2019中国银行秋季校园招聘备考指导之中国银行职位发展
2019银行校园招聘面试常见问题：吉林省银行面试形式有哪些？
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2019吉林省银行校园招聘正在进行中，针对于各种银行的面试套路，各种HR的面试风格，作为小白的你是否已经做好了面试准备？当然面试也是需要各种技巧的，在自我介绍等各项面试问题的冲击下，你又该如何自处？今天吉林中公金融人小编为大家来解释一下面试的常见几种形式，以及自我介绍的范文，供大家参考使用哦。
2019银行校园招聘面试备考技巧汇总(一)结构化面试所谓结构化的面试，有时又称标准化面试，这种面试对同类应聘者，用同样的语气和措词、按同样的顺序、问同样的问题，按同样的标准评分。
问题的结构就是招聘岗位所需要的人员素质结构。
(二)半结构化面试半结构化面试是指面试构成要素中有的内容作统一的要求，有的内容则不作统一的规定，也就是在预先设计好的试题(结构化面试)的基础上，面试中主考官向应试者又提出一些随机性的试题;半结构化面试是介于非结构化面试和结构化面试之间的一种形式。
它结合两者的优点，有效避免了单一方法上的不足。
总的说来，面试的方法有很多优势，面试过程中的主动权主要控制在评价者手中，具有双向沟通性，可以获得比材料法中更为丰富、完整和深入的信息，并且面试可以做到内容的结构性和灵活性的结合。
所以，半结构化面试越来越得到广泛使用结构化面试可以减少盲目性和随意性，其特点是客观，有效性高，但对面试设计、组织以及主试的培训程度要求都比较高。
半结构化面试和非结的特点是简单、容易组织，但主考官的随意性较大，效度较低，有的甚至低于0.20。
(三)无领导小组讨论面试无领导小组讨论是指由一组应试者组成一个临时工作小组，讨论给定的问题，并做出决策。
2019中国银行春季校园招聘报名时间_笔试时间
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2019中国银行春季校园招聘:报名时间_笔试时间
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银行招聘考试资料
2019秋季银行校园招聘已基本结束，3月我们将迎来新一轮的春季招聘。
对于想报考中国银行的同学来说很想知道2019中国银行春季校园招聘预计在什么时候发布公告。
陕西中公金融人为各位考生整理2018年中国银行春季校园招聘报名时间，考生可做参考。
2018中国银行春季校园招聘公告发布日期为3月23日，采取统一组织的形式，参与招聘的机构包括：
(一)直属机构(数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心);
(二)境内一级分行(北京、天津、河北、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、海南、四川、重庆、贵州、云南、西藏、甘肃、宁夏、新疆、深圳、苏州、宁波、大连、青岛);
(三)境外机构(澳门分行);
(四)附属公司(中银保险、中银金融商务、中银消费金融、中银三星人寿、中银通支付)。
应聘者自3月23日起，在线注册并填写个人信息后，选择相应机构的岗位进行在线报名(同一家一级机构仅能申请1个岗位，每人最多可申请2个岗位)。
报名截止时间为北京时间2017年4月7日24点。
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2019-2020年中国银行招聘考试历年真题试卷含答案
中国银行招聘考试笔试内容历年真题题目实际上是不难的，但要有针对性的复习，多练题目是肯定的！建议报考的同学提前做好复习准备，考试资料可以到“考佳卜”上面找找，资料确实不错，都是上届学长们根据考试情况精心整理出来的，比较有针对性，大家可以去了解一下！银行校园招聘中号称题量最大的中国银行也于11月5日下午5点笔试结束，长达三个小时的答题时间考验每个考生的做题速度，接下来由中公金融人为考生解析今年中国银行校园招聘考试，帮助以后的考生做了解，同时发布中国银行校园招聘考试答案，帮助考生在考后进行估分，并提早准备面试。
今年中国银行依然延续了往年题量大的传统，总题量达到了263道，其中行测78道，英语100道，综合知识85道。
总题量相比往年变化不大，接下来我们来看各个科目的题量及难度变化。
首先是行测部分，从上表大家可以明显的看出今年行测的考察侧重点，数量关系题型减少，而言语理解试题增加。
可以看出中国银行校园招聘更加侧重于考生的言语能力，需要在以后的备考中多加注意。
同时，数量关系题目虽然减少，但数量关系部分加大了思维策略的考查，思维策略部分主要考查式子计算，需要考生着重注意。
资料分析题目考查了15道，其中文章阅读5道，整体难度不大，其中查找类题目较多，考点涉及增长、比重、平均量、倍数等考点。
逻辑推理题型上只考查了逻辑推理和图形推理，题量上图形推理占比大，部分难度有所增加。
言语理解题目中词语、片段、排序、文章为必考题型。
然后是题量占比最大的英语部分，2018年中行秋招英语整体题型和题量没有发生变化，依然是100道题，单选50道，阅读10篇，每篇5道题。
其中单选题目类型包含典型的托业类词汇和考点，如词性辨析和商务贸易词汇等，词汇辨析和搭配占比较重；语法考点则是我们强调的介词、连词、时态语态和从句等。
阅读理解全部为常规四级类文章，话题广泛，涵盖商务、科技、生活、社会等，整体难度与往年考试基本一致。
