司机劳务合同(司机劳务协议)
劳务用车合同6篇
劳务用车合同6篇篇1甲方（用工单位）：__________乙方（劳务提供者）：__________鉴于甲方的业务需求，需使用车辆进行劳务服务，现与乙方达成以下劳务用车合同协议：一、合同双方甲方为合法注册的公司/机构，拥有合法业务经营资质，需要进行劳务用车服务。
乙方为合法注册的车辆所有者或合法的车辆运营单位，具备从事劳务用车的资质和条件。
双方自愿合作，共同遵守本合同规定。
二、服务内容甲方需要乙方提供劳务用车服务，包括但不限于接送员工上下班、接送客户、运输物资等。
乙方应按照甲方的要求提供足够的车辆和司机，并保证服务质量。
具体服务内容根据甲方需求进行调整和确定。
三、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为____年/月/天，具体时间根据双方约定确定。
合同期满前，双方可协商续签或终止合同。
四、服务费用及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付劳务用车服务费用。
具体费用标准、计费方式等根据双方协商确定，并列入本合同附件。
2. 甲方应按照约定及时支付服务费用，确保乙方合法权益。
如甲方未按时支付费用，应按照约定支付违约金。
3. 支付方式：双方约定采用____（如现金、银行转账等方式）进行支付。
五、车辆及司机要求1. 乙方提供的车辆应符合国家安全标准，具备合法上路行驶资格，并定期进行维护和检测。
2. 司机应具备合法驾驶资格，熟悉交通法规，具备良好的驾驶技能和职业素养。
3. 乙方应对车辆和司机进行管理和监督，确保服务质量及安全。
六、服务保障1. 乙方应确保车辆及司机的安全，承担因自身原因导致的安全事故责任。
2. 乙方应遵守甲方的工作安排，确保服务质量。
如因乙方原因导致服务质量问题，乙方应承担相应责任。
3. 甲方应提供明确的服务需求和要求，确保乙方充分了解服务内容。
七、违约责任1. 如甲方未按时支付服务费用，应按照约定支付违约金。
2. 如乙方提供的车辆或司机不符合要求，甲方有权要求乙方更换或终止合同。
3. 如因乙方原因导致服务质量问题，乙方应承担相应责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
司机可否签订劳务合同
在我国，劳务合同是指劳动者与用人单位之间，根据法律规定，就劳动者的劳动提供和用人单位的劳动报酬、工作条件等事项达成的协议。
那么，司机是否可以签订劳务合同呢？下面将从几个方面进行分析。
一、法律依据根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条的规定：“用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
”由此可知，司机与用人单位之间可以签订劳务合同。
二、司机身份界定1. 按照我国法律规定，司机属于劳动者范畴。
因此，司机与用人单位之间可以签订劳务合同。
2. 在实际工作中，司机的工作性质属于劳动服务类，提供劳动力的同时，还承担着驾驶、维护车辆等职责。
这些工作性质与劳务合同的规定相符。
三、劳务合同的特点1. 劳务合同具有短期性。
相较于劳动合同，劳务合同期限较短，一般为1-3年，最长不超过5年。
2. 劳务合同内容相对简单。
与劳动合同相比，劳务合同内容相对简单，主要包括工作内容、劳动报酬、工作条件等。
3. 劳务合同解除较为灵活。
在履行过程中，双方可协商解除合同，无需经过繁琐的解除程序。
四、司机签订劳务合同的注意事项1. 明确工作内容。
在签订劳务合同时，要明确司机的工作内容，包括驾驶、维护车辆、遵守交通规则等。
2. 规定劳动报酬。
合同中应明确劳动报酬的支付方式、支付时间、支付标准等。
3. 明确工作条件。
合同中应明确工作地点、工作时间、休息时间等。
4. 注意合同解除条件。
在合同中明确双方解除合同的条件，确保双方权益。
五、结论综上所述，司机可以签订劳务合同。
在签订合同时，要注重合同内容，明确双方权益，确保合同的合法性和有效性。
同时，司机在履行合同过程中，要遵守法律法规，履行合同义务，保障自身权益。
聘用司机劳务合同样本5篇
聘用司机劳务合同样本5篇篇1甲方（聘用方）：____________________单位名称：____________________法定代表人：____________________注册地址：____________________联系方式：____________________乙方（受聘司机）：____________________性别：____________________年龄：____________________身份证号：____________________住址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣司机从事劳务工作，乙方愿意接受甲方的聘用，在平等自愿的基础上，双方经友好协商一致，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事司机工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
