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学校女工工作总结范文(通用5篇)

学校女工工作总结范文(通用5篇)

学校女工工作总结范文〔通用5篇〕学校女工工作总结范文〔通用5篇〕学校女工工作总结1一、充分发挥发教职工在学校民主管理工作中的重要地位。

我们学校的民主管理气氛很浓,比拟重视发挥教职员工们参政议政的主体功能,强化他们的主人翁意识。

每学期初末,学校的工作方案、总结、各项规章制度的订立,都必定会通过学校教大会全体教职员工的建议评议讨论才施行。

对这,我们在听取广阔教职工的意见和建议的同时,尤其注重倾听发教职工们的意见,理解她们的看法。

假如她们的意见是正确的,有可取之处,我们都会搜集整理,并及时把她们的意见向学校行政反映,假如能得到行政的采纳的还会对这些意见的提出者作出表扬和鼓励,让她们体会到自己在学校管理工作中的重要地位。

二、在教育教学工作中我们发教职工的力量是不可低估的。

我校的女教职工占全校教职工的一半,在学校的教育教学工作中,她们的作用和力量是不可小看的。

我们的女老师在教学工作中都能独当一面,绝对不逊于男老师,甚至还可以说是有过之而无不及。

学校的各个室处的部门主管及各线负责人中女教职工占的比例不下半数,而且在各自的工作岗位上都有出色的表现。

在学校工作中班主任的工作是非常重要也是非常关键的,在我校的18个班主任当中有11个是女的,她们在班主任工作方面都有自己独特的方法,在班主任工作方面都有较出色的表现。

三、不断加强学习,增强法制意识,努力维护女教职工的合法权益。

加强学习各种法规制度,强化女教职工的职业素养;针对当前老师下岗制度,对她们进展危机教育,强化她们的竞争意识;针对老师队伍中的不良现象进展师德教育,强化她们为人师表的师德意识。

实在维护女教职工的合法权益,保证落实女教职工的婚、孕、丧等假期。

学校的女老师较多,而且年青的女老师特别多,结婚怀孕是必经的一途,我们很注意落实女老师们的这些权利,对于晚婚的,假如她提出要休婚假,我们都保证15天的晚婚奖励假期的落实;对于怀孕期间的女老师,尽可能地对她们的工作作出一定的调整优待,绝对保证她们的产假的天数;同时也保证女老师们〔尤其是外地女老师〕的亲属丧假的落实,保障她们应有的权利。

2024年最新的学校女工委工作总结

2024年最新的学校女工委工作总结

2024年最新的学校女工委工作总结2024年学校女工委工作总结尊敬的领导、同仁们:2024年是我们学校女工委工作的一年,经过全体成员的共同努力和积极参与,取得了一定的成果。

