坚守岗位通讯稿

坚守岗位通讯稿
坚守岗位通讯稿

吃苦耐劳热工点检xxx

吃苦是成功的基石,任何事情想要获得成功,必须经过奋斗和努力,没有吃苦精神就无法到达成功的彼岸,也不能尝到成功的喜悦。设备维护部热工点检xxx就是一个这样的人,一提起他,大家都会赞不绝口,因为他在我们的心中的印象就是吃苦耐劳、勤恳踏实。

xxxx年x月出生,x年参加工作,从事热工专业的工作已经x年了。xx年来到xxx发电公司,从事热工点检的工作。他有点腼腆,但是爱笑,虽然不太爱说话,但是做起事情来一点都不像他文弱的形象,很干净利索。我们现场有什么工作需要他签票或者技术指导,他总会马上赶过来解决问题。

记得有一次我们需要校验电气专业的变压器用绕组控温器,当时班长把这个任务交给我,但是对这个控温器不熟悉的我很头疼,我在实验室把温度升到指定温度后,就不知道该怎么办了,不明白哪个开关会动作。我给x打了电话问他该怎么去做,他马上就赶了过来,告诉我怎么弄,并且和我一起完成了这项工作,我非常感谢他。他就是这样兢兢业业、负责无私。

作为检修部的员工,就得要有肯吃苦的精神,检修人员的工作态度会直接影响到检修工作的顺其进行和设备的正常运转。xxx就是这样一个负责吃苦耐劳的好点检。还记得一次零修,我们修了将近二十天,之后部门给大家福利可以给每人5天换休。我们

都休息了,但热工专业就他没有休息,因为当时主管专业的其他人都同时有事延长假期,他说他不能休息,得坚守岗位啊。

他干活踏实认真,从没见过他推诿扯皮,他勤劳奉献,从没见过他说不想做下去。我想每个人想成功,都有吃苦耐劳的品质,没从见过谁笑他老加班是笨蛋,从没听过谁说他干活多了是傻瓜。我们都欣赏这样的他,这样的热工点检。篇二:地铁通讯稿其三恪尽职守

恪尽职守为畅通,坚守岗位保平安

网络客运公司 xxxx

为了确保全市广大市民在十一国庆黄金周期间能够安全有序快速出行,在十一期间,xxxx站全体员工放弃节假日休息,立足岗位,恪尽职守,团结一心开展工作,努力维护轨道交通的生产运营安全。

十一黄金周是中国老百姓非常重视的一个节日,它既是新中国成立的纪念日,也是广大劳动人民在一年的工作里难得的一个长假。所有人都希望能在这几天好好休息,与家人聚聚,或是出行旅游。但是我们轨道交通的一线员工,为了大家能过上一个团圆、祥和的节日,依然兢兢业业坚守在一线。

十一黄金周期间,轨道交通五公里站比平时更多了一份忙碌。车站周围有着许多大型居住小区以及两所大学,因此,在国庆放假期间,有大量的附近居民和放假的学生将涌入车站,通过轨道交通出行。面对急剧增加的客流量,xxx站做好了准备,全体员工放弃节假日休息时间,坚守岗位,全力保证车站的正常安全生产运营。

节日期间,为确保所有旅客的乘车安全,xxx站将进一步加强安检工作,严格执行安检程序,坚持“逢包必检,逢液必检,存疑必查”的工作原则。面对急剧增加的客流量,车站将加开售票窗口,方便乘客快速购票。同时,车站将增派人手,加强喊话,做好乘降组织工作,防止客伤事故发生。

为了十一国庆黄金周期间市民的出行安全,xxxx站全体员工将坚守岗位,恪尽职守,确保轨道交通的运营生产安全。篇三:通讯稿范文六篇

通讯稿范文6篇

音乐学院开展学生干部动员大会

10月13号中午12点半,音乐学院学生干部动员大会在

b105教室召开,第七届学生会主席团、办公室、宣传部、实

践部、生卫部、女生部、学习部、文艺部、体育部、外联部

主要成员参加了会议。会议中,学生会主要负责人就今后事

务特别是近期召开的运动会作出了具体部署。院学生会体育

部部长明确了各部门的分工,主席也对运动会期间学生会成

员的工作做出了重要指示,主席强调,必须加强各部门的协

调与配合,尽心尽力讲运动会办好,各成员必须坚守岗位,

履行职责,积极做好运动会期间的各项工作。

一年一度的运动会不仅能锻炼团体精神,培养集体观

念,还能提高竞争意识,因此得到学校和学生的高度重视,

通过学生会也能考察学生会处理校级事务的能力,所以有必

要做好运动会期间的各项事务,以体现学院的风采。

自我服务,自我管理,自我教育一直是院学生会的宗

旨,相信学生会秉承这一宗旨,一定能不断开创新的境界。

2014年度学生会第一次全体干部会议召开

音乐学院学生会全体干部会议于2014年2月25日在艺

术楼b105召开。与会的有新一届学生会主席xx,新一届办

公室部长ww以及其他学生会干部。

首先,主席路曼向大家隆重介绍了新一任办公室部长

ww,原先在宣传部的郑洪晨也写得一手好字,路曼主席连连

夸赞,ww谦虚的摇了摇头,向大家介绍了自己,并表达了

对大家今后互相帮助,协调配合做好每项工作的殷切希望。

在会上,主席xx在总结调查问卷结果的同时,对于今后

的工作做了总体规划,她还明确指出,在未来半年里将通过

实践对每位学生会干事进行各方面的考核,以便为下届部长

的产生提供人选。同时,学生会今年还有望举办校级的音乐

类比赛,这对于学生会干事将是一次难得的考验。

美容知识讲座通讯稿

美丽是现在大部分女生的梦想,真可谓“爱美之心,人皆

有之”,但现代人多数都不知道如何去追求美,怎样才叫美,

为此,音乐学院于2013年12月20日星期五晚18:30在艺

术楼b107举行了题为“爱美无罪”的健康知识讲座,旨在传授

美容知识,提高学生审美能力,并请来了“步完美”的老板杨

姐担任主讲。

讲座开始时,杨老师以一种幽默的口吻介绍自己:“大家

好,我乃步完美大当家的!”,现场融入一种轻松自然的气氛中,接着,杨老师介绍了美容要注意的几个问题,并对皮肤出油,夜间保养等普遍关注的问题作了详细的解答。

杨老师指出,晚上肌肤的新陈代谢也还在有序地进行着,而且夜晚9点以后,由于肢体渐渐安静,白天的“兴奋激素”慢慢回落,褪黑色素会自动上升,因此夜间保养也很重要。杨老师特别提醒,夜间可以通过护肤产品和面膜来加强保湿,但要针对自己的肤质挑选适当的滋润度,这样效果会更好。

杨老师还教了大家如何辨别出好的化妆品,对化妆水,洁面乳,精华素,粉底,膏霜,卸妆乳等各类化妆品都做了详细的阐述,如卸妆乳,杨老师建议大家在购买时,最好先抹一点粉底、口红等在手背上,然后再倒点卸妆乳抹匀,在商店放久了的卸妆乳常会有块状物出现。另外,杨老师还对欧美、中国和东南亚这三个地区的护肤品做了比较,具体阐述了它们的不同,如欧美产品主要针对皮肤松弛、老化和毛孔粗大等问题,这就和中国与东南亚不同。

最后,杨老师以一段眼部按摩结束了座谈会,整场座谈会以女生关注的“美容”为主题,使同学们在获得了大量美容知识的同时,也懂得了“爱美无罪”这个道理。

一位同学在听完座谈会后感慨地说,“听了杨老师的这个讲座,受益很多,美其实并不在于浓妆艳抹,而是以怎样一

种正确的方式追求适合自己的美”。

音乐学院举行读书沙龙报告会

音乐学院于2014年6月2日下午两点在艺术楼b107召开读书沙龙讲座,本次讲座请来了文学院副教授jj 老师作为主讲,来自音乐学院大一,大二的全体同学和大三,大四的部分同学聆听了讲座。

jj老师根据自己的读书经验,讲了三个层面的问题:为什么读书?读什么书?如何去读书?穿插了自己读书时的诸多感受。他还别具一格地指出要多读痛苦的书,少读快乐的书,认为痛苦是激发作家灵感和培养作家具有深度思考方式的必经之路。

