加油站安全生产奖惩管理制度
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安全生产奖惩管理制度
XX加油站
制度名称：安全生产奖惩管理制度
文件编号 ZY-ZYLZD06
起草 肖雪
审核 丁洋波
批准 王庆虎
1 目的
为了加大安全生产管理力度，完善激励约束机制，确保安全管理工作
的连续性，特制定本制度。
2 适用范围
本制度适用于本加油站生产安全奖惩工作
3职责
3.1 站长负责组织建立健全安全奖惩管理办法，并负责安全奖励资金
的落实。
3.2 安全员负责安全生产奖惩制度的制订，并监督实施。
3.3 财务统计负责落实安全生产奖励资金。
3.4 安全领导小组是安全奖惩管理归口管理单位。
4内容
按照安全生产“谁主管，谁负责”和“预防为主，奖罚分明”的原则，
在安全生产中施行奖励和惩罚。
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4.1有以下行为者，公司应在年终时从安全经费中给予奖励：
4.1.1认真贯彻公司的安全生产方针、规章、制度，在预防事故、安
全施工过程中做出显著成绩的；
4.1.2消除事故隐患，避免重大事故发生的；
4.1.3发生事故时，积极抢救并采取措施防止事故扩大，避免或减少
人员伤亡及公司财产损失的；
4.1.4在安全技术等方面积极采取先进技术，提出重要建议者；
4.1.5坚守岗位，忠于职守，在职业安全卫生工作中做出显著成绩的；
4.1.6安全生产基础工作扎实，定期召开安全会议，组织安全检查，
落实安全措施，成绩显著者；
4.1.7安全管理人员严格按公司要求建立各项安全管理台帐，基础资
料内容健全，记录完整规范，管理出色者。
4.2有下列表现之一者，公司应给予处罚：
4.2.1每发生重大安全生产事故（重伤事故、死亡事故、重大设备事
故、重大火灾事故、重大爆炸事故）的事故责任单位。
4.2.2因管理不善造成重大事故的事故责任单位第一负责人。
4.2.3因违章造成自身或他人伤害的事故责任人。
4.2.4因管理不善造成轻伤事故的事故单位第一负责人和安全员。
4.2.5对发生事故而隐瞒真相，甚至破坏现场、拒不配合事故调查小
组工作的事故单位，第一负责人，安全员。情节严重者按国家相关法
规处置。
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4.3实施
4.3.1综合管理部制定奖励和处罚报告，报站长审批后执行。
4.3.2个人或部门奖励在月底时从安全经费中支出。
4.3.3个人罚款从当事人当月工资中扣除，当月工资不足的下延，罚
款充入公司安全生产经费中。
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加油站安全生产的规章制度
加油站安全生产规章制度第一章总则第一条为了加强加油站安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命安全和企业财产安全，根据国家有关法律法规和标准，制定本制度。
第二条加油站安全生产必须坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行全员安全生产责任制，做到人人关心安全生产，人人参与安全生产。
第三条加油站安全生产管理应当遵循科学、严谨、规范、高效的原则，不断完善安全生产制度，提高安全生产水平。
第二章安全生产组织第四条加油站应当成立安全生产委员会，由站长担任主任，其他有关人员担任成员。
安全生产委员会负责组织、协调和监督加油站的安全生产工作。
第五条加油站应当设立安全生产管理岗位，配备专（兼）职安全生产管理人员，负责日常安全生产管理工作。
第六条加油站应当实行安全生产目标管理，将安全生产目标分解到各个岗位，明确责任人，确保目标的实现。
第三章安全生产责任制第七条加油站应当实行全员安全生产责任制，明确各级管理人员、从业人员和各岗位的安全生产职责。
第八条站长是加油站的安全生产第一责任人，对加油站的安全生产工作全面负责。
第九条从业人员应当严格遵守安全生产规章制度，自觉接受安全生产教育和培训，发现安全生产事故隐患及时报告。
第四章安全生产管理第十条加油站应当建立健全安全生产管理制度，包括安全生产检查制度、安全生产教育培训制度、安全生产应急预案等。
第十一条加油站应当定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产条件符合国家法律法规和标准要求。
第十二条加油站应当加强安全生产教育培训，对新入职员工进行岗前安全生产培训，定期组织从业人员进行安全生产再培训。
第十三条加油站应当制定应急预案，组织定期演练，提高应对突发事件的能力。
第五章安全生产保障第十四条加油站应当配备必要的安全生产设施和器材，保障安全生产条件的落实。
第十五条加油站应当建立健全安全生产资金投入保障制度，确保安全生产所需的资金得到保障。