现将2024年的工作进行总结汇报如下:一、组织日常活动我们按照年度工作计划,精心组织了多次关于女性权益和性别平等的宣传活动。

通过举办座谈会、讲座、培训班等形式,增强了女职工的法律意识和权益意识,提高了她们的参与度和积极性。

二、加强妇女干部培训我们注重妇女干部队伍建设,组织了多次培训班,提升了妇女干部的业务能力和管理水平。

同时,还组织了妇女干部的交流学习活动,增进了彼此之间的沟通和合作,形成了良好的学习氛围。

三、开展维权活动学校女工委积极为女职工维权,主动关注并解决她们在工作、家庭和社会生活中的问题。

我们建立了维权工作机制,及时协调处理了一批涉及女职工权益的案件,为她们维护了合法权益,增强了她们的工作积极性和幸福感。

四、推行女性职业发展计划为了推动女性职业发展,我们制定了女性职业规划指导方案,定期组织女职工进行职业技能培训,并提供创业扶持政策,鼓励她们积极参与创业创新。

通过这些举措,提高了女职工的职业素质和竞争力,促进了她们的职业发展。

五、加强党建工作在学校党委的统一领导下,我们积极参与和组织了党建活动。

通过党员教育培训、主题党日活动等形式,加强了女职工党性修养和思想建设,增强了她们对党组织的向心力和凝聚力。

六、加强和其他部门的协作我们注重加强与其他部门的沟通和合作,与学校工会、妇联等部门保持密切联系,加强信息共享和资源整合,共同推动女工委工作的开展。

同时,与各学院、宿舍管理部门等进行密切合作,为女职工提供更好的工作和生活环境。

在今后的工作中,我们将进一步提高工作质量,加强学习和培训,不断完善工作机制,更好地为女职工服务,为建设和谐校园贡献力量。

最后,感谢学校党委和各位领导对女工委工作的关心和支持,感谢全体委员和同仁们的辛勤付出!谢谢!。

学校女工委工作总结范文(三篇)

学校女工委工作总结范文(三篇)