持续两个小时的读书报告会使同学们受益匪浅,同学们纷纷表示以后要通过多读书来培养自己的情操,用江飞老师的一句话,要“有深度,懂情趣,会思考”。

音乐学院支教人员选拔会召开

音乐学院十里小学支教人员选拔会于2014年2月26日在艺术楼b105召开。由团总支学生会主席团xx

和ss以及去年参加支教的八名同学担任评委。参加选拔的63名同学分别来自于12级和13级音乐学专业,他们中只有八名能成为支教人员,所以竞争尤为激烈。

参加选拔的选手通过自我介绍,模拟教学和评委问答等环节体现自己在交际、表达、引导、反应等方面的能力,最后,12级的4名同学和13级的4名同学脱颖而出,成为了光荣的支教人员。

此次支教的对象学校为aa学校,现辖六所村小,支教主要是解决教师资源问题,同时为学校教育带来生机与活力,除此之外,支教对大学生也将是一次难得的体验。

音乐学院举行“诵读经典”朗诵比赛

音乐学院“诵读经典”朗诵比赛于2014年4月2日中午一点在艺术楼b206举行,ww老师担任评委,选手来自于音乐学院大一,大二,有团体比赛和个人参赛两种形式。选手们朗诵的主题不一,有对于祖国的热爱的,有对现实生活的讴歌和赞美的,也有表达雄心壮志的??尽管主题不一,形式各异,但各组选手都用心彩排,认真表现。

最后,通过评委对表现,普通话,形式等多个方面的综合考核,产生了一二三等奖和优秀奖若干,其中,13级音乐学2班的zz同学朗诵的《情书》获得了一等奖,13级音乐学1班全体同学朗诵的《少年中国说》通过新颖的形式,铿锵有力的朗诵拿到了第二名的好成绩。选出的优秀作品将参加校级的朗诵比赛。篇四:通讯稿

建中隧道历时406天实现双洞贯通

建中隧道双洞长6589米,是贵瓮高速最长的隧道,也是全线控制性工程之一。本项目于2013年7月2日正式开工建设,我项目经理部克服各种不利条件,超前谋划、科学组织、精心设计、精心施工,经过406个日日夜夜的艰苦奋战,比原计划提前 50天实现了双洞贯通,创造了贵瓮高速隧道日均掘进 8.11米的进度记录。

建中隧道位于贵州省黔南州瓮安县建中镇,由中交贵瓮高速第三总承包第七合同段承建,隧道平面为双向四车道分离式隧道,岩体较发育,稳定性一般,其中有一处断裂带,施工难度较大,自进场以来我项目部精心组织施工全体员工齐心协力,坚持“一岗双责”制度,以安全为前提,紧抓施工进度,个分管领导坚守岗位,技术人员认真负责,在保证质量的前提下确保施工进度,在内业方面,通过责任到人,专人负责,各职工明确自身工作职责,保证内业资料能够及时与施工进度跟进,确保我项目的工作有序进展。

为了确保工程质量与进度,我项目以身作则,制定施工作业队管理办法,明确责任制度,制定节点工期,确立奖罚制度,在施工过程中针对不同的施工协作队伍,我们采取不同的管理理念和管理手段,从而更加有效的利用施工队伍的优点,克服其缺点,为我们所用,在一些工程可能出现的问题、施工控制的重点、施工

难点,出好点子,盯到位;其次我项目要求管理人员要有服务意识,一切站在有利于工程的角度,管理的同时为他们提供支持,帮助他们的同时也促进了工程的进度。

在今后的施工过程中,我项目将继续发扬特别能吃苦,特别能战斗优良传统,坚持好的管理办法,切实为我国的交通事业做出应有的贡献。

中交贵瓮高速第三总承包第七合同段 2014.8.28篇五:年底保平安,我们将标准进行到底(通讯稿)

年底保平安,我们将标准进行到底365 天,24 小时,60 分钟…… 时光荏苒白驹过隙,在每一个平淡、安然的日升日落背后,是多少有心人在默默守护。城市生活紧张而烦躁,家是心灵停靠的港湾,社区安全员坚守在社区的第一线,踏实奉献让小区多了一份安宁和秩序。他们一身戎装,不管风吹雨打、严寒酷暑,毅然坚守在自已的岗位上,风雨不动,为得就是向客户展示优质的物业服务。时值 2015 年年终,岁末佳期,为了确保社区安全,世纪城物业开展了各项防范工作,为得就是让客户过一个安静、祥和的春节。他们身披晨曦的身影在园区闪过

小伙三米之内展现标准的微笑、敬礼,温和问候车辆到达岗位时标准的微笑、敬礼,温和问候

细节服务更显重要不管何时何地我们时刻都在为您准备着

我们训练有素的队伍,只为您提供更专业的服务不管白天到夜晚对社区各点位进行逐一巡查世纪城物业:执着于心,标准于行;创百日安全,守千家安宁。

饱食终日,无所用心,难矣哉。——《论语?阳货》

公司年会通讯稿

篇一:年会通讯稿 2014迎新联欢晚会圆满结束 【通讯员】2014年1月22日18:05,****迎新联欢晚会在公司活动中心一楼拉开序幕,****全体员工出席,同时,****也亲临现场并观看了演出。 本次晚会安排了表彰,舞蹈,歌曲,小品,游戏,抽奖等有趣的环节,节目精彩纷呈,高潮迭起,给在场的所有人带来了一场别开生面的视觉盛宴。让员工在品尝美味年夜饭,欣赏精彩节目的同时,更收货了一份感动,一份来自公司、来自****的浓浓关怀,深切爱意。 年会初始,****引领发言,总结过去的2013,展望美好的2014,其次由***讲话,最后由***讲话,***全体员工在过去一年中作出的努力和奉献给予了充分的认可和赞扬。接着由主持人宣读2013年最佳新人奖、爱岗敬业奖、业务能手奖和优秀员工奖获奖名单,共17人受到表彰,所有获奖者拍照留念。付出终有回报,此次内部员工表彰大大鼓舞和激励了在场的所有员工。 整场晚会持续了近 3个小时,美妙的歌曲,热辣的舞蹈,搞笑又富有深刻寓意的小品……大家都为之陶醉。精彩之际,领导们也纷纷上台献唱,***给大家带来一首霸气十足的《三万英尺》,更是掀起了现场的高潮。 中间的抽奖环节,更是扣人心弦,紧张万分,除了我们准备的丰厚实物奖品外,领导从总经理到主管,都纷纷主动出资,筹备了一份又一份的现金大礼,众多员工都抱得大奖、满载而归。 美好的时刻总是短暂的。最后由**携涂**一起上台,深情演唱一首《难忘今宵》,寄托了对所有员工的祝福与期望,在这首美妙地歌声中,结束了2014年迎新联欢晚会。本次晚会,在丰富了员工的文化生活,为员工提供了展示自己的舞台之时,也增强了事业部的内部凝聚力,增进了员工对事业部的认知和归属感.相信在未来的2014年,我们将更辉煌!! 篇二:员工大会通讯稿 挑战年关,策马扬鞭 12月3日下午,陕西兴麟房地产营销策划有限公司第八届员工大会盛大召开。 齐诵企业八大文化 本次员工大会的主要目的是:欢庆十一月业绩突破七千万,总结经验,规划未来,为十二月的工作奠定基调,并对为公司各项工作的发展做出突出贡献的个人进行表彰和奖励。年关将至,士气高涨,都想鼓着腰包回家过年,会上,总经理王雪飞亲切致辞,高瞻远瞩,对公司十一月份的工作进行了全面的总结,也明确指出公司下个月的发展思路、业绩目标,并规划了二零一四年的发展目标与新项目,鼓励大家卯足干劲、大展身手。 大会内容丰富多彩,公司领导为优秀员工颁发了奖杯、奖金及荣誉证书,各区域经理制定了下月目标并带领本区域团队宣读军令状,房产知识技能pk比赛……掌声此起彼伏,现场热情洋溢,既为同仁的勤奋、拼搏,也为兴麟这个大家庭带给我们的温暖,为兴麟今天的辉煌,为每个人在这个大家

