2023年学生会纳新活动策划书
2023纳新策划书（精选8篇）
2023纳新策划书（精选8篇）2023纳新篇1一、活动前言：金秋的工业学院，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。
他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让海科的精神永存！二、纳新目的为了保证建筑工程系学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
三、纳新对象建筑工程系20xx级全体新生四、纳新时间及地点时间：20xx年9月18日—9月22日（待定）地点：第四教学楼C101、C102五、纳新要求1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。
六、纳新形式先举行纳新报告会，新生根据个人情况选择合适的部门，填写个人简历及申请表，最后组织各部招生。
七、纳新数量各部门根据自身实际情况自由把握，在纳新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团八、纳新职位大一干事九、纳新流程(一)前期准备工作提前印制好个人简历及申请表，提前申请教室，大二干事开例会统一部署。
(二)前期策划宣传1、具体流程（1）宣传部利用海报的形式告知校学生会纳新的信息。
（2）出两张宣传板（南北校区各一张）分别介绍主席团及各部门的职责。
（3）在南北校区食堂门口设立纳新咨询处，大二干事轮流值班，积极解答各新生提出的问题。
（4）鉴于大一新生有上晚自习的要求，大二的干事组成宣传团队，在主席团的领导下，进行各班的宣传。
2、宣传要求（1）海报内容新颖，形式多样化。
（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在北校食堂门口、北校后门口、交通系楼下、第四公寓楼下（南校食堂）、以及五号公寓楼下张贴。
2023社团纳新策划书三篇
2023社团纳新策划书三篇第一篇：社团纳新策划书一、背景介绍随着时间的推移，我们即将迎来2023年的新学年。
为了丰富同学们的校园生活，促进同学们的全面发展，我们计划在新学年中开展一系列丰富多彩的社团活动。
为此，我们特别策划了一场社团纳新活动，旨在吸引更多的同学参与到社团中来，发掘自己的潜力，提升自己的综合素质。
二、目标吸引更多的同学参与社团活动，拓宽同学们的兴趣爱好，促进同学们的全面发展。
打破学科壁垒，促进不同专业的同学之间的交流与合作。
提供一个展示自己才艺的平台，培养同学们的自信心和表达能力。
三、活动内容社团招新宣传通过校园电视台、学校官方网站、微信公众号等渠道进行社团招新的宣传，展示各社团的特色和活动内容，吸引更多的同学报名参加。
社团展示在校园的某个中心区域举办一场社团展示活动，各社团可以设置展台，展示自己的特色和活动成果，吸引同学们的关注和参与。
社团面试对报名参加社团的同学进行面试，通过了面试的同学可以正式加入社团，成为社团的一员。
社团活动推广社团成立后，可以组织一些社团活动，如讲座、比赛、展览等，吸引更多的同学关注和参与。
四、资源保障场地：与学校相关部门协商，保证社团展示和面试活动的场地。
资金：向学校申请活动经费，用于社团展示和面试活动的筹备工作。
人力：社团纳新活动由学校学生会、社团联合会等相关部门共同协助进行。
五、宣传推广制作宣传海报，张贴在学校各个重要区域。
利用学校官方网站、微信公众号等平台进行宣传推广。
邀请学校电视台进行报道。
六、预期效果吸引更多的同学参与社团活动，提升社团的活跃度。
促进同学们在社团中的交流与合作，打破学科壁垒。
培养同学们的自信心和表达能力，提升他们的综合素质。
在新的学年中，我们将努力策划并组织这场社团纳新活动，为同学们提供一个丰富多彩的校园生活。
相信通过这次活动，同学们将能够找到自己感兴趣的社团，并在其中发现自己的才能，实现自己的梦想。
第二篇：社团纳新策划书一、背景介绍新的学年即将到来，为了让同学们在校园中度过一个充实而有意义的时光，我们计划开展一系列精彩纷呈的社团活动。
2023年学生会迎新策划书
2023年学生会迎新策划书策划书：2023年学生会迎新活动一、活动背景随着2023年的到来，我们学校将迎来一批新的学生。