同时单项选择题目基本为托业+四级难度，而阅读部分全部为四级同等难度类型文章，没有托业类中行题量大，注重考查考生的专业基础知识储备，建议考生在备考时还是要从基础词汇和语法入手，在巩固基础的前提下提高做题速度是关键网申技巧部分银行招聘考试通过网上报名的方式，需在规定日期内，通过专用的网上报名系统提交报名申请。
2019江苏中国银行分行校园招聘报名入口
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2019中国银行校园招聘根据往年公告发布时间，预计将于9月中下旬发布招聘公告，江苏中公金融人提前为考生带来中国银行校园招聘报名入口，帮助考生在公告发布后第一时间报名。
报名入口：2019中国银行校园招聘报名入口（未开放）
以上内容仅供考生参考，具体时间以官网发布为准。
中公金融人在这里提醒各位考生早做准备，不要临阵磨枪！中公金融人有适合不同复习阶段的考生的班次，也有协议班次来为同学们提供保障，了解课程详情，可以加入我们的Q 群私聊管理员哦。
2019辽宁银行招聘机考,拿高分,这几点技巧应该知道
2019辽宁银行招聘机考，拿高分，这几点技巧应该
知道
五大行的招聘考试一般采用的都是机考的形式，时间大约3个小时，但是题量是比较大的，题量最大的是中国银行，有275题，题量最少的是中国工商银行，大约111题左右，所以时间紧任务重，就需要各位考生把握住做题的技巧，下面中公金融人小编主要给大家讲解一下综合知识里面金融经济的做题技巧
1、确定答题顺序，银行没有分块计时，这样我们可以选择先做的版块这个过程中可以把性格测试放到最后来做，先做自己有把握的部分争取会的都对，在行测计算过程中尽量使用估算排除法快速选出答案。
2、如果一个题目犹豫1分钟就要确定一个答案，那就换一道题，有时越犹豫越模糊，最后决定的也不一定是正确答案还浪费了其他的答题时间；
3、在答题过程中熟悉经常使用的键盘位置和手所放置的位置争取用最快的时间将答案写道电脑上；
4、平时练习时注重做题的速度，很多银行考完试的学员都说没做完题，最后答案没来及写，那么在做题过程中的，电脑上的时间会时刻提醒你，在剩下10分钟左右将全部答案都填写上，之后在去检查你认为可以更正的选项。
5 上机考试时，电脑上有时间提醒，考生可以剩下的十几分钟的时间内将答案全部填完，再去检查认为可以更改的选项。
2019银行校园招聘笔试的题量因为比较大，所以在考试的时候大家要胆大心细的做题，只有这样才能不断的提高正确率顺利的进入金融系统，主要是给大家分享这几种方法，希望对大家有所帮助，最后祝各位同学备考成功。
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2019银行校园招聘会计模拟题(一)
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安徽中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！1.先进的文化往往具有灯与火的功能。
灯可照亮前进的路，火可温暖渴望的心。
歌德在《莎士比亚命名日》中曾这样表达他对文化感染力的感悟：“他的著作我读了第一页，就被他终身折服;读完他的第一个剧本，我仿佛一个天生的盲人，瞬息间，有一只神奇的手给我送来了光明。
”文化就是送“光明”、鼓舞士气、提高修养的。
这段文字主要说明( )A.理靠感染，感染靠文化B.理靠文化是理之感染的有效途径C.理是软约束，就要靠感染D.感染是通过语言文字或其他形式激起他人相同的思想感情2.1924年第8届现代奥运会在巴黎举行，主办者将参加者安置在特意建造的木制房屋里，这就是最早的奥运村。
从1932年洛杉矶奥运会开始，为各国参赛人员提供奥运村成了一个传统。
从首届现代奥运会到20世纪末，美国是举办现代奥运会次数最多的国家，包括4届夏季奥运会和3届冬季奥运会。
20世纪的两次世界大战，使原拟在1916年、1940年、1944年举行的第6届、第12届和第13届奥运会被迫取消。
按照古代奥运会旧制，凡因故未能举行的奥运会也要在运动史上排下序列。
对这段话的准确概括是( )。
A.奥运村B.奥运点滴C.被迫取消的奥运会D.举办现代奥运会次数最多的国家3.有个偷针者和偷牛者一起被游街，偷针的觉得很委屈：“我只偷了一根针，为什么要和盗牛贼一起游街，太不公平了!”盗牛者却对他说：“别嚷了，我走到这一步是从偷针开始的。
”这个寓言故事所告诉我们的道理不包括( )。
A.小事小节是可大可小的问题B.“堤溃蚁穴，气泄针芒”C.质变是由量变生成的D.“小节不慎，大节难保”4.微软中国分公司在招聘员工时，出了一道这样的考题：有12个小球，其中只有一个质量与其他11个不同，如果只给你三次测试机会，在30分钟时间内，你怎样才能挑出这个球?绝大多数应聘者费尽了周折，在规定时间内也没琢磨出结果。
中国人民银行招聘专业指导之农学类
中国人民银行招聘专业指导之计算机专门应用类
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在历年的人民银行招聘考试过程中，总是有很多考生不清楚自己的专业属于哪个大类，自己到底适合报什么样的岗位，今天吉林中公金融人小编就来说一说计算机专门应用这一大类。
点击查看>>>2020中国人民银行吉林省分行校园招聘108人公告_职位表_报名入口汇总
计算机专门应用类包含哪些专业?
