立足本职岗位坚持积极作为争
爱岗敬业立足本职勇于担当积极作为的发言稿之欧阳术创编
爰岗敬业立足本职勇于担当枳极作为尊敬的各位领导、同志们大家好:我今天报告的主题是“爱岗敬业立足本职勇于担当枳极作为''现在我和大家共同学习和分享这个话题。
爱岗敬业往高处讲是人类社会最为普遍的奉献精神，它看做平凡，实呱伟大。
只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不斷地钻研学习，一丝不苟，精益求精，才有可能为社会为国家做出祟高而伟大的奉献。
往现实上讲我们首先要敬畏工作、敬畏岗位、端正工作态度。
只有我们做到这些才能瞎表达一个人的工作价值、社会价值和经济价值。
工作价值的表达是我们能干什么、能做到什么程度、能不能对工作负起责任、能不能胜任自己的岗位,是否有可能被自己的岗位阉汰；社会价值和经济价值的表达是能不能赚到找、能不能承当起家庭责任、能不能担负社会责任；老总们在大家眼中的的一贯看法只是会嫌找，谁Q能想到老总们承当的社僉责任。
既要运筹帷幄开展壮大企业、Q要承当社会风险、经济风险。
提供工作岗位就是解决社会问题、承当社会责任。
作为在座的每一个人来讲你只是尽了挣我养家的义务。
Q有哪个人敢于说自己工作责任都尽到了、社会责任都完成了、家庭责任部飛担好To至少我不敢说。
勇于担当枳极作为恰恰是给了我们一个平台，让我们在工作平台上证明找们自己能干什么这样一个时机。
首先，我们要明白什么是担当。
所谓担当，就是要接受并负起责任。
简而言之担肖就是承当责任。
进而言之，担当是一种态度，一种接受与责任的彰显；担当是一种勇气，一种无畏与慷慨的豪逍；担当是一种人格，一种精神与思想的跨越；担肖是一种境界，一种应对危机与困境的"、容。
其次，找们要明白为什么需要担当。
人的社会属性决定了毎一个人都要敢于担肖。
一个具有担当精神的人，上一定僉对国家、社会尽责；中一定会对团以、集体尽责；下一定会对亲人、自己尽责。
勇于担当者也必定会为国家、为集体、为工作、为地人无秋奉献。
我们要关注并热爱我们的工作岗位,不求显赫与舞煌，但求平凡之中见真谛，不好髙鹫远，不心浮气躁，不虛度光阴，立足本职工作，从现在做起，从自己做起。
立足本职岗位为的事业贡献自己的力量
立足本职岗位为的事业贡献自己的力量在现代社会中，每个人都有自己的本职工作。
本职岗位是每个人的基础，也是为了事业发展做出贡献的重要途径。
本文将探讨如何立足本职岗位，为事业贡献自己的力量。
首先，立足本职岗位意味着要充分发挥自己的专业优势。
不论是在哪个行业，每个人都有自己独特的技能和知识。
通过专业背景的积累和扎实的学习，我们可以成为本职工作的专家。
在工作中，我们应当注重培养和提升自己的专业技能，通过不断学习和实践来提高自己的业务能力。
只有做到专业水准过硬，才能在工作中发挥自己的价值，为事业发展做出贡献。
其次，立足本职岗位还意味着要积极主动地承担责任。
在工作中，往往会面临各种各样的挑战和问题。
作为一个员工，我们不能逃避责任，而是要积极主动地面对和解决问题。
我们应当主动接受上级的任务和安排，并且努力完成好自己的工作。
同时，对于工作中遇到的问题，我们应当勇于承担责任，积极地寻找解决方案，并与团队成员进行有效的沟通与合作。
只有在履行自己的职责的基础上，我们才能够为事业发展做出真正的贡献。
此外，立足本职岗位也意味着要与团队成员密切合作。
无论是什么行业，团队合作都是至关重要的。
作为一个员工，我们必须要与团队保持紧密的联系与合作。
在工作中，我们应当主动与同事进行交流与协作，提供帮助与支持。
通过团队合作，我们可以凝聚集体的力量，共同面对挑战和问题，并且找到最佳的解决方案。
与此同时，团队合作也可以提高工作的效率和质量，为事业发展做出更大的贡献。
最后，立足本职岗位还要具备积极的工作态度。
在工作中，态度决定一切。
我们应当保持乐观开朗的心态，对待工作中的种种困难与挑战。
无论遇到什么样的问题，我们都应当用积极的态度去面对和解决。
同时，我们也应当保持对工作的热情和责任心，时刻保持高度的工作效率和执行力。
