系统技术要求 (3) 7通信直流供电系统技术要求 (8) 8蓄电池技术要求 (21) 9安全和接地 (23) 10通信电源设备配置要求 (24) 11制造工艺的一般要求 (25)

Q/CSG1203011—2016 前言 为保障南方电网安全、优质、经济运行,推进南方电网通信电源的规范化管理,提供通信电源设备选型技术规范,制定本规范。 本规范依据国家标准、行业规范,并结合通信电源技术发展及南方电网实际情况,规定了南方电网通信电源在规划、设计、设备选型、运行维护等方面需遵循的技术指标及功能特性,以规范和指导南方电网所属各单位通信电源的规划、设计、工程建设、运行维护等工作。 本规范由中国南方电网有限责任公司系统运行部归口。 本规范主要起草单位:中国南方电网有限责任公司系统运行部、广东电网公司系统运行部、海南电网公司系统运行部。 主要起草人:谢尧、陈新南、徐键、李昭桦、张思拓、李爱东、邓文成、陈育平、方里宁。

南方电网通信电源技术规范 1范围 1.1 本规范规定了中国南方电网有限责任公司所属各单位通信电源规划、建设、验收、运 行、维护、检修等工作应遵循的基本原则和技术规范。 1.2 本规范适用于中国南方电网有限责任公司所属各单位通信电源规划、建设、验收、运 行、维护、检修等工作。 2规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。 GB 2900.11-2008 蓄电池名词术语 DL/T 5044-2014 电力工程直流电源系统设计技术规程 DL/T 724-2000 电力系统用蓄电池直流电源装置运行与维护技术规程 YD/T 1051-2010 通信局(站)电源系统总技术要求 YD/T 1058-2007 通信用高频开关电源系统 YD/T 731-2008 通信用高频开关整流器 YD/T 983-2013 通信电源设备电磁兼容性限值及测量方法 YD/T 799-2010 通信用阀控式密封铅酸蓄电池 YD/T 944-2007 通信电源设备的防雷技术要求和测试方法 TL 9000 Telecom Leadership 9000 3术语和定义 除引用标准GB 2900.11外,再增补以下术语和定义: 3.1通信电源 为通信设备供电的装置。包括通信交流供电系统、通信直流供电系统、太阳能电池组等。 3.2通信交流供电系统 主要由交流配电柜、不间断电源设备(简称UPS)、逆变器、电源监控等设备组成,通信中继站还包括油机发电机组等部分,为通信设备提供交流电源。 3.3通信直流供电系统 主要由高频开关电源、蓄电池组、直流配电、电源监控等设备组成,为通信设备提供-48V 直流电源。 3.4"三遥"功能 遥信功能、遥测功能、遥控功能的简称。 3.5均流及均流不平衡度 采用同型号同参数的高频开关电源模块整流器,以(N+M)多块并联方式运行,使每一个模块都能均匀地承担总的负荷电流,称为均流。模块间负荷电流的差异,叫均流不平衡度。 按以下公式计算: β=(I-I P)/I N×100% 式中:β-均流不平衡度; I -实测模块输出电流的极限值; I P -N个工作模块输出电流的平均值; I N -模块的额定电流值。 3.6蓄电池容量 C10:10小时率放电额定容量,单位:安时(Ah)。 3.7放电电流符号 I10:10小时率放电电流,数值0.1C10,单位:A。 3.8高频开关整流器 采用功率半导体器件作为高频变换开关,经高频变压器隔离,组成将交流转变成直流的主电路,且采用输出自动反馈控制并设有保护环节的开关变换器。