第十六条加油站应当加强安全生产信息管理，及时收集、分析和处理安全生产信息，为决策提供依据。
加油站安全生产管理制度
加油站安全生产管理制度一、安全生产责任制度1、明确各级负责人、各类工程人员、各职能部门和员工在生产中应负的安全职责。
2、建立健全各级各部门安全生产责任制，各自在自己的职责范围内各负其责。
3、认真落实各级各部门安全生产责任制，为企业发展保驾护航。
4、每年逐级签定安全生产责任书，纳入公司管理目标纳入公司年度工作考核。
5、没年由公司“安委会”对各级各部门安全生产责任制同部署、同检查、同考核、同奖惩。
'二、安全培训教育制度(1)三级安全教育对生产岗位所有新职工上岗前必须进行厂(公司)级、车间加油站)级、班组级三级安全教育。
三级安全教育时间不得少于56学时。
其中公司级安全教育时间不得少于24学时, 加油站级安全教育时间不得少于24学时；班组级安全教育时间不得少于8学时。
(2)特殊作业安全教育凡从事电气、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种作业人员,必须由企业有关部门与当地政府主管部门组织进行专业性安全技术教育，经考试合格，取得特种作业操作证，方可上岗工作。
特种作业人员应按当地安全监察部门的有关规定, 定期参加培训和复审，成绩记入个人安全教育卡片。
在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前，各主管部门要组织编制新的安全操作规程，进行专门教育。
有关人员经考试合格，取得安全作业证后，方可上岗操作。
(3)日常安全教育加油站必须开展以班组为单位的安全活动，班组安全活动每月不得少于3次，每次不少于1学时。
加油站全站安全活动每月1次，每次不少于2学时。
安全活动时间不得挪作它用。
(4)外来施工人员的安全教育进站施工人员在施工前，主管公司(或)加油站应与施工队签订安全合同，明确双方责任，落实安全措施,对施工人员进行安全防火教育。
(5)在安全教育中，必须树立“安全第一，预防为主”的主导思想。
按照有关加油站安全管理的法律、法规、消防法等的规定, 结合事故教训，针对各岗位的不同见岗位安全生产责任制), 进行安全基本技能、常识的培训。
加油站安全生产各项制度
一、总则为了加强加油站安全管理，保障员工和顾客的生命财产安全，预防事故发生，提高加油站整体安全生产水平，根据国家有关法律法规和行业标准，结合我站实际情况，特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 加油站站长：负责全站安全生产工作的组织领导，制定安全生产管理制度，组织实施安全生产教育培训，组织开展安全生产检查，及时消除安全隐患，确保安全生产。
2. 安全生产管理员：负责具体实施安全生产管理工作，负责编制安全生产计划，组织实施安全生产教育培训，组织开展安全生产检查，处理安全生产事故。
3. 部门负责人：负责本部门安全生产工作的组织实施，落实安全生产责任制，组织开展安全生产教育培训，及时消除安全隐患。
4. 员工：认真学习安全生产知识，自觉遵守安全生产规章制度，提高安全生产意识，确保自身和他人安全。
三、安全生产责任制1. 站长对本站安全生产工作负总责，对员工的安全教育、培训和管理工作负直接责任。
2. 安全生产管理员对本站安全生产工作负具体责任，对安全生产计划的制定、实施和监督检查负直接责任。
3. 部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，对所属员工的安全教育、培训和管理工作负直接责任。
4. 员工对本岗位安全生产工作负直接责任，对个人操作安全负直接责任。
四、安全生产教育培训1. 加油站站长负责组织开展安全生产教育培训，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
2. 新员工入职前，必须进行岗前安全教育培训，经考核合格后方可上岗。
3. 定期对员工进行安全生产知识培训，提高员工安全生产意识。
4. 组织开展安全生产事故案例分析，总结经验教训，提高员工应对突发事件的能力。
五、安全生产检查1. 加油站站长定期组织开展安全生产大检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 安全生产管理员负责日常安全生产检查，发现问题及时报告并处理。
3. 部门负责人负责本部门安全生产检查，确保本部门安全生产工作落实到位。
4. 员工发现安全隐患，应及时报告上级领导，不得擅自处理。
加油站安全生产管理制度(5篇)
加油站安全生产管理制度一、安全生产责任制度1、明确各级负责人、各类工程人员、各职能部门和员工在生产中应负的安全职责。
2、建立健全各级各部门安全生产责任制，各自在自己的职责范围内各负其责。
3、认真落实各级各部门安全生产责任制，为企业发展保驾护航。
4、每年逐级签定安全生产责任书，纳入公司管理目标纳入公司年度工作考核。
