基层社保所工作总结
社保所年终工作总结模板7篇
社保所年终工作总结模板7篇篇1一、总体工作回顾过去的一年，社保所全体工作人员在上级领导的关怀指导下，紧密围绕上级下达的目标任务，积极进取，开拓创新，圆满完成了各项工作任务。
二、主要工作任务完成情况1. 城乡居民养老保险工作城乡居民养老保险工作是社保所的一项重要工作，关系到广大人民群众的切身利益。
今年，我们积极宣传城乡居民养老保险政策，及时解答群众疑问，积极引导符合条件的居民参保。
截至目前，我镇城乡居民养老保险参保率达到了XX%，居全镇前列。
2. 城镇职工养老保险工作城镇职工养老保险工作是社保所的另一项重要工作。
今年，我们加强了与企业的联系和沟通，及时了解企业职工的养老保险情况，督促企业按时足额缴纳养老保险费。
同时，我们积极宣传养老保险政策，引导职工重视养老保险，提高参保意识。
截至目前，我镇城镇职工养老保险参保率也取得了显著进展。
3. 医疗保险工作医疗保险工作是社保所的又一重要工作。
今年，我们加强了医疗保险政策的宣传和解释工作，及时解答群众疑问，引导符合条件的居民参加医疗保险。
同时，我们积极与医疗机构协调沟通，为参保人员提供优质的医疗服务。
截至目前，我镇医疗保险覆盖范围不断扩大，参保人数逐步增加。
4. 失业保险工作失业保险工作是社保所的一项重要工作内容。
今年，我们加强了失业保险政策的宣传和解释工作，及时解答群众疑问，引导符合条件的失业人员参加失业保险。
同时，我们积极与相关部门协调沟通，为失业人员提供就业服务和职业培训机会。
截至目前，我镇失业保险参保率也取得了显著进展。
三、工作亮点和成绩1. 城乡居民养老保险参保率显著提高今年，我们加大了城乡居民养老保险的宣传力度，通过多种方式宣传政策、解答疑问，使广大居民对养老保险有了更深入的了解和认识。
同时，我们还积极引导符合条件的居民参保，截至目前，我镇城乡居民养老保险参保率达到了XX%，比去年提高了XX个百分点，居全镇前列。
2. 城镇职工养老保险参保率稳步提升今年，我们加强了与企业的联系和沟通，及时了解企业职工的养老保险情况，督促企业按时足额缴纳养老保险费。
2024年乡镇社会保障服务所工作总结
2024年乡镇社会保障服务所工作总结一、工作概述____年，我所在的乡镇社会保障服务所紧紧围绕党的中心工作，以人民群众的需求为导向，积极开展各项社会保障工作。
通过坚持问题导向、创新服务模式，全面提升服务质量和效益，进一步满足了群众多样化的社会保障需求。
二、工作重点1. 完善社保制度为了适应社会发展和群众需求的变化，我们深入贯彻党的十九大精神，积极配合上级政府的社保政策改革，着力完善乡镇社保制度。
我们加强与相关机构的沟通和合作，及时了解政策动态，确保政策的准确传达和贯彻。
并加大对社保政策的宣传力度，提高群众的知晓率和参保率。
2. 加强党建工作乡镇社会保障服务所作为党组织，我们始终坚持党的领导，加强党组织建设和党风廉政建设。
我们认真贯彻党的干部政策，加强对干部队伍的培训和管理。
同时，我们注重发挥党员的先锋模范作用，推动乡镇社会保障服务所各项工作深入开展。
3. 健全服务体系为了更好地服务社会保障对象，我们依托现有基础设施和资源，进一步健全服务体系。
我们优化服务流程，提高办事效率，确保群众办事便捷。
同时，我们加大对社会救助对象的关怀和帮助力度，倾听他们的需求和意见，做到真正实现全程无碍服务。
三、工作亮点1. 创新工作模式我们在乡镇社会保障服务所工作中，不断探索创新工作模式，致力于提供更便捷、高质量的服务。
我们全面推进数字化办公，建设电子政务平台，实现了信息共享和办事无纸化，大大提高了工作效率。
同时，我们积极开展移动服务，通过设立移动办公车辆，走进农村和边远地区，解决群众的实际问题。
2. 强化队伍建设我们注重提升乡镇社会保障服务所的队伍素质。
通过加强干部培训，不断提高工作人员的专业水平和服务意识。
