发挥好党建工作在组织人事管理中的政治引领作用
党建工作在企业发展与转型中的推动作用
党建工作在企业发展与转型中的推动作用引言：党建工作在现代企业的发展与转型中发挥着重要的推动作用。
党建工作旨在加强企业内部党组织建设，培养和锻炼党员干部，提高党员干部的素质和能力，从而促进企业发展和转型。
本文将从以下几个方面进行阐述：党建工作的定义与内涵、党建工作在企业文化建设中的作用、党建工作在提升员工凝聚力和企业竞争力中的作用、党建工作在企业转型发展中的作用、党建工作的实践与案例等。
主体部分：一、党建工作的定义与内涵党建工作，简而言之，就是以党的组织建设和党员干部队伍建设为核心，积极履行党在企业中的领导职责，在企业发展中充分发挥党的政治引领作用，进一步加强党员干部的培养和提升，促进企业的全面发展。
二、党建工作在企业文化建设中的作用企业文化是企业的灵魂，也是企业取得长足发展的重要保证。
党建工作在企业文化建设方面有着不可替代的作用。
党的先进理论和优良传统为企业提供了丰富的思想资源，充实了企业的精神内核。
党的先进性和党员干部的模范作用对企业员工起到了榜样引领作用，形成了积极向上的文化氛围。
通过开展丰富多彩的党建活动，企业可以进一步弘扬社会主义核心价值观，巩固员工的思想基础，增强员工的使命感和责任感，进而激发员工的创新意识，为企业的发展提供有力的支持。
三、党建工作在提升员工凝聚力和企业竞争力中的作用员工凝聚力是企业的核心竞争力之一。
党建工作在提升员工凝聚力方面发挥了重要作用。
通过组织开展各类员工活动，增强党员干部的服务意识，提高员工对企业的归属感和认同感。
同时，党建工作也为员工提供了广阔的发展空间和提升机会，通过培养和选拔优秀的党员干部，激发员工的发展动力，提高员工的工作积极性和创造力。
凝聚力的提升不仅有助于企业内部的和谐发展，还可以增强企业的竞争力，提升企业的市场占有率。
四、党建工作在企业转型发展中的作用随着市场经济的不断发展，企业必须不断调整和转型才能适应市场的需求。
党建工作在企业转型发展中的作用不可忽视。
坚持问题导向突出政治功能持续加强基层党组织组织力建设
48国内刊号 C N 61-1499/C 4.党校党建工作要有效的利用当今发达科学技术在新的历史时期下，党校党建工作要基于自身条件选择适应的网络系统，实现党校党建工作的信息化管理，进而加强自身的党建工作。
利用先进的互联网技术，为广大党员干部提供更好的学习与研究条件，拓宽其政治视野。
综上所述，在新时期与新形势下，党校党建工作的有效开展更是有着十分关键的作用与意义。
然而，新时期党校党建工作创新路径的探索工作是机遇与挑战并存的。
在党建工作创新的实践过程中，为了能够在复杂的社会形势下有效的进行党建工作，需要我们能够不断创新并拓宽工作思路，变革老旧的工作方法，打造完备的工作理念，开展符合新历史时期的发展、跟上时代的步伐的党建工作。
党建工作的顺利开展能够保证对我国党员领导干部接受更好的思想政治培训与指导，使广大党员干部能够在日常的工作生活对各种不良思想自行抵制，不发生任何不良思想的倾向，端正思想，实现在工作上的突破与创新。
参考文献：[1]陈静.新时期党校党建工作创新发展路径探析.管理观察，4(2016):143-145[2]马涛.新时期党校党建工作创新的路径.中外交流，31(2016)[3]晁岳玉.新时期党校党建工作创新的路径.管理观察，13(2017):96-97党建创新何艳（中共如皋市委党校 江苏如皋 226500）坚持问题导向 突出政治功能 持续加强基层党组织组织力建设摘 要：加强基层党组织的组织力建设是新时代党的组织路线，必须强调政治功能这个重点，找准存在问题，理清工作方向，着力在提升基层党组织领导力、向心力、影响力上下功夫，不断强化基层党组织的政治建设、政治属性、政治引领和政治责任，推动基层党组织建设持续过硬，真正发挥战斗堡垒作用。
关键词：党组织；组织力；政治功能党的十九大报告指出，加强基层组织建设，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
坚持党建引领,扎牢组织育人根基
The Science Education Article CollectsNo.1,2021 Sum No.5172021年第1期总第517期摘要高职院校在我国社会主义事业的建设中担负着培养高素质、高技能、应用型专业技术人才的历史责任，其必然需要与之相契合的基层党建工作理念和工作模式。
基层党组织应当在党建工作中切实履行在人才培养方面的主体责任，坚持党建领航，充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，提高党员素质，强化组织育人责任，扎牢组织育人根基，为高职院校增强核心竞争力提供坚实的组织保证。