电子商务，办公自动化技术，计算机办公自动化，计算机办公应用，文秘与办公自动化技术，文秘与办公自动化，农业信息化，空间信息与数字技术。
以上信息供各位考生参考，希望各位考生都能报考到合适自己的岗位。
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2019中国银行春季校园招聘报名笔试时间
2019中国银行春季校园招聘报名笔试时间银行招聘网为备考银行的考生们整理了各大银行的招聘信息，帮助考生了解银行招聘时间和报考条件。
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本文来自: 中公金融人详细出处参考：
/yh/2018/1213/54097.html。
2019中国银行校园招聘英语什么水平能报考
2019中国银行校园招聘:英语什么水平能报考?银行招聘网为备考银行的考生们整理各大银行招聘考试信息，帮助考生了解银行招聘时间和报考条件，同时提供银行考试资料和题库，并归纳网申、笔试、面试答题技巧，助力考生顺利拿到银行offer。
银行校园招聘是各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。
2019年中国银行校园招聘公告预计于9月下旬发布，且笔试时间预计在11月中旬。
在考生报考过程中，经常有人问云南中公金融人小编报考中行英语有没有要求，四六级没过可以参加吗?在这里云南中公金融人小编带大家回顾一下2018年中国银行校园招聘报考条件，考生可根据2018年中国银行校园招聘的情况做好规划，顺利备考!中国银行在2018年校园招聘招聘条件中明确写出英语水平要求如下：(分报考岗位列举英语要求)考生应具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：1、总行管理培训生岗位要求：具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级(CET6)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
2、银行卡中心、数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心、北京国际金融研修院、上海国际金融研修院相关业务岗位要求：具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级(CET4)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。
3、审计分部岗位要求：具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级(CET4)考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。
2019中国邮政储蓄银行秋季校园招聘真题汇编
1. [单选题]以下句子有语病的是( )。
A. 中国队员在赛上场取得了好成绩，观众们心里露出了胜利的喜悦B. 设计部的人都出席了今天的会议C. 这个问题我们就跳过了，因为没有谁是不会做的D. 这虽然只是一件平凡的小事情，但却说明了一个大问题参考答案：A 参考解析：本题考查搭配不当。
A项“心里”与“露出”主谓搭配不当，可将“心里”改为“脸上”。
故本题答案为A2. [单选题]依次填入划横线部分最恰当的一项是( )。
我们身处在一个竞争激烈、讲人情、重情面的社会，社会生活方式、价值取向及文化氛围对文学批评的影响________，正如不少人指出的那样，当前文学批评还不同程度地存在着人情化、商业化等________。
A. 无孔不入弊病B. 根深蒂固局限C. 有目共睹陋习D. 司空见惯倾向参考答案：A参考解析：本题考查选词填空。
先看第二空，文段的意思是文学批评受到了人情化、商业化的影响，这种影响是负面的，“局限”“倾向”不合适，排除B、D项；再看第一空，这种负面的消极影响应该是“无孔不入”的，“有目共睹”是中性词，与文段的情感色彩不符，排除C项。
故本题答案为A。
3. [单选题]城市好比一个巨大的海绵，劳动力就像城乡之间流动的水，当经济处于上行期，经济扩张会吸纳更多的劳动力;当经济处于下行期，经济衰退又将这些劳动力挤回了农村。
正是中国城乡二元结构所引发的海绵效应，在此次金融危机中发挥着就业缓冲器的作用。
但这种海绵效应是不可持续的，因为中国的一个基本国情就是农业剩余劳动力要向城市进行转移。
这段文字意在说明( )。
A. 经济衰退影响了中国的城市化进程B. 城乡二元结构减弱了经济衰退的影响C. 不能过分依赖海绵效应的就业缓冲作用D. 农村劳动力不应成为经济衰退中的牺牲品参考答案：C 参考解析：本题考查主旨概括。
