《敢于担当做人 勇于负责做事》读后感
读敢于担当心得体会
读敢于担当心得体会《敢于担当》这本书给予了我很深的启示。
随着社会的发展，我们时刻面临着各种艰难险阻，也常常面对矛盾和挑战。
在这样的背景下，我们需要更勇敢地担当起自己的责任，做出更多积极的努力和贡献，来实现自己的梦想和目标。
阅读《敢于担当》，我深深感受到了担当的重要性和意义。
在书中，作者通过列举一些具体的案例，来说明什么是担当，以及担当的背后所释放出的力量。
例如，敢于担当的人，通常都是那些敢于挑战极限的人，他们会敢于承受风险，大胆尝试新的事物。
同时，他们也常常是那些心怀梦想的人，他们的内心充满了动力和勇气，从而可以克服各种困难，不断实现自我突破。
在实际生活中，担当其实并不是那么容易的事情。
很多人会因为恐惧而逃避责任，而宁愿选择被动地接受命运的安排。
这种做法显然是一种束缚，它会阻碍我们实现人生的真正价值。
因此，为了做到真正的担当，我们需要具备一些关键的素质，如领导力、创造力、逆境应变能力、沟通能力等等。
只有在这些素质的支撑下，我们才能够应对各种复杂的挑战，同时领导和激励他人，共同实现梦想和目标。
在我的个人生活中，也曾经面临过很多的挑战。
例如，曾经有一次我被任务要完成一个才艺表演，但是我本身并不是很擅长这方面的表演。
起初，我感到有些害怕和不自信，不知道怎样应对这个任务。
但后来，我决定坚定地担当起这个责任，同时不断尝试和学习新的方法和技巧。
在这个过程中，我经历了很多的挫折和失败，但是最终我成功地完成了这个任务，并得到了大家的认可和鼓励。
这次经历让我深刻体会到担当的重要性和意义，同时也感受到了担当所带来的快乐和成就感。
在读完《敢于担当》之后，我深深地认识到，担当不仅仅是一种责任，更是一种自我价值的体现。
只有通过担当，我们才能够不断突破自己的局限性，发现自己的优点和潜力，同时也推动社会的进步和发展。
因此，在今后的学习和工作中，我要不断提高自己的担当能力，积极面对各种挑战，不断追求个人和社会的理想和目标。
总之，阅读《敢于担当》这本书，让我受益匪浅。
学习《敢于负责 敢于担当》心得体会【已审阅】.
学习《敢于负责敢于担当》心得体会 (1)“敢于负责勇于担当”大讨论的心得体会 (5)年轻干部要敢于负责勇于担当 (6)年轻干部要争做勇于担当的表率 (10)学习《敢于负责敢于担当》心得体会有幸品读《敢于负责敢于担当》一书，深有感触，在思想不断受到冲击的过程中，“担当”二字已铭刻于心。
深刻体会到“为官避事平生耻”的内涵，思想不敢再有丝毫懈怠。
作为一名共产党员，作为国有企业的一名领导，“事不避难，敢于担当”的确是必不可少的素质。
担当是一种责任，担当是一种境界，没有一定的思想高度，没有一定的党性修养，是难有担当精神的。
我迫不及待的对自己的工作进行全面审视和深刻反思。
感觉肩上的担子更重了，但思路更清晰了，信心更坚定了。
杏山铁矿正在经历一场历史性的转型，工程、生产任务空前繁重，困难、问题此起彼伏，发展道路异常曲折、艰辛。
在此非常时期，如预实现顺利过渡，领导干部必须率先垂范，在急、难、险、重的任务面前，要充分发扬敢于担当的精神。
发扬敢于担当的精神，就要迎难而上，不怕困难杏山铁矿承载着缓解矿业公司当前矿产资源紧张局面及实现自身向地采新工艺转型的两大艰巨任务，此过程中，每个人的工作都不可能一帆风顺，遇到困难，是千方百计想办法还是费尽心思找理由，这是我们成败与否的关键。
有的人遇事先想：这事自己能不能办，能怎么办，能办多少；有的人上来就想：这事谁能办，能推给谁，能怎么推，能推多少，结果自然是大相径庭。
