2019年提供24小时急诊检验服务。word版本 (3页)
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提供24小时急诊检验服务。
篇一：24小时急诊检验制度及项目
滨城区市立医院检验科
24小时急诊检验工作制度
1．门诊的急症病人因病情不能移动者可由医师与门诊化验室联系就地采取标本。
2．病房急症病人的急诊检验单和标本应由护士送检验科有关室并向检验人员当面交待清楚，护士不能采集的标本可通知检验人员前往采集，标本要求采集时
间到送达科内为10分钟之内。
3．检验科值班人员，接到急诊检验标本后，抓紧时间进行有关项目的检查，并尽快得出检验结果。
4．检验科对各项急诊检验结果，规定时间内电话向临床科室或主管医生报告。
由护理人员或临床医师做好临时记录，
落实检验结果的及时回报，以便对病人进行抢救处理。
检验结果报告单于当日
随同其他检验结果单一并送回或由病房取回。
附：
（一）急诊检验范围
1．急诊病人和急诊观察病人。
2．门诊中的危重病人。
3．住院病人病情突然变化者。
（二）急症检验项目
1．临检项目：
（1）血常规检验、凝血酶原时间、部分凝血活酶时间测定、凝血酶时间、
纤维蛋白原、血型鉴定、疟原虫、血尿βHCG等。
（2）尿液常规检验,淀粉酶测定等。
（3）脑脊液及各种穿刺液常规检验。
（4）大便检验：常规检验、潜血检验等。
2、临床生化检验：
钾、钠、氯、钙、肌酐、尿素氮、血气分析、血清淀粉酶、血糖、肌酸激酶同
功酶、肌钙蛋白I、脑纳肽（BNP）、胆碱酯酶、血氨、D-二聚体等。
3. 其他项目可根据临床的具体情况与特点，由领导组织临床科与检验科商定后列入急诊范围。
（三）报告时限：临检项目30分钟内；生化免疫项目60分钟内发报告。
附
科主任意见及建议：1 2 345
678
910 11
检验科
201X.0201
篇二：检验科24小时急诊服务承诺
检验科24小时急诊服务承诺
1．检验科为全院提供24小时急诊检验服务，急诊服务做到及时、安全、便捷、有效。
2．对于临检急诊项目检验科将于标本送至检验科起30min出结果；对于生化急诊项目检验科将于标本送至检验科起60min出结果；在网络故障时在规定时间
内将结果电话告知。
7.值班的检验人员均经过考核上岗，并能熟练、正确使用急诊项目的仪器。
8．值班的检验人员必须坚守岗位，不得脱岗，并认真执行交接班制度。
篇三：24小时急诊服务制度
24小时急诊服务制度。
放射科24小时急诊服务制度
影像科24小时急诊服务管理规定为了急诊患者能够得到及时准确的诊断和治疗，我科开展24小时检查服务，并制定以下制度：1、值班人员要坚守工作岗位，若有特殊情况需离岗，要及时向科主任请假，并待顶替人员到岗后，方可离开。
2、值班期间不准玩手机，干私活，聚众聊天，打扑克及游戏等违反组织纪律行为。
3、科主任要24小时保持手机畅通，出城区要及时向主管领导请假，以防有急诊患者需会诊而找不到人。
4、正常上班时间（周一至周五，上午8：00-11：30，下午2：30-5：30，周六、日上午8：00-11：30），急诊患者来检查时都要快捷、准确，不讲任何条件，要在检查结束后半小时内及时出具诊断报告；下班休息时间内，当日各科值班人员要24小时手机开机（电话值班），接到急诊电话，半小时内赶到科室，必在检查完毕后半小时内出具诊断报告。
