推进基层党组织建设 夯实基层党组织基础

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加强高校党的组织建设,巩固基层党支部的战斗堡垒作用

加强高校党的组织建设,巩固基层党支部的战斗堡垒作用

加强高校党的组织建设,巩固基层党支部的战斗堡垒作用中共江苏省徐州技师学院党委党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。

在高校党的组织架构中,学院党委直接面向党支部、党员和本单位师生开展工作,起着桥梁纽带的作用,党和国家的方针、政策及学校各项决定在基层贯彻落实的效果关键在于学院党委作用的发挥。

徐州技师学院组建以来,之所以能在较短的时间度过磨合期,实现实质性融合,并通过改革发展走出一条合并高校的成功之路,与我院党委一直以来高度重视学院党组织建设以及学院党委卓有成效的工作密不可分。

通过先进性教育活动,学习实践科学发展观活动,争先创优活动,我院党委进一步明确了学院党委在学院党的建设中的重要地位和作用,加大了学院党组织建设的力度,为学院的各项建设指明了方向,夯实了基础。

江苏省徐州技师学院的前身为徐州市高级技工学校,创办于1956年,2005年10月与徐州市建筑技校、徐州市商业技校、徐州铁路运输技校和徐州市冶金中专合并,组建徐州技师学院。

2006年被评为江苏省重点技师学院。

2007年9月被省政府命名为江苏省徐州技师学院。

2008年1月经省教育厅批准,组建江苏联合职业技术学院徐州技师分院。

在校生12000余人。

近年来,我院党委紧紧围绕“巩固基层战斗堡垒,加快推进学院党组建设,共建和谐校园”的主题,立足于学院的长远发展,坚持标准,保证质量,有领导,有计划地做好发展党员工作,源源不断地为党的事业培育新生力量,输送新鲜血液。

学院下设1个党委,13个党支部。

学院开展多期入党积极分子培训班、党务工作培训班等,均收到不错成果。

一、我院党建工作的简要回顾学院合并以来,我院认真贯彻中央和省市委有关党建工作的一系列方针政策,按照以改革创新精神加强高校党建工作的总体要求,紧紧围绕培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人这一根本任务,努力构建高校党建工作创新体系,不断推进高校党建在思想理念、体制机制、工作载体和教育方法等方面的改革创新,党的建设得到了全面加强。

发挥“三个作用” 推进基层党组织建设

发挥“三个作用” 推进基层党组织建设

发挥“三个作用”,促进基层党组织建设“十一五”规划精彩落幕,“十二五”规划大幕已徐徐拉开。

实现“十二五”宏伟蓝图、强国战略,必须充分重视基层党组织建设工作。

基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,也是保持党的先进性的基础。

他不仅是党团结群众、组织群众、贯彻路线方针政策的“终端”,而且还是调查民意、掌握民心、紧密联系群众的桥梁和纽带。

要科学、高效地促进基层党组织建设,必须以科学发展观为指导,充分发挥好“三个作用”,即党员的主体作用,党员干部的表率作用,党支部的团队作用。

一、促进基层党组织建设,必须充分发挥党员的主体作用。

党员是党的肌体的细胞和党的行为主体。

党的十七届四中全会《决定》强调,要保障党员主体地位和民主权利,充分发挥党员在党内生活中的主体作用。

因此,充分发挥党员自我组织、自我学习、自我教育、自我提高的主体作用是促进基层党组织建设的重要内容。

新时期党员的表现应该是:一名党员一面旗帜,平时看的出来,关键时刻站得出来,危难时刻豁的出来。

我们支部的党员大都是医院职能管理科室的负责人或业务骨干,平时工作繁忙而且分布在医院7、8个科室中,但大家都积极参加支部各项活动,自觉树立党性观念,牢记自己的政治责任,自觉按照党章要求规范自己的思想和行为,讲学习、讲政治、讲正气,用实际行动支持医院的发展,带领本科室职工,把党和国家的方针及医院的政策传达和贯彻下去。

