酒店员工更衣柜管理规定
内部通启
MEMORANDUM
致ATTN.TO：酒店各部门日期DAT E：2013/06/17 由FROM ：人力资源部文号REF：HR-2013-003 主题SUBJ ：员工食堂管理规定页码PAGE: 2 为规范员工日常行为，培养员工养成良好的生活习惯，特对员工更衣室的管理作以下规定：
一、更衣室管理
1、酒店更衣室的使用分为男、女更衣室，不得混用。
2、更衣室用于酒店员工上下班时更衣使用。
3、员工不得在更衣室中休息、吸烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不允许在更
衣室内乱写乱画、张贴等。
4、员工更衣室内不得晾挂衣物，不得随意吐痰、乱丢纸屑杂物及其他食品。
5、制服必须放在更衣柜内，不得挂在更衣柜门或柜顶，一经发现对当事人处
以10元/次的罚款。
6、更衣室内除清扫工具外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由清洁人员每天清扫，保持更衣室内清洁卫生。
8、员工违反更衣室或更衣柜物品摆放的规定将视情节的严重给予50-100元
的经济处罚。
二、更衣柜的管理
1、更衣柜每人一格一锁，注上姓名，由使用人负责使用及保管。
员工办理入
职时，由酒店人力资源部给员工分配更衣柜，发放更衣柜钥匙，员工须妥善保管钥匙并保持更衣柜内外整洁。
2、更衣柜用于酒店员工存放制服，不得放置食物或易燃、易爆等危险物品。
3、员工不得私自调换、调整、移动更衣柜，不准占用非本人使用的更衣柜。
4、更衣柜如出现破损，需于当日上报人力资源部，由人力资源部向工程部呈
报工程维修单。
人为损坏需承担相应维修费，并处以50-100元的经济处罚。
5、部门因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合，
检查员工更衣柜需要部门人员及人力资源部人员同时在场。
6、更衣柜内请勿摆放贵重物品及大额现款和有价证券，如有遗失，责任自
负。
三、钥匙管理
1、员工更衣柜钥匙只限本人使用，不得私自转借、转让他人或私配钥匙。
若有物品遗失，追究私配人责任。
2、更衣柜用后应随时锁好，员工不得私自撬开更衣柜锁，违者给予行政处
分。
如将更衣柜钥匙丢失，须及时上报酒店人力资源部，办理补办手续。
（补办费用：20元/次。
）
3、员工离职时，应在办理离职手续时将更衣柜钥匙一并交还人力资源部。
并由人力资源部确认钥匙可用，如弄虚作假，按损坏酒店财物处以罚款
100元，并移交保安部处理。
审批人：批准人：
人力资源部总经理。
酒店更衣柜管理规章制度
酒店更衣柜管理规章制度第一章总则第一条：为规范酒店员工更衣柜的管理，保障员工个人物品安全，提高工作效率，特制定本规章制度。
第二条：本规章制度适用于酒店所有员工更衣柜的管理。
第三条：更衣柜是员工存放个人物品的专用储物柜，员工应当爱护并妥善使用。
第四条：酒店将定期对更衣柜进行清理和维护，保持干净整洁。
第五条：酒店要求员工按照本规章制度的规定使用更衣柜，并接受相应的监督和检查。
第二章更衣柜管理第六条：每位员工入职时，须向酒店管理部门申请一个更衣柜，并填写登记表格。
第七条：员工应当自觉保管好更衣柜的钥匙，不能将钥匙外借或随意遗失。
第八条：员工每日工作结束后，应当将更衣柜锁好，并确保个人物品安全。
第九条：员工不得在更衣柜内存放易燃、易爆、有毒物品，一经发现将予以处理。
第十条：员工应当注意保持更衣柜整洁，不得擅自在更衣柜内涂鸦或粘贴物品。
第十一条：员工在酒店离职时，应当将更衣柜清空，并将钥匙交还给管理部门。
第三章违规处理第十二条：如员工在更衣柜管理中存在以下行为，将根据情节轻重给予相应的处罚：（一）私自更换更衣柜或钥匙；（二）存放违禁物品；（三）未经允许私自打开他人更衣柜；（四）故意损坏更衣柜。
