劳动安全与卫生
劳动安全卫生的定义是什么
劳动安全卫生的定义是什么劳动安全卫生是劳动者实现宪法赋予的生命权、健康权的具体保障。
劳动安全与卫生，既是相互联系又是彼此独立，共同组成劳动者劳动保护的屏障。
劳动安全是指用人单位应保证劳动场所无危及劳动者生命安全的伤害事故发生。
劳动卫生是指用人单位应保证劳动场所无危及劳动者身体健康的慢性职业危害发生。
工作中，经常听别人说起劳动安全卫生，那么你是否真正知道什么是劳动安全卫生？对它又了解多少呢？这主要是针对劳动者的工作环境而言的，下面，小编就来告诉你劳动安全卫生的定义。
▲一、劳动安全卫生的定义是什么？又称劳动保护，以保障职工在职业活动过程中的安全与健康为目的的工作领域及在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。
劳动安全卫生是劳动者实现宪法赋予的生命权、健康权的具体保障。
劳动安全与卫生，既是相互联系又是彼此独立，共同组成劳动者劳动保护的屏障。
劳动安全是指用人单位应保证劳动场所无危及劳动者生命安全的伤害事故发生。
劳动卫生是指用人单位应保证劳动场所无危及劳动者身体健康的慢性职业危害发生。
▲二、劳动安全风险有什么1、某些民营或者小型的高危企业发生重大伤亡事故，老板逃之夭夭，企业既没有钱用于事故抢险救灾，更没有钱用于善后处理，伤亡人员的经济权益得不到应有的保障。
由于企业没有事故抢险救灾和善后处理的资金，以致本应由企业负担的费用只能由各级政府负担，“老板挣票子、政府当孝子”的现象时有发生。
2、很多高危企业自有资金中没有用于事故抢险救灾和善后处理的专项资金，发生事故时“拆了东墙补西墙”，捉襟见肘，抢险救灾和善后处理的经费没有保证，资金风险很大。
3、事故的抢险救灾和善后处理经费的提取、适用范围和管理没有章法，各地和企业的做法不一，缺乏规范。
究其原因，主要是没有制定行之有效的经济政策并且制度化。
在国外，一些发达国家为了解决高危企业安全风险防范问题，相继建立健全了类似安全风险抵押金的法律制度。
如美国法律规定，企业自开办煤矿伊始，每年就要提取一定数额的“权利金”，专户储存，主要用于煤矿衰老转产、事故处理的经费支出，政府监管部门对煤矿“权利金”的提取、使用进行监督管理。
劳动安全卫生
劳动安全卫生劳动安全卫生是指保护劳动者在劳动场所的安全与卫生的各种措施。
所谓劳动安全，一般是指防止中毒、触电、机械外伤、车祸、坠落、塌陷、爆炸、火灾等危及劳动者人身安全的事故发生；所谓劳动卫生，是指防止有毒有害物质危害劳动者身体健康或者引起职业病的发生。
一、用人单位的劳动安全卫生用人单位在与劳动者存在劳动关系的全部过程中，始终负有保证劳动者在劳动中的健康与安全的责任。
用人单位在劳动安全卫生方面必须做到以下几点：（一）用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度。
劳动安全卫生制度是指用人单位为了保护劳动者在劳动过程中的健康与安全，按照国家法律、法规和规章的要求所制定的劳动安全卫生保护的具体规章制度。
这些规章制度是劳动者在劳动过程中健康与安全的基本保证。
每个用人单位都必须建立本单位的劳动安全卫生制度，而且这一制度要具体、明确、公平，具有可操作性。
用人单位的劳动安全卫生制度要结合本单位的生产、经营特点确定，从保证每个职工的健康与安全的目的出发，落实劳动安全卫生制度。
用人单位的劳动安全卫生制度要自上而下地建立，整个企业及每个车间、班组都要建立劳动安全卫生制度。
这是法律对企业行为约束的重要组成部分，不是可有可无的，而是必须完全做到。
用人单位的劳动安全卫生制度必须落实到每个职工。
每个职工在劳动安全卫生方面都有均等的权利、责任和义务。
用人单位的法人对本单位的劳动安全卫生负主要责任。