我们鼓励并指导工作人员主动学习，争取更多的技术和管理知识，为乡镇社会保障服务所的工作提供更加可靠的支持。
3. 积极开展宣传教育我们充分利用各种宣传渠道，加大对社保政策的宣传力度。
我们通过制作宣传资料、举办讲座和舆论宣传活动，向广大群众普及社保知识，提高他们的知晓率和参保率。
社保所工作总结范文参考5篇
社保所工作总结范文参考5篇篇1在过去的半年中，我作为社保所的一名工作人员，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，认真完成各项工作任务。
在此，我对自己的工作进行总结，以便更好地发现问题、改进工作。
一、工作职责与目标作为社保所的一员，我的主要工作职责是负责社会保险的宣传、咨询、办理和管理工作。
目标是确保社会保险政策能够得到全面、准确的落实，为人民群众提供高效、便捷的社会保险服务。
二、工作亮点与成果1. 宣传工作：我们通过多种渠道进行社会保险宣传，包括宣传单、宣传栏、微信公众号等，让更多人了解社会保险政策。
同时，我们还组织了多场社会保险知识讲座，邀请专家进行讲解，提高了公众对社会保险的认识和了解。
2. 咨询工作：我们设立了专门的社会保险咨询窗口，配备了专业的咨询人员，为公众提供全方位的社会保险咨询服务。
通过热情周到的服务，我们赢得了广大群众的好评。
3. 办理工作：我们积极推进社会保险网上办理服务，实现了养老保险、医疗保险、失业保险等险种的网上办理。
同时，我们还优化了办理流程，减少了办理环节，提高了办理效率。
4. 管理工作：我们建立了完善的社会保险管理制度，加强了对社会保险工作的监督和管理。
通过定期检查和考核，确保了社会保险工作的规范运行。
三、工作不足与改进措施1. 宣传工作方面，部分群众对社会保险政策存在误解和疑虑。
我们将继续加大宣传力度，创新宣传方式，提高公众对社会保险的认知度和信任度。
2. 咨询工作方面，有时因咨询人员业务不熟悉或态度不好，导致咨询效果不佳。
我们将加强咨询人员的业务培训和服务意识教育，提高咨询服务质量。
3. 办理工作方面，虽然我们已经实现了网上办理服务，但仍有部分群众因不会使用网络或对网上办理存在疑虑而选择线下办理。
我们将继续优化网上办理流程，提高网上办理便捷性，同时保留必要的线下办理渠道，以满足不同群众的需求。
4. 管理工作方面，虽然我们已经建立了完善的管理制度，但仍需进一步加强监督和管理力度，确保社会保险工作的规范运行。
社保基层工作年度总结(3篇)
第1篇一、前言201X年，我国社保工作在党和政府的领导下，紧紧围绕全面建设社会主义现代化国家的总体布局，深化改革，创新发展，取得了显著成效。
作为一名社保基层工作者，我深知肩负的责任重大，现将本年度的工作情况进行总结，以便更好地指导今后的工作。
二、工作回顾1. 社保政策宣传本年度，我单位加大了社保政策的宣传力度，通过举办讲座、发放宣传资料、利用网络平台等多种形式，使广大人民群众了解社保政策，提高了参保意识和积极性。
2. 社保征缴工作在征缴工作中，我单位严格执行政策，规范征缴流程，确保征缴任务的顺利完成。
全年共征收社会保险费XX亿元，同比增长XX%。
3. 社保待遇发放为确保参保人员待遇按时足额发放，我单位加强与银行、税务等部门的沟通协调，优化待遇发放流程，提高了发放效率。
全年共发放社会保险待遇XX亿元，同比增长XX%。
4. 社保业务经办本年度，我单位深入推进“放管服”改革，简化办事流程，提高服务质量。
全年共办理各类社保业务XX万件，办结率100%。
5. 社保基金监管加强社保基金监管，确保基金安全。
本年度，我单位开展专项检查XX次，查处违规违纪案件XX起，涉案金额XX万元。
6. 社保扶贫工作积极参与社保扶贫工作，确保贫困人员应保尽保。
全年共为XX户贫困家庭办理参保手续，资助参保金额XX万元。
三、工作亮点1. 创新服务方式，提高服务水平。