5、没年由公司“安委会”对各级各部门安全生产责任制同部署、同检查、同考核、同奖惩。
`二、安全培训教育制度(1)三级安全教育对生产岗位所有新职工上岗前必须进行厂(公司)级、车间(加油站)级、班组级三级安全教育。
三级安全教育时间不得少于____学时。
其中公司级安全教育时间不得少于____学时，加油站级安全教育时间不得少于____学时；班组级安全教育时间不得少于____学时。
(2)特殊作业安全教育凡从事电气、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种作业人员，必须由企业有关部门与当地政府主管部门组织进行专业性安全技术教育，经考试合格，取得特种作业操作证，方可上岗工作。
特种作业人员应按当地安全监察部门的有关规定，定期参加培训和复审，成绩记入个人安全教育卡片。
在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前，各主管部门要组织编制新的安全操作规程，进行专门教育。
有关人员经考试合格，取得安全作业证后，方可上岗操作。
(3)日常安全教育加油站必须开展以班组为单位的安全活动，班组安全活动每月不得少于____次，每次不少于____学时。
加油站全站安全活动每月____次，每次不少于____学时。
安全活动时间不得挪作它用。
(4)外来施工人员的安全教育进站施工人员在施工前，主管公司(或)加油站应与施工队签订安全合同，明确双方责任，落实安全措施，对施工人员进行安全防火教育。
(5)在安全教育中，必须树立“安全第一，预防为主”的主导思想。
按照有关加油站安全管理的法律、法规、消防法等的规定，结合事故教训，针对各岗位的不同(见岗位安全生产责任制)，进行安全基本技能、常识的培训。
中石化加油站三项制度
中石化加油站三项制度中石化加油站作为中国最大的石油和化学工业集团公司之一，具有丰富的加油站管理经验和制度建设成果。
在中石化加油站中，有三项重要的制度对于加油站的运营和管理起着关键的作用。
这三项制度分别是员工奖罚制度、安全生产制度和服务质量制度。
一、员工奖罚制度石油工业作为高风险行业，要保证加油站的安全和高质量的服务，离不开员工的配合和努力。
因此，中石化加油站建立了员工奖罚制度，旨在激励员工积极工作、提高工作效率和质量。
1.奖励机制：中石化加油站制定了一系列奖励机制，包括综合绩效奖、先进个人奖、优秀团队奖等，基于员工在安全生产、服务质量、销售业绩等方面的表现进行评定。
奖励内容包括现金奖、荣誉证书、晋升机会等，以此激励员工的工作热情和积极性。
2.处罚机制：对于违反规章制度、影响工作安全和服务质量的员工，中石化加油站将采取一系列惩罚措施，包括警告、扣除绩效工资、停职甚至辞退。
通过建立有效的处罚机制，确保员工严格遵守规章制度，保证加油站的安全和服务质量。
二、安全生产制度安全生产是中石化加油站工作的首要任务。
中石化加油站建立了一系列安全生产制度，以确保员工的安全和加油站的安全运营。
1.安全操作规程：中石化加油站制定了详细的安全操作规程，对于各类设备和工作环境提供了清晰和具体的操作指引。
同时，加油站还严格要求员工参加安全操作培训和考试，确保员工掌握正确的操作方法。
2.安全隐患排查：中石化加油站每天都进行安全隐患排查，对于发现的问题及时整改，确保加油站的安全环境。
同时，加油站还定期组织安全演习和应急预案，提高员工应对突发事件的能力。
三、服务质量制度1.员工培训：中石化加油站注重培训员工的服务意识和技能，定期组织各类培训活动，包括礼仪培训、客户服务技巧培训等，提高员工的服务水平。
2.客户意见收集：中石化加油站从客户的角度出发，定期进行客户满意度调查和意见收集，通过客户反馈，及时改进服务流程和方式，提供更好的服务体验。
加油站安全生产管理规定
加油站安全生产管理制度一、安全生产责任制度1、明确各级负责人、各类工程人员、各职能部门和员工在生产中应负的安全职责;2、建立健全各级各部门安全生产责任制,各自在自己的职责范围内各负其责;3、认真落实各级各部门安全生产责任制,为企业发展保驾护航;4、每年逐级签定安全生产责任书,纳入公司管理目标纳入公司年度工作考核;5、没年由公司“安委会”对各级各部门安全生产责任制同部署、同检查、同考核、同奖惩;`二、安全培训教育制度1三级安全教育对生产岗位所有新职工上岗前必须进行厂公司级、车间加油站级、班组级三级安全教育;三级安全教育时间不得少于56学时;其中公司级安全教育时间不得少于24学时,加油站级安全教育时间不得少于24学时;班组级安全教育时间不得少于8学时;2特殊作业安全教育凡从事电气、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种作业人员,必须由企业有关部门与当地政府主管部门组织进行专业性安全技术教育,经考试合格,取得特种作业操作证,方可上岗工作;特种作业人员应按当地安全监察部门的有关规定,定期参加培训和复审,成绩记入个人安全教育卡片;在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