例如,在刚刚为建党90周年举行的“红歌献给党”演唱会上,本支部多名党员参加大合唱节目。

参加合唱的党员们,不管是年近花甲的老同志,还是新参加工作的同志,都表现了高昂的参与热情,认真学唱,利用业余时间排练。

人心齐泰山移,众人拾柴火焰高,正是每个党员同志都积极参与的这种精神,才使演唱会圆满成功,为党的生日献上了一分厚礼。

二、促进基层党组织建设,必须充分发挥党员干部的表率作用。

俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”。

党员领导干部既要作勤奋学习的表率,又要切实担负起带领大家学习的重任。

好文章加强基层党组织建设 充分发挥战斗堡垒作用

好文章加强基层党组织建设 充分发挥战斗堡垒作用

好文章加强基层党组织建设充分发挥战斗堡垒作用一、加强基层党组织建设的重要性党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒作用。

党的十七届四中全会把党的基层组织建设作为当前和今后一个时期加强和改进党的建设六大任务之一,进一步阐明了在社会发生深刻变化、党的历史方位发生转变的新形势下,必须不断夯实党的基层基础的极端重要性。

对于县一级党委来说,关键是要在抓基层打基础上下工夫,要求我们必须在农村基层党组织建设中明确出发点,把握着力点,强调落脚点。

(一)抓基层,打基础是基层党组织建设的出发点。

对一个县来说,工作的对象在基层,工作的任务就是打基础。

只有把抓基层、打基础作为出发点,才能真正把党的建设各项任务落到实处。

党的十七届四中全会指出,“党的基层组织建设必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织,着力扩大覆盖面、增强生机活力,使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。

”加强农业和农村工作,推进城乡一体化进程,实现农村的全面小康,说到底是要依靠基层党组织更好地把广大农民群众团结起来、组织起来,更好地调动和发挥他们积极性。

如果农村基层组织不巩固,在农民群众中缺乏凝聚力,在改革和建设中缺乏战斗力,那就难以完成党在农村的各项任务,而且将削弱和动摇党在农民群众中的根基。

只有把农村基层党组织进一步建设好,充分发挥共产党员的先锋模范作用,把广大农民群众紧紧地团结在党和政府的周围,才能形成建设社会主义新农村的强大合力,卓有成效地把党的基本路线和各项方针政策落实到基层,又好又快地推进农村改革的深化、经济的发展和社会的全面进步。

以党支部为核心的村级组织和乡镇党委是我们党的基层组织,是基础的基础。

“万丈高楼平地起”,“基础不牢,地动山摇”。

农村基层党组织建设就是加固党的全部战斗力基础的奠基工程。

我们必须按照科学发展观的要求,把农村各级党组织建设成为贯彻科学发展观的组织者、推动者和实践者。

关于区委常委统战部长履行一岗双责党风廉政建设情况汇报

关于区委常委统战部长履行一岗双责党风廉政建设情况汇报

关于区委常委统战部长履行一岗双责党风廉政建设情况汇报这次区委常委统战部长履行一岗双责党风廉政建设情况汇报,旨在全面反映该部长在履行职责中所展现出的实际情况,对于促进该区委的党风廉政建设具有积极的意义。

一、部长职责作为区委常委统战部长,其职责包括:一是积极开展统战工作,加强与各方面联系。

二是贯彻执行中央和省委、市委决策安排,负责本部门的领导工作和组织协调、指导督促下级单位的工作;三是领导推进我区党的建设、纪律检查工作和反腐败斗争,加强对基层单位的党风廉政建设工作的指导、协调和监督;四是组织起草本部门各项发展规划、检查验收工作,对下属事业单位、企业管理负责,审核、审批涉及本部门重要事项。