用人单位法人是生产、经营的指挥者，劳动安全卫生工作的第一责任人，管生产必须管安全。
用人单位的劳动安全卫生制度要明确单位负责人的责任以及车间、班组负责人的责任和生产岗位上职工的具体责任，增强职工的安全意识和自我保护意识。
劳动安全卫生制度还包括贯彻落实机制和督促、检查制度。
用人单位要有专职或者兼职的安全工作人员，有毒有害以及其他危险作业的用人单位必须有专人负责劳动安全卫生工作。
（二）用人单位必须严格遵守国家劳动安全卫生规程和标准。
国家劳动安全卫生规程和标准是指国家就劳动安全卫生的技术要求发布的行政法规和国家标准等。
企业职工的劳动安全卫生教育（3篇）
企业职工的劳动安全卫生教育劳动安全卫生教育对于企业职工的健康和安全至关重要。
在现代社会中，各种工作环境和工作条件都带来了不同的安全隐患和健康风险。
为了保护职工的生命和身体健康，提高工作效率和生产质量，企业应该给职工提供必要的劳动安全卫生教育。
劳动安全卫生教育是指通过各种方式和渠道，向职工传授有关劳动安全卫生知识和技能的过程。
这些知识和技能包括职业病的预防、安全生产常识、急救知识等。
通过开展劳动安全卫生教育，可以提高职工的安全意识和自我保护意识，使职工能够正确应对各种安全卫生问题，减少事故发生的可能性，保证职工的身体健康。
劳动安全卫生教育的对象是企业职工，而教育的内容包括以下几个方面：1.劳动安全知识：包括职业病的种类和预防、常见安全事故的原因和防范措施、生产环境中的安全要求等。
职工通过学习这些知识，能够增强对工作环境的安全意识，知道如何正确使用工具和设备，降低工作风险。
2.急救知识：包括心肺复苏、止血等急救技能的训练。
这些知识在面对突发事故时非常重要，能够及时采取正确的急救措施，保护受伤人员的生命和身体健康。
3.职业健康知识：包括饮食健康、体育锻炼等方面。
这些知识帮助职工养成良好的生活习惯，提高身体素质，降低患病的风险。
4.安全培训：对特殊工种和高风险作业的职工，需要进行专门的安全培训。
这些培训包括火灾逃生、高空作业等具体的技能培训。
劳动安全卫生教育可以通过多种方式进行，包括以下几种：1.课堂培训：企业可以组织专门的安全培训课程，邀请专业人士或相关机构进行讲解。
这样的培训可以提供系统的知识和技能，让职工全面了解劳动安全卫生知识。
2.现场演练：通过模拟实际工作场景，让职工亲身参与，学习如何正确使用工具和设备，如何应对突发事故。
这种方式可以提高职工的实际操作能力，增强应对危险情况的能力。
3.宣传教育：企业可以利用企业内部刊物、宣传栏、电视广播等媒体，向职工宣传劳动安全卫生知识。
同时，可以组织安全知识竞赛、演讲比赛等活动，提高职工对安全知识的兴趣和积极性。
《劳动教育通论》劳动者保护：劳动安全与卫生
第3节 劳动者工作与家庭平衡
（1）对夫妻 关系和婚姻关 系的不良影响。
（2）对子女 教育和赡养老 人的不良影响。
（3）对家庭 满意度的影响。
第3节 劳动者工作与家庭平衡
二是多数表现为较长时间的体内器 官生理功能的损伤，很少有痊愈的
可能，属于不可逆性损伤。
第2节 职业健康
（2）
疾病
（4）
（1） 的发 生与
病因明 劳动 确。
临床
（3）
（5）
表现
群体 有一 可预
发病。
防性。
第2节 职业健康
第2节 职业健康
（1）健康体 检制度。
（2）从事有 害作业后的健 康检查制度。
（3）职业病 治疗。
（4）职业病 患者劳动能力
鉴定。
第2节 职业健康
第2节 职业健康
3.精神障碍 性疾病的
防治
1.排除和缓 解压力源
2.心理疾患的 防治
目录
01 劳动安全 02 职业健康 03 劳动者工作与家庭平衡
第3节 劳动者工作与家庭平衡
第3节 劳动者工作与家庭平衡
（1）符合现代员工的工作价值观。 （2）提升员工的综合绩效。 （3）提高组织的社会声誉。
