XX年学生会干事培养计划

XX年学生会干事培养计划
XX年学生会干事培养计划

XX年学生会干事培养计划

XX年学生会干事培养计划怎么写,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!

XX年学生会干事培养计划新的学期,新的气象,我们院学生会宣传部又迎来了部门新干事的招新。精挑细选,选拔优秀的人才,积极打造宣传部独有的特色品牌。

根据院学生会宣传部的工作性质,我们将选出具有文学素养,有良好的道德品质,能够熟练掌握ps软件应用,善于书法,会做pop手绘海报,能够进行电子稿书写。针对各项技能将在新干事选拔后,对各位新干事进行培训,培训计划如下:

一、书法培训

1.每周的周二、三、四将在院团委办公室进行培训;

2.由李丽精、浣隆基对大一干事进行书法指导,围绕学院的字体要求进行练习;

3.进行书法临摹,实际运用;

4.每月底进行书法考试,考试合格者将有适当的奖励,不合格者罚临摹五篇,随着时间的推移,罚临摹的篇数会有所增加。

二、海报培训

1.每周三会进行电子海报指导,主要针对海报制作的要求、制作前的构思、字体与背景色搭配等;

2.大一干事在PS软件应用上,需在网上自学,观看网络教程,网上实际运用案例;

3.每月底,会提前三天告知命题,根据命题进行考试,合格者将有适当的奖励,不合格者将罚写两遍PS快捷键运用表。

三、电子稿培训

1.每三周会给予命题,进行活动策划,以及新闻稿;

2.每月底会进行部门工作总结和部门工作计划,要求敢于创新,突出重点,有条理性,合格者将有适当的奖励,不合格者需抄写两篇文章。

我们院学生会宣传部主张图文并茂,要求大胆创新,培养自身的文学素养,做事具有耐心,能够细心地完成上级所下达的任务。能够承担一份责任,这是我们宣传部对大一干事的要求。

XX年学生会干事培养计划在XX级学姐学长的带领下,商学院团委学生会以其最出色的方式诠释了她的魅力。岁月如梭,转眼到了他们离开校园,为事业打拼的时候,他们带着太多的不舍离开了校园,我们XX级的干部随即挑起重担,描绘学生会的另一片天地。为了加强XX级新进干事对学生会的了解,提升整个新进干事的综合素质,特此举办商学院团委学生会干事培训。希望通过这次培训,让干事对团委学生会有个更加全面、深入的了解,提高他们各方面的能力,

同时给自己以正确的定位,端正的工作态度,使商学院学生会的明天更加美好!

一、培训口号:提升能力,完善自我!

二、培训地点:西多媒体335

三、培训对象:商学院所有20XX级学生会干事

四、培训方式:以授课为主

本次授课分为六个课程,分别由主席团各成员主讲。

五、具体安排

1)经过团委老师和主席团商议,培训时间为第八周的周

三、周四,第九周的周二、周三、周四、周五,中午的12:40—13:20;

2)每天负责讲课的主席团成员提前XX分钟过来准备,由团委副书记负责监督跟进和其他事项的指导;

3)秘书处干事提前5分钟过来进行各部门的考勤,并协助团委副书记对干事课堂表现进行记录,以备考核的依据;

4)记者团对整个过程进行拍照存档;

5)每节课结束秘书处干事将考勤记录上交团委副书记。

六、结业考核

1)课程结束之后,团委副书记布置每个干事写一份活动策划书和一份工作总结书,占考核的30%;

2)团委副书记和主席针对主席团成员的授课内容出笔试试卷,于第十周的周三中午12:30—13:20进行笔试,

占考核的40%;

3)干事的平时表现和出勤率占XX%;

4)部长意见、评语占20%;

5)对本次考核通过的干事正式颁发工作证,并对表现突出的干事和部门进行现场表扬。

七、注意事项

1)对于现场突发状况进行及时有效的处理,如电脑操作控制;

2)为确保出勤率,主席团对临时改变的事项进行及时的通知和处理;

3)部长对此次活动加强监督和配合;

4)自觉维持好现场的秩序和卫生;

5)各干事对于不懂的事项,要及时向团委副书记请教、提出;

6)各干事进场后各部门集中坐好,以便秘书处考勤,有特殊情况及时说明、请假;

7)主席团成员对此次培训负责、统筹。

八、备注

1)此次培训活动将会对各干事出勤情况和课堂表现作出严格要求,。一是让干事明确时间观念的重要性,二是提升他们工作处事的积极性和能动性,从而使他们在日后的工作中更加有效率,更加有组织性,纪律性。

2)此次活动由团委副书记负责全场监督指导,团委老师随时检查。

3)此次授课的所有内容全部以PPT制作;各部门干事做好相关记录以为笔试复习做好准备。

4)会场的布置,人员座位的安排均主席团成员和相关学生会部门统一协调安排。

学生会因为干事的热情加入而充满生机,因为大家的支持而精彩。让我们一起携手,共建商学院团委学生会这个大家庭!