二、部长在党风廉政建设方面的表现1.坚决抵制腐败现象,持续推进党风廉政建设。

部长始终牢记党的宗旨,坚决拒绝任何形式的腐败行为,坚决维护党风廉政建设,把党的纪律作为自己的行为准则,带头在本单位落实中央八项规定精神,并将其落细、落实、落地。

2.严格落实廉政制度,形成制度化的监管。

部长不断完善本部门的廉政制度,积极建立廉政文化,从源头上防范腐败风险,深入推进日常工作中的廉政教育、宣传、督导工作。

在反腐倡廉方面,始终保持“零容忍”的态度,对违规违纪行为进行坚决打击,形成了以制度为基础、以规范为先导、以监管为手段的治理模式。

3.加强党组织建设,夯实基层基础。

部长注重加强基层党组织建设,积极推进党员队伍建设,推动基层党建工作向纵深发展。

他深入到基层单位了解情况,与各层基层党组织交流研究,找出党组织存在的问题和难点,并积极推进解决。

4.探索“互联网+党建”的新模式,做到精准管理。

部长积极引导本部门探索“互联网+党建”的新模式,通过电子政务平台、微信公众号等渠道,实现党务公开和信息化办公,方便党组织之间互动协调,做到精准管理,务求实效。

总结:该区委常委统战部长履行一岗双责党风廉政建设情况汇报,全面反映了部长在履行职责过程中所展现出的实际情况。

关于基层党组织建设中存在问题的排查整改情况

关于基层党组织建设中存在问题的排查整改情况

关于基层党组织建设中存在问题的排查整改情况基层党组织建设是党的基础性工作,也是党的事业发展的重要环节。

当前,基层党组织建设中存在着一些突出问题,影响了基层党组织的发展和党的事业的推进。

为此,我们展开排查整改,力求解决问题,为党的事业发展提供有力的基础支撑。

一、基层党组织组织建设存在的问题1. 党组织纪律松散基层党组织中存在一些党员对党的组织纪律不认真的现象。

如部分党员迟到、早退,甚至不出席党的组织活动;或是没有参加党员会议、支部换届选举等重要的组织活动,甚至出现不按规定参选、不按规定选举等问题。

这些现象虽然是个案,但也体现了一些基层党组织在党员纪律性方面存在的问题,也会影响组织的形象和凝聚力。

2. 工作作风不规范部分基层党组织存在工作作风不规范的现象,如基层党组织积极性不高,对于党的工作开展不够主动;或是基层党组织时常存在工作“敷衍了事”的现象,导致工作不够精细、不够负责任;或是基层党组织在党员管理上存在问题,管理松散,规范意识不强。

3. 组织建设不够健全部分基层党组织在组织建设上存在问题,如支部生活会议不够丰富多彩,内容单一,不能充分满足党员的学习需求;或是对于党员的发展跟踪不够,不能及时发现和解决问题;或是对于新社员的培养安排不够严谨,不能及时将新党员融入到党组织中来。

二、基层党组织建设排查整改方案1. 加强组织纪律性教育对于对党组织纪律松散的问题,我们需要结合基层实际,针对性地开展相关的宣传教育工作,充分利用党员大会、支部会和党课等形式,提高党员对组织纪律的认识和理解。

同时,通过严格的纪律执行机制,如制定考勤制度、加大对违规行为的处罚力度等方式,加强对党员的纪律管理,避免党员纪律松散的现象发生。

2. 规范工作作风加强基层党组织的工作作风建设,需要从机制上推动。

针对工作作风不规范的问题,要加强对工作目标的明确,明确各项工作的目标、任务和要求,规范工作程序,完善工作流程和工作制度,营造工作规范的氛围,提高工作效率。

关于推进基层党建工作重点任务落实方面

关于推进基层党建工作重点任务落实方面

关于推进基层党建工作重点任务落实方面随着中国经济的不断发展,基层党建工作的重要性也日益凸显。

在推进基层党建工作方面,我们需要关注以下几个方面:一、统一思想,提高意识首先,要让广大党员干部进一步认识到基层党建工作的重要性和紧迫性,认真学习党的基本理论、基本路线和基本方针政策,充分认识抓好基层党建工作对于巩固党的执政基础、凝聚党心、促进经济社会发展的重要性,增强全党推进基层党建工作的自觉性、主动性、进取性。

