科技局领导班子述职报告
领导班子工作述职报告2023年7篇
领导班子工作述职报告2023年7篇领导班子工作述职报告精选篇1尊敬的考核组的各位领导各位教师：现在，我代表__学校领导班子成员和我个人向大家报告上一年度的工作情况：一一年来的工作成绩一年来，在上级管部门的正确领导下，在各级领导的关怀和具体指导下，我校各方面的工作取得了一些成绩。
1教师的思想和道德水准有所提高。
一年来，我们不断通过各种机会，对教师进行师德教育，通过各种学习，对教师进行纪律教育，促进学校好的氛围的形成。
一年来，学校中乱办班乱补课和乱收费的现象大为减少，学校教师群体中的正气得到了弘扬。
在上一年度中，我们未接触任何有关这方面的信访或人访事件。
学校教师的道德风气逐步形成了一种积极向上的风尚。
2狠抓安全工作不松手。
近一年来，在学校的安全压力日益加重的情况，我校教师上下形成合力，狠抓安全不松手。
为了加强每天的门卫力量，学校专门从教师中抽调出责任心强，工作负责的十位同志，加强每天的门卫力量。
每天由一位副校长带班，负责学校大门和上放学楼梯的值守，同时，通过各种形式，对学生进行安全教育，各位班主任，要求每周必有安全课。
在学校里，营造出安全问题压倒一切的共识。
做到了校园里安全事故零发生。
3抓住教学的主旋律。
学校里，任何时候的主题工作都是教育教学。
身为一名教育工作者，二小的教师，时刻意识到自己的责任和天职，把教书育人当做自己神圣的天职和任务。
在这一年里，既使在安全形势压力很大的情况下，我们也仍然紧抓教育教学不松手，在教师中，认真工作，踏实进取的教师不断涌现。
工作上积极要求进取的教师层出不穷。
我校的教学水平和质量，也有了新的提高。
4注重建章立制工作。
在我们的日常工作中，时刻注意规章制度的建立和不断完善修改工作。
在老师比较关注的热点问题上，更是如此，尽量减少人为因素的影响，给老师创造一个公开透明的环境，形成公平竞争的局面。
无论是学校的绩效工资发放办法，还是教师教学业绩的考评，以及评优评先评职称等，都是依规进行地，杜绝人为干扰。
2024年领导述职报告范文
2024年领导述职报告范文尊敬的领导、各位领导班子成员：大家好！我是XXX，担任XXX单位的领导职务已经一年有余。
今天，我非常荣幸地向各位领导汇报2024年度的工作情况和业绩。
一、工作概述2024年，我单位紧紧围绕党和国家中心工作，坚决贯彻落实中央决策部署，认真履行职责，团结带领全体干部职工，成功完成了各项工作任务。
在政治上坚定不移地支持党的领导，经济上努力推动单位建设，人事上加强队伍建设，各项工作不断取得新进展，为单位发展做出了应有的贡献。
二、政治建设作为一名党员领导干部，我深刻认识到政治建设的重要性。
通过不断加强政治理论学习，我加深了对党的理论知识和路线方针的理解，坚定了自己的政治立场和思想观念。
在工作中，我严格遵守党的纪律，模范执行各项党的政策，带头践行党的宗旨，努力维护了党的形象和威信。
在加强党的建设方面，我积极发挥自己的作用，组织开展了一系列党组织活动和党员培训，提高了党员干部的履职能力和素质。
同时，我还积极参与单位党组织的工作，与同志们一起研究解决重大问题，推动单位各项工作的高质量发展。
三、经济建设2024年，我单位在经济建设方面取得了明显的成绩。
单位始终坚持创新驱动发展战略，积极调整产业结构，加快推进科技创新和产业转型升级。
在科技创新方面，我们加大了对科技项目的投入和支持，与多家高新技术企业合作成立了研发中心，引进了一批高水平的科研团队。
通过不断加强与科研院所的合作，我们取得了多项科技成果，并成功申请了多项国家级科研项目资金支持，提升了单位的科技创新能力。
在产业转型升级方面，我们主动适应市场需求，加大了对新兴产业的培育和扶持力度。
通过发挥本地区的优势，我们引进了一批具有竞争力的企业，提高了产业的整体竞争力和抗风险能力。
同时，我们还积极推进传统行业的转型升级，提高了生产效率和产品质量。
