2018年7月15日四川省考面试真题及解析
2018年7月15日四川公务员考试面试真题材料题:近日，一封来自河南驻马店西平县小学老师的一封辞职信火了。
写信的是一名小学四年级班主任，此前，这位老师把学生在校默写古诗的成绩和照片发到了家长群里，引发了部分家长的不满。
老师在信中说，“没有考虑到个别差生和家长的感受及自尊，给个别家长造成了严重的心理伤害。
家长早上声称要我去登门道歉，如若不然就把我告到西平县教体局。
我很惶恐，深感自己专业知识的不足，不能胜任四年级班主任的工作，故申请辞去。
”据大河报4日消息，该老师还在家长群里发表道歉信息，称考虑到学生的心理及生理健康，以后不会再因为学习任务没完成而将学生留校。
希望家长们多提意见和建议，不要出点问题就把老师告到局里，“我需要每个月的2607块钱的工资养家！跪求各位家长了！”这件事在网上引起广泛讨论，尤其在教师群体中产生共鸣，许多老师感叹，做老师太难了！教师共鸣：家长过激反应会让老师产生畏惧西平县小学老师的一封辞职信在网上传播后，引起了众多教师的共鸣，郑州市二七区政通路小学的景松峰校长认为，这封辞职信显示出一名小学教师在被家长威胁要“登门道歉”否则就“到教育局反映”的情况下，显示出的一种无奈、惶恐和对教师职位绝望的情绪，令人心酸，但这种消极的态度还是不可取的。
景松峰认为，在全班家长的微信群里，发布学生的默写情况，这会让那些成绩好的家长和学生感到脸上有光，而对那些成绩差的学生和家长，会因此感到很没面子。
在这一点上，这位小学老师做得确实有点欠妥，但并不是什么大错，家长没必要因此上纲上线，要求老师登门给学生道歉，完全可以通过私下沟通的方式，把此事化解掉。
郑州市淮河路小学的金老师说，作为小学的班主任，大多工作压力较大，不仅要教好孩子的文化课，还要负责孩子在学校的其他事务，每天忙得团团转，许多教师，为了提高班里孩子的成绩，连自己孩子的功课都没时间辅导。
因此，家长们需要多多理解。
郑州育才小学的张老师说，大多小学生的家长，对孩子的期望值都非常高，有一部分家长一方面要求孩子成才，另一方面又进行“过度保护”，一旦听说孩子在学校被老师当众批评或责罚时，就本能地做出过激反应，不仅会影响孩子对老师的尊重，还会让老师们在今后的教学工作中产生畏惧。
建议探讨：慎重公布学生成绩和在校表现在网络时代，很多学校的老师为了便于与家长的沟通交流，建立了家长微信群。
然而，在这个家长都在的群里该如何发布信息、发布什么样的信息，是值得探讨的事。
“在群里只有表扬，不提批评。
对于犯了错误、没完成作业或者成绩出现明显滑坡的孩子，我会单独跟家长沟通的。
”郑州市二七区政通路小学六三班的班主任杨小芳说，她平时在教学中，对在家长微信群里发布每一条信息都会很慎重，尤其是考试成绩，只发考满分的学生，其他的都是家长私下询问时，单独告诉对方。
“扬善于公庭，规过于私室。
”郑州市中原区澜景小学的赵京雯校长认为，在家长群里，应多采用积极的态度，对孩子的努力和成绩给予表扬，不要批评某一个孩子。
因为对犯错误的人来说，被当众批评带来的激励作用甚小，所造成的伤害却很大。
孩子的家长在群里看到自己的孩子被当众批评时，也会觉得脸上挂不住。
所以要多表扬，慎批评。
“对于驻马店西平县小学这位学生家长要求老师登门道歉的要求，我认为有点反应过度。
作为家长，首先要看看老师这么做的出发点是什么，可以私下与老师进行沟通，如果与老师沟通不了，可以找学校领导反映，没有必要因为这点小事，就要到教育局告状。
”赵校长说，老师在微信群里公布班里学生默写古诗的成绩，本来是一件很小的事，却让家长反应如此强烈。
家长的过度反应，在一定程度上还会影响到自己的孩子，使孩子放大对此事的感受，产生自卑心理。