本年度，我单位积极推行“互联网+社保”服务模式，实现社保业务线上办理，方便群众办事。
2. 强化队伍建设，提升服务能力。
通过开展业务培训、技能竞赛等活动，提高基层社保工作人员的业务水平和综合素质。
3. 加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力。
本年度，我单位与相关部门共同推进社保工作，取得了良好的成效。
四、不足与改进1. 社保政策宣传力度仍有待加强，部分群众对社保政策了解不足。
2. 社保业务经办过程中，部分环节存在办事效率不高、服务质量不优等问题。
3. 社保基金监管工作还需进一步加强，防范基金风险。
年度社保所工作总结(3篇)
第1篇随着岁月的流转，我们社保所又迎来了一年一度的总结时刻。
在过去的一年里，在各级领导和广大居民的关心支持下，社保所全体工作人员团结一心，勤奋工作，较好地完成了各项工作任务。
现将本年度工作总结如下：一、加强政策宣传，提高居民参保意识为了使居民更好地了解社会保险政策，我们加大了政策宣传力度。
通过悬挂横幅、发放宣传资料、举办讲座等形式，广泛宣传社会保险政策法规，提高了居民参保意识。
同时，我们还积极回应居民关切，解答居民疑问，确保政策宣传到位。
二、规范业务流程，提高服务质量本年度，我们以规范业务流程、提高服务质量为出发点，对各项业务进行了梳理和优化。
一是简化办事流程，提高办事效率；二是加强工作人员业务培训，提高业务水平；三是加强内部管理，确保工作质量。
通过这些措施，有效提高了服务质量，赢得了居民的广泛好评。
三、积极开展参保扩面工作，确保居民权益本年度，我们紧紧围绕参保扩面工作，采取多种措施，确保居民权益。
一是加强政策引导，鼓励灵活就业人员、城乡居民参保；二是积极开展入户走访，了解居民需求，宣传政策；三是加强与相关部门的沟通协调，共同推进参保扩面工作。
通过不懈努力，本年度参保人数较上年有所增长，居民权益得到了有效保障。
四、加强社保基金管理，确保基金安全社保基金是社保工作的生命线，我们始终把基金安全放在首位。
一是严格执行财务制度，规范基金收支；二是加强基金监督，确保基金安全；三是加强内部审计，及时发现和纠正问题。
通过这些措施，有效保障了社保基金的安全。
五、加强自身建设，提升队伍素质为了更好地服务居民，我们加强自身建设，提升队伍素质。
一是加强政治理论学习，提高政治觉悟；二是加强业务知识学习，提高业务水平；三是加强作风建设，树立良好形象。
通过不断努力，全体工作人员的政治素质、业务水平和服务意识得到了明显提升。
总结过去，展望未来，我们深知社保工作任重道远。
在新的一年里，我们将继续努力，紧紧围绕居民需求，扎实做好各项工作，为构建和谐社会、保障和改善民生做出新的贡献。
社保2024年工作总结5篇
社保2024年工作总结5篇社保2024年工作总结篇1回顾一年来的工作，在领导的关心栽培和同事们的支持帮助下，我逐步熟悉了各项工作。
在工作中，我时刻保持谦虚、谨慎、律己、团结的态度，认真完成各项工作任务，履行好岗位职责，自身在各方面都有所提升。
现将我本年度的思想、学习、工作情况汇报如下：一、加强思想建设，提高服务意识积极参加局机关组织的政治活动，针对社保窗口办件的'特点，挤出时间学习市局的有关文件、报告和辅导材料，通过深刻领会其精神实质，用以指导自己的工作。
时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持原则，忠实地做好本职工作。
二、加强业务学习，不断提高自身综合素质自社保所从事社保工作以来，我虚心地向周围同事请教，力争在最短的时间内了解自己的工作内容，熟悉工作流程。
积极利用参加局内局外各类工作会议等机会，学习社保业务知识，利用业余时间阅读大量社保工作的相关新闻和文献，全面熟悉业务，为融入全局工作做好充分准备，并努力做到将理论与实践融汇贯通。
三、兢兢业业，扎实做好本职工作（一）热情周到，做好接待社保咨询工作。