二、加强组织建设在组织建设方面,党组织要从制度上做好组织建设工作。

要充分发挥党总揽全局,形成平等协作、互相配合的组织协调机制,完善各级党委(党组)领导下的工作体系,确保党的各级组织有效履行职责。

同时,要重视思想教育工作和组织管理,通过开展各种培训和学习活动、加强党员日常管理、完善凝练组织建设工作的考核评价机制等措施,强化党员的党性修养和组织纪律性,形成强有力的组织保障。

三、推进党员队伍建设在党员队伍建设方面,要注重党员队伍的质量、素质和活力,实行根据工作需要选人、优质入党、责任分明的原则,加强党员队伍建设的毛入党和面向社会招收党员工作,实现党员队伍的年龄结构、学历结构、职业结构合理配置,提高基层党组织凝聚力和战斗力,确保党员队伍无论数量还是素质上都是有力的支持和保障。

四、维护党的先进性在维护党的先进性方面,要强化党员干部的自律和纪律性,切实严格执行中央八项规定和《减负公告》,加强对党员和干部在就业、法律上的约束,依法依规开展监督和问责,加大扶贫攻坚工作力度,加大对选人用人的监督力度,坚决维护党的纯洁性和先进性,推进全党思想纯洁的建设。

五、改善党员干部生活在改善党员干部生活方面,要加强对党员干部的教育、关爱和服务保障,通过优秀年轻干部的培养和健康成长举措,创设更为合理的生活保障,关注党员干部的家庭、健康、工作和生活状况,加大对党员和群众的服务力度,建立健全党员干部使用和管理考核机制和绩效评价制度,增强干部自身工作的积极性、创造性和竞争力,进一步提高党员干部的工作效率和思想素质。

“三个着力”推进基层党组织标准化规范化建设

“三个着力”推进基层党组织标准化规范化建设

“三个着力”推进基层党组织标准化规范化建设作者:阎蕊来源:《企业文明》2021年第01期习近平总书记指出:“党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾问题也在基层,必须把抓基层、打基础作为长远之计和固本之举,努力使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒。

”基层是党的执政之基、力量之源。

只有基层党组织坚强有力,党员发挥应有作用,党的根基才能牢固,党才能有战斗力。

2020年,中国移动通信集团天津有限公司(以下简称“天津移动”)党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神为指导,围绕夯实基层基础,以落实中国移动通信集团公司(以下简称“集团公司”)党组“党建工作三年规划”为目标,牢固树立大抓基层大抓支部的鲜明导向,着力“三个强化” “三个基本”“三个重点”,夯实党建基础,激发队伍生机活力,不断推进基层党组织标准化、规范化建设。

着力“三个强化”强化问题导向。

天津移动党委以推进巡视巡察整改和“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治为契机,认真梳理存在问题、分析研究对策,制定整改问题清单,明确整改节点,确保整改任务全面完成。

2020年,天津移动以夯实党建基础工作为切入点,重点查找党内组织生活、党组织换届选举、党员教育管理、党员发展等方面存在的突出问题,认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》等基层党支部标准化要求,着力清淤点、解难点、疏堵点,强弱项、补短板,夯实党的政治根基,切实发挥好党建的政治引领作用。

强化责任担当。

严格落实《天津移动党建工作责任制实施办法》,明确了党委、党委书记、主要行政领导、党委副书记、班子成员及基层党支部、党支部书记的职责,构建一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,形成了主体明晰、责任明确、有机衔接的党建工作机制。

坚持统筹谋划,制定年度党建工作要点,形成举措明、责任清的履责工作清单。

加强跟进督导,强化责任落实,统筹推进党建工作落细落实。

开展党组织书记抓基层党建工作述职评议,党委班子成员逐一进行点评,肯定成绩、指出问题、提出要求,进一步强化支部书记党建工作责任意识。

最新-关于实施固本强基工程全面推进党的基层组织建设的实施方案 精品

最新-关于实施固本强基工程全面推进党的基层组织建设的实施方案 精品

关于实施固本强基工程全面推进党的基层组织建设的实施方案根据中共湛江市委《贯彻落实〈中共广东省委关于实施固本强基工程全面推进党的基层组织建设的决定〉的实施方案》。

为进一步推进我局系统党的基层组织的建设,实现把党的基层组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者的目标,特制定本方案。