为了帮助新生尽快融入学校生活，让他们感受到学校温暖的大家庭，学生会计划开展一系列丰富多彩的迎新活动。
二、活动目标1. 帮助新生快速适应学校环境，融入学校集体。
2. 促进新生之间的交流和互动，培养团队合作意识。
3. 传递学校文化和学生会精神，增强新生对学校的归属感。
三、活动内容1. 新生宣传- 在学校网站、官方微信公众号等平台发布关于迎新活动的宣传海报和介绍。
- 安排学生会成员走进高中等母校，进行宣传并与待升学生交流。
- 制作迎新宣传视频，在ORC大屏幕等公共场所播放。
2. 新生培训- 组织新生入学前的集中培训，内容包括学校规章制度、学习方法、心理健康等方面的知识。
- 邀请学长学姐进行经验分享，帮助新生了解学校生活和学习情况。
- 设立新生问答平台，解答新生的疑问和困惑。
3. 迎新晚会- 策划一场精彩的迎新晚会，包括新生表演、主持人互动环节、校园歌手比赛等。
- 邀请校领导和老师到场致辞，鼓励新生在学校的发展和成长。
- 举办游戏环节，让新生之间相互认识和交流，增强团队合作意识。
4. 导览活动- 组织校内导览活动，让新生熟悉校园环境和重要场所，如教学楼、图书馆、食堂等。
- 邀请学长学姐担任导览员，向新生介绍校园的特色和学习生活的重要事项。
- 设立新生导览小组，指导新生进行校园导览和解答疑问。
5. 社团展示- 在校园开展社团展示活动，让新生了解学校的各类社团和组织。
- 鼓励新生参与社团招新活动，提供平台让新生展示自己的才艺和兴趣。
- 提供指导和支持，帮助新生加入合适的社团，并促进社团的发展。
6. 新生户外拓展- 组织新生参加户外拓展活动，提供一个锻炼体能和团队合作的机会。
- 设置团队合作项目，培养新生团队意识和沟通能力。
- 提供安全保障和专业指导，确保活动顺利进行。
四、预期效果1. 新生能够尽快适应学校环境，融入学校生活。
2023年高中学生会纳新策划书
2023年高中学生会纳新策划书一、背景介绍随着2022年的高中毕业季的到来，我们即将迎来一批新的高中一年级学生的加入。
为了欢迎新生们来到学校，为他们提供更优质的校园生活和学习环境，我们决定策划一场精彩纷呈的高中学生会纳新活动。
本次活动旨在帮助新生快速融入校园生活，培养团队合作精神和领导能力，提高新生对学校学习和活动的积极性。
二、目标与意义1.提高新生对学校的认知：通过活动，让新生了解学校的组织架构、学习资源、社团活动等，并帮助他们快速适应学校的生活和学习环境。
2.培养新生的团队合作精神：通过活动设置团队合作的任务和比赛，积极激发新生的团队意识和团结协作能力。
3.提升新生的领导能力：通过担任学生会的职位，让新生锻炼自己的领导能力和组织能力，培养自信心和责任感。
三、活动主题与内容本次纳新活动的主题为“启程，与梦同行”。
通过系列活动，旨在引导新生树立正确的人生观和价值观，激发他们的学习热情和潜能，并鼓励他们积极参与各项校园活动。
具体活动内容包括但不限于：1.开展迎新晚会：邀请校领导和老师致辞，为新生带来欢迎表演和节目，展示学校的特色和风采。
2.组织校园参观：带领新生参观校园，熟悉学校的各个区域，并介绍学校的资源和设施。
3.举办导入课程：邀请优秀的老师开设导入课程，为新生提供学习方法指导和学科知识普及。
4.开展主题讲座和座谈会：邀请成功人士和优秀校友进行主题讲座和座谈，分享他们的学习和人生经验。
5.开展团队合作活动：组织新生参加团队建设和合作任务，培养他们的团队精神和协作能力。
6.举办纳新竞赛：设立各类比赛项目，让新生通过参与竞赛锻炼自己的才艺和能力，并为他们提供展示的机会。
四、组织架构与职责1.策划组：负责整个纳新活动的策划与组织，制定活动方案和时间表。
2.宣传组：负责宣传活动，包括制作宣传海报、校内外宣传，发布活动信息等。
3.接待组：负责接待新生和参与活动的各方嘉宾，提供必要的服务和帮助。
4.导师组：为每位新生配备一个导师，帮助他们了解学校和适应新的学习环境。
2023年学生会招新方案策划(实用10篇)
2023年学生会招新方案策划(实用10篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学生会纳新活动方案范文6篇
学生会纳新活动方案范文学生会纳新活动方案范文精选6篇（一）学生会纳新活动方案一、活动目的：学生会纳新活动的目的是吸引更多优秀的同学加入学生会，发掘他们的潜力和才华，共同为学校的发展和学生的福利做出贡献。
