江南大学毕业生就业协议书管理办法【模板】
毕业生就业协议书模板范文6篇
毕业生就业协议书模板范文6篇篇1甲方（用人单位）：________________________乙方（毕业生）：________________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的原则下，就乙方就业问题达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务，保障毕业生的合法权益，促进用人单位与毕业生之间的良好关系。
二、工作内容（一）甲方的义务：1. 招聘方提供详细的岗位信息和工作环境介绍；2. 对毕业生进行职业技能培训及指导；3. 明确试用期时间、薪资待遇及福利待遇等事项；4. 按照相关法律法规规定提供合法的工作环境和保障措施。
（二）乙方的义务：1. 提供真实有效的个人信息及相关证件；2. 遵守甲方的规章制度和工作纪律；3. 完成甲方安排的工作任务，履行岗位职责；4. 保守甲方的商业秘密和技术秘密。
三、工作待遇及福利（一）薪资待遇：甲方按照国家规定及行业标准支付乙方工资，试用期工资不低于当地最低工资标准。
（二）福利待遇：甲方按照国家规定为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
四、工作时间及休假制度（一）工作时间：按照国家法定工作时间执行。
（二）休假制度：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假等。
具体休假安排由甲方根据实际情况制定。
五、协议期限及解除方式（一）协议期限：本协议自双方签字之日起生效，期限为________年。
试用期不超过________个月。
试用期结束后，经双方协商一致，可续签正式劳动合同。
（二）解除方式：协议解除应符合法律法规规定。
甲乙双方可协商一致解除协议，若发生争议，应依法协商解决。
如因乙方原因违反甲方规定或不能胜任工作，甲方有权解除协议。
若甲方存在违反法律法规的行为，乙方有权提出解除协议。
六、违约责任及争议解决方式（一）违约责任：如甲乙双方任意一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
毕业生就业协议书模板(标准版)6篇
毕业生就业协议书模板（标准版）6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXX市XXXX街XXXX号法定代表人：XXXX联系方式：XXXX乙方（毕业生）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX专业：XXXX学历：本科联系方式：XXXX鉴于甲方需招聘一定数量的毕业生，乙方自愿应聘，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的就业事宜达成如下协议：一、工作岗位与工作地点甲方安排乙方在XXXX部门从事XXXX工作，工作地点为XXXX市XXXX街XXXX号。
二、劳动合同期限本协议期限自签订之日起，至乙方完成毕业设计及实习期满之日止。
三、工作内容与职责乙方在甲方安排的工作岗位上，应履行以下职责：1. 按时完成甲方安排的生产（工作）任务；2. 遵守甲方的工作制度和劳动纪律；3. 积极参加甲方组织的培训和学习活动。
四、劳动报酬与福利1. 乙方的工资待遇按照甲方制定的薪酬制度执行，具体标准为：基本工资XXXX元/月，绩效工资根据乙方的实际表现及考核情况发放；2. 乙方在甲方工作期间，享受国家规定的各项福利和待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等；3. 甲方为乙方提供免费的工作餐和住宿。
五、劳动纪律与考核1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，按时上下班，不迟到、不早退；2. 乙方在工作期间，应保持良好的工作态度和职业操守，不得从事违法违纪行为；3. 甲方定期对乙方进行考核，考核结果将作为乙方晋升、奖惩的重要依据。
六、解除与终止协议1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议；2. 乙方在甲方工作期间，若违反甲方的规章制度或国家法律法规，甲方有权解除本协议；3. 因病或因事不能坚持正常工作的，应提供相关证明，经甲方确认后，可解除本协议。
七、其他事项1. 乙方在实习期间，应遵守实习单位的各项规定，不得擅自离岗或终止实习；2. 乙方在完成毕业设计期间，应积极配合指导教师的安排，按时完成毕业设计任务；3. 甲乙双方在履行本协议过程中，如发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
高校毕业生就业协议书模板
高校毕业生就业协议书模板 1.高校毕业生就业协议书模板 按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为保护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的'权益和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订以下协议：