第十三条：对于员工在更衣柜管理中的违规行为，酒店可采取口头批评、书面警告、罚款等处罚措施。
第十四条：对于员工严重违反更衣柜管理规定的，将予以纪律处分，甚至解除劳动合同。
第四章附则第十五条：本规章制度自颁布之日起生效，如有变更将提前通知员工。
第十六条：员工入职时应当认真阅读并遵守本规章制度，如出现违规行为将自行承担责任。
酒店更衣柜管理规章制度旨在规范员工更衣柜的使用，提高工作效率，确保员工个人物品的安全。
希望全体员工严格执行本规章制度，共同维护良好的工作环境。
员工更衣柜清洁及管理制度
一、目的为了确保公司办公环境的整洁，提高员工的工作效率，保障员工的个人物品安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有使用更衣柜的员工。
三、管理制度1. 更衣柜的清洁责任（1）每位员工负责自己更衣柜的清洁工作，确保衣柜内部及周围环境整洁。
（2）每月至少进行一次全面清洁，包括衣柜内部、外部及底部的灰尘、污渍等。
（3）如有特殊需要，员工应随时保持更衣柜的清洁。
2. 更衣柜的维护（1）员工不得在更衣柜内堆放杂物，不得将易燃、易爆、腐蚀性等危险物品存放在衣柜内。
（2）不得在更衣柜上悬挂重物，以免损坏衣柜。
（3）如发现更衣柜损坏，应及时报告相关部门进行维修。
3. 更衣柜的整理（1）员工应将个人物品整齐地摆放于更衣柜内，不得随意堆放。
（2）不得将他人的物品存放在自己的更衣柜内。
（3）离职员工应在离职前清理自己的更衣柜，并将钥匙上交。
4. 更衣柜的检查与监督（1）人力资源部门负责定期检查更衣柜的清洁情况，对不符合要求的员工进行提醒或处罚。
（2）各部门负责人应加强对本部门员工更衣柜的监督管理，确保更衣柜的整洁。
（3）保洁部门负责对更衣柜的清洁工作进行协助和监督。
四、奖惩措施1. 对遵守本制度，保持更衣柜整洁的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反本制度，不保持更衣柜整洁的员工，给予批评教育，并视情节轻重给予处罚。
3. 对故意损坏更衣柜或他人物品的员工，依法依规追究其责任。
五、附则1. 本制度由人力资源部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和完善。
更衣柜管理规定(四篇)
更衣柜管理规定第一章总则第一条为了保障员工的个人财产安全，规范更衣柜使用，制定本管理规定。
第二条本规定适用于公司内所有员工在公司办公期间使用的更衣柜。
第三条更衣柜管理部门负责对所有更衣柜进行统一管理。
第四条所有员工必须按照本规定的要求正确使用更衣柜，并且严禁私自占用他人已经使用的更衣柜。
第五条所有员工都有责任保护和维护更衣柜的安全和卫生，并且要保持更衣柜的整洁和有序。
第六条违反本规定的员工将承担相应的责任和处罚。
第二章更衣柜使用第七条员工可以根据需要申请使用更衣柜，经过批准后，方可使用。
第八条更衣柜使用期限为一个季度，如需继续使用，需在期限届满前重新申请。
第九条员工必须按照规定的更衣柜编号使用指定更衣柜，严禁私自更换更衣柜。
第十条使用更衣柜的员工应保持更衣柜内的财产和物品的安全，如有遗失或损坏应立即报告更衣柜管理部门。
第十一条在使用更衣柜过程中，发现他人使用的物品遗漏在更衣柜内应及时通知更衣柜管理部门。
第十二条离职员工或转岗员工应在离职或转岗前将更衣柜内的物品清空，并归还更衣柜管理部门。
第三章更衣柜管理第十三条更衣柜管理部门应对所有更衣柜进行定期的巡检，确保更衣柜的安全和卫生。
第十四条更衣柜管理部门应定期清理未被使用的更衣柜，并将物品归还原主。
第十五条更衣柜管理部门应在更衣柜上设置管理规定的宣传标语，提醒员工正确使用更衣柜。
