环卫管理制度
村级环境卫生管理制度（五篇）
村级环境卫生管理制度为了切实搞好我村环境卫生管理，营造一个干净、优美的生活居住环境，提高村民的卫生与健康意识，使卫生活动经常化、制度化，塑造和谐文明新农村的形象，全面发动我村群众积极参与环境卫生整治，努力争创卫生村，经过村民代表大会讨论通过，特制定如下卫生制度：第一条。
凡在本村居住的村民和驻村企业、事业单位、经商户必须遵守本制度，任何人都有权制止和____破坏环境卫生管理的行为。
第二条。
各村户负责各自生活区内和责任地段的花草树木栽植和维护，共同维护门前及周围的秩序，制止在道路旁乱堆物品、乱设摊点、乱停车辆等不良行为。
第三条。
各村户和单位必须做到庭院整洁，柴草农具堆放整齐，家禽家畜圈养，厨房、住房整洁，窗明干净、物放有序，厕所清洁，无蛛网、积尘、无垃圾杂物、无臭、无蝇蛆、粪便无害化处理，房前屋后路平沟通。
第四条。
村保洁领导小组对全村卫生环境实行主任、副主任、委员分片负责____群众搞好室内外环境卫生整治，每周进行卫生大扫除，每一个季度进行一次全村卫生检查。
村委会根据卫生评比考核标准进行检查评比。
对全年三次卫生大检查连续评为最清洁的农户和单位给予物质奖励和精神奖励，不合格的农户和单位进行通报批评。
第五条。
本制度依据村民自治章程制订，解释权属本村村民委员会。
村级卫生管理第一条为了加强创建卫生城市工作，提高社会卫生管理水平，促进____物质文明和精神文明建设，根据国家有关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本规定。
第二条本市行政区域内的机关、团体、____、企业、事业单位及其他____(以下统称单位)和个人，均应当遵守本规定。
第三条本规定所称创卫工作是指动员全民参与，增加社会卫生意识，消除危害健康因素，改善城乡卫生面貌，除害防病，保障人民健康的社会卫生活动。
第四条创卫工作实行政府____、分级负责、科学治理、群众参与、社会监督的原则。
第五条各村级领导应当把创卫工作纳入国民经济和社会发展规划，使社会卫生状况的改善与经济建设和社会事业同步发展。
环境卫生管理制度(9篇)
环境卫生管理制度1.本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生，特订定本准则。
2.凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。
3.本公司卫生事宜，除总务及生产单位（安全卫生委员会）负责外，全体人员，须一体确实遵行。
4.凡新进入员务必了解卫生的重要与应用的知识。
5.各工作场所内，均须持续整洁，不得堆积足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。
6.各工作场所内之走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。
7.各工作场所内，应严禁随地吐痰。
环境卫生管理制度（二）为加强机关环境卫生管理，建立礼貌、整洁、优美的办公环境，促进机关精神礼貌建设使机关干部能有一个舒适的工作环境。
特制定如下管理制度：一、机关全体职工要养成良好的卫生习惯。
自觉遵守卫生清洁规定，坚持每一天打扫室内卫生，做到窗明几净、墙壁无尘、地面亮洁、办公用品摆放整齐有序。
二、机关工作人员要遵守社会公德。
禁止随地吐痰和乱扔烟头、果皮、纸屑等，不乱倒垃圾，自觉提升环境卫生。
三、各单位机动车辆务必按划定的位置停放，非机动车辆一律在车栅停放。
禁止院内乱放乱停。
四、机关公共场所卫生实行划块包干职责制。
环境卫生管理制度（三）一、目的为营造整洁、舒适的工作环境，塑造良好的企业形象，规范环境卫生管理流程，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司总部所有办公区域以及工厂车间、仓库等，公司所有工作场所的卫生管理与办公设备的使用维护。
