非定向就业博士毕业生申请清华大学博士后需递交材料一览表

非定向就业博士毕业生申请清华大学博士后需递交材料一览表

非定向就业博士毕业生申请清华大学博士后需递交材料一览表

(如档案已转回生源地,请使用无人事劳动关系人员一览表)

注:

1.递交材料中注明“签字”的,必须黑色中性笔签字,不得使用人名章。

2.专家推荐信由博士导师和另一位推荐专家提供,发到申请院系或合作导师邮箱。

3.无论是否批准进站,所有申请材料恕不退回。

全国高校博士就业比较

1、一般的博士进入二本将来生源如何? 2、认识到什么导师,什么同学,什么朋友。这些不是仅仅一个学校能决定的,也要看你个人的素质。30上下的人了,更多靠的是人际、头脑和知识结构了。 3、问谁都没用,还是多投几家,积极面试。券商大小and职位都决定不一样的工作要求,你想去什么样的国内券商?去哪个部门?研究、投行、固定收益、自营还是人力公关。北京好一点的院校都不差,但是你对中国股票市场了解多少决定你将来的路有多宽。 4、能过简历关&读博期间做了什么实质性工作没有 5、上海交大10博士 王某某高盛2 马某某中国证监会3 罗某上海证交所4高某某中金 6\上海的金融高端,被复旦和上海交大平分了,其他财经类院校只能做下层的工作 上海的经济地位决定金融专业就业肯定好于其他地区 只听说当年高盛在中国招人,只在清北复交四所高校招 上交和上海市**合作办了国家直属的高金 7、上财金融博士就业,10级去向:安徽大学1人;南昌大学1人;南审1人;南邮1人;上海机电1人;上海理工1人;济南大学1人;浙江理工1人 8\差的高校就真的没什么机会搞好的学问了,因为什么机会都不给 8、复旦大学10届非定向金融学博士就业 1、范** 人民银行行上海总部(上海) 2、李* 齐鲁证券资产管理总部(北京) 3、名字不记得了,交通银行总行管理培训生(上海) 4、邓** 国金证券策略研究部(上海) 5、名字不记得了上海证券交易所博士后 金融的就业还是不错,这些人都不愿意去高校,钱少。 9\西北农林科技大学博士就业单位一览(2007届) 湖南怀化学院 咸阳市发展与改革委员会 陕西省教育厅干部人事处 青海大学组织人事部 陕西师范大学国际商学院 浙江省宁波大学人事处 安徽省滁洲市滁洲学院人事处 内蒙古工业大学人事处 河南省洛阳市河南科技大学人事处 安徽农业大学 军事经济学院干部处 山西财经大学人事处 延安大学 宁夏银川市宁夏大学人事处

2012年清华大学博士研究生拟录取名单公示(1)

2012年清华大学博士研究生拟录取名单公示 2012年清华大学博士研究生拟录取名单(名单附后)现已确定,现予以公示,公示时间为2012年7月9日—2012年7月16日。公示期内,如对拟录取名单有异议,请以书面形式,具名向清华大学研究生招生办公室反映。 清华大学研究生招生办公室 2012年7月9日 000 建筑学院 本科直博 毕波、曹建平、丰晓航、黄华青、李子爱、梁超、廖凌云、刘畅、刘彦辰、罗茂辉、吕帅、孙昊德、孙筱、王建竹、王牧洲、王逸凡、杨乐、张亦驰、赵东旭、赵文宁、郑姝影 公开招考 陈荣钦、段文、高雪梅、姜洋、李旻昊、梁宇舒、刘平浩、涂壤、王丽芳、王敏、王鹏苏、吴昊天、徐斌、徐跃家、许东锬、许愿、薛飞、薛峰、杨澍、杨希、张涛、赵明、郑珊珊 003 土木工程系 本科直博 陈航、何田丰、贾宇涵、孔郁斐、李一昕、刘婷、刘旸、刘喆、孟鑫淼、钱炜武、施正捷、孙玉进、谭辉、王浩、吴守君、吴越、徐克龙、徐杨菲、徐跃进、许立言、杨帆、袁星、周侃 公开招考 崔成臣、高帅、桂强、韩鹏飞、韩智光、菅美英、蒋凌飞、解琳琳、孔源、刘晖、石丽梅、孙智源、吴凡、张剑寒 004 水利水电工程系 本科直博 安晨歌、陈文创、陈英健、程立、高然、龚婷婷、黄海、黎嘉宁、梁国贺、梁立昕、刘德天、刘星、刘延、吕恒、马睿、苗蔚、钱鹏、尚文绣、王腾、王翔南、王小雯、吴永妍、杨文宇、袁强、张晨笛、张鹏伟、郑志磊 公开招考 柏睿、戴东宸、丁瑞、贺志华、蒋博、金鑫鑫、李鹏飞、梁涛、刘国威、秦翠翠、沈忱、王艾、王浩、杨飞、杨明祥、于汪洋、张磊、张幸幸 005 环境学院 本科直博 陈欣、陈雪景、杜子文、郭泓利、郝瀚、郝就笑、洪朝鹏、花秀宁、季浩卿、柯

清华大学博士研究生新生奖学金管理规定(试行)

清华大学博士研究生新生奖学金管理规定(试行) (2010年6月13日研究生院办公会讨论通过) 第一章 总 则 第一条 为进一步提高博士生培养质量,优化生源结构,激励博士生安心学习和研究,提升博士生的科研创新能力,学校决定设立“博士研究生新生奖学金”(以下简称“博士新生奖”)用于资助优秀博士研究生新生。 第二条 “博士新生奖”面向全校所有学科当年拟录取的全日制学术型非委托非定向博士研究生新生设立,设奖比例向文史哲数理化生等基础学科倾斜。 第三条 “博士新生奖”的经费由学校负责筹集,奖励标准为30,000元/人,全校每年奖励名额为100人左右。 第二章 评 定 第四条 “博士新生奖”的评定遵循“公平、公正、公开”的原则。 第五条 “博士新生奖”由研究生院全面负责管理,相关部门和院系协助落实。 第六条 研究生院按照当年博士研究生招生计划和学科特点提出分院系“博士新生奖”当年奖励限额,院系自主决定本单位当年直博生、硕博连读生和普博生的奖励限额。 第七条 “博士新生奖”的评定工作于每年博士生复试录取阶段开展,按直博生、硕博连读生、普博生三类分别在相应时间实施。 第八条 各院系研究生招生工作领导小组负责本院系“博士新生奖”评定工作,校研究生招生工作领导小组负责审批。 第九条 “博士新生奖”获奖名单应在相关院系网站和清华大学研究生招生网公示,公示时间不少于7个工作日。对“博士新生奖”评审结果有异议者,可在公示期内向研究生招生办公室提起书面申诉。研究生院审核后提出处理意见,通知相关单位和个人。 第十条 公示无异议后,由研究生院正式发布“博士新生奖”获得者名单。 第三章 发 放