四、人事建设人才是一个单位发展的核心资源，人事建设是维护党的先进性和纯洁性的重要环节。
在人事建设方面，我单位注重选拔和培养年轻干部，搭建了一套完善的人才评价体系，提高了干部选拔和任用的科学性和公正性。
科级干部个人述职报告范文（精选5篇）
科级⼲部个⼈述职报告范⽂（精选5篇）科级⼲部个⼈述职报告范⽂（精选5篇） 光阴如⽔，忙碌⽽⼜充实的⼯作⼜将告⼀段落了，回顾这段时间的⼯作，取得的收获不是⼀星半点的，不妨坐下来好好写写述职报告吧！那么好的述职报告是什么样的呢？下⾯是⼩编为⼤家收集的科级⼲部个⼈述职报告范⽂，仅供参考，⼤家⼀起来看看吧。
科级⼲部个⼈述职报告篇1 ⼀、以学习实践科学发展观为统领，努⼒提⾼政治素质 ⼀个⼲部践⾏科学发展观，关键是看这个⼲部在综合素质⽅⾯是否得到提⾼，本职⼯作是否得到促进。
我作为⼀名城市建设的探索者，投融资运作的操盘⼿，⾯对形势发展的客观要求，如何在具体⼯作实践中更好地践⾏科学发展观，着⼒提⾼服务能⼒，努⼒做到参有新策，谋有⾼度，⼲有落实。
⼀个⼈特别是共产党员信念坚定，就能够正确认识党，始终忠于党；就能够正确认识社会，坚定必胜信⼼。
通过学习实践科学发展观，使⾃已全⽅⾯受到很好的教育。
强化宗旨意识，密切联系群众，⼀切⼯作以让⼴⼤⼈民得实惠为出发点和落脚点，努⼒提⾼政治素质。
⼆、以勤学苦练坚持当学⽣为依托，全⾯增强⼯作能⼒ 坚持⽤科学理论武装头脑，不断增强学习理论的主动性、⾃觉性，强化理论体系的系统性、条理性，勤奋刻苦，做学习型⼲部。
天赋使⼈聪明，学习摧⼈进步。
当今时代，科技⽇新⽉异，知识更新加快。
昨天的理论未必能解释今天的现实，今天的经验也未必能解决明天的问题。
以⽢当学⽣⼼态，强化理论学习，完善知识结构。
⼏年来通过⾃学，取得了法律本科学历；熟读了建设⽅⾯的理论知识，从规划到设计、从预算到决算、从图纸到监管等⽅⾯知识体系得到了提⾼；⼴泛学习了资本运作⽅⾯知识，从直接建设到bt模式建设、从直接向银⾏融资到⾯向社融资以及到资本市场融资、从⾃⾏建设到bot模式运作建设经营移交等⽅⾯有了很⼤进步。
努⼒在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫，在真学、真懂、真信、真⽤上下功夫。
把理论学习与⼯作中遇到的难点问题结合起来，全⾯提⾼应对复杂局⾯的能⼒和解决实际问题的能⼒。
2024年领导班子述职报告范文
2024年领导班子述职报告范文尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是某某某，现任某某某公司的领导，非常荣幸能够在这里向大家汇报我们公司在2024年的工作情况。
在过去的一年中，公司面临了诸多机遇和挑战，我们团结一心，攻坚克难，取得了一系列辉煌的成绩。
下面，我将就公司的发展情况、团队建设、市场开拓和创新发展等方面进行详细汇报。
一、公司发展情况2024年，某某某公司取得了稳步发展的良好态势。
公司一方面加大了产品研发和技术创新的力度，不断提升产品质量和竞争力；另一方面加强了市场拓展和客户关系维护，提升了市场份额和品牌影响力。
全年公司实现了销售额XX亿元，同比增长XX%，利润达到XX亿元，同比增长XX%。
在生产方面，我们加大了对生产设备的投入，提高了产能和效率，确保了产品的供应和质量稳定。
同时，我们注重绿色环保，推行环保生产工艺和节能减排措施，将公司打造成了绿色制造基地。
在研发方面，我们注重技术创新和科技应用，加大研发投入，完善研发团队和流程管理，在产品设计、工艺流程和质量控制等环节上持续优化和改进。
我们先后推出了多款具有自主知识产权的高新技术产品，为公司的长远发展提供了强大的技术支持。
同时，公司积极参与国内外展览会和行业交流活动，提高了公司的知名度和影响力。
我们与国内外多家知名企业进行了合作，拓宽了销售渠道和市场范围，取得了一系列合作共赢的业绩。