前,各主管部门要组织编制新的安全操作规程,进行专门教育;有关人员经考试合格,取得安全作业证后,方可上岗操作;3日常安全教育加油站必须开展以班组为单位的安全活动,班组安全活动每月不得少于3次,每次不少于1学时;加油站全站安全活动每月1次,每次不少于2学时;安全活动时间不得挪作它用;4外来施工人员的安全教育进站施工人员在施工前,主管公司或加油站应与施工队签订安全合同,明确双方责任,落实安全措施,对施工人员进行安全防火教育;5在安全教育中,必须树立“安全第一,预防为主”的主导思想;按照有关加油站安全管理的法律、法规、消防法等的规定,结合事故教训,针对各岗位的不同见岗位安全生产责任制,进行安全基本技能、常识的培训;三、安全检查和隐患整改管理制度1加油站应认真贯彻“预防为主”的方针,坚持自检自查为主,上级主管监督检查相结合的原则,分级落实安全工作;a.加油站每周组织一次安全检查;b.当班安全员应对作业现场监督,发现违章行为和不安全因素,有权制止和向上级反映;c.加油站主管公司每月和重大节日要对加油站进行安全检查;2检查主要内容包括:安全责任制落实情况、作业现场安全管理、设备技术状况、灭火作战预案以及隐患整改情况等;3安全检查中发现的问题和隐患,加油站能解决的,应限期抓紧整改;加油站无力解决的,应书面向上级报告,同时采取有效的防范措施;建立安全检查台帐,将每次检查结果登记在册,台帐保存期限为一年;四、安全检维修管理制度1、为确保检维修的安全,必须按指定的范围、方法、步骤进行,不得随意超越、更改或遗漏;2、不论大修、中修、小修,都必须集中指挥、统筹安排、统一调度、严格纪律;3、坚决贯彻执行各项制度,认真操作,保证质量,加强现场的监督和检查;4、为保证检维修的安全,检维修前必须准备好安全及消防用具使之完好;5、检维修中,听从现场指挥人员及安全员的指导,穿戴好个人防护用品,不得无故离岗、逗闹嬉笑、任意抛物;6、拆下的部件要按方案移往指定地点,每次上班前,先要查看工程进度和环境情况,有无异常;7、检修负责人应在班前开碰头会布置安全检维修事项;8、如在检维修过程中发现异常情况,应及时汇报,加强联系,经检查确认安全后才能继续检修,不得擅自处理;五、安全作业管理制度1、作业时必须办理申请、审核和批准手续,要明确作业的地点、时间、范围、方案、安全措施、现场监护等;2、作业时要严格遵守有关规章制度和操作规程,听从现场指挥人员及安全员指挥,穿戴好个人防护用品;3、无证或手续不全、作业票过期、安全措施没落实、地点或内容更改等情况下,一律不准作业;4、特殊作业时,必须对特种作业人员进行资格验证,并悬挂相应的警示5、作业前必须准备好安全、消防器材及救援设施,消防器材及设施应指定专人负责;6、作业中途发现异常情况,应立即汇报,加强联系,经检查确认安全后才能继续施工,不得擅自处理;六、危险化学品管理制度一、有健全的安全管理制度和安全生产操作规程;二、成立以公司主要负责人组成的安全生产管理机构,并设置安全管理部门;三、员工必须接受有关法律、法规、规章和安全知识、专业技术、职业卫生防护和应急救援知识的培训,并经考核合格方可上岗作业;四、公司在生产、储存、使用危险化学品场所设置相应的安全设施、设备,并按照国家标准和国家有关规定进行维护、保养,保证符合安全运行要求;五、公司在生产、储存和使用场所设置通讯、报警装置,并保证在任何情况下处于正常适用状态;六、编写切实可行的事故应急预案,并每年进行1-2次演练,确保安全生产;七、在有毒现场必须备有防护、防毒器材及救治药品;八、建立事故档案,按照“四不放过”要求,认真处理,保护有效记录;七、生产设施安全管理制度1、为加强设备安全,做到正确使用,使设备处于良好状态,保证设备长期、安全、稳定运转,特制定本制度.2、各车间应实行专机负责制或包机制,做到台台设备,条条管线,个个阀门,块块仪表有人负责.3、操作人员必须通过三级培训,经考试合格,发给上岗合格证才能单独操作设备.4、操作人员必须严格操作规程进行设备的启动、运行和停车.5、必须坚持岗位,严格执行巡回检查认真填写运行记录.6、认真做好设备润滑工作,严格遵守交接班制度.保证设备清洁,及时消除跑冒滴漏.八、安全投入保障制度1、安全投入应按照国家、当地政府有关规定合理提取;2、安全投入每年根据实际由“安委会”报请公司提取,建立专款帐户不得挪作他用;3、安全投入使用必须经有关部门写出投入计划,报公司安委会批准方可使用;4、安全投入如当年未能使用完,应当转入下一年度的安全投入计划内,不得挪作他用;5、如当年安全投入不够,应由“安委会”写出计划报公司批付;九、劳动保护用品具和保健品发放管理制度1、要求上岗员工佩戴工作卡、着装统一;2、根据季节,发放夏装、春秋装及冬装;3、发放帽子、手套及清洁用毛巾;4、每位员工应爱护使用劳保防护用品;5、如有丢失或损坏,照价赔偿;6、根据加油站工作的特点及有关规定,所发放的劳保用品必须选用防静电质地的布料或材料;十、事故管理制度1、发生事故后,事故当事人或发现人应立即将事故发生