关于印发南方日报社机构编制 方案的通知
南方日报报业集团考评规则
南方日报报业集团考评规则南方日报报业集团考评规则1.稿件的分数由报社定额管理考核小组评出，并报社委会有关领导审定。
在各个品种中，凡是达到一等和突破一等标准的稿件，由总编辑审定。
2.记者每月按见报稿计分，完成任务后全额发给奖金。
超过任务之后每分奖5元，多超多奖不封顶。
完不成任务的，每欠1分罚款5元，多欠多扣不保底。
3.记者走漏新闻，按走漏新闻的新闻价值以及所造成的影响，予以扣分，情节严重的通报批评，直至行政处分。
4.没有站得住脚的客观原因，记者一年内累计有4个月不完成任务的，经社委会批准，次年降职聘任，并视情况确定是否降低其行政、专业职务和经济待遇。
5.既采又编和有其他任务(包括报社指定的任务)或正常休假的记者，由部主任视情况核减其定额基数，并报报社定额管理考核小组掌握。
6.各记者站定额基数下浮比例和记者站负责人任务减免，按下列办法执行：深圳、珠海、佛山记者站定额基数下浮15%；汕头、韶关、肇庆、湛江、江门、中山、东莞、惠州站下浮20%；梅州、阳江、清远、茂名站下浮25%；汕尾、河源、潮州、揭阳、云浮站下浮30%。
凡担任记者站、办事处领导职务的，在此基础上再下浮5%。
有发行任务的站，在发行工作高峰期向采通部说明有关情况，酌情减任务。
7.采写批评报道的专职人员，因其工作的特殊性，另行订出考核的办法。
8.由报社组织的专题采访活动，有关记者参与时间长，难以完成定额任务的，可临时改为领本部平均奖。
9.奖金发放办法：考核小组每月对所有采访人员进行计分考核，编制出定额完成情况统计表，经考核小组负责人签名后，交计财科填写稿酬单直接发放给个人。
10.摄影部根据此方案的指导思想和总体要求，从本部的实际出发，另行订出实施细则。
编辑考核办法一、管理原则及适用范围管理原则：按版计分，以分计奖，奖金到部，部内根据贡献大小分配到人。
适用范围：有资格参加职称评定的编辑。
二、标准版与基本分以小五号字通栏62行(半版)作为标准版。
国务院办公厅关于印发新闻出版署(国家版权局)职能配置、内设机构和人员编制方案的通知
国务院办公厅关于印发新闻出版署(国家版权局)职能配置、内设机构和人员编制方案的通知文章属性•【制定机关】国务院办公厅•【公布日期】1994.08.13•【文号】国办发[1994]85号•【施行日期】1994.08.13•【效力等级】国务院规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文国务院办公厅关于印发新闻出版署（国家版权局）职能配置、内设机构和人员编制方案的通知（１９９４年８月１３日国办发〔１９９４〕８５号）《新闻出版署（国家版权局）职能配置、内设机构和人员编制方案》经中央机构编制委员会办公室审核，已经国务院批准，现予印发。
新闻出版署（国家版权局）职能配置、内设机构和人员编制方案根据第八届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案和《关于国务院机构设置的通知》（国发〔１９９３〕２５号）的规定，中华人民共和国新闻出版署和中华人民共和国国家版权局一个机构两块牌子，为国务院直属机构。
一、职能转变根据党中央关于“两手抓，两手都要硬”的方针，新闻出版署（国家版权局）是需要进一步加强的部门。
在职能转变中，要从偏重于对新闻出版活动的微观管理转向加强对全行业的宏观管理，从集中管理转向实行中央和地方分级管理；要加强新闻、出版、著作权立法，强化监督职能；属于具体事务性的职能，下放或转移给直属单位、地方和行业协会。
二、主要职责新闻出版署主管全国新闻出版事业；国家版权局主管全国著作权管理工作，代表国家处理涉外著作权关系。
在著作权管理上，国家版权局对内对外单独行使职权。
新闻出版署（国家版权局）的主要职责是：（一）制订新闻、出版、著作权的法律、法规草案和新闻出版业的方针政策，制定新闻、出版、著作权管理规章和管理措施并组织实施和监督检查。
（二）制订新闻出版行业（含出版、印刷、发行等，下同）的发展战略、总体布局、中长期发展规划和年度计划并指导实施。