家长看法：老师的出发点是好的，应该多理解在网上看到“小学老师辞职事件”的报道后，虽有些家长认为老师把学生成绩发在家长微信群里有失妥当外，不少家长对这位老师表示了同情。
一名叫周莉的家长认为，家长如果不能在孩子面前维护老师形象，就不可能更好地教育孩子。
周莉说，家长是孩子的第一老师，平时的言传身教，都会对孩子产生潜移默化。
家长如果发现老师在全班的微信群里公布了自己孩子的差成绩，可以私下找老师沟通，指出老师的做法不妥当，而不是当着孩子的面指责老师，让老师向孩子登门道歉，这不仅会让孩子从此不再“敬师”，还会让孩子从小就学会了斤斤计较，不利于孩子的成长和学习成绩提高。
“小学的老师都比较辛苦，尤其是班主任，除了教学外，还要批改作业，管理孩子们的课外活动等，应该多理解和包容他们。
”学生家长藩国栋说，每一位老师，都想把班里的每一名孩子都培养成才，这与家长的想法都是一致的。
所以，家长不要轻易把老师当成对立面，无论什么时候，都要积极配合老师的工作，与老师站在同一个立场上去教育、管理、督促孩子。
请根据材料回答问题：1、请谈谈你对材料的看法。
2、你是该校校长，该教师要辞职，你怎么做思想工作？3、你是县教育局工作人员，要开展立德树人的培训活动，你如何开展？【答案解析】1、请谈谈你对材料的看法。
通读材料之后第一感受就是无奈和心酸，毋庸置疑这位老师的做法初衷是很好的，并不像伤害学生和家长，老师也想通过这一做法，即告知家长孩子的成绩，也希望全体家长能够更加关注孩子学习。
但是欠妥之处是没有考虑到成绩较差学生的感受。
将心比心确也不是什么大错。
但是家长的行为也是维护孩子尊严，但也给这位老师带来了心理的压力，平心而论都有不足之处。
其实在中国的目前的教育环境下只有家长，老师，学校三方共同努力，才能形成和谐的教育氛围，给祖国的未来提供更好的教育。
所以问题的出现还需要三方一起解决。
家长是孩子们的第一个老师，从小的耳濡目染对孩子的成长至关重要。
但是在材料中，家长指责老师的行为，非常不利于孩子在校学习，没有树立“尊师重道”的好形象。
在遇到类似问题的时候，更多的是主动沟通，和平解决，而不是给老师道德绑架，还让老师上门道歉，这样小了说上了这位老师的心，大了说对老师这个职业的不尊重。
如果每个家长都如此行事，想必越来越多的老师也会寒心离开。
对于老师而言，遇到类似问题不可完全避免，但是更重要的是老师要修炼好内功，在自我的教学水平上和管理上加强。
在日常工作中做好因材施教，创新性人性化的管理，了解每一个学生，让学生更好的发现自我，实现自我。
同时遇到和家长的纠纷要善于平静自己的内心，不要将情绪代入到工作中去，更应该将工作重心放在教学和自我提升上。
最后就是学校，包括我们的教育部门，在新时代的孩子们，成长更需要完善各种制度，现在国家大力提倡素质教育，我们更应注重学生全面发展，而不是搞排名，看成绩，一味的注重学习。
在提高老师教学水平的同事，也要加强老师们管理和沟通的培训。
在遇到类似问题的时候能在公平的角度维护老师学和声和家长的权益。
人们常说老师是蜡烛，燃烧自己点亮别人。
也有人说现在的老师不好当，学生不好管。
但不管如何，我们都应尊重老师这个伟大的职业，本着和谐的氛围，友好的处理周遭事物，为孩子提供更好的成长环境。
2、你是该校校长，该教师要辞职，你怎么做思想工作？如果我是校长，该老师找到我想我提出了辞职，首先我会真诚的与她交谈，安抚他失落的心情，作为一名老教师，遇到的问题很多，用感同身受的过往经历来让她获得认同感，尽可能的打消辞职的念头。
其次，在发生了这件事情之后，学校已经经过了详细的调查了解，并且也和事发学生家长取得了联系。