第十一条 “博士新生奖”由校财务处在新生入学报到后第一学年内按10个月每月3000元发放。 第十二条 博士生出现下列情况之一者取消“博士新生奖”: 1. 因各种原因退学者; 2.违反校纪受到处分者; 3. 必修课考试成绩不及格者; 4. 在学术研究中有弄虚作假行为者; 5. 在科研工作或实验中造成重大损失者; 6. 其他有损学校声誉等行为者。 第十三条 获奖博士研究生在“博士新生奖”发放期间休学或停学者,其“博士新生奖”从休学或停学审批后第二个月起暂停发放。 第十四条 获得“博士新生奖”的博士生,在校学习期间同时享受博士生普通奖学金,可以申请减免学费以及“助教、助研、助管”等研究生三助岗位、学术新人奖、国际会议资助、学校综合奖学金或单项奖学金等。 第四章 附 则 第十五条 本规定经2010年6月13日研究生院办公会讨论通过,自2011级博士研究生开始施行。 第十六条 本规定由研究生院负责解释。

清华大学博士后管理规定实施细则

清华大学博士后管理规定实施细则 为了进一步规范学校博士后工作,根据《清华大学博士后管理规定》制定本细则。 一、博士后科研流动站的设立 (一)申请设立博士后科研流动站应具备的基本条件: 1.具有相应学科的博士学位授予权,并已培养出一届以上的博士毕业生; 2.具有一定数量的博士生指导教师; 3.具有较强的科研实力和较高的学术水平,承担国家重大研究项目,科研工作处于国内前列,博士后研究项目具有理论或技术创新性; 4.具有必需的科研条件和科研经费,并能为博士后提供必要的生活条件。 具有博士学位一级学科授予权、建有国家重点实验室的学科和国家重点学科可优先设立流动站。 (二)设立流动站的工作由国家人事部博士后管理部门负责,一般每两年开展一次。 (三)流动站的设立,实行集中申请和审批。由拟设立流动站的院、系(所)提出申请,校博管办审核汇总后报国家人事部博士后管理部门,经专家评审委员会评审,由国家人事部和全国博士后管理委员会审核批准。 二、院、系(所)及合作导师招收博士后的条件 (一)院、系(所)招收博士后的条件: 学校已设立的流动站(一级学科)均可招收博士后。对承担国家重大科研项目的非设站学科,经国家人事部博士后管理部门批准可以依托国家重大科研项目,招收项目博士后。 (二)合作导师招收博士后的条件: 具备招收博士后研究条件(研究课题落实、经费充足)的在职在岗教授或研究员。学术水平高、有重大或前沿项目、研究经费充足的副教授或副研究员招收博士后,须经本单位博士后工作领导小组审批同意。 三、博士后的类型 (一)一般博士后:经学校和国家人事部博士后管理部门批准招收的博士后。具体包括:1.留学回国博士后:指在国外获得博士学位的留学回国人员来校从事博士后研究工作。

全国各地教育学各专业博士点及其就业前景介绍(截止2016年)

教育类博士点院校及专业 (截至2016年) 教育学原理博士点: 国家重点学科: 北京师范大学东北师范大学华东师范大学南京师范大学、华中师范大学 博士点(15个) 北京大学、华东师范大学、南京师范大学、西北师范大学、北京师范大学、华南师范大学、山东师范大学、西南大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、浙江大学、河南大学、辽宁师范大学、首都师范大学 课程与教学论 国家重点学科 北京师范大学华东师范大学西南大学 博士点(14个) 北京师范大学、华东师范大学、山东师范大学、西南大学、东北师范大学、华南师范大学、陕西师范大学、浙江大学、哈尔滨师范大学、华中师范大学、上海师范大学、湖南师范大、南京师范大学、西北师范大学 比较教育学 国家重点学科 北京师范大学 博士点(9个) 北京师范大学、华中师范大学、浙江大学、东北师范大学、南京师范大学、华东师范大学、西北师范大学、华南师范大学、西南大学 学前教育学 国家重点学科 南京师范大学 博士点(9个) 北京师范大学、华中师范大学、浙江大学、东北师范大学、南京师范大学、华东师范大学、西北师范大学、华南师范大学、西南大学 高等教育学 国家重点学科 厦门大学华中科技大学

博士点(16个) 北京大学、华东师范大学、南京大学、西北师范大学、北京师范大学、华南师范大学、南京师范大学、西南大学、东北师范大学、华中科技大学、清华大学、厦门大学、湖南师范大学、华中师范大学、苏州大学、浙江大学 成人教育学 博士点(9个) 北京师范大学、华中师范大学、浙江大学、东北师范大学、南京师范大学*、华东师范大学、西北师范大学、华南师范大学、西南大学* 040108 职业技术教育学 博士点(10个) 北京师范大学、华中师范大学、西南大学、东北师范大学、南京师范大学、浙江大学、华东师范大学、天津大学、华南师范大学、西北师范大学 040109 特殊教育学 博士点(9个) 北京师范大学、华中师范大学、浙江大学、东北师范大学、、南京师范大学、华东师范大学、西北师范大学、华南师范大学、西南大学 040110 教育技术学 国家重点学科 北京师范大学华南师范大学 博士点(9个) 北京师范大学、华中师范大学、浙江大学、东北师范大学、华东师范大学、南京师范大、西北师范大学、华南师范大学、西南大学、 120403 教育经济与管理 (已划归公共管理学) 国家重点学科 北京大学 博士点(17个) 北京大学、东北师范大学、华中科技大学、武汉大学、中山大学、北京航空航天大学、复旦大学、吉林大学、厦门大学、北京师范大学、华东师范大学、南京农业大学、浙江大学、东北大学、华南师范大学、清华大学、中国人民大学 教育学博士就业前景(仅供参考) 1.教育学原理专业 1)就业前景

