聘用管理员协议示范文本

聘用管理员协议示范文本

In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes

And Achieve The Effect Of Common Interests

某某管理中心

XX年XX月

聘用管理员协议示范文本

使用指引:此协议资料应用在协作多方为保障各自的合法权益,经过共同商量最终得出一致意见,特意签订成为文书材料,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。

甲方:

乙方:

为按时按质按量完成我镇烤烟育苗工作,加强专业化

育苗服务管理,规范作业程序和设施管护,决定临时聘用

小棚管理员。经甲乙双方共同协商,按照公平、自愿的原

则达成以下协议。

1、甲方职责和义务

(1)提供给乙方漂浮育苗相关物资;

(2)提供给乙方漂浮育苗相关技术指导;

(3)对乙方的工作进行指导、监督、管理和考核;

(4)负责支付乙方棚群管理费。

2、乙方职责和义务

(一)身体健康、热爱漂浮育苗工作,自愿参加小棚管理工作,服从甲方的管理;

(二)必须认真学习漂浮育苗的有关知识,掌握小棚管理的技术规程;

(三)原则上须吃住在棚群,24小时坚守岗位,如有事情必须提前向管理人员请假;

(四)搞好棚群的清洁卫生,严格控制非工作人员进入棚群;

(五)须做好育苗管理记录,做好记录真实、细致,并随时把棚群的变化情况向管理工作技术员汇报;

(六)必须严格按照《**市综合标准烤烟漂浮育苗技术规程》的要求规范操作,加强棚群温度管理和各个环节的消毒工作,并自觉接受烟站工作人员的指导、监督及考核;

(七)必须管理使用好甲方提供的所有物资,在使用

过程中注意保护,不得随意改变用途,因人为因素造成损坏的由乙方负责。

3、约定事项

(一)管理时间及报酬:播种至发苗结束;每棚25-30元;经甲方考核后兑现报酬;

(二)育苗质量:确保成苗率达到98%以上,壮苗率达到95%以上,壮苗标准为茎高12cm-15cm,茎直径≥0.6cm.

4、其他事项

(一)乙方不按技术操作或不听从相关技术人员的指导造成损失由乙方负责(技术操作严格按细则中育苗技术要点实施);

(二)乙方在管理棚群期间发生任何事故由乙方自行负责;

(三)未尽事宜由甲乙双方共同协商解决。

五、此协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起到结束生效。

甲方:_____ 乙方:_____

xx年xx月xx日

请在此位置输入品牌名/标语/slogan

Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

聘用合同范本标准版

聘用合同范本标准版 乙方: 性别: 文化程度: 身份证号码: 甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同各项条款。 合同期限 第一条本合同期限为年(含试用期月),自________年____月____日(首次合同从报到之日起,续签合同从签字之日起)至________年____月____日。 工作内容 第二条甲方聘用乙方在(科室、部门),担任(岗位、职位)。 双方的权利和义务 第三条甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理。 (二)为乙方提供工作条件,明确岗位职责。根据工作岗位需要,提供必要的安全保护等用品。 (三)根据乙方的表现、业绩及工作需要,按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。 (四)根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否

续签新合同。 (五)其他。 第四条乙方的权利与义务 (一)接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育和考核、考察,遵纪守法。 (二)享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改,按上级部署和学校有关规定执行。 (三)乙方在聘用合同期内,公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。 (四)乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书,其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。 聘用合同的变更、解除、终止 第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化,合同应变更相关内容。 第六条如订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商同意,可以变更合同相应内容。 第七条乙方有下列情况之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以书面形式通知乙方。 (一)履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。

兼职聘用协议书范本

合同编号: 兼职聘用协议书范本 签订地点: 签订日期:年月日

兼职聘用协议书范本 甲方: 法定代表人: 甲方地址: 乙方: 性别: 学历: 身份证号码: 甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。 第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。 第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的权力。 第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。 第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。

第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。 第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。 第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。 第八条本协议一式两份,双方各执一份。 甲方(公司印章) 日期: 乙方(签字): 日期: 甲方:___________________有限公司 办公地址:_______________________ 法定代表人:_____________________ 委托代理人:_____________________ 乙方:___________________________ 出生日期:______年______月_____日 性别:__________民族:___________ 文化程度:______国籍:___________ 身份证号码:_____________________ 家庭住址:_______________________

高管聘用协议书实用版

YF-ED-J4842 可按资料类型定义编号 高管聘用协议书实用版 An Agreement Between Civil Subjects To Establish, Change And Terminate Civil Legal Relations. Please Sign After Consensus, So As To Solve And Prevent Disputes And Realize Common Interests. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

高管聘用协议书实用版 提示:该协议文档适合使用于民事主体之间建立、变更和终止民事法律关系的协议。请经过一致协商再签订,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 甲方: 住所地: 法定代表人: 乙方 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协 商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如 下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为 甲方(),负责公司的()管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标:

(一)总体目标 每年实现利润()元,今后年度每年递增()元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。 (二)分类目标 1、客房部(含培训中心)()元/年; 2、餐饮部(含茶座)()元/年; 3、桑拿部()元/年; 4、水电部()元/年。 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为:报酬=基本工资岗位工资效益工资红利。 基本工资每月()元,岗位工资每月()元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励元

聘用协议书(标准版)范本

Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方:___________________ 乙方:___________________ 时间:___________________ 聘用协议书

编号:FS-DY-20791 聘用协议书 1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。 2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。 4、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。 5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的; (4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害

的; (5)被依法追究刑事责任的。 6. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的。 (2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的; (4)乙方不履行聘用合同的。 7. 有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同 (1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外); (2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外); (3)法律、法规规定的其他情形。

公司聘用顾问协议书范本

公司聘用顾问协议书范本 公司聘用顾问协议书范本 在现在社会,协议起到的作用越来越大,签订签订协议是最有效的法律依据之一。我们该怎么拟定协议呢?下面是WTT 为大家收集的公司聘用顾问协议书范本,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 甲方 : 乙方: 甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》之相关规定,就甲方聘用乙方一事达成协议内容如下,并订立本合同,以兹双方共同信守。 一、聘用岗位 甲方聘用乙方担任本公司的技术总顾问,全权负责公司的技术开发和研制、技术革新和改进、技术的保密和管理、技术指导和咨询服务等。 二、聘用时间 时间总计为期三年,自年月日开始起算至年月日止。合同每年一签,每年期满双方重新签订。 三、聘用报酬

乙方的报酬由两部分构成,一是每年的年薪万元,支付方式根据实际情况进行安排,或由双方另行商定。第二部分是技术开发成果奖励,按照每提供或研制开发一项符合市场推广标准的专利或非专利技术,在根据该技术成果进行生产销售个月后,确能够带来经济效益的,按照双方在投入生产之前商定奖励金额支付。乙方不再要求该技术生产推广的利润中有任何分成或奖励。 四、技术成果及归属 乙方主要为甲方提供和研制:等技术或配方。乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的`物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方所有。甲方可以在业务范围内充分自由的利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,用于申请权利保护、生产经营或者向第三方转让。乙方应当按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方在离职后无权在继续使用该技术或转让该技术。 五、技术成果的标准要求及开发时间、验收。 六、保密责任 1、乙方任职期间的保密义务

公司高管聘用合同模板

公司高管聘用合同模板 甲方:XXXX限公司 地址: 乙方:姓名:性别:年龄: 居民身份证号码:籍贯: 根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况,甲乙双方在平等协商的基础上,自愿签订本合同,双方应严格遵守以下条款。 一、劳动期限 第一条:合同期限年,自年月日合同签订之日起至年月日止。 二、工作岗位 第二条:甲方聘任乙方为公司的副总经理,主要负责生产、技术、质量、安全、采购的管理工作。 第三条:乙方根据工作情况要积极探索新的生产工艺、制定新的工艺方案,使产品质量不断提高,综合生产成本不断下降,产品市场竞争能力不断增强。 三、劳动报酬 第四条:合同期内,乙方的基本工资每月元(税后工资),每月10号发放,每月享有3天假期(除假期外按实际考勤计发工资);每月报销一次长垣县至南阳市的往返路费;电话费每月报销元;公司负责食、宿。 第五条:业绩考核。正常生产后,公司将围绕技术创新、产量完成、质量控制、生产安全等情况制定乙方个人业绩考

核方案,根据目标完成情况给予奖励。 第六条:自本合同签订之日起,乙方将正式享受甲方内部的有关福利待遇,如子女升学补助、红白家事补助、参加公司内高层培训、外出旅游 等。 四、劳动条件和劳动保护 第七条:乙方每月享受3天假期,但要根据实际工作情况休息。由于工作任务须延长工作时间的,乙方应积极主动,并不计加班薪资。 第八条:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,并每年组织一次体检。 第九条:甲方不负责交纳乙方的养老保险费。 第十条:乙方患职业病或因公受伤,其工资和医疗费用按公司及国家有关规定执行。 第十一条:甲方为乙方免费提供食宿、节日福利、工作服及劳动保护用品等。 五、劳动纪律 第十二条:乙方应严格遵守甲方所制定的各项规章制度,严格劳动安全、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的各项培训、团体活动和义务劳动,提高思想觉悟和职业技能。 第十三条:合同期未满,乙方不能单方提出辞职,否则属违约行为,应向甲方缴纳违约金伍万元方可辞职。确因个人身体或家庭特殊情况,双方可协商提前辞职。