南方电网简介

南方电网简介 一、中国南方电网基本介绍 根据国务院《电力体制改革方案》,中国南 方电网公司于2002年12月29日正式挂牌成 立并开始运作。公司属中央管理,由国务院国资 委履行出资人职责,目前公司的股权结构为广东 省38.4%,中国人寿32%,国务院国资委(国 新公司代持)26.4%,海南省3.2%。公司经营 范围为广东、广西、云南、贵州和海南,负责投 资、建设和经营管理南方区域电网,经营相关的 输配电业务,参与投资、建设和经营相关的跨区 域输变电和联网工程;从事电力购销业务,负责 电力交易与调度;从事国内外投融资业务;自主 开展外贸流通经营、国际合作、对外工程承包和 对外劳务合作等业务。 公司总部设有21个部门,以及南方电网电力调度控制中心(与系统运行部合署)。下设超高压输电公司、调峰调频发电公司、教育培训评价中心(公司党校、干部学院)、招标服务中心4家分公司,广东、广西、云南、贵州、海南电网公司、广州供电局有限公司、深圳供电局有限公司和南网国际公司8家全资子公司,以及南网科研院、南网综合能源公司、南网财务公司、南网传媒公司、鼎和财产保险公司5家控股子公司;员工总数31.2万人。

南方电网覆盖五省区、紧密联接港澳,并与周边国家和地区多点相连。供电面积100万平方公里,供电人口2.3亿人,供电客户6700万户。2012年全网统调最高负荷1.2亿千瓦,全社会用电量8396亿千瓦时。 南方电网东西跨度近2000公里,网内拥有水、煤、核、抽水蓄能、油、气、风力等多种电源,截至2013年9月底,全网总装机容量2.14亿千瓦(其中火电11337万千瓦、水电89 24万千瓦、核电612万千瓦,各占53.1%、41.8%、2.9%)。2012年底全网非化石能源装机容量占总装机的44%,发电量占总发电量的38%,均高于全国28%和21%的平均水平。南方电网交直流混合运行,远距离、大容量、超高压输电,安全稳定特性复杂,驾驭难度大,科技含量高;公司确定了电网安全稳定与控制技术、电网经济运行技术、设备集成应用技术是南方电网的三大核心技术,并在这些方面取得了一批国际先进、拥有自主知识产权的科研成果,其中“高压直流输电工程成套设计自主化技术开发与工程实践”荣获2011年国家科技进步奖一等奖,标志着南方电网在超高压输电领域处于世界领先地位。南方电网是西电东送规模最大、社会综合效益最好、发展后劲最强的电网。目前西电东送已经形成“八交六直”(500千伏天广四回,贵广交流四回;±500千伏天广直流、三广直流各一回,贵广直流两回;±800千伏云广特高压直流一回;±800千伏糯扎渡电站送电广东直流输电工程一回)14条500千伏及以上大通道,每条都在1000公里及以上,最大输送能力超过2500万千瓦。 南方电网是国内率先“走出去”的电网。作为国务院确定的大湄公河次区域电力合作中方执行单位,公司与越南、缅甸、老挝等大湄公河次区域国家广泛开展了电力交易。与港澳地区开展电力合作,目前通过广东电网向香港的送电量占其用电量近五成,向澳门供电占其用电量近九成。 公司成立以来生产经营主要情况 2012年是公司成立十周年。十年来,售电量从2161亿千瓦时增长到7010亿千瓦时,年均增长12.5%;主营业务收入从1290亿元增长到4192亿元,年均增长13.9%;西电东送电量从267亿千瓦时增长到1243亿千瓦时,年均增长20%;资产总额从2312亿元增长到555 6亿元,增长了1.4倍;实现利税2712亿元。累计完成电网建设投资5241亿元,是建国以来到2002年总投资的3倍多。全网110千伏及以上变电容量从1.8亿千伏安增长到7亿千伏安,线路长度从6.5万公里增长到18万公里,分别增长了近3倍和2倍。2012年公司EVA30.5亿元,年底资产负债率65.7%。公司连续七年获得国资委经营业绩考核A级,荣获国资委第三任期业绩优秀企业奖、科技创新企业奖和节能减排优秀企业奖。公司连续九年入围全球500强企业,2013年列第134位。 2013年1-9月,公司完成售电量5509亿千瓦时,同比增长6.2%;西电东送电量945亿千瓦时,增长1.5%。固定资产投资527亿元;主营业务收入3299亿元,同比增长6.7%;利润总额89.2亿元,EVA 36.5亿元;9月底资产总额5884亿元,所有者权益1981亿元,资产负债率66.3%。

