乐淘网的快乐文化

被社 会所 需 要 时 ， 已经不 重 要 ， 钱 取 而代之 的是 一种 油然 而生 的价值感 。 乐淘 网的 一位 副 总， 的家族 控 他
制 着整个 欧洲 的鞋 类生意 ， 拥有几 个
这就 需要 边跑边 换零 件 ， 断地进 行 不
调整和更新 。
点工作 ， 怎 么叫都 不走 “ 。毕胜 说 ， 股 聚 人散 ， 散人 聚 。 种 激励 方 式 的 股 这 内驱 力是 持久 的。 然对 于基层 员工 虽 而 言 ， 的股 份 很低 ， 他仍 然 可 以 他 但
响团 队的 战斗 力 ， 为什 么呢？ 感 受到 这个 公司 是属于 他 的，能够认
其实 ， 乐淘员工的上瘾 ， 主要来 自
于三个方面 。
“ 淘 是 电子பைடு நூலகம்商 务 业 内少 数 实施 乐
全 员 持 股 的 企业 之 一 。 乐 淘 网副 总
识 到期 权 和股 份 的价 值 。 以， 乐 所 在
可了 。
份 ， 下 的股份 作为 一个 员工 期权计 剩 划 （ ｍｐｏｅ ｐ ｏ ｌ ） 根据所 有 Ｅ ｌｙ ｅｏ ｔ ｎｐａ ， ｉ ｎ
还有 梦想 。 毕胜 说 ， 能够 打动人心 的 ，
不 是高 瞻远 瞩的理 论 ， 而是 很 实际 的 奋 斗 目标 。而 乐 淘 员 工 的共 同梦想 ，
才 Ｊ Ｂ 经 Ｈ
但 是如 果你 由此认 为 ，乐淘 网集 聚人才 是 靠高额 的薪 水 ， 你就大 错 那 特 错 了。由于 第 一笔 创 业 资 金 较 少 ， 乐 淘 网的工 资水 平一度 非常 低 。 到 直 ２ １ 年 底 ， 胜 和他 的副 总 们 ， 薪 ００ 毕 月 都只 有五 千 元。然而 这却 丝毫 没有影
乎 平 台上一次 关于 网上鞋 城 的讨论 中 ， 十 个 回答 中有 九个 看 好 乐淘 “ 。
毕胜说 ， 当一个 人感 觉 自己做 的事情
互联 网的独特 优势 ， 破传 统零 售方 打 式 的地 域 限制 。第二 ， 要让 起 跑 时的
一
辆拖拉 机 ， 到终点时变成豪华奔驰 。
淘 网 ， 论老 员 工还 是 新员 工 ， 能 无 都
第一 是知 名度 的 提高 。 卖玩 具 从 起家 ， 一年 后转 行经营 鞋类 ； 一 到 从 个不知 名的创 业公 司 ， 变成 了首屈 一
指 的 网上鞋城 ， 乐淘 网规模 的壮大让
裁 陈虎 一语道破 了员工 干劲十足 的秘 诀。 来， 原 毕胜 让员工致 富的手段 ， 不 是高薪 ， 是全 员持 股 。 而 乐 淘 网 的 股 份 分 配 方 式 是 投 资
在这 个 让拖 拉 机跑 出 Ｆ 的 速度 ， １ 并最终 把它打造成豪华跑车 的过程 中， 乐淘 网让 员 工切 实地 收 获 了成就 感 ， 内心变得很富足 ， 甚至为此 而 “ 上瘾 。
威 斯汀酒 店 的物业 ， 他在 西班牙 的海 边 别墅像 个小 王 国。 然而 他却很 开心 在三 里屯与另 外一个 同事租 了一个两
乐淘 网还 会将 这个大 的梦 想分解成 为
一
个个清晰 的小 目标。 在实现 了每 一
乐 淘 网在 每年 的 四月份会 进行 一 次 调薪 。而 每次 调 薪 时 ， 都会 有 员 工
个小 单元 的梦想 之后 ， 公司 的梦想 必
然也 就实现了 。
“ 着在 收 钱 坐 。乐 淘 网发展 至今 ，已
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Ｈ 才 ＲＩ 经
居室， 每天下班 一起 吃盒饭 。 如 果说 “
其 他 的兄弟是 为 了财富而 创业 ， 么 那
接面 对 客 户 时 ， 有 了很 大 的 底气 ， 就
等 ； 后一个 Ｃ是指下 个星期 的计划 最 内容。
可 以有充分 的 自 主权满 足客户 的合理
就是 一 起把 这个 公 司变 成 中 国第一 。
员工 的级 别进行 股权 分配 ， 并且 留有
足 够 的余 量给未 来新 加入 的员 工 ， 从 而 实现 公 司的全 员持 股 。 而这 一部 分 期权 计 划 的股份 ， 几乎 与毕胜 所持 股
份等 值 。
第二 是收 入金 额 的增加 。从上 线 第一天 只卖 出五双鞋 ， 到现 在每天 接 近 三百万 的营 业额 ， 胜笑 谈 自己是 毕
要求 ， 也更 容 易安 抚客 户 ， 不 是在 而
层层 的上 报过程 中 ， 到来 自客 户和 受
他是为 了梦想 。 毕胜 说 ， 乐淘 网的每
个员 工都 有不 同的梦 想 ， 但是 梦想 的 终点 都是 一样 的 ， 这就组 成 了公 司特
人持 一部 分股 份 ， 胜个人 一 部分股 毕
够长 期处 于这 种快 乐的 、自我驱 动的 状态 ， 铆足劲 向着公司 的愿景而努力 。
快 乐 之 三 ：高 速 的增 长 让 人上瘾
能使人获得 快乐感 的 ， 除了财富 ，
每 个 员 工 的脸 上 都露 出了 笑容 。“ 我 们 的员工 外 出开 会 ， 佩戴 着乐 淘的工 牌 。出租 车司机看 到后就说 ， 我女儿 ‘ 刚从你们那买 了鞋 ’ 这个时候你会发 。 现 ， 做 的事 情 ， 于得 到社 会 的认 你 终
经进 入规 模化 盈利 阶段 ， 员工真正 让
找到毕胜说 ： 不要调薪 ， 我 我挣三千
就够 吃、 喝、 够 够付 房租 了。 但是你给
在 开 员工 大会 的 时候 ， 毕胜 给 员
工 打 过 两 个 比 方 。第 一 ， 要 用 跑 百 是
感受到了财富的积累 。
第 三 是 前 景 的普 遍 看好 。在 “ 知
我加 点股 份行 吗？ 而很 多优 秀 员工 也真的 因此而 增加 了股份 。“ 乐淘 网全 体 员工 都有 认 同感 ， 要求 加股份 的 而 显 然是最有认 同感 的人 。 在 这 样 的股权 激 励下 ， 淘 网的 乐
员 工都像 打 了鸡 血一 样 ， 主动 加班 加
米 的速度 去跑 马拉松 。 这就 是要 利用