在接听社保咨询电话工作期间，我不断告诉自己，要密切联系群众，倾听群众呼声，想群众所想，急群众所急，把人民群众的忧患冷暖记在心头，接听好每一通电话，答复好每一位咨询者。
对任何一位咨询者，都切实做到了声音清晰、态度耐心、服务周到，得到了群众好评。
（二）耐心细致，做好医保卡办理工作。
在窗口办件期间，我不断在服务上下功夫，树立岗位意识、责任意识、效率意识和服务意识，做到态度热情、语言文明、行为得体，服从中心统一安排，树立窗口形象。
针对前来办理医保的人员，我认真仔细填写续保登记册和新办理登记册，确保档次、人员姓名、地址、联系方式准确无误，便于查找和联系，确保登记信息准确无误、规范有序。
（三）服务于民，深入宣传社保知识。
对前来咨询的低保人员、残疾人员、低收入中老年人，耐心做好思想工作，鼓励其参保。
既与群众拉近感情，缩短了距离，又使自己摆正了位置，坚定了为人民服务的自觉性。
社会保障所工作总结及工作思路8篇
社会保障所工作总结及工作思路8篇篇1================一、前言在过去的一年里，我所在社会保障领域取得了一定的成果。
面对挑战和机遇，我们始终保持积极态度，克服困难，取得了一定成绩。
下面是我所本年度的工作总结及未来的工作思路。
二、工作总结1. 社保业务推进-------本年度，我们稳步推进各项社保业务，具体成果如下：（1）完成养老、医疗、失业等各项社保基金的征收任务，实现了稳步增长。
（2）成功推广了电子社保卡的应用，提高了办事效率和服务质量。
（3）加强了与定点医疗服务机构的合作，优化了医保报销流程。
（4）完善了社保档案管理，确保了数据的准确性和安全性。
2. 民生工程实施--------在民生工程方面，我们重点关注弱势群体，实施了一系列惠民政策：（1）推动社会福利事业发展，提高了低保、特困人员的保障水平。
（2）加强了对失业人员的帮扶，举办了多场招聘会，帮助失业人员再就业。
（3）关注老年人、残疾人等群体，提供专项服务和关怀。
（4）优化社会救助流程，确保困难群众得到及时救助。
3. 公共服务优化--------在公共服务方面，我们致力于提高服务水平和质量：（1）建立了完善的服务体系，提高了服务效率。
（2）推行“一站式”服务，简化了办事流程。
（3）加强队伍建设，提高了服务人员的业务水平和服务意识。
（4）通过公众满意度调查，及时收集反馈意见，不断优化服务。
三、工作思路面对新的挑战和机遇，我们制定了以下工作思路：1. 完善社保体系：进一步优化社会保障制度，提高社保基金的征收和管理水平，确保社保资金的可持续发展。
同时关注社保制度的公平性和可持续性，确保各类群体都能享受到社会保障带来的福利。
2. 加强信息化建设：继续推进信息化建设，提高社保业务的信息化水平。
加强数据安全保护，确保个人信息的安全。
同时推广电子社保卡的应用，方便群众办理业务。
3. 优化民生工程：继续实施民生工程，关注弱势群体，提高保障水平。
社保所工作个人工作总结
一、前言时光荏苒，转眼间，我在社保所工作已有一年多的时间。
在这一年的时间里，我始终坚持认真学习党的路线方针政策，努力提高自身政治素养和业务能力，认真履行岗位职责，积极为人民群众提供优质服务。
现将我在社保所的工作情况进行总结如下：二、工作回顾1. 政策宣传与解读为了提高人民群众对社保政策的知晓度，我积极参与社保政策的宣传与解读工作。
通过举办讲座、发放宣传资料、线上直播等形式，向广大人民群众普及社保政策，解答他们的疑问，帮助他们了解社保权益。
2. 社保征缴与待遇发放在社保征缴方面，我严格按照政策规定，对缴费单位进行资格审查，确保征缴工作顺利进行。
同时，我还积极与缴费单位沟通，协助他们解决征缴过程中遇到的问题。
在待遇发放方面，我认真审核待遇领取人员的资格，确保待遇发放的准确性和及时性。
3. 社保关系转移接续针对跨地区流动的参保人员，我主动了解他们的需求，协助他们办理社保关系转移接续手续，确保他们的社保权益不受影响。
