往来对帐管理制度

合集下载

有限公司财务管理制度(范本18篇)

有限公司财务管理制度(范本18篇)

有限公司财务管理制度(范本18篇)有限公司财务管理制度篇1第一条财会人员应严格遵守财经纪律,贯彻“勤俭办企业”的方针,以提高公司经济效益、壮大公司经济实力为宗旨,制止铺张浪费,降低消耗,增加积累,把财务工作做好。

第二条财会人员要认真执行岗位责任制,各司其责,互相配合,如实反映和严格监督公司各项经济活动。

第三条记帐、算帐、报帐必须做到手续完备,内容真实,数字准确,帐目清楚,按期报帐。

第四条财会人员在办理会计事务中,必须坚持原则,照章办事。

对违反财经纪律和公司财务制度的款项,应拒绝支付、并及时上报分管领导、总经理。

第五条建立稳定的财会人员队伍。

财会人员调动或因故辞职,应与接替人员办理交接手续,未办完交接手续的,不得离职,不得中断会计工作。

第六条一切现金往来,须凭据收付。

第七条正常的办公费用开支报销,必须用正式发票,印章齐全,经办人签名,经分管领导、总经理、董事长签字后方能报销付款。

第八条严禁将公款存入私人帐户,违者将视情节轻重移交司法部门处理。

第九条本制度自公布之日起执行。

有限公司财务管理制度篇2一、财务人员管理制度1.认真学习国家有关的财经法规、制度,以及财务工作规则,并以此指导岗位的具体工作。

2.及时准确反映一定时期内各项资金的收支情况,月、季、年末要将资金的****、运用、结存情况编制报表,并上报公司领导及有关部门。

3.认真及时登记各项经济业务,科目、项目登记准确,每批传票登记完后,要编制平衡表,登记总帐,并做到总帐、明细账相符。

4.认真及时清理往来帐目,发现问题及时处理,杜绝呆帐、死帐。

5.认真及时清理核对固定资产和流动资产的盘点,年中年末与各部门科室对帐,及时处理帐面差额部分及实物报损、处理工作。

6.传票、帐本既是整理、装订归档,并移交档案部门。

7.按时、按比例计提、上缴各项税金。

8.按时、按比例提交住房公积金,并做好其他服务工作二、现金管理制度1.现金借款需由经手人填写“借款申请单”,经总经理审批后到财务支取。

公司财务管理制度(通用5篇)

公司财务管理制度(通用5篇)

公司财务管理制度(通用5篇)公司财务管理制度1全体财务人员应认真贯彻执行国家有关财政法规及会计制度,敬业爱岗,不做有损于公司的事。

严格按照公司财务制度做好自己的本职工作。

对待工作认真踏实,树立为客户服务意识。

一、财务部职责范围1、认真贯彻执行国家有关财务管理的法律法规,确保财务工作的合法性。

2、建立健全公司各种财务管理制度,严格按照财务工作程序执行。

3、采取切实有效的措施保证公司资金和财产的安全,维护公司的合法权益。

4、编制和执行财务收支计划,督促有关部门加强资金回流,确保资金的有效供应。

5、进行成本、费用核算、考核和控制,督促有关部门降低消耗、节约费用,提高经济效益。

6、建立健全各种财务帐目,编制财务报表。

7、参与公司工程承包合同和采购合同的评审工作。

8、及时核算和上缴各种税金。

9、参与业务项目结算,参与采供部与材料供应商结算。

10、会计档案资料的收集、整理,确保档案资料的完整、安全、有效。

11、完成公司工作程序规定的其他工作,完成领导布置的其他任务。

12、加强本部门人员的培训,提高本部门工作人员素质。

二、借款和各种费用开支标准及审批制度借款审批及标准:1、出差借款:出差人员应先到财务部领取“借款单”,详细填写借款日期、资金性质、部门、出差地、出差事由、预计出差天数及金额,经本部门主管签字后报总经理签批;持已批“借款单”至财务处领款。