学校女工委工作总结范文一、总述今年是学校女工委成立的第一年,经过一年的努力开展工作,尽管时间短暂,但是取得了一些成绩。

女工委积极推动了学校的性别平等工作,传达了党和政府的女性政策,开展了一系列的活动,提升了女职工的综合素质和幸福感。

但是也存在一些问题和亟待解决的挑战。

希望在新的一年里,能够继续做好女工委的工作,为女职工创造更加良好的工作环境和发展机会。

二、工作成果1. 宣传阐释了党和政府的女性政策,提升了女职工的意识和认知。

通过组织学习会议、组织观看宣传片、发布信息等多种形式,向女职工宣传了党和政府的女性政策,阐释了妇女权益保障和促进妇女发展的政策法规。

使女职工更加认识到自己的权益和发展机会,增强了对党和政府的信任和归属感。

2. 组织开展了一系列的活动,丰富了女职工的业余生活。

女工委组织了健身活动、文化进修班、职业技能培训等一系列的活动,丰富了女职工的业余生活,提高了她们的综合素质和生活幸福感。

活动开展覆盖面广,参与人数多,受到了女职工的积极反响。

3. 关注女职工的实际需求,积极提供帮助和支持。

女工委组织开展了妇女权益保障咨询活动,帮助女职工解决工作和生活中的困难和问题。

同时,加强了与女职工的沟通和联系,听取她们的意见和建议,为她们提供更好的工作环境和发展机会。

4. 建立了女职工志愿者团队,参与社区公益活动。

女工委组织了女职工志愿者团队,参与了社区的公益活动,为社会做出了一些贡献。

同时,也通过参与公益活动,提升了女职工的社会责任感和公民意识。

三、存在的问题和挑战1. 组织开展的活动种类不够多样化。

目前,女工委组织开展的活动主要以健身活动、文化进修班和职业技能培训为主。

这些活动对于提升女职工的综合素质确实有效,但是种类相对单一。

未来,我们需要更加关注女职工的多样化需求,组织更多形式、更有针对性的活动。

2. 妇女权益保障工作还有待加强。

尽管我们组织了妇女权益保障咨询活动,但是在实际工作中还有一些问题未能解决,特别是妇女在职场上的权益保障问题。

学校女工部部门工作总结范文5篇

学校女工部部门工作总结范文5篇

学校女工部部门工作总结范文5篇篇1一、引言本学期,女工部在学校领导的指导下,以及全体部门成员的共同努力下,圆满完成了各项工作任务。

本报告旨在回顾和总结本部门的工作历程、成果与经验,以及展望未来发展方向,以期为学校的持续发展和进步贡献智慧与力量。

二、工作内容概述1. 组织策划女性权益宣传活动。

2. 开展性别平等教育讲座。

3. 举办校园女性才艺展示比赛。

4. 维护女生权益,协助解决女生宿舍问题。

5. 开展性别意识教育培训,提升部门成员专业能力。

6. 参与学校大型活动的策划与执行。

7. 搜集与分析女生意见与需求,及时向相关部门反馈。

三、重点成果1. 成功举办“性别平等教育周”活动,增强了全校师生的性别平等意识。

2. 女生才艺展示比赛吸引了众多学生参与,提高了女生的自信心与归属感。

3. 高效解决了多起女生宿舍问题,受到师生好评。

4. 部门成员专业能力显著提升,成功举办多次性别意识教育培训。

5. 在学校大型活动中表现出色,得到了学校领导的高度认可。

四、遇到的问题与解决方案1. 活动宣传不足:通过提前策划宣传方案,利用新媒体多渠道推广解决。

2. 性别平等教育渗透力度不足:组织专题研讨会,深入研究教学方法,加强课程内容的针对性与实效性。

3. 部门沟通不畅:建立定期沟通机制,促进部门间的信息共享与资源整合。

4. 女生宿舍管理存在难点:加强与后勤部门的协作,定期召开座谈会听取女生意见,共同制定改进措施。

五、自我评估/反思本学期,女工部在取得一定成果的同时,也认识到自身存在不足之处。

如活动策划中的创新性有待加强,部分成员在沟通协作中还需进一步提高效率。

在未来的工作中,我们将更加深入地开展自我反思与总结,不断提高自身专业素养和工作能力。

六、未来计划1. 加强活动策划的创新性,提高活动的吸引力和影响力。

2. 深入开展性别平等教育的研究与实践,推动性别平等意识的普及。

3. 加强部门内部建设,提高团队协作效率和服务水平。

4. 继续维护女生权益,加强与相关部门的沟通与合作。

女生委员工作总结范文5篇

女生委员工作总结范文5篇

女生委员工作总结范文5篇第1篇示例:女生委员工作总结一、组织活动作为女生委员,我积极组织了一些针对女生的活动,包括女生篮球赛、女生读书分享会、女生心理辅导等。

这些活动不仅丰富了同学们的课余生活,还增强了女同学们的团结和互助意识。

在组织活动的过程中,我学会了团队合作,提高了组织能力和沟通能力。

二、关心服务作为女生委员,我始终关心着同学们的生活和学习。

在同学们有困难或烦恼的时候,我会及时与他们沟通,给予帮助和支持。

我也会定期开展一些关心服务活动,比如关爱留守儿童、关注贫困地区儿童等,让同学们懂得爱心与责任。

三、宣传引导作为女生委员,我也积极参与学校的宣传工作,为学校的各项活动宣传造势。

我在学校的官方微信、校园广播等平台上发布信息,引导同学们积极参与到学校的建设和发展中来。

我还会定期举办一些有益的讲座和活动,帮助同学们树立正确的人生观和价值观。

作为女生委员,我在过去一年的工作中取得了一些成绩和进步。

但同时也存在一些不足之处,比如组织活动时不够细致、服务同学时不够及时等。

在未来的工作中,我将继续努力学习和提升自己,更好地为同学们的学习生活服务,为学校的建设和发展贡献自己的力量。

希望未来的我能够做得更好,为同学们创造更美好的校园环境和生活体验。

第2篇示例:女生委员工作总结作为女生委员,我主要负责处理同学们在学习生活中遇到的问题与困扰。

在过去的一年里,我努力倾听同学们的心声,及时了解他们的需求,为他们提供帮助和支持。

有同学遇到学习困难时,我会耐心倾听他们的心声,帮助他们找到解决问题的方法;有同学遇到困难时,我会及时向班主任反映,争取更多的帮助和支持。

通过这些工作,我不仅提升了自己的沟通能力和解决问题的能力,也加深了我与同学们之间的联系和了解。

我在过去一年里还积极组织各项文体活动,丰富同学们的课余生活。

我组织了班级的各种比赛活动,如篮球比赛、歌唱比赛等,让同学们展示自己的特长,同时也促进了同学们之间的交流和合作。

2024年学校女工委工作总结(3篇)

2024年学校女工委工作总结(3篇)