第3节 劳动者工作与家庭平衡
（1）重视家庭 （2）缓和工作 （3）促进员工 角色的扮演。 对家庭的冲突。 身心健康。
第3节 劳动者工作与家庭平衡
（1）减轻社会压力和减少不安 定因素。
（2）体现了社会文明和进步。
第3节 劳动者工作与家庭平衡
什么是劳动安全卫生？
劳动安全卫生，是指保护劳动者在劳动场所的安全与卫生的各种措施。 所谓劳动安全，一般是指在劳动过程中防止中毒、触电、机械外伤、 车祸、坠落、塌陷、爆炸、火灾及劳动者人身安全事故发生的防范性 措施。所谓劳动是指在劳动过程中对有毒有害物质危害劳动者身体健 康或者引起职业病发生的防范性措施。劳动安全与卫生是劳动过程中 的必然现象，它随着人们的生产劳动而产生，与劳动同时并存，哪里 有生产劳动，哪里就不可避免地存在劳动过程中的危险与伤害，哪里 就有劳动安全与卫生问题。因此，国家通过制定完善各项劳动安全卫 生方面的规章制度，采取各种措施，改善劳动条件，保护劳动者在生 产过程中的安全与健康。劳动安全与卫生的规定，是劳动法的重要内 容，是改善劳动条件的重要措施之一，亦是我国的一项基本国策。我 国在劳动安全卫生方面不仅制定了系列标准、规程，而且重视宣传教 育，实行监督制度，设立专门的科研机构从事研究。
随着社会经济的发展，劳动强度逐步加大，劳动技术要求一再提高， 劳动安全卫生就显得更为重要。增强用人单位和劳动者的劳动安全卫 生意识，强化各项劳动安全卫制度的实施，是保护劳动者生命和健康 的关键所在。
劳动安全卫生管理制度（5篇）
劳动安全卫生管理制度1.焦化生产作业高温、粉尘、有毒、有害因素较多，应定期对生产岗位的毒害因素进行检测，并制定减少毒害污染的措施，保障员工身体健康。
2.防尘、通风、降温设施必须有专职人员管理，并应定期检修和清扫、维护。
遇有损坏应立即修复，以确保设施正常运行的需要。
3.为生产需要所设的坑、壕沟、池，应有围栏或盖板，并经常检查是否遭破坏，保证员工劳动生产与行走的安全。
4.工作场所的光线应该充足，采光部分不得遮蔽。
5.经常有水或其他液体的地面，应该注意排水和防止液体渗透。
6.原材料、成本、半成品应按定置管理要求堆放，不得妨碍生产、操作与通行。
7.加强设备保养，保持工作场所清洁，减少毒害污染。
8.必须根据工作环境和劳动条件按规定配备符合安全卫生的个人防护用品、用具，并督促员工的正确使用。
9.高温季节必须组织清凉饮料供应，并保证符合卫生要求，以防员工中暑或中毒。
10.对有毒有害岗位员工应按规定组织他们参加体检，患有职业病或其他禁忌症的员工应及时调离岗位，安排其他工作。
11.按规定做好女员工的劳动保护工作。
12.经常对员工进行劳动安全卫生知识教育，提高员工的自我防范能力，减少或杜绝职业病的发生。
劳动安全卫生管理制度（2）劳动安全卫生是企业管理的重要组成部分，也是保障劳动者生命安全和身体健康的重要保障措施。
为了确保劳动安全卫生管理的有效实施，企业应建立完善的劳动安全卫生管理制度。
以下是一份劳动安全卫生管理制度的范文，供参考。
第一章总则第一条为了维护劳动者的合法权益，保障劳动场所的安全和员工的身体健康，根据相关法律法规的规定，制定本劳动安全卫生管理制度。
第二条本管理制度适用于本企业所有员工，并应在企业内广泛宣传，使员工充分了解和遵守。
第三条本管理制度的执行机构为企业的安全卫生管理部门，负责制定、执行和监督管理制度。
第四条企业应确保劳动安全卫生管理的有效实施，为此，企业将提供相应的资源和支持，包括资金、设备、培训等。
什么是劳动保护、劳动安全卫生、职业安全卫生
什么是劳动保护、劳动安全卫生、职业安全卫生劳动保护(Labor Protection)与劳动安全卫生、职业安全卫生都是同义词。