第十六条更衣柜管理部门应定期对员工进行更衣柜使用规定的宣传和培训。
第四章违规处罚第十七条如员工私自占用他人使用的更衣柜，首次给予口头警告，情节严重者给予书面警告。
第十八条如员工严重违反更衣柜管理规定，造成他人财产损失的，除按照法律法规承担民事责任外，公司有权作出相应的纪律处分，甚至解除劳动合同。
第五章附则第十九条本规定自颁布之日起生效，并对所有员工具有约束力。
第二十条具体的更衣柜管理细则可由更衣柜管理部门依据需要制定和修订，并在公司内进行宣传。
第二十一条本规定的解释权归公司所有，如有争议，以公司最终决定为准。
更衣柜员工柜管理制度
一、总则为规范公司更衣柜的使用，确保员工个人物品的安全和更衣室的整洁，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有使用更衣柜的员工。
三、更衣柜分配与管理1. 更衣柜由公司统一分配，分配时由员工本人领取并签字确认。
2. 每位员工分配一个更衣柜，由办公室统一编号，并加贴姓名标签。
3. 员工领取更衣柜后，应妥善保管更衣柜钥匙，不得私自转借他人。
4. 更衣柜分配后，不得私自调换，如确需更换，需向办公室申请，经批准后方可进行。
5. 员工离职或调离部门时，应将更衣柜钥匙交回办公室，并将更衣柜清理干净。
四、更衣柜使用规定1. 员工应自觉遵守更衣柜使用规定，不得将非个人物品存放在更衣柜内。
2. 更衣柜内不得存放易燃易爆、有毒有害、贵重物品等，如有违反，后果自负。
3. 员工应保持更衣柜内部整洁，不得在更衣柜内乱扔垃圾。
4. 员工不得在更衣柜外堆放衣物、鞋包等物品，更衣柜外不得晾晒衣物。
5. 员工应定期清理更衣柜，确保个人物品整齐有序。
五、更衣柜损坏与赔偿1. 员工在使用过程中，如造成更衣柜损坏，需按照以下标准赔偿：（1）损坏衣柜门、抽屉等部件，按零件价格赔偿；（2）损坏衣柜整体结构，按衣柜整体价格赔偿。
2. 员工离职或调离部门时，如未按本制度规定将更衣柜清理干净，需承担相应责任。
六、监督与处罚1. 公司定期对更衣柜使用情况进行检查，对违反本制度规定的行为进行通报批评。
2. 对违反本制度规定，造成更衣柜损坏或影响更衣室整洁的员工，公司将根据情况给予警告、罚款等处罚。
3. 对故意损坏更衣柜，造成严重后果的员工，公司将依法追究其法律责任。
七、附则1. 本制度由公司办公室负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上更衣柜员工柜管理制度，旨在规范公司更衣柜的使用，提高员工个人物品的安全意识，营造整洁、有序的更衣环境。
希望全体员工共同遵守，共同维护公司更衣室的和谐与美好。
酒店员工更衣间管理制度
一、总则为加强酒店员工更衣间的管理，确保员工在上下班期间的更衣秩序，保障酒店员工的人身安全和财产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于酒店所有员工及酒店管理范围内的更衣间。
三、管理职责1. 酒店人力资源部负责更衣间的规划、设置和日常管理。
2. 酒店后勤部负责更衣间的设施维护、清洁卫生和安全管理。
3. 酒店员工应自觉遵守本制度，共同维护更衣间的良好秩序。
四、更衣间设置1. 更衣间应设置男女分开的更衣室，不得混用。
2. 更衣室内应配备足够数量的更衣柜，每人一格一锁，由员工自行保管钥匙。
3. 更衣室内应设置洗漱区、镜子、挂衣架等设施，方便员工使用。
五、更衣间使用规范1. 员工上下班时，应按时进入更衣间更衣，不得在非工作时间进入更衣间。
2. 员工进入更衣间时，应主动关好更衣柜，确保个人物品安全。
3. 员工不得在更衣室内吸烟、饮酒、大声喧哗，不得进行与工作无关的活动。
4. 员工不得在更衣室内乱扔垃圾、乱涂乱画，保持更衣间的清洁卫生。