的地点、时间、单位;事故的简要经过、伤亡人数;直接经济损失的初步估计、事故发生的原因的初步判断;事故发生后采取的措施及事故控制情况;事故报告单位等报告有关部门及领导,紧急情况要报警;伤亡、中毒事故,应保护现场并迅速组织抢救员工及财产;重大火灾、爆炸、跑油事故应组成现场指挥部,防止事故蔓延扩大;2、由于跑油、火灾、爆炸原因造成特大、重大和二级以上事故,应迅速报告油站所在地消防劳动部门及有关部门;3、事故调查和处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因未查清不放过;事故责任者未受到处理不放过;员工未受到教育不放过;没有防范措施不放过;4、因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成事故的,按责任轻重对油站负责人和事故责任者给予行政处分和经济处罚,构成犯罪的,由司法部门依法追究刑事责任;5、事故发生后,隐瞒不报、谎报故意拖延不报、故意破坏现场或无玷当理由拒绝接受以及提供有关情况和资料的,给予有关责任人经济处罚或追究刑事责任;6、事故发生后,必须进行调查;一般事故由加油站负责人进行调查,并将结果上报有关安全部门及消防部门;对重大及以上事故,加油站负责人要积极配合公安局、安全部门、消防局等部门进行调查,直至调查结束;7、建立事故报告处理档案,登记有关事故发生的地点、时间、单位;事故的简要经过、伤亡人数;直接经济损失的初步估计、事故发生的原因的初步判断;事故发生后采取的措施及事故控制情况;事故报告单位等,以及最终处理结果的内容;十一、职业卫生管理制度一、坚持预防为主,防治结合的方针,实行分类管理,分级负责,综合治理,标本兼治;二、新职工入厂后,应进行健康检查,并建立档案;三、对从事有毒,有害物质作业的人员,可逐步实行轮换,短期脱离,缩短工时,进行预防性治疗或职业性疗养等措施;四、对员工每年进行一次健康检查,对患职业禁忌证和过敏症者,应及时调离,并妥善安排好其工作;五、要认真做好防尘、防毒工作,采取综合措施,消除尘毒危害,不断改善劳动条件,保障员工的安全健康,实现安全生产和文明生产;六、有粉尘或毒物的作业场所要及时清理,保持清洁;七、在腐蚀性的物料或有能使皮肤收毒物的车间岗位,除配各足够适用的防护用具和急救药品外,还应设有洗眼、喷淋或清水池等冲洗设施;八、职业病的范围和诊断标准按国家有关规定执行,对已确诊的职业病患者进行积极治疗;十二、仓库、罐区安全管理制度1、必须配置接静电装置;2、罐口盖必须用绝缘物品制作;3、油罐区严禁烟火;4、配置2m3消防沙、干粉灭火车两台;5、罐区必须上锁,并由专人保管钥匙;6、罐区内不得堆放杂物;7、接卸油品时必须按“接卸油规定”执行;8、如在储油罐区及附近用电、用火或机械作业时,必须向有关部门报告,在得到批准后,指派专人进行安全监督,并在现场配置足够数量的灭火器、灭火车、灭火毯等消防器材;十三、安全生产会议管理制度1、公司认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,为各项工作创造安全卫生的劳动条件,实现安全、文明生产;2、安全会议各级领导无特殊情况都要按时参加;3、例会1、公司每月一次,参加人员:车间中层以上干部;2、车间每周一次,参加人员:班组长、工段长;3、班组每日一次,班前班后会,全体班组成员参加;4、特殊情况:立即召开会议,分析、研究危及企业安全生产的重大问题和对应解决实施的办法;5、公司会议的内容及时通报全厂员工;十四、剧毒化学品及放射源安全管理制度1、做好剧毒化学品出入库登记,定期检查,双人保管、双人签字等措施.2、进出的丙烯腈由仓库管理人员和仓库保管员每天对帐,做到每日对清.3、建立健全销售台帐,对原料的流向、购买单位、购买人、数量、用途、购买单位资质经营许可证、生产许可证、剧毒品购买许可证、道路运输许可证等登记备案.4、进出货物时,严格遵守操作规程,穿戴好劳保护品安全措施落实后,进行操作.5、进出货物时,必须2人在场,把好进出货物数量关.6、发生剧毒品被盗、丢失、事故等情况时,应立即报告公安等相关部门.十五、安全生产奖惩管理制度1、考核方法:加油站领导负责对加油站进行考核,实行日常督察与年终考核相结合;2、考核内容:1主要经济指标完成情况;指成品油销售总量、人均成品油销售量;加油量、人均加油量;利润总额、人均利润额;吨油费用额的完成情况;2服务质量及承诺兑现情况;指加油站员工的素质和服务表现以及服务承诺兑现情况,顾客表扬或投诉顾客来电、来信、来访情况等;3设备运转状况;指设备是否保持正常运转,无障碍发生,无漏油,无失准或因设备问题而中断加油等情况;4安全保障状况;指不发生爆炸、火灾、触电以及由于加油站的责任,使顾客受到人身伤害和财物损失等责任事故;5现场管理状况;主要指现场员工的仪表仪容、服务态度和站容站貌等情况;6凡在日常工作中及时发现隐患问题,并上报领导及时整改排除隐患,避免事故发生者,以及在加油站发生危险状况积极进行抢险的人员将进行表彰并给予