南方电网配网表格模板

表施工组织设计/专项施工方案报审表★ 工程名称:编号:致:(监理项目部) 我方已完成工程施工组织设计/专项施工方案的 编制和审 批,请予以审查。 附件:□施工组织设计 □专项施工方案 承包单位(盖章): 项目经理(签字): 日期: 审查意见: 专业监理工程师(签字): 日期: 审核意见: 监理项目部(盖章): 总监理工程师(签字、加盖执业印章): 日期: 建设单位(业主项目部)审批意见: 建设单位(业主项目部)(盖章): 项目负责人(签字): 日期: 本表(含附件)一式份,监理项目 部存 份,建设单位(业主项目 部)存 份,承包单位 存 份。 35

填写说明及要求 1、施工组织设计应由承包单位项目经理组织编制,公司职能部门审核,公司技术负责人批准。文件的编审批程序应符合承包单位的体系文件规定,文件封面的落款为承包单位公司名称,并加盖公司章。 2、有分包单位的,专业分包单位编制的施工组织设计或专项施工方案均应由承包单位按照规定完成相关审批手续后,报监理项目部审核。 3、施工组织设计、专项施工方案编审批页必须加盖公司章。报审表可加盖公司章或经公司授权的公章。 4、施工组织设计审查要点: 1)编审程序应符合相关规定; 2)施工进度、施工方案及工程质量保证措施应符合施工合同要求; 3)资源(资金、劳动力、材料、设备)供应计划应满足工程施工需要; 4)安全技术措施应符合工程建设标准强制性条文; 5)施工总平面布置应科学合理。 5、专项施工方案特指住建部(建质[2009]87 号文)及国家能源局《关于开展电力建设工程落实施工方案专项行动的通知》(国能综安全[2015]163 号文)中规定的专项施工方案(如基坑支护与降水,土方开挖,高支模,起重吊装,拆除/爆破,脚手架工程等)以及其他有特殊要求的施工方案(如大跨越/穿越、带电跨越/穿越、跨铁路、跨公路等)。其中超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案由承包单位负责组织召开专家论证会并提交论证报告。 6、对于抽水蓄能工程中有特殊要求或应监理要求的施工方案也应使用该表格报审,如特大断面洞室开挖,岩壁梁开挖及浇筑,斜(竖)井开挖,大型起重设备作业,特种模板,堵头混凝土等。 7、专项施工方案审查要点: 1)方案编制、审核、批准程序是否符合要求; 2)方案措施是否可行,是否能满足工程需求以及规范要求; 3)安全技术措施应符合工程建设标准强制性条文。

南方电网光通信网络技术规范(第1卷MSTP)

I ICS 备案号: Q/CSG 中国南方电网有限责任公司企业标准 南方电网光通信网络 技术规范 Technical Specifications for Optical Network of CSG 第1部分:基于SDH 的多业务传送网络(MSTP) 中国南方电网有限责任公司 发 布

Q/CSG110002-2011 I 目次 1范围 (1) 2规范性引用文件 (1) 3缩略语、术语及定义 (1) 3.1 缩略语 (1) 3.2 术语及定义 (3) 4技术要求 (5) 4.1 总体要求 (5) 4.2 系统速率与复用结构 (5) 4.3 功能要求 (6) 4.4 性能指标要求 (9) 4.5 接口要求 (16) 4.6 同步要求 (30) 4.7 网络保护 (33) 4.8 网管系统 (33) 4.9 超长距离传输要求 (36) 4.10 设备要求 (37) 4.11 电源、环境要求 (38)