（三）审批新建出版社和新办报纸、期刊、音像以及电子书报刊出版单位，审批著作权集体管理、代理、合同仲裁等机构，审批建立出版物总发行单位和新闻出版外商投资企业。
广东省机构改革方案
广东省机构改革方案一、背景机构改革是深化国家治理体系和治理能力现代化的重要举措。
广东省作为中国改革开放的先行地，长期以来一直以开放、创新和发展为核心，积极推动各领域的改革进程。
为了进一步提高政府效能和服务水平，广东省决定对机构进行调整和优化，以更好地适应经济社会发展的需要。
二、目的广东省机构改革的目的是优化政府职能，提高决策效率，加强服务能力，推动经济社会发展。
通过对机构的调整和重组，实现机构设置更加合理，职能更加明确，工作更加高效的目标。
三、原则广东省机构改革的调整和重组将遵循以下原则：1. 以服务经济社会发展为导向，以提高政府效能为核心；2. 坚持分类推进，按照改革的需求和优化的方向进行机构调整；3. 合理配置资源，充分发挥机构的协同效应和整体效益；4. 充分发挥市场的决定性作用，加强市场监管和服务。
四、重点任务广东省机构改革的重点任务包括以下几个方面：1. 精简机构设置：在保证工作需要的前提下，减少机构层级，避免重复和冗余，提高工作效率；2. 优化机构职能：明确各机构的职责和权限，避免职能交叉和冲突，提高工作专业化和专业水平；3. 强化部门协同：通过建立协作机制，推动各部门之间的沟通和合作，实现资源共享和协同发展；4. 加强市场监管：加大市场监管力度，推进市场经济的健康发展，提高市场竞争力和公平性；5. 改进服务方式：优化政府服务流程，推动政府服务的阳光化、便民化和规范化，提升服务质量和效果。
五、机构调整方案根据广东省的实际情况和改革要求，广东省机构调整方案主要包括以下几个方面：1. 整合相关部门：将相关的部门进行整合，减少重复和冗余，提高工作效率。
例如，将财政部和人力资源部进行合并，形成统一的财力资源管理部门。
2. 职能明确和优化：明确各机构的职责和权限，避免职能交叉和冲突，提高工作专业化和专业水平。
例如，将商务部和城市规划部进行合并，形成统一的经济发展管理部门。
3. 加强部门协同：通过建立协作机制，推动各部门之间的沟通和合作，实现资源共享和协同发展，提高工作效率。
南方日报发行
作为省报，南方日报的发行具有与市报不同的特点。
首先是覆盖面广，经过近50年的努力，南方日报已完全覆盖南粤17 ．8万平方公里的土地。
其次是覆盖分散，相当一部分订户分散在广大山区农村，这一户与那一户的距离以公里计算。
再次是发行量大，超过80万份，投递工作量大面广。
我们如今被迫弃用邮局网络，另起炉灶自办发行，必然要面对征订难完成、报费难回收、投递难到位、时效难保证等众多难题。
为了解决这些难题，我们在部署自办发行时，提出要特别注意抓好五个环节：一是坚持“自主发行、为我所用”的原则，把报纸销售权牢牢掌握在自己手上，摆脱受制于人的不利局面。
为此，必须建立完善的管理体系和科学的管理制度，建立健全自主发行的网络。
二是引进竞争机制，多渠道、多方式组织自办发行。
我们决定，南方日报在各地的发行，要从各地的实际情况出发，采取不同的发行模式。
主要的模式大致有六种：一是自己组建发行网络发行；二是委托已经自办发行的地市级报社，利用他们现成的网络发行；三是委托市、县委办公室或宣传部发行；四是委托邮电部门的服务公司发行；五是委托民间的个体发行渠道发行；六是委托外省的各种发行公司负责在省外的发行。
三是抓好两件关键性工作，即抓好报纸征订，抓好报费回笼。
在自办发行中，征订是关键，征订工作做好了，自办发行就成功了一半。
为此，首先要做好宣传发动工作，造成声势；其次要强化服务，推行上门收订等便民措施。
还有很重要的一条，就是强调南方日报自办发行后，省委机关报的性质不变，各级党委、政府的办公室和组织部、宣传部协助征订的方式不变，可以用党费、公费订阅的做法不变，原来行之有效的征订手段不变。
为了保证报费的回笼，我们与基层营业所比邮局还要多的中国农业银行广东省分行合作，各地发行站收到的报费，一律存入该行，而且只能存入不能支出。