一、毕业生应按国家规定就业，向用人单位照实介绍自己的情形，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特别情形不能按时报到，需征得用人单位同意。
二、用人单位要照实介绍本单位的情形，明确毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡获得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约，未获得毕业资格的结业生，本协议无效。
三、学校要照实向用人单位介绍毕业生的情形，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业计划，报国家XXX批准，学校负责输派遣手续。
四、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣，本协议有特别要求，原则上应在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。
五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议书的一部分。
六、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格实行本协议，若有一方提出变更或解除协议，须征得另外两方的同意，并由违约方向另两方各交纳违约金___________元。
七、本协议一式四份，毕业生、用人单位、学院、学校毕办各执一份，复印无效。
学校：________________ 学生：________________ 学生家长：________________ ________________年________________月________________日
2.高校毕业生就业协议书模板 甲方(用人单位)： 乙方(姓名)： 甲乙双方依照国家和省毕业生就业政策及相干规定，遵照诚实、信誉的原则，在同等自愿、协商一致的基础上，依法达成以下协议：
一、甲方同意录(聘)用乙方。 二、乙方同意毕业后到甲方工作。 三、甲方录(聘)用乙方工作期限为年，工作地点为，工作岗位为。
大学毕业生就业协议书模板6篇
大学毕业生就业协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（毕业生）：___________________________，性别：_______，专业：_______，联系电话：_______根据国家有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实守信的基础上，就甲方聘用乙方就业事宜达成协议如下：一、协议目的本协议的旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利和义务，保障乙方的合法权益，同时明确乙方的工作职责和发展方向，以实现共同发展和实现双赢的目标。
二、聘用条件甲方聘用乙方的条件是：乙方必须具备相应的学历证书、专业知识及工作能力；乙方必须遵守国家法律法规和甲方的规章制度；乙方应诚实守信，品行端正，符合甲方的聘用要求。
甲方聘用乙方从事的岗位为：_______，工作地点为：_______。
三、工作内容及要求甲方根据工作需要，安排乙方从事的工作内容及要求如下：_______。
乙方应按照甲方的要求和工作安排认真履行工作职责，按时完成任务。
乙方在工作过程中应注意保护甲方提供的各种资源和资料，确保公司财产的安全。
四、工作时间和休假制度甲方按照国家和地方的规定实行标准工时制度。
特殊情况下需要加班的，应按有关法律法规的规定支付加班工资或安排调休。
乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。
具体休假制度按照甲方规定执行。
五、薪酬待遇及福利甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系人：___________________________ 联系电话：___________________________传真：___________________________ 邮箱地址：___________________________篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（毕业生）：_________________________身份证号：_________________________专业：_________________________鉴于甲方愿意接纳乙方为正式员工，乙方愿意在甲方就业，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就就业相关事宜达成如下协议：一、协议目的本协议书旨在明确甲乙双方的基本权利和义务，保障毕业生的就业权益，同时明确甲方对乙方的岗位职责、薪酬待遇等事项，确保双方共同遵守。
毕业生就业协议书的范本5篇