Q/CSG110002-2011 前言 为保障南方电网安全、优质、经济运行,推进南方电网光通信网络的规范化管理,提供光通信设备选型技术规范,制定本规范。 本规范根据国家标准、行业规范,并结合光通信网络技术发展及南方电网实际情况,规定了南方电网光通信网络在规划、设计、设备选型、运行维护等方面需遵循的技术指标及功能特性,以规范和指导南方电网所属各单位光通信网络的规划、设计、工程建设、运行维护等工作。 《南方电网光通信网络技术规范》分为3部分,名称如下: 南方电网光通信网络技术规范第1部分:基于SDH的多业务传送网络(MSTP) 南方电网光通信网络技术规范 第2部分:光波分复用(WDM)系统 南方电网光通信网络技术规范第3部分:自动交换光网络(ASON) 本规范由中国南方电网系统运行部提出并归口解释。 本规范主要起草单位:中国南方电网系统运行部、广西电网电力调度控制中心、广西电力工业勘察设计研究院。 本规范主要起草人:高鹏、任浩俊、郭毅明、刘海淳、孔令建、杨俊权、陈新南、王勇本规范自颁布之日起执行。

南方电网公司低压费控计量表箱技术规范

低压费控计量表箱技术规范 南方电网公司市场营销部 2015年11月

目录

1.范围 本标准规定了中国南方电网有限责任公司范围内额定电压为交流380V及以下低压费控计量表

箱(以下简称计量表箱)使用条件、功能要求、使用性要求、试验要求等。 本标准适用于公司系统计量表箱的招标、订货、检验、验收和安装使用。凡本标准中未述及,但在有关国家、电力行业或IEC等标准中做了规定的条文,应按相应标准执行。 2.规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 GB/T 191 包装储运图示标志 GB/T —2012电工电子产品环境试验第2部分:试验方法试验N:温度变化 GB 4208 外壳防护等级(IP代码) GB/T -2008 塑料简支梁冲击性能的测定第1部分:非仪器化冲击试验 GB/T 9341-2008 塑料弯曲性能的测定 GB/T 13384-2008 机电产品包装通用技术条件 GB/T -2008 低压开关设备和控制设备第2部分:断路器 GB/T -2008 低压开关设备和控制设备第3部分:开关、隔离器、隔离开关以及熔断器组合电器 GB/T -2008 电子设备机械结构公制系列和英制系列的试验第1部分: 机柜、机架、插箱和机箱的气候、机械试验及安全要求 GB/T 20641-2006 低压成套开关设备和控制设备空壳体的一般要求 GB/T 23641 电气用纤维增强不饱和聚酯模塑料 GB -2005 电气附件家用及类似场所用过电流保护断路器第1部分:用于交流的断路器 GB 50254 电气安装工程低压电器施工及验收规范 GB/T 25293 电工电子设备机柜机械门锁 GB -2013 低压成套开关设备和控制设备 GB -2006 低压成套开关设备和控制设备第3部分:对非专业人员可进入场地的低压成套开关设备和控制设备----- 配电板的特殊要求 GB -2008 低压成套开关设备和控制设备第5部分: 对公用电网动力配电成套设备的特殊要求 HG/T 2503 聚碳酸酯树脂 Q/CSG 中国南方电网有限责任公司单相费控电能表技术规范 Q/CSG 中国南方电网有限责任公司三相费控电能表技术规范

南方电网输电线路状态监测系统通信规约

南方电网输电线路状态监测系统通信规约 (试行) 前言

为适应中国南方电网有限责任公司输电线路在线监测技术的发展,按照标准化、规化、体系化的管理思路,指导和规输电线路覆冰监测监测系统的规划、设计、建设和运行管理,特制定本规。 本规由中国南方电网有限责任公司生产技术部提出、归口并解释。 本规起草单位:南方电网科学研究院有限责任公司、超高压输电公司检修试验中心、广西电网电力科学研究院、电力试验研究院、电网公司电力科学研究院、电力试验研究院 本规主要起草人:昊,福增,傅闯,黄志伟,鹏,朱时阳,敏,黄良,仕军,毛先胤,高尚飞,王恩,超,周震震 本规由中国南方电网有限责任公司标准化委员会批准。 本规自颁布之日起执行。 本规2011年首次发布。