四是抓好两个事关生命的重点，即提高发行时效，确保投递到位。
在当前报纸发行激烈竞争的形势下，谁的时效快，谁就能争得主动。
为了保证投递的时效，我们主要采取三种投递方式。
广东省机构改革方案
广东省机构改革方案随着时代的发展和社会的进步，广东省的机构改革已经成为当前的热点话题。
在这个背景下，为了更好地适应经济社会发展的需要，广东省制定了机构改革方案，旨在提高政府效能，优化资源配置，推动经济社会持续健康发展。
一、加强政府职能转变。
广东省将加强政府职能转变，优化政府管理体制，推动政府职能转变为服务型、法治型、创新型政府。
通过深化行政审批制度改革，简化行政审批程序，提高行政效能，为企业和市民提供更加便利的服务。
二、优化机构设置。
广东省将优化机构设置，精简机构层级，压缩机构规模，提高机构效能。
同时，将加强机构职能划分，明确各部门的职责，避免职能交叉和重复，提高政府管理效能。
三、深化人事制度改革。
广东省将深化人事制度改革，建立健全人才选拔任用机制，加强人才培养和激励机制，提高公务员队伍素质和能力，为广东省的发展提供人才保障。
四、推动政务公开。
广东省将推动政务公开，建立健全政府信息公开制度，加强政府信息公开工作，提高政府透明度，增强社会监督，促进依法行政。
五、加强监督管理。
广东省将加强监督管理，建立健全监督机制，加强对权力运行的监督，严肃查处腐败行为，保障国家和人民利益。
六、加强对外交流合作。
广东省将加强对外交流合作，积极参与国际合作，吸引国际优质资源，促进广东省与国际社会的交流与合作，提升广东省的国际影响力。
七、加强法治建设。
广东省将加强法治建设，推动依法行政，加强法治宣传教育，提高全民法治意识，建设法治广东，为广东省的长期稳定和繁荣发展提供有力法治保障。
总结。
广东省的机构改革方案旨在提高政府效能，优化资源配置，推动经济社会持续健康发展。
这一方案的实施将为广东省的发展提供有力保障，推动广东省实现更高质量、更加可持续的发展。
相信在全社会的共同努力下，广东省的机构改革将取得积极成效，为广东省的长远发展打下坚实基础。
广东省人民政府办公厅关于印发广东省统计局职能配置、内设机构和人员编制方案的通知
广东省人民政府办公厅关于印发广东省统计局职能配置、内设机构和人员编制方案的通知文章属性•【制定机关】广东省人民政府•【公布日期】1995.01.28•【字号】粤府办[1995]22号•【施行日期】1995.01.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】统计正文广东省人民政府办公厅关于印发广东省统计局职能配置、内设机构和人员编制方案的通知（粤府办［１９９５］２２号）各市、县、自治县人民政府，省府直属有关单位：《广东省统计局职能配置、内设机构和人员编制方案》已经省人民政府批准，现予印发。
广东省人民政府办公厅一九九五年一月二十八日广东省统计局职能配置、内设机构和人员编制方案根据中共广东省委、广东省人民政府《关于印发＜广东省省级党政机构改革方案＞和＜广东省省级党政机构改革方案实施意见＞的通知》（粤发［１９９４］１１号），保留统计局。
一、职能转变统计局要加强统计工作的综合协调和国民经济核算工作，强化制订和实施统计法规、计划、制度和标准的职能。
从着重经济统计转变为全面组织经济、社会、科技统计；从着重全民所有制统计转变为各种经济成份的统计调查；从着重生产型统计转变为生产经营型统计；从着重实物量统计转变为价值量和实物量统计并重进行；由封闭式统计转变为开放式统计；在保留全面报表统计的同时，要逐步转向以普查为基础，全面报表、抽样、重点和典型调查等多种方法相结合，加速统计信息系统建设。
二、主要职责统计局是省人民政府主管统计和国民经济核算工作的职能部门。
其主要职责是：（一）贯彻、执行国家有关统计工作的方针、政策，制订统计工作规章、规划和统计调查计划、统计体制改革方案，并组织实施。
（二）执行国家统计标准和基本统计报表制度，制订统一的基本统计报表制度，会同有关部门制订统计标准，审定部门统计标准，审查、指导省直各部门的统计调查计划、调查方案以及印发的统计调查表。