二、团队建设团队建设是公司发展的基石，我们注重搭建高效的团队和健康的组织文化，为公司的创新和发展提供坚实的保障。
我们注重人才培养和激励，通过各种培训和学习机会，提升员工的专业技能和综合素质。
我们建立了具有竞争力的薪酬体系和激励机制，为员工提供良好的发展空间和晋升机会。
在过去的一年中，公司员工的工作积极性和创造力得到了有效释放，为公司的发展注入了源源不断的活力。
同时，公司注重团队协作和沟通，建立了高效的工作机制和流程，提高了团队间的协作效率和信息共享能力。
我们定期组织团队建设活动和业务交流会，不断加强团队间的协调合作和共同成长。
2024领导班子述职报告
2024领导班子述职报告尊敬的各位领导、同事们：大家好！2024年是我国经济发展进入新阶段的一年，也是我单位发展的重要一年。
在过去的一年里，我单位全体领导班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行职责，团结带领全体干部职工攻坚克难，取得了长足的发展。
下面，我将围绕机构改革、工作开展、人才培养等方面，向各位领导和同事们做一份4500字的详细述职报告。
一、机构改革及组织架构调整今年是我单位进行机构改革和组织架构调整的一年。
我们紧紧围绕服务主业，坚持问题导向，坚决破除体制机制障碍，引入市场化机制，加强内部管理，优化资源配置，推动了单位的组织架构调整。
经过改革，形成了合理的组织架构，不断提高工作效率和质量。
首先，我们通过整合单位内部资源，优化工作流程，缩短决策层级，提高决策效率。
成立了专门的领导小组，加强了各职能部门和岗位之间的协调沟通，打破了部门之间的利益壁垒，促进了工作的高效推进。
其次，我们加强了对外交流合作，拓宽了单位的发展空间。
通过与相关机构签订战略合作协议，积极开展项目合作，并建立了稳定的合作关系。
我们还加强了与地方政府的沟通联系，争取政策支持，提升单位的影响力和知名度。
最后，我们注重提升人员素质，推动机构改革的顺利进行。
加强干部培训，提高干部队伍的综合素质和能力水平。
同时，我们注重激发干部职工的创造力，鼓励积极向上的工作态度，不断推动单位向更高水平发展。
二、主要工作开展情况在过去一年里，我单位结合实际，扎实开展了一系列重点工作，取得了明显的成绩。
1.深入推进创新驱动战略我单位紧密围绕国家创新驱动发展战略，深入推进科技创新和科技成果转化。
加强科研平台建设，提升科研能力。
我们加大了对科研项目的支持力度，出台了相关政策，鼓励科研人员积极探索创新。
同时，我们加强与高校、研究机构的合作交流，共同研究解决行业关键技术和难题，取得了一定成果。
2.加强安全生产工作安全生产是企业发展的基础，我单位高度重视安全生产工作，建立健全了安全管理制度和风险防控机制。
2024年领导述职报告（6篇）
2024年领导述职报告___年度，作为主要负责人，在区委的直接管理和领导下，我坚持深入学习和贯彻___思想，坚持与时俱进、开拓创新，坚持公开、公平、公正原则，坚持制度管理，坚持___领导，民主集中，坚持弘扬正气，___歪风邪气，在全办起到了领导干部应有的模范带头作用，并带领全体职工通过一年的努力完成了年初制定的目标任务和区委政府下达的各项临时性任务。
现就一年来思想、学习、工作各方面情况汇报如下：一、坚持发扬___主义学风，坚持实事求是原则，理论联系实际，思路指导出路。
一年来，我坚持___理论和___重要思想的学习，努力推进三个转变，将所学理论知识与自身工作实际结合起来，随时用先进思想指导工作，认真执行学习制度，在学习中做到自觉、主动、积极，起到了很好的表率作用。
___重要思想的学习，使我进一步加强主观世界改造，切实推进三个转变，为实现区发展新跨越，全面建设小康社会，在区委、区政府领导下，向加快企业发展，实现自身壮大，将企业做大、做强、做优而努力。
通过一系列理论的学习，我认识到自身存在的差距。
一年来，我着重对如何实践三个转变，将我办管理的丰富的国有资源转化为资本为我区建设注入活力。