关键词高职院校；基层党组织；党建工作Lay a Solid Foundation for Education Led by Party Building//SU YunboAbstract Higher vocational colleges shoulder the historical re-sponsibility of cultivating high-quality,high skilled and applied professional and technical talents in the construction of socialist cause in China.The idea and mode of education need connect with the corresponding idea and mode of basic-level Party orga-nization building.Party organizations should fulfill the main re-sponsibility of talents cultivation in Party building,adhere to the leading role of Party building and give a full and important politi-cal role of Party organizations,improve the quality of Party mem-bers,and strengthen the responsibility of education,so as to pro-vide a solid organizational guarantee for higher vocational col-leges to enhance their core competitiveness.Key words higher vocational colleges;basic-level Party organi-zation;Party building work2016年12月，习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上提出了以立德树人为核心的思想政治工作全面育人战略思想。
在建设_百年老店_中发挥政治引领作用_访均瑶集团有限公司党委书记陈理
29书记访谈在建设“百年老店”中发挥政治引领作用——访均瑶集团有限公司党委书记陈理国企业经过30多年的高速发展，规模不断扩大，所面临的竞争环境日趋激烈，企业在内外部环境发生变化的时候，为了取得新的机会，转型就成为必由之路。
2005年，上海均瑶（集团）有限公司确定了转型现代服务业，建设“百年老店”的企业使命。
弹指一挥间，8年过去了，尽管此间受到世界经济危机的影响，但均瑶集团依然朝着既定方向稳健迈进。
记者：均瑶集团党委是首批“上海市非公企业党建工作示范点”单位，请您介绍一下公司党组织的基本情况？陈理：均瑶集团是以实业投资为主的现代服务业企业集团。
成立于1991年7月，目前以航空运输、商业零售为主营业务，涉及教育、投资等领域，现有员工9000多人，2012名列上海民营企业100强第6位。
2004年，在上海市委和市社会工作党委的关心和帮助下，均瑶集团成立了全市第一家直属上海市社会工作党委的党委，当时新华社电文称：均瑶集团成立了中国"级别"最高的民企党委。
这些年来，在上海市社会工作党委的直接领导关心下，我们实现了党的组织、党的工作全覆盖。
建立健全了符合企业特点的党组织架构。
公司架构内拥有4个党委、37个（总）支部，759名党员。
在组织架构中，体现出区域直属、跨区域直属和区域外联系指导的关系，形成了集团党委对跨行业跨区域属资单位党组织的不同的管理指导方式；世博会期间按需建立了园区党支部。
在干部配备方面，按照"愿干、能干、有威信"的标准选拔了优秀的行政干部担任各级党组织的负责人，建立了一支牢固的党务工作者队伍。
我们探索基层培训的机制，举办了6期党组织书记培训班，10期入党积极分子培训班，发展了新党员200余名。
建立实施了"把骨干培养成党员，把党员培养成骨干"的培训机制，通过推荐、培训，有4名党员获得高级技术职称，有16名经理以上干部发展成为党员，有8名党员成为首批“百年老店”优秀建设者。
以党的组织力建设提升高校党支部政治功能研究