前次借支出差返回时间超过5天无故未报销者,不得再借款。

2、出差在外人员借款:已出差在外或者从一出差地转另一出差地人员借款,先请一代理人到财务部部领取“借款单”,详细填写借款日期、资金性质、部门、出差地、出差事由、预计出差天数及金额,经本部门主管签字后报总经理签批;持已批“借款单”至财务处领款。

3、日常费用借款:各部门因办理业务需要借款,到财务部领取借款单,填写好资金性质(支票或现金)、部门、借款事由,所借金额,审批程序同第1条。

4、其他临时借款:如业务费、招待费、周转金等,审批程序同第1条。

公司财务管理制度范本(精选7篇)

公司财务管理制度范本(精选7篇)

公司财务管理制度范本(精选7篇)公司财务管理制度1总则为加强财务管理,根据国家有关法律、法规及建设局财务制度,结合公司具体情况,制定本制度。

一、财务管理工作必须在加强宏观控制和微观搞活的基础上,严格执行财经纪律,以提高经济效益、壮大企业经济实力为宗旨,财务管理工作要贯彻“勤俭办企业”的方针,勤俭节约、精打细算、在企业经营中制止铺张浪费和一切不必要的开支,降低消耗,增加积累。

财务机构与会计人员二、公司设财务部,财务部主任协助总经理管理好财务会计工作。

三、出纳员不得兼管、会计档案保管和债权债务账目的登记工作。

四、财会人员都要认真执行岗位责任制,各司其职,互相配合,如实反映和严格监督各项经济活动。

记账、算账、报账必须做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、近期报账。

五、财务人员在办理会计事务中,必须坚持原则,照章办事。

对于违反财经纪律和财务制度的事项,必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行,并及时向总经理报告。

六、财会人员力求稳定,不随便调动。

财务人员调动工作或因故离职,必须与接替人员办理交接手续,没有办清交接手续的,不得离职,亦不得中断会计工作。

移交交接包括移交人经管的会计凭证、报表、账目、款项、公章、实物及未了事项等。

移交交接必须由建设局财务科监交。

会计核算原则及科目七、公司严格执行《中华人民共和国会计法》、《会计人员职权条例》、《会计人员工作规则》等法律法规关于会计核算一般原则、会计凭证和账簿、内部审计和财产清查、成本清查等事项的规定。

八、记账方法采用借贷记账法。

记账原则采用权责发生制,以人民币为记账本位币。

九、一切会计凭证、账簿、报表中各种文字记录用中文记载,数目字用阿拉伯数字记载。

记载、书写必须使用钢笔,不得用铅笔及圆珠笔书写。

十、公司以单价元以上、使用年限一年以上的资产为固定资产,分为五大类:1、房屋及其他建筑物;2、机器设备;3、电子设备(如微机、复印机、传真机等);4、运输工具;5、其他设备。

财务管理制度1

财务管理制度1

财务管理制度一、总则1、依据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》制定本制度;2、为规范公司日常财务行为,发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用,便于公司各部门及员工对公司财务部工作进行有效地监督,同时进一步完善公司财务管理制度,维护公司及员工相关的合法权益,制定本制度;财务管理细则一、总原则1、公司财务实行“计划”为特征的总经理负责制:属已经总经理审批的计划内的支付,由相关事业部总经理的书面授权,财务负责人监核即可办理;属计划外的,必须有公司总经理的书面授权。

2、严格执行《会计法》和相关的财务会计制度,接受财政、税务、审计等部门的检查、监督,保证会计资料合法、真实、及时、准确、完整。

二、财务工作岗位职责(一)财务经理职责1、对岗位设置、人员配备、核算组织程序等提出方案。

同时负责选拔、培训和考核财会人员。

2、贯彻国家财税政策、法规,并结合公司具体情况建立规范的财务模式,指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。

3、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,监督各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。

(二)会计职责1、按照国家会计制度的规定记账、复帐、报账,做到手续齐备、数字准确、账目清楚、处理及时;2、发票开具和审核,各项业务款项发生、回收的监督,业务报表的整理、审核、汇总,业务合同执行情况的监督、保管及统计报表的填报;(三)出纳职责1、建立健全现金出纳各种账册,严格审核现金收付凭证。