如何加强培养人才，将我办专业技术人员资源优势转化为人力资本。
如何把握市场在资源配置中的基础性作用，进一步深化改革，创新体制，摸索出企业化运作的新思路。
如何打造诚信的品牌，树立良好的口碑等等问题进行了深刻的思考和探索，并提出了全面走向市场，全方位寻找项目，积极参加我区旧城改造的工作思路，这一思路得到了区委政府领导的一致认同。
二、按照先做人、再做事的原则，加强自身品德修养，严于律己，清正廉洁。
1、首先强化了宗旨意识，牢固树立全心全意为人民服务的思想，自觉遵守中央关于廉洁从政的有关规定，经得住考验，守得住原则。
洁身自好，严守制度，作为单位___，制定了严密的工程招投标、材料定价、预决算管理等规章制度，从没利用职权违规干预和插手建设工程、房屋开发和经营，没有违规接受他人礼金、有价证券，没有参与任何形式的___。
2024年年度领导班子述职报告2024年领导班子述职报告
2024年年度领导班子述职报告2024年领导班子述职报告尊敬的领导和各位同事：大家好！我代表2024年年度领导班子，向大家汇报过去一年的工作情况和成绩，对我们的不足之处进行自我批评，并对未来的工作进行展望和规划。
一、回顾过去一年的工作情况2024年是全球面临严峻挑战的一年，但我们领导班子坚定信心，果断决策，全面部署，全力以赴应对各种困难和挑战。
在各级领导的正确指引下，我们始终保持对党和人民事业的忠诚，毫不松懈地推动各项工作的落实。
在经济发展方面，我们坚持稳中求进的总基调，在国内经济下行的大环境下，保持了稳定增长态势。
我们加大了对中小企业的支持力度，出台了一系列促进经济增长的政策措施。
同时，我们还加大了对新兴产业的扶持力度，努力提升科技创新能力，推动了一批具有竞争力的科技企业的兴起。
在改革创新方面，我们坚持以人民为中心的发展思想，进一步深化改革。
我们推动了一系列重要改革举措，包括破除旧有体制机制束缚，推动政府作用向市场和社会的有效转变，构建了一套科学、规范、透明的市场监管体系。
我们还出台了一系列改革方案，鼓励和支持创新创业，在营商环境方面取得了明显的改善。
在民生改善方面，我们坚持以人民为中心的理念，将民生问题作为工作的重中之重。
我们加大了对教育、医疗、住房等领域的投入力度，努力提升人民群众的获得感和幸福感。
我们深入开展扶贫工作，努力改善贫困地区群众的生活条件，促进脱贫致富。
二、自我批评和不足之处在过去一年的工作中，我们也存在一些不足和问题，需要认真总结和整改。
首先，我们在一些重大决策和问题处理上不够果断和及时，导致工作进展不如预期。
我们应该进一步提升决策能力和敢于担当的精神，做到迅速反应和果断行动。
其次，我们在推动改革创新和解决民生问题上还存在一些局限性。
我们应该进一步提高改革创新的层次和深度，破除一些行政壁垒，加强各项改革措施的落地实施。
我们还应该进一步增加对民生问题的关注，加大对基础设施建设、社保、医疗等领域的投入力度，确保人民群众的基本需求得到满足。
科技企业领导述职报告范文
科技企业领导述职报告范文尊敬的领导：我在过去一年里，全力以赴地领导我们的科技企业取得了显著的成绩。
在不断变化的市场环境中，我们成功应对了各种挑战，取得了稳定增长的业绩。
以下是我过去一年的工作总结和相关成果。
一、市场营销策略和业务拓展在过去一年中，我主导制定了全面精准的市场营销策略，并成功实施了一系列创新的产品推广活动。
通过深入市场调研和有效的渠道合作，我们的产品知名度和市场份额得到了显著提升。
在此基础上，我们与多家重要合作伙伴建立了稳固的合作关系，进一步拓展了业务范围和市场份额。
二、研发创新和产品升级作为科技企业的领导者，我高度重视研发创新和产品升级。
在过去一年中，我主导了一系列技术创新项目，并成功推动了新产品的上线。
这些新产品不仅具备更高的性能和更好的用户体验，还满足了市场不断变化的需求。
同时，我积极推动了团队合作和跨部门沟通，确保研发工作的高效运转。