公司拓展活动新闻稿3篇

公司拓展活动新闻稿3篇 Press release of company development activities 编订:JinTai College

公司拓展活动新闻稿3篇 小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。 语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践 中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。 本文档根据心得体会内容要求和针对主题是拓展的特点展开说明,具 有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整 及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:公司拓展活动新闻稿 2、篇章2:公司拓展活动新闻稿 3、篇章3:公司拓展活动新闻稿 范文一 9月28日,公司组织部分员工开展了为期一天的拓展训练。 据悉,拓展训练的内容包括软梯、极速圆木、军事障碍 等多个项目。考验员工的耐力以及团队合作精神。鸿园大厦物业服务中心的阴文丽告诉记者,她很高兴参与到训练活动中来,

训练虽然已经结束了有一段时间,但心理震撼并未随之消失,活动的时间虽短,但收获很多。 “我对拓展训练有了进一步的认识,也坚定了我对今后的工作充满了信心与挑战。”xxx告诉记者,训练过程中,不少项目看似困难、危险,但只要踏踏实实、一步一步地谨慎进行,都可以顺利通过。 据悉,训练从组织新的团队到选队名、口号、队歌,最短的时间内熟悉团队的成员,预示着整个过程都离不开集体的智慧与力量。带队的杨宁在每一次项目游戏结束后,都会一直鼓励队友,使员工们感受到了团队的温暖,相互的信任,激发出每个成员的集体荣誉感和每个队友的自信心。 “没有完美的个人,只有完美的团队。”xxx称,通过训练,她在参与中学习,在学习中感悟,不断超越自我。“拓展训练还教给我感恩,感恩公司,感恩我们的团队。作为公司的一名员工我们要坚定信心,提高服务质量,不断创新,激情奋进。” 篇章1:公司拓展活动新闻稿 单丝不成线,独木难成林。为了提高团队配合才干,XX 年3月11日,。。。。。。(此处省略单位成员10来字)共

员工活动通讯稿

员工活动通讯稿 员工活动通讯稿范文 篇一:1019活动通讯稿-改 为营造健康积极的企业文化氛围,提升团队整体凝聚力,加深员工间交流,增进同事之间情谊,深圳市商讯网公司定于20xx年10月19日,在总部办公室举办了第一次室内集体活动。活动分为两个部分——2人3足接力赛及衔纸杯传水游戏。 20xx年10月19日下午3点,2人3足接力赛准时开始了。商讯网的过道上亚肩叠背、屯街塞巷,5支队伍严阵以待。比赛以1组、3组对阵拉开了序幕,随着裁判一声急促的呐喊声,助威声瞬间此起彼伏,响彻商讯网的过道。选手们鼓足了劲,嘴里默契地喊着口号,脚下则大步迈着步伐,每组队员都将力气使在那细细的布条上,每个人的心也都被系在了一起。欢呼声,加油声融成了一片,现场气氛很是热闹。 2人3足接力赛过后再看于前台举行的衔纸杯传水的游戏,比赛各组争抢的异常激烈。有中途笑场的、有将水倒在队友衣服上的、有怎么也无法将水倒进杯中的,一时间笑声四起。随着活动的有序进行,队员们也越来越熟练。舀水、传水、精准的倒水,赢得了其他员工的阵阵喝彩与掌声,将现场的整个气氛推向了高潮。 作为此次活动的主办部门,袁董事长对此次活动做了简单总结,并对获奖组员——第2组表示了祝贺并颁发了奖品,同时袁董事长也

表示今后将继续举办更加丰富的业余活动,以丰富大家的业余生活。 欢乐的时光总是短暂的,在员工们一声高过一声的欢呼、呐喊声中,活动圆满结束了。这次活动不但丰富了员工们的业余生活,也锻炼了大家顽强拼搏、团结合作的精神,同时也增强了大家的集体荣誉感,提高了员工的凝聚力。 篇二:庆祝公司举办活动通讯稿 20xx年11月21日,能源公司销售客户座谈会,在宁夏宝塔集团四楼多媒体会议室隆重召开,会议历时两个半小时,此次会议由能源公司总经办副总经理游建国主持。集团总裁孙珩超、常务副总裁李建刚、党委副书记徐永祥、投资控股公司总经理潘建国、经营公司经理赵学仁、政策研究室主任李华等集团领导出席本次会议;能源公司总经办领导、宁东和芦花基地和清洁能源公司直接管辖销售的相关负责人也参加了本次会议。 能源公司董事长孙彦昌热情洋溢的致欢迎辞中,他诚挚的向各位到来的贵宾表示谢意,在一阵阵热烈的掌声中,会议正式拉开了序幕。之后,能源公司总经理许光辉就能源公司的发展规划作了详细的介绍,并就发展前景及发展过程中存在的问题给予客户答复,且表明在今后的合作中要加强沟通,增进友谊,深化合作,共谋发展;接着,集团投资控股公司总经理潘建国就集团五年的规划及在建项目,向贵宾一一介绍,勾勒出宝塔五年后的宏伟大图,让大家更进一步的了解宝塔。尤其重要的是孙珩超总裁发表的讲话,详细介绍了我集团今后的发展规划,勾勒出与我方合作的远景,宝塔发展到今天与大家是分不开的,

春节新闻稿

新年里的“敬业福”——记春节期间坚守工作岗位的天津市口腔医院人 春节,对中国老百姓来说,是与家人团聚、共享天伦之乐的节日。在这样一个万家团圆、普天同庆的日子里,市口腔医院全院上下一切以病人为中心.一切服务于医疗一线,兢兢业业,尽职尽责为病人提供优质服务,把各项工作做细、做实、做好,医护人员和病人共同度过一个祥和的新春佳节。 (插入急诊科就诊画面远景,除夕日拍摄) 宁静、祥和、喜庆、团圆的日子里,总有那么一群人,不能回家,不能陪着爸妈,不能带着孩子,不能和恋人一起,他们没有节假日、没有周末,他们就是坚守临床一线的医务工作者。正是他们的坚守和执着,心系患者,无私奉献,为全患者的健康提供了坚强保障,才营造出医院充满温情的别样“年味”。 (插入急诊科就诊画面远中景,除夕日拍摄) “每逢佳节倍思亲”春节期间,当万家团圆恭贺新春之际,医院里却住着一群身患疾病的患者,他们不仅不能回家与亲人团聚,还要与病魔抗争,他们更需要温暖和关爱。为了给过年留院的患者带去新春的气氛,病房护士将一张张散发着浓浓年味的“福”字和一盘盘热腾腾的过年饺子送给每位住院的患者,希望大家在有年味的病房中暂时忘记了病痛。

(插入病房送福字、饺子的照片,除夕日拍摄) 春节平稳度过的背后,是全院所有工作人员坚守岗位无私付出共同努力的结果。为了患者的健康,我们的医护在努力!为了医院的安全平稳,我们的后勤服务人员在付出!节前,后勤科各班组已按照惯例早早完成了节前安全隐患排查,查问题,排隐患,做好了一切应急处置准备。确保医院安全稳定,保障全院度过一个欢乐祥和的新春佳节。 后勤人员对我院住院楼进行全面安全隐患检查工作,并对电梯进行检修,保障电梯乘用安全。