以党的组织力建设提升高校党支部政治功能研究作者：***来源：《大学·思政教研》2021年第11期摘要：高校基层党组织是党在高校全部工作和生命力的根基，肩负着凝心聚力、把握方向的重任，党的十九大报告赋予了高校基层党建工作新的任务。
以党组织组织力建设提升高校党支部政治功能研究是高校党政工作的重点，有利于高校基层党组织的发展。
本文旨在剖析高校基层党支部政治功能发挥现状中存在的支部建设混乱、党建基础薄弱、宣传思政途径单一、支部书记支委能力欠缺等问题，从发挥领导核心作用，加强党的政治思想建设、组织建设、纪律建设、作风建设方面提升基层党支部组织力，以达到确保支部政治功能的目的。
关键词：党的组织力;高校;党支部;政治功能中图分类号：G647 文献标识码：A 文章编号：1673-7164（2021）44-0122-03基金项目：南京工业大学2020年党建与思想政治教育研究课题“以党组织组织力建设提升高校党支部政治功能研究”（课题编号：SZ20200317）;2020年度中国建设教育协会教育教学科研课题（思政专项）“高校基层党支部组织力建设研究”（课题编号：2020028）。
作者简介：吕心语（1992—），女，硕士，南京工业大学助教，研究方向：思想政治教育。
《中共中央关于加强党的政治建设的意见》指出，基层党组织要不断提升组织力，突出政治功能，强化政治引领。
政治功能是基层党组织的“魂”，关乎基层党组织的战斗力、凝聚力、向心力，必须作为第一要义来抓。
高校是基层党组织的重要构成部分，高校学生党支部等基层党支部对党的组织力建设方面的研究，在提升基层党支部政治功能建设层面将发挥重要作用[1-2]。
一、党组织组织力建设理论剖析（一）党组织的组织力是党中央提出的重要概念党组织组织力的提升，是党发展的重要基石。
高校基层党支部建设要将重点更多地放在建设党组织力上来。
基层党组织是党的稳定之基、执政之基、发展之基，这也对高校基层党支部建设提出了更高要求。
中国组织人事报-论扎实推进农村基层党建
中国组织人事报评论员：让农村基层党建有一个明显提升——一论扎实推进农村基层党建发布时间:2015年07月13日 21:53 | 来源：中国组织人事报[ 字号大中小] [打印] [ 举报/纠错]编者按近日召开的全国农村基层党建工作座谈会议强调，做好“三农”工作关键在农村基层党组织，要围绕发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，强化问题导向、抓好责任落实、加大保障力度，全面提升农村基层党建水平。
从今日起，中国组织人事报推出扎实推进农村基层党建系列评论，敬请关注。
“农村富不富，关键在支部。
”做好“三农”工作，关键在农村基层党组织。
习近平总书记强调，党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾和问题也在基层，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之举。
全国128万农村基层党组织、3500万农村党员，直接面对6.3亿农民群众。
只有农村基层党组织强起来，党在农村的全部工作才会有坚实基础，农村改革发展稳定才会有可靠保障，也才能使党的执政基础不断得到巩固，党的事业发展全面协调推进。
农村基层党建只能加强、不能削弱，只能改进提高、不能停滞不前。
新形势、新任务，对加强农村基层党建工作提出了新要求。
站在协调推进“四个全面”的历史坐标上审视，农村基层党组织责任重大，农村基层党建任重道远。
“四个全面”中的每一个“全面”，都与农村工作紧密相关，与农村基层党组织密切相连。
全面建成小康社会，最艰巨、最繁重的任务在农村。
我国13亿人口，一半在农村，扶贫对象近1亿人。
小康路上，不能让困难地区和困难群众掉队。
全面深化改革，一个重要方面是深化农村改革，涉及千家万户的利益，涉及许多复杂敏感的问题，迫切需要基层党组织凝聚改革共识、推动改革任务落实。
全面依法治国，基础和工作重点在基层。
推进农村基层治理法治化，必须增强基层干部群众的法治观念、法治素养。
全面从严治党，抓好农村基层党建更是题中应有之义。
基层党员干部数量大、离群众近，如果抓不好、管不严，全面从严治党就没有真正落地。
民办高校基层党组织建设及其发挥作用研究
民办高校基层党组织建设及其发挥作用研究摘要：目前，我国民办高校党组织建设地位不清晰，作用发挥弱的情况较为普遍存在。
正确认识民办高校的党组织的地位和作用，有利于促进民办高校的和谐可持续发展，对促进民办高校稳定、健康发展具有重要意义作用。