三、人才培养和团队建设作为领导者，我深知人才是企业最宝贵的财富。
在过去一年中，我努力提升团队的工作效率和专业素质，通过组织培训和激励激励机制的建立，激发了员工的工作激情和创造力。
同时，我注重打造良好的团队氛围和企业文化，增强了团队凝聚力和合作精神。
四、财务管理和风险控制作为科技企业的领导者，我非常重视财务管理和风险控制。
通过加强财务数据的分析和对市场风险的预判，我成功地推动了财务管理和风险控制的优化。
我们的财务状况保持稳定和健康，企业经营风险得到有效控制。
五、社会责任和公益事业作为企业的领导者，我始终强调企业的社会责任和公益事业。
在过去一年中，我积极组织和参与了多项公益活动，为社会做出了积极的贡献。
我们的企业形象得到了提升，同时也增强了员工的社会责任感和企业归属感。
总结而言，过去一年是我们科技企业发展的关键之年。
在我领导下，我们克服了各种困难和挑战，取得了显著的成绩。
然而，我们也面临着新的机遇和挑战。
我相信，在全体员工的共同努力下，我们将继续保持稳步增长并为公司的可持续发展做出更大贡献。
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科技局领导班子述职报告科技局领导班子述职报告xxx年我县科技工作紧紧围绕县委，政府的中心工作，围绕我县优势资源转换战略和支柱产业发展，进一步深入实施“科技兴县”战略和“人才强县”战略，不断提高科技对生产的先导支撑作用，进一步提升我县技术创新能力和科技发展水平，创造性地开展工作取得了一定的成绩。
现将有关科技工作汇报如下：一、加强领导班子思想政治和执政能力建设方面为了适应新形势、新任务、新工作的要求，科技局领导一班人始终站在“讲学习、讲政治、讲正气”的高度，认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观和xxxx届四中、五中全会精神、新疆工作座谈会精神、地区三干会、地委委员（扩大）会议精神。
通过学习，不断提高自身的理论水平和政治敏锐性，坚定了正确的世界观、人生观、价值观和全心全意为人民服务的思想，坚持理论联系实际，用理论分析情况，认识问题，辨别是非，指导工作，防止工作中出现失误，有力地促进了各项工作的顺利开展。
为进一步提高领导干部的理论和业务水平，今年我局派党组书记木黑扎提同志参加了组织部组织的一个月的浙江大学理论培训班，参加了自治区科技厅举办的全国科技进步先进县考核业务培训班，局长陶卫新同志、副局长夏逢林同志分别参加了自治区科技项目管理培训班和地区组织的知识产权培训班，通过学习领导班子的执政能力和处理业务的水平有了质的提高。
二、工作实绩方面（一）积极开展全国科技进步先进县及县党政领导科技进步考核工作今年是科技进步考核年，我局面临于全国科技进步先进县及县党政领导科技进步两项重要考核工作，首先是自治区科技厅、自治区组织部对全疆县党政领导科技进步目标责任制的考核，科技局对此项工作给予了高度重视，组织召开了县科技兴县领导小组成员单位参加的考核工作协调会，对考核工作进行了详尽分工安排，由于领导重视、组织得力、准备充分，我县党政领导科技进步目标责任制的考核顺利通过。
全国科技进步先进县考核工作，每两年进行一次，我县从2001年开始连续四次考核得到通过，为保持荣誉，针对xxxx--xxxx年全国科技进步先进县考核工作，科技局做了大量的前期准备工作，在人手紧张、经费紧缺的情况下，圆满地完成了考核档案的整理装订工作，县科技兴县领导小组成员单位给予了积极配合，在科技局及各有关单位的积极工作和努力下，我县全国科技进步先进县考核工作第五次顺利通过国家科技部考核，在是阿勒泰地区唯一连续五届通过考核的县，为我县争取了荣誉。
（二）规范管理，扎实做好科技特派员工作。
县委、政府充分认识科技特派员工作在我县科技进步工作中的重要作用，加强领导，解决科技特派员办公室的实际困难，安排9万元专项经费用于支持科技特派员工作，为我县科技特派员工作推广起到了积极的推动作用。