二、活动时间和地点：活动时间为新学期开始的头两周，在学校的主要场所进行，如学校操场、图书馆等。
三、活动内容：1.宣传：提前在学校各个角落张贴宣传海报，利用学校的公告栏和学生社交平台进行宣传。
同时，可以邀请学生会成员在教室进行宣传活动，向同学们介绍学生会的工作内容和福利。
2.面试：根据已有的招新要求，进行面试筛选。
面试分为两轮，第一轮是初步了解申请人的基本信息和动机，第二轮是与申请人进行一对一的深入交流。
通过面试，筛选出合适的候选人。
3.培训：对通过面试的学生进行培训。
培训内容包括学生会的工作职责、工作流程和团队合作等方面，从而让新成员更好地适应学生会的工作。
4.实践：新成员在培训结束后，可以与现有成员一起参与实际工作，从而积累经验、提升能力。
四、活动方式：1.现场报名：在活动期间，设置一个报名台，由学生会成员负责接待报名的同学。
同学们可以填写一份简单的报名表，写明个人基本信息、参与意愿和自我介绍，并提交给学生会成员。
2.网络报名：通过学校的官方网站，设计一个简单的报名表格，学生可在规定时间内填写并提交。
学生会成员将根据报名表的内容进行筛选。
3.线上面试：对于在网络报名中通过筛选的学生，可以通过线上视频方式进行面试，以节约时间和资源。
五、活动宣传：1.海报：制作宣传海报，内容包括活动时间、地点、参与条件和福利。
2.公告栏：利用学校的公告栏进行宣传，因为公告栏是学生常去之处，能够吸引更多的目光。
3.班级宣传代表：每个班级都有一个学生会宣传代表，负责向同学们介绍学生会的招新活动，并接收同学们的报名表。
4.社交平台：利用学生常用的社交平台进行宣传，如微信、QQ、微博等。
可以创建一个学生会纳新专页，发布活动信息和答疑解惑。
学生会纳新活动策划方案3篇
学生会纳新活动策划方案学生会纳新活动策划方案精选3篇（一）活动名称：青春蓄力 | 学生会纳新活动活动目的：1. 招募对学生会感兴趣的新成员，为新一届学生会注入新鲜血液。
2. 提供一个展示个人特长、锻炼领导能力和团队协作能力的机会。
3. 增强学生会在校内的影响力和凝聚力，为学生服务提供更好的平台。
活动时间：3天活动地点：校内指定场地（如体育场、活动中心等）活动流程：第一天：1. 招募启动仪式：邀请校领导致辞，学生会主席宣布纳新活动正式启动。
2. 学生会简介：学生会代表介绍学生会组织结构、职责和活动等，激发学生对学生会的兴趣。
3. 招募要求和条件：学生会成员介绍招募条件、岗位职责和权益等，让报名者了解并做好准备。
4. 招募方式说明：通告或海报展示如何提交简历、面试方式和流程等。
第二天：1. 报名与初试：设置报名点，收集报名表和个人简历。
2. 笔试：为符合要求的报名者进行笔试，测试其基本的知识和能力。
3. 个人面试：由学生会成员组成的面试小组对笔试通过者进行面试，考察其沟通能力、组织能力和表达能力。
第三天：1. 团队活动：选拔出一批优秀的报名者，将其划分为若干小组进行团队活动，考察其团队协作和领导能力。
2. 结果公布：在活动最后宣布入选学生会成员名单，并为入选者颁发录取通知书。
3. 入会宣誓：新成员代表进行入会宣誓，宣誓恪尽职责、团结合作，为学生服务。
4. 庆祝活动：举办一个小型庆祝活动，为新成员加油鼓劲，同时展示学生会的凝聚力和活力。
活动宣传：1. 海报和通告：制作宣传海报，张贴在学校各大重要场所，同时通过学校官方渠道发布宣传通告。
2. 社交媒体：通过学生会官方社交媒体账号发布活动信息，吸引更多学生的关注和参与。
3. 口碑宣传：通过学生会成员口口相传、班级宣传推动，让更多的人知晓活动。
活动评估和总结：1. 活动结束后，组织学生会成员开展评估和总结会议，总结活动的优点和不足之处，并提出改进意见。
2. 根据参与者的反馈和意见，不断完善和调整后续的纳新活动，提高活动效果和吸引力。
2023年大学学生会招新的策划书
2023年大学学生会招新的策划书策划书：2023年大学学生会招新活动一、活动背景学生会是大学校园中最具代表性和组织力的学生组织之一，其使命是为广大学生提供服务、表达意见和提出建议，促进校园发展和学生成长。
每年的招新活动对于保证学生会的活力和发展具有重要意义。
为了扩大学生会的影响力和招募新的优秀成员，我们将针对2023年大学学生会的招新活动进行策划。
二、活动目标1. 扩大学生会的影响力：通过招新活动，让更多的学生了解学生会的作用和职责，增加学生会在校园中的知名度和影响力。