3. 乙方的工作范围包括但不限于接送人员、运输物资等。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休息日等按照甲方的安排。
2. 甲方应保证乙方的休息权利，确保乙方享有法定假期和年假。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方根据经营情况和乙方的表现，可以对乙方的工资进行调整。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
4. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。
五、劳动保护和安全卫生1. 甲方应提供符合国家安全标准的工作环境，保障乙方的身体健康。
2. 甲方应为乙方提供必要的安全防护措施，预防事故的发生。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。
2. 乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。
驾驶员聘用合同书范文(4篇)
驾驶员聘用合同书范文甲方：_____乙方：_____ 身份证号：_____ 住址：_____省市县乡村;一、工作岗位及合同期限甲方聘用乙方为驾驶员劳务工，安排在_____公司矿山部矿山采矿场驾驶员岗位工作。
本合同期限为：_____自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、劳务费在合同期内，甲方对乙方实行基本加计量支付劳务费，按以下方式标准计算：基本3000元/人计量为0.1元/吨;劳务费以当月考勤记录及过磅统计为计算依据。
每月____日前甲方人员统计当月运量，甲方次月____日前给乙方发放上月劳务费。
三、劳动保护待遇1、乙方在用工单位务工期间，所需的劳动工具由用工单位提供。
2、合同期内，甲方投保驾驶员险，同时甲方代乙方购买团体人身意外伤害险，年保费为人民币500元，费用由乙方负担50%，甲方在发放第一个月劳务费时从乙方劳务费中扣除，理赔按照保险公司有关规定办理。
3、乙方自身原因不能正常出勤工作时，均按下列方式结算劳务费，甲方按照考勤人员提供的考勤记录扣发乙方的月基本劳务费，计算公式为：扣款金额=月基本劳务费÷当月日历天数×缺勤天数;属于计量的，按实际完成的计量结算。
4、在合同有效期内，法定节假日工作的另行安排休假或发放加班费。
四、管理和服务1、乙方必须服从甲方的工作安排和指挥，完成用工单位交给的工作任务。
2、乙方要积极参加安全生产知识培训和劳动技能学习，严格遵守甲方的劳动纪律和安全生产操作规程等制度，按要求穿戴好劳保用品，爱护设施和设备。
3、乙方需请病事假时应书面提出，并有医院证明或征得甲方的同意并签署意见，方可有效。
五、合同的终止和解除1、凡具有下列情形之一者，乙方可以解除与甲方的合同，但必须提前一个月书面通知甲方：(1)甲方不能足额给乙方结算费用的;(2)乙方在甲方务工期间，劳动卫生条件恶劣的;(3)乙方因其它原因不愿继续在甲方工作的。
聘用驾驶员劳务合同
聘用驾驶员劳务合同聘用驾驶员劳务合同篇1雇主(甲方)：雇员(乙方)：为明确双方职责，甲乙双方经友好协商，按照《民法典》等的有关规定，就劳务合作一事达成一致，同意签订本合同。
一、一般规定1、本合同为劳务合作合同，乙方为甲方的提供________牌司机服务，并收取劳务费。
2、服务期限从________年________月________日早________时起至________年________月________日________时止(共计________个月)，但本合同规定的提前终止协议的情形除外。
合同期满后，甲方根据实际需要决定是否重新签订合同。
3、除双方另有约定外，甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算，均使用并且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户账号。
4、本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、账号若有变更，变更一方应至少提前十五天通知对方。
该书面通知经加盖公章并经本合同授权代表签字确认方有效，如乙方名称更改，还需提供新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知书。
二、双方的权利义务乙方权利义务1、乙方服务司机必须是持有中华人民共和国机动车驾驶证(________牌以上)品行端正、身体健康、年龄在25-40岁的司机。
2、乙方服务司机在服务过程中应该态度良好。
如乙方司机在服务过程中出现服务问题，应当按照《劳务合作补充协议》承担违约责任。
甲方有权要求乙方改正，乙方再不能达到要求的，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
3、乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书，并负责所派遣司机的工资、福利、各项社会保险(含养老、医疗、工伤)人身意外伤害保险、纳税、生活安排(如吃、住、行的安排，各类证件的办理)等事宜，为甲方服务司机的聘用、调换或被解雇所产生的一切经济和法律责任，均由乙方承担。
