行政工作心得体会范文(5篇)

行政工作心得体会范文〔精选5篇〕行政工作心得体会范文〔精选5篇〕行政工作心得体会1首先，感谢公司提供应我们一个这么好的学习时机，公司投入了大量的人力、财力为每位员工提供了不断提升开展的时机。

本次课程的安排实用、丰富，拓展了我们的视野，针对行政职位的员工提供了专业、实用的系统化培训。

接下来，我将从四个方面阐述我在此次培训中的一些心得和体会：第一、多阅读，以增强行政工作的知识含量。

行政文秘人员的工作看似都是些琐碎的、涉及细节的工作。

但俗话说得好，细节决定成败。

把行政工作做到精益求精即为企业创造优质的后线支持。

而作为行政人员，要以这样的工作态度和精神去完善自己，就要不断学习，认知自己在工作中存在的缺乏和缺陷，这样才能为集体添砖加瓦，同时也提升了工作的才能。

我想，不管在哪个岗位从事什么样的工作，不断学习、不断进步，永远都不会使自己落后。

在学习中完善自己，增强行政工作的知识含量是行政文秘人员不断进步的根本要求。

第二、多观摩，以学习别人的成功经历法那么。

我们的生活和工作中一定会有这样的朋友或同事令你尊敬和佩服，而往往他们的身上一定有过人之处，值得我们向他们靠拢。

记得在线培训中，崔冰教师曾讲过：行政工作要求行政人员热情、机智、自信〔来自才能和经验〕等，所以我认为多观摩身边值得学习的人和事，借鉴他们的成功经历和成功法那么对行政工作有着很大的帮助作用。

第三、多磨练，以提升自我的行政工作视野。

企业行政文秘人员职业化训练中的第六讲中讲到的是如何缓解行政工作中遇到的压力。

压力多半来于你对任务的承受才能，对工作的想法。

行政工作需要顾及的事情是方方面面的，工作的完成情况，工作完成的质量以及来自于别人的满意程度。

所以课程刚开场的时候教师就提到过行政岗位有时是吃力不讨好的一项工作，所以应以积极的对事态度去对待这个问题。

我认为从提升自我行政工作视野的角度来看问题，承受压力，经历磨练才能不断改善对行政工作的态度以提升工作绩效。

第四、多联络，以活化与人沟通的技巧才能。

每个人性格有差异，沟通的才能有上下，通过此次培训，我认为要使自己的沟通才能有所进步，就必须理解不同人的不同性格，注意说话的方式，理解不同人的喜好，即使在不满时也要懂得控制自己的情绪。

所以建立良好的人际关系是提升行政工作才能的详细表现。

最后，总结这次课程给我带来的感受是：虽然在自己将来的职业规划中并非从事与行政有关的职业，但我感谢在自己大学毕业这年公司领导及同事对我的帮助与扶持。

行政工作中的点点滴滴不管是对我以后的工作亦或是生活都起到了提点与帮助的作用。

行政工作心得体会2行政秘书工作所在的部门既是单位的“司令部”，又是“后勤部”，还是“联络部”和“直属作战____”，工作千头万绪，日常工作任务零零散散有二三十项之多，而且突然性和临时性的工作也不少。

我上任这部门的负责人后，我意识到要做好行政秘书工作，应当尽快地转换角色，不能停留在过去的文秘员、部门副职的身份，仅仅依赖单打独斗的思路去做好工作。

对此，我对办公室所有的工作工程进展了规划，力求表达统揽全局、结合作战、有条不乱的原那么。

一、全局控制，心中有数。

我把办公室所有的工作进展了归类，设计出一张《办公室工作一览表》，放在办公台台面的玻璃下，随时都可以预览。

办公室工作工程归类大体分为：党务、人事、教育培训、文秘、综合、后勤，各科室之间对外联络等几大类，每一类又划分为详细的工作要点。

处办后勤工作要点是：档案管理、保密管理、文件收发传阅管理、书刊分发管理、期刊征订发行管理、计算机网络通讯管理、办文签发审核管理、打字印刷管理、印鉴管理处领导做好各科室协调工作以及对外联络工作。

