安全生产三不伤害的原则是安全生产
安全生产三不伤害
安全生产三不伤害安全生产三不伤害指的是不伤害自己、不伤害他人和不伤害环境。
三不伤害是现代化企业安全生产工作的基本原则，也是加强安全生产管理的核心要求。
下面，我就三不伤害的重要性进行进一步阐述。
首先，不伤害自己。
在工作场所，职工的安全是第一位的。
只有做到不伤害自己，才能保证身体健康，保障工作的顺利进行。
要做到不伤害自己，首先需要遵守安全操作规程，正确使用、操纵和运行设备。
同时，在工作过程中要穿戴好安全防护用品，提高安全防范意识，确保个人生命安全。
其次，不伤害他人。
企业是员工共同努力创造财富的场所，员工之间应该相互关心、相互帮助。
不伤害他人是为了保护他人的权益和生命安全。
在工作中，要加强团队协作，相互配合，减少事故发生的可能性。
如果发现他人存在安全隐患或行为不当，应及时提醒和纠正，保障员工的生命安全。
最后，不伤害环境。
现代企业要积极参与环保事业，减少对环境的污染和破坏。
不伤害环境是企业社会责任的体现，也是可持续发展的重要保证。
在生产过程中，要强化环境管理，合理利用资源，减少废弃物的产生。
同时，要加强环境保护宣传教育，提高员工的环境意识，共同维护好生态环境。
总之，安全生产三不伤害贯穿于企业安全生产工作的始终，是保障员工生命安全和企业可持续发展的重要原则。
只有时刻牢记不伤害自己、不伤害他人和不伤害环境的要求，才能够建立起一个安全、和谐的工作环境。
企业要加大安全生产的宣传和培训力度，增强员工的安全意识和责任心，共同营造一个安全、稳定、快乐的工作氛围。
这样，企业才能够实现持续发展，为社会做出更大的贡献。
安全生产三不伤害
安全生产三不伤害【安全生产三不伤害】安全生产是一个国家、企业和个人共同关注和重视的重大课题。
在现代社会中，安全生产事关人民群众的生命安全和财产安全，是保障社会稳定和可持续发展的基础。
为了促进安全生产工作的深入开展，保障广大劳动者的合法权益，我国提出了“安全生产三不伤害”的重要理念，即“三不伤害生命、三不伤害身体、三不伤害心灵”。
一、不伤害生命安全生产的首要目标就是保护和维护生命安全。
不伤害生命意味着在生产过程中做到人身安全与事故预防并重，通过有效的安全措施和科学管理，避免发生人身伤亡事故。
这需要企业和个人共同努力，提高安全意识，牢固树立“安全第一、预防为主”的理念，切实落实职责，在作业前做好安全分析与评估，加强人员培训，严格遵守安全操作规程，当发现安全隐患时及时报告，确保生产过程安全可控。
同时，要强化安全监管，加大执法力度，严惩违法违规行为，形成严密的安全监管网络，确保安全生产工作顺利实施。
二、不伤害身体安全生产的第二个原则是不伤害身体。
这意味着应重视工作环境对劳动者身体健康的影响，采取科学合理的措施，预防和控制各类职业病和工伤事故的发生。
企业应维护良好的工作环境，确保职工的劳动安全和健康，加强对职业病危害的防控和管理，做好职工健康检查与培训工作，提高劳动者的健康意识和防护措施的使用率。
同时，要严格遵守相关法律法规，加强工作场所的安全设施和设备维护，确保设备正常运行和事故的隐患得到及时消除，从而减少因工作环境产生的身体伤害。
三、不伤害心灵安全生产的最终目标是保障劳动者的心灵健康。
不伤害心灵意味着在工作中注重心理健康，创造和谐积极的工作氛围。
企业应加强对职工的心理健康教育和关怀，建立完善的心理健康服务体系，及时化解工作和生活中的矛盾，保护员工的心理健康。
同时，要加强企业员工之间的交流与合作，强化员工的参与感和获得感，改善员工的福利待遇，提高员工的工作积极性，营造和谐的劳动关系，增强员工的工作满意度和幸福感。
安全员实操考试试题及答案
安全员实操考试试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 安全生产中“三不伤害”原则是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
（）A. 正确B. 错误2. 以下哪项不是安全员的职责？A. 组织安全教育培训B. 检查安全生产条件C. 负责生产计划的制定D. 参与事故调查处理3. 企业安全文化的核心是（）。
A. 安全生产B. 经济效益C. 企业文化D. 社会责任4. 以下哪个不是常见的职业病？A. 尘肺B. 噪声聋C. 热射病D. 职业性皮肤病5. 根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负（）责任。
A. 直接B. 间接C. 部分D. 全部6. 以下哪项不是安全标志？A. 禁止标志B. 警告标志C. 指令标志D. 指示标志7. 安全生产“五同时”原则是指在生产过程中，安全工作与生产工作同时（）。