拓展训练通讯稿

广纳集团2013年拓展训练项目正式启动拓展培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;并且让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。 本次拓展训练由集团工会主席刘良同志主持,综合部、企业文化宣传室协助。2013年7月10日,清晨六点三十分,我集团的两台大客车载着广纳洗煤、红雷洗煤和勇创洗煤厂的108名基层工作者,浩浩荡荡的驶向宁夏省银川市贺兰县的兰一山庄进行训练。 本次训练为期一天半,兰一山庄的教练将受训学员分为六组,分别有针对性的进行了名为“突破自我”的开营仪式,训练执行力、创新的“交通堵塞”;提升团队协作、执行力的“扎筏求渡”;加强沟通能力的“盲人方阵”;深化沟通能力、团队协作精神的“荆棘取水”以及突出奉献精神的“毕业墙”。 经过此次拓展训练,让广纳集团的员工在苦与乐中体会到了“多一点勇气与自信、多一点理解与沟通、多一点进取与互助”,在紧张的工作之余拓拔进取、展现自我。拓展培训是以游戏为载体,以运动为依托,以培训为方式,以感悟为目的。它与传统的知识培训和技能培训相比,少了一些说教和灌输,多了一些运动中的体验和感悟,在青山绿水之间,通过趣味性的游戏、启发式的运动、相互依存的环境

条件和教练的精短点评,促进人与人之间的沟通和信任。在培训的过程中把企业文化理念与各项活动项目有机融合,让参训者通过活动培养积极的心态、重审自我、挖掘自身潜力,增强协作意识,从而提高公司整体凝聚力,激发员工的工作激情。 同时,通过拓展训练项目,推进广纳集团的绩效考核制度,从根本出发,深化员工对绩效考核制度的理解以及执行能力。在企业中不论是绩效考核,还是其他方案的实施,都离不开领导、员工的辛勤努力,团队精神和个体精神也显得十分重要。一个好的方案能顺利有序的实施,也必定离不开团队中成员的支持和努力。因此,拓展训练可以培养团队中“士兵”的能力。 广纳集团拓展训练项目共分为六期,第一期训练结束后,陆陆续续还会有五期来自广纳集团各子公司的员工参加。从而提高广纳集团的整体素质。

“凝聚力量,挑战自我”拓展训练报道

“凝聚力量,挑战自我”员工拓展训练活动云淡风清,夏意正浓,在这个绿意盎然的季节里,5月19日至21日,公司行政人事部、工会联合组织企业55名员工赴汉台区铺镇颐康源拓展培训基地开展了为期两天二夜的“凝聚力量,挑战自我” 体验式拓展培训活动。此次活动主要为加强公司员工队伍建设,增进员工间的相互交流,培养锻炼团队精神和协作意识。 活动开展过程中,在教练的带领下被分成2个小组,经过小组的一番头脑风暴,一个个响亮的团队口号、一首首瞭亮的队歌和富有特点的团队logo逐一精彩亮相,“守猎者” “猛虎队”个性鲜明、充满力量的团队形象拉开了拓展的序幕。 在之后的两天训练中,2个小队的成员们分别挑战了8米高空项目“高空断桥”、“高空独木桥”、“木屐行走”、“传递乒乓”、 “过三关”、“信任背摔”“毕业墙”、“盲人与哑巴”八个培训项目中,一个个精心设计的拓展项目激发了大家浓厚的兴趣与热情,在交叉进行的拓展体验过程中,团队成员们在共同的配合下,攻克了一个个曾经认为不可能完成的项目,每个项目结束后大家共同分享了成功的喜悦和挑战的激情,充分地体会到了团队信任、有效沟通、换位思考、合理组织、领导力、执行力和团队协作等与工作息息相关的管理意识和艺术。活动过程中大家积极参与,迎难而上,大胆挑战自我,队员之间相互加油,相互鼓励,克服心理障碍,不逃避不放弃。每一项训练,都是一次感动,每一次感动,都是来自心灵的震撼。

此次活动有效增强了员工的勇气和自信心,增进了员工之间团结协作 意识,同时通过相互间的交流和学习,使大家认识到了彼此信任、团队合作和善于创新的重要性,必将对提高公司工作效率、增进各部门沟通协调以及提咼执行力等起到积极的作用。 经过这次拓展活动,增强了大家对团队力量的认识,感受了沟通、合作、凝聚力、相互激励、融洽人际关系以及遵从团体规范的重要性,促进了大家对“东和集团”一一这个大家庭的集体归属感,展现了“东和人”的精神面貌。我们相信,在今后的工作中,公司全体员工一定能齐心协力,共同创造新的灿烂篇章! 信任背摔:体验信任,建立彼此的信任感、换位思考、感受责任、提升团队精神、解除正常戒备心理; 断桥、独木桥:克服心理障碍,增强自我控制能力;建立自信心,增强决断力;学会用平常心对待新的严峻的挑战;培养学员勇于进取、勇于创新的素质;学习换位思考; 毕业墙:增强相互合作的整体意识,充分熔炼与提高参训学员的奉献精神;体会在解决团队问题的步骤以及聆听沟通中的重要性;培养团队的合作精神,充分显示团队力量的强大;激发参训学员强烈的 成就感、使命感和自信心。 移动高尔夫:其实在这个项目里,我们很容易找到我们现实工作中的原型。我们知道整个公司要想得到一个良性持久的发展,离不开

铁路职工通讯稿

铁路职工通讯稿 【篇一:通讯稿(整修)】 秋季整修全面开展 为消除安全隐患、提高旅客乘坐列车的安全舒适感乌鲁木齐车辆段抓住秋季这个黄金季节本着早计划、早动手的原则,全面拉开秋季客车大整修攻势。2012年8月1日乌鲁木齐车辆段列车的秋季整修正式启动。 本次三机丙班利用二休整修9791次共开大包16辆22个;车底分线盒开盖检查11辆44个;组织全员包括学生学员擦全列灯;并对全列车插座、开关进行分解,对全列车感温纸加固进行了补强;对全列电力连接线清洁、给油、更换过期大线两根(2010年10月以前);并对全列电池箱进行普查,更换20a保险;并对全列车电源柜、空调控制柜、照明柜、塞拉门门控箱以及应急电源进行清洁、静态检修;轴警部分对全列车轴警分线盒进行了开盖检查,对测速传感器按标准进行测量,对轴警分线盒盖进行刷漆、喷号;对全列电力连接线座、播音线座、集控线座、尾灯插座进行了清洁给油测试,并对全列车绝缘和单车绝缘进行测试并做好记录,工班全体员工无怨言积极配合车间整体工作,圆满的完成了9791次整修工作。 乌鲁木齐车辆段一场查漏洞、除隐患、大检修的列车秋季整修活动正在有条不紊地进行。三机车间一定会结合自身实际,做好设备基础摸底排查工作,对冬季中可能出现的问题,做到提前考虑、提前预防,扎实做好秋季车辆设备整修工作,为下一阶段生产工作的顺利推进打下坚实的基础。 三机丙班 ** 2012年8月2日 【篇二:职工旅游通讯稿】