本文对名办高校基层党组织建设现状及存在的问题进行研究，探讨在新的办学形式和运行机制下构建民办高校党组织建设的政治核心作用。
关键词：民办高校；党组织；政治核心；党建工作一、绪论随着社会政治经济的发展，人们对于好的教育资源的需求与可以供给的资源有限存在矛盾，过去短短几年里，根据国家政策的改变，民办学校迅速地涌现出来。
首先，民办学校最大特点是“学校不是政府开的，也不花政府的钱”，在办学中含有利润分配的特点；最大难点在利益面前是能否可以坚持正确的办学方向，全面落实立德树人的根本任务。
不可否认，当前，民办学校中存在着“用假的冒充真的”的现象，挂着学校的名义做着违规违纪违背教育教学规律的事情，这就迫切需要加强学校党组织建设的工作，发挥党组织政治核心和政治引领作用，推动思想政治教育工作，确保民办学校始终保持教育的公益性，实现社会效益与经济效益相统一。
其次，民办学校作为一个较为新的办学领域，在党建工作方面，还存在基础薄弱、力量不强、氛围不浓等问题，所以党组织要按照党的全面从严治理的要求，向各领域、支部和党员延伸，加强和改进民办学校党建工作，必须有创新思想，夯实基础，狠抓规范和推广。
二、民办高校党组织建设工作现状及存在的问题（一）民办高校党委书记很少能够直接参与学校党政决策民办高校是由企业投资举办的院校，由企业股东领导的校长负责制，在重大问题决策上校党委书记很少能直接做决定，因为会受到投资者和股东主观意见上的影响，党委书记的的决定最后需要根据投资者和股东的意见做整改，反映了党委书记的权利和威信收到了限制。
并且有些行政领导在做决策时直接不征求党委的意见，没有按照相应的程序来落实，造成了党委与其它部门之间的沟通不及时。
新时代如何做好国企党建工作
612020.2MEC 企业党建MODERN ENTERPRISECULTURE新时代如何做好国企党建工作王思周 山东能源枣矿集团中兴建安公司组织人事科中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）02-061-01近年来，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》等规章制度的出台实施，既对做好国企党建工作指明了方向，又对国企党建工作提出更高要求。
笔者结合企业工作实际，认为要做好国企党建工作需要从以下几个方面入手。
一、抓教育、强党性，在思想政治教育上有所作为思想政治教育是一切工作的生命线。
特别是企业当前处在生产经营困难、市场竞争激烈、项目建设任务重等多重困难叠加期，做好员工思想政治教育工作尤为重要。
一是做实理论学习。
首先要党务自身素质，学会把官方文件语言、深奥科学理论用通俗易懂的大众语言表达出来，让普通党员特别是一线党员听得懂、听得进，要下苦功夫学深悟透新思想新理论新战略，成为一名理论功底深厚的“大家”。
其次要与实际工作结合，理论学习如果脱离了工作实际，便失去了学习的价值，组织党员进行理论学习时一定要与中心工作相结合，确保理论学习不走空、见成效。
二是加强党性锻炼。
要从参加红色教育、党员在工程建设上做表率以及与企业共克时艰争先锋上提升党员的党性觉悟，进一步增强党员群众与企业是命运共同体的意识。
三是做好谈心谈话。
要巩固好“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，建立健全公司领导班子成员之间，班子成员与分管部门之间，党组织书记与党员之间围绕党建工作、廉政建设、生产经营进行开诚布公、敞开心扉式沟通交流机制。
二、抓选育、重管用，在干部队伍建设上有所作为人才是企业发展的第一要素。
一是加快三项制度改革。
按照劳动人事分配三项制度改革专项行动，结合企业实际，制定三项制度改革方案，建立与企业相适应的劳动用工、人事管理、薪酬分配制度，促进公司爬坡过坎、转型升级。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 发挥好党建工作在组织人事管理中的政治引领作用 作者：张娟 来源：《职工法律天地·下半月》2017年第06期
摘 要：办好中国的事情，关键在党，关键在党要管党，从严治党。党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央把党的思想政治建设放在全面从严治党的首位，把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局。实践证明，中国共产党作为坚强有力的领导力量，其不断增强的自我完善、自我革新、自我提高的党的建设，是引领我国经济发展进步最重要的保障。作为党政机关，如何发挥好党建工作在组织人事管理中的政治引领作用，为我国经济发展进步提供最重要的保障，在人民群众中树立良好形象显得尤为重要。