深刻记得我们的运输破碎作业区有这样一名推车工，他叫徐建军，6月30日白班，在-180水平副井西侧重车道部位，一辆满载的2m³矿车后轮掉道，由于其他人员去配合电机车拉矿，井口就剩下他自己，仅靠他一人之力把近7吨重的矿车复位显然是不可能的，可他并没有回避困难，并没有等、靠、耗，他想“这矿车掉道，如果等班长回来处理，还不知道要浪费多长时间，在生产任务这么紧张的情况下1分钟都耽误不得，否则，当班生产任务一定完不成了。
勇于负责敢于担当心得体会模板（四篇）
勇于负责敢于担当心得体会模板标题：勇于负责，敢于担当——我的心得体会一、引言勇于负责，敢于担当是一种品质，是一种使命感和责任感的体现。
在生活和工作中，我们都会遇到各种各样的困难和挑战，此时勇于负责，敢于担当的精神显得尤为重要。
在过去的时间里，我通过一系列的经历和体验，逐渐形成了自己的心得和体会，下面将具体叙述。
二、身边的案例1. 情景一：在我们的团队中，有一次面临一个重要的项目，需要全力以赴完成。
其中的一位团队成员由于个人事务较多，导致工作效率下降，进度推迟。
然而，在其他成员的督促和帮助下，他勇于负责，敢于担当，积极主动加班加点，最终顺利完成任务。
2. 情景二：我们学校的学生会组织了一次公益活动，需要一位学生来主持活动的筹备工作。
面临这个任务时，一位自信而又负责任的同学毅然站了出来，并带领大家积极协作，最终成功地组织了一场意义深远的公益活动。
以上两个案例，无论是在工作还是学生会活动上，都体现出了勇于负责，敢于担当的品质。
他们以积极的态度、主动的行动和责任感去承担工作，为团队的实现目标贡献了自己的力量。
三、心得体会勇于负责，敢于担当对于个人的成长和发展具有重要的促进作用。
以下是我的一些心得和体会。
1. 树立责任意识勇于负责，敢于担当的第一步是要树立责任意识。
责任意识是一种自我约束和自我要求的意愿，是对自己和他人负责的表现。
只有明确了自己对于工作、学习等方面的责任，才能够真正意识到自己的重要性和使命感，才能够积极主动地去承担责任。
2. 建立积极心态勇于负责，敢于担当需要有坚定的信心和积极的心态。
无论面对怎样的困难和挑战，我们都要保持乐观积极的心态，相信自己的能力和潜力，并相信只要努力去做，总会有一个好的结果。
同时，积极的心态也能够激发自己的创造力和解决问题的能力。
3. 保持担当精神勇于负责，敢于担当需要有承担责任的勇气。
在面临困难时，我们要勇于面对并积极主动去解决问题，而不是逃避或推诿责任。
同时，面对失败时，我们要保持冷静和坦然心态，及时总结经验教训，并再次勇于担当，不断提升自己。
勇于负责敢于担当心得体会
勇于负责敢于担当心得体会勇于负责敢于担当心得体会人生中，我们都会遇到面临决策的时刻，有的时候，我们需要考虑自己的利益，但更多时候，我们需要面对的是社会、家庭和个人责任。
在这种时候，勇于负责、敢于担当就显得尤为重要。
下面，我将分享自己在工作和生活中勇于负责敢于担当的体会和心得。
首先，勇于负责，就是要承担起自己应该承担的责任。
在工作中，我们担任的每一个岗位都需要对应的职责和义务。
我们需要认真、细致地完成工作，保证工作的质量和效率。
同时，我们也需要把自己的心态摆正，不逃避、不推卸，敢于承担起自己的失误和错误。
因为只有勇于承认错误，我们才能及时地改正，避免对工作的影响，更重要的是，我们也会变得更加成熟和值得信赖。
其次，敢于担当，就是要勇于承担风险和挑战。
每一个人的成长和发展都需要不断地挑战自己，克服自己的恐惧和不安。
在面对生活中的难题和困难时，我们需要勇敢地站出来，承担起自己的责任。
这需要我们怀着勇气和决心，迎难而上，不畏困难，向前奋进。
在此，我想分享一件自己的故事。
在我工作的一次项目中，我们需要在一个非常短的时间内完成一个交通调查报告。
由于各种原因，项目组内的很多同事都没有能及时地完成自己的任务，导致项目的进度受到很大影响。