2. 招募优秀成员：吸引优秀的学生加入学生会并发挥他们的才能和潜力，为学生会注入新鲜血液，推动学生会的发展和进步。
3. 提高学生对学生会的参与度：通过招新活动，激发学生对学生会的兴趣，促使他们积极参与学生会的各项活动和事务。
三、活动内容与流程1. 宣传阶段（1）海报宣传：制作宣传海报并张贴在校园各重要位置，包括教学楼、图书馆、食堂等，宣传学生会的作用和招新活动的时间和地点。
（2）校园广播：利用校园广播系统宣传学生会招新的相关信息，向全校学生提供招新的时间和地点等详细信息。
（3）社交媒体宣传：通过学校的官方微信公众号、微博等社交媒体平台，发布招新活动的信息，吸引更多关注学生会的学生报名参加。
2. 招新面试在招新面试中，我们将主要考察学生对学生会工作的兴趣和热情、组织能力、沟通能力、团队合作能力等。
面试方式可以采取个人面试或小组面试的形式，旨在全面了解学生的综合素质和潜力。
3. 新生培训与选拔通过招新面试后，我们将组织新生入会培训，包括学生会的组织结构、各部门职责和工作流程等方面的知识培训。
同时，通过培训过程中进行的实践活动和选拔赛，选拔出适合担任各部门职务的成员。
4. 招新仪式在培训与选拔的结束之后，举行隆重的招新仪式，正式宣布新生成员加入学生会，并向全体成员介绍他们的姓名、专业和担任的职务。
在招新仪式上，可以邀请校领导和学生代表进行讲话，对新生成员表示祝贺和鼓励。
学生会纳新方案模板5篇(2023)
学生会纳新方案模板5篇(2023)学生会纳新方案模板篇1一、活动背景：随着20__级新生报到入校，新学期团学工作也将全面展开，我系团委学生会纳新工作也列入近日方案。
本次纳新，系团委学生会本着公平、公正、公开的原那么，为广泛吸收有能力、有热情、愿为经管系团委学生会付出一份努力的新成员，同时为了提高纳新效率，加强纳新管理，选拔真正有才智、工作积极主动的学生参加到这个大家庭中来。
经管系学生会是受系党委领导与院团委指导的本院学生自己的群众组织。
我系学生会聚集了经管系的大批人才，以效劳学生为己任，在帮助同学解决各种问题的同时，也开展各类同学们喜爱的活动，起到了丰富同学们课余生活的目的，受到了广阔师生们的好评。
愿有志之人能够参加并与我们学生会各部门团结一致，共同努力，不断进取，锐意创新，共同努力绽放出青春的精彩!二、活动宗旨：在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学之间的纽带，它更是象征着理想、青春、拼搏与活力。
在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。
为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干伍，我系学生会将吸纳更多的同学参加到我们的队伍中来，为我系学生活动的开展献力献策，为广阔师生效劳。
通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个“严谨、博精、创新、奉献〞的学生组织，从而更好的为同学效劳。
三、活动目的：为了提高20__级新生对工作及学习的热情，提高他们的个人素质及能力，给他们一个锻炼自我的平台。
四、活动原那么：遵循“公开、公平、公正〞的原那么，采取择优录取的方法，招纳新成员。
五、活动对象：全体20__级新生。
六、纳新要求：1、热情学生会这个组织，热爱本职工作，遇事懂得正面思考，能够主动沟通解决问题或达成共识;2、能够良好的处理学习与工作的关系，工作讲方法、时效，积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳;3、懂得为我们这个团队着想，有包容心，有较高的团队意识与协作能力。
2023大学学生会的招新策划方案（精选3篇）
2023大学学生会的招新策划方案（精选3篇）2023大学学生会的招新篇1一、招新目的：新学期伊始，本着丰富校园文化生活，发展学生会新委员，积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台，保持和发扬学生会的优良作风和各类校园活动的组织带头作用这个宗旨，在学校团委的高度重视下开展了新学年的大型招新工作。
学生会招新活动于月日在一食堂门口举行招新报名活动。