2024年学校女工委工作总结2024年即将过去,回顾过去一年,我深感时光荏苒,充实而忙碌。

在过去的一年里,作为学校女工委的成员,我与团队一起努力工作,取得了一定的成绩。

在这里,我将对2024年学校女工委的工作进行总结,以期能更好地反思经验,为今后的工作提供参考。

一、思想政治工作作为女工委的一员,思想政治工作是我们的首要任务。

我们组织了多次党团活动,内容涵盖了思想政治教育、党纪法规学习等方面。

我们注重对女职工的思想引导,积极组织学习讨论,提升其政治理论水平。

我们还制定了《关于加强女职工党员队伍建设的意见》,明确了队伍建设的目标和任务,以进一步加强女职工的政治觉悟和纪律性。

二、心理健康教育在快节奏的生活中,女职工的心理健康问题日益突出,为此,我们将心理健康教育纳入今年的工作计划。

我们开展了心理健康知识讲座、心理测试等活动,引导女职工了解心理健康的重要性,并提供相应的咨询和帮助。

此外,我们还组织了心理健康主题活动,举办了心理压力释放活动、团队建设等,有效提高了女职工的心理素质和工作生活质量。

三、职业技能培训为了提高女职工的职业素养和综合素质,我们积极组织了一系列职业技能培训。

我们通过邀请专家学者开展讲座、组织岗位实训、举办技能竞赛等方式,培养了女职工的实践能力和创新精神。

此外,我们还与企业合作,组织女职工参与实践项目,提供实践平台,开展实践教学,提升职工的职业技能。

四、形式多样的文体活动通过举办各种形式多样的文体活动,我们丰富了女职工的业余生活,增强了公园凝聚力。

我们组织了篮球比赛、健身操比赛等体育赛事。

我们还开展了文艺汇演、手工制作、摄影比赛等文艺活动,展示了女职工的风采和才艺。

这些活动不仅丰富了女职工的业余生活,也有效调动了她们的积极性和创造性。

五、维权工作作为女工委的一员,我们更要关注女职工的权益问题,维护她们的合法权益。

我们积极组织了维权培训,提升女职工的维权意识和能力。

我们还与学校建立了健全的维权机制,建立了互动沟通渠道,及时解决女职工的问题和困难。

女生委员工作总结8篇

女生委员工作总结8篇

女生委员工作总结8篇篇1在过去的一年里,作为女生委员,我深感荣幸能够为同学们服务,并在这个岗位上不断学习和成长。

以下是我对过去一年工作的总结和体会。

一、工作回顾1. 班级活动组织在过去一年中,我积极参与了班级组织的各项活动,如文艺晚会、运动会等。

通过这些活动,我不仅锻炼了自己的组织能力和团队协作精神,还增进了与同学们之间的友谊。

在活动策划过程中,我注重细节,确保每个环节都得到有效衔接,让活动顺利进行。

2. 学习支持与帮扶作为女生委员,我始终关心班级同学的学习情况,特别是在学习上遇到困难的同学。

我通过一对一辅导、学习小组讨论等方式,为同学们提供学习支持和帮扶。

同时,我还及时向老师反映同学们在学习方面的问题和需求,为老师的教学工作提供参考。

3. 班级文化建设在班级文化建设方面,我积极组织同学们参与各种文化活动,如读书分享会、书法比赛等。

这些活动不仅丰富了同学们的课余生活,还提升了班级的文化氛围。

通过这些活动,我深刻感受到班级文化对同学们成长的重要影响。

4. 沟通与反馈作为女生委员,我始终保持与同学们的密切沟通,及时了解同学们的想法和意见。

在收集到同学们的建议后,我会认真整理并反馈给相关部门,为学校的改进和发展贡献自己的力量。

二、工作体会1. 责任与担当通过这一年的工作,我深刻认识到作为一名学生干部的责任与担当。

在工作中,我时刻以班级利益为重,积极为同学们服务,努力解决同学们遇到的问题。

同时,我也严格要求自己,以身作则,为同学们树立榜样。

2. 团队协作与沟通能力在工作的过程中,我深刻感受到团队协作的重要性。

通过与同学们的共同努力和相互支持,我们取得了许多令人瞩目的成绩。