今年，根据一年一聘的科技特派员选派办法，我们重新在全县范围内经过个人自荐、组织推荐筛选了24名具有专业特长，长期在农牧业生产一线工作的专业技术人员和致富带头人。
由县人民政府下文将他们聘为科技特派员，县科特办与新聘任的24名科技特派员签定了服务合同，发放了聘书。
今年，科技特派员在全县六乡三镇共举办各类培训班60期，人员达3000人次以上，发放培训资料2000余份，为加快科技兴农步伐,破解“三农”难题等方面发挥了重要作用。
我县科技特派员在围绕大棚蔬菜种植，林果栽培，饲草料深加工，肉食品深加工，奶制品深加工，羊牛高效饲养管理等产业引进推广新技术9项。
特派员郑军上报自治区的科技特派员项目《黑加仑透翅蛾综合治理》得到批准立项。
（三）科技三项费的使用和管理。
1、县委、政府高度重视，加大科技三项费投入比重。
蕴县第十四届人大五次会议讨论通过的《关于xxxx年xxxx县财政预算执行情况和xxxx年财政预算（草案）的报告》中，xxxx年县财政用于发展县域科技事业的三项费用为1300万元，其中由县科技部门专项管理的科技三项费用为44万元。
2、制订具体措施，加强资金管理。
今年，为把科技三项费真正落到实处，我局与财政局联合下发了《关于申报xxxx年科技项目的通知》下发各乡（镇）和县直有关部门，建立健全了《科技三项费管理办法》、制定《xxxx县科技三项费使用范畴》等措施，规范了科技三项费的使用和管理，县财政安排科技局科技专项资金44万元，我局认真做好项目前期调研工作，详细了解基层科技工作动态，并检查往年项目实施情况，为县级立项工作打好基础，积极做好项目的引导工作，今年共受理科技计划项目26个，通过评审批准立项12个，其中农业项目2个、林业项目2个，畜牧项目4个，其他项目4个。
经督查，各类项目经费均未违反科技三项费的使用范畴，目前项目实施进展顺利。
今年我县纳入财政预算的科技三项经费为1300万元，为了使科技三项费更好的发挥作用，我局项目办积极与财政局预算股沟通，对科技三项费的划拨对象进行了归类，有效避免了经费使用不当的现象发生，截止目前，我县xxxx年科技三项费已下拨 1100万元。
在解决“三农”问题，增加农民收入，建设社会主义新农村发挥了重要作用。
3、加强科技项目的申报、立项、实施工作。
一是加大科技项目的申报力度，不断提高项目的申报质量。
二是积极做好项目跟踪服务，并根据《自治区科技项目管理办法》对项目进行监督管理。
三是加强组织领导，提高项目督查力度。
由局长亲自带队到各项目实施单位实地检查，并及时反馈检查信息，收到了良好的效果。
xxxx年共争取上级项目四项，项目资金212万元。
国家项目：《阿勒泰羊标准化养殖技术集成示范及产业化》项目，争取中央补助资金184万元，自治区项目资金184万元自治区项目：科技兴新培训基地及素质工程项目，争取资金20万元；科技特派员农村科技创新创业项目“黑加仑透翅蛾综合治理项目”，项目补助资金为3万元。
中日合作项目：《新疆天然草地生态保护及牧民定居示范工程》，今年是课题结题之年，在中期评估时，评估组提出很多项目实施过程中存在的问题，为了使项目得以顺利实施，科技局积极配合日方专家开展工作，力所能及地为他们解决工作和生活上遇到的问题，使项目得以顺利延期一年。
4、地区科技项目进展顺利。
《xxxx县饲料玉米栽培技术示范与推广》项目被确定为地区科技项目，补助资金5万元。
该项目实施有利于调整产业结构，采取切实有效的技术措施，提高饲料玉米的品质及产量，增加农民收入，满足市场的需求，提高市场竞争力，使农民有了致富的法宝，迈出我县传统农业的种植方式。
我局重视上级项目的实施工作，强化对实施项目的检查、管理力度。
xxxx 年续建的上级项目共有四个，分别是矿尾云母粉加工技术项目（国家、自治区两级中小型创新基金项目），国家补助资金50万元，自治区补助资金30万元；xxxx 县獭兔养殖及产品开发项目，补助资金20万元；黑加仑产业化示范推广基地建设项目，地区补助项目专项资金6万元。
