个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表

个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表 姓? 名 丁正华 科室名称 岗位名称 书记 主 要 职 责

主持党务全面工作，加强支部班子和党员干部队伍建设，抓好干部、员工思想教育工作，协调支持工、青、妇组织开展工作。

潜 在 及 风 等 险 级 内 容

参与项目部“三重一大”工作的决策及组织实施

风 险 防 控 措 施

一、严格遵守党的政治纪律、组织纪律等“四大纪律”和“八项要求”；二、不违规收受现金、有价证券和支付凭证以及贵重物品；三、不利用职权干预和插手工程建设招投标等经济活动；四、不利用职权为配偶、子女、亲友谋取私利；五、不借选拔作用干部之机谋取私利或任人唯亲，营私舞弊；六、本人及家庭重大事项如实及时向党组织报告；七、按照职责，抓好分管工作或单位范围内的党风廉政建设工作，认真履行党风廉政建设责任制职责；八、自觉接受组织和群众对自己的监督，接受并配合集团公司纪检监察部门的监督检查。八、实行集体讨论决定。认真落实党风廉政建设责任制，严格履行一岗双责。 廉 政 承 讲政治 讲原则 讲自律、讲监督。 填表时间：2014年6月20日 备注：1、本表一式四份（建管局、项目办纪委、公司党委、自存各一份）。 2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类。 个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表 填表时间2014年6 月20 日 姓? 名 汪百辉 科室名称 岗位名称 项目经理

主 要 职 责

1.在总经理领导下，会同有关部门协商组建项目经理部。 2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。 3.贯彻实施公司质量方针和质量目标，领导本工程项目进行策划，制定项目质量目标和项目经理部管理职责，确保质量目标的实现。 4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同，对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制。 5.主持召开项目例会，对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。

诺 部室 审查意见 负责人签字： 2014年6 月 20 日

部室分管领导意见

分管领导签

字： 2014年6 月20? 日 潜 在 风 险 内 容 及 等 级

参与项目部各项工作的决策及组织实施 风险等级:一级

风 险 防 控 措 施

1一、严格遵守党的政治纪律、组织纪律等“四大纪律”和“八

项要求”；二、不违规收受现金、有价证券和支付凭证以及贵重物品；三、不利用职权干预和插手工程建设招投标等经济活动；四、不利用职权为配偶、子女、亲友谋取私利；五、不借选拔作用干部之机谋取私利或任人唯亲，营私舞弊；六、本人及家庭重大事项如实及时向党组织报告；七、按照职责，抓好公司各项工作，认真履行党风廉政建设责任制职责；八、自觉接受组织和群众对自己的监督，接受并配合集团公司纪检监察部门的监督检查。

廉 政 承 诺 公平公正，不“吃拿卡要”；认真履职，不发生渎职失职行为；行为规范，真心服务。

科室 审查意见 负责人签字： 2011年?5 月?20 日 科室分管领导意见 分管领导签字：邹加文 2011年 5 月 20 日 备注：1、本表一式四份（市局、县纪委、局党委、自存各一份）。 2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类。 个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表 填表时间：? 2011年5月12 日 姓? 名 方荣春 科室名称 岗位名称 纪委书记

主 要 职 责

1、协助局党委书记、局长抓好党风廉政建设、党务、机关党建、干部培训、信息宣传工作；分管办公室、监察室、工会； 2、主持局纪委工作，负责职责范围内和分管科室的党风廉政建设和反腐败工作，指导分管科室抓好行政管理和思想政治工作；负责组织对系统内干部职工涉嫌违犯党政纪行为的查处工作； 3、组织开展党风廉政建设工作的调查研究，提出对策建议； 4、承办上级交给的其他工作，做好相关协调工作。 潜 在 风 险 内 容 1、在查办违纪案件中，办人情案，降格处理或压案不查。 2、在效能建设督查考核中，没有坚持公平公正原则，造成考核结果偏差。 ? 3、对行风投诉调查处理不及时或处理结果不公，造成不良影响； 4、指使科室人员徇私情、谋私利，造成不良影响。 及 等 级 5、在公务活动中，接受可能影响公务的宴请和馈赠； 6、个人和家庭重大问题不及时报告。 风险等级：一级

