企业报纸

《海尔企业画报》

一、关于报纸的策划原则：

1、为了更好的弘扬企业文化，树立企业形象，加强企业与员工之

间的桥梁作用，做到报纸是宣传企业的平台，推动企业文化的提升。使本报更具有可读性、知识性、大众性，符合全体职员工的文化需求及公司发展的要求；

2、成为公司员工交流、企业讯息交流的平台；企业文化的宣教平

台；塑造和谐、奋进的企业氛围；

二、报纸版面安排：

（一）：报纸命名：主题：《海尔企业画报》或者《海尔画报》（采用与公司LOGO一致的隶书）

（二）、把报纸分为4个版面及中间夹缝：（夹缝为幽默笑话、生活常识）

（一）【一版】正版一：

左边1/4栏为目录栏，右边为公司相关活动图片及标题新闻。

①：《本期视点》——本期的目录

②：《新闻观察》——一月中，重大新闻、民生新闻快速浏览；

③：《海尔人动态》——公司一月新闻回顾及公司最新动态；（二）【二版】公司新闻版面；

详细内容：二版为重要版面，主要发表公司所发生的要闻，时事报道，公司获奖情况（主要放在报眼上）、每月加盟商会议等重大意义的活动及企业动态。符合企业可以对内宣传的好人好事均可作为宣传对象，《本月简讯》、《新闻纵横》等栏目。同时，还主要发表各个分公司的新闻短消息，以及节目庆祝的大标题新闻等等。

（开辟《成长在海尔》专栏，每期采访一名优秀员工或是长期奉献奖作为重点报道，以激励全体。）

①：《海尔新闻》——公司内部新闻，可以摘自公司的网站；

②：《海尔荣誉》——公司评选的荣誉；

③：《爱心事业》——每月的慈善爱心工程；

（三）【三版】员工文艺专栏；

本版主要对象是员工的写作园地，以登刊员工的文章为主，本版可以设《讲述在海尔的故事》、《心情有约》、《生日祝贺》、《美文欣赏》、《优秀个人访谈》等栏目，此栏目为大众化，所有员工在海尔的故事都可以讲给大家听，说给大家看，可情感方面谈自己的感情方面，也可是在公司工作方面的体会与收获，本版可聚百家之长，集一家之优，也可有书画、漫画，内容体裁不限。

①：《心情有约》——网上选取一些能够调节心情、缓解压力的文章

②：《员工天地》——员工自己的作品展示：工作心情、工作感想、散文、小诗、随笔等等（约定稿酬）

③：《美文欣赏》——采取一些经典的文章，刊登上去，陶冶情操；

④：《摄影天地》——可以把员工风采融入进去；

⑤：《飞扬·青春》——公司组织的活动；

（四）【四版】知识专版；

四版通常是报纸的副刊，本次改版为贴近公司发展为要求，改为知识专栏，

内容为公司管理级文章，可以让员工讨论工作技巧，如健康方面、生活小常识、美容、服装常识等等。

①：《亲情家园》——采取一些文章，如：描写父母、亲人的文章；

②：《个人修养》——交往礼仪等

③：《畅达人生》——人生哲理等文章；

④：《生活123》——生活小常识等等；

⑤：《每月一星》，后期改版为《每月光影》：介绍公司优秀员工、优秀电影等；

⑥：《互动空间》——公司员工的空间及文章；

三、其它可行性建议；

1、后期将邀请新闻写作方面的专业人员，对新闻爱好者进行培训。

2、定期举行征文大赛——设置奖品及奖项。

3、建议每部门经理每月能给一篇有关管理不限的文章。

四、下一步工作：

1、每期采访优秀员工/长期奉献奖。

2、在加强员工喜爱的文章，多投入此方面的采写，比如员工喜欢看一些类似经典文章，对人生有启发意义、哲理方面的文章。