A. 计划、布置、检查、总结、评比B. 计划、实施、检查、总结、改进C. 计划、组织、指挥、协调、控制D. 计划、执行、监督、检查、反馈8. 以下哪个不是安全事故的直接原因？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理上的缺陷D. 自然灾害9. 根据《中华人民共和国消防法》，生产经营单位应当（）进行一次消防安全检查。
A. 每月B. 每季度C. 每半年D. 每年10. 以下哪项不是安全员应具备的素质？A. 良好的沟通能力B. 较强的责任心C. 对安全生产法律法规的熟悉D. 只关注生产效率答案：1-5 A C B A D，6-10 D A C D D二、判断题（每题1分，共10分）1. 安全生产许可证的有效期为3年。
（）2. 企业可以自行决定是否进行安全教育培训。
（）3. 安全生产责任制是安全生产管理的核心。
（）4. 企业在发生事故后应立即组织自救，同时报告有关部门。
（）5. 特种作业人员必须持证上岗。
（）6. 安全生产投入是企业成本的一部分，可以随意削减。
（）7. 企业应建立事故隐患排查治理制度。
安全生产法的三不伤害安全生产
安全生产法的三不伤害1、安全生产管理原则中的三不伤害，四不放过，五同时，原则分别是什么三不伤害”原则:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害安全事故“四不放过”处理原则主要内容是：1、事故原因未查清不放过；2、事故责任人未受到处理不放过；3、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过；4、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。
“五同时”原则是批企业生产组织及领导者在计划、布置、检查、总内结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作，把安全生产工作落实到每一个生产组织管理环节中去。
“五同时”原则要求企业在管理生产的同时必须认真贯容彻执行国家安全生产方针、法律法规，建立健全各种安全生产规章制度2、什么是依法依规加强安全生产一、抓好安全工作，必须要有切复实可行的制度作保障，建立适合自身实际的“安全生产责任制”。
二、抓好安全工作，要注重发挥工会在安全生产工作中的作用。
1、结合《安全生产》进行宣传教育。
2、结合“安全制工作重点”进行宣传教育。
三、抓好安全工作，需要培养职工的自我安全意识。
1、培养职工自我安全意识需要提炼一套具有自己单位特色的核心安全理念。
2、培养职工自我安全意识必须做到持之以恒。
3、培养职工自我安全意识必须做到齐抓共管。
四、抓好安全工作，还需要提高职工的生产安全意识。
1、加强安全宣传教育。
2、普及安全常识。
3、从提高自我保护意识着手。
4、以身边耳熟能详的生产安全事故案例为教材。
3、安全生产法对生产环境有哪些规定注重安全生产提高环保意识积极推进安全生产环境保护工作如何做好安全生产与环境保护做出安排部署。
安全生产工作方面：一是要继续深化安全生产专项整治。
二是要以开展安全生产大检查为抓手，全面深入排查和整改隐患。
三是要严格执法，强化监管。
四是要强化宣传和学习培训，构筑防范事故的思想防线。
五是要健全完善应急救援体系，严格事故调查处理和责任追究。
环境保护方面：一是要加快工业污染治理步伐，努力消减工业污染排放总量。
安全生产三不伤害是指什么安全生产
安全生产三不伤害是指什么1、安全生产中的“三不伤害”是指的什么？我国为减少人为事故而采取的在作业中作业人员的一个互相监督原则，具体为：不伤害自己，不伤害他人，不被别人伤害。
1、不伤害自己就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。
他取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。
2、不伤害他人就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。
在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。
3、不被别人伤害即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对自己造成伤害。
(1)安全生产三不伤害是指什么扩展资料：如何在企业生产中做到“三不伤害”：1、要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想观念，认清事故危害的严重性，不断强化自我的安全意识。