乙方司机在甲方服务期间，不能正常工作的，甲方将退回乙方处理。
4、乙方服务司机如果患病、因事不能提供服务，必须提前向甲方请假，休假期间乙方应提供相应司机代替，不能因此而影响为甲方提供服务，否则甲方有权向乙方追偿损失。
代驾劳务合同模板8篇
代驾劳务合同模板8篇 篇1 #甲方（用户）： 姓名/公司名称： _______________________ 地址： _______________________ 联系电话： _______________________ #乙方（代驾司机）： 姓名： _______________________ 地址： _______________________ 联系电话： _______________________ 驾驶证号： _______________________ 车辆信息： _______________________ 合同条款 一、服务内容 1. 乙方同意为甲方提供代驾服务，服务内容包括但不限于接送客户、长途旅行、商务出行等，具体以甲方需求为准。
2. 乙方需保证提供的服务安全、准时、高效，并尽可能满足甲方需求。
二、服务期限
1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。 2. 双方可根据实际情况，在合同到期前协商续签或终止合同。 三、服务费用及支付方式
1. 乙方提供的代驾服务费用根据甲方实际使用情况进行计算，具体费用以双方协商为准。
2. 甲方需在使用服务后及时向乙方支付费用，可通过银行转账、支付宝、微信等方式完成支付。 四、双方权利义务 1. 甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务，并支付相应费用。同时，甲方需尊重乙方的劳动成果，不得对乙方进行人身攻击或侵犯乙方合法权益。
2. 乙方有权要求甲方按照合同约定支付费用，并履行相关义务。同时，乙方需保证提供的服务质量，不得擅自降低服务标准或损害甲方利益。
五、违约责任
1. 甲方如未按照合同约定支付费用，乙方有权要求甲方立即支付欠款，并自欠款之日起按每日______%的比例支付滞纳金。
2. 乙方如未按照合同约定提供服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并赔偿因此给甲方造成的实际损失。
六、争议解决
1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。 2. 如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。 3. 在争议解决期间，双方应继续履行本合同未涉争议的其他部分。
司机劳务外包合同范本5篇
司机劳务外包合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：XXXXXXXX有限公司乙方（劳务外包单位）：XXXXXXXX有限公司根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着诚实守信、互惠互利的原则，经友好协商，达成如下司机劳务外包合同：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
二、合作方式乙方为甲方提供司机劳务外包服务，乙方根据甲方需求提供相应数量的司机，并负责司机的日常管理和调度。
甲方按照本合同约定向乙方支付相应的服务费用。
三、服务内容1. 乙方提供的司机应具备相应的驾驶技能和经验，能够熟练驾驶甲方提供的车辆；2. 乙方负责司机的日常管理和调度，确保司机按时按量完成工作任务；3. 甲方需要变更车辆或司机数量的，应提前通知乙方，乙方应积极配合调整；4. 乙方应确保司机的稳定性和可靠性，如因司机原因导致工作任务无法完成的，乙方应承担相应的违约责任。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照本合同约定向乙方支付服务费用，费用包括司机的工资、社保、福利等费用；2. 甲方应每月向乙方支付服务费用，具体金额根据实际提供的司机数量和工作时长确定；3. 甲方应按时足额支付服务费用，如因甲方原因导致费用未能及时支付的，甲方应承担相应的违约责任。
五、双方的权利和义务1. 甲方应提供必要的车辆和设备，确保司机能够顺利完成工作任务；2. 甲方应合理安排司机的工作时间和任务，避免过度劳累和不合理的工作要求；3. 乙方应确保司机的素质和能力符合工作任务的要求，如因司机原因导致工作任务无法完成的，乙方应承担相应的违约责任；4. 乙方应积极配合甲方的调度和管理，如因乙方原因导致调度和管理出现问题，乙方应承担相应的责任。
六、违约责任1. 甲方如未按照本合同约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付拖欠的费用，并有权解除本合同；2. 乙方如未能按照本合同约定提供合格司机或完成工作任务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并有权解除本合同；3. 双方在履行本合同过程中，如因过错导致对方损失的，应承担相应的赔偿责任。
驾驶员劳务合同范本8篇