根据原国家技术监督局于1994年10月5日发布、自1995年6月1日起实施的《职业安全卫生术语》(GB/T 15236-1994)的定义，将职业安全卫生(Occupational safety and health)、劳动保护、劳动安全卫生定义为："以保障职工在职业活动过程中的安全与健康为目的的工作领域及在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。
同义词，劳动安全卫生(劳动保护)"。
虽然《职业安全卫生术语》(GB/T 15236-1994)将劳动保护、劳动安全卫生、职业安全卫生明确定为同义词，在日常的安全生产、劳动保护工作中也通用，但在某些不同的场合与环境使用，还是要注意以下情况，有所区别。
①劳动保护一词来源于马克思列宁主义学说。
劳动保护一词在1917年俄国十月革命胜利之后的前苏联，以及社会主义国家普遍使用。
我国在新中国成立之后，一直到20世纪80年代中期在全国劳动部门、全国工会系统，以及产业部门与企业也都普遍使用。
随着我国的不断改革与开放，美国、日本等发达国家的有关信息、经验、工作被介绍到我国。
20世纪80年代中后期开始，虽然劳动安全卫生、职业安全卫生的使用开始多起来，但到目前为止在全国劳动保障部门、全国工会系统使用仍然较多。
②日本于1972年6月8日颁布的《劳动安全卫生法》使用了劳动安全卫生一词；我国于1994年7月5日通过、自1995年1月1日起施行的《劳动法》中也使用了劳动安全卫生一词。
我国《劳动法》中的劳动安全卫生一词不包括保障女职工、童工、未成年工的特殊劳动保护合法权益，不包括保障工作时间和休息休假制度合法权益；而劳动保护则包括上述内容。
③职业安全卫生一词来源于美国等西方发达国家。
国外最先以职业安全卫生立法的是美国，美国总统约翰逊于1968年1月向国会提出一份包栝立法在内的《职业安全与卫生计划》，虽未获得国会通过，但在严峻的工伤与职业病事故形势面前，国会经过激烈的辩论之后，最终通过了全美统一的《职业安全卫生法》，并于1970年12月29日由当时的尼克松总统签署后生效。
劳动安全与卫生制度
劳动安全与卫生制度第一章总则第一条为了保障员工的劳动安全与健康，并创建良好的工作环境，保证企业的连续、稳定发展，订立本劳动安全与卫生制度。
第二条本制度适用于本企业全部员工，在工作期间必需严格遵守。
第三条本企业将加强对劳动安全与卫生工作的组织领导，建立全员参加的安全文化，推动安全管理和防备为主的工作方针。
第四条全部员工都有义务对本身的安全和卫生负责，并有权利参加和监督安全管理工作。
第五条本制度的内容包含劳动安全和卫生管理、安全设施和防护用品的使用、事故和突发事件的应急措施、安全责任和违规惩罚等。
第二章劳动安全与卫生管理第六条本企业将建立健全劳动安全与卫生管理体系，确保员工的劳动安全与健康。
第七条每个部门和岗位都要有专人负责安全与卫生工作，并订立相应的工作方案和责任分工。
第八条在招聘、录用员工时，要重视员工的健康情形，不得录用有染病史或参加有害劳动的人员。
第九条对新员工进行劳动安全与卫生培训，并签订劳动安全协议，明确工作和安全责任。
第十条员工应依照规定使用劳动防护用具，并接受定期的身体健康检查。
第十一条禁止擅自更改工作场合的安全设施和防护措施，如有需要，须经批准后方可进行。
第十二条员工应正确使用各类设备、工具和劳动保护用品，不得损坏或私自调整。
第十三条对存在安全隐患的场合和设备，必需立刻报告上级，并采取措施进行修复或封闭。
第十四条非经授权，任何人员不得进入未经允许的不安全工作区域。
第十五条禁止违反安全操作规程，如与工作无关的人员不得闲逛、乱入工作区域。
第三章事故和突发事件的应急措施第十六条一旦发生事故或突发事件，员工应立刻向有关负责人报告，并依照应急预案进行处理。
第十七条各部门要订立应急预案，并组织定期演练，确保员工熟知应急措施和逃命路线。