中高级管理人员聘用合同

浙江浦江雷力仕锁业有限公司 管理人员聘用合同书 甲方(聘用方)名称: 浙江浦江雷力仕锁业有限公司 营业地址: 浦江县锁具专业园区(郑宅镇工业功能分区) 执照注册号码: 企合浙金总副字第000928号 法定代表人或主要负责人: 郑红坡 乙方(受聘方)姓名: 性别: 民族: 出生年月: 文化程度: 籍贯: 身份证(或有效证件)号码: 家庭住址: 联系方式: 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律、法规和规章的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致,同意订立本劳动合同,就甲方聘用乙方为其企业中高职管理职位达成如下协议: 一、聘用期限 1.1聘用期为壹年,即自2013年03月01日至2014年01月25日。 1.2 乙方保证在甲方报到上班时与其它企业无劳动聘用关系。 二、双方工作职责及义务 2.1 甲方聘用乙方为中层管理人员,具体岗位由甲方在征询乙方意愿的前提下根据甲方情况确定为的岗位工作。 2.2乙方工作职责由岗位责任制度和相关制度进行规范。乙方须充分运用其专业知识与工作经验,保持严谨的工作风格和勤勉的工作态度,恰当且如实履行其工作职责。 2.3乙方须遵守甲方的各项管理制度和尊重甲方企业文化,服从甲方的工作安排。 2.4乙方不得在受聘期间从事以谋取个人利益为目的经营活动;不得在别的企业或单位兼职。 2.5 乙方离开职后,不得从事直接有损甲方利益的职业或活动。 三、乙方薪金及福利待遇 3.1乙方聘用期的目标年收入为:税后人民币万元整。

3.2经双方约定,乙方工资发放方式:以甲方规定的员工工资发放日(每月30日)为准,发放当 月工资为元人民币(小写¥:),从乙方入职后2013年4月开始发放)。年薪未发放部分(每月元)累计到年底于当年农历春节前结合年度考核结果一次性发放或根据公司考核制度规定进行发放; 3.3乙方的年薪制工资奖金的结算日,由甲乙双方另行约定。 3.4乙方起薪日期为乙方到甲方正式报到之日; 3.5乙方有权享受甲方对其它与乙方同等职位所享受的其他待遇。 3.6每年调薪幅度为上年总年薪的10%。 四、工作时间、休息及休假方面 4.1乙方工作每周休息一天;乙方有权享受春节、清明节、五一节、端午节、国庆节、中秋节、元旦节等法定假日的休息。 4.2如甲方现行工作时间将来因顺应管理要求而减少,乙方自动过渡到新的工作制,不需要另行约谈。 五、“商业及技术秘密”保密条款 5.1甲方“商业和技术秘密”包括甲方和生产、技术、销售/财务、行政人事、对外投资等经营管理活动相关的各种信息。 5.2自本合同签订之日起乙方严格遵守甲方制定的关于“商业及技术秘密”(及载体)的有管理制度和本合同约定的保密条款,不得以任何理由、任何方式(法律规定应披露的情形以外)向他方及公司员工披露或加以利用。不仅如此,乙方有义务采取相关措施预防及防止下属泄露公司“商业及技术秘密”;若乙方纵容、暗示、指使属下转移、擅自保存、泄露“商业及技术秘密”,视同乙方违约; 5.3当甲乙双方终止本合同后,乙方须承诺遵守“商业及技术秘密”保密条款。 六、“同业竞争限制”条款 甲乙双方解除(含实际解除)合同关系后两年内,乙方必须遵守以下同业竞争限制行为,否则,甲方保留通过法律途径追究乙方责任的权利: ①乙方不得在甲方认定产生同业竞争的企业或单位任职、兼职或服务; ②乙方不得投资组建甲方认定产生同业竞争的企业和单位; ③乙方不得教唆或其它方式说服甲方员工加入同行竞争的企业和单位; ④乙方不得直接和间接对甲方客户销售或提供与甲方相同或类似的产品与服务; ⑤甲方认定产生同业竞争的其它行为。 七、“知识产权保护”条款

2020员工聘用协议范本

2020员工聘用协议范本 在工作中,认真的签订好聘用协议是非常重要的事情.在工作前可不要忘了.下面是由小编为大家整理的”2020员工聘用协议范本”,仅供参考,欢迎大家阅读. 2020员工聘用协议范本(一) 甲方(聘用单位) 名称:______________ 乙方(受聘人员) 姓名:_______性别_______民族_______出生年月:_______ 专业:_______学历:_______职务:_______身份证号码:______________ 甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行.本合同自双方签订之日起生效. 一,聘用合同期限 本合同期限为__年自____年__月__日起,至____年__月__日止.试用期为一年自(注:按照局下发的全员聘用方案,) 二,聘用岗位及职责要求 (一)甲方聘用乙方在________岗位工作. (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求. (三)乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作