二、招新要求与方向：1、方向：面向全校同学并针对大一以及其他各年级有志进入校学生会工作学习，有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。
2、要求：能够吃苦耐劳、责任心强、做事认真主动细致；有较强的创新能力、应变能力，组织能力；具有较强的团队合作意识，个人能够服从组织安排。
三、招新时间与地点：1、招新时间：X月X日开始招新报名；X月X日开始首轮面试；X月X日开始复试。
2、招新地点：在院学生会办公室举行招新报名及首轮面试，在主教学楼X教室举行复试。
四、招新与录用指导：在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则，在招新会议的精神指导下，由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段，各部门通力协作。
一个工作开展的好坏，不是硬性要求由多高，而是充分运用各部门的优势资源，大家协同工作，在提高工作效率的同时加强学生会内部委员之间的交流与合作，在协同工作中加深了解，提高整体效率和作风，使学生会这棵大树常青。
五、招新办法：1、前期准备与宣传在活动开始前两周召开招新工作会议，组织研究招新活动的开展方式，应取得的工作成果和注意事项，由各部门负责任担任各阶段的负责任务，开始进行招新的各项前期准备工作。
由学生会主席提前两周向学校场地主管部门申请招新复试时需要的教室，负责宣传任务的宣传部在宣传方向的指导下认真制作校园海报、悬挂横幅和展板制作，积极做好招新宣传工作。
负责总后勤的秘书部负责好报名表、各部门简介以及其他指示性纸张的制作，提前购买报名和面试时所需的纸，笔，饮水等物品，制定报名须知等。
2、报名活动准备在X日X时X分举行招新报名活动，在主席团的领导下各部门组织人员提前半小时到场搬运桌子等必须物品，做好报名现场的各项工作。
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2023年学生会纳新活动策划书2023年学生会纳新活动策划书1一、活动前言从西北大学校学生会成立至今，我们学生会就以自我服务、自我教育、自我管理为基本原则，秉承“全心全意为学生服务”的宗旨。
为了使这种精神更好的传承下去，为学生会注入新鲜的血液。
同时给14级的新生们一个锻炼自我，展示自我的平台。
校学生会将在__—__开学之初举办纳新活动。
二、活动目的1、为校学生会注入新鲜的力量2、为广大新生提供展示、锻炼的平台。
三、活动时间9月11日—9月21日四、活动地点外展地点：食堂与一号楼之间纳新说明大会：多功能报告厅纳新面试：教室（教室申请有学习部负责）五、活动安排策划（一）外展部分（9月11至17日8：00-18：00）1、前期宣传（11日至14日）：①9月10日18：30各部门统一集中到办公室，领取条幅并在指定位置挂好。
②9月11日早7：30部门将本部门的喷绘，宣传板摆放在指定位置，并安排负责人进行管理。
③具体位置安排体位置：在食堂门口，宣传板的排放顺序从食堂侧开始依次为主席团，秘书处，礼仪队，公关部，权益部，实践部，学习部，宣传部，体育部，文艺部，女生部，民族部。
（条幅摆放）其中主席团，秘书处，公关部，实践部，宣传部，文艺部，宣传板放在食堂门口的北侧。
民族部，礼仪队，权益部，学习部，体育部宣传板放在食堂门口的南侧。
③宣传物品的看管与回收：每个部门负责各自的宣传物品，其中各部部长为各自负责人。
11号至14号期间，每天早7点30分从学生会将各部宣传物品抬出，晚18点将物品抬回学生会办公室，物品的清点登记由秘书处负责。
2、中期活动（15日至17日）：①9月15日至17日，早8点至晚6点，学生会开始正式进行纳新活动，包括报名表、宣传单的发放，现场问题的咨询及解答。
②9月15日早7点各部门部长及副部准时到达办公室，将纳新所用的桌子，椅子，棚子等物品安放就位，秘书处对所用物品进行登记。
各部派人开始进行纳新工作。
③桌上摆放桌上放桌牌，写上本部门名称以及报名表（统一）和宣传单（自行设计及印刷），向过往新生发放宣传单，并向有意向加入本部门的发放报名表，并适当解答同学们关于学生会的疑惑。
④摆放地点：食堂门口由北至南依次是秘书处，公关部，实践部，宣传部，文艺部，礼仪队；一号教学楼门前由东向西以此为民族部，权益部，学习部，体育部。