在作业过程中应当自觉遵守操作规程和各种规章制度，自觉服从安全管理，努力学习安全生产知识，提高危险识辨和事故防范能力。
在作业过程中要正确佩戴和使用劳动保护用品（用具），搞好个体防护工作，做到不伤害自己。
2、在作业过程中，杜绝不安全行为，发现不安全隐患和其它险情及时处理或向管理人员报告，不制造、遗留事故隐患。
特别是多人作业的场所，更要关注他人的安全，关注周围的安全状况，留意周围的人在做什么事，自己的行为会不会给他人带来伤害，同时也要注意他人的行为会不会对自己构成威胁。
发现“三违”现象，不仅不同流和服从，还要敢于抵制，在注意不伤害他人的同时也做到不被他人伤害。
2、安全生产的三同时，三不伤害，四不放过指的是哪些？求回答，望详细…1、安全生产三同时是指：新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施百必须与全体工程同时设计、同时施工、同时投入生产与使用。
度2、安全生产三不伤害：（现在有的叫做四不伤知害）：即不伤害自已、不伤害他人，不被别人伤害，保护他人不受伤害。
安全生产中的三不伤害
安全生产中的三不伤害安全生产是保障社会和谐稳定发展的重要保障，无论是企业的正常运营，还是个人的生活工作，都需要安全生产的保障。
在安全生产中，我们常常强调“三不伤害”，即不伤害生命、不伤害身体、不伤害环境。
本文将从企业和个人两个层面来探讨“三不伤害”的重要性及具体实践方法。
首先，从企业的角度来看，“三不伤害”是企业实施安全生产的基本原则之一。
一个安全生产的企业，必须始终把员工的生命安全和身体健康放在首位，同时也不能忽视对环境的保护。
在企业安全生产管理中，我们必须明确安全责任，加强安全培训，提升员工的安全意识和技能。
此外，企业还需要建立完善的安全制度和程序，健全安全检查和隐患排查机制，及时消除安全隐患，确保生产过程中的安全。
只有这样，企业才能有效降低事故发生的风险，维护好员工的合法权益，树立企业良好的社会形象。
其次，从个人的角度来看，“三不伤害”是每个人应该具备的基本安全意识和行为准则。
在我们的日常工作和生活中，我们应该时刻关注自己和他人的安全，不能以身试险，不能违反安全规定，不能随意破坏环境。
具体地说，我们要养成良好的安全习惯，如遵守交通规则、正确使用家电用品、正确操作工具设备等；遇到突发情况时，要保持冷静，及时采取应对措施；对于灾害事故预防和处理，要学习基本的自救方法和急救知识，提高自身的安全能力。
同时，我们还要宣传安全知识，提高他人的安全意识，共同维护好整个社会的安全稳定。
在实践中，如何做到“三不伤害”也需要我们具体来规范与落实。
首先，我们要加强安全教育与培训。
无论是企业还是个人，都需要学习安全知识与技能，了解事故原因与防范措施，掌握常见事故的避免与处置方法。
其次，我们要加强安全监管与管理。
企业应该建立健全安全管理机构，加强安全检查与隐患排查，制定安全制度与应急预案，依法履行安全责任，切实保障员工的生命安全与身体健康。
个人要自觉遵守安全规定，如佩戴防护用品、正确使用工具设备等。
最后，我们要弘扬安全文化，形成社会共识。
安全生产三不伤害
安全生产三不伤害安全生产是保障全民的生命财产安全的重要工作，而实现三不伤害就是在生产过程中严防人员伤亡、设备事故和环境污染的发生。
三不伤害是安全生产的基本原则，下面就来详细介绍一下三不伤害的意义和实施方法。
第一，不伤害人员。
人员是生产过程中最重要的资源，保障人员的生命安全是安全生产的首要任务。
首先，要加强安全教育，提高员工的安全意识和自我保护能力。
其次，要加强职业培训，提高员工的专业技能和操作水平，避免因操作不当而导致伤害事故的发生。
再次，要建立健全的安全管理体系，制定科学合理的工作制度和操作规程，严格执行各项安全措施。
同时，还要定期进行安全检查和隐患排查，及时发现并消除潜在的安全隐患。
第二，不伤害设备。
设备是生产过程中不可缺少的工具，合理使用和维护设备是保证生产安全的重要环节。
首先，要进行设备的定期检修和维护，确保设备运行良好，消除安全隐患。
其次，要加强设备操作培训，确保操作人员能够熟悉设备的使用方法和操作规程，避免因不当操作而引发事故。
再次，要建立健全的设备管理制度，规范设备的使用和维护，加强设备的保养和保护，延长设备的使用寿命。
第三，不伤害环境。
环境保护是安全生产的重要内容，避免对环境造成污染是每个企业的社会责任。
首先，要对生产过程中产生的废气、废水、废渣进行有效的处理，减少对环境的影响。
其次，要建立健全的环境保护制度，规范生产活动，合理利用资源，推广节能环保技术。