对于这件事情，学校虽然不是很占同老师的做法，但是老师的初衷是好的，所以我们不会对这位老师进行处罚，让他以后再工作中注意方式方法就好了，学校会保护好每个在校老师的权益。
请其他老师也要注意工作中的细节，避免类似问题的再次发生。
以后再教学以外，我们校方会多组织老师们培训管理，沟通，教育心理等方面的培训。
再次，对于这位老师，我作为校长是看着她从一名刚毕业的大学生逐渐在我们学校成长起来的年轻老师，工作上很认真，对学生也十分负责，我是十分肯定他的成绩和付出。
他所带出来的学生，各方面都发展的很优秀，学校也不希望就因为这点小事情，就丢失了一名热爱教育的好老师。
最后，我要告诉她，成为一名老师十分的不容易，现在的就业环境和压力都很大，让她想想当初为什么想成为一名老师，回顾初心，然后展望未来。
以后风风雨雨的还有很多坎坷，心态放轻松一些，这样以后的工作和生活才会更加的美好。
3、你是县教育局工作人员，要开展立德树人的培训活动，你如何开展？在老师辞职事件发生之际，学校开展一次“树德立人，行为规范”的培训，我认为是十分有必要的。
一方面可以帮助老师在教学之外树立良好的师德，用高品质严格的要求自己；另外一方面可以提升老师们的管理水品，沟通技巧和其他综合能力。
从而非常有效的提高整个学校的教学和管理，更好避免了这类事件的发生。
这次培训会，我计划邀请我省优秀人民教师，专门到我校讲解。
用他们的丰富理论和实践经历，带给我校老师全新的改变。
在培训开始之前，我要对我校老师进行一个走访调查，整理出老师们在工作当中的困惑之处，这样才能让培训更加有针对性和有效性。
将调查报告交给培训的老师，让他提前做好上课的准备。
在培训之前，将这次培训的主题和时间，地点提前通知到每个年级，特别是每个班的班主任老师必须参加，要去老师们做好笔记，我们会有严格的考核，在培训中也要去老师们保持培训纪律，我们也会严格考勤。
在培训过程中，除了这位我们特邀的培训老师之外，我们也会请参加培训的老师，谈一谈自己工作遇到问题的处理方式，这样一来，增强了培训的互动性也更到的让老师吸收多样性的方法。
除此之外，每次培训我们都会记录到岗人数，培训结束之后会进行书面考核和日常考核，看看大家是否对培训内容有良好的吸收，已达到我们培训的初衷。
希望通过这次培训，让老师们感受到自己的工作还可以做的更多更好，学校也在为老师们搭建更多的学习通道。
在以后的工作之中，用高标准严要求去量化自己，既能提升自己，又能教育出好的学生。
20XX四川省考公务员面试综合分析哲理类题及答案(5.8)[修改版]
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第一篇：2018四川省考公务员面试综合分析哲理类题及答案(5.8)2018四川省考公务员面试综合分析哲理类题及答案（5.8）四川公务员面试一般采取结构化形式，公务员考试面试阶段需了解面试综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、人际关系、岗位匹配、举止仪表等考核要素。
四川公务员面试哲理类综合分析，需按照“分析故事，找出启示→联系实际，论证启示→结合自身，践行启示”的思维审题作答。
[四川省考面试题] 1.有的人喜欢人多热闹，有的人喜欢独处安静。
你怎么看? 【参考答案】每个人的爱好不同，有人喜欢热闹，有人喜欢安静，有人选择喧嚣的闹市，有人躲进幽静的小巷。
我们身边永远有这两类人，我们自己也或多或少倾向于其中一种类型。
一方面，不同的爱好有不同的趣味，应该得到理解和尊重。
喜欢人多热闹的人，性格外向，能给人带来欢乐和激情，有利于交际。