任务,达到规定的工作质量标准. (四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位. 三,岗位纪律 (一)严格执行医院规章制度 (二)甲方有权按照岗位职责,(注:依据卫生院绩效考核方案),做到职权清晰,责任明确,考核严格,奖惩分明. (三)乙方应当严格遵守国家的法律,法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理. (四)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理. 四,岗位工作条件 (一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施. (二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合卫生院工作特点的工作日制. (三)甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德,专业技术,业务知识,安全生产和规章制度等方面的培训. 五,工资福利和社会保险待遇

公司厨师聘用合同协议书范本(1)

编号: 公司厨师聘用协议书 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_____ 年____ 月_____ 日 以下简称甲方) 聘用方: 受聘方:(以下简称乙方)

为解决好公司员工食堂和__________________ 对外接待用餐,甲方决定聘用乙方夫妻为食堂厨师, 经甲、乙双方在平等、自愿的基础上充分协商,达成如下协议: 一、聘用性质: 为临时聘用,期限为一年,一旦解除合同,甲方不再承担乙方任何上班期间的责任和费用。 二、聘用时间: 自 _____ 年______ 月______ 日至_______ 年______ 月______ 日期满后,甲方如需继续聘用,同等条件下优先考虑乙方。 三、劳动报酬 1、乙方夫妻二人税后工资_______ 元/月(其中_______ 元/月,_______ 元/月),除此之外不再享受其他任何福利待遇,享受正常周日、节假日等假期福利(特殊情况除外)。 2、乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。 四、乙方职责 (一)任职要求 1、身体健康(持有健康证),仪表仪容整洁,有一定的文化和语言表达能力。 2、具备较高的烹饪技术,能满足员工用餐及对外接待要求。 3、服从公司管理,自觉遵守公司食堂管理及相关制度。 4、对员工态度温和相处融洽,不带情绪上岗。 5、就餐时尽量满足员工及接待客人的需求,服务周到细致。 (二)岗位职责 1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方以自愿形式到甲方工作。 2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作 3、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈岀新。 5、乙方在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,营养丰富。

公司高管聘用协议

高管协议 甲方: 乙方: 甲方为激励乙方尽职尽责工作,经甲乙双方友好协商,达成以下协议,以此共同遵守。 一、甲方聘请乙方出任职务,任职期限年(即自____年__月__日至____年__月___日止)。 二、乙方年薪为元/年,岗位工资为元/月(上述薪酬包含国家规定缴纳的一切税、费、金),任职期间乙方成功运营的项目,甲方另行奖励乙方(按项目另行签订协议)。 三、乙方不得兼任其他单位任何职务,不得向甲方的竞争者或公众泄露商业秘密,否则乙方按照《反不正当竞争法》承担法律责任; 四、乙方负责执行董事会、董事长授权的一切事务。对董事会、董事长的指令有异议时,有权提出建议并说明理由,董事会对乙方建议应在7日内作出决定,乙方应服从甲方董事会所作的决定并运营项目和管理事务。 五、乙方年薪及岗位工资给付办法: 1. 每年支付给乙方年薪两次,第一次为签订合同之日,第二次为签订合同之日起第180日。如甲方单方做出解聘乙方决定,应在解聘决定同日,一次性结清当年年薪,剩余合同期限年度年薪减半支付给乙方。 2. 每月支付给乙方岗位工资一次,在下一个月的5日支付,如遇法定假日应提前到放假前给付。如甲方单方做出解聘乙方决定,应在解聘决定同日,一次性结清上一个月的岗位工资,剩余合同期限每月岗位工资不在支付给乙方,但甲方应一次性补偿乙方3个月岗位工资。 六、乙方有以下情形之一的,甲方有权取消本协议。 1. 在职期间被证明不符合任职岗位的。 2. 严重违反法律规定与约定,违反工作纪律或规章制度的。 3. 违背《保密协议》。 4.故意不完成任务,给公司造成严重损失的. 七、本协议其他未尽事宜,甲乙双方可协商签订补充协议。本协议一式二份,自甲乙双方签名或盖章起生效。 甲方:乙方: 年月日

聘用协议书格式

聘用协议书格式 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。 第三条工作条件和劳动保护 1、甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作

制度。 2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。 4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第四条工作报酬 1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为元人民币。 2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。 3、乙方享受规定的福利待遇。 4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。 5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。 第五条工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、