只有拥有积极的工作态度，我们才能够为事业发展做出更加积极的贡献。
综上所述，立足本职岗位为事业贡献自己的力量是每个人的责任和使命。
立足本职岗位为的事业奉献自己的力量
立足本职岗位为的事业奉献自己的力量自从踏入职场以来，我一直坚守着一个原则——立足本职岗位为的事业奉献自己的力量。
我始终相信，只有在自己的工作中不断努力，才能够真正为事业发展做出贡献。
在职场中，每个人都有自己的职责和岗位。
无论是高层管理者还是基层员工，我们都应该明确自己的定位并尽职尽责。
作为一个基层员工，我知道，虽然我在组织中的层级不高，但我的工作同样重要，我的付出也同样有意义。
首先，我始终把工作质量放在首位。
无论任务多繁重，我都会尽力保证每一项工作都能按时高质量地完成。
对于每一个项目，我会提前研究和准备，确保我能够胜任。
在实施过程中，我会认真对待每一个环节，尽量减少错误和疏漏。
同时，我也保持着良好的沟通与合作，积极与团队成员和其他部门进行沟通与协作，以确保整个工作流程的顺利进行。
其次，我注重不断学习和提升自己的能力。
为了更好地胜任工作，我时常参加培训和进修课程，学习新知识、新技术，提升自己的专业水平。
我也积极与同事交流，共同学习和成长。
此外，我也乐于分享我的知识和经验。
在团队中，我会与其他成员分享我所学到的新知识和技能，帮助他们提高工作效率和质量。
通过分享和交流，整个团队的工作能力和素质都得到了提升。
除了本职工作以外，我也积极参与组织的一些额外活动和项目。
我认识到，通过参与这些活动，我可以拓宽自己的眼界、增加自己的经验，并与更多的人建立起联系。
这些经验和人脉资源对我个人和职业发展都有着重要的意义。
在我的工作中，我始终秉持着对职业的热爱和对本职岗位的责任感。
我相信，只有立足本职、专注于自己的工作，才能够为事业发展做出真正的贡献。
通过努力工作、不断学习和分享经验，我相信自己能够不断成长，并为组织的发展贡献自己的力量。
在未来的职业发展道路上，我会一如既往地坚守初心，始终保持热爱和责任感。
我会不断提升自己的能力和素质，为组织的事业发展做出更大的贡献。
无论岗位升迁与否，我始终相信，立足本职、为事业奉献自己的力量永远是我的职业理念和追求目标。
「大讨论」立足本职做贡献尽心尽力促发展
「大讨论」立足本职做贡献尽心尽力促发展作为一名员工，无论在什么样的工作环境下，做好本职工作是我们最基本的责任。
只有立足本职，全心全意地投入工作，才能为企业的发展做出贡献。
然而，这并不仅仅是完成任务，而是要在工作中发挥个人的才能和能力，积极创新，为企业的发展带来新的动力。
首先，积极主动地承担工作责任是立足本职的基础。
作为员工，我们要做到恪尽职守，不推卸责任，保证工作的高质量和高效率。
我们要时刻以企业的利益为重心，全力以赴地完成上级交给的任务，不懈地追求卓越。
此外，我们还应该时刻关注自己的工作进展，及时反馈和汇报工作中的问题和困难，便于及时调整和解决，确保工作的顺利进行。
其次，积极主动地关注和学习业务知识是立足本职的必要条件。
不同行业、不同职位的员工，都需要掌握一定的业务知识和技能。
只有时刻保持学习的心态，不断提高自己的专业能力，才能适应企业发展的需求，保持竞争力。
我们可以通过学习书籍、参加培训课程、与同事交流等方式不断拓展自己的知识面，提高自己的工作能力。
只有不断学习和进步，才能在竞争激烈的职场中立于不败之地。
再次，积极参与团队合作是立足本职的重要方式。
在现代企业中，少有一个人能独自完成所有的工作，而是需要不同职能的员工形成团队协同合作。
在团队中，我们要主动承担自己的角色和职责，与团队成员密切配合，共同为达成团队目标而努力。
我们要学会倾听他人的意见和建议，乐于分享自己的经验和想法，共同促进工作的顺利进行。
团队的力量是无穷的，只有团队协作，才能更好地完成任务，更有效地推动企业发展。
最后，积极参与企业发展是立足本职的终极目标。
作为一名员工，我们要关注企业的发展动态，积极参与企业的和创新。