有他们在，永远不会冷场，气氛永远热烈，周围的人都会受到感染。
在工作中，这样的领导或者同事，能够调动起大家的积极性，增进彼此间的互动沟通，让整个团队活跃兴奋起来。
喜欢独处安静的人，往往有自己的想法，不会盲目从众。
虽然他们没有太多的语言，但是他们会花时间研究自己感兴趣的问题，从而在某些领域有所成就。
在工作中，这样的领导或者同事，能够在其专业领域内提供较为深刻的意见，或者提供技术支持。
另一方面，不同性格的人也要相互借鉴，取长补短，喜欢人多热闹的人应该在交往之余，留一些独处的时间，加强学习思考，提高自己的深度;而喜欢安静独处的人应该在个人世界之外，通过与别人交往的方式，扩大自己的视野，提高自己的活力。
总之，人的性格是环境的产物，是经历的结果，但永远也是可塑的。
只要我们主动去完善自己，就一定能够成长为想要的模样，获得全面发展。
（来源于网络整理）2.一只猪、一只绵羊和一头乳牛，被关在同一个畜栏里。
有一次，主人捉住猪，猪大声嚎叫，猛烈地抗拒。
绵羊和乳牛讨厌它的嚎叫，恼羞成怒地指责说：”你也太夸张了吧，他常来捉我们，我们并不大呼大叫。
2018年7月15日四川省公务员考试面试真题及答案解析
2018年7月15日四川省公务员考试面试真题及答案解析(1~3/共3题)论述题【材料】近日，河南一位小学老师的辞职信在网络刷屏。
据多家媒体报道，写信的是一名小学四年级班主任，由于学生当天默写古诗情况不理想，这位老师把学生在校默写古诗的成绩和照片发到了家长群里。
此举引发了部分家长的不满，他们要求该名教师登门道歉，否则就要向县教体局举报。
该老师在辞职信中说：“没有考虑个别差生和家长的感受及自尊，给个别家长造成了严重的心理伤害。
家长早上声称要我去登门道歉，如若不然就把我告到县教体局。
我很惶恐，深感自己专业知识的不足，不能胜任四年级班主任的工作，故申请辞去。
”在信的最后，这位老师又进一步表示，自己已经心生魔障，不适合再在校园里和孩子们一起。
该辞职信在网上传播后，引起了众多教师的共鸣。
某小学校长认为，这封辞职信显示出一名小学教师在被家长威胁要“登门道歉”否则就“到教育局反映”的情况下，显示出的一种无奈、惶恐和对教师职位绝望的情绪，令人心酸，但这种消极的态度还是不可取的。
有网友认为，这个世界，最不应该被苛责的是老师，最不应该被娇惯的是孩子。
小错就管，才能大错不犯……很多时候，不是老师想放弃孩子，而是被家长们逼得放弃孩子。
但也有反对的网友认为，老师把成绩公布在家长群，实则是把惩罚的任务甩给家长，这种做法也存在不妥之处。
根据上述材料，回答下列问题：第1题请阅读材料，谈谈你的看法。
______________________________________________________________________________ 参考答案：(材料关于家校关系，其实主要围绕教师和家长的关系问题，这一问题在当前社会也比较普遍。
曾国藩曾说：“扬善于公庭，规过于私室。
”也就是说，我们在群体言论时要尤其注意，对于好的事情可以公开宣传表扬，但是对于不好的事情则应该在私下里进行规范惩戒。
因为对犯错误的人来说，被当众批评带来的激励作用甚小，所造成的伤害却很大。
川省事业单位面试试题及答案解析
2018年四川省事业单位面试试题及答案解析（）面试以结构化形式为主，四川省属面试采取材料类结构化，其它地市面试采取普通结构化。
[面试习题及解析]1.旅游景区公厕投放免费手纸,受到游客和市民的好评。
但有些游客使用免费手纸浪费严重,甚至有时会被游客扯很多塞进包里带走。
你认为如何改善这种现象?【参考解析】公共厕所中提供免费手纸，方便内急的人使用，这可以说是对民众的一种福利，但手纸被如厕者滥用，造成了巨大的浪费，而由此透出的公德意识的短缺，也是不容忽视和亟待提升的社会隐忧。