5. 员工不得在更衣室内晾晒衣物，不得将桶、盆等物品带入更衣室。
6. 员工应爱护更衣间内的设施，如有损坏，应主动赔偿。
六、更衣柜管理1. 员工办理入职手续时，由人力资源部分配更衣柜，并注明姓名。
2. 员工离职时，应将更衣柜钥匙交还给人力资源部，并清理个人物品。
3. 更衣柜钥匙遗失，员工需向人力资源部申请更换，并支付15元锁钥成本费。
4. 员工离职后，人力资源部应及时清理更衣柜，并重新分配给新员工。
七、安全与卫生1. 更衣间内应保持良好的通风，确保空气质量。
2. 更衣间内的设施应定期检查、维护，确保安全使用。
3. 更衣间内的卫生由后勤部负责，每天进行清洁消毒。
4. 员工应自觉遵守卫生规范，保持更衣间的整洁。
八、奖惩1. 遵守本制度，表现良好的员工，酒店将给予一定的奖励。
2. 违反本制度，造成不良影响的员工，酒店将进行批评教育，并视情节轻重给予相应处罚。
九、附则本制度由酒店人力资源部负责解释，自发布之日起实施。
酒店男女更衣室管理制度
第一章总则第一条为规范酒店男女更衣室的管理，保障员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于酒店所有男女员工。
第三条酒店男女更衣室应保持整洁、舒适、安全，为员工提供良好的更衣环境。
第二章更衣室的使用第四条酒店更衣室分为男更衣室和女更衣室，员工应按照性别分别使用，不得混用。
第五条更衣室仅用于员工上下班更衣，不得作为休息、娱乐、吸烟等场所。
第六条更衣室开放时间为每日早上7:00至晚上22:00，特殊情况需延长或缩短，由相关部门另行通知。
第七条员工进入更衣室应自觉遵守秩序，不得拥挤、打闹，确保更衣环境安静、有序。
第三章更衣室设施与物品管理第八条更衣室内应配备足够的更衣柜、座椅、镜子、挂钩等设施，满足员工更衣需求。
第九条更衣柜每人一格，由人力资源部统一分配并加贴姓名标签，发放钥匙。
第十条员工应妥善保管更衣柜钥匙，不得私自转借他人或随意丢弃。
第十一条更衣室内不得存放贵重物品，如有遗失，由员工本人负责。
第十二条更衣室内不得乱扔垃圾、乱涂乱画，保持室内清洁卫生。
第十三条更衣室内的设施、物品如有损坏，应及时报告相关部门，由酒店负责维修或更换。
第四章安全与卫生第十四条更衣室应定期进行消毒、除臭，保持室内空气清新。
第十五条更衣室内应配备消防器材，并确保其完好有效。
第十六条员工应遵守消防安全规定，不得在更衣室内吸烟、使用明火。
第十七条员工应自觉维护更衣室卫生，不得在室内乱扔纸屑、杂物等。
第五章离职手续第十八条员工离职时，应将更衣柜钥匙交还人力资源部，并确保更衣柜内物品清空。
第十九条员工离职后，人力资源部应及时清理更衣柜，并分配给新员工使用。
第六章违规处理第二十条员工违反本制度规定，视情节轻重，给予以下处罚：（一）警告：口头警告或书面警告。
（二）罚款：根据违规情节，处以50元至200元罚款。
（三）解除劳动合同：严重违反本制度规定，影响酒店正常经营秩序的，酒店有权解除劳动合同。
第七章附则第二十一条本制度由酒店人力资源部负责解释。
酒店经营管理人力资源开发部SOP员工更衣柜管理规定
酒店经营管理人力资源开发部SOP员工更衣柜管理规定1．人事部负责酒店员工更衣柜的分发和管理工作。
2．员工需与人事部签定更衣柜管理协议书。
3．分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得转让，不得相互调换。
凡私自更换或占用他人更衣柜者，罚款50元。
4．员工应自觉维护更衣柜及其周围的卫生，严禁在更衣柜上乱贴乱画，严禁吐痰，乱扔废弃物。
5．只许在更衣柜内放入少量和必要的衣物，不得将衣物挂在柜外，违者予以没收和必要的纪律处罚。
6．严禁在更衣柜内睡觉。