近日,为丰富职工的业余文化生活,xx项目部利用矿检修停产放假期间,组织优秀员工以“以人为本促和谐,凝心聚力谋发展”为主题的无锡、苏州两日游活动,受到项目部职工的普遍欢迎。 此次行程的第一个景点是中央电视台三国、水浒影视城。这里是首家以影视文化与旅游相结合的主题园,国家首批5a级旅游景区。导游带着我们还原历史,几千年经典文化重现于眼前;汉代,宋代等建筑风格各异,仿佛穿梭于不同时空。 先后游览了聚义堂、紫石街、石碣村、清明上河街、宋皇宫、铜雀台、桃园、曹营水旱寨、吴营码头等十几个景点,现场还观看了大型古战争演出“三英战吕布”,讲述当年十八路诸侯讨伐妄图篡位的逆贼董卓时,刘关张三兄弟大战吕布的精彩故事。最后大家在影视城门口合影,留下了美好的一刻。傍晚到达江南第一水乡周庄,周庄是明代富豪沈万三的故居。在这里职工感受了江南水乡的夜色美景。 第二天清晨,大家集合在了宾馆门口,继续我们此行的第三站苏州定园。定园,位于虎丘山南麓古茶花村内,有苏州最大的园内湖塔影湖,及各类古建筑遗址30多处。定园始建于明代初期,相传为明代开国重臣刘伯温的私宅。定园在历史上曾数易其主,历经多次废弃与重修。大家经过了两个多小时的饱览后,真正感受到了江南历史的浓厚文化。 返程途中,职工兴奋的说,感谢项目部给了我们一次开拓视野的机会,也放松了枯燥心情。回到项目部将会更加努力的工作,用自己的实际行动回报企业的关爱! 【篇三:职工座谈会(通讯稿、新闻稿)】 ****召开职工座谈会 8月16日,****召开党的群众路线教育实践活动职工代表座谈会,就职工对公司领导班子在工作作风等方面存在的问题以及对公司发展的意见建议展开了激烈的探讨。公司党支部书记、公司经理***主

公司职工代表大会新闻稿

2012年1月5日,红星机电公司一届二次职工代表大会在五楼会议室隆重召开,总经理陈清、党委书记韩长江等公司领导、驻公司军代表李盘、中层干部及职工代表120余人参加了会议。会议由纪委书记、工会主席何正中主持。 大会在雄壮的国歌声中开幕,公司总经理陈清作了题为《坚定信心攻坚克难开拓创新全力以赴为全面实现年度各项方针目标而奋斗》的工作报告。报告以党的十七大和十七届六中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真落实中央和全省经济工作会议精神,总结回顾2011年取得的成绩、研究部署2012年各项任务,号召公司全体员工统一思想,坚定信心,攻坚克难,开拓创新,全力以赴,为全面实现2012年方针目标而努力奋斗。 报告指出:2011年,我们圆满完成了年度各项目标任务。军品、锚具和民爆各项经营指标均创历史新高;市场开拓取得较大突破,产业结构得到进一步调整;军民品科技开发成果显著;创新管理活动扎实有效,出台了一系列适应公司发展要求的管理制度,采取了诸多创新管理办法,安全、质量总体形势平稳,公司整体运行质量获得长足进步;技改工作和民爆新区建设稳步推进;党建工作取得重要进展,员工收入稳步提高。报告对2012年工作做了安排:确立2012年为公司的创新发展年,公司经济目标是确保实现销售收入亿元,实现利润2150万元,职工收入稳步增长。 报告提出:2012年,我们将继续坚持军品为本,民品兴业的发展方针,积极应对锚具市场份额下降的压力与挑战,着力自主创新,加大市场开拓力度,特别是民品市场,彻底扭转不利局面,促进军民品融合式发展;重视人才队伍建设和企业文化建设,扎实做好各项管理,打好基础,进一步提升人员综合素质和企业运行质量。 大会对2011年度先进单位、先进集体、十佳员工等进行了表彰和奖励。 公司党委书记韩长江作了讲话。他首先代表公司党委对受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺。他说:这次职工代表大会认真回顾总结过去一年的工作,共商2012年企业发展大计。陈总所作的工作报告总结过去,实事求是,令人振奋;制定今年的经营目标更加催人奋进,鼓舞斗志。2011年,在两级班子的带领下,在全体员工的奋力拼搏下,公司取得了令人瞩目的好成绩。2012年,是集团、长城军工实现2013年上市的关键之年,是陈清总经理主持工作既往开来的一年。2012年我们要实现销售收入亿元,实现利润2150万元的。压力是空前的,面临的挑战也是前所未有的,从现在开始,我们一定要做好打赢这场攻坚战的思想准备。他号召全体职工要统一思想、坚定信心,将一切工作的重心转移到生产经营上来,排除万难、

拓展训练通讯稿

拓展训练通讯稿 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

广纳集团2013年拓展训练项目正式启动拓展培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;并且让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依 的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。 本次拓展训练由集团工会主席刘良同志主持,综合部、企业文化宣传室协助。2013年7月10日,清晨六点三十分,我集团的两台大客车载着广纳洗煤、红雷洗煤和勇创洗煤厂的108名基层工作者,浩浩荡荡的驶向宁夏省银川市贺兰县的兰一山庄进行训练。 本次训练为期一天半,兰一山庄的教练将受训学员分为六组,分别有针对性的进行了名为“突破自我”的开营仪式,训练执行力、创新的“交通堵塞”;提升团队协作、执行力的“扎筏求渡”;加强沟通能力的“盲人方阵”;深化沟通能力、团队协作精神的“荆棘取水”以及突出奉献精神的“毕业墙”。 经过此次拓展训练,让广纳集团的员工在苦与乐中体会到了“多一点勇气与自信、多一点理解与沟通、多一点进取与互助”,在紧张的工作之余拓拔进取、展现自我。拓展培训是以游戏为载体,以运动为依托,以培训为方式,以感悟为目的。它与传统的知识培训和

技能培训相比,少了一些说教和灌输,多了一些运动中的体验和感悟,在青山绿水之间,通过趣味性的游戏、启发式的运动、相互依存的环境条件和教练的精短点评,促进人与人之间的沟通和信任。在培训的过程中把企业文化理念与各项活动项目有机融合,让参训者通过活动培养积极的心态、重审自我、挖掘自身潜力,增强协作意识,从而提高公司整体凝聚力,激发员工的工作激情。 同时,通过拓展训练项目,推进广纳集团的绩效考核制度,从根本出发,深化员工对绩效考核制度的理解以及执行能力。在企业中不论是绩效考核,还是其他方案的实施,都离不开领导、员工的辛勤努力,团队精神和个体精神也显得十分重要。一个好的方案能顺利有序的实施,也必定离不开团队中成员的支持和努力。因此,拓展训练可以培养团队中“士兵”的能力。 广纳集团拓展训练项目共分为六期,第一期训练结束后,陆陆续续还会有五期来自广纳集团各子公司的员工参加。从而提高广纳集团的整体素质。

妇女节活动通讯稿

妇女节活动通讯稿 篇一:三八妇女节活动通讯稿 三八妇女节活动通讯稿 春暖校园节日送福——我院学生会开展迎“三八”妇女节送祝福活动阳春三月,春风送暖,在第101 个国际妇女节来临之际,合肥师范学院学生会女生部开展了一系列的节日庆祝活动,为全院女教职员工以及所有女生送去了节日的祝福。从3月 7 日开始,院学生会,社团联合会,以及《合师青年》编委会便联合在图书馆 LED 屏幕墙上,循环播放着有关“三八”妇女节的主题倡议书,呼吁广大同学向身边的女性朋友表达自己的节日问候,并向全体女教职员工以及所有女生传递真挚的祝福,在三月的春风里,显得格外温馨和醒目。与此同时,3月7日至8日,在女生部的组织下,同学们纷纷拿起手中的笔,在竹园广场前的心愿墙上虔诚地写下了对母亲、老师、以及亲人们的深深祝福和心愿,心中的激动和喜悦,洋溢在每个人的脸上,现场气氛异常温馨,同学们的踊跃参与为春意盎然的校园掀起了层层暖意。祝福依然在延续,3 月8 日早晨7 点半,院学生会女生部又马不停蹄地组织学生代表前往校东大门,给我们辛勤工作的女教师送去真诚的问候和微笑。学生会同学还为她们准备了精致的贺卡以及精美的礼品。映衬着教师的笑脸,和谐温