第十八条遇到火灾、地震、爆炸等紧急情况时，员工应冷静、快速有序地撤离现场。
第十九条在事故发生后，要及时进行伤员救治和事故现场勘查，查明原因，防止仿佛事故再次发生。
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劳动安全与卫生劳动安全与卫生1.1概述保障劳动者在劳动过程中的安全与健康，是我国一项重要政策，是工程建设和企业发展的基本原则之一。
为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，保障化工企业劳动者的饿在劳动过程中的安全与健康，同时为了促进化工工业的发展，我们必须遵守有关规定和标准规范。
1.2职业安全化工厂易燃易爆物质很多，一旦发生火灾与爆炸事故，往往导致人员伤亡并使国家财产遭受巨大损失。
化工厂的“三废”往往污染大气，污染水源，轻则使人慢性中毒，重则产生急性中毒事故。
在化工厂特别是石油化工厂中上述两类问题确实存在，不能回避，只能在试验、设计、生产各个环节中注意，用科学的方法防止、根治它才是唯一的解决途径。
工业上能够职业安全包括防火、防爆、防毒、防腐蚀、防化学伤害、防静电、防雷、触电防护、防机械伤害及防坠落等。
在设计上主要考虑的问题有以下几点。
安全和环保要求应该采用工艺过程本身考虑安全与环保问题。
在经济上合理、工艺上过关的前提下，尽量选用无毒或低毒的原料路线，采用闭路循环工艺过程，着就要解决好原料的回收，废水的循环使用从而避免对环境的污染，在工艺允许的前提下尽量以不燃或准燃溶剂代替易燃溶剂。
1、安全对各种生产建筑物的要求。
为确保生产和人民生命财产安全，化工厂建筑物的设计，要严格按照国家的规定进行。
按建筑防火设计规范，选择适宜的建筑物耐火等级，厂房的防火距离和防爆措施等。
2、安全和环保队设计企业总图的要求。
选择厂址时，除了要考虑工厂应尽可能建在原料和燃料本地及交通方便的地方之外，还要统筹考虑安全和环保问题，包括工业企业的生产区、居住区、废渣堆放场合废水处理厂用地，以及生活运用书水源，工业废水排放点。
上述问题应同时考虑，并符合当地建筑规划的要求。
总之，总图设计时，必须遵守最新颁布的有关环境保护、工业卫生及安全防火放卖弄的规范。
3、安全和环保对给排水的要求。
在设计产生有害工业废水时，应将废水综合利用、清污分流、循环使用等措施纳入生产工艺流程，应尽量不排或少排有害废水，消除或减少废水中有害物质。
工业废水和生活污水应有完善的收集和排放系统，防止污染厂内外环境。
几种工艺废水混合后若形成有毒气体（如硫化氢、氰化氢）和大量不溶性物质时，应分别处理后，方准许排入厂内同一排水管道。
4、环保对工业废渣处理的要求。
废渣排放或填注时，应有防止扬散、流失、淤塞河道等措施，以免污染大气。
水源和土壤。
5、安全和环保对车间防毒防尘的要求。
释放有害物质的生产过程和设备，应该尽量实行机械化、自动化、密闭化、应避免人工直接操作，并结合生产工艺采取通风措施。
有毒性物质的发生源应布置在工作地点的下风侧。
若布置在多层建筑物内时，毒害大的应布置在建筑物的上层。
如必须布置在下层时，应防止污染上层空气。
局部排气装置排出的有害气体，在浓度高时，应经过净化和回收再向大气中排放。
6、机器仪表的安全要求。
工艺应对涉笔的强度、密闭性、耐久性、防腐蚀及按去昂装置等提出具体要求，并应根据所涉及装置的爆炸危险性，是用欧冠相应等级的电器设备和仪表。
7、其他方面的安全要求。
为了工厂的安全，对厂区的设施，如厂内通道（包括运输干线、支线、防火通道、人行通道等）、围墙、厂门等都要有具体要求，厂房内的防火墙、防爆措施、安全疏散等，都应符合《建筑设计防火规范》的规定。
1.3建设项目中有害和危害物质分析1、苯最高容许浓度：40mg/m3化学性：化学反应正常稳定。