5、值班期间，遇到疑难危重病人而难以作出判断，要迅速请上级会诊，若遇医疗风险和其它危机情况时，要及时向有关领导汇报。
6、参加急诊检查的工作人员，报销来回路费并给予补助30元/次；此费用由科室结余支出；每季度统计一次。
7、无故不接电话，或不参加急诊者，扣除30元/次，并奖励给参加急诊人员。
放射科急救用药品管理制度1、急救用药品为抢救急危重患者所用，必须妥善严格管理，保证做到，不能延误抢救应用。
2、急救药品要有专车专柜存放，要有固定地点。
3、急救药品要有清晰的药品目录4、急救药品要齐全，以满足临床抢救病人的需要5急救药品要有专人管理，实行急救药品日交接制和周核对制。
每日6、急救药品要注意防潮防晒，要放置在通风、干燥、避光处。
7、要专人定期对急救药品进行清点，对用过的药品要及时补充。
对近期管理内的药品要及时采取预警，及时处置超过有效期，标记模糊的急药品。
放射科服务项目DR、CR检查部位包括：头颅、副鼻窦、鼻骨、上下颌骨、颈椎、胸椎、胸片、腰椎、底尾椎、骨盆、上肢、下肢、肩关节。
胃肠机检查部位包括：胸透、腹透、上消化道造影、子宫输卵管造影、胆囊造影、“T”型管造影、肾盂造影。
检验科简报
检验科质量管理与持续改进总结一、人员组成二、业务范围三、试剂管理四、仪器设备五、质量管理六、安全管理七、科室提升一、人员组成检验科是我院重要的临床医技科室之一，承担着全院的临床检验工作。
现共有职工13名,其中: 副主任技师1名；主管检验技师5名;检验技师3名;检验技士4名。
学历结构如下：本科生3名，占 23.1％ ;大专生1名，占 7。
7％；中专生8名 ,占 61.5% ；其他学历，占 7.7％。
良好的人才梯队建设，为检验科的全面发展奠定了基础 .资质认定：工作人员均取得相应岗位的任职资格，并经过培训及授权二、业务范围检验科本着“一切为了病人，一切服务于病人;一切为了临床，一切服务于临床”的目标,不断完善自我，为临床及患者提供准确、及时的服务!服务承诺:检验项目满足临床需要，提供24小时急诊检验服务，增加、完善检验项目，满足临床需求。
委托检验管理：对于本院不能提供的特殊检验项目委托具有一定资质的实验室检验。
对确立的委托实验室的各种资质进行验证,签署相关协议,医务科进行授权，定期讨论委托实验室服务质量改进问题三、试剂管理建立了完整的试剂管理、评估程序，并依此执行四、仪器设备建立完整的仪器、设备管理制度,并依此执行。
建立仪器作业指导书和仪器档案,进行新增仪器的岗前培训，考核后进行授权操作；建立仪器档案；制定SOP文件;建立日常维护、保养记录表；建立大型仪器保养手册.五、科室质量管理质量管理:全面质量控制的实施分析前质量管理：是指从临床医生开出医嘱，到分析检验程序启动前的管理（包括检验申请、患者准备、原始样品的采集、标本运送到实验室并在实验室内进行传输）。
分析中质量管理：是指标本在实验室检测阶段的质量保证过程，包括开设新项目的论证、室内及室间质量控制的评估、试验结果参考范围判断、疾病诊断临界值确定等。
分析后质量管理：包括检验结果的确认、检验报告的解释、临床的咨询、听取患者的意见或投诉.质量控制是为满足质量要求所采用的作业技术和活动,是对临床实验室的基本要求。
临床实验室质量指标的选择、监控与评价
11.实验室间比对率(用于无室间质评计划检验项目)
• 定义：执行实验室间比对的检验项目数占同 期无室间质评计划检验项目总数的比例。
• 计算公式：