我们可以通过提出自己的建议和意见，参与企业内部的讨论和决策，为企业发展贡献自己的智慧和力量。
同时，我们也要关注企业的长远规划，积极配合企业的发展战略，为企业的长远发展负责。
只有我们紧密团结，共同努力，才能实现企业的快速、稳定发展。
爱岗敬业立足本职勇于担当积极作为的发言稿之欧阳与创编
爱岗敬业立足本职勇于担当积极作为尊敬的各位领导、同志们大家好：我今天报告的主题是“爱岗敬业立足本职勇于担当积极作为”现在我和大家共同学习和分享这个话题。
爱岗敬业往高处讲是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。
只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断地钻研学习，一丝不苟，精益求精，才有可能为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。
往现实上讲我们首先要敬畏工作、敬畏岗位、端正工作态度。
只有我们做到这些才能够体现一个人的工作价值、社会价值和经济价值。
工作价值的体现是我们能干什么、能做到什么程度、能不能对工作负起责任、能不能胜任自己的岗位，是否有可能被自己的岗位淘汰；社会价值和经济价值的体现是能不能赚到钱、能不能承担起家庭责任、能不能担负社会责任；老总们在大家眼中的的一贯看法只是会赚钱，谁又能想到老总们承担的社会责任。
既要运筹帷幄发展壮大企业、又要承担社会风险、经济风险。
提供工作岗位就是解决社会问题、承担社会责任。
作为在座的每一个人来讲你只是尽了挣钱养家的义务。
又有哪个人敢于说自己工作责任都尽到了、社会责任都完成了、家庭责任都承担好了。
至少我不敢说。
勇于担当积极作为恰恰是给了我们一个平台，让我们在工作平台上证明我们自己能干什么这样一个机会。
首先，我们要明白什么是担当。
所谓担当，就是要接受并负起责任。
简而言之担当就是承担责任。
进而言之，担当是一种态度，一种接受与责任的彰显；担当是一种勇气，一种无畏与慷慨的豪迈；担当是一种人格，一种精神与思想的跨越；担当是一种境界，一种应对危机与困境的从容。
其次，我们要明白为什么需要担当。
人的社会属性决定了每一个人都要敢于担当。
一个具有担当精神的人，上一定会对国家、社会尽责；中一定会对团队、集体尽责；下一定会对亲人、自己尽责。
勇于担当者也必定会为国家、为集体、为工作、为他人无私奉献。
我们要关注并热爱我们的工作岗位，不求显赫与辉煌，但求平凡之中见真谛，不好高骛远，不心浮气躁，不虚度光阴，立足本职工作，从现在做起，从自己做起。
立足本职岗位 发言材料范文
立足本职岗位发言材料范文
作为一名员工，我始终立足在本职岗位上，并努力为公司的发展做出积极的贡献。
我深知只有在自己的本职工作上做得更好，才能够为团队的成功做出更大的贡献。
作为员工，我始终坚持专注于自己的工作，努力完成每一项任务。
我将细心地理解上级下达的工作要求，并将其落实到具体的工作中。
我不会因为工作压力或者其他因素而松懈，而是会将这些压力转化为努力工作的动力，确保任务按时高质量完成。
我也会积极主动地提出自己的意见和建议，以帮助团队更好地解决问题和取得成果。
除了在本职工作上的努力，我也会不断提升自己的职业素质和技能。
我会持续学习和钻研，并积极参加培训和学习机会，以扩大自己的知识面和技能。
我相信只有不断学习和成长，才能跟上快速变化的市场和行业发展，并为公司提供更多的价值。
我还会积极参与团队的合作和协作。
我明白一个人的力量是有限的，只有通过团队的力量，才能更好地实现目标和任务。
因此，我会与团队成员保持良好的沟通和合作，共同努力，相互支持，共同解决问题和取得成果。
总结来说，作为一名员工，我会始终立足在本职岗位上，努力做好每一项工作，同时不断提升自己的职业素质和技能。
我也将积极参与团队合作，与团队成员共同努力，为公司的发展做出积极的贡献。
立足本职工作,主动担当作为研讨材料
立足本职工作,主动担当作为研讨材料一、引言作为一名职场人士，我们时常会遇到种种挑战和压力。