4. 社保扶贫工作我积极参与社保扶贫工作，为贫困家庭提供社保政策咨询、待遇申请等服务，帮助他们解决生活困难。
5. 业务培训与交流为了提高自身业务水平，我积极参加各类业务培训，学习新政策、新知识。
同时，我还与同事进行业务交流，共同探讨工作中遇到的问题，提高工作效率。
三、工作体会1. 提高政治素养在社保所工作，我深刻认识到政治素养的重要性。
只有不断提高自己的政治觉悟，才能更好地为人民群众服务。
2. 增强业务能力业务能力是社保工作者的重要素质。
通过不断学习，提高自己的业务水平，才能更好地为人民群众提供优质服务。
3. 强化服务意识社保工作直接关系到人民群众的切身利益。
我们要始终坚持以人民为中心，强化服务意识，为人民群众提供高效、便捷的服务。
4. 团结协作社保所工作涉及多个部门，需要各部门之间的密切配合。
我们要加强团结协作，共同推动社保事业的发展。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，不断提高自己的综合素质，为社保事业贡献自己的力量。
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总结一：基层社保所工作总结在局党组的正确领导和相关科室大力支持下，经过本科室全体人员的共同努力，基本完成了2010年上半年预定的工作目标。
一、主要业务工作完成情况(一)合理分工，确保各项工作的顺利进行基金财务科共负责8个险种的社会保险基金的收缴、支付、对帐、记账、报表的编制等工作，工作量比较大，经过全科人员的齐心协力，交叉分工，保证了各项工作的正常开展。
并按时编制各项基金的月报、季报、登记总账、明细账、三级台账，并做到账证、账表、账实相符，数据真实可靠。
按月和业务进行收入、支出的对账等。
(二)进一步规范各险种基金支付审批程序，提高基金安全和合理、合法支付基金实行市级统筹后，各项基金的支付必须由相关业务科室提出用款计划申请后报财务科，财务科在进行整理后报贵阳市收付中心。
这样不仅解决了支付的及时性也使支出户不会出现大量的资金。
各项基金的支付必须由业务科室审核，经稽核科审核签字后，到财务科进行资料的核实并进行支付，这样形成相互制约、相互监督的财务运行机制，使各项基金支出合理、合法，财务管理及会计基础工作水平也有了进一步的提高。
(三)严格执行基金财务管理制度坚决实行收支两条线管理，做到专款专用，杜绝不合理开支，做到账务日清月结。
收缴的社会保险基金于每月的30日前上划贵阳市收付管理中心，机关事业单位的养老和失业保险上缴清镇市财政局基金专户进行归集管理。
(四)完成各险种基金的收缴及拨付2010年1-5月共征缴社会保险基金7407.39万元，其中：企业养老3062.27万元，机关养老32万元，完成目标任务5500万元的56.25%。
失业274.78万元完成目标任务450万元的61.06%。
城镇职工医疗3049.09万元，城镇居民医疗23.68万元，完成目标任务3000万元的102.42%。
工伤276.21万元，完成目标任务的69.05%。
生育81.53万元，完成目标任务的81.53%。
城镇老年居民养老保险262.51万元，农村养老保险426.85万元。
2010年1-5月合计支付社会保险基金6095.39万元，其中：养老5613.10万元，失业34.64万元，医疗106.38万元,城镇居民11.48万元，工伤142.83万元，生育2.89万元，城镇老年居民养老保险19.4万元，农村养老保险164.67万元。
各项基金的用款计划于上月15号前报贵阳市收付管理中心，每月10号前拨款，这样就保证了各项基金的正常支付和社会化发放。
二、其他临时工作(一)完成2005年12月至2008年9月机关事业单位医疗保险收入、支出情况的清理工作。
(二)完成二百余人未进系统人员缴费的核对与补录。