• 意义：反映无室间质评计划的检验项目中实 施实验室间比对的情况，是检验中的重要质 量指标。
参加
室间
4.16 .7.4
质评 或能 力验
证计
划。
C 1．参加省级室间质量评价计划或能力验证计划。
或VIS成绩优秀)。科学准确 • 3）内部质量控制失控有效纠正率超过90%；科学准确 • 4）检验周期85%达标。及时高效 • 5）其它方面的要求和承诺持续改进 • 要求全体员工熟悉质量体系文件，始终贯彻实施规定的政策和程序，
承诺医护人员有职业道德和良好的行为规范，确保检验工作质量，按 认可准则建立和实施质量管理体系，并实现持续改进。
实验前后质量指标的 选择、监控与评价
新医大一附院
内容
一、质量方针、质量目标、质量指标间关系 二、质量指标在临床实验室的应用历程 三、质量指标选择、监控及评价
一、关系？
质量方针 质量目标 质量指标
质量方针 举例：
• 科学准确、及时高效、服务优良、持续改进 • 科学准确：检验方法科学，检验适合于预期目的，检验
6.检验前周转时间中位数
• 定义：检验前周转时间是指从标本采集到实验室 接收标本的时间（以分钟为单位）。检验前周转 时间中位数，是指将检验前周转时间由长到短排 序后取其中位数。
• 计算公式： 检验前周转时间中位数=X(n+1)/2,n为奇数 检验前周转时间中位数=(Xn/2+Xn/2+1)/2，n为偶数 注：n为检验标本数，X为检验前周转时间 • 意义：反映标本运送的及时性和效率，检验前周
2019.7.31final《指南(2019年版)》补充问答50条0729
《乡镇卫生院服务能力评价指南（2019年版）》《社区卫生服务中心服务能力评价指南（2019年版）》补充问答50条国家卫生健康委基层卫生健康司中国社区卫生协会2019.71.在《乡镇卫生院服务能力标准（2018年版）》和《社区卫生服务中心服务能力标准（2018年版）》“前置条件”部分明确：“评价前一年及当年未发生经鉴定定性为二级及以上负主要责任医疗事故。
”“无对外出租、承包内部科室等行为”。
是否在评价之前要有当地卫生主管部门出具证明？答：由当地卫生健康行政主管部门审核把关。
2.一个单位同时挂“乡镇卫生院”、“社区卫生服务中心”两块牌子，按哪个标准申报？答：按医疗机构执业许可证上标注的第一名称申报。
3.当地卫生健康行政部门赋予基层医疗卫生机构管理职能是否要有“文件”？一般文件很难找，也不好补，如何判定？答：卫生管理职能主要指对所辖区域卫生室（所）等的基本医疗和公共卫生服务行使管理的职责与能力，当地卫生健康行政部门每年都会对该项工作进行督导。
有通知，有督导记录，有工作痕迹就可以。
4.具有辐射一定区域范围的医疗服务能力：“就诊占比”是按人数计算还是按费用占比？应该不低于多少？应如何设定？答：“就诊占比”是指外乡镇居民就诊门诊人次占机构总门诊人次的比例，具体比例《指南》没有规定，由各地自行规定。
5.“具有辐射一定区域范围的医疗服务能力”：若没有信息系统的机构，从门诊日志统计本乡镇和外乡镇就诊人次数，工作量大，不好统计，怎么办?答：若有门诊信息系统的，从系统调阅，按居住地址筛选便可以统计出外乡镇居民就诊占比；若没有门诊信息系统，可按一定比例抽查，各地自行确定抽查的样本量。
6.针对“承担对周边区域内其他卫生院的技术指导”要点，若没有相关文件，但有承担周边卫生院及其他医疗机构的教学基地功能，有开展医疗、公共卫生或者中医适宜技术推广等的教学功能，能否认定此条指标符合要求？答：可以。