（三）会同有关部门组织重大省情省力普查，组织、协调城市、农村社会经济、各项典型和抽样调查。
广东省人民政府办公厅印发广东省新闻出版局（广东省版权局）职能配置、内设机构和人员编制规定的通知
广东省人民政府办公厅印发广东省新闻出版局（广东省版权局）职能配置、内设机构和人员编制规定的通知文章属性•【制定机关】广东省人民政府办公厅•【公布日期】2000.03.31•【字号】粤府办〔2000〕27号•【施行日期】2000.03.31•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文广东省人民政府办公厅印发广东省新闻出版局（广东省版权局）职能配置、内设机构和人员编制规定的通知粤府办〔2000〕27号各市、县、自治县人民政府，省府直属有关单位：《广东省新闻出版局（广东省版权局）职能配置、内设机构和人员编制规定》已经省人民政府批准，现予印发。
广东省人民政府办公厅二〇〇〇年三月三十一日广东省新闻出版局（广东省版权局）职能配置、内设机构和人员编制规定根据中共广东省委、广东省人民政府《关于印发〈广东省人民政府机构改革方案〉的通知》（粤发［2000］2号），设置新闻出版局（版权局）。
新闻出版局（版权局）是省人民政府主管新闻出版事业和著作权管理的直属机构。
在著作权管理上，以版权局的名义对内对外单独行使职权。
一、职能调整（一）划出的职能音像制品的进口管理职能交给文化厅，用于电台、电视台播出的节目的进口管理，由广播电影电视局负责。
（二）划入的职能1.国家新闻出版署下放的省内报纸开版、刊期和期刊开本、刊期等项目变更的审批职能。
2.国家新闻出版署下放的内部报刊转化为内部资料的审批和管理、电子出版物制作单位的备案和管理、承接境外一般出版物印制的审批、图书二级批发单位的审批和管理职能。
3.印刷业的监督管理工作。
（三）转变的职能1.将新闻记者证的换发、复制境外音像制品委托合同的认证登记、涉外图书出版合同登记和出版、复制境外电子出版物和计算机软件合同的认证、登记以及作品自愿登记、售付汇管理中有关著作权引进用汇的审核和认证、涉外录音录像作品著作权的认证和侵权作品的鉴定职能交给局直属事业单位。
报社岗位设置实施方案
报社岗位设置实施方案一、前言。
随着社会的发展和媒体行业的不断壮大，报社在新闻采编、编辑、发行等方面需要不断调整和完善岗位设置，以适应时代发展的需求。
本文将就报社岗位设置的实施方案进行详细阐述，旨在为报社提供一套科学合理的岗位设置方案，以提高工作效率和新闻质量。
二、岗位设置原则。
1. 适应发展需求，岗位设置应与报社发展规划相适应，充分考虑新媒体时代的发展趋势，合理设置新媒体编辑、发行等岗位。
2. 专业化分工，各岗位职责要明确，专业化分工，避免职责交叉和重复，提高工作效率。
3. 灵活性和包容性，岗位设置要具有一定的灵活性和包容性，能够适应新闻工作的多变性和复杂性。
4. 人性化管理，在岗位设置中要考虑员工的工作负荷和工作环境，合理安排工作任务，保障员工权益。
三、报社岗位设置实施方案。
1. 新闻采编部门。
（1）新闻采编部门是报社的核心部门，应设置新闻编辑、记者、摄影记者等岗位，负责新闻的采集、编辑和报道工作。
（2）新媒体编辑岗位的设置，随着新媒体的兴起，应设置专门的新媒体编辑岗位，负责新媒体平台的内容编辑和更新工作。
2. 编辑部门。
（1）编辑部门是报社的重要部门，应设置资讯编辑、专题编辑、排版编辑等岗位，负责新闻资讯的整理、编辑和排版工作。
（2）设计编辑岗位的设置，报纸和杂志的设计工作至关重要，应设置专门的设计编辑岗位，负责报纸和杂志的版面设计和排版工作。
3. 发行部门。
（1）发行部门是报社的重要支撑部门，应设置发行主管、发行员等岗位，负责报纸和杂志的发行和分发工作。
（2）新媒体发行岗位的设置，针对新媒体的发行和传播，应设置新媒体发行岗位，负责新媒体内容的传播和推广工作。
4. 管理部门。
（1）管理部门是报社的管理和运营支撑部门，应设置人力资源、财务、行政等岗位，负责报社的人力资源管理、财务管理和行政管理工作。