驾驶员劳务合同范本8篇驾驶员劳务合同范本8篇驾驶员劳务合同范本1 甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXXX地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX乙方：XXXXXXXXXXXXXXXXXX性别：XXXXXXXXXXXXXXXXXX出生年月：XXXXXXXXXXXXXX文化程度：XXXXXXXXXXXXXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXX：XXXXXXXXXXXXXXXXXX甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、合同期限本合同期限为XXXXX年，自XXXXX年XXXXX月XXXXX日至XXXXX年XXXXX月XXXXX日止。
二、工作内容1.乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。
2.乙主同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完本钱岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。
三、劳动报酬、福利待遇1.甲方每月以货币形式支付乙方工资XXXXX元。
其它按当月所行驶公里即：[大车XXXXX元/公里，小轿车XXXXX元/公里]。
2.在合同期内，甲方每月发放乙方医疗费XXXXX元，今后因病就医，药费由乙方自己负担。
3.国务院规定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付给乙方XXXXX%的工资。
4.甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。
5.甲方从XXXXX年XXXXX月起为乙方办理养老保险。
四、劳动纪律1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》，对违背法规和制度所产生的后果由乙方全部承当。
2.乙方违背劳动纪律，甲方可根据本单位规章制度，给予纪律处分、罚款，直至解除合同。
五、合同的变更、解除、终止、续订1.本合同期限届满，即行终止。
2.订立本合同所根据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。
3.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
4.乙方有以下情形之一，甲方可以解除合同。
(1)严重违背劳动纪律或甲方规章制度的;(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;(3)严重渎职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
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第 1 页 共 18 页 司机劳务合同(司机劳务协议) （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!
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司机劳务合同(司机劳务协议)
司机劳务合同1
第1篇：劳务用工合同 劳务用工合同怎么写？以下是我们给你的范文格式参考。 甲方： 地址： 乙方： 地址： 第 2 页 共 18 页
根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，经甲乙双方平等协商，现就乙方根据甲方需求，为甲方提供临时劳务人员相关事宜达成以下协议： 二、工作内容： 三、工作要求 1、乙方必须按照甲方的要求，安排相应的`施工作业人员，无条件参与工作；用工人数、标准、方式等由甲方根据工作开展的实际情况确定。 2、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员指挥，严格按照相关安全规范及项目组织措施等进行作业。 3、乙方人员需服从甲方的管理，保守甲方的机密，爱护甲方的财物，维护甲方的利益。 4、因乙方人员过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 四、劳动报酬及支付方式 1、经双方友好协商，本合同按包干价人民币执行； 2、支付方式： 五、协议的解除与终止 1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。 3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时，乙 第 3 页 共 18 页