只要有相关的工作痕迹可以佐证该卫生院已经承担了周边地区相应的技术指导，比如有培训通知、记录、相片、签到簿等可以佐证已经开展教学培训的材料便可以认定符合要求。
急诊制度
预检分诊制度一、预检分诊人员资质1、预检分诊工作人员应具有一定的医学背景（护理、临床及相关专业毕业），具有有效的执业证书和一定的临床工作经验。
未取得执业证书工作人员不得独立从事预检分诊工作。
2、预检分诊工作人员应熟悉医院工作流程，及医院可提供的医疗服务范围。
3、熟练掌握心肺复苏等急救技能，具备良好的应变能力和组织能力，对突发事件具有良好的应变能力。
二、预检分诊工作要求1、预检分诊工作人员必须有良好的服务意思，做到坚守工作岗位，热情接待患者、并主动为患者提供便民服务措施。
2、掌握出诊医师信息，及时有效调配门诊资源，对分诊不确定的患者，须及时咨询相关专科医师，确保分诊正确；对已经挂号但科别不正确的患者，应及时为患者办理转科或指导患者办理转科。
3.预检分诊工作人员应根据病人基本病情及体格检查（如面色，体温、呼吸、脉搏、有无疼痛及疼痛的剧烈程度等）情况。
快速指导患者进入门诊或及急诊服务流程，并协助医师完善门诊日志。
对于急诊患者，预检分诊人员可根据病情需要，启动必须的实验室检查，以缩短患者就诊时间。
4.对于急危重症患者，应指导患者进入急诊服务流程，必要时护送至急诊医学科或抢救室；对病情急变患者，应紧急施救（如心肺复苏），并通过院内电话（）急诊医学科抢救室求助，并组织相关科室就近科室抢救。
5.发现传染病或疑似传染病患者，应由专人按规定路线护送到发热门诊、肠道门诊诊治，并做好个人防护和消毒隔离工作。
6.需住院的患者，应及时与科室取得联系并安排床位；对行动不变者，或医师要求护送的患者，应根据病情需要使用转运工具护送或通知科室接应。
7.遇突发事件及时采取应急措施，同时立即通知相关部门（如：急诊医学抢救室、门诊办公室、医务科、保卫科、护理部）。
8.当我愿不能为病人提供所需服务时：对生命体征平稳的病人，应按照就近原则介绍病人到相应的医疗机构就诊，对生命体征不稳定的病人，应先入急诊医学科进行处理，按照《急诊绿色通道管理制度》执行。
检验科三甲标准要求内容
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排工作流程 以避免交叉 污染。 2．无违规情况。 4．16．2．3 【Ｃ】 1．根据工作人员的不同工作性质，按照行业规范进行充分的个 人防护。 2．配备洗眼器、冲淋装置及其他急救设施及耗材，并保证以上 设施可正常工作。 3．设立适当的警示标识，对生物安全、防火防爆安全、化学安 全等做出充分警示。 4．如开展放射免疫分析和其他使用放射性同位素的检测，保证 实验室配置 使用放射性同位素时患者和工作人员的安全性。 充分的安全 5．对相关人员进行培训。 防护设施。 【Ｂ】符合“Ｃ”，并 1．根据实验等级设置个人防护，能执行。 2．实验室出口处设有专用手部消毒设备。 3．各种设施定期维护，保障正常。 【Ａ】符合“Ｂ”，并 实验室安全防护到位，有实验室工作人员健康档案管理。 【Ｃ】 1．建立易燃、易爆物品的储存使用制度。 2．设置专门的储藏室、储藏柜。 3．指定专门人员负责实验室的消防安全。 4．定期检查灭火器的有效期。 4．16．2．4 5．保持安全通道畅通。 有消防安全 【Ｂ】符合“Ｃ”，并 保障。 1．