（2）新媒体管理岗位的设置，针对新媒体的管理需求，应设置新媒体运营、新媒体营销等岗位，负责新媒体平台的运营和管理工作。
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关于印发南方日报社机构编制
方案的通知
粤机编〔2010〕10号
各地级以上市及顺德区机构编制委员会，省直各有关单位：《南方日报社机构编制方案》已经省编委领导批准，现予印发。
广东省机构编制委员会办公室
二○一○年九月二十日
南方日报社机构编制方案
根据中共广东省委、广东省人民政府《关于印发〈广东省事业单位分类改革的意见〉的通知》（粤发〔2010〕6号），南方日报社是南方报业传媒集团直接领导和管理的事业单位，作为南方报业传媒集团的核心成员，实行党委领导下的社委会负责制，正厅级，公益三类。
其机构编制方案确定如下。
一、主要任务
（一）贯彻执行党的新闻宣传路线、方针、政策，把握正确
的舆论导向。
（二）根据中央和省委、省政府的中心工作以及重大决策，制定报社的采访、编辑、制作及发行规划并组织实施。
（三）承担南方日报及其下属系列报、刊等采访、编辑等工作。
（四）承担省委、省政府和相关部门交办的其他任务。
二、内设机构
根据上述任务，南方日报社内设13个机构，正处级。
（一）行政部。
承担编辑委员会决策的实施、督办职责；协调、管理、拓展南方日报社对内、对外的公共事务；承担南方日报社员工的绩效考评管理。
（二）要闻编辑部。
承担报社新闻采编业务的综合管理和协调工作；承担头版及要闻版块、中国国际新闻版块、广东新闻版块的编辑工作；处理当晚新华社稿件和协调各部门稿件。
（三）时政新闻部。
承担重要时事政治新闻采访和编辑工作。
（四）经济新闻部。
承担经济领域的新闻采访和编辑工作。
（五）文体新闻部。
承担文化艺术、体育运动新闻的采访及副刊娱乐新闻的策划与编辑工作。
（六）地方新闻部。
承担珠三角地区以外的省内地方记者站采编工作；负责全省新闻秘书、通讯员的通联工作；承担内参的采编工作；承担《清远观察》的策划、统筹、编辑及把关。
（七）珠三角新闻部。
承担珠三角地区新闻的采编工作；对珠三角各新闻部、记者站的采编进行统一管理。
（八）视觉新闻部。
承担新闻图片的摄影、图片处理和报纸版式设计等工作。
（九）专刊部。
承担南方日报各行业周刊的采编工作；承担重大行业政策新闻和涉及民生的重大行业新闻的采编工作。
（十）理论评论部。
筹划、撰写社论、本报评论文章；组织专家撰写理论阐释文章，对重大报告、政策出台进行解读；筹划、组织主办或协办各种大型论坛。
（十一）新媒体发展部。
承担南方日报网、手机报日常的管理和新媒体发展的规划与管理。
（十二）机动记者部。
承担突发新闻、深度新闻报道工作。
（十三）新闻研发部。
开展新闻理论研究；参与日常评报，承担广东新闻奖、中国
新闻奖等重要评奖稿件的推荐工作；编辑出版内部刊物《南方传媒研究》；承担内部图书馆的管理工作。
三、人员编制
南方日报社事业编制574名，其中社长1名、总编辑1 名、副总编辑5名；内设机构领导职数正职13名、副职27名。
经费自理。
四、所属机构
南方日报社下设4个事业单位：
（一）南方农村报社。
公益三类，正处级。
主要任务：承担《南方农村报》的采访、编辑、制作及发行规划并组织实施。
核定事业编制25名，其中主编1名、副主编2名。
经费自理。
（二）南方周末报社。
公益三类，正处级。
主要任务：承担《南方周末》的采访、编辑、制作及发行规划并组织实施。
核定事业编制45名，其中主编1名、副主编4名。
经费自理。
（三）南方都市报社。
公益三类，正处级。
主要任务：承担《南方都市报》的采访、编辑、制作及发行规划并组织实施。
核定事业编制80名，其中主编1名、副主编5名。
经费自理。
（四）21世纪经济报道报社。
公益三类，正处级。
主要任务：承担《21世纪经济报道》的采访、编辑、制作及发行规划并组织实施。
核定事业编制35名，其中主编1名、副主编3名。
经费自理。
五、其他
涉及事业单位法人登记事项调整的，应按有关规定及时到事
业单位登记管理机关办理相关手续。