在这种情况下，如何在工作中立足本职，主动担当责任，是我们需要认真思考和实践的问题。
立足本职工作，主动担当，不仅是对自己责任的落实，更是对组织、团队和社会的一种贡献。
本文将从几个方面论述立足本职工作，主动担当的重要性以及实践方法。
二、理解本职工作的重要性1. 本职工作的责任本职工作是指每个职场人员按照自身职责所分配的工作任务进行实际操作。
从职责分工来看，每个人都有自己的本职工作，对于一个团队或组织，每个人认真履行本职工作责任是推动整体工作进程的关键。
每一个岗位的工作，都是整个工作机构中的重要一环。
理解和落实本职工作责任对于个人、组织和团队都是至关重要的。
2. 本职工作的价值通过积极履行本职工作，我们不仅能够提高自身工作效率和水平，更能够保持工作积极性和主动性。
只有积极履行本职工作，才能为团队的整体目标贡献力量。
通过不断提升自己在本职工作上的能力和表现，也能够为未来的职业发展打下良好的基础。
三、主动担当的必要性1. 因企业需要而担当在企业繁忙的工作环境中，一个员工的主动担当意味着他能够意识到自己在整个工作过程中的作用，愿意承担更多的责任和压力，为企业的发展贡献自己的力量。
只有担当起本职工作，才能够推动企业的整体工作进程。
2. 因团队需要而担当在团队中，每个成员都需要主动担当，才能够保证整个团队的顺利运转。
如果每个人都只顾自己的本职工作，团队协同工作将受到阻碍，团队目标无法达成。
而当每个人都愿意主动承担责任，共同完成任务时，团队的凝聚力和执行力将大大增强。
3. 因自我成长而担当主动担当也是自我成长的表现。
只有勇于承担挑战和责任，我们才能够在工作中不断成长，提高自己的综合素质和能力。
只有经历了责任和压力，我们才能够更好地锻炼自己，增强自己的抗压能力。
四、立足本职工作，主动担当的实践方法1. 提高工作效率提高工作效率是立足本职工作、主动担当责任的基本前提。
2024年立足本职岗位踏实做好工作演讲稿模版（三篇）
2024年立足本职岗位踏实做好工作演讲稿模版作为长期致力于党组织建设的一名积极分子，以及在本协会服务超过十年的资深员工，我愿在此分享对“立足本岗、创先争优”活动的深刻认识。
“立足本岗、创先争优”活动的开展，是深化和拓宽各项党建工作的重要手段。
此次活动不仅是一句口号，更应当与协会的业务工作紧密结合，紧密围绕各部门、各岗位的具体职责展开。
其中，“创”与“争”代表着行动与手段，“先”与“优”则是我们追求的结果与目标，而这一切的基础与根本，正是“立足本岗”这一核心理念。
只有深刻理解并践行这一理念，真正做到“立足本职岗位、踏实工作”，我们才能更好地实现“创先争优”的目标。
在立足本职岗位的过程中，我们首先需要确立正确的思想观念，将个人的远大理想与实际工作相结合，设定新的目标，将岗位工作视为个人事业的一部分，持之以恒地完成每一项任务，珍惜每一天的工作机会。
我们也应学会情绪管理，以宽容的心态对待同事，培养包容精神，这有助于我们能力的持续提升。
团结协作精神至关重要。
尽管协会内部分工不同，但各岗位之间的关联性极强，对团队协作的要求极高。
无论是保单审查、材料审核，还是赔款支付、单据邮寄，都离不开其他部门同事的支持与协助。
通过沟通交流，我们能够发现工作中的不足，汲取他人的长处，从而提升自身工作能力，确保本职工作的卓越完成。
工作热情是推动我们前进的重要动力，它不仅能够提升工作效率，还能感染周围的同事。
我们应当以热情的态度对待工作，享受工作带来的乐趣，共同营造和谐、融洽的工作氛围。
自律原则也是不可或缺的。
在工作中，我们应当严格要求自己，面对困难不退缩，面对成就不骄傲，面对委屈不抱怨，始终保持积极向上的态度，脚踏实地，一步一个脚印地做好本职工作。
互帮互助的精神同样重要。
作为协会大家庭的一员，我们不仅要专注于本职工作，还要关注同事的工作进展，确保团队协作的紧密与高效，共同为实现协会的发展目标而努力。
在协会工作的多年里，无论是部门间的调动还是岗位的轮换，我都秉持着“无论何种岗位，都要做好本职工作，任何事情都要善始善终”的工作理念。