2020年清华大学博士研究生招生简章

一、申请条件 1. 拥护中国共产党的领导,具有正确的政治方向,热爱祖国,愿意为社会主义现代化建设服务,遵纪守法,品行端正; 2. 硕士研究生毕业或已获硕士学位的人员、应届硕士毕业生(最迟须在入学前毕业或取得硕士学位)可申请普通博士生;本校二、三年级非定向就业在读硕士生已按学科培养方案的要求学完全部硕士学位课程并完成开题、各科成绩优秀,经导师同意可申请硕博连读生;应届本科毕业生符合推荐免试条件可申请直博生; 3.身体健康状况符合规定的体检标准,心理健康; 4.有两位与申请学科有关的副教授(或相当职称)以上的专家推荐; 5.论文博士生申请人一般应为获硕士学位后有五年以上实际工作经历者,以及个别获学士学位后有八年以上实际工作经历的优秀人才;在本人所从事的学科或专门技术上取得了优异成绩,在国内外核心刊物或重要学术会议上发表过一定数量的研究论文或作为主要完成人获得过国家级、省部级科技成果奖励;具有独立从事科学研究工作的能力,已作出有创新性的成果,基本达到或接近博士学位水平; 6.工程博士专业学位的申请人具体要求详见:清华大学创新领军工程博士项目招生简章; 7.教育博士专业学位的申请人应具有硕士学位、有5年以上教育及相关领域全职工作经历。具体要求详见:《清华大学思政课骨干提升计划教育博士项目(2020年)招生简章》、《清华大学教育研

究院2020年教育博士专业学位研究生招生简章》。 8.对以同等学力身份申请的人员,还必须同时具备下列条件:1)获得学士学位后在所要申请专业、学科或相近的领域工作六年及以上(从获得学士学位到博士生入学之日),并达到与硕士毕业生同等学力的人员; 2)已修完所申请专业的硕士学位课程及选修课程且成绩合格(须提供授课单位的成绩证明); 3)已在所申请的学科或相近的研究领域的全国核心期刊上发表过2篇以上的学术论文(以第一或第二作者),或获得省、部级以上与申请学科相关的科技成果奖励(排名前五名); 9.只有学位证书而无毕业证书的专业学位申请人在资格审查时必须已获硕士学位,否则按同等学力对待; 10.申请人持境外获得的学位证书申请,须通过教育部留学服务中心认证,须提交认证报告; 11. 申请人须承诺学历、学位证书和所提交报名材料的真实性,一经招生单位或认证部门查证为不属实,即取消学习资格; 12. 申请人存在学术道德、专业伦理、诚实守信等方面问题者,一经查实,不予录取或取消学习资格。 二、申请 申请人申请前应仔细核对本人是否符合申请条件,凡不符合申请条件的申请人将不予录取,相关后果由申请人本人承担。 1、申请报名时间:

博士就业前景大揭秘

博士就业前景大揭秘 现在都说本科生、硕士生就业难,其实博士生就业也不容易,不过就业之难易不可一概而论,还是根据自身的要求,能力,和机遇。一般博士的就业大致分为高校任教(俗称青椒),科研院所,政府,国企,外企,出国博后,国内博后。现如今博士就业越来越不容易,趋势已明显对比化,下面小编为你分析博士就业的趋向。 博士就业两极分化 提起博士生就业,这两年给人明显的印象是境况大不如前,他们普遍被戴上了“薪酬缩水”“找不到工作”的帽子。5年前,经常有企业招聘博士时会配车配房,但现在,这种特殊待遇减少了许多,甚至海归博士的优势也不再体现。那是因为之前博士相对较少,政府机关和企事业单位对学历有一种崇拜。而如今博士越来越多,没有那么多的企业事业单位来吸纳博士,各地高校也基本处于教师饱和状态。 如今在人才市场上,博士找工作基本上就一个字---“难”。这个“难”体现在两方面:一是针对博士的岗位少,并且你也别以为自己是博士,竞争力强,其实你的对手全部是博士,PK更激烈;二是对岗位、薪水、福利的预期与现实给付的差距太大。比如本科生心理预期2000元,企业给1500元,也就差了500元,但博士的心理预期普遍是七八千,企业一开口只有三四千,一下子就懵了,这工作还怎么找?由社会科学文献出版社出版的《中国人才发展报告(2009)》显示,当前我国博士毕业生实际月收入均值是4814元。其中不同类型单位提供给博士生的工资很不一样,在公司企业工作的博士平均月收入最高,为7184元;其次是在科研机构工作的博士,为4709元;再次是在政府或其他事业单位工作的博士,为4272元;最低的是高校,工资为3932元。 目前,博士就业出现了两极分化的局面。水平高的博士,一流学校毕业,有对口的研究方向与课题,有海外留学经历,收入依然会很高;但水平低的博士,二三流学校毕业,身上只有一份纸上谈兵的论文和一张学位证,那么你的收入可能会不尽如人意,生活也会很拮据。因此想要通过读博士改变命运的人,得慎重。 高校不再是就业避风港 从博士就业的单位类型看,高校和科研机构是主要去向,占总数的68%;真正进入政府机关的博士并不多,比例不到3%;进入企业的博士主要进入大型国有企业和外资合资企业,其比例分别为7%和10%。 先说说国内高校的招聘情况。近几年很多高校编制已处于饱和,大多数高校进人都很少,一般比较大的系一年也就四五个人。且越知名的高校门槛越高,一般要

清华大学博士后研究人员经费管理办法

清华大学博士后研究人员经费管理办法—经2011~2012学年度第1次校博管会会议讨论通过— (2015~2016学年度第1次校博管会会议修订) 一、国家人力资源社会保障部、财政部发布《关于调整博士后日常经费标 准的通知》(人社部函[2015]185号),为保障博士后研究人员生活水平的稳定提高,根据国家经济社会发展情况,经研究决定,提高博士后日常经费标准。博士后日常经费标准由每人每年5万元提高到每人每年8万元,即每人两年共计16万元。根据通知精神,学校决定提高博士后的工资标准。同时,提高博士后合作导师向学校交纳的招收博士后日常经费标准,每人每年4万元,两年一次性交清,即每人两年共计8万元。其余博士后日常经费支出由学校负担。二期博士后按此标准交纳经费(不足一年按一年计算),且延期期间继续享受在站博士后待遇。 二、博士后来校报到的交通补助报销办法,按财政部《中央国家机关和事 业单位差旅费管理办法》的有关规定执行,具体手续在人事处计划调配科办理。 三、博士后在站期间工资按《清华大学关于博士后研究人员工资待遇问题 的通知》执行。在职博士后若原单位负责为其发放工资,学校将不再发放。 四、博士后进站后,学校(财务处)拨款0.5万元作为博士后的科研启动 经费,主要用于博士后参加学术交流会、发表论文等科研支出,财务应单独立账专款专用。 五、博士后获得的“中国博士后科学基金”,按照《中国博士后科学基金