再次，要加强环境监测和预警，及时掌握环境的变化，采取相应的措施，防止环境污染事故的发生。
总之，实现三不伤害是安全生产的重要目标，它是保障全民生命财产安全的基础。
只有通过不断加强安全教育、加强安全管理、加强设备维护和环境保护等各项工作，才能够最大限度地减少事故的发生，保障人员的安全，确保生产的顺利进行。
只有形成每个人都参与安全生产、共同构建安全生产和谐环境的良好氛围，才能够实现三不伤害的目标。
安全生产;三不伤害（完整版）
详细定稿版
安全生产;三不伤害
安全生产;三不伤害
安全生产 ;三不伤害
不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
这"三不伤害"始终是安全生产管理工作的基本内涵。
要实现这个目标，不仅各施工单位领导和现场安全人员要做出努力，更要靠广大在现场施工的人员做出努力。
只有安全才有幸福，只有安全才能完成各项任务，只有安全才能保障家庭美满。
因此，我们必须提高自我保护意识和自我保护本领，施工时懂得怎样保护自己，出现险情或异常情况能够采取应急措施，做到"不伤害自己"。
施工生产需要互相配合，要注意不伤害他人。
自己在高处作业，除自我保护防范外，还要注意下面是否有人操作；自己的工序流程没尽职尽责，要想到会给他人造成危险，会给下面工序留下隐患等等，只有人人注意安全，安全才有保障。
施工作业时还要注意周围环境和劳动条件，时刻注意不要被别人伤害，发现危险或同伴违章要及时制止，不然，一人违章殃及大家。
为了实现安全，施工中大家要多说一句话，多消除身边一个隐患，多制止一次违章，真正实现"三不伤害"。
安全生产三不伤害
安全生产三不伤害在日益重视生产安全的今天，"三不伤害"原则作为一项重要的安全生产理念被广泛推崇。
它指的是“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”，这一理念的提出旨在通过增强个人安全意识和自我保护能力，实现全员参与的安全管理，共同维护一个安全、健康、和谐的工作环境。
首先来谈谈“不伤害自己”。
这是安全生产的基础和出发点。
每一位员工都应该具备基本的安全知识和操作技能，了解并遵守作业规程和安全操作规范。
在工作中，要时刻保持警觉，注意观察周围环境，预防可能出现的危险因素。
比如，在机械操作时，穿戴好必要的防护装备，如安全帽、工作服、护目镜等，确保在任何情况下都能最大限度地减少对自身的伤害。
接下来是“不伤害他人”。
这要求我们不仅要注意自己的行为，也要考虑到同事的安全。
在集体作业中，每位成员都应相互监督，及时提醒可能存在的安全隐患，帮助他人纠正不安全的行为。
例如，当发现同事未正确使用安全防护设备或存在违规操作时，应立即提醒并协助其改正，避免可能引发的安全事故。
最后是“不被他人伤害”。
这一点强调了集体责任和团队协作的重要性。
企业管理层应当建立健全的安全管理制度和应急预案，提供定期的安全培训和教育，加强员工的安全意识。
同时，每个员工也要学会保护自己不受他人失误的伤害，譬如在他人进行危险操作时保持足够的距离，或者在必要时采取隔离措施，确保自身安全不受威胁。
为了贯彻“三不伤害”的原则，企业可以采取以下具体措施：1. 安全教育培训：定期对员工进行安全知识的教育和培训，提高大家的安全意识和自我保护能力。
2. 安全规章制度：建立完善的安全规章制度，明确各类操作的安全标准和流程，确保员工能够严格遵守。
3. 安全监督检查：定期进行安全检查，发现问题及时整改，防止潜在的安全隐患发展成事故。
4. 安全设施投入：加大对安全设施的投入，如安装监控摄像头、紧急停机按钮、报警系统等，提高应对突发事件的能力。
5. 安全文化建设：营造一种人人关注安全、人人参与安全的良好氛围，使“三不伤害”成为企业文化的一部分。
安全生产三不伤害是指
安全生产三不伤害是指
安全生产三不伤害是指不伤害人民群众的生命安全、身体健康和财产安全，不伤害环境和资源，不伤害企业的经济效益。
首先，安全生产三不伤害要求不伤害人民群众的生命安全、身体健康和财产安全。
这意味着在生产过程中要严格遵守安全操作规程，加强安全教育培训，确保员工具备必要的安全生产知识和技能；使用符合安全标准的设备和工具，保障员工的人身安全和身体健康；建立健全安全检查、隐患排查和事故应急机制，确保生产过程中不发生事故，不给员工和周围群众带来伤害；制定完善的安全生产制度，加强安全监管，确保生产过程中不造成财产损失。
其次，安全生产三不伤害要求不伤害环境和资源。
这意味着要遵守环保法规，减少对环境的污染和破坏；加强资源节约和循环利用，降低生产过程中对资源的消耗；采用清洁生产技术，减少或消除产生有害废物和排放物质；加强环境监测和治理，确保生产过程中不对环境造成损害。