手纸被滥用甚至私自带走，暴露出现阶段部分市民的素质有待提高的现状。
当前一些人总是认为反正手纸是公家的东西，而且是免费的，“不用白不用”，在缺少他人监督的情况下，于是干起了贪占小便宜者损公肥私的“算计”。
这种公德意识的短缺，不仅表现为对“公共”属性的认知扭曲、对“规则”尊严的缺乏敬畏，也表现于“独处”环境中的难以自律和相互监督的公民“责任”缺失。
矫正免费手纸的浪费行为，可以采取以下措施：第一，加大对国民道德素质的教育和引领。
相关部门应该加强宣传与教育，积极地引导文明倡导文明，提高民众的节约意识，反对浪费，营造一种文明节约的社会新风尚。
尤其需要在包括媒体在内的社会舆论场里就此开展讨论，继续对试点情况的跟踪报道。
第二，加强管理，创新管理手段。
如制定相关制度，对于浪费等行为可依照规定做出相应的处罚，又比如将手纸移到公共区域，便于大家互相监督，安装锁具防止整卷被偷等，必要时还可以对一些不文明举动曝光披露，唤起和敦促人们的道德自律。
第三，可以将免费手纸改成收费一定的费用，提高民众浪费的成本。
免费并不是浪费的理由，如果此现象仍没缓解，要避免浪费,，收取一定的费用这样能够在一定程度上约束浪费行为，哪怕只收几毛钱，大家也不会这么浪费了。
当然，对于广大民众来说，自觉自律，躬身潜行，文明用纸，拒绝浪费才是最重要的，相信，经过全社会的共同努力，免费手纸浪费的现象会有望渐趋减少。
2018年四川省考公务员面试热点题及答案解析（6.1）
2018年四川省考公务员面试热点题及答案解析（6.1）2018年四川省考公务员面试热点题及答案解析（6.1）四川公务员面试一般采取结构化形式，公务员考试面试阶段需了解面试综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、人际关系、岗位匹配、举止仪表等考核要素。
四川公务员面试热点涉及政治、文化、生态等方面的内容。
公务员考试面试阶段，需了解面对社会、民生、经济等问题时，相关部门采取哪些举措，出台哪些政策，提出哪些新问题等。
[省考面试热点题]题1.自2016年以来，中国网络文学在海外的传播成为网文界乃至整个文化界的一个热点话题，据三家最大的网络文学翻译网站今年6月统计数据，三家合计月活跃读者数已达550万，已经翻译和正在翻译的中国网络小说接近百部。
对于中国网络文学走红海外，你怎么看?【参考答题要点】提出观点中国网络文学走红海外，意味着中国流行文化走进了国外普通人的日常生活，同时也体现了中国网络文学在国际舞台上竞争力的提高。
论证观点原因：1.中国网络文学在世界走红的背后，是媒介革命的力量。
移动互联技术的发展，拆除了横亘在写作者与读者之间无形的墙，扩大了供需两端的需求与空间。
打赏、月票等付费模式使网络文学的读者也参与到作品创作过程中，建立起完整的产业链条。
2.“中国性”特色吸引了大量外国读者。
外国人对中国传统文化非常感兴趣，他们惊奇于中国文化元素和中国人的想象方式。
同时，中国网络小说宏大叙事风格也是吸引海外读者的一个因素。
3.网络文学的异军突起，根植于文学的多元空间。
作为一种原创文学和大众文学，网络文学表达比较自由、题材更加丰富，从其出现之日就吸引了为数众多的读者。
不足：1.网络文学作品质量不高。
目前很多网络文学作品套路化严重，创作数量虽多但精品太少，抄袭、借鉴现象泛滥，侵权成本过低。
部分写手为了流量而打擦边球，低俗、色情等现象，亦有损网络文学的形象。
2.脱离现实，社会价值有限。