资助规定》和《中国博士后科学基金面上资助实施办法》执行,财务应单独立账专款专用。 六、学校(财务处)为博士后划拨的科研启动经费和中国博士后科学基金 等经费的使用,应由博士后本人及其合作导师两人的签字,方可报销。 七、企业博士后的工资及福利待遇都由企业负担。企业博士后的管理费和 合作导师指导费的具体金额应在《联合培养博士后协议书》中约定,校博管办从中划拨两年1万元/人的管理费,其余拨给合作导师所在院、系(所),院、系(所)根据工作需要提留0.5万元的管理费,作为本院、系(所)博士后活动费,余额(含税)作为合作导师的指导费。 八、博士后凭独生子女证及原单位独生子女费发放证明,在其所在院、系 (所)工会办理独生子女费领取手续。 九、博士后出站科研评审会聘请专家的评审费为每人300~500元,从博士 后所在院、系(所)或博士后合作导师相关经费中支付。 十、清华大学优秀博士后奖励金为每人10000元。 十一、本办法自2012年1月1日起执行,我校有关博士后经费的管理办法一律以本办法为准。本办法发至学校财务处及各院、系(所)相关科室、博士后合作导师、博士后本人。 十二、本办法由学校博士后管理办公室负责解释。

清华考博辅导:清华大学材料科学与工程考博难度解析及经验分享

清华考博辅导:清华大学材料科学与工程考博难度解析及经验分享根据教育部学位与研究生教育发展中心最新公布的第四轮学科评估结果可知,全国共有122所开设材料科学与工程专业的大学参与了2017-2018材料科学与工程专业大学排名,其中排名第一的是清华大学,排名第二的是北京航空航天大学,排名第三的是武汉理工大学。 作为清华大学实施国家“211工程”和“985工程”的重点学科,化学工程系的材料科学与工程一级学科在历次全国学科评估中均名列第一。 下面是启道考博整理的关于清华大学材料科学与工程考博相关内容。 一、专业介绍 材料科学与工程属于工学学科门类之中的其中一个一级学科,下设3个二级学科,分别是:材料物理与化学、材料学、材料加工工程。材料科学与工程专业是研究材料成分、结构、加工工艺与其性能和应用的学科。在现代科学技术中,材料科学是国民经济发展的三大支柱之一。主要专业方向有金属材料、无机非金属材料、高分子材料、耐磨材料、表面强化、材料加工工程等等。 清华大学化学工程系材料科学与工程专业在博士招生方面,划分为15个研究方向:080500 材料科学与工程 博士研究方向:01 光电功能高分子,02 高分子自组装,03 高分子纳米复合材料,04 高分子表面与界面,05 高分子物理化学与新型材料,06 软物质纳米结构的自组织过程,07 精细与功能高分子,08 环境友好高分子材料,09 超分子聚合物,10 医药高分子材料,11 高性能高分子材料,12 高分子材料的老化,13 相变蓄能材料,14 高分子结晶,15 微纳结构高分子复合功能体系 此专业实行申请考核制。 二、考试内容 清华大学材料科学与工程专业博士研究生招生为资格审查加综合考核形式,由专业面试构成。其中,综合考核内容为: 化学工程系研究生招生材料审查组对全部申请人的材料进行审阅,根据综合评价结果择优确定参加综合考核名单,通知申请人参加综合考核。 材料审查流程: 每份申请材料至少3 位评审专家逐一审核,百分制打分,并取平均分,如有分组将对各组间成绩进行标准化处理。按照最终成绩由高到低依招生计划最高按1:2 确定入围综合考

清华大学建筑学院2018年博士生招生简章

清华大学建筑学院2018年博士生招生简章 清华大学建筑学院2018年博士研究生招生实行“申请―审核―考核”制,符合《清华大学2018年博士研究生招生简章》中报考条件的申请人提交相关材料,依据考生申请材料的综合评价结果确定差 额综合考核名单,经综合考核后择优推荐拟录取。强军计划、少数民 族骨干计划、论文博士等采取相同的办法同时进行。 一、申请人申请 (一)应届本科生推荐免试攻读博士学位研究生 按《清华大学2018年接收外校推荐免试攻读博士(硕士)学位 研究生的有关要求》和《清华大学关于2014级本科生推荐免试攻读研究生的若干规定》申请。 (二)硕博连读生 按《关于在校硕士生硕博连读的招生办法》要求申请。 (三)公开招考博士生 1.申请条件 符合《清华大学2018年博士研究生招生简章》中的报考条件。 2.申请时间 申请人需于8月25日-9月8日登录https://www.360docs.net/doc/f713933196.html, 按相关要求完成网上报名手续。 3.材料提交 申请人将以下材料在2017年9月8日17:00前寄(送)达到: 华 大 学 研招 办 清 华 大 学 研 招 办 清 华 大 学研 招 办 清 华 大 学研 招

北京市海淀区清华大学建筑学院教学办公室(邮编:100084)。 1)清华大学2018年报考攻读博士学位研究生登记表(网上报名 后打印); 2)本科及硕士研究生期间学业成绩单原件; 3)本科毕业证书、学士学位证书、硕士研究生毕业证书、学位 证书复印件; 4)两封与报考专业相关的职称为副教授(或相当职称)或以上的 专家的推荐信; 6)其他能证明科研水平和能力的材料(如:发表学术论文、获奖证书复印件等),建议提交高质量学术论文、出版物或取得具有学 术水平的工作成果原件或复印件以及作品集。 二、材料审查与综合考核 建筑学院研究生招生工作小组将组织所报考导师和其他相关专 家对考生申请材料进行综合评价,择优确定差额综合考核名单。普博 生按建筑学、城乡规划学、风景园林学、土木工程(供热、供燃气、 通风与空调工程)四个一级学科组织考核,采用“笔试+面试”的考 核方式,具体考试科目参见《清华大学2018年建筑学院博士研究生招生专业目录》。博士生的选拔将综合考查考生的专业理论、设计能力和外语水平,并强调对考生科研水平和研究潜质、学术兴趣和学术能力,特别是创新意识和创新能力的考核,选拔出具有学术专长和培 养潜质的拔尖创新人才。 三、考核时间:2017年9月中下旬,具体时间另行通知。 华 大 学 研 招 办 清 华 大 学研 招 办 清 华 大 学研 招办 清 华 大 学研招