（四）积极开展“科技兴新素质工程”培训工作。
科技局xxxx年将科技培训工作与“科技之冬”“科技之夏”活动、“万名农牧民党员能力建设工程”“科技兴新素质工程”紧密联系起来，严格按照《自治区科技兴新素质工程第三期实施方案》制定了xxxx县“科技兴新素质工程”第三期实施方案,并将“科技兴新素质工程”xxxx年度培训任务合理分配到各乡镇。
我多次带领我局干部到六乡三镇进行指导、督促乡镇和有关部门的培训工作。
在今年的培训工作中，我局与相关单位配合，充分利用优势资源，创新型开展培训工作，与县委组织部配合利用远程电教设施，对村干部、科技特派员、农牧业技术员进行实用技术培训，收到了农牧民的欢迎。
1、“万名农牧民党员能力建设工程”。
一是提高认识，积极完善组织体系。
结合今年我县种养殖业产业发展规划及重点工作，积极制定并完善了科技局“万名农牧民党员能力建设工程”和xxxx县xxxx年“科技兴新素质工程”培训方案，明确职责分工，强化责任认识。
二是加强科技知识宣传，广泛开展实用技术培训。
聘请自治区、地区专家和组织本县科技特派员等形式，积极开展科技知识宣传和培训，重点开展相关实用技术宣传和培训。
我局共组织开展科技知识培训25场，编制发放汉语和哈语培训手册3000余本，受教育农牧民党员和农牧民群众达8000余人，进一步提高了广大农牧民党员科学技术素质和技术应用水平,为解决农牧民和党员缺乏实用技术教材等困难我局组织人员专门编制出了农牧业实用技术教材。
三是加强农技服务和指导，巩固科技培训成果。
我局着力加强培训后技术服务和指导，针对在实施应用过程中存在的问题，及时加以解决，将培训切切实实地落实到促进农业生产发展的目标上来，提高了培训的效果。
2、积极发挥培训中心作用。
以“强培训、重质量、推就业、促增收”为目标，多渠道、多形式开展职业技能教育培训，积极推动全县农村劳动力转移，促进就业再就业，实现农牧民增收。
一是以强化师资为抓手，切实提高劳动者素质。
采取联姻的方式，结合我县工矿企业的人才需求，与新疆钢铁学校、乌鲁木齐市技校、奎屯职业技术学院、地区技校等多个职业技术学校达成合作协议，聘请专业权威教师前来授课，充实了培训中心的师资力量，提高了培训质量，保证了我们的培训上水平、上档次。
二是以创新工作为动力，不断增强培训实效。
在培训上坚持“四个结合”：即，坚持培训与市场需求相结合，理论与实际操作相结合，扩大规模和提高质量相结合，培训与就业相结合，建立起职业培训、就业安置与劳务输出紧密结合的工作机制。
培训中心积极探索开展农村劳动力转移培训的新办法、新形式，采取就地转移与向外输出双管齐下的办法，确保学员学有所用，充分就业。
三是以促进就业为重点，扎实推进劳动力转移。
以提高农牧民就业技能和就业竞争力为目标，积极深入企业进行调研，加强与企业的联系，针对企业用工需求开展定单培训、定向培训，力求使每个受训农牧民熟练掌握一项非农产业岗位技能，增强就业能力，加快农村劳动力转移，促进农牧民增收。
目前,已举办各类实用技术培训班580期，培训内容涉及畜牧、农业、农机、水利、林业，农村富余劳动力下岗失业人员技能培训乡（镇）村党员干部政策理论培训等。
培训农牧民3万人次，其中：乡村干部培训20期，900人次；乡村管理人员及企业职员11期，500人次，农牧民实用技术培训560期，25400人（次）。
2007年7月至2008年6月全县累计农村劳动力输出达9604人（次），占农村劳动力总数的37.33%。
其中,经培训转移就业4000人。
实施民素质工程取得了明显成效。
（五）科技宣传活动成效显著。
1、“三下乡”活动。
4月和5月，在“三下乡”活动中，科技局组织的专家在吐尔洪乡、杜热乡、库尔特乡进行现场指导和培训，发放科技知识宣传册2000余份、赠送送科技图书200余册。
《高效奶牛养殖技术》、《塑料大棚蔬菜种植技术》、《高产丰产春小麦的栽培技术》等科技书籍及宣传资料成了农牧民的抢手货。