如今网络文学整体热衷于架空、玄幻、穿越等幻想类型，缺乏对现实的观照，脱离现实社会基础，显得根基不稳，读起来虽然很过瘾，社会价值却很有限。
2018上半年四川省公务员面试结构化题及答案(2.5)
2018上半年四川省公务员面试结构化题及答案(2.5) 四川公务员面试一般采取结构化形式，公务员考试面试阶段需了解面试综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、人际关系、岗位匹配、举止仪表等考核要素。
[面试习题及解析]1.分管领导和主管领导各自交给你一份工作让你去完成，但是这两件事有冲突的地方，请问你要怎么办?【参考解析】分管领导与主管领导交予我的工作任务照常理来讲是都需要完成的，但是这两件事有冲突的地方，需要我做好调节和安排。
首先，我会根据这两项工作的具体情况进行分析，结合自己的工作能力和工作经验，客观衡量每一项工作完成所需要的时间、所要经历的环节等，先将每一项工作理清楚。
随后要仔细研究这两项工作的冲突。
其次，根据两项工作的不同情况作出合理的安排。
第一，如果这两项工作是时间上的冲突，我会根据工作的紧急程度进行合理安排，大方向上先做紧急的工作、后做比较不紧急的工作，但是在完成工作的过程中也要合理利用时间。
如第一项工作进入了审批等待的环节，而且第一项工作后续所需要的准备工作已经完成的情况下，我会开始做第二项工作，当然我也会对第一项工作做好记录，方便再次处理时更好接手，防止出现以往疏忽的问题。
这样的处理既能够完成两项自己的工作，有能够合理的利用时间，提升工作效率。
第二，如果这两项工作是在工作内容上存在着冲突，比如两项工作当中互相存在竞争，会涉及到一些保密环节等，为了保证我们的工作能够顺利进行，同时不违反规定，我会向主管汇报情况，请他向分管领导申请协调。
对于分管领导我也会与之沟通，请分管领导能够和主管领导沟通，并将另一份工作转给他人完成。
最后，在工作中我会做到认真完成自己的工作，不缺位、不越位、多补位，领导安排的工作不挑剔，本职工作尽职尽责，在自己的工作岗位上发挥自己的作用。
（来源于网络整理）2.你去外地开会，途中遇到两个小商贩发生争吵，并挡住你了所乘坐车辆的去路，你会怎么处理?【参考解析】控制自身相对容易，但却阻止不了外界突如其来的事故。
上半年四川省公务员面试题及答案解析
上半年四川省公务员面试题及答案解析Prepared on 21 November 20212018上半年四川省公务员面试题及答案解析（）一般采取结构化形式，公务员考试面试阶段需了解面试综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、人际关系、岗位匹配、举止仪表等考核要素。
四川公务员面试热点涉及政治、文化、生态等方面的内容。
公务员考试面试阶段，需了解面对社会、民生、经济等问题时，相关部门采取哪些举措，出台哪些政策，提出哪些新问题等。
[面试习题及答案解析]1.你们单位领导参加一个重要会议，他有一份重要文件忘记带，让你马上回单位取，当你取了文件刚要出门时，被一名情绪激动的群众拦住了，这时你该怎么办【参考解析】群众事情无小事，并且群众情绪激动说明有非常紧急的事情需要处理，我会对此引起足够的重视，争取及时妥善帮助群众解决好问题。
同时，我也会确保及时将文件送到领导手中，避免耽误会议的顺利进行。
我会热情接待这位群众，将其引导到接待室，平缓其情绪，了解下所要办理的事情。
如果所办事情其他同事完全可以办理，我会将这位群众引导到相应的办事窗口，和同时做好工作对接。
然后及时赶赴会场将文件送达领导手中，并陪同领导参加会议，认真学习领悟会议精神，指导今后工作。