定期检查各种电器，电路是否存在安全隐患。 2．对消防安全检查发现的问题，及时整改。 【Ａ】符合“Ｂ”，并 有关人员掌握消防安全知识与基本技能，进行消防演习并持续 改进。 4．16．2．5 【Ｃ】 1．制订各种传染病职业暴露后应急预案。 实验室制订 2．相关人员知晓职业暴露的应急措施与处置流程。 各种传染病 【Ｂ】符合“Ｃ”，并 职业暴露后 对实验室工作人员进行职业暴露的培训及演练，并作相关记录 的应急措 施，并详细 。 记录处理过 【Ａ】符合“Ｂ”，并 程。
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4．16．4检验报告及时、准确、规范，严格审核制度。 4．16．4．1 【Ｃ】 实验室应采用量值溯源，校准验证，能力验证或室间质评，实 验室间的比对等方式充分保证每一项检验结果的准确性。 保证每一项 【Ｂ】符合“Ｃ”，并 检验结果的 开展室内质控与室间质评，保障检验质量。 准确性。 【Ａ】符合“Ｂ”，并 室内质控与室间质评结果达到质量控制目标。 4．16．4．2 【Ｃ】 1．严格执行检验报告双签字制度（急诊除外）。 2．指定经验丰富，技术水平和业务能力较高的人员负责检验报 告的审核。 【Ｂ】符合“Ｃ”，并 严格执行检 1．审核重点识别分析前阶段，由于标本不规范所带来的结果错 验报告双签 误。 字制度。 2．对于识别出的分析前不合格标本，应保留相关记录。 3．制定复检制度并保留相关的复检记录。 【Ａ】符合“Ｂ”，并 有根据审核结果进行整改的措施，持续改进检验报告质量。 4．16．4．3 【Ｃ】 1．严格遵守国家或地方卫生行政管理部门的相关规定，制定明 确的检验报告时限（ＴＡＴ）。 2．定期评估检验结果的报告时间。 3．明确规定“特殊项目”清单。特殊项目的检测，原则上不应 检验结果的 超过2周时间；提供预约检测。 报告时间能 【Ｂ】符合“Ｃ”，并 够满足临床 1．临检常规项目≤30分钟出报告。 诊疗的需求 2．生化、免疫常规项目≤1个工作日出报告。 。 3．微生物常规项目≤4个工作日。 4．时限符合率≥90%。 【Ａ】符合“Ｂ”，并 对存在的问题持续改进有成效。 4．16．4．4 【Ｃ】 1．检验报告单格式规范、统一，有书写制度。 2．报告单提供中文或中英文对照的检测项目名称。
24小时值班交班记录
检验科24小时值班交班记录 一，仪器使用及运行状态及试剂情况：
强生干生化 使用□ 未使用□ 良好□ 瑞莱金标仪 使用□ 未使用□ 良好□ BC-5500 使用□ 未使用□ 良好□ XT-1800I 使用□ 未使用□ 良好□ 全自动血凝 使用□ 未使用□ 良好□ 脑钠肽 条 心梗三项 条 其他试剂： HBV 条 HIV 条 二，急诊情况 1，急诊接受报告情况，看急诊记录登记。 2，是否有危机值结果，危机值记录， 危机值结果： 危机值项目： 住院号： 科别： 床号： 危机值结果： 危机值项目： 住院号： 科别 床号： 备注： 故障□ 故障□ 故障□ 故障□ 故障□ 故障原因 故障原因 故障原因 故障原因 故障原因 接班时间：
姓名： 姓名：
三，血库用血情况交班 科别： 血液成分： 科别： 血液成分： 储血冰箱温度，看温控签字 四，紫外线消毒情况及其他 采血室消毒： 其他：交班者：
值班交班记录
值班者：
接班时间：