一、总体要求坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神、省第九次党代会精神和市第八次党代会精神,以全面建设小康社会、与全省同步基本实现社会主义现代化的总目标总任务统揽全局,围绕中心,服务大局,强化功能,把思想建设、组织建设和作风建设有机结合起来,使制度建设贯穿其中,突出工作重点,抓紧解决存在的突出问题,全面提高党员队伍素质,全面提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,使基层党组织政治更加坚定、组织更加坚强、作风更加务实、制度更加完善,真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

实施固本强基工程的时间安排:从今年开始至今年底。

二、认真抓好机关党建工作,进一步改进机关作风⒈机关党建工作要以改进作风为切入点,以为经济发展服务、为企业需要服务、为维护社会稳定服务的“三服务”工作方针为重点,切实加强思想、组织、作风和制度建设,着力解决存在的突出问题。

充分发挥机关党组织和共产党员的作用,推动机关作风明显改进,精神面貌明显改观,服务意识明显增强,依法行政能力和办事效率明显提高。

⒉切实加强机关党组织建设。

机关党委党组书记在机关党建工作中负第一位责任,切实做到思想上重视、措施上得力、行动上落实,使机关党建工作不断适应形势发展的要求。

保证机关党建工作经费的落实,从本单位的行政经费中列支解决.机关党支部要紧密结合业务工作,加强思想政治工作,加强对机关党员干部的教育、管理和监督。

继续深入开展创建“党建工作先进单位”活动,积极参加市直机关工委组织的两年一次的评比活动,推进机关党的建设。

⒊以密切党同人民群众的联系为核心,努力改进机关工作作风,切实防止形式主义和官僚主义,坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“吃、拿、卡、要、报、占”,等问题。

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推进基层党组织建设夯实基层党组织基础
在不久前召开的中国共产党第十七届四中全会上,胡锦涛总书记对新形势下党的建设若干重大问题作出了部署,确定了当前和今后一个时间党的建设的若干任务。

其中,加强基层党组织建设被摆到了极其重要的位置。

全会提出,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。

必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织,着力扩大覆盖面、增强生机活力,使党的基层组织充分发挥、推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,使广大党员牢记宗旨、心系群众。

在基层党组织建设中,我们已经感受到社会已经进入到利益多元、群体多元、价值多元的阶段,利益协调难度加大,矛盾交织复杂,社会稳定面临考验。

与此同时,中国的模式备受世界关注,中国未来怎么走,也倍受世界关注。

在这样的背景下,如何推进基层党组织工作创新,增强党员队伍生机活力,显得更为重大而紧迫。

针对党员队伍分布结构和类型层次出现的新变化、新情况、新问题,,注重科学推进党员分类管理工作,进一步提高党员管理的科学性和实效性,从而有效增强党建工作的渗透力和凝聚力。

实行党员分类管理,有利于增强党组织的吸引力和凝聚力,使基层党组织在设置上,更好地顺应当前经济社会发展的趋势。

因此,在党员分类管理中,应根据党员不同特点开展不同形式的活动,采取“因人定岗,因人而异,因势利导,因地制宜,因材施教”的方法,实现党员的优化组合,使组织活动更贴近党员和实际,从而激发起党员的责任意识和乐于奉献、发挥作用的热情。

应广泛开展党员定责上岗活动,积极推行“一人一岗”制度,即根据党员自身专业、爱好等特点,设置"政策宣传岗、安全监督岗、民事
调解岗、卫生监督岗、计生联络岗、敬老助残岗、特色服务岗、科普宣传岗、扶贫帮困岗"等,通过岗位认领,明确岗位职责,维护社区稳定。

例如,针对医院离退休党员,充分发挥他们社会经验丰富、热心公益事业、群众威信较高的优势,尽可能地为他们提供参与社区活动的空间和舞台,如协助调解邻里纠纷、破解群众难题,并积极组建老党员文化宣传队、秧歌队、老年健身队等文体队伍,协助参与义务巡逻等活动,充分展示老党员老有所为、老有所乐的精神风貌。