如果群众所要处理的事情正是属于我的工作范畴，只能我来处理，我会第一时间向领导汇报这一突发情况，请示领导安排其他更合适人员将文件送达，我会及时处理群众的问题，确保将群众事情及时妥善的处理好。
送文件事情协调好之后，认真了解群众要解决的问题，并做好详细的记录，解答群众的问题，按照相关流程将群众事情及时解决，给群众一个满意的结果。
工作和生活中我们难免会遇到一些紧急并且又存在时间冲突的事情，我会分清每件事情的轻重缓急，妥善处理好每一件事情。
（来源于网络整理）2.现在是网络信息高速发展的时代，有人说，掌握了信息就相当于掌握了成功的金钥匙。
对此，你怎么看【参考解析】当今时代网络信息高速发展，现在的社会已经逐步步入了信息化时代。
四川省公务员考试面试真题和考官题本及答案76套
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陈菲救人(2018年7月15日四川省属事业单位面试真题答案解析)
136讲四川省属事业面试及省考考情分析及真题答问题：1.请谈谈你对材料的看法？2.程菲需要救人进行心脏复苏，但是围观群众不愿意离开，如果你在现场，请问你怎么办？3.成都医学院团委要进行“弘扬医德，服务大众”主题活动，如果你是团委负责人，请问你怎么开展？给定材料因母亲生病，成都医学院大二学生程菲回家探望。
没想到的是，一次普通的回乡之旅，却让她成为了社会的焦点。
6月27日，程菲跪地救人不留名的事迹广泛流传，让无数人为这名大学生点赞。
6月27日上午9点，阆中市长公大道和文化路交叉处，一辆小汽车与摩托车发生碰撞，摩托车后座的老人倒地晕倒。
交警赶到现场时发现，倒在地上的老人头部受伤，呼吸微弱，所有人都在焦急地等待120救护车的到来。
“菲菲，门口出车祸了，有人晕倒，你是学医的，要不要来看。
”程菲说，当时在现场的母亲看到情况后，立即给她打了电话。
接到电话后，程菲飞跑下楼。
“我看到一位老奶奶倒在地上，旁边有位爷爷抱着她嚎啕大哭，十分无奈。
”程菲回忆，当时这一幕深深触动了她。
于是，她立马上前和交警沟通，说自己是学医的，能不能先看看伤者。
受伤老人脸色蜡黄，没有血色，双目紧闭。
程菲立即上前，将伤者平放在地上，将周围的人群疏散开来。
为了方便施救，程菲跪了下来，一边做心肺复苏术，一边人工呼吸，经过十多分钟的急救，受伤第 1 页共 8 页老人终于长长地出了一口气。
老人面色逐渐好转，呼吸也平稳了许多，程菲才松了一口气。
随后，120救护车赶到现场，将老人送往医院救治。
“我们当时忙着勘察现场、询问驾驶员，忘记问女孩的名字和联系方式，等忙完了，女孩已经走了。
”交警罗德云说，程菲跪地救人的事情很快在阆中流传开来，大家只知道救人的是一位身穿白衬衣、牛仔裤的女生，但却不知道她叫什么名字。
有人将救人经过拍了下来，放在贴吧上，经大量转载后，最终程菲的同学认出了她。
“你当时有没有想过，如果伤者没有醒过来，自己会不会有被质疑施救不当的风险？”程菲说自己当时想的只有一点，那就是尽力救人，没考虑太多，“我努力了，至少还有一丝希望，如果放弃了，她可能就有生命危险。
2018年四川省考公务员面试模拟题及答案解析（6.26）（精选多篇）
2018年四川省考公务员面试模拟题及答案解析（6.26）（精选多篇）第一篇：2018年四川省考公务员面试模拟题及答案解析(6.26) 2018年四川省考公务员面试模拟题及答案解析(6.26)四川公务员面试一般采取结构化形式，公务员考试面试阶段需了解面试综合分析、言语表达、计划组织协调、应变能力、人际关系、岗位匹配、举止仪表等考核要素。