毕业生就业协议书的范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（毕业生）：____________________根据国家有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的原则下，就乙方就业问题达成以下协议：一、协议目的本协议的目的是为了明确甲乙双方就业中的权利和义务，保障乙方的合法权益，确保乙方能够按照甲方的要求进行工作，以实现双方共同发展的目标。
二、工作内容及要求1. 甲方为乙方提供的工作岗位为：____________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，遵守公司的各项规章制度，按时、按质、按量完成工作任务。
3. 甲方应根据工作需要，为乙方提供相应的培训机会，提升乙方的专业技能和综合素质。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，应按照国家的法律法规执行。
2. 工作地点：____________________。
如因工作需要调整工作地点，应提前告知乙方并与乙方协商一致。
四、薪酬待遇及福利1. 乙方的薪资构成及标准：基本工资+绩效+其他补贴，具体数额按照甲方规定执行。
2. 甲方应按照国家的法律法规为乙方缴纳五险一金。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、保密条款1. 乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务相关的机密信息。
2. 若乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本协议约定的条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约造成的经济损失和法律责任。
七、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
协议期满后，如需续签，双方应重新协商并签订新的协议。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
八、争议解决方式如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
毕业生就业协议书模板(5篇)
毕业生就业协议书模板(5篇)毕业生就业协议书模板篇1甲方：乙方：为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标，以就业为导向的办学方针，建立“需求、培养、实训、就业”的教学模式，使毕业生能够学以致用，经甲乙双方协商签订本协议。
一、甲方应履行的职责1、根据乙方提供的入学材料，到省教育厅办理正式录取手续，负责学生毕业证及就业报到证的办理工作。
2、按国家教育部规定的教学计划和教学大纲及用人单位的实际需求进行教学，保质保量地完成各学科的教学任务。
3、学生毕业后负责推荐就业，并为每位学生至少提供一个就业岗位。
4、负责毕业生岗前培训工作。
5、负责推荐就业的专业包括我院__年招生的各个高职专业。
二、乙方应履行的职责1、学生必须修满规定的学时。
2、在校期间必须严格遵守学院的规章制度，刻苦学习，成绩必须达到合格以上。
3、学生必须向学院提供真实、有效的入学录取材料。
4、学生在校期间必须配合学院进行上岗培训及推荐就业。
三、如果乙方出现下列情况之一，甲方不负责安置工作。
1、在校期间不认真学习，所学课程成绩有不合格的，不能按时取得毕业证者。
2、不按时交纳学费或经学院允许缓交，但在毕业前仍未交齐全部学费者。
3、在校期间受到严重警告及以上处分者。
4、毕业后自行就业者。
5、无正当理由，出于个人好恶，不服从推荐就业者。
四、其它规定1、如发生协议条款之外的事情，由双方协商解决。
2、十八周岁以下的学生必须由监护人签字。
3、本协议一式两份，学院和学生各一份。
甲方：乙方： (学生)法定代表人(盖章) 监护人： (家长)_年_月_日毕业生就业协议书模板篇2甲方：_________乙方：_________20 年月日 20 年月日 20 年月日一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求，甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习，为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。
二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人，实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，具体人员名单及安排的实习岗位如附件《实习生一览表》。
毕业生就业协议书模板范文5篇
毕业生就业协议书模板范文5篇 全文共5篇示例，供读者参考 篇1 毕业生就业协议书模板范文 毕业生就业协议书 甲方（单位）：_______________ 法定代表人（负责人）：_______________ 联系地址：_______________ 联系电话：_______________ 乙方（毕业生）：_______________ 联系地址：_______________ 联系电话：_______________ 鉴于甲、乙双方为了共同发展，现就乙方顺利毕业后进入甲方单位工作签订如下协议：