2、严格执行现金管理制度,不得坐支现金,不得白条抵库。

3、对每天发生的银行和现金收支业务作到日清月结,及时核对,保证帐实相符。

三、现金管理制度1、所有现金收支由公司出纳负责。

2、建立和健全《现金日记帐》簿,出纳应根据审批无误的收支凭单逐笔顺序登记现金流水收支帐目,并每天结出余额核对库存。

作到日清月结,帐实相符。

3、库存现金超过3000元时必须存入银行。

4、任何现金支出必须按相关程序报批,因出差或其他原因必须预支现金的,须填写借款单,经总经理签字批准,方可支出现金。

公司资金收支及账户管理制度模版(三篇)

公司资金收支及账户管理制度模版(三篇)

公司资金收支及账户管理制度模版一、总则本制度是为了规范公司资金收支和账户管理行为,保障公司资金安全,提高资金使用效益,减少资金风险,确保公司财务运作的正常进行。

所有公司员工都应遵守本制度,严格执行相关规定。

二、资金收支管理1. 资金收入1.1 公司资金收入包括销售收入、投资收益、借款等。

所有资金收入都应当及时入账,并按照规定进行登记和核对。

1.2 公司财务部门应建立完善的资金收入管理制度,确保资金收入的准确、完整和安全。

2. 资金支出2.1 资金支出应经过严格审核、审批程序,并进行合理安排。

公司各部门、项目和人员应按照预算和合同要求进行支出,并记录相关凭证。

2.2 资金支出的审核和审批程序应符合公司财务控制要求,确保资金使用的合法性和透明度。

2.3 公司财务部门应建立资金支出管理制度,对资金支出进行监督和控制,避免挥霍浪费,保证资金使用的效益和合理性。

三、账户管理1. 银行账户管理1.1 公司应根据实际需要开立必要的银行账户,包括基本账户、备用账户和专项账户等。

1.2 公司应与所选银行建立良好的合作关系,确保账户安全和资金流动的便捷性。

1.3 公司财务部门应对银行账户进行定期核对,确保账户余额的准确性和安全性。

2. 资金调拨账户管理2.1 公司应设立专门的资金调拨账户,用于集中管理和调配资金。

2.2 资金调拨账户的使用应遵循规定的流程和权限,确保资金调配的合理性和安全性。

3. 现金管理3.1 公司应建立现金管理制度,对现金收支进行规范管理。

3.2 现金应当及时存放到安全的保险柜或银行,确保现金的安全性和完整性。

3.3 现金收支应进行登记和核对,确保现金的使用和流动的记录清楚和准确。

四、审计与监管1. 内部审计1.1 公司应建立内部审计体系,对公司资金收支和账户管理进行定期检查和审计。

1.2 内部审计应由公司独立的审计机构或部门进行,确保审计结果的客观、公正和可信性。

2. 外部监管2.1 公司应按照相关法律法规的要求,接受外部机构对资金收支和账户管理的监管和检查。

供应商往来帐表格

供应商往来帐表格

竭诚为您提供优质文档/双击可除供应商往来帐表格篇一:供应商往来确认模板与往来金额确认一、往来截止时间:二、货未送齐合同明细及金额:元三、货齐已开票未付款合同金额:元四、货齐未开票合同金额:元五、已付款未开票金额:元。

综上,公司有元已开票,我司未付款;元发票未开具。

如上述金额无误,请确认盖章,谢谢!本协议自双方盖章之日起生效,传真件有效。

篇二:供应商往来对账管理供应商往来对账管理一、总体规划(一)目的为规范供应商往来账的对账工作行为,及时向供应商收回应收账款和清理应付账款,确保应收账、应付账明细表的准确性,企业财务管理中心经研究后,特制定本方案。

(二)适用范围本方案可用来指导各下属单位财务部与供应商每月的对账工作。

二、供应商往来对账的准备(一)供应商档案的管理各下属单位财务部应建立健全供应商档案资料,其内容应包括供应商在系统中的编号、单位全称、单位简称、法定代表人、财务负责人、联系电话、联系人、联系地址、业务员姓名、主要经销品种等信息。