⑤人员安排：15日8：00至18：00，纳新活动由秘书处，女生部及权益部负责，负责人为郭熠，姚玺以及王军峰16日8：00至18：00，纳新活动由公关部，礼仪队以及民族部负责，负责人为周伟超，宋丹以及罗林17日8：00至18：00，纳新活动由宣传部，实践部，学习部以及文艺部负责，负责人为朱林，马晓颖，张佳倩以及查叶。
17日所有部长中午必须到位，亲自进行纳新活动，⑥服装要求：上身穿着学生会统一服装，下身牛仔长裤，浅色鞋（禁穿拖鞋）⑦纳新结束后各部就将纳新所用所有物品抬回，秘书处进行清点。
物资统计：11张桌子，22张椅子，桌牌11个，棚子5个，工作牌，各部条幅以及各种杂物。
（二）收表(9月15日—9月18日)1、在纳新外展处以及办公室收表。
（办公室门口设路标指示报名表收表处，路标宣传部负责，15日前做好）2、办公室安排人员值班早8：00—18：00（15—19号）。
将报名表按部门分开放置后，各部部长于18号前来领取本部报名表。
3、各部部长将笔试通过的名单的电子版在18号24：00前发至公共邮箱。
4、秘书处于9月19日12：00前公示（食堂门口，1号教学楼下，1，2 宿舍楼下，5,6宿舍楼下，9，10宿舍楼下）并且通知面试人员19日晚6点半参加纳新说明大会并于7点半开始面试。
（三）纳新说明大会（9月19日 18：30）1、前期准备：①会场布置：①大屏幕上有“欢迎新生加入学生会”②在舞台上挂条幅。
（秘书处负责准备）时间：9月19日17：30（每部至少出一人布置会场）②公关部负责联系多功能报告厅的使用，人员的联系③18：30点纳新大会正式开始，由主席对学生会进行全盘的介绍。
④各部部长分别介绍（可请主持人，由张冲负责）顺序为秘书处，礼仪队，公关部，权益部，实践部，学习部，宣传部，体育部，文艺部，女生部，民族部。
（四）纳新面试（9月19日19：30）①地点：学习部负责申请教室②各部自行负责。
（五）总名单公布（9月21日）在9月20日24点前各部将总的名单发送到公共邮箱。
秘书处于9月21日公示（食堂门口，1，2宿舍楼下，5，6宿舍楼下，9，10宿舍楼下，以及一号教学楼平台下）。
六、注意问题在纳新大会时可能出现人员过多，拥挤，喧闹的情况，每部派出一名人员负责对会场纪律的维持。
七、物资总计11张桌子，22张椅子，桌牌11个，5个帐篷，条幅，宣传单，报名表，路标。
八、提醒各部自行准备和安排：PPT纳新宣传单外展人员时间的协调，尤其是接班的问题。
外展要准备的笔、水等物品时间安排总表：9月10日18：30各部开始挂条幅9月11日至14号8：00—18：00摆放喷绘，展板9月15日—17日8：00—18：00摆外展，各部自行调配时间，人员9月15日—18日8：00—18：00外展以及办公室收表9月17，18日各部整理报名表并确定面试人员名单9月19日17:30布置会场，秘书处提前准备好气球9月19日18：30纳新说明大会开始（各部提前到达，最晚5：30）9月18日24：00前将通过笔试的名单发到公共邮箱9月19日12：00前学习部将教室安排名单到公共邮箱9月19日12：00前笔试通过名单公示9月19日19：30纳新面试9月20日24：00前将最终的人员名单发到公共邮箱9月21日秘书处将最终名单公示2023年学生会纳新活动策划书2一、纳新活动的意义：为了欢迎级新生，进一步加强经管分院团委、学生会队伍建设，为团委、学生会注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，发挥自己的才能的平台。
二、纳新活动时间：三、纳新活动地点：四、纳新活动的对象：08级新生和06。
07级老生五、纳新活动的流程：1、召开纳新活动部署大会（部长例会）；2、宣传人员向新生介绍各部门的情况，让新生了解经管分院团委、学生会的工作以及各个部门的职能、工作的范围，调动新生的积极性，让他们能够根据各个部门的特点以及自身的特点，选择自己合适的部门，避免新生盲目选择自己的部门，让每个新生都能充分发挥其才能和智慧；3、各部门成员走访新生班级，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到团委、学生会的活动中来，对纳新活动进行进一步的宣传；4、负责人收取新生申请书5、在大阶梯召开第届团委、学生会纳新动员大会：①16：30负责人布置会场②17：30主席团及各部部长到会场③17：45新生到会场④17：50领导、老师到会场⑤18：00主持宣布大会开始⑥领导讲话⑦新生竞选2023年学生会纳新活动策划书3鉴于新生于8月22日到校，并且学生会纳新工作也即将展开，为了提早广泛的招收有能力，有热情，愿意为经管院学生会付出一份努力的新成员，也同时为了提高纳新的效率和加强纳新的管理，在此我谨表我的个人建议作出以下的工作安排：纳新时间：__年9月5日纳新地点：待定纳新对象：全校新生一、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。