三、个人办公区域的维护1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不得摆放与工作无关的个人物品;2、特殊岗位的人员（如仓库管理员）应保证自己工作管辖区域（例如仓库）内货物摆放有序、无废弃物等。
3、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等，应及时办理入库或清理。
4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时持续清洁。
5、使用文件柜、保险柜等的员工，应持续文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，持续整体美观。
环境卫生管理制度
环境卫生管理制度范本五篇环境卫生管理制度（一）：社区环境卫生管理制度社区环境卫生是社区礼貌建设的一项重要资料之一。
环境卫生清洁、优美、舒适、体现社区的风貌和礼貌形象，也是居民安居乐业的日益需求。
为加强“礼貌社区”建设和环境卫生管理，特制定本公约:一、讲究卫生，人人有责。
各住户、饮食店、日杂商店、超市、菜市场、流动水果摊一律实行“门前三包”，保障环境洁清卫生。
家庭生活垃圾、商业废料垃圾，以及装饰建筑垃圾，各自应及时清理转运到指定垃圾场，由清洁工负责处理。
二、维护公共卫生，遵守社会公德。
任何人不得在公共场所乱扔纸屑、果壳、烟蒂、乱倒垃圾，不得随便吐痰、小便，不得乱贴广告，不得占道停车，堆积物资，阻塞交通道路。
三、绿化环境，改善卫生条件。
各居民户、各企业、超市、商店根据居住条件和生产环境，做好房屋(厂房)周围植树绿化，环境排污、物料堆放、场地平整，坚持环境优美、舒适。
四、加强管理，督查落实。
各居民户每逢四季八节要进行卫生大扫除，各企业商场每逢节假日要进行卫生大清理，清洁工人每日坚持清运垃圾。
社区环境卫生管理工作，在社区“两委”领导下，由社区礼貌建设办公室负责检查督促工作，每月进行一次，并将督促检查结果和整改提议及时向社区“两委”汇报。
五、环境卫生评比制度，每年进行一次清洁卫生评比，并将评比活动列入“五好家庭户”、“礼貌户”、“礼貌商店”、“环境卫生清洁(户)”、“礼貌企业单位的评比活动”。
评出先进家庭户或企业单位及先进个人，并由社区发给“奖状”以资鼓励，获得优胜者，上报上级通报表彰。
环境卫生管理制度（二）：第一章：总则第一条：为维护中心的整体形象、维护工作环境以及维护员工的身体健康，特制定本制度。
第二条：本中心卫生事宜，中心及公司全体人员须一律遵照执行。
第三条：凡新进员工，必须了解清洁卫生的重要性与必要的卫生知识，由综合办公室负责宣达。
第二章：办公室环境卫生第四条：办公环境是中心员工进行日常工作的区域，办公区内应坚持安静，不得喧哗，办公区域内不得堆放杂物。
环境卫生管理制度15篇
环境卫生管理制度15篇环境卫生管理制度1为了加强学校对教室、卫生区卫生的管理工作，自觉维护校园环境整洁优雅，培养学生讲文明，讲卫生的良好行为习惯，特制定本制度。
一、环境卫生制度1、建立组织机构:由德育处、团委会、各班劳动委员每天对各班的卫生区进行检查和督促，每周不定时对各班的教室、卫生区进行抽查。
在实地抽查中发现的问题计入各班的量化考核。
2、实行卫生包干制。
学校的环境卫生实行划区分班包干，明确职责，责任到班，坚持一天三打扫，做到教室内窗明几净，物品摆放整齐有序(特别是卫生工具要摆放整齐)，校园卫生区内整洁无杂草，无卫生死角。
3、实行奖惩制。
每天实行定时检查制度，检查给予评分，把卫生检查的结果作为班级考核的一部分，评选“文明班级”、“优秀班主任”等各种评优评先，参评资格:班级卫生量化考核成绩必须进入本年段前五名。
4、定时检查制度。