如果供应商资料发生变更,各下属单位财务部应及时取得变更依据(工商证明等)并进行更新。

(二)合同条款执行的监控(涉及到各种应收费用的确认、收取等)各种应收费用的入账必须有书面依据(合同、协议等),应及时与供应商的相关业务员进行确认,并要求供应商及时入账。

若有异议,请供应商及时与下属单位的采购部或财务部结算组协调处理。

三、往来对账过程管理(一)应收、预付、应付科目明细账的核对每月财务结账后,及时通知供应商前来核对应收应付账,并出具《对账余额调节表》,对于未达账项要及时查找原因,并通知相关人员调整。

1.未达增值税发票:应及时查找未入账增值税发票的去向,及时处理或退票,若是增值税发票中有而进货单中没有相应的型号数量,要求供应商提供我方的已验收证明,以便企业采购人员及时补订单;若是型号或单价有误,可及时退换票。

2.未开单据的折让部分,要求供应商及时开具。

往来对账调节表截止日期:年月日编制说明:①“摘要”栏需要注明日期、凭证号、具体经济业务内容。

公司财务管理制度范本【7篇】

公司财务管理制度范本【7篇】

公司财务管理制度范本【7篇】公司财务管理制度范本通用篇1第一章总则第一条爲加强财务管理,规范财务工作,促进公司经营业务的发展,提高公司经济效益,根据国家有关财务管理法规制度和公司章程有关规定,结合公司实际情况,特制定本制度。

第二条公司会计核算遵循权责发生制原则。

第三条财务管理的基本任务和方法:(一)筹集资金和有效使用资金,监督资金正常运行,维护资金安全,努力提高公司经济效益。

(二)做好财务管理基础工作,建立健全财务管理制度,认真做好财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作。

(三)加强财务核算的管理,以提高会计资讯的及时性和准确性。

(四)监督公司财産的购建、保管和使用,配合综合管理部定期进行财産清查。

(五)按期编制各类会计报表和财务说明书,做好分析、考核工作。

第四条财务管理是公司经营管理的一个重要方面,公司财务管理中心对财务管理工作负有组织、实施、检查的责任,财会人员要认真执行《会计法》,坚决按财务制度办事,并严守公司秘密。

第二章财务管理的基础工作第五条加强原始凭证管理,做到制度化、规范化。

原始凭证是公司发生的每项经营活动不可缺少的书面证明,是会计记录的主要依据。

第六条公司应根据审核无误的原始凭证编制记帐凭证。

记帐凭证的内容必须具备:填制凭证的日期、凭证编号、经济业务摘要、会计科目、金额、所附原始凭证张数、填制凭证人员,复核人员、会计主管人员签名或盖章。

收款和付款记帐凭证还应当由出纳人员签名或盖章。

第七条健全会计核算,按照国家统一会计制度的规定和会计业务的需要设置会计帐簿。

会计核算应以实际发生的经济业务爲依据,按照规定的会计处理方法进行,保证会计指标的口径一致,相互可比和会计处理方法前後相一致。

第八条做好会计审核工作,经办财会人员应认真审核每项业务的合法性、真实性、手续完整性和资料的准确性。

编制会计凭证、报表时应经专人复核,重大事项应由财务负责人复核。

第九条会计人员根据不同的帐务内容采用定期对会计帐簿记录的有关数位与库存实物、货币资金、有价证券、往来单位或个人等进行相互核对,保证帐证相符、帐实相符、帐表相符。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