7．严禁在更衣柜存放食品，尤其是易坏食品。
不应在更衣柜内存放贵重物品，如金饰品等，若有丢失，酒店概不负责。
8．毒品和易燃易爆物品属违禁品，根据职工手册规定，凡持有上述物品者应给予处罚，同时酒店将报告公安部门予以必要的刑事处罚。
9．不得强行开启更衣柜，违者视情节罚款20～50元人民币。
10．不得私自更换更衣柜锁，否则罚款20元人民币。
11．严禁在更衣柜外钉钉子和挂钩，否则，被视为故意损坏更衣柜。
凡故意损坏更衣柜者须赔偿维修费，同时向人事部交纳50元罚金。
若发现更衣柜严重损坏且无法修理，员工将支付500元罚金用于更新更衣柜的费用。
12．非人为原因造成更衣柜损坏需维修时，员工应报告部门，由部门履行必要的手续报工程部维修。
13．员工在收到更衣柜钥匙时须交纳押金，在离开酒店时将钥匙退还人事部，人事部退还其押金。
14．若钥匙丢失，应报告人事部，申请配新锁，并交纳配锁费。
15．忘带钥匙者处以罚款。
16．员工调离酒店需在半个月内结清更衣拒手续。
否则，酒店有权清查更衣柜及柜内物品，后果由本人承担。
17．酒店授权人员可随时检查更衣柜。
18．若属调查情况，在员工不在时，可由保安部、人事部及员工所在部门代表一同打开更衣柜。
19．更衣柜内不得存放酒店用品，若发现即视为偷窃行为，将根据员工手册予以纪律处罚。
情节严重者，送交公安部门给予刑事处罚。
员工更衣室管理制度范本(精选5篇)
员工更衣室管理制度范本〔精选5篇〕员工更衣室管理制度范本〔精选5篇〕员工更衣室管理制度1一、更衣室实行一人一柜，由公司办公室统一分配更衣柜并加贴姓名标签，发放钥匙；二、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自调换衣柜或借别人使用；三、员工应自觉维持更衣室卫生，严禁在更衣室内乱贴乱画，不得在更衣室内晾晒衣物和堆放杂物，不得将任何物品置于柜外，一旦发现作垃圾予以处理；四、保护更衣室内物品，成心损坏单个衣柜的，按衣柜整体价格赔偿；损坏其它物品的按价赔偿；五、贵重物品或钱物请员工自身携带，不得存放在更衣柜内，假如私自存放贵重物品或钱物发生遗失，后果由员工个人负责；六、不得在更衣柜内存放法律规定的违禁物品或易燃易爆物品，一旦发现报公司领导，做出严肃处理，情节严重的移送法办；七、员工更衣完毕后，须将柜子锁上；八、员工假设将钥匙丧失，应向办公室报告，配新钥匙或换锁根据实际情况由员工个人解决费用；九、员工离任时须将衣柜空出、清洁干净，并将钥匙交回办公室；十、严禁在更衣室内吸烟或就餐，严禁在更衣室内休息或长时间逗留、聊天；十一、一旦发现有偷窃行为，立即移送法办；十二、员工更衣室由公司办公室负责管理。
员工更衣室管理制度21、更衣室是员工更衣的场所，非酒店人员不得入内。
2、员工在休假期间不得随意进出更衣室。
3、讲究卫生，严禁随地吐痰、乱扔果皮纸屑等。
4、不得在更衣室内乱扔垃圾及污染墙壁。
5、不得将桶、盆带进更衣室，更不得将私人物品放在更衣柜顶上及走廊等地方。
6、严禁员工在更衣室内打牌、下棋、哄闹、睡觉和玩变相。
7、不允许在更衣室卫生间内洗衣服，不准在更衣室内或酒店其它地方晾晒任何衣物。
8、不允许在更衣室内吸烟。
9、员工须保护室内一切设施用具，不得随意损坏。
如有违背，将按价赔偿。
10、不准随地大小便，使用厕所后应及时冲洗，将卫生纸丢入纸篓。
11、严禁员工在上班期间及利用用餐时间洗澡。
12、尊重并服从更衣室管理人员及人力资部的安排和管理。
更衣柜管理规定范本
更衣柜管理规定范本一、基本原则1. 更衣柜是公司财产，员工需妥善管理和使用，不得损坏或带出公司；2. 公司对更衣柜进行定期检查和维护，员工配合工作人员进行检查；3. 员工应将个人物品妥善放置于更衣柜内，不得占用他人空间；4. 禁止将易燃、易爆、有毒、违禁品等物品放置于更衣柜内；5. 员工需保持更衣柜内外整洁，不得乱丢垃圾；6. 违反规定者将受到相应的纪律处分。