奖励;3、考核标准及奖惩办法根据实际情况制定;1奖励标准为:根据具体情况对有关人员或先进个人奖励人民币500元至2000元;2惩罚标准为:根据具体情况对有关人员或责任者处罚人民币1000元至3000元;十六、防火、防爆、防尘、防毒管理制度十七、消防管理制度1、组织机构设置及任务1指挥:由站长指挥,站长不在时由带班长指挥;任务:负责火场指挥、布置灭火方案、采取及时有效的救火抢险行动;负责协调现场人员、车辆、物资的统一安排并及时向上级领导或有关部门汇报情况;2灭火组:全班人员按岗位班组组成灭火组,当班长任组长;任务:火灾初起时,及时、果断、正确地采取有效措施进行扑救,冷却并及时疏散油料;③通讯联络组:由发现火情人、当日值班人员等担任;任务:发现火警立即拨打119,切断电源,报告上级主管并疏散闲人;④抢救:有价票据及贵重物品,协助灭火、抢救伤员;2、加油站应当遵循预防为主、防消结合的原则,建立健全消防组织,完善消防设施,落实消防责任制;3、加油站应当根据本单位消防工作实际,制订消防预案,每年至少组织一次消防演练;消防预案主要包括下列内容:责任区与责任人;消防人员组成、分工与任务;报警与联络方式;灭火器具与消防设备;灭火及抢救的方法、程序和措施;驻地消防力量的应急动员方式及联络方法;4、加油站应当合理配置和正确使用灭火器具,并经常检查保养,做到压力合格,外壳整洁,钢瓶字迹清晰,油漆无脱落,无锈蚀,无损伤,附件完整无损,铅封无破坏,定期更换药剂;灭火器具应当设置在明显和便于取用的地方,室外存放避免日晒雨淋,其配置场所、数量、规格应当符合规定要求;5、加油站发生火灾,应当根据消防预案,结合火灾发生的位置、周边环境、交通道路、消防力量等情况,按照先控制、后灭火,先救人,后救物的要求,统一组织实施灭火工作;6、加油站必须张挂警示标志,如禁打手机、熄火加油、严禁烟火等;并按每台加油机配置一个干粉灭火器,每座加油岛配置不低于2个干粉灭火器;每两台加油机配置一个泡沫灭火器;罐区配置两个35kg干粉灭火车,消防沙2m3,灭火毯5块;避雷装置一套;7、建立消防档案,用以记录灭火器材的数量、置换、警示标志的置换,员工演练的日期、人数、姓名等,以及安全部门和消防部门的检查记录等;十八、禁火、禁烟管理制度1、公司内生产区、仓储区为禁火、禁烟区域,凡进入者严禁携带烟火;2、公司门卫有权对进入禁火、禁烟区域人员进行相关询问、确认;3、凡进入公司禁火禁烟区域人员可将烟火留至公司传达室内;4、公司禁火、禁烟应设计醒目的禁火、禁烟标志;5、凡私自带烟、火进入禁火、禁烟区域内,罚款100元,造成事故的要追究其法律责任;十九、特种作业人员管理制度1、种作业人员包括电工、锅炉工、厂内插车工、压力容器操作工等;2、从事特种作业的人员,未取得相应特种作业人员证书的,不得岗作业;3、对特种作业进行安全教育和培训,保证特种作业人员具备必要的安全作业知识;4、特种作业人员在作业过程中,应当严格执行特种设备的操作规程和有关的安全规章制度;5、特种作业人员在作业前,根据相关规定必须办理作业票;6、特种作业人员在作业过程中,发现事故隐患或其他不安全因素应当立即向现场安全管理人员和单位有关部门领导报告不准擅自处理;二十、禁火区动火作业管理制度1、加油站内严禁烟火;2、上岗人员不准随身携带火柴、打火机、香烟等物品;3、因设备检修等情况必须动用明火时,要书面报告公司,获得批准后,采取可靠安全的防护措施后方可施工;4、用煤气灶烧水做饭的加油站,要有专人对煤气灶进行管理;5、用锅炉取暖,一定要按照有关规定安装,要有专人负责检查管理;6、未经批准,不得自行变更用火位置和扩大用火范围;7、油站应从严控制危险区域内使用各种明火、电加温器、电钻、砂轮、风镐、钢锯等非防爆电器,以及进行其他可能产生火花的用火作业;8、加油站根据用火场所、部位的危险程度,分为一级用火、二级用火、三级用火;在油罐罐体、加油机、油气管道等储输油设备上的直接用火,为一级用火;在桶装附油库房、装卸油作业区、加油区、阀组井、管沟等危险场所实施用火作业,为二级用火;在储油区、作业区和加油站站区内除一级、二级用火范围以外的用火,为三级用火;9、加油站用火作业前,应当根据作业内容确定用火级别,向有关部门提出用火申请,说明用火理由、种类、地点、时间、项目、工作量、施工人员以及防火防护安全措施,填写加油站用火作业审批表;10、油站用火作业应当报批,未经批准,任何单位和个人不得在加油站内用火;油站用火作业应当按照下列程序和要求组织实施: 