暖的气氛充盈着整个校园。本次活动旨在为长期关爱我们,帮助我们的母亲,女教职员工献上最真诚的祝福,最诚挚的谢意。通过一系列的“三八”节主题活动,倡导广大女性关注内心丰盈与自我成长,努力追求个人价值与社会价值的实现,丰富了同学们的课余文化生活,很好起到了师生之间沟通“桥梁”的作用,受到大家的一致好评。学生会宣传部方越俞琴 篇二:三八妇女节通讯稿(黄文璐) 春暖校园节日送福 阳春三月,春风送暖。“三八”妇女节是世界劳动妇女为争取民主、妇女解放而战斗的日子。在这阳光明媚,春意盎然的日子里,为纪念这个伟大又温暖的节日,xxx开展了一系列节日庆祝活动,为全校女教职员工送去了节日的祝福。 当晨曦的微光照亮校园时,xxx学生会的同学们已经忙碌在校园的各个角落,他们用气球、彩带和他们的一双双巧手将女老师们的办公室装扮的温馨雅致。在校学生会的组织下,同学们纷纷拿起手中的笔,在小小的手制贺卡上虔诚地写下了对母亲、老师以及亲人们的深深祝福和心愿。同学们的踊跃参与为春意盎然的校园掀起了层层暖意。 祝福仍在延续。3月6日下午4点30分,xxx工会以年

员工大会通讯稿

员工大会通讯稿 篇一:职工座谈会(通讯稿、新闻稿) ****召开职工座谈会 8月16日,****召开党的群众路线教育实践活动职工代表座谈会,就职工对公司领导班子在工作作风等方面存在的问题以及对公司发展的意见建议展开了激烈的探讨。公司党支部书记、公司经理***主持座谈并面对面听取大家的意见建议,各科室、物业点职工代表近30人参加座谈。 座谈会上,各岗位职工代表,各抒己见,畅所欲言。就公司安全生产、职工管理、职工待遇、为职工办实事等职工最关心的问题与领导班子深入交换了意见,领导班子现场一一解答、回应了职工提出的问题与建议。 最后,***代表****党支部感谢大家对通成物业工作和开展群众路线教育实践活动的支持,并表示领导班子怀着很大诚意听取大家的意见建议,对代表提出的问题在会后将进一步认真研究,仔细斟酌,并希望公司职工一如既往的支持、关心经理室的工作,将****的发展推向新高潮。 篇二:公司会议通讯稿 公司会议通讯稿 统一认识,调整思路,稳步发展

20XX年6月29日至7月1日,陕西中川建筑工程有限公司在西安凤城大酒店二楼会议室召开了一年一度的工作会议。公司总经理、副总经理,各项目管理人员及其公司各职能部门领导等50余人参加了此次会议。 会上,总经理苏建明做了题为《统一认识,调整思路,稳步发展》的工作报告。报告分析了现在建筑市场诸多不利因素,全面总结了20XX 年所作的工作,客观的分析了工作中存在的问题,并依据20XX年的目标实现情况及工作中存在的问题对下一年的工作做了详细的安排部署。会议指出:要牢牢把握公司发展大局,转变公司发展战略,提升企业品质,实行多元化经营,在发展公路、铁路的前提下,也要进入房建、水利、装饰装修等行业,弥补桥梁单一性带来的不足,倡导大家要充满信心、统一思想、大胆尝试,坚持不懈,确保20XX年的经营目标的实现。公司副总及书记也对如何加强项目的质量、安全、成本、生产经营、文化建设方面做了详尽的报告。 会议结合公司目前的现状,就如何进入新的领域,开拓新市场;如何想办法做好变更、索赔,怎样加快项目结算、工程款的回收;如何提高项目的管理能力;如何留住人才等四个大议题进行了激烈的研讨,参会人员本着认真负责的态度,从公司的实际出发,畅所欲言,进言献策,共同谋划着公司的美好未来。 会议还评选了20XX年度先进集体、先进个人、先进班组,对他们进行了表彰,肯定了他们的工作,号召大家向他们学习,由此调动了员工、工班工作的积极性。此次大会,始终贯穿着求真务实的精神,洋

公司拓展训练通讯稿

公司拓展训练通讯稿 【篇一:公司拓展通讯稿】 篇一:拓展训练通讯稿 广纳 集团2013年拓展训练项目正式启动 拓展培训是一项旨 在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能, 提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;并且让团队成员能更深刻 地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团 队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。 本次拓展训练由集 团工会主席刘良同志主持,综合部、企业文化宣传室协助。2013年7月10日,清晨六点三 十分,我集团的两台大客车载着广纳洗煤、红雷洗煤和勇创洗煤厂的108名基层工作者,浩 浩荡荡的驶向宁夏省银川市贺兰县的兰一山庄进行训练。 本次训练为期一天 半,兰一山庄的教练将受训学员分为六组,分别有针对性的进行了名为“突破自我”的开营 仪式,训练执行力、创新的“交通堵塞”;提升团队协作、执行力的“扎筏求渡”;加强沟通 能力的“盲人方阵”;深化沟通能力、团队协作精神的“荆棘取水”以及突出奉献精神的“毕 业墙”。 经过此次拓展训练, 让广纳集团的员工在苦与乐中体会到了“多一点勇气与自信、多一点理解与沟通、多一点进 取与互助”,在紧张的工作之余拓拔进取、展现自我。拓展培训是以游戏为载体,以运动为依 托,以培训为方式,以感悟为目的。它与传统的知识培训和技能培训相比,少了一些说教和

灌输,多了一些运动中的体验和感悟,在青山绿水之间,通过趣味性的游戏、启发式的运动、 相互依存的环境 条件和教练的精短点评,促进人与人之间的沟通和信任。在培训的过程中把企业文化理念与 各项活动项目有机融合,让参训者通过活动培养积极的心态、重审自我、挖掘自身潜力,增 强协作意识,从而提高公司整体凝聚力,激发员工的工作激情。 同时,通过拓展训 练项目,推进广纳集团的绩效考核制度,从根本出发,深化员工对绩效考核制度的理解以及 执行能力。在企业中不论是绩效考核,还是其他方案的实施,都离不开领导、员工的辛勤努 力,团队精神和个体精神也显得十分重要。一个好的方案能顺利有序的实施,也必定离不开 团队中成员的支持和努力。因此,拓展训练可以培养团队中“士兵”的能力。 广纳集团拓展训练 项目共分为六期,第一期训练结束后,陆陆续续还会有五期来自广纳集团各子公司的员工参 加。从而提高广纳集团的整体素质。 篇二:户外拓展通讯稿 秦岭 山基地训练,挑战自我很精彩 2013年11月,天寒地冻,陕西兴麟房产员工拓展训练依旧火 热,公司员工陆续前往秦岭山宇锐拓展训练营开展户外拓展训练。拓展训练是对久居城市的 人进行的一种野外生存训练,刺激原本麻木的精神,从而达到团队合作的目的,让人更加珍 惜现在的生活,锻炼人们的身体,让人在精神和身体上都得到极大的满足。通过信任背摔、 空中断桥、双人走钢丝、千里传珠等一系列项目,员工不仅收获了乐趣、信心和勇气,更在 团队项目中学会了团结、信任与责任,身心得到极大的锻炼,受到深刻的启迪。

公司组织员工开展春游活动新闻稿

公司组织员工开展春游 活动新闻稿 Document number:PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998