二、更衣柜使用1. 员工需在入职时向公司领取更衣柜钥匙，妥善保管并不得私自复制；2. 更衣柜仅限于员工个人使用，不得与他人共用；3. 每位员工只能使用一个更衣柜，不得占用多个更衣柜；4. 员工需按规定将个人物品放入更衣柜内，并保持物品整理整齐，以免影响他人使用；5. 不得在更衣柜上随意粘贴标签或涂鸦，不得修改更衣柜编号。
三、更衣柜维护1. 员工应爱护更衣柜，禁止踢踏、撞击或用尖锐物品划伤更衣柜；2. 如更衣柜出现故障或损坏，请及时向管理员报告，不得私自修理；3. 严禁在更衣柜上粘贴、涂鸦或张贴任何物品；4. 不得往更衣柜内加装额外的挂钩、隔板等物品；5. 停用的更衣柜请通知管理员，并将个人物品搬出，确保柜内干净整齐；6. 离职员工需归还更衣柜钥匙，并清空个人物品，如发现遗漏物品，公司有权处置。
四、更衣柜卫生1. 员工应经常清理更衣柜内外的垃圾，保持干净整洁；2. 不得在更衣柜内放置食品、饮料或其他易腐烂物品；3. 如有尘土、污渍或异味，请及时向管理员报告，由管理员进行清理维护；4. 不得在更衣柜内进行打扫、擦拭等活动，避免影响他人使用；5. 不得将湿气物品放入更衣柜内，以免导致霉菌滋生。
五、安全注意事项1. 禁止在更衣柜内存放珠宝、贵重物品或现金等财务危险物品；2. 不得在更衣柜内使用明火或进行可燃物品制作；3. 不得在更衣柜内存放任何具有危险性或可能造成安全隐患的物品；4. 如发现更衣柜内有失物，请及时向管理员报告，协助寻找失主。
六、违规处罚1. 对于未按照规定使用更衣柜、私自变更更衣柜等违规行为，首次发生者将口头警告；2. 对于多次违规，或造成损失、影响他人正常使用的行为，将面临相应的纪律处分，包括扣发奖励、罚款、停职等。
酒店更衣柜规章制度
酒店更衣柜规章制度第一章总则第一条为了保障酒店员工更衣柜的安全和整洁，维护员工的正常工作秩序，特制定本规章制度。
第二条酒店更衣柜是为员工提供更衣、存放个人物品的场所，由酒店管理部门负责管理。
第三条酒店更衣柜的使用范围仅限酒店员工，不得私自借用或转让给他人使用。
第四条酒店更衣柜的使用收费由酒店管理部门统一规定，并经员工签字确认。
第五条酒店更衣柜使用期限为员工在酒店工作期间，离职后需及时清空并归还。
第六条员工需遵守酒店更衣柜管理规定，不得存放违法违规物品。
第七条酒店更衣柜管理规定包括但不限于管理、使用、清洁、安全等方面规定。
第二章更衣柜的管理第八条酒店员工须持有效证件办理更衣柜使用手续，不得借用他人证件。
第九条酒店员工在使用更衣柜时，应按照指定位置存放个人物品，保持整齐有序。
第十条酒店更衣柜每日定时巡查，发现有违规使用情况需及时处理。
第十一条酒店员工需遵守更衣柜使用规定，不得擅自更换或占用他人更衣柜。
第十二条酒店更衣柜内不得存放易燃易爆、腐蚀性等危险物品，一经发现将立即移交相关部门处理。
第三章更衣柜的使用第十三条酒店员工需爱惜更衣柜使用物品，不得私自损坏。
第十四条酒店员工需按照规定时间使用更衣柜，不得滞留时间过长。
第十五条酒店员工需自行保管更衣柜使用钥匙，不得私自丢失或借给他人。
第十六条酒店员工需自觉保持更衣柜的清洁卫生，不得随意乱丢垃圾或污染环境。
第四章更衣柜的安全第十七条酒店更衣柜内不得存放贵重物品，一经遗失概不负责。
第十八条酒店员工需妥善保管个人物品，不得将贵重物品存放在更衣柜内。
第十九条酒店员工需保管好更衣柜使用钥匙，不得随意遗失或外借。
第二十条酒店更衣柜离职员工需及时清空个人物品并归还钥匙，否则将按规定处理。
第五章附则第二十一条酒店更衣柜规章制度由管理部门负责解释。
第二十二条酒店员工如果违反本规章制度，将受到相应的处理。
以上为酒店更衣柜规章制度，敬请遵守。