博士就业现状

我并不认为读到博士就好找工作,其实大学生就业十年前就很已经很难了。不知大家有没有想过,为什么别的国家大学生就业就没有这么难呢?人家的大学生比例比我们高多了。也没有像我们这样的就业难。好像今年只有百分之几吧。很多人说大学生要转变观念,或者说专业不对口,我可以告诉你们,这纯属胡说八道。大学生毕业不说一个拿几千块了,连个生存的岗位都找不到。一个月几百块不过份吧?就这点要求在现实中都很难实现。不要相信那些沦为政府传声筒的媒体的忽悠,要有自己的判断。我国大学生就业难的根本原因,不是大学生不聪明,也不是你们不努力,真正的原因是我国的产业结构和法制化的停滞不前导致的。一,大家都知道我国是个制造业大国,其实我们只是个加工业大国,根本不是制造业大国,真正的制造业大国是日本,美国,德国等发达国家。以造船业为例,我国号称世界第三大造船国,其实也就是弄几块钢板,找点民工把它焊起来,一个空壳而已。设计图,发动机,电子系统,雷达导航系统全是进口的。我们掌握的这一块是最没有价值的,别人不愿意做的一块给了我们,因为我们有的苦力。我们破坏我们的资源,污染我们的环境,剥削我们的民工,换取微薄的利润。更重的是,加工环节是不需要大学生的,真正需要大学生是设计这一块,这一块掌控在发达国家手中。其它如服装,家具,汽车,电子等等行业无不如此。二,我国没有法制,缺少专利保护。我们国家的企业不愿意搞研发,要么高价买别人技术,要么抄别人的技术,就说软件业吧,你买的软件是正版的吗?比如我们用的系统和应用软件三块钱就是能在地滩上买到,别人投入巨资开发的产品,不用花一分就复制过来了,其它行业也是此。这种局面不改变,谁还去投巨资搞研发呢?不研发大学生怎么就业呢?制造环节是不需要大学生的,操作个机器这么简单,要什么大学生嘛,需要大学生是设计部门。我知道的很多公司,从老板到保安没有一个大学生。因为这种经济模式根本就不需要大学生。由于没有法制化,导致我国的经济,有个全世界独一无二的现像,那就是没有赢家的竞争,没有利润的忙碌。因为大家的技术都是抄来的,水平都差不多。结果只能打价格战,看似都在忙,其实根 本没有多少利润,以制造业为例,2005年平均利润是10%,到了2006年只有5%,07年2%,2008年为负。别的国家是在创新上,服务上竞争,我们除了打价格战以外没有选择,因为你开发新产品,别人马上抄剽你的技术。谁也不愿意搞创新,搞研发。自次贷危机暴发以来,我国的制造业企业已经倒闭40%,另外40%也处于半停产状态。已经有近三千万农民工失业。 总之一句话,未来将相当艰难,你要有思想准备,什么时候会看到希望?我只能告诉你的是,困扰我国的三大根本问题,什么时候解决,什么时候就有希望。一,政治腐败问题。二,产 业结构问题。三,社会保障问题。医疗,养老,住房,哪一条都够你受的,我国0.4%的权贵掌控国家90%的财产。他们做为既得利益者,是不愿推动改革的,说一句丧气的话,有生之年都未必看得到希望,除非我国民觉醒,真正把握自己命运,我们才能维护自己的利益。给你两条建议,1,学个实用的专业技术,当然是你真正感兴趣的,努力做到行业的顶尖。2,加强锻练,保持健康的体魄。

清华大学博士招生简章2020

清华大学博士招生简章2020 一、申请条件 1. 拥护中国共产党的领导,具有正确的政治方向,热爱祖国,愿意为社会主义现代化建设服务,遵纪守法,品行端正; 2. 硕士研究生毕业或已获硕士学位的人员、应届硕士毕业生(最迟须在入学前毕业或取得硕士学位)可申请普通博士生;本校二、三年级非定向就业在读硕士生已按学科培养方案的要求学完全部硕士学位课程并完成开题、各科成绩优秀,经导师同意可申请硕博连读生;应届本科毕业生符合推荐免试条件可申请直博生; 3.身体健康状况符合规定的体检标准,心理健康; 4.有两位与申请学科有关的副教授(或相当职称)以上的专家推荐; 5.论文博士生申请人一般应为获硕士学位后有五年以上实际工作经历者,以及个别获学士学位后有八年以上实际工作经历的优秀人才;在本人所从事的学科或专门技术上取得了优异成绩,在国内外核心刊物或重要学术会议上发表过一定数量的研究论文或作为主要完成人获得过国家级、省部级科技成果奖励;具有独立从事科学研究工作的能力,已作出有创新性的成果,基本达到或接近博士学位水平; 6.工程博士专业学位的申请人具体要求详见:清华大学创新领军工程博士项目招生简章; 7.教育博士专业学位的申请人应具有硕士学位、有5年以上教育及相关领域全职工作经历。具体要求详见:《清华大学思政课骨干提升计划教育博士项目(2020年)招生简章》、《清华大学教育研究院2020年教育博士专业学位研究生招生简章》。 8.对以同等学力身份申请的人员,还必须同时具备下列条件:

1)获得学士学位后在所要申请专业、学科或相近的领域工作六年及以上(从获得学士学位到博士生入学之日),并达到与硕士毕业生同等学力的人员; 2)已修完所申请专业的硕士学位课程及选修课程且成绩合格(须提供授课单位的成绩证明); 3)已在所申请的学科或相近的研究领域的全国核心期刊上发表过2篇以上的学术论文(以第一或第二作者),或获得省、部级以上与申请学科相关的科技成果奖励(排名前五名); 9.只有学位证书而无毕业证书的专业学位申请人在资格审查时必须已获硕士学位,否则按同等学力对待; 10.申请人持境外获得的学位证书申请,须通过教育部留学服务中心认证,须提交认证报告; 11. 申请人须承诺学历、学位证书和所提交报名材料的真实性,一经招生单位或认证部门查证为不属实,即取消学习资格; 12. 申请人存在学术道德、专业伦理、诚实守信等方面问题者,一经查实,不予录取或取消学习资格。 二、申请 申请人申请前应仔细核对本人是否符合申请条件,凡不符合申请条件的申请人将不予录取,相关后果由申请人本人承担。 1、申请报名时间: 我校博士生招生申请报名时间分为9月与11月。其中: (1)9月报名申请时间为:2019年8月23日-9月6日,适用于我校所有院系推荐免试生的申请人(本校推免生另行通知),除计算机系、工物系、金融学院、

清华大学博士后支持计划实施办法

“清华大学博士后支持计划”实施办法—经2010~2011学年度第1次校博管会会议讨论通过— —经2016~2017学年度第1次校博管会会议修订—为进一步提高博士后培养质量,吸引更多优秀博士来我校开展博士后研究,促进我校博士后工作不断发展,结合学校人事制度改革和科研体制机制改革,加速培养造就一大批具有国际化视野的战略型、创新型和复合型的高端拔尖人才,特设立“清华大学博士后支持计划”(以下简称“支持计划”),对入选者学校给予一定经费资助,一般资助两年。 第一条支持计划分为两类。 A. 支持对象为近三年内在国外(境外)世界排名前100的高校获得博士学位,且尚未回国工作的博士毕业生,年龄在31岁(含)以下。 已取得突出研究成果的申请人员,可参加学校组织的引进项目评选。根据评选结果,实行以下三类资助标准: A-1.第一类入选者,资助标准按“博士后国际交流计划”引进项目,年薪每人每年30万元人民币。 A-2.第二类入选者,在学校博士后岗位绩效工资基础上,另提供年津贴10万元。 A-3.未入选者或未参加引进项目评选者,在学校博士后岗位绩效工资基础上,另提供年津贴5万元。

B. 支持对象为“博士后创新人才支持计划”入选者,以及近一年内在国内“985”高校获得本校或本省优秀博士毕业生称号的博士毕业生(未派遣),年龄在31岁(含)以下。 B-1.“博士后创新人才支持计划”入选者,在每人20万元年薪基础上,另提供年津贴5万元。 B-2.其余支持对象,在学校博士后岗位绩效工资基础上,另提供年津贴5万元。 第二条入选程序 凡符合上述支持条件的人员,一般在进站前提交“支持计划”申报材料。 1.本人按照申请清华大学博士后的要求,向院、系(所)提交申请材料(参照《清华大学博士后管理规定实施细则》),并提供相关证明材料。 2.院、系(所)博士后工作领导小组对申请人员进行审核把关。 3.校博士后管理办公室将初选人员报博士后管理委员会审批,并为通过审批申请者发放博士后“支持计划”入选通知。 第三条、附则 本办法自2012年1月1日起实行,2017年1月16日修订,由学校博士后管理办公室组织实施和负责解释。

北理工考博辅导班:2019北京理工大学机械与车辆学院考博难度解析及经验分享

北理工考博辅导班:2019北京理工大学机械与车辆学院考博难度解 析及经验分享 北京理工大学机械与车辆学院2019 年博士研究生招生实行“申请―审核”制,符合《北京理工大学2019年博士研究生招生简章》中报考条件的申请人提交相关材料,依据考生申请材料的综合评价结果确定差额综合考核名单,经综合考核后择优推荐拟录取。强军计划、少数民族骨干计划、论文博士等采取相同的办法同时进行。 一、院系简介 北京理工大学机械与车辆学院是国内知名的机械类专业学院,综合实力处于国内同类高校前列,部分研究方向达到国际先进水平,建院以来为我国国民经济和国防工业培养了大批杰出人才。学院下设车辆工程系、热能与动力工程系、制造工程系、交通工程系、机电科学基础部、工程训练中心、学科基础实验中心、学院办公室等单位。学院现有教职工322人,其中教授60人,副教授及副高职称人员123人,学院在校学生约3235人。 学院拥有机械工程一级学科、动力机械及工程二级学科等2个国家重点学科;拥有车辆工程、动力机械及工程、机械制造及其自动化、精密与微纳制造等4个国防特色学科,其中机械制造及其自动化是北京市重点学科;拥有光机电微纳制造1个北京市交叉。拥有装甲车辆工程(原地面武器机动工程)、车辆工程、机械工程(原机械工程和自动化)等3个国家级特色本科专业,装甲车辆工程(原地面武器机动工程)1个国防重点本科专业,工业工程1各国防紧缺本科专业。学院下设4个博士后流动站,10个博士点,18个硕士点,7个本科专业,4个专业学位(工程硕士)授予领域,1个高职专业。学院承担国家"973"、国家自然科学基金、国家"863"、国家和国防关键技术攻关、国防预先研究和应用研究、国防军品型号研制和科技奥运等项目,年均到校科研经费超过2亿元,与国内各大汽车企业及国外部分著名汽车公司建立了广泛的人才培养和科研合作关系。近年来学院获国家科技奖励8项,其中国家科技进步一等奖2项,国家科技进步二等奖4项,国家技术发明二等奖2项。学院实验室面积约4万平方米,设备总资产约4.5亿元,建有坦克传动国防科技重点实验室(国家级重点实验室),电动车辆国家工程实验室,汽车动力性与排放测试国家专业实验室,工程训练中心(国家级实验教学示范中心)、地面机动装备实验教学中心(国家级实验教学示范中心),机械制图国家基础课程教学基地,交通与车辆实验教学中心(北京市实验教学示范中心),北京市清洁车辆实验室,先进加工技术国防重点实验室、军用车辆动力系统技术实验室等。