此外,我还意识到沟通能力对于解决工作中遇到的问题至关重要。

在未来的工作中,我将继续加强自己的团队协作精神和沟通能力。

3. 创新与服务意识在工作中,我注重创新和服务意识的培养。

通过不断尝试新的工作方法和思路,我为同学们带来更加丰富多样的活动和体验。

职业中学2024年工会女工工作总结7篇

职业中学2024年工会女工工作总结7篇

职业中学2024年工会女工工作总结7篇篇1一、引言2024年,我校工会女工工作在全体女工的共同努力下,取得了一定的成绩。

本报告将围绕职业中学的特点,对过去一年的工会女工工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进建议,为今后的工作提供参考。

二、主要工作及成效1. 提升女工素质,促进全面发展在过去一年中,我校工会女工组织注重提升女工素质,促进全面发展。

通过开展各类培训和学习活动,如女性领导力培训、职业技能提升等,帮助女工不断提高自身素质和能力。

同时,组织各类文体活动,如文艺比赛、运动会等,丰富女工的业余生活,增强团队凝聚力。

2. 维护女工权益,构建和谐校园我校工会女工组织始终坚持维护女工权益,构建和谐校园。

通过与学校相关部门沟通协商,推动完善女工权益保护政策,确保女工在工资、福利、晋升等方面享有平等权益。

同时,积极响应国家政策,关注女工身心健康,组织健康检查和心理咨询活动,为女工提供全方位的关爱和支持。

3. 参与学校治理,贡献智慧力量我校工会女工组织鼓励女工积极参与学校治理,贡献智慧力量。

通过召开座谈会、研讨会等形式,广泛收集女工的意见和建议,为学校的发展献计献策。

同时,组织女工参与学校重大决策的讨论和决策过程,确保女工的声音能够得到充分表达和重视。

三、存在的问题及原因分析1. 女工参与度不平衡在部分活动中,部分女工的参与度较低,缺乏积极性。

这主要是由于部分女工对活动内容不感兴趣,或者由于个人原因无法参与。

此外,部分活动可能未能充分考虑到不同年龄段、不同背景女工的需求和兴趣,导致参与度不平衡。

2. 活动组织不够细致在活动组织过程中,可能存在不够细致、不够周到的情况。

例如,活动宣传可能不够到位,导致部分女工不了解活动详情;活动安排可能不够合理,导致参与女工感到疲劳或不便等。

这些问题都需要在今后的工作中加以改进。

3. 缺乏创新和特色在活动内容和形式上,可能存在缺乏创新和特色的问题。

部分活动可能过于传统或单一,未能充分吸引女工的兴趣和参与热情。

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报告的格式和要求是什么样的呢?下面是本店铺带来的优秀报告范文,希望大家能够喜欢!最新学校女工委工作总结报告实用篇一我校女工委工作将继续在校工会的领导下,紧紧围绕学校教育教学中心工作,以促进女教职工建功立业为主线,以提高女教师思想业务素质为着力点,以维护女教职工合法权益和特殊利益为主要抓手,广泛调动女教职工参与学校教育教学和教学改革的积极性,开创我校女教职工工作新局面。

1、内强素质,提高教育教学水平我们将利用学校政治学习和业务学习时间,鼓励广大女教职工勤奋学习,专研业务,发挥全体女教职工的积极性、创造性,提高女教职工思想素质,促进教育教学质量和管理水平的提高。

2、外树形象,搞好家庭文化建设我们将结合学校教育现代化提升工程建设和学校文化建设,加强教师师德建设。

引导全校女教职工发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神,不断进取,超越自我。

按照精神文明建设要求,鼓励女教职工在做好本职工作的同时经营和睦幸福的家庭,搞好家庭文化建设,努力提高家庭成员的思想道德素质和科学文化素质,做到家庭和睦,邻里关系好,社会影响好,树立健康、积极向上的社会形象,为学校的建设和发展多作贡献。