公司组织员工开展春游活动 清明时节,春风和煦、阳光明媚,在此春暖花开之际,恰是人们外出游玩的好时候。为呼吸春的气息,享受大自然的呵护,增强公司的凝聚力和向心力,4月1日,公司组织全体员工外出郊游。这是公司今年以来组织的最大规模户外郊游活动。 早晨8点30分,阳光明媚,柳条舒展,迎着初晨的朝阳,伴着和煦的春风,几辆满载着公司员工的旅游车从公司门口出发,10点整到达目的地——双流县华阳飞龙山庄。一路上公路两旁的建筑和田园风光令大家心情激动,路旁黄灿灿的油菜花散发出的清香,更使大家感到春天的美好。 华阳飞龙山庄,距离公司43公里,车程51分钟,是一家集餐饮、娱乐、休闲为一体的农家乐,这里环境优美,空气清晰,徜徉其中,桃花、菜籽花、梨花竞相开放,胜似人间仙境,世外桃源。 休息片刻后,公司员工举行了团队寻宝赛,在丰富的奖品的吸引下,大家兴致盎然的去搜寻“宝物”,比赛中各小组参赛队员充分展示出了相互间的团队协作精神,最后,大家都收获了属于自己的奖品。 中午,大家集合午餐。在美味佳肴中,大家推杯换盏,交流情感。 下午,公司举行了观景赏花(桃花、菜籽花、梨花)、摄影、棋牌、爬山活动,尽管天气比较热,大家还是三五成群结伴参观农家乐的各个景点,有的员工一鼓作气爬到山顶,在最高点留下了自己的足迹。大家在享受优美自然景色的同时,也不忘留影纪念,增进了彼此的情感。 晚上6点,阳光尚暖,在结束晚餐后,我们驱车回到市区,结束了一天的户外郊游,虽然感觉有些疲惫,心情却很畅快。 通过此次春游活动,大家不仅欣赏了美丽的风景,放松了身心,缓解了工作生活带来的压力,同时还为大家提供了沟通交流的平台,各部门利用这次机会积极进行交流,为以后协调合作打下了良好的基础。相信在以后的工作中员工们会以更加饱满的工作热情投入到自己的工作岗位中,为公司的蓬勃发展贡献自己的力量。 美丽的春天,我们扬帆起航,我们骄傲因为我们年轻,我们骄傲因为我们是一个团队,我们骄傲因为我是四海达通工程机械有限公司一员!

会议通讯稿格式范文六篇

会议通讯稿格式范文六篇 篇一:会议通讯稿格式 一般来说,通讯稿有四大特点: (1)严格的真实性。 (2)报道的客观性。 (3)较强的时间性。 (4)描写的形象性。 一般秘书处需要写的是一些大型活动的通讯稿,主要就是时间、地点、人物、事件等,加上我们学院学生会作为一些活动的举办单位,通讯稿中一般比较注重精神思想方面的引导。 下面附范文一篇,以供参考: 我院隆重召开XX级新生军训动员大会 XX年9月10日上午,我院隆重召开XX级新生军训动员大会。院长李运生教授、吴伯喻副院长、高惊生副院长、党委梁华南书记、党委谭马利副书记、学生处卜佳锐处长,公安边防部队广州指挥学校邵明东团长以及各系部处的领导出席动员大会。 大会由学生处卜佳锐处长主持。08级2100多名新生穿着绿色的迷彩服在教官的带领下排着整齐的方阵参加军训动员大会。 08级新生军训领导小组组长、学院党委谭马利副书记做动员讲话。在讲话中,谭书记指出军训是每个新生入学后的第一项必修课,军训训练就有如催化剂,能加快加强新生们对大学生活的适应。 同时,谭书记也对新生的军训做出了几点要求:

第一,要深入开展学习部队同志的活动,发扬部队优良传统; 第二,遵守规章制度,服从命令; 第三,发扬刻苦精神,艰苦训练; 第四,要把军训精神贯彻到整个大学生活乃至人生生活中; 第五,安全第一,要做好自我防护工作。谭书记对新同学寄予了厚望,希望他们军训九天,受益一辈子。 随后,军训团团长邵明东同志代表承训官兵做了讲话。计算机系08级新生陈华辉同学代表参训新同学做出承诺,保证能以不怕苦不怕累的精神完成好军训任务。 最后,承训官兵做了精彩的队列表演。 军训动员大会结束以后,我院新生正式进入为期9天的军训生活。 篇二:会议类通讯稿的写作要点 一、标题 (1)多行标题 (2)单行标题 要求:力求言简意明,平易亲切,准确新颖,富有魔力。采用哪种标题,酌情而定。 二、导语 交待开展这次活动的目的、意义及简要信息(包括:时间、地点、主办方、参加者等)

公司拓展训练活动新闻稿(800字)

公司拓展训练活动新闻稿(800字)公司拓展训练活动新闻稿(800字) 激情飞扬、共谱辉煌 ——大丰工厂润扬基地拓展训练活动同样的一块铁,可以锯融消损,也可以百炼成钢;同样的一支队伍,可以碌碌无为,也可以成就大业。为了提高团队协作能力,20xx年x月x日,大丰工厂全体61名班组长以上人员前往润扬大桥基地参加人众人户外拓展训练。拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练过程,是专门配合现代团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练。 此次活动围绕着“团队熔炼”和“挑战自我”两大主题展开,旨在锻炼员工的坚强意志,增强员工团队凝聚力和整体向心力。通过活动的开展,让新员工能够迅速融入到团队中,找到集体归属感,加强了员工之间的交流,使培训内容更加丰富,同时也收到了良好的效果。 “你所拥有的远比你想象中的多的多”,负责我们此次活动的培训师引用这句名言拉开了拓展训练的帷幕。培训师首先介绍了拓展训练的由来,然后是通过一系列的欢快活动,营造团队氛围,建立相互信任的基础。紧接着在教练的指导下,全体人员分成四 个小组在信任背摔、穿越电网、鼓动人心等活动上进行了比拼。其中鼓动人心则强烈意识到,团队成功是个人成功的基础;个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同支持的基础之上;穿越电网时每个成员必须胆大心细,敢于挑战,相互鼓励,战胜恐惧;集激情与速度是锻炼意志和培养团结协作能力的品德情操。 四个小组的实力不相上下,各有千秋,但我们比的不是高低,而

是在这个过程中,你收获了什么,感悟了什么,思考以前的工作方式与行为模式为自己的工作带来了怎样的阻碍,上传下达的失真又为执行力带来了怎样的影响。 通过此次拓展训练,各个小组看到了本组的优劣势,同时也感受到了合作与沟通的重要性,这为以后的工作奠定了很好的基础。同事们在实践锻炼中学习,在体验学习中改变,受益匪浅,有了更多的人生感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后,每个人深刻感受到“责任、协作、自信”的精髓,以及作为团队中的一员所要承担的责任。而此时,在紧张的工作与压力之下,亲近大自然,感受青山绿水,放飞心灵,提高工作效率,调动工作热情和积极性,为公司的人文建设及可持续发展提供了坚实的基础。 1 2 3 4 5 第二篇:公司拓展训练活动总结 1000字 秋之 ——京丰公司中高层管理人员拓展培训圆满结束 9月x日,公司组织中高层管理人员到怀柔诚通培训中心,进行以“培训拓展”为主题的系列活动。此次拓展训练通过破冰、高空断桥、信任背摔、疯狂市场四个项目,揭示了抽象而深刻的道理,让我们找回了工作中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西:意志、激情与活力。这使我们更深刻地意识到,其实我们每个人都是很坚强的,每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,只要有信心、有勇气去面对,就没有解决不了的难题。