立足本职岗位履职尽责发言稿(通用篇)
立足本职岗位履职尽责发言稿(通用篇)尊敬的领导、各位同事：大家好！首先，我要感谢领导对我的信任和支持，使我有机会在这个职位上发挥自己的能力，为单位的发展做出贡献。
今天，我以一种全新的面貌站在这里，向大家分享我立足本职岗位履职尽责的心得体会。
作为本职岗位的工作人员，我们的首要任务是完成工作内容，并以高质量、高效率地完成任务为目标。
无论是领导交待的工作，还是日常工作中出现的事务，我们都应该全力以赴，尽心尽力地去做好。
提高自身工作能力是我们不断努力的方向，只有不断学习、提升自己，才能适应日新月异的工作环境，保持竞争力。
在履行本职工作的过程中，我们要始终保持积极进取的工作态度。
工作是我们的责任所在，要以乐观的心态面对一切困难和挑战。
遇到问题时，我们要勇于面对，积极寻找解决办法，不畏困难、敢于担当。
有时候，我们需要主动承担一些额外的工作，尽量与团队合作，互相帮助和支持。
只有以积极的心态对待工作，我们才能更好地提高工作效率，为单位的发展做出更大的贡献。
同时，作为本职岗位的工作人员，我们必须具备良好的沟通能力和团队协作精神。
工作中，我们要与上级、同事以及其他部门保持密切的联系和沟通，及时了解工作需求和任务。
团队合作是我们完成工作的关键，只有大家心往一处想、劲往一处使，才能取得更好的工作成果。
在团队协作中，我们要虚心听取他人意见，学会倾听、包容和尊重，避免个人主义和意见不合造成的纷争和影响。
在履行本职工作的过程中，我们更要注重自身的职业道德和职业素养。
无论是对待工作还是对待单位、同事，我们都要严格要求自己，做到遵纪守法，言行得体，始终保持良好的职业操守。
同时，我们要不断提高自己的业务水平和专业技能，通过学习和实践，不断提升自己的综合素质。
只有具备良好的职业道德和职业素养，我们才能胜任自己的工作，为单位争光。
在本职岗位上，我们还要积极参与单位的改革创新和工作优化。
作为一名员工，我们应该关注单位的发展方向和目标，积极参与各项工作，并提出自己的建议和意见。
座谈交流发言：立足本职岗位 勇于担当作为
座谈交流发言：立足本职岗位勇于担当作为尊敬的领导、同事们：很高兴今天能够在这里发表我的观点，与大家进行交流和探讨。
我想说的是，作为一名职场人，我们应该立足本职岗位，勇于担当作为。
首先，我们要意识到，作为职场人，我们所承担的职责和使命是非常重要的。
每一个岗位都有其独特的价值和作用，而我们作为岗位上的工作者，就应该充分发挥自己的专业能力和技术水平，把工作做好。
因为只有我们将本职工作做到极致，才能够为企业创造更大的价值，为自身发展打下更加坚实的基础。
其次，我们也要勇于担当作为，承担更多的责任和义务。
这其中包括两个方面，一是主动担当自己岗位上的责任，这既包括基本职责的履行，也包括更进一步的创新和改进；二是对于团队和组织，我们也要有担当之心，积极为团队出谋划策，承担更多的义务和责任。
只有这样，才能够在职业生涯中取得更多的成就和进步。
最后，我认为在立足本职岗位，勇于担当作为的过程中，我们需要具备一些素质和能力。
首先我们要有责任感和使命感，要对工作充满热情和激情。
其次，我们也需要有创新精神和创业思维，在岗位上不断创造价值，为团队和公司做出更大的贡献。
最后，我们也需要有一定的学习能力和适应能力，随时随地学习新知识和新技能，适应变化和挑战。
总之，立足本职岗位，勇于担当作为是一种非常重要的职业精神和价值观念。
希望在未来的工作中，我们能够不断地提升自己，不断创造新的价值和突破。
谢谢大家！作为职场人，我们不仅需要在本职岗位上做好工作，还要积极参与到团队和组织的工作中，为公司发展贡献自己的力量。
在这个过程当中，我们也需要有一些担当的能力，比如团队协作能力、领导力、解决问题的能力等等。
首先，团队协作能力是我们在职场中不可或缺的一项能力。
当我们加入到一个团队当中，我们需要与其他团队成员配合协作，共同完成任务。
这就要求我们具备良好的沟通能力和理解能力，能够听取他人的意见和观点，与团队成员合作，共同完成任务。