文段为转折结构，转折词“但”之后的内容是重点，即“这种海绵效应是不可持续的”，因此本段文字要强调的是“海绵效应”具有不可持续性，对“海绵效应”的利用不能过分依赖。
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2019中国银行秋季校园招聘备考指导之中国银行职位发展
中国银行共有员工23万人（正式员工18万，临时工5万），总计有1.1万
家储蓄所、945家县支行、285家二级分行、32家省级分行。全行除董事会和总行
行长等极少数高级管理者，其余员工的工资体系分为13级39档（其中1级1档
工资最高，13级3档最低）。
在总行中，有近40个部级单位，行政层级等同于全国32家省级分行。如果是省
部级别，其省部级别的部门经理（等同于省行正行长）应当是1级，省行副行长
应该是2级，以此类推。而定"档"则要根据本人所在部门的重要程度、能力、工
作年限等确定，但同一级内的3个档之间差别并不是很大。
一般的研究生刚进总行的，定的都是8级3档助理经理（初级经理，相当于科员），
本科生进去的一般是9级1档助理经理，一般业绩好的情况下，一至两年就可以
升一档。总行最低的是10级，分行最低的是13级。
同样，级别也对应着薪酬待遇，首先，薪酬方面。硕士研究生：见习期内5000元
/月×12月=60000元(本科为4000元/月，博士研究生为6000元/月)。另在发放
一个月工资标准的奖金。见习期满后按所聘任岗位发放相应岗位工资和绩效奖金。
其次，福利待遇方面。五险一金：医疗、养老、失业、工伤、生育保险；住房公
积金。各级大概平均12万/年。接下来，仔细分析一下各类常见岗位的发展情景。
柜员岗：一般而言，新人进入银行之后，都会从柜员岗做起，如果不转岗的
话，一般的发展路径是柜员-会计主管-支行（行长）-市级分行（部门总经理）。
这属于传统路径，一般升迁压力较大，时间较长。大部分人可能会选择转岗任大
堂经理或者营销岗位的客户经理。一般是会升职为负责专业业务的高级经理或支
行行长。
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客户经理：一般以信贷业务为主，包括贷款、贴现等传统业务等。在银行中，对
公客户经理通常是大家比较热衷的岗位。进阶之路：客户经理——业务经理——
总经理助理（支行行长助理）——副总经理（支行副行长）——总经理（支行行
长）——分行行长助理——分行副行长——分行行长。收入与等级挂钩，而等级
又是由存款年日均决定的。正式行员的最低一级为13级，要求存款年日均3000
万元，年收入12万元左右。客户经理能达到的最高级别是5级，要求的存款是2.6
亿元，年收入120万元左右。再往上就银行高层了（分行行长助理以上）。行员
等级每半年考核一次，以业绩论英雄。
业务干部提拔一般都以存款数核定。一般情况下，你存款数稳定在5000万元
以上，工作年限在3年以上，会被纳入后备人才库，一年后就能被提拔为业务经
理（就是所谓的科长）。成为科长后，如果你的存款稳定达到1亿元，就能被提
拔为部门的总经理助理，从此进入了中层干部序列，年收入在60万元左右。
总经理助理要升为副总经理比较简单，只要你业务稳定，过个1-2年即可。而要
从副总经理升为总经理就没那么容易了，需要的不止是存款数。此时需要你有一
个团队，有几个稳定的授信客户，团队的总存款量在5亿元以上，分行会允许你
成立一个部门，你也就当上部门总经理，走上人生巅峰。
信息科技岗：有很多人不了解银行的IT部门是干什么的，以为就是装电脑的。我
告诉大家，除了基层的电脑人员是帮忙维护办公电脑以外，总部的IT人员和一般
软件公司的没区别，甚至工作还要辛苦。银行的各种系统、程序开发、项目开发、
功能模块都需要IT支持，你以为现在银行还用手工做帐啊？举个例子，客户到银
行存款、转账，通过支行客户端到分行AS400主机，再到总行主机、返回信息、
提供期限选择、经办复核密钥管理、传输信息加密等等，都属于IT范畴。同时，
信息科技岗需要参与负责新业务的推出，和程序员打交道，开发一个新产品，开
发新程序和新模块，开发前要写详细的需求、开发中不断修改、开发后静态测试、
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动态测试、UAT测试、上线测试、正式上线等一系列工作。
总之，不管是在哪一层级的单位，不论从事何种岗位，只要大家找准"游戏规则"，
并为之努力，都可以过上自己想要生活。
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