茶话会通讯稿

感悟、在成长 ——学生第一党支部茶话会 金秋九月,桂花飘香,在这如诗如画的季节里,迎来了学生第一党支部的首个茶话会。9 月13日晚6点整,食品与轻工学院学生第一党支部的全体党员齐聚一堂,在a408举办了一 个别开生面的茶话会,出席会议的共有20名党员。 茶话会在陈书记一段精彩的开场白后正式开始。会议主要有3部分内容:党员畅谈入党及 转正以来的心路历程;分享照片背后的小故事;自由畅谈。会间,陈书记首先肯定了各党员同 志在入党以来各方面的进步与成长,同时还强调,发展与转正大会的时间是我们的第二个生 日时间,每位党员都应谨记,将其烙在心中。紧接着来的分享照片背后故事的环节,现场气 氛迅速达到高潮。屏幕上展示了党员们的各种生活照,有滑稽的,有趣的,更有难忘的,每 一张照片都记下了党员们精彩的瞬间。在现场照片内动作的重温,笑声、掌声,一浪接一浪。。。 在会议的最后,陈书记向全体的党员发出倡议:“不要总对自己说我要低调。”有一句谚语: 回首明天,应该是问心无愧的;面对今天,应该是倍加珍惜的;展望明天,应该是信心百倍 的。每个人都是生活的导演,我们的舞台应我们自己hold住。 成长的故事很多很多,有摔倒的疼痛,也有爬起的坚强,这其中包含了太多成长所带给 我们的感悟。本次茶话会带领我们再次温习了之前的成长感悟,使我们能更理智地去憧憬未 来,迎接新的挑战。篇二:茶话会、茶歇活动通讯稿模板 给忙碌的心灵放个假 ——xxxxxx举行茶歇活动 寒随一夜去,春还五更来。在这个春暖花开的早春时节,xxxxxx茶歇活动于2月25日 下午三点半在一楼会议室举行。总经理xxx、副总经理xx出席了活动并对此次活动做了高度 肯定。 本次茶歇会得到了总经理的大力支持,在办公室的细致准备下,共吸引了50余名同事到 场。办公室准备了麦饼、香梨、豆花等丰富的食物。虽然正值春寒,但员工们的热情点燃了 整个会场,员工们品尝着美食互相交谈,到处是笑脸盈盈,情意融融,充满着欢乐与温馨, 大家纷纷表示茶歇活动对互相交流了解和舒缓一天的工作压力有很好的作用并且希望以后能 经常参加这样的活动。最后本次活动在员工们的欢声笑语中画上了圆满的句号。 通过此次茶歇活动各位员工彼此之间缩短了距离,增进了了解,有效缓解了工作压力, 加深了印象和情感,深受大家欢迎。此次活动是我公司开展工间休息活动的一次尝试,今后 还将逐步完善活动形式,探索更多更好的活动载体,切实为丰富员工工间休息活动做一些有 益的工作。篇三:职工座谈会(通讯稿、新闻稿) ****召开职工座谈会 座谈会上,各岗位职工代表,各抒己见,畅所欲言。就公司安全生产、职工管理、职工 待遇、为职工办实事等职工最关心的问题与领导班子深入交换了意见,领导班子现场一一解 答、回应了职工提出的问题与建议。 最后,***代表****党支部感谢大家对通成物业工作和开展群众路线教育实践活动的支持, 并表示领导班子怀着很大诚意听取大家的意见建议,对代表提出的问题在会后将进一步认真 研究,仔细斟酌,并希望公司职工一如既往的支持、关心经理室的工作,将****的发展推向 新高潮。篇四:座谈会通讯稿 2013年4月9号,建筑工程学院在路桥楼c-512开展了学生座谈会议,会议由李平书记、 李峨、崔建娥和建筑工程学院学生代表等参加,会议由李平主持。 通过这次座谈会,使老师更加了解各班的情况,各班也能反映班级情况,同时也为学生 与老师建立了一个很好地交流平台。篇五:中秋茶话会通讯稿 中秋茶话会

开展职工趣味运动会通讯稿

吴江联通开展“快乐运动·趣味无穷”职工趣味运动会为更好地丰富吴江联通全体职工的业余生活,让职工增强锻炼,劳逸结合,吴江联通分工会近期开展了一场“快乐运动·趣味无穷”职工趣味运动会。 本次活动得到职工们们的积极响应和热情参与,50余名职工报名参赛。分工会主席李华副总经理在会前致辞,希望大家能够奋勇拼搏、勇于争先,展示自强不息、勇攀高峰的个人风采,赛出风格,赛出水平,增进公司团队凝聚力,以更饱满的热情投入到工作中,并预祝此次运动会圆满成功。 本次比赛项目由“踢毽子”、“呼啦圈”、“跳绳”、“纸衣接力”等接力组成。各个部门的小伙伴分成了红橙黄绿青蓝紫7支彩虹般的竞技队伍,展开了一场速度与激情的比拼,大家丝毫不敢懈怠,纷纷拿出平时工作的拼劲,游戏玩的跟商战差不多,每一步都要拼尽全力!惊心动魄的纸衣接力,各队画好自己的5G海报后,随着一声清脆的发令哨声,小伙伴们奋力拼搏着,小心翼翼护好胸口的海报,生怕坏了节奏,一阵阵加油声也随他们的飞奔越来越欢腾。大家遵循“安全第一,比赛第二”的原则,没有人在意比赛中的失误或胜负的得失,尽享运动的快乐,在大笑中尽情释放工作压力。各项比赛如火如荼地进行,吸引了不少人驻足围观,短暂的比赛,大家充分释放激情,脸上洋溢着灿烂的笑容,共同享受运动带来的快乐。经过近2个小时的激烈比赛,最终政企青队荣获第一名,政企蓝队荣获第二名,公众黄队荣获第三名。公司领导为获奖队代表颁发了奖状。 本次趣味运动会的成功举办,使职工们体验了运动的快乐、竞争的乐趣、参与的欣慰,虽然运动会比赛时间短,但大家都玩得很尽兴。本届运动会不仅圆满完成了比赛任务,而且有力地加强了吴江联通职工之间的交流,增进了友谊,更重要的是振奋了精神、激昂了斗志!

学校召开教职工大会通讯稿

学校召开教职工大会通讯稿教职工的召开大会是学校领导对学校老师召开的重大会议,一般在开学初会举行一次会议,领导们在会议上宣布学校重大事件。下面让我们一起通过下文的学校召开教职工大会通讯稿来学习。 范文一 9月15日下午,公共外语教研室在9428召开了新学期工作部署会议。国际商务系主任、党总支书记戴小红参加了本次会议。教研室全体教师参加了会议。 本次会议紧紧围绕着‘新学期工作规划’这一主题展开,会上,武老师对目前已经完成的以及正在进行的工作进行了总结, XX年上半年大学英语等级考试成绩揭晓,XX级学生在XX年12月、XX年6月的二次考试中通过率%比XX级同期通过(%)提高%;四级(cet-4)累计通过人数354人,通过率%,比XX级同期通过率(%)提高%。成绩喜人,大家一致认为公共外语教研室采取的以下措施卓有成效 1.教学方式的改变:课堂教学与课外自主学习相结合。挑选部分单元课堂精讲,部分单元课外自学,大大提高了学生自主学习的能力。2.老师们精力投入的增加。去年寒暑假,公外教师花了大量时间自编补充练习,即巩固课堂知识,又与cet-3、cet-4题型衔接。3.有针对性的考前辅导等。接着朱老师就9月24日举行的省实用英语口语大赛作了部署。

范文二 月31日下午,我校在教学楼一楼多功能会议室召开新学期全校教职工大会,校领导褚亚申、王贵俊、刘爱华、靳紫微出席会议并讲话。褚亚申书记主持会议。 会议正式开始前,褚亚申书记介绍了我校今年暑期招聘的18名新教师,并向新教工的加入表示热烈欢迎。 随后,与会校领导分别讲话,就分管工作进行安排部署。 褚亚申书记在讲话中指出,学校的发展决定老师们的发展,而学校这艘航船能驶多远,取决于老师。全校要树立命运共同体意识,珍惜宝贵机遇,凝心聚力、开拓进取,把学校建设好、发展好。褚书记向老师们提出四点建议:一是要尽快调整好工作状态,设计好第一节课,争取在新学期亮好相、开好头;二是要珍惜成长机会,加强学习,做好规划,德艺双修,尽快成长;三是要注意教学安全和管理安全,尤其是保护好师生人身安全;四是要树立举轻若重意识,以“匠心”去做好教育教学工作,不断精进自身能力水平。 王贵俊副校长在讲话中,就暑假期间进行的教师外出培训、足球队外出参赛、校园基础设施维修、学生宿舍楼建设、招生等工作情况进行了通报,并重点就做好开学工作、深入落实年级管理负责制、进一步加强夜辅导夜操管理、妥善做好高考奖励、筹备全校教职工大会、落实信息员报送通

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