1用火作业期间,站领导必须亲自组织,并指定现场用火安全监督员,属于一、二级用火的,请求有关专家赴现场指导用火作业;2各类作业人员应当严守岗位,各司其职,严格按照用火作业方案和操作规程实施和监督用火作业,及时掌握用火安全情况,发现异常,立即采取措施,防止发生事故;3收发、测量和加注油料期间,禁止用火;4在输油管道、油罐等设备上用火时,必须预先切断油源,并采取腾空、清洗和通风等安全措施,待达到用火条件后方可用火;6作业现场必须备足灭火器具;施工结束,检查余火,清理用火现场,确认无隐患后方可撤离;二十一、压力容器、起重设备管理制度二十二、重大危险源管理制度1、加强管理人员的安全意识,健安全生产管理组织机构,制定全员安全生产责任制;2、对重大危险源,编写切实可行的事故应急预案;3、从业人员全部经过安全教育,培训后成绩合格持证上岗;4、加强职工安全教育,操作时严格执行操作规程;5、重大危险源消防配置必须符合国家规定;6、重大危险源罐区储罐必须标明介质的名称和危险物品标志;7、重大危险源由专人保管,管理人员必须有高度的责任感且熟悉危险化学品储存规定;8、重大危险源有毒现场必须备有防护、防毒器材及救治药品;9、重大危险源必须设立良好的防雷接地并定期检测;10、建立重大危险源检测、评估和监控措施,并报所在区县和市安监局备案;11、重大危险源现场必须保持消防通道畅通;12、对重大危险源原料贮罐定期进行外观检查及无损探伤,对管线和设备进行气密性试验、打压试验;13、重大危险源区域设置火灾报警装置;14、建立事故档案,按照“四不放过”要求,认真处理,并保持有效记录;安全职责1、企业应明确以下人员的安全职责主要负责人或个人经营的投资人经理厂长、总裁等、副经理副厂长、副总裁等总工程师、总经济师、总会计师、总机械师、总动力师及各副总各级管理人员各级专兼职安全员、安全工程师及技术人员从业人员2、企业应明确以下安全生产管理机构和职能部门的安全职责决策机构安委会或领导小组安全生产管理机构机械、动力、设备部门生产、技术、计划、调度、质量、计量部门消防、保卫部门职业卫生、环保部门供销、运输部门基建工程部门劳动人事、教育部门财务部门工会部门科研、设计、规划部门行政、后勤部门其他有关部门3、安全操作规程加油岗位安全操作规程计量岗位安全操作规程卸油岗位安全操作规程特殊情况处理规程。
加油站安全生产管理制度（4篇）
加油站安全生产管理制度一、制度目的加油站是非常危险的作业场所，涉及到易燃易爆等安全风险，为了确保加油站的安全生产，应制定加油站安全生产管理制度。
该制度的目的是确保加油站的安全生产管理科学、规范，减少事故风险，保护员工和公众的安全。
二、制度内容1. 安全责任制（1）确定加油站的安全管理机构；（2）明确安全管理人员的职责和权限；（3）明确员工的安全责任和义务；（4）规定加油站的安全管理职责，并进行明确分工。
2. 安全培训（1）规定新员工必须接受安全培训，并通过考试合格后方可上岗；（2）规定员工每年进行定期安全培训；（3）规定不同岗位人员的不同培训要求；（4）规定应急演练的频率和内容。
3. 安全标识和警示标志（1）规定加油站应设置安全标识和警示标志；（2）明确各种标识和标志的含义和用途；（3）规定标识和标志的维护和更换要求。
4. 安全设施和装备（1）规定加油站应设置必要的安全设施和装备；（2）规定设施和装备的检修和维护要求；（3）规定设施和装备故障时的处置措施。
5. 安全生产风险评估和控制（1）规定加油站应对可能存在的安全生产风险进行评估；（2）规定加油站应采取相应的控制措施，降低风险；（3）规定员工应遵守安全操作规程，做好个人防护。
6. 事故应急处理（1）规定加油站应建立应急预案，并明确责任人；（2）规定加油站应进行事故应急演练；（3）规定员工在事故发生时应采取的应急措施。
7. 安全监测和检查（1）规定加油站应定期进行安全监测和检查，确保设施的正常运行；（2）规定加油站应配备安全检查人员，并明确其职责和权限；（3）规定检查结果应及时整改并记录。
8. 安全奖惩制度（1）规定对安全生产工作做出突出贡献的员工予以奖励；（2）规定对违反安全生产规定的员工予以惩罚；（3）规定奖惩制度的具体措施和操作流程。
三、附则本制度的具体实施办法由加油站管理机构制定，并在全体员工中宣传和实施。
对于新员工，应在入职培训中进行相关宣讲和解释。
中石油加油站安全管理制度(优秀3篇)
中石油加油站安全管理制度(优秀3篇)中石油加油站安全管理制度篇一一、建立健全各种管理规则，悬挂整齐、位置适当并认真贯彻执行，有关人员要熟记会用。
二、制定切实可行的消防预案，定期组织消防训练和进行安全教育，使加油站人员做到：人人熟悉消防知识，人人会用消防器材，人人关心安全工作。
三、建立健全安全检查制度，全面安全检查一般每周不少于两次，并认真作好登记。
四、按规定配齐消防设备器材，并定期进行检查保养，消除外部泥土、灰尘和油污，灭火机药剂要定期更换。
换装日期要及时填写登记簿。
五、电气设备要符合安全防爆等级要求，安装工艺安全规范。
六、加油站所有供电线路和用电设备要定期检查，发现不安全因素，必须及时排除。
七、储油罐安装呼吸阀必须符合设计要求，在呼吸管上安装的透气阀或阻火器，性能要良好。
八、加油站进出口、加油区设置“严禁烟火”、“禁打手机”“顾客止步”等安全警告标识，储油区清洁整齐、无易燃物、无抛洒油痕迹。
九、使用和维修各种设备器材，要严守操作规程，并按说明书要求进行，防止损坏机件、设备或发生事故。
十、夜间安全值班管理制度1、加油站必须设夜间安全值班员。