此时，我选择敢于承担，果断地站出来，在会议上提出自己的思路和方案，并和其他同事一起努力，最终使得项目按时完成。
这件事情让我更加明白，当我们面对困难时，勇于担当，我们不仅能获得自己的成长和自信，还能带动整个团队的士气，挑战自己的局限，迎接更大的挑战。
最后，勇于负责、敢于担当需要的是一种内在品质，也需要得到社会和家庭的认可和支持。
对于我们年轻人来说，如果我们能够勇于肩负更多的责任，积极地承担挑战和风险，遵守社会规范，关心家庭，尊重周围的人，我们将更成为值得尊敬和信赖的灵魂。
同时，家庭和社会也需要给予我们足够的信任和支持，为我们的成长和发展提供更好的环境和机会。
总之，勇于负责、敢于担当，是每个人成长的必由之路。
敢于担当读后感（最新版）
敢于担当读后感敢于担当读后感篇一:《勇于担当读后感》闲暇之余，读林少波的《担当》，感受颇深，此书很好地阐述了如何“勇于担当，甘于担当，乐于担当，勤于担当，严于担当，善于担当，精于担当”。
在娓娓道来的过程中又不乏生动的事例，更具有真实性和逻辑性。
这本书除了教育我为什么要承担责任外，还指导我如何善于担当，怎样精于担当，以求得工作上更好的发展，对于我具有很强的指导意义和学习价值。
借用书中一句话：担当使人格更伟大，使人生更美丽，使社会更和谐。
每个人都不是孤立存在的，每个人的行为都与他人息息相关。
在安全行为方面，有时一件表面上看似非常微小的事情，都有可能带来严重的后果。
因此，在日常工作中，要勇于担当，既不把隐患留给自己，也不把隐患留给别人。
没有人一生都是一帆风顺的，每个人都会遭遇艰难险阻，你可以选择怪罪别人、诅咒老天爷不公平，但这些都不会改变事实，可是若能从这个挫败中汲取教训，把自己的命运“担当”起来，就会放下人生的包袱，从而走出一片新天地来。
谁也不能改变谁，只有自我改变，才能使身边的万物改变，不要抱怨什么埋怨什么，一定对自己说没有什么是不可能的，只要肯做，坚持，自信，明天的路一定更会美好。
对工作的担当首先是对待工作的态度，在岗一日，尽责一天，认真执行，不找借口。
想要成为一名优秀的人力资源管理者，要有责任感，不能因为工作中小事繁杂而采取敷衍应付的态度。
要以高度的责任感对待自己的工作，追求完美，尽量把每个细节做到更好，尽可能的了解员工多样化需求。
用自己的经验特长和学到的理论指导工作，以高度的责任感去面对工作中的种种挑战。
如今的我，也努力用自己的实际行动，诠释着爱岗、敬业、担当责任的真谛，是公司这个大家庭，给了我实现梦想的机会，为我提供了施展才华的舞台，所以我时刻怀着一颗感恩的心。
正是这种心情，激发着我不满足于普普通通的工作表现，一切都想做到更好；正是这种信念，鼓舞着我勇敢的去承担起这份属于我的责任，用自己的力量，为公司的辉煌添砖加瓦！篇二:《读《担当》有感》近来工作之余，我反复阅读了《担当》这部书，通过深入的学习，本人对担当有了更进一步的理解，正像书中所说，正是当下社会最缺乏却最宝贵的品质，那么什么是担当？简单地说，就是一事当前，勇挑重担，敢于负责。
2024年勇于负责敢于担当心得体会实用
2024年勇于负责敢于担当心得体会实用勇于负责、敢于担当，是一种积极向上的态度和行为，是在面对困难和挑战时能够主动承担责任并积极解决问题的能力。
在我过去的几年中，我通过不断的实践和体会，深刻认识到勇于负责、敢于担当的重要性，并提出了一些实用的心得和体会。
首先，勇于负责、敢于担当是一个积极主动的态度。
自我责任意识是勇于负责的基础，只有当我们认识到自己的责任和义务时，才能够主动地承担起这些责任并努力履行。
在与他人的合作中，我们应该时刻保持积极主动的态度，主动承担更多的责任和义务，帮助他人解决问题，并积极参与到团队的活动中。