由于前期数据整理的问题，导致大量个体人员未录入系统，后期处理中需要对所有补录人员进行缴费核对，2010年1-5月完成二百余人的缴费核对和补录工作。
(三)独立完成并报送6条信息。
三、存在问题1、财务人员综合素质和业务水平不一;2、个别财务人员工作不主动;四、下步工作打算进一步加强财务人员会计知识培训，对新进人员采取老财务人员手把手教，使其能很快进入角色工作不脱节，继续加强各项基金收入、支出的监督确保各项基金运行安全。
总结二：基层社保所工作总结上半年，我县的社会保险工作在县委、县政府的正确领导下，在局领导及上级业务部门的具体指导下，以贯彻落实省、市、县劳动保障工作会议精神和年初制定的一二五工作目标，以保障职工基本生活，维护社会稳定为目的，建立独立于企事业单位之外的社会保障体系，为促进全县经济发展和社会稳定创造良好的外部环境，并取得了较好的成绩一、各项任务指标完成情况(一)社保扩面情况：1、养老保险：1-5月份，全县企业新增参保人员650人，其中首次参保523人;减少196人，其中退休88人;外地转入6人。
净增454人，完成市下达任务的90.8%，到5月底，全县企业共参保人数12875人，其中在职10343人，离退休2532人。
全县机关事业单位新增67人，其中首次参保12人;减少64人，其中退休33人。
到5月底，共参保人员8541人，其中在职6917人，离退休1624人。
2、医疗保险：1-5月份，全县新参保人数281人，完成市下达任务的40%，到5月底全县共参加医疗保险人员14448人，其中在职参保11112人，退休人员参保3336人。
3、工伤保险：至5月底全县工伤参保人数9572人。
(二)基金收支情况(1-5月份)：1、基本养老保险收支情况(1)城镇企业职工基本养老保险共收取城镇企业职工基本养老保险费1621万元(其中基本养老保险费收入1616万元)，完成年度任务2770万元的58.5%;支出基金1211万元(其中基本养老金支出1122万元)，当年结余410万元，累计结余2200万元。
基金支付能力达到10.43个月。
(2)机关事业单位工作人员基本养老保险共收取机关事业单位工作人员基本养老保险费1219万元(其中基本养老保险费收入1214万元)，完成年度任务3016万元的40.4%;支出基金1261万元(其中基本养老金支出1218万元)，当年结余-42万元，累计结余1029万元。
2、农村社会养老保险共发生利息收入0万元，支出12万元(其中基本养老金0万元，退保金12万元)，当年结余-12万元，累计结余28万元。
3、后备基金(地方养老保险金)发生利息收入0万元，支出7万元,当年结余-7万元，累计结余1206万元。
4、基本医疗保险共收取基本医疗保险基金551万元(其中统筹保险费收入356万元)，支出基金529万元(其中统筹基金支出239万元)，当年结余22万元(其中统筹基金结余117万元，个人帐户结余-95万元(主要支付XX年度的医疗费用))，累计结余2300万元。
其中统筹基金2113万元)，个人帐户结余187万元。
5、工伤保险共收取工伤保险费20万元，支出基金1万元，当年结余19万元，累计结余161万元。
6、特殊人员医疗保险该险种包括离休人员医疗保障基金、副县以上退休人员医疗保障基金、特殊照顾人员医疗保障基金、伤残人员医疗保障基金等。
1-5月份共收取特殊人员医疗保障基金100万元，支出基金56万元，当年结余44万元，累计结余71万元。
7、大病救助医疗保险共收取大病救助医疗保险19万元，支出基金29万元，当年结余-10万元，累计结余220万元。
8、公务员医疗补助共收取公务员医疗补助86万元，支出基金90万元，当年结余-4万元，累计结余68万元。
9、新型农村合作医疗共收取新型农村合作医疗保险费282万元，支出97万元，当年结余185万元，累计结余477万元。
到目前为止，总累计结余资金7760万元。