最后，安全生产三不伤害要求不伤害企业的经济效益。
这意味着要保障生产过程的稳定性和可靠性，避免事故和事故导致的停产停工，减少生产经营的不确定性和损失；加强安全管理，降低成本，提高效益；提高产品质量，增强市场竞争力。
总之，安全生产三不伤害是指在生产过程中不伤害人民群众的生命安全、身体健康和财产安全，不伤害环境和资源，不伤害企业的经济效益。
只有全面贯彻落实安全生产三不伤害的要求，
才能确保持续稳定的生产经营，实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。
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安全生产三不伤害的原则是1、安全生产中三不伤害是指什么？安全生产中的三不伤害是指“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
”“不伤害自己”，就是要不断强化自我的保护意识，在作业过程中，自觉遵守操作规程和各种规章制度，自觉服从抄安全管理，努力学习安全生产知识，提高危险辨识和事故防范能力，同时要正确佩戴和使用安全防护用品，做好个人防护工作，做到不伤害自己。
“不伤害他人”，就是要在作业过程中，严守安全操作规定，杜绝不安全行为，自觉抵制违章指挥、违章操作现象，不制造、遗留事故隐患，关注他人的安全，保证自己的作业行为不伤害到袭他人。
“不被他人伤害”，就是要避免他人的不安全行为对自己造成伤害，这就要一方面正确识别他人是否处在安全作业状态以及自身所处的作业环境是知否处于安全防护状态，另一方面对于发现的隐患和其他险情要及时处理或向管理人员报告，对于他人的违章指挥、违章操作现象要勇于提出批评，必要时向上级提出检举和控告，确保自身不会被他人伤害。
2、安全生产管理原则中的三不伤害，四不放过，五同时，原则分别是什么？三不伤害”原则:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害安全事故“四不放过”处理原则主要内来容是：1、事故源原因未查清不放过；2、事故责任人未受到处理不放过；3、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过；4、事故没有制订切实可行的整百改措施不放过。
“五同时”原则是批企业生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评度比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工知作，把安全生产工作落实到每一个生产组织管理道环节中去。
“五同时”原则要求企业在管理生产的同时必须认真贯彻执行国家安全生产方针、法律法规，建立健全各种安全生产规章制度3、安全生产“三不”原则的具体内容是安全生产三不伤害原则：一、不伤害自己：你的安全是公司正常运行的基础，也是家庭幸福的源泉，有安全，美好生活才有可能。
1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的责任主要靠自已。
2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业。
3、任何活动或设备都可能是危险的，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行。
4、杜绝侥幸、自大、省能、想当然心理，莫以患小而为之。
5、积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力。
6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。
二、不伤害别人：他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。
1、你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患。
2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问，必要的沟通协商后再做。
3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域。
4、你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识。
5、对所接受到的安全规定/标识/指令，认真理解后执行。