方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。 4、本协议到期或过期，如双方未续签，协议自行终止，不需提前通知。 5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开，否则，甲方不予以支付任何费用。 六、争议解决 双方约定，在履行合同过程中产生争议时，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。 七、本合同自双方签字盖章之日起生效。 八、本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。 甲方：（盖章） 乙方：（盖章） 年 月 日： 第2篇：劳务用工合同 希望你能喜欢这篇劳务用工合同范文。 用工单位：（以下简称甲方） 招用临时工（以下简称乙方） 根据国家劳动法规定，本着平等自愿、协调一致的原则，签订劳务合同。内容如下： 一、合同期为自 年 月 日至 年 月 日止。 二、乙方承担施工生产任务，按甲方要求的施工质量标准、在安 第 4 页 共 18 页
全施工的前提下，按时完成施工生产任务。 三、乙方应遵守甲方规定的施工现场各项管理规章制度、文明施工条例和劳动纪律，具体要求是： 1、每月出勤必须达到28天，每月出勤1—5天内的按日工资的70%年底结算。 2、签订合同办完临时用工手续。出勤在150天以内的办理临时用工手续的费用由乙方自负，出勤在150天以上的办理临时用工手续的费用由甲方支付。 3、临时工交抵押金50元（在第一个月工资扣除），施工结束后，一次退还抵押金（出勤中间间断一个月的一律不付）。 4、对于在施工现场不听从领导的正确指挥，违反施工操作规程及浪费施工材料的工人，甲方有权视情节进行罚款处理，情节严重的予以辞退（工资在年底按日工资70%支付）。对于在工作中表现好的工人，甲方将酌情进行奖励。 5、小拿小摸、偷卖施工现场东西，解除劳务合同、扣除 6、在施工现场不允许擅自离岗。不允许工作中或中午喝酒、打架斗殴，如有此现象发生，将对其解除合同、辞退，视情节轻重处以50—200元罚款。 7、乙方在施工生产中要爱护使用工具和设备，如有损坏按价赔偿。 8、乙方在施工中应加强自我安全保护意识，严禁乱动机械、电气设备，如违章作业，造成事故责任自负。 第 5 页 共 18 页
四、甲方为乙方提供下列劳动工资、福利待遇： 1、劳动报酬为计时、计件工资，工资按月支付。 2、因公伤、残按《劳动安全保护条例》执行。 3、劳动保护按国家有关规定临时用工规定执行。 4、甲方必须执行国家劳保规定，提供劳动安全和卫生设施，保护职工的安全和健康。 5、甲方对乙方的试用期为一个月，在此期间如乙方不符合工作要求，甲方有权辞退。 6、乙方在无正当理由情况下，自动退出工作岗位，甲方有权不予支付工资。 7、乙方不得无故解除合同，必须共同遵守，严格履行合同条款，发生争议时双方协商解决。 本合同一式两份，甲乙双方各保存一份。 甲方（盖章）：__________________ 乙方：_________________________ 代表人（签字）：________________ 身份证号码：____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日 第3篇：劳务用工合同 劳务用工合同的写法与格式是什么？请参考以下这篇范文。 甲方： 第 6 页 共 18 页
乙方： 依据国家劳动法律规定、与工程发包单位的劳务分包合同和项目部的实际，经甲乙双方平等协商一致，自愿达成如下协议： 一、合同期限 1、以完成项目中所从事的工种任务为期限 2、合同期限：自20 年1月1日至20 年12月31日 二、工作内容 甲方安排乙方从事 项目安全管理工作，乙方应当积极完成甲方分配的工作任务。 三、劳动报酬 甲方支付乙方的最低工资不低于工程发包方单位或者甲方所在地的最低工资标准。 乙方的工资支付办法为：平时预发生活费，每年春节前结算当年工资。 四、劳动保护 甲方应当在乙方进入施工现场地前对乙方进行入场施工安全教育和必要培训。乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后方可持证上岗。乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程的操作规程，遵守工程发包单位的相关规定和甲方的相关规定。出现工伤事故，乙方同意按上海市外来从业人员综合保险规定处理，工伤期间乙方月工资按上海市上年度外来从业人员综合保险交费基数的职工月平均工资即每月2100元支付。护理费、营养费及其它一 第 7 页 共 18 页
切伤残补助费，根据伤残鉴定结果，按综合保险规定处理，乙方承诺不提出其它任何超出综合保险规定以外的索赔要求。 五、工作时间 根据建筑行业特点，双方约定参照工程发包方单位实行综合计时工作制。 六、合同解除 1、合同期限届满即可终止执行。 2、乙方在工作期间有打架斗殴、偷窃等违法行为的，有严重失职对甲方或工程发包方单位造成经济损失的，严重违反甲方或工程发包方单位施工现场管理规定和劳动纪律的，被公安机关立案侦查或被追究刑事责任的，不能满足岗位技能要求的，甲方随时解除本合同。 3、甲方以暴力、威胁、监禁或者其他非法手段强迫乙方劳动的，甲方不能提供安全的劳动条件或不能按照本合同约定支付劳动报酬，乙方可以解除本合同。 4、乙方擅自离岗，连续三天不上班，本合同即行终止。 5、不论何种方式解除或终止劳动合同，甲方均不支付经济补偿。 七、争议处理 发生劳动争议，双方应当先行协商解决，协商不成的，应当向工程发包单位或甲方单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 八、双方约定的其他事宜 本合同一式两份，甲乙双方各一份。 甲方（盖章）