通过主动承担责任，不仅可以提高自己的能力和素质，还可以赢得他人的信任和尊重，为自己的发展打下良好的基础。
其次，勇于负责、敢于担当需要有坚强的意志和决心。
面对问题和困难时，我们不能退缩和逃避，而是要坚定自己的意志，勇敢地面对并解决问题。
有时候，我们可能会遇到一些棘手的问题，甚至会面临一些重大的决策，但只有勇于面对并担当起责任，才能够找到解决问题的方法。
同时，我们还要有足够的勇气去承担失败的可能性，并从中吸取教训，不断提升自己。
再次，勇于负责、敢于担当需要有较强的团队合作精神。
在现实生活和工作中，很少有人能够独自完成所有的任务和工作，而是需要与他人进行合作。
在团队合作中，每个人都应该勇于负责、敢于担当自己的角色和责任，并积极配合他人的工作。
在遇到问题和挑战时，我们应该与团队成员一起协作，共同解决问题。
同时，我们也要善于倾听他人的意见和建议，充分发挥团队的智慧和力量。
最后，勇于负责、敢于担当需要有持续学习的意识和能力。
在现代社会，知识和技能更新换代的速度越来越快，不断学习和提升自己的能力已经成为一种必然的选择。
我们应该时刻保持学习的状态，关注社会和行业的最新动态，不断学习新知识和新技能，以便更好地适应环境的变化和挑战。
通过持续学习，我们能够不断提高自己的专业能力和素质，并为勇于负责、敢于担当提供更加坚实的基础。
敢于负责勇于担当心得体会
敢于负责勇于担当心得体会敢于负责勇于担当是一种积极的个人品质，也是成功人士所必备的重要素质之一。
在实践中，我慢慢体会到了这个道理，并在工作与生活中有所领悟。
以下是我的一些心得体会，总结了如何敢于负责和勇于担当。
首先，敢于负责就是要有勇气承担起自己应尽的义务。
在工作中，领导布置的任务，即使是超出自己的能力范围，也要敢于接受并努力去完成。
我曾遇到过一次，工作中出现了一个复杂难解的问题，我明确知道解决难度很大，但作为责任人我不能逃避，我果断地决定投入时间和精力去研究解决方案，最终成功解决了问题。
这种敢于负责的态度，让我深感自己的成长和进步。
其次，勇于担当就是要积极主动地承担责任并解决问题。
在工作中，遇到问题不能等待他人或者指望别人解决，而是应该主动寻找解决方案。
一次，我负责的项目出现了一个关键环节的延误，会影响整个进度，我没有选择逃避，而是立即调整资源、加班加点，亲自监督推进，最终确保了项目按时完成。
这次经历让我明白，勇于担当不仅是对自己的一种成长，也是对团队和组织负责的表现。
再次，敢于负责和勇于担当需要有持之以恒的精神。
在工作和生活中，我们可能会面临一些无法预料的困难和挑战，这时候，我们不能垂头丧气，而是要保持积极乐观的心态，持续努力并且不放弃。
我记得在一个项目中，遇到多个问题导致延期，原计划可能会受到影响，但我没有妥协，而是和团队成员共同商讨针对性的解决办法，并付诸实施，终于在截止日期前成功交付了项目。
这种坚持和努力的精神，让我明白只有勇于担当才能克服困难，取得成功。
最后，敢于负责和勇于担当需要具备良好的沟通和团队合作能力。
在团队合作中，我们要主动承担责任，并及时与团队成员沟通交流，协调资源，解决问题。
我曾参与过一次重要会议的承办工作，由于涉及到多个部门的协调合作，有时意见不一致，但我始终保持耐心、坦诚地与团队成员进行沟通，帮助大家明确目标，并协调各方利益，最终成功完成了会议。
这次经历让我明白，良好的沟通和团队合作能力是敢于负责和勇于担当的基础。
勇于负责敢于担当心得体会样本
勇于负责敢于担当心得体会样本勇于负责、敢于担当是一种积极向上的人生态度和价值观，具备这样的精神品质可以让人在职场和生活中更具有责任心和自信心。
在我的实践经验中，我深刻体会到了勇于负责和敢于担当所带来的巨大力量和个人成长。