聘用协议书通用范本

聘用协议书通用范本 经甲方________________(引进单位)、乙方______________(被引进者)平等协商,自愿签订本协议。 一、聘用岗位及职务 甲方以智力引进方式聘请乙方为________________________。 二、协议期限 本协议自______年_____月_____日至______年_____月_____日止,期限为______年,乙方每年到甲方工作时间不少于_____个月 三、乙方工作职责、任务与目标 _________________________________________________。 四、甲方提供的基本条件 1.甲方为乙方提供工作津贴_________元/月(年)。 2.提供_________平方米工作住房或_________元/月住房补贴。 3.提供_________平方米的科研办公用房。 4.聘期内提供基本条件保障费共_________元,其中第一年到位_________元,其余根据目标完成情况滚动投入。 五、双方约定事项 1.工作津贴中的基础津贴部分按10个月平均发放,其余部分年终考核通过后一次性给付。 2.乙方因主观因素导致未完成本协议既定工作目标的,甲方有权随时解除本协议,且乙方须按甲方已支付薪酬(工资+岗位津贴)总额的50%给予甲方以经济补偿。 3.甲方因工作需要,或甲、乙双方因客观原因导致无法履行协议条款时,双方可通过协商变更协议条款。 4.乙方在协议期内须将年度业绩情况报校高层次人才领导小组办公室备案。 5.协议期内双方解除协议及违约责任事项参照《________________大学岗位聘任(用)暂行办法》执行。 六、本协议一式三份,甲方、乙方及人事部门各执一份。本合同约定事项违背国家法律、法规、或涂改、未经授权代签无效。 甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________ 代表人(签字):_______ _________年____月____日 _________年____月____日 签订地点:_____________ 签订地点:_____________

管理员聘用协议范本

正文: 管理员聘用协议 管理员聘用协议 甲方:___________________ 乙方:___________________ 姓名:___________________ 性别:___________________ 出生年月:_______________ 年级:___________________ 电话:___________________ E-mail:_________________ 身份证:_________________ 一、协议期限 自____年____月____日起,至____年____月____日止,为期____年____月。 二、工作内容 1.公共机房助管: ① 乙方应对机房的电脑、网络进行一般维护,并对机房内一切设施的安全负责,严禁将机房内设备硬件搬出。如果机房内设施出现重大问题本人不能解决的,应马上报告甲方分院403办公室或物业管理办公室。 ② 机房内乙方应禁止用户吸烟,禁止带食物入内,禁止大声喧哗,禁止上黄色网站。 ③ 乙方在每天机房下班之前应及时关闭所有电源,锁好门窗。

2.报告厅助管: ① 管理员应严格按照设备使用说明操作多媒体放映影片,如因违规操作出现设备故障,应承担相应的经济责任,照价赔偿。 ② 在电影放映过程中,乙方应维持报告厅秩序,禁止观众携带瓜子等有壳有核零食入内,禁止吸烟,禁止吵闹喧哗,禁止在没有得到物业管理办公室允许的情况下挪动桌椅,禁止坐在桌子上。 ③ 发生设备问题或重大秩序问题,乙方应及时通知物业管理办公室。 ④ 乙方在每天机房下班之前应关闭所有电源,关闭窗户,并通知保安锁门。 3.每周值班安排 班次周一周三周四周五 值班时间、地点公共机房____:____~____:____ 公共机房____: ____~____:____ 报告厅_______:00~_______:______公共机房____: ____~________ 三、报酬 甲方每月月底付给乙方____元。 四、工作纪律 1.乙方应按照作息时间准时上班,如果出现旷班现象,将进行____元/次的处罚。 2.如因乙方违规操作或其他失职行为而给甲方造成损失的,乙方应照价赔偿。 五、聘用协议的变更、解除、终止 乙方如无法履行本协议规定职责,甲方有权解除本协议。 因特殊情况致使协议无法履行,经双方协商同意可以变更本协议的相关内容,也可以解除本协议。 ?

企业高管聘用协议

企业高管聘用协议 要点 甲方聘用乙方为高管,双方协商一致制定本文本,其中包含协议期限、工作岗位和任务等内容。 企业高管聘用协议 甲方: 法定代表人: 乙方: 身份证号: 根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国公司法》和我国现行相关规定,甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的原则,订立本协议,以期共同遵守,并确认为解决双方争议时的依据。 第一条协议前提 1. 乙方愿意成为甲方员工,受雇于甲方不违反甲方任何约定或法定义务,并具备完全民事行为能力,能够订立本协议。 2. 甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度以及乙方要求了解的其他情况。 3. 乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度、录用条件、岗位要求以及其他相关的情况。 4. 乙方保证其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性、合法性,并保证其证件或资格等资料在本协议存续期间的维持。如有不实,甲方可依法解除本协议。 5. 乙方应保证与甲方签订本协议之时,与其他个人、法人或其他组织不存在劳动关系,无自营或者为他人经营与甲方同类的业务。如有隐瞒,甲方可依法解除本协议。 第二条协议期限 合同期限为年,自年月日起至年月日止。 其中试用期自年月日起至年月日止。 第三条工作岗位和任务 1. 甲方根据公司需要,安排乙方在财务负责人岗位工作。乙方主导甲方上市工作,负责建 立健全符合上市公司标准的管理体系,并能够有效运行,协助公司董事长做好各项日常管理 工作,并主持董事长交办的运营管理事务,对董事长负责。 2. 甲方根据乙方的工作计划和工作业绩达成、工作能力的表现,结合甲方规章制度对乙方定期和不定期进行考核。