为加强学校环境卫生的管理，自本制度实施之日起，学校对各班教室、卫生区进行定时抽查，检查得分纳入各班的班级日常管理。
5、检查时间:星期一至星期五17: 10分之前要到②号教学楼一楼值班室报到。
6、监督检举制度。
发动学生监督检举乱扔乱画乱倒的不文明行为，促使学生养成良好的卫生习惯，凡检举外班学生不文明行为一次，情节属实者，检举者与被检举者将给予奖分与罚分的处理。
7、对能坚持做到“五讲四美三热爱”的学生，德育处与各班级要注意发现，并采用多种形式表彰优秀，树立榜样。
8、我校教职员工有义务维护校园环境卫生，应带头执行校园卫生管理制度。
二、管理办法1、卫生打扫时间:每天早修前、下午上课前、下行放学后共打扫三次。
每周二进行卫生大扫除，每周卫生大扫除由学校德育处、总务处、团委会、各年段长联合检查。
2、打扫范围:本班的公共卫生区、教室。
3、打扫要求:A:教室标准:要求地面每天三扫，包括教室所对应范围的走廊;教室玻璃擦洗干净;前后黑板擦干净;教室内外墙壁不乱涂乱画，没有蛛网，没有脚印、球印等;所有课桌及书本摆放整齐，抽屉没有垃圾;窗台要保持干净无粉尘，不得乱放东西，讲台桌若有盆景等物品须摆放整齐;垃圾桶每半天都要及时清空，杜绝地面乱扔垃圾;卫生工具要统一收藏在教室后的柜子里。
环卫 管理制度
环卫管理制度第一章总则为了规范环卫管理行为，提高城市环境卫生水平，保障市民的身体健康，制定本管理制度。
第二章环卫设施管理一、城市垃圾处理设施的管理1. 垃圾处理设施的设置应符合市政规划，按照相关法律法规和规划要求进行设置。
2. 垃圾处理设施的日常管理应当由专业人员进行，保证设施的正常运转和维护。
3. 垃圾处理设施的更新和维修应当及时进行，确保设施的完好。
二、公共厕所管理1. 公共厕所的设置应当合理分布，满足市民日常生活需求。
2. 公共厕所的清洁卫生应当得到重视，保持干净整洁。
3. 公共厕所的管理应当由专门的管理人员负责，对使用情况进行监督和管理。
三、道路清洁管理1. 道路清洁工作应当每日进行，主要包括清扫、清洗、保洁等。
2. 道路清洁工作应当分区域负责，确保所有道路的清洁卫生。
3. 道路清洁工作应当根据实际情况，制定相应的清洁计划和工作方案，确保工作的有效进行。
第三章垃圾分类管理一、垃圾分类设施的设置1. 垃圾分类设施的设置应当从市政规划出发，合理布局，方便市民的使用。
2. 垃圾分类设施的功能应当明确，标识清晰，杜绝混投现象。
3. 垃圾分类设施的维护和管理应当由专业人员进行，确保设施的正常使用。
二、垃圾分类工作的宣传教育1. 垃圾分类工作的宣传教育应当从社区层面进行，提高市民的垃圾分类意识。
2. 垃圾分类工作的宣传教育应当多途径进行，包括宣传栏、宣传车、宣传活动等。
3. 垃圾分类工作的宣传教育应当配合相关政策措施，引导市民积极参与垃圾分类工作。
三、垃圾分类工作的实施1. 垃圾分类工作的实施应当按照分类要求进行，确保各类垃圾得到正确分类。
2. 垃圾分类工作的实施应当得到专业人员的指导和监督，杜绝混投现象。
3. 垃圾分类工作的实施应当得到社区居民的积极配合，提高分类效率。
第四章垃圾收运管理一、垃圾收运车辆的管理1. 垃圾收运车辆的配备应当符合市政规划，满足城市垃圾处理的需求。
2. 垃圾收运车辆的维护和保养需得到重视，确保车辆的正常运转。
环卫安全管理制度
环卫安全管理制度第一章总则第一条为规范环卫作业人员的工作行为，保障环卫作业安全，提升环卫服务质量，特制定《环卫安全管理制度》（以下简称《制度》）。
第二条本制度适用于城市环卫作业领域的各类从业人员，贯彻落实国家有关法律法规、政策规定，建立健全环卫作业安全管理体系，确保环卫工作的安全、卫生和环保。
第三条环卫作业中所涉及的环卫工作，包括但不限于道路清扫、道路养护、垃圾清运、公厕清洁等各类环卫服务项目。
第四条环卫作业安全管理应当符合“防范为主、安全第一、综合治理”的原则，重视事故的预防和安全生产。