往来对帐管理制度 为了加强公司内部和外部往来帐的管理工作,明晰相互之间的债权债务关系,杜绝因往来清理、对帐不及时、对帐后无确认等原因而导致公司利益受到损失等情况发生,特制定本制度。 一、往来对帐的岗位设置与职责 1、 财务经理职责: 1) 审核“资金申请单”,特别关注大额款项的支付申请。 2) 每月负责检查对帐小组成员每月对帐工作计划,并落实责任人。 3) 针对对帐过程中出现的差异问题,作好与营销部、供应商的协调工作。 4) 随时关注公司往来帐异常情况,并就异常情况采取措施进行解决。 5) 监督往来主管、往来对帐员的日常工作及验收对帐完成质量。 2、 往来主管岗位职责: 1) 监督往来对帐人员履行对帐工作职责,并就公司往来对帐情况进行统筹安排。 2) 审核“资金申请单”,严格按照合同规定与供应商结算。根据公司制定的审批权限,管理公司与各供应商之间的经济业务往来事项。 3) 审核“资金申请单”,检查商品采购账与应收应付账款余额、供应商档案了解供应商情况,对出现有付款风险的供应商应立即通知财务经理,并拒绝签字。 4) 每月编制往来对帐月报表,并检查对账员对账计划的完成情况,每月与财务经理签订《往来对帐工作责任书》。 5) 每月定期检查与供应商的往来账目,避免产生因人为因素造成返利等应收账款不到位给公司造成的经济损失,防止呆账、坏账的发生。 6) 每月检查对帐通知发出的及时性,对于没有按时来核对往来账的供应商有权提出停止付款的建议,直到往来账核对清楚后,往来主管签字,财务经理审批后方可继续付款,往来账核对不清楚,往来主管又签字付款,由此造成公司损失由往来主管负主要责任。 7) 每月清理一次商品采购账借方余额、应收账款借方。若商品采购出现借方余额,应及时到系统中查找原因,确认是否有验收供应商抬头窜户或验收单价错误,并通知相关人员调整。若应收账款借方帐龄在6个月以上的,要查明原因,并上报财务管理中心。 8) 每月清理一次本月新增供应商、本月停止合作的供应商,对于出现上述情况的供应商需要写明具体情况,并上报财务管理中心。 9) 与供应商财务加强联系,通过多种形式检查对帐工作,所有往来对帐确认书必须要求供应商签字盖章。 10) 加强与公司内部(业务员、返利结算员)的联系,对于挂应收没有书面确认的款项,及时要求补全书面资料。避免产生因人为因素造成返利等应收账款不到位给公司带来的经济损失,防止呆账、坏账的发生。 11) 对多打预付款现象的监控,每月往来主管要定期监控多打预付款现象,基本公式为:初步认定多打款=应付账款借方-商品采购贷方余额*1.17,逐一排除入帐不及时、供应商更换名头等原因,一经发现多打预付款要及时扣回,并对有关责任人员进行处罚。确保公司流动资金的安全与完整。 3、 往来对帐员岗位职责: 1) 每月财务结帐后,排对账计划,并及时通知供应商前来核对应收应付帐(12201及20401科目),并出

具“对帐余额调节表”(格式见附件),对于未达帐项要及时查找原因,并通知相关人员调整。 2) 每月编制往来对帐月报表,每月与财务经理签订《往来对帐工作责任书》。 3) 每月查询商品采购帐(13101科目)的帐面余额,若是清场结大帐的供应商,业务员应先通知财务部

对账,必须核对商品采购帐。 4) 每月对银行存款明细帐与银行对帐单进行核对,并出具“银行存款余额调节表”,对于未达帐项要及时

查找原因,并通知相关人员调整。 5) 每月与外地分公司进行内部往来(12001科目)的核对,并出具《余额调节表》,对于未达帐项要及时

与外地分公司联系查找原因,并通知相关人员调整。 6) 每月与独立核算单位进行内部往来(12002科目)的核对,并出具《余额调节表》,对于未达帐项要及

时与各独立核算单位联系查找原因,并通知相关人员调整。 4、返利结算员: 1) 建立健全供应商档案,熟知各供应商的供货政策、结算方式等合同内容,做好各供应商应收账款记录,

并监督返利和各项费用的回收,对于未达账项及时向领导反映,并提出合理化建议。 2) 每次结帐前,要求业务员及时将应结帐的供应商清单传递到财务,根据即将结帐的供应商清单,将对

应的应扣返利和费用清单传递给业务员。 3) 每月与业务员核对应收返利费用,出具《返利费用确认表》见附表6。与业务员对帐后,仍不能达成

一致意见的,要求业务员与供应商业务员预约对帐。我司业务员、供应商业务员、我司返利结算员三方对帐后未能达成一致意见的,暂停结帐直到对帐后达成一致意见。 4) 每次结帐前监督业务在规定的时间将签署完毕的资金申请提交财务审批,逾期提交资金申请影响结算