第一条 工作岗位 1.1 乙方将于____年___月毕业，并进入甲方单位担任_______职位。 1.2 乙方将按照甲方单位的相关规定，认真履行岗位职责，服从公司的管理，完成公司交办的各项工作任务。
第二条 工作待遇 2.1 乙方的薪酬构成为底薪+绩效工资，具体金额由公司确定并向乙方告知。
2.2 乙方在公司工作期间享有法定的社会保险及其他福利待遇。 第三条 工作期限 3.1 本协议签订后，为期___年。 3.2 若无特殊情况，乙方不得擅自离职，否则应按照公司规定支付违约金。
第四条 工作时间 4.1 乙方工作时间为每周__小时，具体工作时间由公司制定并告知乙方。
4.2 若因工作需要，乙方可能需要加班，公司会按照相关规定支付加班费。
第五条 工作考核 5.1 公司将根据乙方的表现和工作业绩进行定期的考核。 5.2 考核结果将作为乙方职业发展和薪酬调整的重要依据。 第六条 保密条款 6.1 乙方在公司工作期间接触到的公司机密信息，应当严格保密，不得擅自泄露。
6.2 乙方离职后，仍需继续履行保密义务。 第七条 职业发展 7.1 公司将为乙方提供必要的培训和晋升机会，帮助乙方在工作中不断成长。
7.2 乙方应主动学习、提高自身素质，为公司和个人的发展做出贡献。
第八条 合同变更 8.1 若本协议中的任何条款有变动，双方必须经过协商一致后才可进行修改。
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**大学毕业生就业协议书管理办法
《毕业生就业协议书》（以下简称就业协议书）是由江苏省教育厅统一印制的具有法律效力的就业文书，它在客观上明确了毕业生、用人单位和学校三方的权利和义务，也为毕业生办理各种手续提供了客观详实的材料。
就业协议书一旦签订，即成为一份有效的法律文书。
为加强对毕业生就业协议书的管理，进一步规范我校毕业生就业行为，提高学校学生就业工作水平，校就业指导服务中心和各学院要本着对毕业生和用人单位双方负责的原则，认真做好毕业生就业协议书的管理工作。
一、就业协议书的发放办法与使用原则
1、学校统一发放的就业协议书由学院于每年10月下旬至11月中旬到就业指导中心统一盖章领取。
2、协议书只发放给非定向委培的毕业生，定向生、委培生、保送研究生、出国留学以及其他不需用到协议书的毕业生不予发放。
3、每位毕业生只能有一份就业协议书。
4、延期毕业的学生需凭原协议书至学院换领当年就业协议书。
5、毕业生和用人单位通过双向选择达成就业意向后，书面填写就业协议书，并各自签字盖章，就业协议书即生效。
6、毕业生将就业协议书信息上传就业联盟后，由学院管理员通过管理员平台对信息进行审核，审核通过后送至就业指导中心盖章，最后将第二联返还学院。
7、就业协议书一式两联，学校鉴证盖章后，用人单位、学校就业指导中心各执一联，学生可复印一份留底。
二、办理就业协议书违约换领手续：
（1）已签订《就业协议书》的毕业生，如要换领新协议书，首先须征得原签约单位的同意，并由签约单位出具加盖公章的同意解除协议证明。
（2）持解约证明至所在学院，由学院就业工作负责老师签署意见。
（3）持解约证明和学院意见书至就业指导中心换领新协议书。
（4）毕业生由于事先未征得原签约单位同意而单方面违约的，由此而引起的各种责任由毕业生本人承担。
三、签订就业协议书应该注意的几个问题
签订就业协议书是对毕业生求职权益的基本保证，毕业生应正确认识签订就业协议书的重要性。
签约各方必须认真审阅协议内容，在平等自愿、协商一致的基础上签字盖章生效。
1、协议书上需加盖具体用人单位的公章和该单位所属地人事主管部门的公章。
其中，在北京市、深圳市、广州市、上海市、无锡市、南京市、天津市等地区就业并签订协议书的毕业生，必须有市人社局批复。
2、在中央及各部委直属单位就业，就业协议书上需加盖相应级别的人事公章。
3、对毕业生与用人单位约定的条款中有违反法律、行政法规、就业政策和损害学校声誉及权益的，不予办理。
情节严重的，取消派遣资格。
四、关于遗失协议书的相关规定
就业协议书是毕业生就业的重要文书，毕业生必须认真保管。
如遇特殊情况的毕业生按以下程序办理：
1、因本人不慎遗失的须及时向就业指导服务中心报告，并在校外报社登报声明遗失。
凭报纸至就业指导中心补办协议书。
2、毕业生与用人单位已签订的就业协议书，不得以丢失或其他方式欺骗学校申领第二份就业协议书用以重新择业。
一经发现，学校将追究毕业生的责任，直至取消其派遣资格。
由此而引起的各种责任由毕业生个人承担。
五、协议书填写注意事项
（1）、单位填写项目：
1、用人单位名称：与单位公章一致，特殊要求的请向学院负责就业工作的老师说明，不要简写；
2、单位性质：请在协议书上相关栏内划勾；
3、档案接收单位名称、详细地址：应为县级以上有档案接收权的人事主管部门（大型国企除外）及能保证准确投递的地址；
4、其它情况请按协议书式样要求如实填写。
（2）、建议内容：
1、服务期、见习期等条款；
2、各项福利，或者有与无，最好注明；
3、写清楚违约金具体金额，一旦发生纠纷，有利于保护双方；
4、毕业生和用人单位双方可就考研等其它有关事项协商达成附加条款，填写清楚。
口头约定不予认可。
本办法自公布之日起执行，由就业指导服务中心负责解释。
**大学就业指导中心
二〇一三年十一月四日。