关键词：党建；组织人事管理；政治引领 国土资源站在全面深化改革发展的关键节点上，怎样适应面临的新形势、新变化、新要求？如何推动国土资源事业百尺竿头更进一步，发挥好党建工作在组织人事管理中的政治引领作用是关键。在新的形势下，党建工作对于全系统干部职工统一思想、凝聚力量，着力推动供给侧结构性改革取得实质性进展，着力提高促进实体经济发展的精准度和有效性，着力增强农业农村发展新动能，着力形成促进房地产平稳健康发展的基础性土地制度，着力推动国土资源领域重大改革落地生根，着力推进国土资源领域科技创新，着力增强资源自主保障能力，着力维护群众资源权益，着力推进法治国土建设等等，实现国土资源事业的新跨越，具有重大的现实意义。
一、发展经济战略，准确把握党建工作的科学内涵 1.用社会主义核心价值观凝心聚力 任何一个社会都存在多种多样的价值观念和价值取向，要把全社会意志和力量凝聚起来，必须有一套与经济基础和政治制度相适应并能形成广泛共识的核心价值观。习近平总书记指出：“人类社会发展的历史表明，对一个民族、一个国家来说，最持久、最深层的力量是全社会共同认可的核心价值观。”如果没有共同的核心价值观，一个国家就会魂无定所，行无依归。
在当代中国，我们的民族，我们的国家应该坚守的就是社会主义核心价值观，必须通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、行为实践、制度保障等，使社会主义核心价值观内化于心，外化于行。培育和践行社会主义核心价值观，要与人们日常生活紧密联系起来，使人们在实践中感知它，领悟它。 龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 2.正确认识党的建设是一项系统性工程 十八大以来，党中央紧紧围绕纪律建设，作风建设和反腐斗争，着力从思想、管党、执纪、治吏、作风、反腐等层面系统地推进党的建设。
（1）抓思想，从治本出发。十八大以来，党中央特别强调用马克思主义、中国特色社会主义武装头脑的重要性。习近平总书记强调要坚持共产党人价值观，不断坚定和提高政治觉悟和宗旨意识，不断增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。
（2）抓管党，落实主体责任。十八大以来，党中央要求各级党委要肩负起主体责任，落实管党治党责任，党委书记要当好第一责任人，对本地区本单位的政治生态负责。同时强调各级纪委要担负起监督责任，勇于监督执纪问责。引导全党不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，使管党治党真正从宽松软走向严紧硬。
（3）抓执纪，严明党的纪律。人无规矩而废，党无规矩则乱。十八大以来，习近平总书记要求严明党的政治纪律和政治规矩，要求全党牢记“五个必须”，防止“七个有之”，使纪律真正成为“带电的高压线”。
（4）抓治吏，坚持正确用人导向。党的十八以来，党中央深化干部人事制度改革，着力整治选人用人上的不正之风和腐败现象。对一些“为官不为”、不能担当负责的干部予以调整，促进了吏治环境，政治生态的山清水秀。
（5）抓作风，从作风建设切入。十八大以来，党中央决定下大力气加强党的建设，一个重要切入点就是抓作风建设，坚持以上率下，从出台中央八项规定开始，接着开展党的群众路线教育实践活动，“三严三实”专题教育，“两学一做”活动。抓住重要时间节点，着力解决许多过去被认为解决不了的问题，刹住了许多人认为不可能刹住的歪风，端正了党员干部的公私观、是非观、义利观，推动了党风政风的好转。
（6）抓反腐，以零容忍的态度。腐败，是百姓最痛恨的事情，是党执政地位的最大威胁。十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚持以零容忍的态度反腐败，4年多的反腐实践证明，腐败蔓延势头被有效遏制，反腐败斗争压倒性态度已经形成。
二、针对当前现状，分析干部职工认识的常见误区及点评 1.对坚持党的纪律和规矩的认识误区 不可否认，当下一些党员、干部职工思想中依然存在对坚持党的纪律和规矩的认识误区。对当前党带领广大人民深入推进改革，进行一声新的伟大长征不理解。比如，有人认为，只要自己没有腐败问题就行了，其他问题都“不算个事”。殊不知，针眼大的窟窿透进斗大的风，漠龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 视纪律，不讲规矩，长此下去就会言行失当、失范、失控、失节，就可能堕入违法犯罪的深渊。