二、主要采取工作措施：(一)、加大确保力度，巩固了离退休人员养老金社会化发放成果全面推进养老保险费全收全支，是推进养老金社会化发放进程，是社会保障体系的重要环节。
XX年在全面实现养老金社会化发放的基础上，把着力点放在规范发放上来。
做到四个规范，即：规范数据库资料，规范业务流程，规范稽核办法，规范发放职责。
进一步夯实了社会化发放基础，上半年，全县继续巩固社保机构直接发放、银行代发和邮寄等多种社会化发放方式，极大地方便了离退休人员就近领取养老金。
(二)、维护职工权益，狠抓扩面续保不放松社保经办机构积极主动参与、支持和配合企业改革顺利进行。
对那些己参保的企业，主动介入做工作，确认参保职工个人帐户的记录和个人缴费年限。
首先做好离退休人员测算剥离工作，全部实行社会化发放，从根本上解决离退休人员的老有所养问题。
同时，做好内退、下岗、买断职工的续保工作，解决好因企业改制而导致参保职工中断养老保险缴费、养老保险关系接续不上的问题。
(三)、开展专项稽核，防止虚报冒领一是做好XX年度缴费工资申报和人员的核对工作，向所有参保企业下发了通知，对企业自查提出了具体要求;二是严格实行“三对照”，即将企业职工工资花名册与参保职工个人缴费核定表进行核对，查企业所有职工是否参加养老保险，有无漏保或隐瞒职工人数的现象;查看企业职工工资发放表和工资年报表，将企业工资总额及职工个人实际收入与申报缴费工资进行核对，查是否有少、漏报和隐瞒上报缴费工资总额的行为;将企业离退休人数与社保机构离退休人员花名册进行核对，查有无虚报冒领养老金的行为。
三是加强对定点医疗机构的管理工作，协同医疗科到各定点机构检查53次。
查处5起违规医疗案件，追回医保基金2万元，审核扣除各定点医疗机构违规127627.50元。
四是完成社会保险登记证的发、换证工作和供养人员健康申报稽核工作，共稽核供养人员260人，已做认证172人，死亡5人，从XX.4起暂停发放供养人员95人(7人在XX年之前已暂停)，月暂停发放金额20675元。
配合养老保险科做好退休人员因死亡未报多领养老金16人次，共计23165元。
(四)、医疗保险顺利开展。
一是重抓医疗费用审核。
认真审核参保人员的医药费用报销，组织人员到相关医疗单位去进行查实医药费用，避免了不合理的报销，保证了医疗保险基金的公平、合理使用，维护广大参保职工的医疗保障权益，确保参保患者住院费用能够及时报销。
(五)、加强基础管理，规范业务工作按照省下发的《湖北省社会保险基础管理系统建设规划》，全县下大气力建立健全社会保险的业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务、内部管理等六大体系。
一是进一步完善基金财务管理制度，完善基金收支两条线的管理办法，主动加强与财政、审计部门的联系，达到基金收支存运转通畅的目标。
二是加强了各种台帐的管理，做好基金财务对帐日清月结。
三是做好了与地税的核定，对帐衔接工作，实现了企业主动到劳动保险经办机构登记、申报、核定社会保险费，由企业主动到地税部门缴费的良性运转。
四是严格执行财经纪律规章制度，杜绝了新的挤占挪用基金问题。
五是进一步理顺社保机构与财政、监察、审计、银行、税务部门的业务关系，搞好协调配合，确保六个环节的衔接和资金的畅通运转。
六是积极争取政府和财政部门理解和支持，合理合法地解决了本机构的经费，保证了各项工作的正常进行。
在基础管理方面，进一步规范了对参保单位的帐、表、卡、册的管理，上半年个人帐户分配率、记入率、对帐率均达到100%。
(六)、开展文明创建，提高整体素质抓住社保办理服务大厅建成投入使用这一契机，按照三优文明窗口标准，积极开展优质服务窗口活动，不断完善服务大厅前台窗口建设，努力提高工作效率，不断提高服务质量，树立社会保险经办机构的良好形象。
半年来，通过全体人员的共同努力，社会保险各项工作基本实现了时间过半，任务过半，为完成全年工作任务打下了良好的基础。