博士生培养方案-清华大学

博士生培养方案 环境科学与工程系 一、适用学科 环境科学与工程(Environmental Science and Engineering),一级学科,工学门类,学科代码:0830 土木工程(Civil Engineering),一级学科,工学门类,学科代码:0814 本方案适用于市政工程二级学科 二、培养方式 1、实行导师负责制,必要时可设副导师,鼓励组成指导小组集体指导。跨学科或交叉学科培养博士生时,应从相关学科中聘请副导师协助指导。 2、博士生应在导师指导下,学习有关课程,查阅文献资料,参加学术交流,确定具体课题,独立从事科学研究,取得创造性成果。 三、知识结构及课程学习的基本要求 (一)知识结构的基本要求 1、环境科学与工程专业 进入本专业的博士研究生应在一级学科范围内和相关的学科领域中有着广泛的了解和 系统的专业知识。 2、市政工程专业 本专业的博士研究生在市政工程学科和相关的环境科学与工程、土木工程等交叉学科 领域中有广泛的了解和系统的专业知识。 (二)课程学习及学分组成 1、普博生 攻读博士学位研究生期间,需获得学位要求学分不少于15,其中公共必修课程学分不少于4,学科专业课程不少于6(其中基础理论课不少于4、本学科或相关专业基础理论和专业课程不少于2),必修环节学分不少于5。自学课程学分另记。课程设置见附录。 2、直博生 在学期间,研究生需获得学位要求学分不少于29(其中考试学分不少于21,自学课 程学分另记),其中公共必修课程学分不少于6,学科专业课程学分不少于18(其中基础 理论课不少于4、本学科或相关专业基础理论和专业课程学分不少于14),必须环节5学 分。课程设置见附录。 四、主要培养环节及有关要求 1、制定个人课程学习计划 博士生入学后三周内,在导师指导下作好个人课程学习计划,并报院(系、所)研究

清华大学博士后出站科研工作评审办法(试行)

清华大学博士后出站科研工作评审办法(试行) 博士后期满科研工作评审会一般在博士后期满时进行(具体评审程序见我校综合信息服务系统办事指南人事表格下载),评审等级分为优秀、良好、中、差四个等级,具体参考标准如下: 一、“优秀”:在站期间取得的成果同时满足第1、3条或第1、4条或第2、3条或第2、4条 1、博士后在站期间发表(或录用)的与博士后在站研究工作相关的学术论文: (1)理科及从事基础研究的工科的博士后:在核心期刊上发表(或录用)学术论文4篇以上, 其中至少有2篇发表(或录用)在被SCI收录的期刊上,或有3篇发表(或录用)在被EI收录期 刊上; (2)工科博士后(从事基础研究的除外):在核心期刊上发表(或录用)学术论文3篇以上, 其中至少有1篇发表(或录用)在被SCI收录的期刊上,或有2篇发表(或录用)在被EI收录期 刊上的论文; (3)理工科的博士后若有1篇论文发表(或录用)在被SCI收录的影响因子高(由各院系根据 具体情况决定)的期刊上,可由考核小组决定是否可以替代以上(1)、(2)条规定的条件。 (4)建筑、管理、人文等学科的博士后:在核心期刊上发表(或录用)学术论文4篇以上,其 中至少有2篇在我校《重要学术期刊目录》(人文社科版)收录的期刊上发表(或录用)。 2.申请与博士后期间研究工作相关的发明专利2项及以上;或申请与博士后期间研究工作相关的发明专利1项并有1篇论文发表或录用在被SCI收录期刊(或有2篇发表或录用在被EI收录期刊上)上。 3.在站期间博士后主持申请到国家级的研究课题1项或高水平的横向研究课题1项,并取得很好的研究成果。 很好地完成了《科研合同》规定的任务,工作中有创新,在站期间研究成果有重大的理论意 义或有重大的经济效益、社会效益。 二、“良好”:在站期间取得的成果同时满足第1和3条或2和3条。 1、博士后在站期间发表(或录用)的与博士后期间研究工作相关的学术论文: 理工科博士后:在核心期刊上发表(或录用)学术论文3篇,其中至少有1篇发表(或录用)在被 SCI收录的期刊上,或1篇发表(或录用)在EI收录的期刊上; 建筑、管理、人文等学科的博士后:在核心期刊上发表(或录用)学术论文3篇,其中至少有1 篇在我校《重要学术期刊目录》收录的期刊上发表(或录用)。 2、申请与博士后期间研究工作相关的发明专利1项。 3、较好地完成了《科研合同》规定的任务,科研成果有较好的理论意义或较大的经济效益。

2021清华大学材料科学与工程考研真题经验参考书

有学妹问我考研难不难,应该怎么复习,这边我整理了考研相关,分享给大家。 我英语基础还可以,四级600+,六级也近600,而且一直喜欢看英语背单词。考研期间背的《一本单词》,每天看半个小时热身,一共看了两遍,后期把难词易混词挑出来整理了一下。真题我只做了《木糖英语真题手译版》,发现还是很不错的起码内容很详细。为了强化阅读,关注了蛋核英语和木糖英语微信公众号,里面课程对阅读的讲解很实在,然后去二刷了真题。 后来没有题做了,就把错的多的文章拿出来全文翻译,把不认识的单词背了。关注历年真题才是王道。另一个需要关注的就是英语作文,我背了几篇真题作文,然后蛋核英语课程里也有关于作文的讲解,背的里面的模板,加上自己积累的句子,就OK了。 除了真题之外自己没做过其他模拟题,如果真题刷遍数多了,在最后可以选择做模拟题,根据同学的经验,模拟题质量不敢说,能达到保持题感,模拟考场的作用就可以了。 政治的题型是选择题(单选+多选)、主观题,因此重点放在选择题,尤其是多选题,主观题自己多背背。具体复习方法如下: ①7-8月:整体感知政治框架。暑期我开始看李凡老师《政治新时器》一套里面的知识点,对政治的四个模块有个整体了解,列出简单的框架图即可。 ②9-10月:有意识地识记知识点,训练选择题。再次看政治讲义,配合练习题,每复习一章隔天做一章选择题,这样做的原因是如果看完马上就做其实是检测不出你真实的掌握情况,隔天再做可以自测并再次复习昨天的内容,一开始可能错很多,你会发现政治的考点很细,甚至书上都没有,所以做题时一定要细心并且积累错题中的知识点。在更新了政治大纲之后,可以根据政治大纲再对政治进行滚动式复试。这里想提醒学弟学妹们,一定要注意把一些易混淆的点和错误点整理出来进行区分复习会比较有效。 ③11-12月:感知主观题模式,背背背。反思了一下为什么我的政治分数不高,我觉得主观题方面失分会是比较严重的。首先我一直到11月底才开始看主观题,这是非常错误的示范,个人认为考研政治的主观题和高中的主观题还是有些不太一样的,答案不是那种很有套路而是比较发散的,太迟看主观题会来不及