[省考面试题] 题1.城市的发展离不开人才，越来越多的城市意识到了人才重要性，近日，各地对人才的“争夺战”也不断升温，一些地方为了吸引人才，开出天价，从资金，房子，户口等方面层层加码，其中不乏一些三线、四线城市。
对此，你怎么看? 【答题要点】人才是经济长远发展的核心动力，随着我国进入老龄化社会，青年劳动人口越来越稀缺，因此各地纷纷加强对人才的吸引和争夺，也是情有可原，但其层层加码的方式应把握好度，做到真正的因地制宜，使得人才人尽其用，发挥最大的效能。
由于二线城市没有一线城市的公共基础设施完善，但对比一线城市来讲，二线城市的房价生活成本较低，因此在人才引进的层面，用物质来激励体现了对人才的尊重和渴求，为人才提供充足的物质保障，让其能够真正的安心工作。
但如果一味的只是重物质，追求表明人口数据的变化，对地方的长足发展十分不利，也背离了引进人才的初衷。
因此要想让人才来了，更能留得住，还需秉持客观的人才需求原则：在人才引进前，科学制定引进计划，在用优厚的待遇吸引人才的同时，更应注重事业平台的提供，创新创业生态环境的营造上;特别对于高端人才，更需制定个性化的引进政策，在政策制定导向上应从使人才发挥最大的效应上出发。
在引进后要推动之前所承诺的各项待遇的落实，建立工作推进机制，完善细化申请的规则和流程，并且严格控制地方的房价和物价，让人才享受到真正的福利大红包。
更重要的是要实现供给侧结构性改革，创造更多的就业岗位，给予人才更多的就业岗位和发展空间，激发各行各业的生产劳动激情，真正促进一方经济的蓬勃发展。
2018四川国家公务员结构化面试热点题及解析（2.1）
2018四川国家公务员结构化面试热点题及解析（2.1）第一篇：2018四川国家公务员结构化面试热点题及解析(2.1) 2018四川国家公务员结构化面试热点题及解析（2.1）国家公务员考试面试考核要素分为综合分析、言语表达、组织管理、应变能力、自我情绪控制、人际关系、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。
国家公务员考试面试热点涉及政治、文化、生态等方面的内容。
公务员考试面试阶段，需了解面对社会、民生、经济等问题时，相关部门采取哪些举措，出台哪些政策，提出哪些新问题等。
[面试习题及解析] 1.“祸患常积于忽微，而志勇多困于所溺”。
对于这句话，你怎么理解? 【参考答案】正如句子中所说，祸患常常是由一些微小的失误累积而成的，而智慧勇敢的豪杰常常被他们所沉迷的事物击败。
这是哲学上的量变引起质变的例证，点明了人生需要防微杜渐、避免玩物丧志、被欲望蒙蔽内心的道理。
这句话出自欧阳修《新五代史·伶官传序》，是2013年6月18日,总书记在《在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》中引用的的话语。
习总书记借古喻今、旁征博引地说明了作风问题无小事，小问题置之不管，也会酿成大问题。
对于作风建设的艰巨性，总书记在不同场合强调，“小洞不补，大洞吃苦”、“积羽沉舟，群轻折轴”、“大问题要抓，小问题也要抓”……从小事情切入，铁面问责、刚性约束、严格执纪，让制度成为“带电的高压线”，让纪律成为不可逾越的“红线”。
两年多来改作风取得阶段性成效：从反对公款送节礼，到打击会所歪风，再到根除“舌尖上的腐败”，雷霆万钧的行动，展示出不弃微末的决心。
通往腐败的不归路往往就从细节开始，对小事、小节、小利决不可掉以轻心。
作风建设永远在路上，不可忽视任何一时的建设。
要将作风该建设作为一项常态化的、不可忽视的工作来抓，通过制度化的管理、建立法治权威，树立高压线。
各级领导干部、基层工作人员，应该做到慎独慎微，不能以为吃点、喝点、拿点没什么，不能认为大错不犯、小错不断就能万事大吉。