6、管理者对危害行为的默许纵容是对他人最严重的威胁，安全表率是其职责。
三、不被别人伤害：人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。
1、提高自我防护意识，保持警惕，及时发现并报告危险。
2、你的安全知识及经验与同事共享，帮助他人提高事故预防技能。
3、不忽视已标识的/潜在危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可。
4、纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要。
5、冷静处理所遭遇的突发事件，正确应用所学安全技能。
拒绝他人的违章指挥，即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利4、安全生产四不放过、三定原则、三不推原则是什么？一、四不放过对事故原因没有查清不放过，事故责任者没有严肃处理不放过，事故责任者与应受教育者没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。
二、三定原则一是针对事故隐患、危害因素和安全生产问题而言，要做到确定整改措施，确定整改时限，确定整改人员尤其是责任人，即定整改措施、定时、定人；二是针对安全生产机构设置而言，要做到机构、编制（人员）和职责三确定，即定机构、定编制（人员）、定职责。
三、三不推原则安全生产“三不推原则”是指在隐患整改中要做到“三不推”，就公司而言，三不推是指班组能整改的不推部门，部门能整改的不推公司，今天能整改的不推到明天整改；就班组而言，三不推是指当班能整改的不推给下一班，今天能整改的不推到明天，本班能整改的不推给车间（工段）。
(4)安全生产三不伤害的原则是扩展资料安全生产“十要素”1、一个方针：安全第一，预防为主，综合治理。
2、两条原则：以人为本，关爱生命；明确责任，追究责任。
3、三不伤害：不伤害自己，不伤害别人，不被他人伤害。
4、四不放过：事故原因未查清不放过；事故责任者和领导责任未追究不放过；广大职工未得到教育不放过；防范措施未得到落实不放过。
5、五个须知：知道本单位安全重点部位；知道本单位安全责任体系和管理网络；知道本单位安全操作规程和标准；知道本单位存在的事故隐患和防范措施；知道并掌握事故应急预案。
6、六个不变：坚持“安全生产”的思想不变；安全生产第一责任人的责任不变；行之有效的安全规章制度不变；从严强化安全生产力度不变；安全生产一票否决的原则不变；充分依靠职工的安全生产管理办法不变。
7、七个检查：查认识，查机构，查制度，查台账，查设备，查隐患，查措施。
8、八个结合：建立约束机制与鼓励机制相结合；突出重点与兼顾全面相结合；职能部门管理与齐抓共管相结合；防微杜渐与突出保障体系相结合；弘扬安全文化与常抓不懈相结合；安全检查与隐患整改相结合；落实责任制度与完善责任追究制相结合；强化安全管理与推行安全生产确认制相结合。
9、九个到位：领导责任到位；教育培训到位；安管人员到位；规章执行到位；技术技能到位；防范措施到位；检查力度到位；整改处罚到位；安全意识到位。
10、十大不安全心理因素：侥幸，麻痹，偷懒，逞能，莽撞，心急，烦躁，赌气，自满，好奇。
5、安全生产中的“三不伤害”是指的什么？我国为减少人为事故而采取的在作业中作业人员的一个互相监督原则，具体为：不伤害自己，不伤害他人，不被别人伤害。
1、不伤害自己就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。
他取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。
2、不伤害他人就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。
在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。
3、不被别人伤害即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对自己造成伤害。
(5)安全生产三不伤害的原则是扩展资料：如何在企业生产中做到“三不伤害”：1、要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想观念，认清事故危害的严重性，不断强化自我的安全意识。
在作业过程中应当自觉遵守操作规程和各种规章制度，自觉服从安全管理，努力学习安全生产知识，提高危险识辨和事故防范能力。