风 险 防 控 措 施 1、严格执行纪检监察办案工作有关规定，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。 2、认真落实党风廉政建设责任制，坚持实事求是、公平公正的办事原则。 ? 3、及时处理群众来信来访，严格执行纪检监察信访工作制度。 4、积极进行道德思想教育和世界观改造，自觉接受科室人员监督，决不指使科室人员徇私情、谋私利。 廉 政 承 诺

严守纪律，认真执行廉洁从政若干准则；以身作则，要求别人做到的自己先做到；公道正派，不乱打招呼； 守住底线，不接受可能影响公正执行公务的利益。

科室 审查意见 负责人签字： 2011年 5 月 20 日 科室分管领导意见 分管领导签字：邹加文 2011年 5 月20? 日 备注：1、本表一式四份（市局、县纪委、局党委、自存各一份）。 2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类。 个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表 填表时间：2011年5月17日 姓? 名 毕旭红 科室名称 岗位名称 领导岗位

主 要 职 责

1、负责食品生产监督监管、质量各牌管理、标准化、计量、合格评定、质量强县、科技、项目规划、十小整规、五城联创等工作，联系食品科、质量与标准计量科、质检所的工作；2、依据国家有关方针、政策、法律和分管的业务工作实际，提出实施规划和计划，为局党委和上级决策提供依据，并抓好落实；3、审查签发分管业务的相关材料；4、负责职责范围内和分管科室的党风廉政建设和反腐败工作，指导分管科室抓好行政管理和思想政治工作；5、承办上级交给的其他工作，做好相关协调工作。 潜 在 风 险 内 容 及 等 级

1、在审批行政许可事项中，不按时限审批或收受好处违规审批，造成不良后果。2、在帮助企业破解难题、评优推优、评审等过程中，收受企业好处，弄虚作假，把关不严，造成不良影响。3、对案件审查把关不严，导致程序不到位，造成错案或败诉案件的发生。4、指使下属科室人员徇私情，造成不良影响。5、监管责任不落实到位，发生食品安全责任事故。6、技术机构违规操作造成不良影响。 风险等级：一级

风 险 1、严格执行党风廉政建设有关规定，自觉接受群众监督，杜绝收受企业好处。2、严格执行局《案件审理制度》，对防 控 措 施 案件进行严格审查把关，及时发现和纠正错误，提高案件质量。3、在评优推优坚持集体审定，严格把关。4、积极进行道德思想教育和世界观改造，自觉接受科室人员监督，决不指使科室人员徇私情、谋私利。5、认真落实生产加工环节食品安全监督管理责任，落实“一岗双责”，按照质量安全监管工作机制抓好食品安全监管工作。6、加强对技术机构监督管理，杜绝违规操作。 廉 政 承 诺

做到公平公正，不“吃、拿、卡、要”；做到认真履职，不发生渎职失职行为；做到公开透明，不暗箱操作；做到行为规范，不乱执法、乱罚款、乱收费。

科室 审查意见 负责人签字： 2011年?5 月?20 日 科室分管领导意见 分管领导签字：邹加文 2011年? 5月 20 日 备注：1、本表一式四份（市局、县纪委、局党委、自存各一份）。 2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类。 个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表 填表时间：2011? 年 5? 月 17 日 姓? 名 宁梦良 科室名称 岗位名称 主任科员 主 要 2、贯彻党的路线、方针、政策，执行局党支部的决议、决定，传达上级工会组织的精神，充分发挥会员的积极性和职 责 工会的桥梁纽带作用，努力完成党支部和上级工会布置的各项工作任务。? 3、积极参与局机关的民主管理工作，在局务公开、民主评议干部工作中发挥积极参与和监督作用。? 4、深入群众，调查研究，收集干部、职工反映的热点问题、难点问题在于，及时向局党支部反映群众意见和要求。? 5、认真制订工会工作计划和做好工作总结，指导并检查各委员的工作情况。? 6、切实加强会员的思想政治工作和业务培训，不能提高会员的政治觉悟和业务水平。? 7、发动会员参政、议政，促使局机关管理民主化、科学化、制度化 潜 在 风 险 内 容 及 等 级 工会、协会费用收支管理过程中违反有关规定。 风险等级：三级

风 加强学习，增强反腐倡廉自觉性，认真贯彻落实党风廉政