清华大学博士生谈考博复习经验

清华大学博士生谈考博复习经验 一、考博前的准备工作 以真诚赢得报考。在职者报考,首先要征得单位同意。我们的体会是必须注意以下几点: 1.选择的专业必须和现在所从事的工作紧密联系。一般说来,自己从事的工作自己比较熟悉,从理论到实践积累较好,它一方面是自己报考的知识和技能的基础,更是自己争取单位支持的基础。只有把单位的发展和个人的发展结合起来,才具备说服的前提。有许多考生,感觉成绩不错,但因为是自己单方面愿望,没有结合单位的实际情况,最终得到颇为遗憾的结果。 2.注意人际关系。马克思说:"人是一切社会关系的总和",虽然就个人、单位、国家而言,考博都是一件好事,但理论上的好事要变为现实生活中的好事,就必须注意人际关系。要从工作需求、个人发展、感情认同等方面去做工作,在争取的过程中,注意讲究方法,忌简单暴躁,多感情投入,少意气用事,自己的体谅和耐心终究会取得单位的同意。 3.正确处理工作和考博的关系,做到工作和备考两不误。考博复习前期主要以单位的工作为主,把工作做好的同时,尽可能腾出一定的时间看书。后期,主要是以复习为主,工作上别出问题。快要考试时必须实行"非常政策",全力以赴地复习。考生一定要注意和导师联系,不但你要了解熟悉导师,也要让你的导师了解你的现有学术水平和将来的研究兴趣。你可以将你发表的学术著作和论文邮给导师,也可以当面请教。 二、报考专业与学校的原则和策略 报考专业和学校首先要能够考上,其次是结合兴趣和爱好,再次是学校的名气和地理位置。报考方向很重要,往往决定你考博的成败。如果方向选错了,即使你准备再充分,实力再雄厚,可能也只是"陪考"而已。 好学校不一定难考,一般学校不一定好考。首先是报考的专业。专业不同,直接决定自己将来的事业走向。一般考生往往会选择和硕士时期相同的专业,也有人为了将来就业需要,可能会考虑转行。这就要求对自己有一个正确的定位,要结合自己的兴趣和能力。如果转专业,一定要注意现在要报考的专业和自己的原专业不能太脱节。不能否认随着交叉学科的兴起,博导们对跨专业考生的偏爱

清华大学博士后办理出站程序

清华大学博士后办理出站程序 一、出站前需做工作: 1.领取离校通知单。校博管办于博士后出站前两个月将离校通知单发至博士后所在院系博士后管理老师处,由 该老师转交博士后合作导师(以便合作导师提前安排好博士后的科研工作),再由合作导师转交给博士后本人。 2.准备出站报告,进行出站科研评审。对两年来的科研工作进行总结,写出博士后研究报告(见 https://www.360docs.net/doc/f713933196.html,/“办公指南”-“表格下载”-“人事表格下载”-“博士后管理”-“5.3出站博士后研究报告撰写参考材料”),于评审会前交专家评审(评审会程序详见“5.2出站期满出站科研工作评审办法、评审程序”)。 3.准备出站材料。博士后研究工作期满前到https://www.360docs.net/doc/f713933196.html,/“办公指南”-“表格下载”-“人事表 格下载”-“博士后管理”-“5.1”中下载并填写下列表格: ①博士后研究人员工作期满登记表;②博士后研究人员工作期满业务考核表; ③博士后研究人员工作期满审批表;④清华大学博士后期满出站科研工作评审表; ⑤流动站鉴定意见表;⑥办理出站录入表格;⑦中国博士后基金总结报告。 部分表格填写注意事项如下: (1)《博士后研究人员工作期满审批表》第一栏由接收单位填写,并要求盖接收单位人事部门的章及负责人签字,此项也可由接收单位人事部门签字盖章的接收函代替。出站不可以自主择业须回原单位的博士后接收单位意见不用填。如博士后原单位出具了同意自主择业的函,该博士后可进行自主择业,并将该函(及复印件两份)与出站材料一并交到校博管办。分配到军队系统的,应出具师以上干部部门的接收函或解放军总政治部的调令。没有人事权的单位要求在接收单位意见一栏(或接受函上)加上人才中心的意见并加盖公章,同时提供接收单位与人才中心委托存档的协议(原件与复印件各一份)。出国工作的,提供家庭所在地人才中心的接收函。第二栏“流动站设站单位”处由校博管办填写。企业联合招收的博士后,由企业工作站在“工作站设站单位”处签字盖章。 (2)《博士后研究人员工作期满业务考核表》第一栏由博士后所在研究所(室)负责人填写。第二栏由博士后所在流动站负责人填写,并加盖院系公章。 (3)《流动站鉴定意见表》由院系博士后管理老师为博士后准备,加盖院系公章。 (4)《博士后科学基金资助项目总结报告表》P7中的单位审查意见由系、所流动站负责人签署意见并签字,盖院系公章。 4.准备《清华大学博士后出站婚育状况登记表》。出站前一个月到https://www.360docs.net/doc/f713933196.html,/“部门信息”-“清 华园街道办事处”-“表格下载”处下载《清华大学博士后出站婚育状况登记表》,携带结婚证、独生子女证、子女出生证等材料到院系管计划生育的老师处签字盖章,并由管计生的老师到街道计划生育办公室(照澜院邮局旁边服务楼二层,电话83661)签字盖章后交回博士后本人,博士后本人去接收单位报到时将此表交接收单位。 5.离校通知单盖章。持离校通知单到有关单位盖章(此项工作也可提前进行)。 (1)房管处资料室:逾期(离校通知单上限定日期)不办理退房手续,将按房管处规定交纳高价房租,到房管处前先到电管科、水管科,先将自己的水电表的度数抄下来;无校内住房者,水电章不必盖;需缓交住房者,提前与房管处资料室联系办理缓交住房手续(电话83414)。 (2)幼儿园、中小学:小学一般在学期中间不能办理转学手续,有子女在附小上学的博士后,需在出站前的上一学期末提前与附小联系(电话82241);1月和7月办理出站手续须在附小放假前两周提前办理盖章

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