第二章管理机构第五条环卫安全管理单位应当设立专门的安全管理机构，明确相关人员的职责及权限，建立健全管理制度。
第六条环卫作业单位的安全管理机构应当由环卫作业安全管理人员负责具体落实。
第七条环卫作业安全管理人员应当熟悉相关法律法规，具备一定的安全管理专业知识，定期接受安全管理培训。
第八条环卫安全管理机构应当建立安全档案，存档环卫作业人员的个人信息和相关培训、考核、培训纪录等。
第九条环卫安全管理机构应当定期进行安全隐患排查，制定整改计划，确保隐患及时消除。
第十条环卫安全管理机构应当向上级主管部门报送每月的安全管理工作总结和下月的工作计划。
第三章安全培训第十一条环卫作业单位应当定期组织环卫作业安全培训，包括安全生产法律法规的学习、现场作业操作规程的培训等。
第十二条环卫作业人员应当参加岗前、在职、转岗等不同阶段的安全培训，须通过考核方可上岗作业。
第十三条环卫安全管理机构应当制定安全培训的教材、课程，注重实际操作技能的培训。
第十四条环卫安全管理机构应当不定期组织安全演练，提高环卫作业人员应急处置能力。
第四章安全措施第十五条环卫作业单位应当配备完善的劳动防护用具，确保环卫作业人员的人身安全。
第十六条环卫作业单位应当建立作业现场管理制度，明确作业流程、安全操作规程等。
第十七条环卫作业单位应当落实班组长对作业人员的安全监督，保障作业人员的安全。
环卫作业管理制度（三篇）
环卫作业管理制度是指对环卫作业进行规范和管理的一套制度。
下面是一个可能的环卫作业管理制度的内容：1. 环卫作业人员职责：- 负责城市道路、街巷、公园等区域的清洁工作；- 负责路面除尘、垃圾收集、公厕清洁等工作；- 负责道路标志标线的清理和维护；- 配合城市管理部门的环境整治行动。
2. 环卫作业安全：- 确保环卫作业过程中的安全，包括个人防护用品的佩戴；- 预防事故的发生，做好危险源的排查和处理；- 配备必要的紧急救援设备和人员。
3. 环卫作业流程：- 根据城市规划部门的安排，确定清洁区域和作业时间；- 协同配合其他环卫作业人员，确保作业效率和作业质量；- 配合城市管理部门的环境整治行动，积极参与各项整治工作。
4. 环卫作业设备维护：- 对所使用的环卫作业设备进行定期维护，确保其正常运行；- 对设备故障进行及时修理和更换；- 加强设备的保养和维护，延长使用寿命。
5. 环卫作业监督和考核：- 建立监督机制，对环卫作业情况进行定期检查和评估；- 进行环卫作业人员的培训和考核，提高工作质量和效率；- 对优秀的环卫作业人员给予奖励，对不履行职责的人员进行惩罚。
6. 环卫作业信息管理：- 建立环卫作业信息管理系统，包括作业记录、设备维护记录等；- 对环卫作业统计数据进行定期分析和报告，为城市管理提供数据支持。
以上是一个可能的环卫作业管理制度的内容，具体实施时可以根据所在地的实际情况进行调整和完善。
环卫作业管理制度（二）标题：环卫作业管理制度——高效、规范、安全一、引言环卫工作是城市建设和管理的重要组成部分，对保持城市环境卫生、社会秩序和居民生活质量起着重要作用。
为了加强对环卫作业的管理，提升作业效率、规范作业流程和确保作业安全，制定一套科学、全面的环卫作业管理制度是必不可少的。
二、管理目标1. 提升作业效率：通过规范作业流程和科学的组织安排，提高环卫工作的效率，提升整体作业能力。
2. 规范作业流程：建立科学的作业流程，规定作业步骤、责任分工和时限要求，确保作业有序进行。
环境卫生管理制度(10篇)
环境卫生管理制度(10篇)：工作管理环境保护环保保洁公司保洁办公室保洁环境卫管理制度第1篇：企业环境卫管理制度为了加强对环境卫工作的长效管理，坚持不懈地搞好企业礼貌卫创立工作，营造清洁、卫、礼貌、优美的工作和活环境，塑造良好的企业形象，增进员工的身心健康，根据企业原有环境卫管理制度、礼貌卫规划及相关管理规定，特制订本管理办法。