公司高管聘用合同

编号: 高管聘用合同 甲方: 乙方: 合同签订日期: 乙方联系方式: 合同编号: 高管聘用合同 甲方(用人单位)名称: 法定代表人:企业注册号:

乙方(受聘人员)姓名:性别: 专业:文化程度:民族: 居民身份证号码: 家庭住址: 邮政编码:电话: 根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况,甲乙双方在平等协商的基础上,自愿签订本合同,双方应严格遵守以下条款。 一、聘用合同期限 甲、乙双方确定本合同期限:自年月日起生效至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。 二、工作岗位 1、甲方聘任乙方为公司(职务名称)总经理,主要负责公司整体经营和战略发展(主要工作内容)的管理工作。 2、乙方结合公司实际情况要积极探索新的管理方法、制定新的工作方案,使公司正常运营并得以发展,逐步增强市场的竞争力 三、劳动时间 因乙方所在岗位的工作具有较高的特殊性,乙方同意在受聘期间实行不定时工作制,作息时间不受通常工作时间及节假日的限制,并应不间断地投入工作,确保其所在的岗位正常、持续的工作。 四、劳动报酬 1、甲乙双方执行协议薪酬制度,经双方协商一致同意乙方薪资为基本薪资+绩效薪资,乙方基本薪资确定为每月元,试用期薪资为每月元,绩效薪资甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付绩效薪资(具体规定见目标责任书)。 甲方每月日以货币形式支付给乙方基本工资,乙方个人所得税由个人承担,甲方财务部代为乙方扣缴。 五、违反合同的责任 1、合同期未满,乙方不能单方提出解除合同,否则属违约行为,应向甲方缴纳违约金元方可解除合同。确因个人身体或家庭特殊情况,双方可协商提前解除合同。 2、乙方在合同期由甲方出资进行的学习、培训,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金,并需全额退还甲方进行职业技术培训的成本费。

简单聘用协议范本

简单聘用协议范本 简单聘用协议范文一 协议编号: 甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 根据《中华人民共和国劳动协议法》和有关法律、法规及行政规章,经甲、乙双方协商同意,签订本聘用劳动协议. 一、协议期限 本协议期限为:自年月日起至年月日止,其中试用期个月,自年月日起至年月日止. 二、工作任务 经双方协商,乙方同意在甲方安排的工作地点,从事岗位工作,根据工作需要,经协商甲方可以调整乙方的工作岗位. 三、工作、休息时间与劳动报酬 (一)甲方根据国家法律、法规实行标准工时工作制度. (二)甲方应以货币形式支付给乙方工资,具体标准为:试用期每月工资元,试用期满后,每月工资为元. 四、保险福利待遇 (一)本协议期内,乙方享受与甲方原有职工相同的保险福利待遇. (二)甲方按乙方的基本工资为乙方办理社会保险登记缴费手续. 五、双方需要约定的其它事项

六、违反协议的责任 因一方违反协议给另一方造成损失或损害的,由违反协议方承担相应的经济责任. 七、本协议一式贰份,甲、乙方双方各执一份. 甲方(单位盖):乙方(签章): 法人代表(签章): 年月日 简单聘用协议范文二 甲方(聘用单位): 乙方(受聘人员): 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用协议条款,共同遵照履行.本协议自双方签订之日起生效. 一、聘用协议期限 本协议期限为1 年,自20xx年5月1日至20xx 年4月30日止. 二、聘用岗位 甲方聘用乙方在计生办从事工作. 三、工资福利 甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇.乙方工资标准500元/月. 四、聘用协议的变更

甲乙双方协商一致,可以变更本协议的相关内容. 五、聘用协议的解除 (一)甲方、乙方双方经协商一致,可以解除本协议. (二)有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除本协议: 1、在试用期内的; 2、被录用或者选调为公务员的; 六、聘用协议的续签 本协议期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用协议. 七、本协议一式二份,聘用单位、受聘人员各持一份. 甲方:(盖章) 乙方:(签字盖章) 年月日年月日

公司聘用协议书范本(2020版)

(协议范本) 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YW-HT-010066 公司聘用协议书范本(2020版) Model employment agreement