二、各部门根据各自特点总结各部门纳新展板的部门介绍，让新生一目了然，同时减轻纳新时的工作人员的工作量。
(建议各部部长放假后5天内以电子版形式，qq给宣传部部长或者我)三、尽快完成展板制作工作建议宣传部成员可以提前返校或者报名参加迎新工作，最好可以于军训期间把各个部门展板工作做完。
四、强烈建议宣传部可以于放假前或者新生军训期间创作出一幅关于我们于9月份纳新的宣传海报。
五、建议各部新老部长可以在暑假期间做一份完整的下学期本部门工作计划书(包括活动内容和工作计划)和各个活动的策划书。
计划书交给主席团，策划书交给外联部，这是为了下学期我们外联部可以更好的为我们学生会服务打下良好的基础。
(建议策划书经过和外联部一起修改后，可以于8月中旬前交于外联部部长手中)六、建议各部部长可以在开学前两三天返校召开部长会议，布置纳新安排和下学期工作安排，望各部部长以经管院学生会的集体利益为主，不要很晚返校。
并且要求各部干事开学前一天必须全部返校。
七、纳新前后各个部门具体工作安排如下：主席团：统筹各部门工作，安排纳新工作，协助各个部门完成纳新工作；办公室：提前申请教室、桌椅等，提前准备纳新必须用品，协助其他部门工作；宣传部：按时完成宣传展板制作，形式多样的对纳新活动进行宣传；采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室、宣传部等部门工作；外联部：积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。
为了下学期纳新工作的顺利进行和圆满完成，希望各部门务必坚守自己的工作岗位，为经管院学生会纳入新鲜的血液而努力。
由于种种原因这份意见不是很健全，如有好的意见可以向我反应,及时的作出修改。
希望大家一起努力，把咱们经管院学生会办的越来越好，加油呀！还有大家辛苦了，谢谢你们！2023年学生会纳新活动策划书4一、活动宗旨：在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师和同学们直接的纽带，它更是象征着理想、青春、拼搏与活力。
在大学教育更注重自我管理的与自我约束的积极今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。
为了更好的建设这支耀眼、光荣的学生干部队伍，同时也鉴于11级新生即将到校，并且学生会工作也即将展开，为了提早广泛的招收有能力，有热情，愿意为我院学生会卫生部付出一份努力的新成员，也同时为了更好的为同学们服务，在此我部列出即将开展的纳新工作的具体安排：二、主办单位：阿克苏职业技术学院学生会卫生部三、纳新时间及地点：1、时间：待定2、地点：待定四、纳新对象：11级新生五、纳新的要求：1、要求工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
2、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好，积极进取。
3、具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢。
4、有良好的个人修养和道德水准，以身作则，遵守学校的各项规章制度。
六、活动前期准备：1．由负责人联系纳新活动所需的教室。
2．张贴海报，达到至少让我学院大一新生都知道我学院学生会在纳新。
七、注意事项及其他1．提前进行海报、通知以及报名表的制作。
2、所需的教室需要负责人提前进行申请。
3．注意纳新期间的纪律与秩序维持问题。
4、注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理，以及面试完毕后办公室需要对报名表的统一存放。
5．关于纳新活动的进一步情况，请同学们密切关注学院纳新宣传的相关通知。
6、纳新过程中，一切流程都要遵循“公平、公正、公开”的原则，择优录取。