一、环境礼貌卫标准全公司的环境礼貌卫，包括产车间、办公场所、道路、食堂、浴室、宿舍、厕所、绿化等方方面面，分别制订标准如下:1、产车间:产现场环境坚持礼貌整洁，做到”五定、四清、四无、一向线”和”三不落地”、”二不进车间”。
五定，即产现场清整洁工作”定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”；四清，即高空清、地面清、机台清、四角清；四无，即高空无挂花、机台无积花、地面无杂物、车间无死角；一向线，即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理，按规划就位，成线排放；三不落地，即保全保养机配件、工具、机油不落地；二不进车间，即与产无关的物件不进车间，与产无关的人员不进车间。
2、科室(车办室)内:做到”七无、一明、一齐”。
七无，即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘；一明，即玻璃明亮；一齐，即办公用具排列整齐。
3、道路:做到”七无一通一清”。
七无，即道路无落棉、无积花、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和建筑材料；一通，即厂内通道平整畅通；一清，即建筑垃圾由技发部负责及时出清。
4、食堂(餐厅):做到”六无两全一规范”。
即灶台清洁无油污杂物，操作间清洁无蚊蝇，台凳清洁无汤水剩饭，地面清洁无垃圾污渍，门窗清洁无灰尘破洞，洗碗池清洁无回丝回条剩饭剩菜；两全，即”三证”齐全、消毒设施齐全；一规范，即所有食品贴合《食品卫法》规范要求。
5、宿舍:做到”四无一齐一静”。
四无，即四周无蛛网、室内无什物，地面无垃圾、门净窗亮无积灰；一齐，即活用品排列整齐美观；一静，即宿舍区坚持安静。
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.管理制度为加强正规化管理，强化对员工的管理，使各项工作有章可循，有据有依，故制定部门《管理制度》，部门员工应本部门工作分工，加强对本制度的学习和领会，认真执行本制度中公共制度和相应制度，并严格加以实施。
第一部分中心基本架构..第二部分岗位职责部门主管职责⒈认真执行公司有关环境卫生管理办法，制定出适合本公司的环卫监督管理的规章制度。
⒉带领部门全体员工对园区实行全方位管理，保证环境卫生状态完好，提高游客印象。
⒊抓好精神文明建设，树立良好的部门形象。
⒋协助部门经理制定员工培训计划。
⒌做好本部门每周，每月的工作计划及年度总结和规划工作。
⒍负责员工的工作指导、监督、检查并提出、落实奖惩意见。
⒎制定排班计划，合理安排工作量。
⒏自觉遵守公司的财务制度，努力提高管理水平，做好节约预算工作。
部门领班职责⒈在部门经理和主管的领导下进行工作。
⒉每天检查员工出勤情况，检查仪容仪表、工作质量和效率。
⒊根据员工的能力，合理安排工作。
⒋负责清洁卫生专用工具的发放、使用、保管及发放保洁所需的清洁用品，认真填写物资领料单，控制消耗。
⒌经常巡查，发现问题及时解决，以保证卫生情况处于最佳状态。
. .并认真填写卫生情况的检查记录表。
⒍指导各区域员工正确使用有关化学清洁剂，正确操作和保养各种清洁机器和用具。
部门保洁员职责⒈仪容端正，着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。
⒉按部门要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。
⒊及时纠正责任区内装修垃圾和生活垃圾的乱堆乱放行为。
⒋及时收集园区的生活垃圾并清运至指定地点；定期对园区公共部分进行消毒杀菌工作。
⒌完成部门临时指派的其他工作。
洗手间保洁员职责⒈仪容端正，着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。