接触强氧化剂（如硝酸），会增加火灾危险。
吸入：蒸汽或烟雾浓度不明或存在可检测出的浓度时应戴有褐色色标滤毒罐的防毒面具。
需要应使用手套、工作服、工作鞋。
工作场所应备有安全沐浴和眼睛冲洗器具，戴用化学防溅镜或面罩。
吸入处理：脱离苯产生源获搬移患者至新鲜空气处，如患者停止呼吸应进行人工呼吸。
一切患者都应及时请专业医生进行诊治。
2、甲苯最高容许度：100mg/m3。
化学性：与氧化剂起激烈反应，侵蚀某些塑料和橡胶。
对金属物腐蚀作用。
如蒸汽浓度不明火超过暴露限值，应戴有褐色标志滤毒盒的防毒口罩，工作场所应备有安全淋浴盒眼睛冲洗器具，化学安全眼睛等。
吸入处理：试图救护前先保证自己安全。
施用“结伴监护”制度。
泄露处理：须穿戴防护用具进入现场；现场通风，排除火情隐患，使用干沙土、泥土活者类似物吸附泄流液体，并一起放入封闭的容器。
不得将泄露物排入下水道，以免发生爆炸。
3、二甲苯最高容许浓度：100mg/m3（21ppm）化学性：对光、热、空气都很稳定。
二甲苯能与氧化剂（如过氧化物和氯酸盐）起反应。
吸入处理：如蒸汽浓度不明火超过暴露极限值时，应佩戴有褐色标志滤毒盒防毒面具。
应使用手套、工作服和工作鞋，合适的材料是聚乙烯醇。
在直接工作的场所应备有可用的安全淋浴和眼睛冲洗器具，戴化学防溅眼镜和面罩。
吸入处理：脱离二甲苯产生源获将患者移到新鲜空气处，如呼吸停止应进行人工呼吸。
生产操作过程中的安全要求生产中应防止意外泄露，生产和使用易燃物料车间的电器均应为防爆产品。
塔体大都安装在室外，为能抵抗大自然的破坏，塔设备应具有一定的刚度和强度。
1.4劳动安全措施1.4.1原料的安全技术苯、甲苯、二甲苯工业上俗称三苯,作为化工原料或溶剂,广泛应用于染料工业、农药生产、香料制作、造漆、喷漆、制药、制鞋、家具制造等行业。
三苯均为无色透明油状液体,具有强烈芳香味,易挥发为气体,易燃有毒。
三苯侵入人体途径包括吸入、食入、经皮吸收,在职业活动中,主要以气体经呼吸道进入人体,短时间吸入高浓度的气体或长期吸入低浓度气体均可引起作业工人身体损害,造成急性或慢性中毒。
由于三苯都属易燃、易爆、有毒的物质，原料区各原料槽之间，产品区各储罐之间设计一至两米的隔离带和防火区，生产区和原料区、产品区除了有管道相通，其它都有严格的隔离带相隔。
1、苯苯的生产处理要受过专业训练的人员才能从事清理工作，保证提供良好的通风设备。
使用良好的防护服装和呼吸器。
如可能应杜绝和减少泄露，用黄砂及其他惰性物质来洗出少量溢出物，放置于有盖的容器内。
用水冲洗工作产所，遵守环境保护法则。
2、甲苯同样，甲苯也是只有受过专业训练的人员采用从事清理工作，甲苯的生产处理要受过专业训练的人员才能从事清理工作，保证提供良好的通风设备。
使用良好的防护服装和呼吸器。
防止进入下水道火密封空间。
用停止或减少泄露，用泥土、黄砂获类似稳定的不燃物覆盖溅出物。
遵守环境保护法则。
3、二甲苯二甲苯的生产处理必须提供给良好的通风设备、防护服装和呼吸器。
移去热源和火源。
用干粘土、黄砂获其他吸收物吸收液体、废料可在被批准的溶剂焚化炉中烧掉获在被指定的地方做深埋处理，遵守环境保护法规。
1.4.2生产过程中的安全要求生产中应防止物料的泄露，生产和使用易燃物料车间的电器均应为防爆产品。
塔体大都安装在室外，为能抵抗大自然的破坏，塔设备应具有一定的刚度和强度。
1.4.3产品储运的安全要求1、苯的储藏和运输遵守储藏和运输易燃物质的规则，储藏于密封的置于地面上的容器内，放置在有通风设备的阴凉地方，避免阳光直晒，远离禁忌物和热源，采用无火花的通风系统和电气设备。
2、甲苯的储藏和运输遵守储存和运输易燃液体规则。
用小口铁桶装运，净重160公斤，或用槽车装运，槽车口用铅封，包装上印上明显“易燃液体”及“有毒品”的标志。
