中层干部公开竞聘笔试题

中层干部公开竞聘笔试题中层干部公开竞聘笔试题

一、选择题（共10题，每题分值2分，共20分）

1. 下列哪项不属于中层干部应具备的基本素质？

A. 业务能力

B. 领导能力

C. 沟通能力

D. 粉丝经营能力

2. 新时代中层干部必须具备的“四个意识”包括下列哪一个？

A. 文化自信

B. 素质教育

C. 政治意识

D. 社会责任

3. 中层干部的职责是？

A. 带头做好本职工作

B. 带领部门完成上级下达的目标

C. 组织部门内部工作

D. 倡导和践行企业文化

4. 下列哪个阶段是中层干部最需要履行领导职责的阶段？

A. 部门整合期

B. 新项目启动期

C. 业务快速发展期

D. 稳定发展期

5. 中层干部必须要有基本的沟通能力，其中最重要的一点是？

A. 能快速理解别人的需求

B. 能写出优美的报告

C. 能发号施令

D. 能够孝敬上级

6. 下列哪个选项不属于中层干部工作中需要掌握的方法？

A. 时间管理

B. 创新思维

C. 多面手技能

D. 人际关系处理

7. 中层干部要提高领导能力，需要具备下列基本素质中的哪一个？

A. 担当精神

B. 超水平表现

C. 正直诚信

D. 谦虚谨慎

8. 如何正确理解，“领导干部要带头转变作风”？

A. 彰显领导力

B. 树立良好形象

C. 做好示范作用

D. 告别过多陋习

9. 面对团队矛盾与纷争，中层干部应该采用下列哪种解决方法？

A. 逃避矛盾

B. 强行压制矛盾

C. 公正调节矛盾

D. 躲避矛盾双方

10. 中层干部应该如何做好自己的个人形象？

A. 穿戴得当

B. 沟通表达

C. 必要礼节

D. 风度翩翩

二、问答题（共4个问题，每题分值10分，共40分）

1. 中层干部必须具备的基本素质包括哪些？请列出至少3点。

（解答思路）：此题需要考生具备对中层干部基本素质的认识，可以

从业务能力、领导能力、沟通能力、组织协调等方面进行回答。此外，最好能举具体例子进行说明。

2. 新时代中层干部所需要的关键能力有哪些？请至少列出2个。

（解答思路）：此题需要考生对于新时代中层干部的认知，可以从“四

个意识”、“五大发展理念”、“科技创新”、“战略思维”等方面进行回答。

3. 中层干部在团队建设方面应该注意哪些问题？

（解答思路）：此题需要考生对于团队建设有一定的认识，可以从塑

造团队文化、提高团队凝聚力、运用有效的激励机制等方面进行回答。

4. 中层干部在管理时应该注意哪些错误？

（解答思路）：此题需要考生了解并认识到管理过程中常见的错误，

可以从不重视下属、不注重员工的发展、不尊重员工、不充分沟通等

方面进行回答。同时，可以举具体例子进行说明。