3、立足岗位,投身学校发展和建设中我校女教职工占全校教师的大多数,做好了女教职工的工作就是做好了学校的工作。

因此,本年度女工委的工作重点就是引领女教职工自觉地投身到学校建设和发展的各项工作中去。

通过表彰和宣传女教职工的典型先进事迹,营造一个比工作、比奉献、比实绩的良好工作氛围,开创女教师工作新局面。

(二)扎实工作,切实维护好女教职工的合法特殊权益,为女教职工的健康发展办实事。

1、继续做好帮困送温暖工作。

我们将在生活上关心生病住院的女教职工,学校及工会及时慰问;遇到其无法解决的困难时,学校要出面协调帮助解决。

2、全面关心女教职工身心健康,普及科学保·健知识,提高女教职工的生活质量。

切实依法·维护女教职工的合法权益和特殊利益。

把促进解决女教职工的权益保护作为维权工作的重点,切实维护好女教职工所应该享受的权利。

3、做好学校计划生育宣传工作及督导女教职工的妇检工作。

4、开展对女教职工的工作、学习、生活态度的调研活动,发现问题,及时解决问题,做女教职工的知情·人、报告人和解忧人。

我校女工委在学校工会的统一安排下,积极开展各项活动。

1、二月制订女工工作计划。

2、三月开展庆祝“三八”国际妇女节系列活动。

3、五月组织女教职工参加庆“五一”各种活动。

4、六月配合学校举行“六一”亲子活动。

5、九月组织女教职工参加教师节庆祝活动。

6、十二月配合工会开展评优评先的推评工作。

7、元月做好女工工作总结。

最新学校女工委工作总结报告实用篇二依法·维护职工的合法权益,维护女职工特殊利益。

今天本站本店铺给大家为您整理了20XX学校女工委工作计划,希望对大家有所帮助。

一、指导思想以党的精神为指导,以科学发展观为根本,以人·民满意的教育为出发点,全面落实“组织起来,切实维权”的工作方针,促进女教职工建功立业,提高女教职工素质,维护女教职工合法权益和特殊利益,广泛调动广大女教职工的积极性,为推进伊宁市教育工作再上新台阶起到积极作用。

二、主要工作(一)加强学习,提高妇女的思想政治觉悟、道德伦理水准和科学文化素养。

组织和动员广大女教职工,采用多种形式学习好中央的有关精神和本职岗位的专业知识。

认识加强学习的必要性和紧迫性,牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的意识。

广泛开展“创建学习型组织,争做知识型教职工”活动,不断提高女教职工的思想道德、科学文化和业务技术素质,增强女教职工的学习能力、创新能力、竞争能力。

(二)突出维护职责,在构建和谐校园、和谐社会中发挥作用。

1、维护女教职工合法权益是工会女职工组织的基本职责。

女工委致力于构建和谐校园、和谐社会,把握不同女教职工群体的维权要求,更好地表达和维护女教职工的合法权益和特殊利益。

2、继续认真落实教代会制度,坚持教代会有相应比例的女教职工代表,充分发挥了女教职工代表在教代会中的作用,畅通女教职工建言献策渠道,落实好了女教职工参与与民主决策、民主管理、民主监督的权利。

(三)加强自身建设、以活动为载体,着力提升女教职工综合素质。

1、着力提升女教职工政治素质,大力开展思想政治教育活动,引导女教职工树立正确的世界观、人生观、价值观,增强爱岗敬业的自觉性。

2、展开“家庭美德教育,创建文明家庭”等主题活动。

3、加大宣传力度,不断扩大工会女教职工组织的社会影响。

(四)关心女工生活,为女职工办实事、办好事1、继续开展职工无互助保障,送温暖和献爱心活动,千方百计把工作做细、做深、做实,切实为困难女教职工办实事、解难事。

2、举办女教职工健康知识讲座、新时期女性修养讲座。

3、认真组织好各类重大节日的庆祝活动,充分展示新时期女教职工风采,不断增强女教职工组织的凝聚力。

4、积极开展健康的文化活动,丰富女教职工的业余文化生活,使她们保持奋发有为的精神状态,学会享受工作、享受学习、享受生活,再展教育巾帼“健康、时尚、聪慧、发展”的时尚风采。