组织安排处行政会议的召开，做好会务工作和记录、纪要，负责管理处内务管理工作。

二、责任落实，目的明确。

由于编制所限，我们办公室的人员不多，但是人员装备却表达精干的特点，每个人都是一个能干事的。

我对自己的要求，是以一个排头兵的身份去组织好、执行好每项详细事务。

我们对办公室的工作进展了分工，落实到详细的每一个人身上。

除了制定一些日常工作标准、工作目的进展控制外，我更多地是把自己交融到每个人的工作中，直接进展必要的“交代”，提醒一些办事的时限和要求，使每个人都能在规定的范围内，自由地掌握、安排好自己的工作。

三、记好工作日记，工作不缺不漏。

我平时自己准备有笔记本〔工作日记、会议记录、办事指南和经历总结〕，这本工作日记，我经常带在身边，按照顺水号，随时登记各种会议通知、领导办事事项、日常工作安排等。

每天上班，我都拿出工作日记进展检查，安排好本日工作议程，确保了工作不缺不漏，有序进展。

同时，我还在工作日记的首页上，写上自己的对工作要求，不时提醒自己，加强个人修养和品质。

如：沉着稳重、谦虚慎重、严谨细致、理性务实、果断明快、言多必失等。

行政工作心得体会3在实习这段时间，我采用了看、问、学等方式，初步理解了公司行政文员的详细知识和行政文员每日的工作事务及工作流程。

为了尽快融入这个快节奏快脚步的工作中，我更加虚心的努力的吸收工作所需的各项专业技能。

从没接触过行政方面的工作，刚开场对师傅讲解的东西，听起来迷迷糊糊的，突然觉得压力很大，开场疑心自己的智商有问题，还好有师傅的耐心、认真教诲和鼓励，我开场一点一点有了头绪，渐渐的我学会了怎样检查合同收据的交接；如何进账；如何检查及审批成交报告这些根本的专业技能，师傅带我去银行存款转账，去总部核销合同和收据等等，每一项的工作对于我而言都是新奇的都要问。

虽然我还有很多经历上的缺乏和才能上的欠缺，但我相信，勤能补拙。

有一次，我帮助师傅进账，在收据使用过程中，没有细看物业名称和房号，导致合同编号与物业名称不相符，这些问题在师傅检查的过程中发现的，工作中无小事，任何一个环节的处理不当，都会造成不必要的障碍。

我惭愧万分，不是师傅眼力比我好，而是师傅比我认真、细心。

通过这件事，让我明白：要做好一份工作，要有足够的耐心和责任心。

作为外勤管理部的工作人员，我充分认识到自己的工作虽然琐碎，但也有它的重要性。

正所谓：“天下难事始于易，天下大事始于细”.要想协调好一个团队，必须做好每一件琐碎的小事以保证工作的正常有序进展。

感谢公司给我提供学习的平台，感谢师傅在这段时间对我的教诲和悉心照顾，师傅，您辛苦了！行政工作心得体会4一，行政单位设置以下科目：资产类：现金；反映现金的收入付出和结存情况。