三，血库用血情况交班 住院号： 用量： （ML） 床号： 住院号： 用量： （ML） 储血冰箱温度，看温控签字记录。 四，紫外线消毒情况及其他情况 采血室消毒： 细菌室消毒： 接班者： 年 床号： 姓名： 交费情况： 姓名：
三，血库用血情况交班
姓名： 姓名：
科别： 血液成分： 科别： 血液成分： 储血冰箱温度，看温控签字 四，紫外线消毒情况及其他 采血室消毒： 其他： 交班者：
检验科24小时值班交班记录 一，仪器使用及运行状态及试剂情况：
强生干生化 使用□ 未使用□ 良好□ 瑞莱金标仪 使用□ 未使用□ 良好□ BC-5500 使用□ 未使用□ 良好□ XT-1800I 使用□ 未使用□ 良好□ 全自动血凝 使用□ 未使用□ 良好□ 脑钠肽 条 心梗三项 条 其他试剂： HBV 条 HIV 条 二，急诊情况 1，急诊接受报告情况，看急诊记录登记。 2，是否有危机值结果，危机值记录， 危机值结果： 危机值项目： 住院号： 科别： 床号： 危机值结果： 危机值项目： 住院号： 科别 床号： 备注： 故障□ 故障□ 故障□ 故障□ 故障□ 故障原因 故障原因 故障原因 故障原因 故障原因 接班时间：
病历考核结果评价总结
病历考核结果评价总结Xx医院综合⽬标绩效考评⼯作总结[内容多，建议通过⽂档结构图查阅]在优化服务模式⽅⾯：在优化门诊流程⽅⾯，门诊部建⽴门诊出诊医⽣信息、出诊时间，完善出诊专家信息，并以宣传展板、电⼦屏幕等形式公⽰并及时更新，以⽅便患者就诊流程有序、连贯、便捷;门诊设⽴咨询台、设有专⼈负责导诊服务，有便民措施，有咨询电话;内科、外科门诊有专⼈分诊服务，预约诊疗、电⼦报号等缩短患者等候时间的措施正在逐步完善中;有急危重症患者优先处置的相关规定、标识、流程;门诊挂号系统能够录⼊患者的姓名、性别、年龄、地址或单位等⼀般信息;在门诊明显位置公⽰出诊专家信息(个⼈简介、出诊时间等)，以专家宣传展板和可更新的电⼦屏幕等形式公⽰;建⽴门诊出诊⼈员的排班和替班制度，门诊医师因各种原因需停诊换诊者，及时通知门诊部并做好相应安排。
加强导诊咨询服务，为患者提供良好的接待、引导、咨询服务。
完善门诊突发事件应急预案，制定应急⼩组及后援⼩组⼈员名单，设备—必要的药品、器械、保障—通讯、物品等，有启动程序和具体措施，以确保应急预案及时、快速实施。
医院急诊科布局、设备设施符合《急诊科建设与管理指南(试⾏)》的要求，设置有醒⽬的路标和标识、抢救室设施齐全、有专⼈引导。
救护车可直接抵达，急诊科布局符合急诊快捷流程特点，满⾜绿⾊通道要求;急诊医师、急诊护⼠配置满⾜急诊⼯作需要，急诊医师基本固定，轮转每年不得超过25%;急诊科主任应具备主任医师专业技术职称，固定;独⽴值班⼈员均有对应的执业资格，医务部参与急诊科的结构管理和环节管理。
急诊医师、急诊护⼠均经过急诊专业训练，掌握危急重症抢救技能，具备独⽴抢救⼯作能⼒;在市局质控检查的指导下，急诊新设⽴专⼈进⾏预检、分诊，有效分流⾮急危重患者;能够落实⾸诊负责制，落实急会诊制度，保障急危重症患者得到及时救治;建⽴有急危重症患者抢救协作协调机制，保障患者得到连贯抢救治疗，保持绿⾊通道畅通;有重⼤突发事件应急医疗救援预案，有根据预案制定的⼤规模抢救⼯作流程，相关职能部门、医务⼈员和⼯作⼈员熟悉本部门、本⼈在应急医疗救援中的⾓⾊和岗位职责。
十五、临床检验管理与持续改进(检验科)
【A】符合“B”，并
1。开展心肌标志物、凝血和感染等指标的测定。
2.临床各科对开展急诊检验服务满意度高.