其次，领导力也是我们在职场中必须要拥有的一项能力。
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立足本职岗位 坚持积极作为
争做新时期优秀党员干部
尊敬的各位领导、各位评委：
大家上午好，今天我演讲的题目是《立足本职岗位，坚持积
极作为，争做新时期优秀党员干部》。
当历史的车轮转到二〇一二年的时候，我们欣喜地迎来了党
的九十一岁生日，即将迎来中国共产党第十八次全国代表大会的
召开，今年是基层组织建设年，作为一名新时期党员干部，理应
在各自的岗位上奋发作为、积极进取，以优异的成绩向党的91
周年华诞献礼。作为一名乡镇党员领导干部，我觉得应该“心系
全局、立足本职、积极作为”，紧紧围绕全镇工作大局，做好本
职工作。对我来说，就是要做好自己分管的计划生育、民政和政
法方面的工作。
一要提高学习和工作能力，增强为民服务本领。不仅要深入
学习乡镇工作涉及的业务知识，用专业知识武装头脑，而且还要
贯彻落实到乡镇工作实际中去，切实提高自身的工作能力。要勤
于学习，因为过硬的业务素质离不开扎实的理论知识，一些党员
干部往往埋头于业务工作、繁杂事务，而忽视了理论学习，需知
“磨刀不误砍柴工”，要挤出时间，有计划地学；要结合实际工
作，在实践中学，不管学什么，都要做到理论知识学习与乡镇工
作实际相结合。要明确目标，带着问题去学；要讲求质量，掌握
方法去学。一定要有一种学习的危机感、紧迫感，把学习知识、
提高素质作为生存和发展的紧迫任务，把学习当作一种工作和追
求，牢固树立终身学习的观念，要通过学习，不断提高理论水平，
提高知识层次，增强做好乡镇工作的能力，提高为民服务本领。
党员干部都要以实际行动去实现好、维护好、发展好最广大人民
群众的根本利益，真正成为群众的“贴心人”。党员干部要牢固
树立起“群众至上”的观点，不喊空口号，不摆官架子，用真诚
的服务去赢得群众的支持与认可，在开展各项惠民服务行动中建
功立业，取得佳绩。
二要深入基层一线，为群众解决实际问题。
胡锦涛总书记曾
提出“两个深入”，即“要深入一线，深入实际，开展创先争优活动”，
这是避免创先争优活动流于形式的有效举措，党员干部应当始终保持
同人民群众的血肉联系，坚持“两个深入”，察民情、访民意，关心
群众疾苦，把群众最真实、最强烈的意见反映上来，为全心全意服务
群众做好第一手台账资料。党员干部在深入基层、深入群众开展工作
时，要积极主动为民办实事、办好事，既要善于发现问题，又要善于
解决问题，真正做到为民排忧解难。同时，党员干部还要积极参与结
对帮扶活动，并根据自己的实际情况、实际能力联系几名困难群众，
帮助他们解决生产生活中的一些实际困难，发挥先锋模范作用。
三要着眼中心大局，争当发展的“勤务员”。我们的一言一行，
不仅代表着个人，而且代表着镇党委政府的形象。我们一定要维
护党委政府的声誉，堂堂正正做人，踏踏实实做事，走好人生之
路，树立良好形象。要正确认识自我，培养高尚的人格，始终保
持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。
今年是十二五规划的重要一年，
我们面临着很多的发展机遇和挑战，每一名党员干部都应该树立大局
观念，围绕中心，服务大局，争做“勤务员”，为实现“十二五”期
间顺利发展提供政治动力。每一位党员干部都要认清当前形势，把握
住发展趋势，把握发展潮流，不断调整自己，常学常新，不断提高自
己，引领时代发展潮流。纪念建党91周年华诞是今年创先争优活动
的一个重大节点，同时今年又是基层组织建设年，党员干部都应当以
科学发展为主题，以转方式、调结构为主线，解放思想、团结干事，
不断推动经济和社会跨上一个新的台阶！
同志们，时代的发展为我们提供了广阔的舞台，呼唤着我们
去探索、去创造。无论你身在何处，无论你目前怎样，只要你志
存高远、乐于贡献，你的人生就充满了快乐和希望！愿我们牢记
党和人民的希望与嘱托，团结一心，携手并进，创造我镇美好灿
烂的明天！
谢谢大家！