⒉负责园区的洗手间的保洁工作。
⒊要保持地面干净，无脏物、积水、烟头及废弃物。
⒋保持门窗、墙壁清洁，无蜘蛛网、积灰，无乱贴乱画现象。
⒌保持便池无尿渍，无积便，无积垢。
⒍对各种清洁用具要注意保养，清洁，维修，并妥善保管。
⒎认真填写洗手间卫生记录表..垃圾转运员职责⒈仪容端正，着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。
⒉按部门要求准时回收垃圾，收集工作要到位，按规定行进路线进行回收。
⒊回收的垃圾应按规定倾倒入垃圾房，不得违规在公司范围外随意倾倒。
⒋回收倾倒作业完成后，应及时清理环卫车，保持车辆整体清洁卫生，无异味。
⒌做好车辆保养工作。
第三部分部门绩效考核..设备中心环卫主管岗位业绩考核指标指考核指信息考评权考评标类优良中30%直接直接上制定员工培训培训计划培训计划培训计划培训计划的细致全的细致全的细致全合理；对合理；对合理；对题；对计划的实施划的实施划的实施的实施情况给予有况给予的况未有效的监督，督，处理督，处理督，未能时处理发现的问题现的问题时处理发的问题；发生为制发生为制的问题；生为制定有关计划有关计划生为制定关计划为有效监督有效监督关计划为效监督未按计划有按计划有效监督未计划有效完次完次计划有效成未超但未超但未超次次次次业由部门经理或有关部门查实有关投诉，并统计查实投20%直接直接上内部客户满意指次本项得分20查实投诉次*2优良中30%直接制定排班计直接上排班计划排班计划排班计划排班计划的不合理的一般；考虑欠缺虑欠缺，行；考虑行；考虑未监督领督领班巡面，监督面，监督巡查情况情况，解问题未正况，解决况，解决解决。
园题。
园区现的问题现的问题园区卫生园区卫生差般况正常况完好10%由直接上级或乐园的安全考核部门确认发生事故或重直接直接上安全生事优良中10%直接上环卫物资材料直接采购计划采购合理采购计划划，库存和台理，使用理，按需理、全面按需采购购，元件使用后有存，元件费，控制量牢靠多库存，量差。
台台账准本。
采购混算准确。
般。
台账账清晰，确指：专业知识与技指：沟通能指：计划与组能权权20%20%权10%指：解决问题能：矛盾解决能指指20%权30%权指指：是否及时向上级准确汇报工：是否遵从上级指：是否认真完成任指态权20%30%权10%权指指愿是否有责任感指：是否虚心学习，有上进10%权承担更多责任30%权重..设备中心环卫部领班岗位业绩考核指标指考核指信息考评权考评标类优良中50%直接针对保洁员工直接上的巡查，监针对保洁针对保洁针对保洁针对保洁的工作巡的工作巡的工作巡的工作巡力度不够力度一般力度一般力度大，业监督不够监督不监督一般督到位，指片区卫生位，片区片区卫生区卫生情况差生情况完好况正常般20%是否带领保洁员一起参加卫生清洁活直接上带领保洁员参直接卫生清洁工10%由直接上级或乐园的安全考核部门确认发生事故或重安全生直接直接上事优良中20%直接上填写和记录卫直接情况和保洁员有关的卫有关的卫有关的卫有关的卫工作巡查记情况记录情况记录情况记录情况记录写不够写不够写认真、写认真、真整、字迹真、完不完有关有严重有残缺。
录保存有关缺。
无法询不便整录保存询整、查询便指：专业知识与技指：效指：团队合能权权10%10%权30%指指：沟通能指：解决问题能20%30%权权指：是否认真完成任指：是否遵从上级指指：是否及时向上级汇报工态权10%20%权权30%愿是否有责任感指：是否虚心学习，有上进指10%权承担更多责30%权重..