公司聘用协议书范本(2020版) 甲方:地址: 乙方:身份证号码:住址: 因工作需要,甲方聘用乙方为甲方工作,为此,双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,经过平等、自愿协商,签订本协议,共同遵守本协议所列条款。第一条甲方聘任乙方担任________________职务(工作)。 第二条聘用期限为年,自年月日至年月日止。 第三条甲方享有的权利和承担的义务 (一)甲方应在协议期内为乙方提供必要的工作条件。 (二)甲方在乙方严格按协议完成工作后,必须按时以现金的方式支付乙方的劳动报酬。 (三)甲方有权对乙方在聘任期间的工作业绩和实际表现实施专业管理,并有权进行考核。 第四条乙方享有的权利和承担的义务 (一)乙方有权获得劳务报酬。 (二)乙方有权对甲方提出建议和意见。乙方应结合甲方需求认真履行本协议约定的义务,遵守甲方的劳动纪律及各项规章制度,按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

(三)乙方在公司的工作时间为工作日每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30(节假日需加班的时间另行规定),每阶段工作完成后必须将工作进展情况如实地报告甲方。 (四)乙方在受聘期间以及聘用协议解除或终止后对公司技术资料、成果及其获悉的其他商业秘密承担保密义务,不得在未经甲方允许的情况下泄露给他人或甲方的竞争单位。 (五)乙方受聘于甲方后,原则上不应再为其它企业提供服务,如遇极其特殊的情况需要为第三方服务时,应提前告知甲方并征得甲方同意。 第五条其它约定 1、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间 ___________________________________________________________ 2、乙方的社会保险费用(包括养老保险、医疗保险等)由乙方自行承担。 3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能胜任所聘职务(工作)时,甲乙双方可协商解除协议而不承担任何责任。 第六条发生下列情形之一,本协议终止: 1、本协议期满的; 2、乙方超过15 天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的; 本条第2项的情形需一方以书面形式通知另一方后方能终止。 第七条除本协议第五条第3项所述解除协议的情形外,甲乙双方若需单方面解除本协议,需提前一个月通知另一方。 第八条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并由双方在交接清单上签字。若乙方未按本协议的约定同甲方进行工作交接,因此给

高管聘用协议书

公司高管聘用协议书甲方法定代表人____________ 注册地址____________________________________ 乙方性别居民身份证号码 出生日期年月日 家庭住址 邮政编码 一﹑协议期限 第一条本协议期限。 本协议于________年______月_____日生效,至_____年___月___日止(试用期3个月)。 二﹑工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任的公司高管工作。 具体工作职责如下: 3、对本职所辖范围内管理人员进行定期的业绩考核; 4、有权建议为核心和重要岗位的工作人员制定专门的激励计划和政策; 5、代表公司参加外部重大公共关系活动,需向董事长报告并获得批准; 6、对公司本职所辖范围内年度经营预算和费用预算的进行审核申报。 7、组织宣传企业文化,提高员工的安全意识、业务技能和职业道德水平。 三﹑劳动工时制度 第三条乙方执行综合计算工时制度。 四﹑劳动报酬及保险待遇 第四条甲乙双方实施协议薪酬制度,甲方按月预支乙方一定数额的薪酬,在约

定经营期未(年未),甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付报酬总额(具体规定见目标责任书),并在扣除每月固定预支工资后予以兑现劳动报酬。 甲方每月日以货币形式支付乙方月固定预支工资, 乙方在甲方工作之日起三月内薪资按元/月支付,转正后月固定预支工资为元(含社保公私缴等各项补贴)。 第五条乙方转正后按相关规定参加社会保险。 六﹑劳动纪律 第六条甲方根据工作需要,依法制定规章制度和劳动纪律。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本协议。乙方因失职或违反本协议约定条款给甲方造成经济损失,甲方有权根据有关规定要求经济补偿,直至解除本协议。 第七条乙方应遵守甲方各项规章制度,保证甲方的资产的保值增值。遵守职业道德,保守甲方的商业秘密;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。 乙方应按甲方要求,按期、如实提供本人的身份证和学历、就业状况、工作经历、职业技能等证明。 七、协议的变更、解除 第八条有下列情形之一的,甲乙双方应变更协议: (一)甲乙双方协商一致的; (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的; (三)订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。 第九条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议: (一)在工作期间被证明其工作能力无法胜任单位发展需要的; (二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本协议约定可以解除的;

聘用协议范本(标准版)

聘用协议范本(标准版) Model employment agreement (Standard Version) 合同编号:XX-2020-01 甲方:___________________________乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日

聘用协议范本(标准版) 前言:劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方: 乙方: 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商 同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。 一、聘用期限: 本协议期限为年。 本协议生效日期为:年月日。 二、聘用期间的工作岗位,工作内容: 1.工作岗位:公司销售部销售员 2.工作内容:公司产品的销售;其它工作; 三、聘用期间的待遇:

1.基本工资:人民币元(包括工资元,交通费 元,午餐补助元,医疗费元)。 2.销售奖励提成:完成每一单项物业,依据公司销售部 制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。 四、劳动纪律: 乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章 制度,严格遵守工作程序及劳动纪律,爱护甲方的财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动,不断提高思想觉悟和职业技能。 五、劳动时间及劳动保护: 1.甲方安排乙方执行定时工作制,每天工作8小时,每 周工作40小时,节假日及公休日按国家有关规定执行。 2.甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 3.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术 劳动安全等有关规章制度的教育和培训。 六、相关事宜: 乙方与甲方签定本协议时,应与原工作单位解除劳动合 同及相关合同,并结清一切相关事宜,乙方如未与原单位解除

公司聘用协议书范本正式版

YOUR LOGO 公司聘用协议书范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列,下载即可用

公司聘用协议书范本正式版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 编号地址: 乙方:身份证号码:住址: 因工作需要,甲方聘用乙方为甲方工作,为此,双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,经过平等、自愿协商,签订本协议,共同遵守本协议所列条款。第一条甲方聘任乙方担任_________职务(工作)。 第二条聘用期限为年,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。 第三条甲方享有的权利和承担的义务 (一)甲方应在协议期内为乙方提供必要的工作条件。 (二)甲方在乙方严格按协议完成工作后,必须按时以现金的方式支付乙方的劳动报酬。 (三)甲方有权对乙方在聘任期间的工作业绩和实际表现实施专业管理,并有权进行考核。 第四条乙方享有的权利和承担的义务 (一)乙方有权获得劳务报酬。 (二)乙方有权对甲方提出建议和意见。乙方应结合甲方需求认真履行本协议约定的义务,遵守甲方的劳动纪律及各项规

公司高管聘请及奖金激励合同协议书范本

编号: _______________ 公司高管聘请及奖金激励协议 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_____ 年_____ 月_____ 日 甲方: 乙方:

甲方为激励乙方尽力尽责工作,并让乙方共同享受公司发展的成果,经甲乙双方友好协商一致, 达成以下协议,以此共同遵守。 一、甲方聘请乙方岀任职务,任职期限年(即自年 月日至年月日止); 二、乙方基本工资为元/月,岗位工资为元/月,另加奖励薪酬(上述薪酬包 含国家规定缴纳的一切税、费、金),任职期满或乙方成功运营项目,甲方将进行利润分成奖励 乙方; 三、乙方不得兼任其他单位任何职务,不得向甲方的竞争者或公众泄露商业秘密,否则乙方按 照《反不正当竞争法》承担法律责任; 四、乙方权力:乙方负责执行董事长授权的一切事务,服从甲方指令运营项目、管理事务时, 应做到尽责谨慎,如管理本人事务一样尽力尽责,发现不利于甲方经营的情况,应立即向甲方回报; 总经理对投资人负责,享有下列权力: 1?按照合同约定及时足额获取经营管理报酬; 2?主持公司的经营管理工作,并向投资人报告工作; 3?组织实施公司决议、公司年度计划和投资方案; 4?拟订公司内部管理机构设置方案; 5?拟订公司的基本管理制度; 6?制订公司的具体规章; 7?提请投资人聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人; 8?聘任或者解聘除由投资人聘任或者解聘以外的人员; 9?拟定公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用和解聘;

10?提议召开公司临时会议; 11?批准单笔元以下费用; 12 ?执行投资人授予的其他职权。 五、乙方职责 1?对完成公司整体经营目标负总责; 2?全面执行公司和投资人作岀的各种决议; 3?拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报投资人同意后监督实施; 4?协调公司的各种外部事务,创造良好发展环境; 5?按月向执行董事和股东会报告公司经营情况,接受执行董事和股东会质询并作岀解释; 6?接受公司执行董事、监事和股东会对公司经营活动的监督检查; 7?做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作; 8?做好公司法、公司章程、执行董事和股东会确定的其他职责 六、甲方给予乙方的激励计划及利润分成奖励办法如下: 1、公司投资的项目,乙方尽职尽责参与运营和管理。借助乙方平台资源为主的项目,乙方按项 目实际利润分成% 2、乙方运营管理甲方没有投资的项目,成功获得利润,甲方按项目获得纯利润的 %分配给乙方奖励; 3、乙方运营管理甲方没有投资的项目并成功引入资金,甲方按该项目持有的股份所得分 配%合乙方奖励,乙方享有股权和分红权; 七、违约责任未经双方协商,任何一方均不得单方终止本合同。如一方单方终止合同,应向对方偿付违约金人 民币万元。 甲方违约责任: 1?乙方完成经营目标,甲方未按约定及时足额支付报酬的,按照日万分之五支付违约金;2?乙方履行管理职责,无重大失误,甲方无权终止合同,否则视为违约行为,甲方除需按合同约束支付一切乙方

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