2、值班时应坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现不安全隐患及时排除，不得拖延。
3、值班员不得将与经营无关的人员、车辆带入或留在加油站。
4、管好炉火、电器等取暖用具。
5、熟悉消防器材的摆放位置、使用方法，一旦遇到火灾，及时果断处理。
6、夜间值班员必须等白班安全员接班，将值班情况交代清楚并填好记录后，方能离岗。
主要岗位的安全职责一、站长1、贯彻并执行《中华人民共和国消防法》和其他有关安全法规、制度；贯彻并执行中国石油天然气股份有限公司制订的加油站安全管理制度。
2、履行防火第一责任人的职责，落实各项安全防火制度。
3、对员工进行安全教育，确保员工充分了解工作中存在的危险；确保员工熟练使用消防器材；确保员工执行安全管理规定。
4、预防事故发生。
若发现事故隐患或发生了事故，应及时向主管部门汇报，并按照主管部门的有关要求进行妥善处理。
加油站安全生产考核制度
加油站安全生产考核制度加油站是重要的能源供应单位，在社会生产中发挥着重要的作用。
然而，由于加油站涉及到易燃易爆物质的储存和运输，存在一定的安全风险。
为了提高加油站的安全生产管理水平，完善安全生产管理制度，制定和实施考核制度是非常必要的。
一、加强安全生产法规的学习和宣传加油站管理部门要认真学习和宣传国家和地方的安全生产法规，加强对加油站员工的安全教育，提高他们的安全意识和法律意识。
加油站还要定期开展安全宣传活动，通过举办安全知识讲座、组织消防演习等方式，提高员工和加油站用户的安全素质。
二、建立健全安全管理制度加油站管理部门要根据实际情况，制定并完善加油站的安全生产管理制度，确保员工能按照规定进行工作，并加强监督检查，确保制度的贯彻执行。
安全管理制度应该明确员工的职责，确保员工掌握相应的安全操作规程，以减少事故的发生。
三、建立安全责任制加油站管理部门要明确各级员工的安全责任，建立完善的安全责任制。
要明确各级员工的责任界限，明确工作职责，并加强对安全责任的考核。
对于违反安全规定的员工要及时给予相应的处罚和教育，以确保他们在日常工作中能够真正落实安全生产的要求。
四、规范加油站的安全操作流程加油站的安全操作流程是确保安全生产的重要环节。
加油站管理部门要规范加油站的操作流程，确保员工按照规定的程序进行操作。
对于关键环节和重要操作，要建立相应的核对和验证机制，避免人为失误导致事故的发生。
五、加强设备管理和维护加油站设备的正常运行对于安全生产至关重要。
加油站管理部门要加强设备的管理和维护，对设备进行定期检查和保养，及时处理设备的故障和隐患。
要建立设备档案，记录设备的使用情况和维修情况，并建立相应的报告制度，及时报告设备故障和隐患。
六、加强事故应急管理加油站发生事故时，要能够迅速做出应急处理，减少损失和危害。
加油站管理部门要制定并实施应急预案，确保员工熟悉应急处理流程和方法。
要建立应急救援队伍，确保人员能够及时到达事故现场进行救援，并与相关部门建立良好的沟通和协调机制。
加油站安全生产管理制度（三篇）
加油站安全生产管理制度第一章总则第一条为确保加油站的安全生产，保障员工的生命安全和财产安全，根据相关法律法规和标准，制定本管理制度。
第二条加油站的安全生产管理工作应当遵守国家的法律法规、标准和规定，遵循科学、合理的原则，加强安全管理，防范事故风险。
第三条加油站的安全生产管理工作责任制度应当明确，各级管理人员和员工应当履行各自的安全生产管理职责，配合做好安全生产工作，确保加油站的安全运营。
第四条加油站的安全生产管理工作应当加强职工的安全教育和技能培训，提高员工的安全意识和应急处置能力，增强员工的安全责任意识。
第五条加油站应当定期进行安全生产隐患排查和整改，落实事故防范措施，提高应对突发事件的能力。
第六条加油站应当建立并健全事故应急预案，定期组织应急演练，提高应急响应能力。
第二章责任及权限第七条加油站的经营者应当负责安全生产的组织和全面规范管理，对所属加油站的安全生产工作负有直接的管理责任。
第八条加油站的安全生产管理员应当具备相应的专业知识和技能，负责相关安全工作的组织、协调和监督工作。
第九条加油站的员工应当按照安全生产管理规定的要求，履行自己的安全生产岗位职责，并接受岗位安全教育和培训。
第十条加油站的员工有权提出安全生产管理问题，要求得到相关部门的支持和协助。
第三章安全生产管理第十一条加油站应当按照国家和地方有关规定，定期组织安全生产检查和隐患排查，发现问题及时整改。
第十二条加油站应建立健全安全生产台账和档案，记录关键的安全生产数据和资料，保证相关信息的完整性和可追溯性。
第十三条加油站应当做好日常巡检工作，保证加油设备、储罐、油气回收设施等的正常运行和安全可靠。
第十四条核心装置和工艺设备的操作人员应当具备相关专业知识和技能，严格按照操作规程操作，确保设备安全稳定运行。
第十五条加油站应当建立事故统计和报告制度，对发生的事故及时进行统计分析和报告，并采取相应的安全措施。
第四章应急管理第十六条加油站应当建立健全应急预案，明确各级责任人和应急组织机构的职责和权限。