目次

1 适用围 (5) 2 一般约定 (5) 2.1 规约版本号 (5) 2.2 监测终端状态监测数据量 (5) 2.3 通讯方式约定 (6) 2.4 无效数据定义约定 (6) 2.5 状态监测装置 (6) 2.6 功能单元识别码约定 (6) 2.7 关于采样时间的约定 (7) 3 数据帧格式 (7) 3.1 帧结构及数据排列格式 (7) 3.2 字节定义 (7) 4 控制字定义 (8) 5 控制字格式 (10) 5.1 开机联络信息00H (10) 5.2 校时 01H (11) 5.3 设置终端密码02H (11) 5.4 主站下发参数配置 03H (12) 5.5 终端心跳信息 05H (13) 5.6 更改主站IP地址、端口号和卡号 06H (14) 5.7 查询主站IP地址、端口号和卡号 07H (15) 5.8 终端复位 08H (15) 5.9 短信唤醒 09H (16) 5.10 查询终端配置参数 0AH (16) 5.11 终端功能配置 0BH (17) 5.12 终端休眠通知 0CH (18) 5.13 查询终端设备时间 0DH (19) 5.14 主站请求终端数据 21H (19) 5.15 上传导地线拉力及偏角数据 22H (19) 5.16 上传气象数据 25H (21) 5.17 上传导线温度、电流数据 26H (22) 5.18 上传杆塔振动数据 27H (24) 5.19 上传舞动振幅频率数据 29H (24) 5.20 上传杆塔倾斜数据 2AH (26) 5.21 上传导线微风振动数据 2BH (27) 5.22 上传综合防盗数据 2CH (27) 5.23 上传山火报警数据 2DH (30) 5.24 上传大风舞动报警数据 2EH (31) 5.25 上传设备故障信息 30H (33) 5.26 微风振动动态数据控制字格式 (39) 5.27 导线舞动动态数据控制字格式 (41) 5.28 拉力动态数据控制字格式 (43) 5.29 图像监测控制字格式 (46)

中国南方电网电力工程资料表格大全

一、中国南方电网专用表格 3、1 110KV~500KV送变电工程质量检验及评定标准 第1部分送电工程 附录A(规范性附录)复测、分坑、验槽及杆塔号对照表表A.1 路径复测记录表(线记1) 表A.2 被跨越物及地形凸起点测量记录表(线记2) 表A.3 普通(掏挖)基础和拉线基础分坑及开挖检查记录表(线记3)表A.4 地基基坑(槽)检查记录表(线记4) 表A.5 杆塔号对照表(线记5) 附录B(规范性附录)线路工程施工质量检查及评级记录表表B.1 现浇、掏挖(等高)铁塔基础检查及评级记录(线基1) 表B.2 现浇、掏挖(不等高)铁塔基础检查及评级记录(线基2) 表B.3 铁塔拉线(含锚杆)基础检查及记录(线基3) 表B.4 岩石铁塔基础检查及评级记录(线基4) 表B.5 混凝土电杆基础检查及评级记录(线基5) 表B.6 角钢插入式(等高)基础检查及评级记录(线基6) 表B.7 角钢插入式(不等高)基础检查及评级记录(线基7) 表B.8 灌注桩基础桩身检查及评级记录(线基8) 表B.9 灌注桩基础承台、连梁检查及评级记录表(线基9) 表B.10 贯入桩基础检查及评级记录(线基10) 表B.11 挖孔桩基础检查及评级记录(线基11) 表B.12 自立式铁塔组立检查及评级记录(线塔1) 表B.13 拉线铁塔组立检查及评级记录(线塔2) 表B.14 铁塔拉线压接管施工检查及评级记录(线塔3) 表B.15 混凝土电杆组立检查及评级记录(线塔4)