2.对严以用权和依法依规依程序办事的误解 在当前新形势下，有权不能任性了，用权办事，得遵循法治轨道，按照程序规矩来办。有些干部职工对此不适应，不理解，导致做起事来，怕这怕那，项目建设推不上去，遇到事情你推我，我推你，最后都推给领导。这些为官不为的现象，固然有干部职工权小责大、权小事多的客观难处，但很大程度上，还是怕出事，怕担责的心理在作崇。没有认识到从严治党的根本目的不是惩治，而是锻造更廉洁、更能干的干部队伍，更好地推动经济社会发展。
3.对消极腐败现象扰乱市场经济秩序重视不够 一个时期以来，部分单位由于管党治党失之于宽、失之于松、失之于软，一些潜规则侵入造成严重危害，如：一些干部职工身上，存在拉帮结派的山头主义，人身依附的宗派主义，我行我素的自由主义，不讲原则的好人主义，唯利是图的个人主义，游戏人生的享乐主义等问题。以致一段时间以来，有曝光频率极高的桥梁断裂、公路毁坏、堤坝溃烂、房屋坍塌等等事件发生。这些事件中不少是相关人员受贿行贿，导致建设项目成为豆腐渣工程，作为项目发包方的政府工作人员对项目实施不能做到严格监管，验收者对项目完成质量不能够做到严格把关，施工单位则可大胆地偷工减料，因而就有了间隔时间不长的坏了修、修了坏循环的现象，最终使国家财富遭受巨大浪费和损失，甚至危及人民群众的生命安全。如果干部职工利用手中的权力大搞权钱交易，就会对经济发展造成破坏，腐败会扭曲市场，无法实现资源的优化配置，不能发挥市场在资源配置中的决定性作用。
三、发挥党建引领，推进机关组织人事管理的有效措施 营造风清气正的社会风气，必须围绕服务中心，建设队伍，以党建推进机关组织人事管理工作。党的领导干部必须对照《党章》和《准则》率先垂范，党员看干部，职工看党员，层层带动。
1.抓思想建党，强化理论武装工作 坚持以人为本做好思想政治工作，建设忠诚、干净、担当的国土资源干部队伍，要做到“两个一”，就是坚持平时工作贯彻党的理论路线方针政策能够“一竿子插到底不走样”，关键时刻能够“振臂一呼把群众团结在党的周围”。
2.抓制度建设，强化激励干部干事创业的保障 龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 采取有效措施，努力减少影响干部干事创业的消极因素，激发干部干事创业的正能量。营造良好氛围，使干部能够在严管条件下放心放手工作。
（1）强化激励导向。完善干部考核评价和选拔任用制度，健全正向激励机制，鼓励干部敢于担当，及时把那些想干事、能干事、干实事的干部提拔到重要岗位上来。
（2）建立容错纠错机制。把干部在推进工作中因缺乏经验、先行先试中出现的失误和错误，同明知故犯违纪违法行为区分开来；把上级尚无明确限制的探索性实验中的失误和错误，同上级明令禁止依然我行我素的违纪违法行为区分开业；把为推动发展的无意过失，同牟取私利的违纪违法行为区分开来，旗帜鲜明为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责。
3.抓作风转变，推动形成机关良好的风气 （1）认真开展学习培训。将干部职工培训纳入年度计划。通过选派干部职工到高校、专业技能培训中心学习，帮助机关干部职工开阔眼界，拓宽思路，提升素质能力。
（2）组织开展“廉政文化进机关”“树立清廉家风，创建廉洁家庭”等系统主题教育活动。通过邀请资深老师和优秀基层党务干部授课，一把手和中层干部轮流讲课，观看电教视频、互动交流、知识竞赛、党课辅导等形式多样的教育活动，推动干部职工读原著、悟原理，融会贯通，拧紧思想“总开关”。
（3）开展“创建学习型党组织”、“学习型党员评比”和“弘扬社会主义核心价值观”演讲比赛等活动，在机关形成比学赶超的浓厚氛围。
（4）拓展驻村帮扶服务渠道。开展“在职党员进社区”“帮企业稳增长促振兴”等系列活动，让干部职工在密切联系群众中转变作风、锤炼党性、增强本领，推动农村基层组织建设和精准扶贫工作水平的整体提升。推动机关形成守纪律、讲规矩的良好风气。
4.抓责任落实，提高干部队伍的能力 （1）建立健全以基层党组织为领导核心的人事治理体系和治理架构，加强以支部为单位的人事管理制度建设，层层落实国土资源工作岗位责任。通过岗位责任治理，群众反映的是门好进了、脸好看了、话好听了、事也办了。
（2）机关党建要做到“四个坚持”。即坚持“党组条例”和“基层条例”同步贯彻，逐级压实全面从严治党的主体责任和监督责任；坚持“服务中心”和“建设队伍”全面加强，确保党中央国务院决策部署全面贯彻落实；坚持体现“走在前，做表率”的特殊要求，高度重视反腐倡廉；坚持“一岗双责”，整改问题一抓到底，重点问题扭住不放。