四、具体安排(1)二月,召开女职工委工作会议,制定年度工作计划。

(2)三月,开展庆“三八”活动,(3)四月,女教师体检。

(4)五月,举办“母亲节”演讲比赛(5)六月,开展教师趣味运动会(6)七月,配合学校60年校庆实施计划。

(7)八月,庆祝八一建军节与部队进行友好交流活动。

(9)十月,教代会,开展庆国庆教职工文化活动。

(10)十一月,参加市教育系统象棋比赛一、指导思想1.组织女教职工深入学习贯彻党的XX大精神,进一步增强思想工作的针对性,切实把党的XX大精神贯彻落实到女工工作中去,引导她们正确认识和处理利益关系,为构建和-谐社会而努力。

2.引导女教职工追求健康文明的生活,在建设和-谐校园的过程中,塑造良好女知识分子群体形象。

积极配合学校的教育教学工作,参与教研活动、评课活动,在教育教学上大显身手。

3.倡导女教职工有“一辈子做教师,一辈子做好教师”的敬业精神,用无私的爱关注每一个学生的学习和生活,特别是特困生和问题学生。

(二)参与学校管理,推进学校基层民-主建设1.组织女教职工参与民-主管理和民-主监督,鼓励女教职工为我校的教育教学发展献计献策。

2.做好女教职工的思想工作,鼓励女教职工积极支持、配合学校落实各项措施,自觉做到个人利益服从国家和集体利益,局部利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益。

(三)突出维护职责,依法·维护女教工权益1.组织女教师参加女教职工权益保障法学习,组织好女教职工的一年一度的妇检,关心女教师,及时发现问题,及时就诊,及时为女教师排忧解难。

2.继续切实维护好女教职工在法律和政策规定的范围内所享受的权利,在女职工怀孕期、产褥期、哺乳期给予特殊照顾。

3.在生活上,积极开展“进千家门、知千家情、解千家难、暖千家心”的送温暖活动,深入了解每位女教职工家庭情况,及时探望患病的女教职工,为她们送去集体的温暖和大家的关爱。

4.开展“三八”节庆祝活动,维护女职工文化精神权利和特殊权利,充分调动女职工的积极性和创造性,关注教师子女健康成长。

(四)开展各种活动,促进女工身心健康发展3.四月,妇女保·健知识竞赛,积极参与学校春季运动会。

负责人:韩小霞4.五月,庆祝“五·一”劳动节。

7.九月,庆祝教师节,展示女教工独特的风采。

负责人:刘先华10.十二月,慰问女教工、庆元旦、总结一年工作。

20XX年中心工会及女工委工作指导思想是:以党的XX届四中全会精神为指导,以机关作风整顿为契机,紧紧围绕中心工作,继续坚持“抓规范、促发展、创特色、争先进、上水平”的总体思路,充分发挥工会及女工委组织在全面完成20XX年度各项目标任务中的巨大推动作用,努力维护职工的合法权益,奋力实现工会工作新跨越。

一、工会工作目标(一)加强学习,进一步提高会员素质。

工会将利用每周五的政治、业务学习时间,督促大家认真学习、作好笔记,写好心得,通过自学和集中学习,建设一支诚信敬业、业务能力过硬、服务意识强、工作作风严谨、乐于奉献的采购人队伍。

(二)密切与县财政局工会的工作,全面完成20XX年度工作目标,工会将努力使全体会员团结一心,求真务实,为全面完成全年目标任务而努力工作。

(三)完善维权机制、构建稳定和谐集体。

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