学生会干部干事培养方案

学生会干部干事培养方案 一、培养目标 努力实现干部干事培养体系化和正规化,全面提高干部干事队伍的工作能力和综合素质,为宿迁卫校学生会奠定坚实的组织力量。 二、总体框架 宿迁卫校学生会干部干事培养体系是学工处的直属部门,在学工处的指导下进行学生会干部干事的培养工作。 根据学生干部的发展实际和学生会工作的需要,共设置五个培养平台,分类别有针对性地提高学生干部队伍素质。它们分别是: 1、校级骨干培训班 2、校学生会干事培训班 3、朝阳计划 4、春蕾计划 5、学生工作技能拓展班 三、具体实施 (一)校级骨干培训班 组织单位:校学生会 培养目标:建设一支政治过硬、思想先进、作风正派、学业优良、能力较强、勇于创新、乐于奉献的校学生会学生干部队伍;使校学生会学生干部尽快适应工作,提高工作能力。 授课对象:学生会委员会委员、各部门副部长 授课时间: 10月和11月 课程体系: 1、干部能力培训(专家讲座) 2、师生交流会(师生互动) 3、优秀学生干部交流会(同辈辅导) 4、凝聚力建设(团体辅导) 5、联谊交流活动

(二)校学生会干事培训班 组织单位:校学生会 培养目标:使新加入学生会的新生掌握学生工作的基本技能,全面了解学生会的工作状况。 授课对象:校学生会全体干事 授课时间: 9月底10月初 课程体系: 1、学生会宏观介绍 2、基本办公技能 3、学生会制度体系学习 4、优秀学生干部交流会 5、联谊交流活动 (三)朝阳计划 组织单位:校学生会 培养目标:为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有全局意识的后备干部 培养对象:校级和系学生会的中二年级学生干部 培养时间:3月—9月 培养方式: 1、列席学生会委员会 2、参与组织学生会重大活动项目 3、对外交流 4、学生工作理念交流会 5、学生干部能力培训(专题讲座) 6、主席团和部长联系培养 (四)春蕾计划 组织单位:校学生会 培养目标:为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有较强工作能力的后备干部

学生会劳卫部工作计划3篇

学生会劳卫部工作计划3篇 学生会劳卫部工作计划3篇 劳卫部在全院和全系的工作中有着举足轻重的作用。劳卫工作搞好了可以为全系师生营造良好的学习氛围,幽雅的自习环境。为了更好的服务于同学,为了更好合理的规划本学期各项工作任务。现制定出20xx年上学期的工作计划,我们将会继续努力,将我系劳卫部的工作推向更高的台阶!为了能够更好的服务于同学,我部本着实事求是,热情服务的原则,响应团总支的号召,以提高同学们的生活质量、锻炼同学们的生活能力为目的,积极开展工作现制出20xx年的工作计划,如下: 第一: 加大对教室、宿舍卫生的检查力度,保持教室、宿舍的清洁,为同学们提供一个良好的学习和休息环境.每周定期检查与不定期的抽查相结合,力争为师院评估在劳卫上作出最大的贡献. 第二: 搞好与学生会各部的关系,定期和学生会的其他部将宣传栏,板报等进行清理,作好卫生知识的宣传,全面提高学生的综合素质,从思想上重视劳卫! 第三: 开展一至两个品牌活动,如出游美食节宿舍纪念活动等以扩大劳卫部的影响,要对同学们思想中的重纪检,轻劳卫的思想从根本上改变! 第四:

