工会主席岗位责任制(正式)

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工会主席岗位责任制(正

式)

Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.

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文件编号：KG-AO-1191-14 工会主席岗位责任制(正式)

使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。

1、在矿党委和上级工会组织的领导下，认真执行党的路线、方针、政策、国家法律、法规、条例以及工会工作有关规定，主持矿工会的日常工作，对矿工会的工作全面负责。

2、带领工会会员搞好工会组织建设，建立健全各项规章制度，采取多种形式对工会干部进行培训，不断加强工会积极分子队伍建设，做好新会员的接受、培训工作。

3、有计划地组织工会干部和职工学习政治理论、业务知识和文化科学知识，教育职工严格遵守矿各项规章制度，廉洁奉公，忠于职守，充分发挥职工的积极性。

4、组织好工会委员会内部的分工和协作，定期召开工会委员会会议，传达上级工会的批示，研究、部

署、检查工会工作，经常研究工会理论和政策，总结工会工作经验，不断提高工作水平。

5、从实际出发，坚持实事求是，深入基层区队、班组了解掌握群众生产和学习情况，倾听群众心声，关心职工生活，维护职工的根本利益，认真调查研究，及时向矿行政反映群众的意见、愿望和要求，并配合矿行政帮助解决。

6、认真做好职工群众的思想工作，加强职工的教育引导；带领职工开展各类劳动竞赛，组织好劳动保险工作，实施“送温暖工程”，做好扶贫解困工作。组织职工开展有意义的文化体育活动，在工作中勇于开拓创新。

7、全面负责筹备会员代表大会和职工代表大会，并向大会报告工作，引导职工参与企业民主管理，发挥职代会作用，维护职工合法权益。建立平等协商，签订集体合同制度，开展民主评议工作，实施矿务公开，加强民主监督。

8、有计划地加强工会组织的建设，定期召开工会

会员、工会组长的例会，认真贯彻工会的各项决议。

9、坚持原则，不谋私利，热心为职工说话办事，维护职工的合法权益。

10、领导好矿女职工委员会及矿家属协管会，保护女职工和退休职工的合法权益。

11、积极协调党、政、工、团各部门的关系，经常向矿党委请示，汇报工会工作，主动接受矿党委的领导，积极向上级工会和职工报告工作，争取上级工会的指导，接受职工的意见和建议，不断改进工作。

12、开展好评模树先工作。

13、管理好工会经费，做到取之于民，用之于民。

14、认真完成矿党委和上级工会交给的其他临时性工作任务。

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