针对年老体弱、行动不便和重病在床的党员,党支部应坚持定期入户走访,及时把党组织的中心工作向他们进行传达,从服务、关怀入手,落实专人结对联系,及时了解掌握他们的思想动态、生活状况。

同时,积极开展“送温暖、献爱心”活动,组织社区志愿者服务队进行经常性的关心照顾,以他们的“所思、所缺、所急、所难”为重点,党组织要做到有喜事祝贺到家、有难事解决到家、有丧事慰问到家,积极帮助他们排忧解难,让他们感受到党组织的关怀和温暖。

通过建立目标责任制、定期通报制和评选表彰制,及时考核,对工作中存在的问题进行分析讨论,提出有针对性的建议和工作措施,营造“医院是个大家庭、党建凝聚众人心”的氛围,有效推动党建的深入推进。

创新党建模式,即在企业设立隶属于社区党总支的党支部,这种模式可以为社企共建搭建起稳固、坚实的平台,使其围绕社区党组织和辖区单位党组织密切关注的地区性、社会性、群众性工作,以及能够实现互惠互利的项目,充分调动社区党组织和辖区单位党组织开展共建的积极性,各自发挥所长,例如社区有教育、管理、规范党员的经验,有党员活动载体、平台,企业可以保障这一系列活动所需的经费,二者有机结合,可充分达到优势互补、资源共享。

因现有管理方式的滞后,目前社区在对流动党员的管理上出现了“四难”,即参加组织生活难、缴纳党费难、保持联系难、掌握表现难。

针对这一现状,党组织建立“定人、定期、定内容”的“三定”跟踪管理模式,对流动党员管理做到管而不死,分而不散。

“定人”即建立外出务工党员包户联系制度,每名社区党总支成员定向联系几名外出务工党员,与所联系的外出务工党员进行沟通交流。

“定期”即每季度组织人员深入辖区,进行流动党员的调查、摸底、统计工作,及时、准确对流出、流入党员进行清理并分类造册登记,分别对流动党员组织生活、学习等情况进行详细记录,建立流动党员档案信息库,实行动态跟踪管理。

“定内容”即利用邮寄、电话等传统方式及互联网信息平台等现代方式,及时向流动党员传达有关政策精神、传递学习资料,鼓励其充分发挥党员的先锋模范作用,为社区建设和管理及社会经济发展贡献力量。

通过以上“三定”方式,从而在党员与党员之间、党员与党组织之间架起了一座“连心桥”,确保流动党员与党组织联系“不断线”。

党组织在社区管理的各项工作及重大事情上,做到党员先知道、党员先统一、党员先行动,并通过履行“三先”,使党员成为党组织的三员“信息员、宣传员、协调员”,让党员在一线中发挥作用,使党员成为社区建设的中坚力量。

组织离退休在家的老党员和其他党员参与到社区治安、护绿、保洁、民事调解等志愿者队伍中来,协助社区做好维护社区治安、社区绿化、环境卫生、民事调解和社区“双创”、提档升级等社区管理工作。

实施“凝聚力”工程。

即大力实施“得人心、暖人心、稳人心”的“三心”工程,组织党员干部进百家门、知百家难、解百家愁,开展“一对一、一帮一”活动,做到每位空巢老人都有一名党员负责帮助解决生活困难,每位困难群众都有党员关心,积极帮助社区群众排忧解难,办实事。

总体来说,目前的社区党员分类管理工作还在初步探索阶段,面临着许多困难和问题。

但我们认为,加强党员分类管理、推进基层党组织建设的过程实际上是树立群众观念和服务观念,坚持发挥社区党组织贴近群众、联系群众的优势,为群众多办实事,办好事、排忧解难的过程,是增强党在群众中的凝聚力和号召力,带动社区党员群众投身社区建设,推动社区各项事业共同发展的过程,这也正是贯穿基层党组织建设中的思想主线之所在。

在今后的工作中,我们将更加重视社区党员分类管理工作,积极探索有效途径,摸索有效办法,进一步夯实基层党组织,真正让社区党员有归属感、自豪感、亲切感和作为感。

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