在作业过程中要正确佩戴和使用劳动保护用品（用具），搞好个体防护工作，做到不伤害自己。
2、在作业过程中，杜绝不安全行为，发现不安全隐患和其它险情及时处理或向管理人员报告，不制造、遗留事故隐患。
特别是多人作业的场所，更要关注他人的安全，关注周围的安全状况，留意周围的人在做什么事，自己的行为会不会给他人带来伤害，同时也要注意他人的行为会不会对自己构成威胁。
发现“三违”现象，不仅不同流和服从，还要敢于抵制，在注意不伤害他人的同时也做到不被他人伤害。
6、安全又三不伤害原则：1、不伤害自己。
2、不伤害他人。
3、不被他人伤害。
是这样吗？是的。
一、不被别人伤害：人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。
1、提高自我防护意识，保持警惕，及时发现并报告危险。
2、你的安全知识及经验与同事共享，帮助他人提高事故预防技能。
3、不忽视已标识的/潜在危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可。
4、纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要。
5、冷静处理所遭遇的突发事件，正确应用所学安全技能。
6、拒绝他人的违章指挥，即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利。
二、不伤害别人：他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。
1、你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患。
2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问，必要的沟通协商后再做。
3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域。
4、你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识。
5、对所接受到的安全规定/标识/指令，认真理解后执行。
6、管理者对危害行为的默许纵容是对他人最严重的威胁，安全表率是其职责。
三、不伤害自己：你的安全是公司正常运行的基础，也是家庭幸福的源泉，有安全，美好生活才有可能。
1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的责任主要靠自已。
2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业。
3、任何活动或设备都可能是危险的，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行。
4、杜绝侥幸、自大、省能、想当然心理，莫以患小而为之。
5、积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力。
6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。
(6)安全生产三不伤害的原则是扩展资料：一、安全生产的“四不放过”原则是：原因未查明不放过、责任人未处理不放过、有关人员未受到教育不放过、整改措施未落实不放过"，具体有：1、原则一：把事故原因分析清楚，找出导致事故发生的真正原因，不能敷衍了事，不能在尚未找到事故主要原因时就轻易下结论。
2、原则二：对事故责任者要严格按照安全事故责任追究规定和有关法律、法规的规定进行严肃处理，不能放过放过任何犯罪人员。
3、原则三：要求在调查处理工伤事故时，不能认为原因分析清楚了，有关人员也处理了就算完成任务了。
4、原则四：“必须针对事故发生的原因，在对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理。
二、四不放过是指事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、责任人和群众未受教育不放过、整改措施未落实不放过。
三、生产安全事故是由于人的不安全行为、机械设备的不安全因素或环境的不良刺激等原因造成的。
为了防范类似事故重复发生，在处理事故中要坚持“四不放过”的原则。
军队生产经营，广义上指以军队作为管理主体，由军队编成内的各级部队有组织地开展的一切生产活动。
狭义上指以军队作为管理主体，为弥补军费不足而组织的盈利性生产活动。
军队生产经营范围，国务院和中央军委规定，军队生产经营要立足于搞实业，主要是从事种植业、养殖业、工矿业等。