流程正常推进的,返利结算员对逾期资金申请不予接收。 5) 审核资金申请单上应填写的业务内容是否齐全,签署是否完毕,审核应扣款项是否按扣款清单填写,

是否有逾期未扣款项。 6) 对于未挂应收即帐扣的款项,要求业务经理及时将应收标准提交财务;对于帐扣后已收大于应收的款

项,及时与业务经理沟通,取得书面证据(确认函、协议等)后补挂应收。 7) 对于正常付款一般不允许先帐扣后折让,对业务资金申请中先帐扣后折让的,要求供应商先开折扣折

让发票,我司方予结帐;如果有特殊情况允许先帐扣后折让时应登记流水帐,返利结算员与进货结算员共同监控后期发票到位情况,若发票未在规定的时间到位,暂停结帐。 8) 对于允许先帐扣后开退税证明的情况,要求供应商在规定的时间开红字发票,及时与进货结算员和税

务管理员协调,监控发票到位情况。 5、返利主管: 1) 与业务经理协调,敦促业务员及时将即将结帐的供应商清单传递到财务;监控返利结算员向业务传递应扣款清单,使财务和业务对应扣款在结帐前达成一致。 2) 对于发票到位严重滞后的供应商,与业务沟通问题产生的原因和解决的办法。 3) 监控预付款发票到位情况,对于发票到位严重滞后的情况,追究问题产生的原因和库存的合理性及预付打款的必要性。 4) 监控清理前期正常打款中先帐扣后折让,发票至今未到的情况,负责与业务协调。 5) 负责协调和监控返利结算员、返利会计、业务干事、发票录入员工作配合情况。 6) 向供应商业务、财务了解合同外应收由供应商财务确认的可能性。可操作的供应商可先试行由供应商财务确认。避免供应商财务日后对帐不确认。 7) 协调开票中供应商要求与公司规定冲突的问题。避免开阴阳发票,给对帐造成困难。做好对供应商的解释工作。对合同签订中存在的问题与业务经理沟通,要求在新合同中改正。 二、内部往来对帐的管理规定 1、对帐的具体要求: 1) 每月与外地分公司进行内部往来(12001科目)的核对,并出具《余额调节表》,对于未达帐项要及时与外地分公司联系查找原因,并通知相关人员调整。 2) 每月与独立核算单位进行内部往来(12002科目)的核对,并出具《余额调节表》,对于未达帐项要及时与各独立核算单位联系查找原因,并通知相关人员调整。 3) 每月与大康公司往来帐的核对,核算会计要于月末结帐后定期与大康公司核对有关往来帐并出具《余额调节表》。 4) 内部往来帐的日常对帐工作由核算会计进行对帐,包括与大康公司往来帐的核对,根据对帐双方的增减项目调平后出具余额调节表。对于商品调拨的拨出方、资金划拨的拨出方必须于1周内获取对方的确认回执。每月对账的主动方为: 被动 主动 上海 杭州 宁波 江苏 广州