以下是我的心得体会：首先，勇于负责和敢于担当是一种积极主动的意识和行动。
在工作中，我们经常面临各种困难和挑战，如果我们缺乏勇气和责任心，就很容易退缩和逃避。
而只有勇于承担责任，敢于面对困难，才能积极主动地解决问题，迎接挑战。
在我的工作中，我常常会遇到一些让人头疼的难题，但我选择不回避，而是积极主动地寻找解决方案，与团队成员合作，共同攻克困难。
这种积极主动的态度和行动，赢得了同事们的赞许，也给我带来了更多的机会和挑战，让我不断成长。
其次，勇于负责和敢于担当是一种积极进取的心态和能力。
在面对工作和生活中的各种问题和困难时，我们可以选择消极抱怨和逃避，也可以选择积极思考和解决。
勇于负责和敢于担当的人选择的是后者，他们具备积极进取的心态和能力，能够主动地思考问题的原因和解决办法。
在我工作中的一次项目中，我碰到了一个非常棘手的难题，我当时也很苦恼和无助。
但是我没有放弃，而是积极主动地与团队成员交流，主动寻求帮助和建议。
最终，我们共同努力找到了解决问题的方法，成功地完成了项目。
这次经历让我体会到，只有勇于负责和敢于担当，才能积极进取，找到解决问题的途径。
再次，勇于负责和敢于担当是一种良好的沟通和协作能力。
在工作和生活中，我们往往需要与他人进行有效的沟通和协作，解决问题和达到目标。
如果我们缺乏勇气和责任心，就很难与他人建立良好的合作关系，影响工作的顺利进行。
而勇于负责和敢于担当的人能够主动地与他人进行沟通和交流，能够积极参与团队合作，为团队的成功贡献自己的力量。
在我的工作中，我经常与不同部门和团队的人合作，需要进行跨部门和跨团队的协调和沟通。
我选择主动与他们进行交流，了解他们的需求和困难，协调资源和解决问题。
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《敢于担当做人勇于负责做事》读后感
“敢于担当做人勇于负责做事”，封面上两排黑体字赫然映入眼帘，无声的文字此时佛也掷地有声，何谓“担当”?在我看来，书名就已给出了答案，“担当”即“负责”，而敢担当，勇负责就是一种态度，是最起码应具备的职业道德。
全书共分十章从不同的角度和方面为我们阐释了“敢于担当做人勇于负责做事”的中心思想，书中不仅列举了林则徐、包拯，美国总统里根等古今中外名人的案例，还通过教师殷雪梅、劳模张猛，司机吴斌等我们身边普通人的光荣事迹让我们更深刻地了解了这两句话的含义。
其中司机吴斌的英勇事迹让我感触良多，记得当时在网上也看到了现场的视频，作为一名平凡的司机，在危难时刻能毫不犹豫用自己的生命换取二十四位乘客的平安，这是一种怎样的精神才能完成的壮举?我想，这正是敢担当和勇负责的精神使然!责任是一种与生俱来的使命，每个人的生命里都担负着不同的责任，家庭责任、工作责任、社会责任。
正如书中所写，负责任地工作是我们生活的一部分，也是我们生命的重要组成部分。
无论我们做什么样的工作，只要我们能认真地、勇敢地担负起责任，我们就会获得尊重和敬意。
这不禁让我联想到了我们部门发生的一件事，今年初由于部门领导离职，整个
部门工作忽然间乱了阵脚，我们几个也很茫然，所有工作无从下手，也不敢轻易下手，但是总要有人挑起这个担子呀，否则工作无法继续，今后势必造成不良的后果，甚至为公司带来不好的影响。
经过几次会议和谈话后，公司领导对我们几个人重新明确了工作职责，通过半年来的相互配合，我们部门的工作也渐渐重回正轨。
我想这件小事也正体现了我们部门每个人的责任与担当。
最后，我想说，每一个岗位都是一片充满生命力的土地，关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子，我相信只要我们用敢担当、勇负责的态度去做好每一件事，那么在任何岗位上，我们都将收获事业的春天!。