表B.16 自立式钢管杆组立检查及评级记录(线塔5) 表B.17 导、地线展放施工检查及评记录表(线线1) 表B.18 导、地线直线液压管施工检查及评级记录(线线2) 表B.19 导、地线耐张液压管施工检查及评级记录(线线3) 表B.20 导地线紧线施工检查及评级记录(线线4) 表B.21 导地线附件安装施工检查及评级记录(线线5) 表B.22 对地、风偏开方对地距离检查及评级记录(线线6) 表B.23 交叉跨越检查及评级记录(线线7) 表B.24 复合光缆OPGW展放施工检查及评级记录(线光1) 表B.25 复合光缆OPGW紧线施工检查及评级记录(线光2) 表B.26 复合光缆OPGW附件安装施工检查及评级记录(线光3) 表B.27 复合光缆OPGW现场开盘测试报告(线光4) 表B.28 复合光缆OPGW接头衰减测试报告(线光5) 表B.29 复合光缆OPGW纤芯衰减测试报告(线光6) 表B.30 接地装置施工检查及评级记录(线地1) 表B.31 线路防护设施一览表(线防1) 附录C(规范性附录)送电线路工程施工质量评级统计表表C.1 分部工程质量评级统计表(线统1) 表C.2 单位工程质量评级统计表(线统2) 3、2 110KV~500KV送变电工程质量检验及评定标准第2部分变电电气安装工程 5 电气装置安装工程竣工资料总的部分 电气装置安装工程竣工资料总的部分(封皮) 电气装置安装工程竣工资料总卷册说明 电气装置安装工程竣工资料总目次

中国南方电网有限责任公司领导人员管理规定(10年版)

中国南方电网有限责任公司领导人员管理规定(2010年版) 附件:中国南方电网有限责任公司领导人员管理规定第一章总则第一条为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,推进领导人员管理工作的科学化、制度化、规范化,造就一支深入贯彻落实科学发展观、团结和谐、有战斗力的领导人员队伍,推动以“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为目标的领导班子建设,为中国南方电网有限责任公司的改革和发展提供坚强的组织保证和人才支持,根据《中国共产党章程》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公司法》和《中央企业领导人员管理暂行规定》等文件精神,结合公司实际,制定本规定。第二条本规定适用于中共中国南方电网有限责任公司党组管理的下列领导人

员:公司总经理助理、总法律顾问、总工程师、总经济师,公司总部部门负责人;-1- 直属机构及各分、子公司领导班子成员;公司所属特大型企业领导班子正职;享受分子公司领导班子正、副职级待遇的人员;实行法人治理结构的全资子公司、控股公司和参股公司中,公司委派或推荐的董事会、经理层成员。第三条公司总部各部门、未设党组的直属机构的处室负责人按本规定执行。监事会成员的选派另行规定。第四条领导人员管理工作必须坚持下列原则:党管干部原则;德才兼备、以德为先原则;群众公认、注重实绩原则;民主、公开、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法管理、分层管理原则。第五条按照管理权限,公司人事部在公司党组的领导下,负责本规定的组织实施。第二章任期和职数第六条领导人员实行任期制,每届任期三年。任期届满,

-2- 经考核合格的可以连任。未设立董事会的企业,总经理每届任期三年;设立董事会的企业,董事任期公司章程规定,每届任期不得超过三年;总经理任期董事会确定,每届任期三年。第七条各分、子公司及特大型企业领导班子实行“交叉任职、双向进入”。未设董事会的企业,总经理和党组书记可分设,也可以一人担任。设立董事会的企业,党组书记和董事长可以一人担任,董事长、总经理原则上分设。第八条严格控制领导班子职数。各分、子公司领导班子职数一般为5—9人。第三章资格条件第九条领导人员应当具备下列基本条件:具有较高的政治素质,有强烈的政治意识、大局意识和责任意识,认真践行邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,坚决执行党的路线方针政策,树立科学发展观、正确业绩观和权力观,与党中央保持一致,对公司党组负责;有强烈的事业心、责任

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