属一级易燃液体。
应储存于阴凉通风的库房中避免日光暴晒，远离禁忌物与火源。
在运输过程中必须密封，不可与氧化剂混储共运。
3、二甲苯储藏与运输将二甲苯藏于密封的容器内，置于阴凉并有良好通风的地方，远离工作场所和热源、火源。
所有容器都应放在地面上。
1.4.4其他方面的安全要求1、火灾处理（1）苯高度易燃性，有严重火灾危险品。
用干粉、泡沫灭火剂、二氧化碳灭火。
蒸汽能沿地面流动到火源处并回火，属于甲类火灾危险物品。
（2）甲苯高度火灾危险，能与空气形成爆炸性混合物，如积聚于低处和通风部良的地方会有爆炸的危险。
使用干粉、泡沫、二氧化碳灭火。
（3）二甲苯易燃，有爆炸危险。
用二氧化碳获干粉获泡沫灭火剂，不宜用水。
属于甲类防火危险物质。
2、泄露应急处理（1）苯当发生甲苯泄露时，迅速撤离泄漏污染区人员至安全区，并进行隔离，严格限制出入。
切断火源。
建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器，穿消防防护服。
尽可能切断泄漏源，防止进入下水道、排洪沟等限制性空间。
小量泄漏：用活性炭或其它惰性材料吸收。
也可以用不燃性分散剂制成的乳液刷洗，洗液稀释后放入废水系统。
大量泄漏：构筑围堤或挖坑收容；用泡沫覆盖，降低蒸气灾害。
用防爆泵转达移至专用收集器内，回收或运至废物处理场所处置。
（2）甲苯当发生甲苯泄露时，迅速撤离泄漏污染区人员至安全区，并进行隔离，严格限制出入。
切断火源。
建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器，穿消防防护服。
尽可能切断泄漏源，防止进入下水道、排洪沟等限制性空间。
小量泄漏：用活性炭或其它惰性材料吸收。
也可以用不燃性分散剂制成的乳液刷洗，洗液稀释后放入废水系统。
大量泄漏：构筑围堤或挖坑收容；用泡沫覆盖，降低蒸气灾害。
用防爆泵转达移至专用收集器内，回收或运至废物处理场所处置。
如有大量甲苯洒在地面上，应立即用砂土、泥块阴断液体的蔓延；如倾倒在水里，应立即筑坝切断受污染水体的流动，或用围栏阴断甲苯的蔓延扩散；如甲苯洒在土壤里，应立即收集被污染土壤，迅速转移到安全地带任其挥发。
事故现场加强通风，蒸发残液，排除蒸气。
（3）二甲苯当发生甲苯泄露时，迅速撤离泄漏污染区人员至安全区，并进行隔离，严格限制出入。
切断火源。
建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器，穿消防防护服。
尽可能切断泄漏源，防止进入下水道、排洪沟等限制性空间。
小量泄漏：用活性炭或其它惰性材料吸收。
也可以用不燃性分散剂制成的乳液刷洗，洗液稀释后放入废水系统。
大量泄漏：构筑围堤或挖坑收容；用泡沫覆盖，抑制蒸发。
用防爆泵转移至槽车或专用收集器内，回收或运至废物处理场所处置。
迅速将被二甲苯污染的土壤收集起来，转移到安全地带。
对污染地带沿地面加强通风，蒸发残液，排除蒸气。
迅速筑坝，切断受污染水体的流动，并用围栏等限制水面二甲苯的扩散。
1.4.5防护措施及急救措施1、防护措施（1）苯呼吸系统防护：空气中浓度超标时，应该佩戴自吸过滤式防毒面罩(半面罩)。
紧急事态抢救或撤离时，应该佩戴空气呼吸器或氧气呼吸器。
眼睛防护：戴化学安全防护眼镜。
身体防护：穿防毒渗透工作服。
手防护：戴乳胶手套。
其它：工作现场禁止吸烟、进食和饮水。
工作毕，淋浴更衣。
保持良好的卫生习惯（2）甲苯和苯的防护措施相同。
（3）二甲苯与苯和二甲苯的防护措施相同。
2、急救措施（1）苯1、吸入中毒者，应迅速将患者移至空气新鲜处，脱去被污染衣服，松开所有的衣服及颈、胸部纽扣。
腰带，使其静卧，口鼻如有污垢物，要立即清除，以保证肺通气正常，呼吸通畅。
并且要注意身体的保暖。