设备中心环卫部保洁员岗位业绩考核指标指考核指信息考评权考评标类优良中70%针对区域内直接上直接上卫地面有地面无地面无渍无杂物渍，泥沙渍有杂物渍，有明垃圾残存有少许垃杂物，垃积，无明业残存；垃残存；地垃圾残存地面卫生指回收不地面清洁常无异味卫生一般垃圾回收时，垃圾异味；垃无明显味，垃圾回收及时有明显常，垃圾收一般，垃圾桶无无明显味；区域圾桶有味，桶身味，桶身生情况差渍有异味洁亮丽；净；区域区域卫生生情况常好10%由直接上级或乐园的安全考核部门确认发生事故或重直接上直接上安全生事优良中20%卫生清扫工直接上直接上的保管和摆清扫工具清扫工具清扫工具清扫工具妥善保管管良好，管妥当，管一般，损坏严重惜爱护公损坏工具具卫生用具不够保持工具般；工具财物，保生，工具净卫生；放一般工具干净意摆放卫生；工理摆放有序理指：专业知识与技指：效指：团队合能权10%权30%权10%指指：沟通能：解决问题能指20%30%权权指：是否遵从上级指：是否认真完成任指：是否及时向上级汇报工指态权10%权30%权30%指：是否虚心学习，有上进指：是否有责任感，：职业道德素指意承担更多责权10%权10%10%权重... ...第四部分培训计划一：培训的目的企业文化，政策，使其更快适应公司。
1：让新员工了解公司历史，：为新员工提供正确的，相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员 2 工的士气。
：为新员工培训岗位的相关通用知识，使新员工的能力，知识， 3 技能得到提升，快速适应岗位的需要。
让新员工了解公司所能提供给他的相关工作环境及公司对他的 4：。
期望：让新员工感受公司对他的欢迎，消除紧张并体会到归属感。
5 ：培训新员工解决问题的能力及提供需求帮助的方法。
6 二：培训内容1、职业道德教育和管理制度（1）规范自己的行为，严格履行工作职责和岗位责任制，爱岗敬业，勤奋工作，加强职业道德修养，遵守公司制度。
（2）岗位职责：负责所辖区内环境，设施日常清洁和爱护。
服从上级领导的工作安排并按时按量完成。
积极参加工作组织的培训并按规范的操作落实到实际工作中。
（3）保洁工作的基本操作，根据教材讲解时以实际操作为主，确保保洁过程中应注意的事项。
（4）常用清洁剂的认识与使用。
..用工具的认识与使用，清洁工具使用完后，都应将工具（5）常清洁，擦拭干净。
2、保洁员的基本技能的要求 1（路清扫方法）道一般采用大清扫广场及路面较宽的区域，①工具的选择：垃圾的收集和运输采扫帚。
清扫狭窄地段应采用小扫帚。
用簸箕，铁锹和垃圾袋。
一般由清扫地段的中部将尘土和杂物扫向边②清扫程序：米，再由边沿将垃圾分段集中，用簸箕2沿，清扫幅度约将垃圾装入垃圾袋，放入垃圾桶内。
如工③人工清扫要点：保洁员应正确使用个人防护用具，作服，工作帽，手套，口罩等。
共设施的清洁方法：公共设施包括垃圾桶，指示牌，栏公2（）杆，树池座凳，扶手等；公共设施在园区内分布面广，数量多，直接影响到园区的环境质量。
所以，这些设施都应按规定进行清洁。
圾的清洁，运输方法。
园区游客数量较多，产生的垃圾垃3）（所以要保证垃圾桶内的垃圾数量不得超数量也随之增大，过三分之二，以免垃圾桶产生异味，垃圾外溢的现象。
垃由人力运输到圾应用大号垃圾袋打包处理，将袋口扎进，各个垃圾回收点，由垃圾车统一回收，倾倒。
常）（4 用的设备工具了解..①高压水枪：为汽油机，能快速冲洗地面顽固污渍。
使用时应注意汽油耗损量，远离发动机的排气口②此外比较常用的工具还有：安全梯、刷子、扫把、拖把布、海棉、喷壶、胶手套、刀片、长柄手刷、手推车以及小心地滑标志等。
（5）常用的药剂了解①去污粉：用于清除污迹、污渍。
②洁厕灵。
用于清洁卫生间的陶瓷制品上的污渍。
③玻璃清洁剂。
用于清洗玻璃、镜面、瓷片及电镀物品表面的尘埃及污垢。
④天那水。
用于溶解、稀释油漆。
⑤地毯清洗剂。
用于清洗地毯上的污渍。
⑥不锈钢清洁剂。
用于清洗不锈钢制品表面的污渍。
（6）环卫车运行操作①环卫车行进路线②环卫车收集垃圾标准③环卫车倾倒垃圾标准④环卫车基本清洁和保养（7）洗手间卫生①洗手间基本设施的保养和清洁②洗手间卫生用品的保障：大盘纸巾，擦手纸，洗手液，卫生球，檀香等.。