4。15。1。3
检验项目、设备、试剂管理符合现行法律法规及卫生行政部门标准的要求。
【C】
1.检验项目符合卫生行政部门准入范围。
2。检验仪器、试剂三证齐全，符合国家有关部门标准和准入范围。
十五、临床检验管理与持续改进（检验科）
评审标准
评价要点
4。15。2有实验室安全程序、制度及相应的标准操作程序，遵照实施并记录.
4.15。2。7
实验室废弃物、废水的处臵符合要求.
【C】
依据相关法律法规要求制定实验室废弃物、废水的处理流程并落实。
【B】符合“C”，并
1。有明确的责任人,定期检查整改，以保证对人员及环境的危害降至最低.
有管理试剂与校准品制度,保证检验结果准确合法。
3.检验收费经过物价部门核准。
4.能开展分子诊断项目，并具有一定的针对突发传染病等公共卫生事件的应急检测能力和技术储备.
5。相关人员知晓履职要求.
【B】符合“C",并
1.职能部门定期对开展项目和仪器、试剂管理进行监督检查，对存在问题及时改进。
2.进行恰当的方法学验证以保证准确度、精密度、灵敏度、线性范围、干扰及参考范围设定等各项技术参数均能符合临床使用需求.
5.保持安全通道畅通。
【B】符合“C”，并
1.定期检查各种电器,电路是否存在安全隐患。
2.对消防安全检查发现的问题，及时整改。
【A】符合“B”，并
有关人员掌握消防安全知识与基本技能，进行消防演习并持续改进。
4。15.2.5
实验室制订各种传染病职业暴露后的应急措施,并详细记录处理过程。
优质服务基层行课件第二项—医疗服务内容与水平(2.2.1.1-2.2.1.5)
基层医疗卫生机构能力评价指南培训——医疗服务内容与水平2020年05月11日2.2.1医疗服务2.2.1.1 病种2.2.1.2 急诊急救服务2.2.1.3 内（儿）科医疗服务2.2.1.4 外科医疗服务2.2.1.5 妇（产）科医疗服务2.2.1.6 全科医疗服务2.2.1.7 中医医疗服务2.2.1.8 眼、耳鼻咽喉医疗服务2.2.1.9 口腔医疗服务2.2.1.10康复医疗服务2.2.1.1 病种类别乡镇卫生院社区卫生服务中心级别病种要求病种数量服务数量病种要求病种数量服务数量C 50 30 505030 50 20 10 20 10B-1 60 40 506040 50 20 20 20 20B-2 住院50 20 100住院104 100 30 30 6 30A-1 100 60 5010060 50 40 20 40 20A-2 住院60 30 100无30 30A-3 手术10 10 3 无卫生院与社区卫生服务中心病种考核要求异同点2.2.1.1病种系统材料填报说明：1、下载附表4-一识别和初步诊治病种表（病种分类和年度服务量），从信息系统导出相关数据进行筛选整理，如表上已有的病种服务量达不到相应人次数，可以在“机构开展目录外的服务项目”中添加本单位目录外人次数达标的病种，直接在蓝色下载附表4处上传。
佐证材料中提交需要按照服务数量从高到低降序排序。
这样才能让专家评审时一目了然。
2、提升病种数量的做法主要采取多种形式提升基本医疗服务能力：（1）定期选送人员进修；（2）医联体专家来院“传帮带”；（3）参加各级各类学术培训等。
2.2.1.1病种C申报出现问题不少医院下载填写了“附表4——识别和初步诊治病种表”，但表内原来列出的目录内的病种数量或服务数量不够，却没有再梳理“机构开展目录外的服务项目”，导致病种数量及服务数量未达标。
必须提交的附表4,在基本附件中是直接提交，不要更改顺序。
但在其后佐证材料中提交需要按照服务数量从高到低降序排序。