上海 单月 单月 双月 双月 杭州 双月 双月 单月 单月 宁波 双月 单月 双月 单月 江苏 单月 双月 单月 双月 广州 单月 双月 双月 单月 分公司与大康之间的内部往来单月由大康会计对帐,双月由分公司进行对帐。分公司各门店之间的对账主动方由分公司财务经理确定。分公司每月把内部往来明细帐发邮件到总部财务管理中心。 2、发票管理 (1)对于商品调出方的公司应在调入方办理商品入库时的当天开具销售发票。 发票应严格按照出库单所列货品、数量及时进行开具,一张发票可以汇总开具多张出库单,但一张出库单不能分开几张发票,不便于发票的勾对和往来的核对工作。发票开具方应在当月会计期间内将所有交商品调入方进行帐务处理。 (2)ERP系统与用友财务系统 为保证内部往来单位双方ERP系统与用友财务系统存货金额的一致性,对于出库方金额与入库方金额不一致的情况,应作如下处理: A、以双方确认的价格作财务帐,以保证双方往来价格的一致。 B、因上海分公司使用英克ERP系统原因造成商品运输单价格与实际价格不一致,由入库方(外地分公司)按照发票抽单齐全后,核对差额,差额计入“商品销售成本-内销”(销售折扣折让除外) 3.报送财务管理中心的相关资料:余额调节表、重要未达帐项说明。 4、 处罚规定 (1) 对于未按期报送相关报表及资料的,对有关责任人员每次罚款50元。 (2) 对于商品调出未按期开具销售发票或不按要求开具相关发票的每次处罚50元。 (3) 发现供应商没有按规定进行对帐的,发现一家罚款50元。 (4) 其它违反规定的行为,每次发现罚款50元。 三、外部往来对帐 1、供应商档案的管理 财务部应建立健全供应商档案资料。供应商档案资料应包括供应商在系统中的编号、单位全称、单位简称、法定代表人、财务负责人、联系电话、联系人、联系地址、业务员姓名、主要经销商品等信息。如供应商资料发生变更,公司财务部应及时取得变更依据(工商证明等)并进行更新。 2、合同条款执行的监控(涉及到返利费用的确认、收取等) 返利费用的入账必须有书面依据(合同、协议等),应及时与供应商业务员确认,并要求供应商及时入帐,若有异议,请供应商及时与业务部或返利部协调处理。 3、应收应付科目明细帐核对的具体要求 每月财务结帐后,及时通知供应商前来核对应收应付帐(12201及20401科目),并出具《对帐余额调节表》(格式见附件),对于未达帐项要及时查找原因,并通知相关人员调整: A、未达增值税发票:应及时查找未入帐增值税发票的去向,及时处理或退票,若是增值税发票中有而进货单中没有的型号数量,要求供应商提供我方的已验收证明,以便我公司业务员及时补订单;若是型号或单价有误,可及时退换票; B、未开折让部分,要求供应商及时开具。 4、应收返利的核对与确认的具体要求,各种应收返利(含活动返利)应及时向各供应商发返利确认函,并在指定时间内让供应商业务员将对方财务签章确认的确认函带回,如有差异及时沟通、及时解决,从而确保返利收入的真实性、合法性。特别是各种活动返利一定要把对方业务员的口头协议变成书面协议,并得到供应商的确认,使公司的收益以法定的形式固定下来。如果供应商不及时带回确认函,财务有权不付款。 5.应收费用入帐的合理性的具体要求(指公司收取的应收费用入帐的依据) A、所有应收款项及未挂应收临时收回的款项应由供应商财务确认或由供应商财务授权委托的业务代表签字确认。 B、财务部返利组负责与供应商确认合同、补充协议中规定的各项应收款项;业务部负责与供应商确认各项临时性的、无合同和补充协议的应收款项。 6、商品采购明细帐的核对的具体要求 每月查询商品采购帐(131科目)的帐面余额,若出现借方余额,应及时查找原因,对于所有商品采购借方余额的必须编制原因说明并由财务经理签字归档保存。若是清场结大帐,必须核对商品采购帐。商品采购账贷方余额需要清理,商品采购账余额较大时是因为供应商业务员没有及时把发票传递到XX来。 当月所有的采购入库,仓库单据必须在2天内全部流转到财务,财务部必须2天内在用友系统中进行入帐处理。 7、对帐时间规定 分公司财务部必须加强与供应商常规对帐工作,规定对业务往来较多的供应商每月对帐一次,业务往来较少的每季度对帐一次。各种应收返利及费用必须每月与供应商核对一次,如果供应商业务员不及时将回函带回,我方将拒绝给对方付款。分公司财务部向供应商发出《对帐确认函》,要求供应商提供往来明细帐及相关对帐资料,合理的做好对帐计划,确定责任人。每次对帐完成后出具《对帐确认函》,并要求供应商加盖单位公章,及时处理对帐工作中出现的问题,分公司无法处理的应及时上报财务管理中心。 8、各分公司每月向总部上报的资料 (1)《往来对帐进度表》 (2)新增供应商档案 (3)供应商异动情况报告 (4)供应商资信报告 (5)帐龄分析报告。

相关文档
最新文档