银行存款；反映银行存款的收入付出和结存情况。

有价证券；反映有价证券的购入、兑付及库存情况。

暂付款；反映暂付款的发生、收回情况，按债务单位或个人名称设置明细帐。

库存材料；反映库存材料的购入、领用、库存情况。

固定资产；反映固定资产〔标准：一般设备单价500元，专用设备单价800元以上〕实有数及增减变动情况。

负债类：应缴预算款；反映应缴预算款的收到、上缴财政情况。

应缴财政专户款；反映应缴财政专户款的收入、上缴及未缴情况。

暂存款；反映暂存款的发生、结算情况，按债务单位或个人名称设置明细帐。

净资产类：固定基金；反映单位占有和使用的固定基金。

结余；收入类：拨入经费；核算行政单位按照经费领报关系，由财政部门或上级单位拨入的预算经费。

预算外资金收入；其他收入。

支出类：经费支出；按《政府收支分类科目》中“支出经济分类科目”的“款”级科目设置明细帐。

拨出经费；核算行政单位按核定预算拨付所属单位的预算资金结转自筹基建：用于核算行政单位经批准用拨入经费拨以外的资金安排根本建立，其所筹集并转存建立银行的资金。

这是行政单位主要设立的会计科目，当然其中还有很多的明细科目，特别是在经费支出项里，这也是为以后审计该单位是否合理利用经费的一个重要手段。

例如：经贴补贴，奖金，工资福利支出，社会保障缴费，伙食补贴费，助学金，办公费，水电费，交通费，邮电费，差旅费，招待费以及业务支出费用等等等等。

其中助学金是指各类学校学生助学金、奖学金、学生贷款、出国留学〔实习〕人员生活费，青少年业余体校学员伙食补助费和生活费补贴，按照协议由我方负担或享受我方奖学金的来华留学生、进修生生活费等。

这在一定程度上了鼓励了在职人员重返校园进展在职学习，进步单位整体的素质，带动法律系统的革新。

二，行政单位的会计平衡。

行政企业发生的费用支出计入经费支出。

经费支出的明细科目很多。

收入应计入拨入经费、预算外资金收入、其他收入。

其会计平衡等式也遵循制造企业和其他行业的平衡原理。

但也略有不同。

在期末，要把收入和费用结转到结余帐户中，结余帐户就是核算行政单位年度各项收支相抵后的累计余额。

所以行政单位的平衡等式就为：资产=负债+净资产。

其中净资产就包括固定基金和结余。

三，行政单位会计凭证1》、原始凭证原始凭证是经济业务发生时获得的书面证明，是会计事项唯一合法凭证，登记明细账的根据。

行政单位原始凭证主要有：1、收款收据；2、借款凭证；3、预算拨款凭证；4、固定资产调拨单；5、开户银行转来的收、付款凭证；6、往来结算凭证；7、库存材料的出库、入库单；8、其他足以证明会计事项发生经过的凭证和文件。

2》、记账凭证记账凭证是由会计人员根据审核后原始凭证填制的，并作为登记账簿根据的凭证。

行政单位的记账凭证主要饿收款凭证、付款凭证和转账凭证三种。

四，行政单位的会计报表的组成行政单位的会计报表是反映行政单位财务会计状况和预算执行结果的书面文件，包括资产负债表，收入支出总表，支出明细表，附表和报表说明说，有专项收支业务的还要按专项的种类编报专项资金支出明细表，其中，资产负债表是反映行政单位在某仪特定日期内的财务状况报表，资产负债表的工程应当按会计要素的类别分别列示，收入支出总表上反映行政单位年度收支总规模的报表，收入支出总表按单位实有收支汇总列示。

支出明细表是反映行政单位在一定时期内预算执行情况的报表，支出明细表的工程应按“国家预算支出科目”列示，对于用财政拨款和预算外资金的收入安排的支出应按支出的用处分别列示。

附表是指根据财政部门和主管会计单位的要求编制的补充性报表，如根本数字表，附表要根据财政部门和上级单位规定的要求编制。

五，行政单位会计集中核算问题的考虑行政部门会计集中核算是指政府成立会计中心，在资金所有权、使用权、财务自主权不变的前提下取消同级机关事业单位的银行账户、会计机构和会计岗位，以会计核算中心为单位集中办理睬计核算工作和实行会计监视，是会计委派制改革中融会计核算、监视、效劳于一体的一种形式。

长期以来，行政事业单位经费实行财政分配、单位包干、分散核算的制度。

这种制度在传统的方案经济体制下有其适应性，但是随着社会市场经济体制的'建立和完善，其弊端是显而易见的。

实行会计集中核算就是为了加强财政资金收支的管理和监视，标准财务管理和会计行为，进步财政资金使用效益，为构筑公共财政框架、实现国库集中收付制度奠定根底，建立公开、高效、廉洁、务实的财政管理运行机制。