深入同学生活,贴近同学心声,不定期的走访宿舍,了解同学们在生活方面存在的困难,适时的制出合理的解决办法,对问题较大的将反映给有关领导。 第五: 普及劳动卫生知识,提高大学生素质 利用我系宣传栏,黑板等宣传工具,定期发布些劳动卫生方面的知识,倡导大家爱护校园环境,做一个高素质的公民,认识一些基本的卫生知识,增长丰富课外的知识。 第六: 做好文明寝室评比工作 寝室是同学们学习和休息的场所,为了督促同学们养成良好的寝室生活习惯,搞好本寝室卫生,实现开心的学习,快乐的生活,我部将择期进行文明寝室评比,评选出文明寝室,进行表扬和奖励。并协助其搞好内务.争取不让每一的宿舍落队。 以上是劳卫部20xx年下学期的工作计划,可能在某些方面不过全面,还请各位老师和部长给提出宝贵的意见和建议,我部将积极采纳以有利于以后工作的有序行!不断地朝我们的方向前进。 【学生会劳卫部工作计划三】 随着时间的推移,社会变化万分。当然也少不了我们校园的发展,学校教学设施不断完善,规模逐渐扩大,迎来人心所向的新增学院。我们原艺术学院在校领导关注及历届师生的共同努力下顺利分开。原艺术学院重新分为音乐学院和艺术学院,现在的艺术学院主要是美术专业,这样不但使学校的规模扩大,也为两院工作的开展带来方便。但试这给我们学生会的工作相对的困难。我们面临着原来艺术

学生会干事下学期工作计划

学生会干事下学期工作计划 从大一开始在学生会里工作,我就从一般的干事干起,一直努力的为学校,为同学工作,取得了不少的成绩,虽然都不是什么大事,但是我已经尽力了,我自己感动很欣慰。我的工作也得到了学长和同学的赞扬。由于学校的上届学生会和学长们面临毕业没学生会的工作也没法再做了,学校举行了新一届团委学生会干部的选拔。我想我在学生会干了不短的时间了,也取得了不少的成绩,我就参加了新一届团委学生会干部的选拔。为了将以后的工作做得更好,特制订了以下的工作计划: 一、工作的态度 俗话说:“细节决定成败,态度决定一切”。首先,我应该清楚自己的本职工作,用一颗平常心来对待做的每一件事情以及我们所遇到的每一个困难。其次,分管和协调好学习部、外联部两个部门工作责任,做好细节工作,踏踏实实。 二、部门的团结 一个优秀的集体,必定是一个既和睦又团结的集体,而一项工作并不是哪个人的事情而是我们大家共同期待的目标,每一个成员都应为集体着想,团结和睦,尽自己应尽的责任。所以,建议由各部门共同制定出学生干部内部管理的制度。 三、成员的意见 任何一项成果都是大家共同努力的结果。因此,作为学生干部,要敢于说出我们内心最真实的想法,多听取多收集成员及师生们的意见和建议。只有积小流才能成江海,只有积跬部步才能至千里;集思广益,才能做好每件事情。 四、部门的联谊 我们应当加强各部门以及各二级学院团总支学生会的互动联系,听听他们对于我们工作的看法及意见,有则改之,无则加勉。建议举办学生干部互动交流活动;如:拔河联谊活动、分工承办学生活动等,以此增进了解、增进沟通、增进联谊。 五、工作的总结 不断学习不但总结,我想这一点应该是比较重要的。当我们一直忙着往前飞奔的时候,不时的回头看看,也许你会发现许多问题。因此,要在每次例会中总结过去,反思不足,发现问题解决问题,脚踏实地,才能做好各项工作。

干事培训计划

干事培训计划 篇一:干事培养计划 干事培养计划 培养目的:通过培养使干事具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能力的学生,同时,使干事具有提出问题并能主动解决问题的能力,能够合理处理工作和学习的关系的能力,提高自己的组织策划能力,培养他们的创新性思维,以及熟悉本部门的主要工作。 培养目标:基于部门的条件,针对部门的工作,经过实施干事培养计划,希望干事具有良好的沟通能力和语言表达能力,还有认真,负责的工作态度具体计划: 之前要对干事在礼节礼貌方面的培训,还有发短息和待人接物方面的注意事项。 一、对于干事的沟通能力,每个班

分配1个干事,分别负责宣传本部门的活动,还有2个干事负责汇总和另外的事情。每个干事与所负责班级的宣传委员进行联系,对作品收集和返回, 二、干事的语言表达能力,可多鼓励干事参加学院和学校的演讲和辩论赛。 三、干事的交际能力,在学院一些举办的活动中,给干事与其他部门交流的机会,平常也注重干事与辅导员的交流机会。 四、对于干事写作能力的培养,教干事怎样写策划和总结(发给干事一些策划书和总结)。 五、培养主要方式是以实践为主,在实践中提高干事的各方面能力,达到一个具备口才、交际、论辩等多方向综合能力。 六、增强干事的团结合作精神,适当的让干事与团委学生会的其他部门合作,培养其全局性观念。 社联干事培训主要遵循两个原则:

1、在实践中成长,多让干事干实事,引导他们在做事的过程中学会做事与做人。 2、对干事一视同仁,同时进行因材施教,让他们能发挥自身的特长,同时也能改进自己的薄弱环节。 工程学院分团委、学生会组织部 学生会女生部干事培养计划 女生部,主要是一个为女生服务的部门,我们的活动主题主要是女生擅长的东西,但是男生也都可以参加。我们部门的活动主要以讲座、各种手工比赛、为同学服务的活动为主,所以我们希望部员能够吃苦耐劳、沟通交流能力较强、创新点子较多、听说是肯干组织策划能力较强。我们部门主要想培养部员的与别人的沟通交流能力、自己的组织策划能力、培养他们的创新性思维。 培养对象:11级女生部干事 时间:2011年10月至2012年5月 培养负责人:张宝晨金光曦吴健东

学生会劳卫部工作计划标准范本

计划编号:LX-FS-A11779 学生会劳卫部工作计划标准范本 After The Objectives And T asks Are Clearly Expressed In The Work, The Resources Needed To Achieve The Objectives And The Procedures, Methods And Means Adopted Shall Be Planned. 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

学生会劳卫部工作计划标准范本 使用说明:本计划资料适用于工作中在确表达出目标和任务后,规划实现目标所需的资源以及所采取的程序、方法和手段,同时表达出各级管理人员在执行计划过程中的权利和职责。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 劳卫部在全院和全系的工作中有着举足轻重的作用。劳卫工作搞好了可以为全系师生营造良好的学习氛围,幽雅的自习环境。为了更好的服务于同学,为了更好合理的规划本学期各项工作任务。现制定出XX年下半学期的工作计划,我们将会继续努力,将我系劳卫部的工作推向更高的台阶! 一、制定更详细的教室卫生检查评分细则 我部现有的评分细则并不是很完善和具体化,制定之前先取得各班劳动委员的相关意见,具体评比、项目改为以下项:桌子内杂务是否整理干净(15分),桌子及讲台是否檫干净(15分),地板是否拖干

净(20分),黑板及天花板是否打扫干净(10分),卫生劳动工作是否摆放整齐(5分),窗子及窗台是否扫干净(25分),墙上是否有污迹(10 分)。 二、教室卫生检查制度 根据我系实际情况,每周教室卫生的例行检查将大体沿用上学期的方案,将大一大二大三各班的劳动卫生委员分为四组,每两人一组,轮流进行检查,每周检查情况组长报告部长处,部门将不定期抽查检查结果,看是否情况属实。 三、四位勤工俭学同学工作情况监督工作 为了资助我系贫困学生,系特设数个勤工俭学岗位,解决他们困难的同时,也给他们一个锻炼的机会,其中四位负责系几个办公室及多个多媒体教室的卫生工作的同学分配于我部监督,根据安排,我部会定期检查工作是否完成,如若发现工作没有完成,将

学生会新学期工作计划书800字 学生会个人计划书怎么写【精选】

很多人想知道学生会工作计划书怎么写,下面为大家精选了一些学生会新学期工作计划书,供参考! 新的学年即将开始,纪检部将在老师的指导和学生干部的组织、领导下,开始新的工作。作为学生会的九大部门之一,纪检部将承前启后致力于加强纪律、学风和日常管理工作。因此,我部特拟以下工作计划: 一、干事的培养 1、改善例会气氛,整顿内部秩序 在以前例会制度的基础上,让干事自我介绍,表达出自我的优势和劣势,以及自我擅长、喜欢做的某项兴趣、爱好。用自我的兴趣、爱好说明自我适合哪类办活动中需要做的任务,并加以合理、分配;而劣势则妥善处理好。例会期间,制定纪律制度。干事的出勤、早退将给予必须的奖惩性。 2、加强内部交流 为了使工作顺利有序,干事在每月结束之时,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案,在一学期结束后,写一份工作心得!要求干事严格要求自我,多做批评和自我批评,表现出我部较强的组织纪律观念和团结协作的精神。 3、增强外部沟通和了解 我部计划在例会期间与各部门,互相交流与沟通,以便扩大纪检部与其他各部分之间的合作性,促进各干事之间信息交流,使我们的队伍更团结、更融洽。 4、强化服务意识 为了使每项活动都能顺利完成,培养我部干事“自我教育、自我管理、自我服务”的意识,用心配合我系各部门开展的相关工作,做好各项活动的监察工作 二、干事工作的指导 1、早、晚自习出勤状况 我部计划在原有的自习检查的基础上,检查人员可选取不定期的检查各班的出勤状况,对于旷课、早退,等现象,本着“公平,公正,公开”的原则认真贯彻执行定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。 2、指导干事培养自身的用心性 我部计划当各部门有活动时,鼓励干事用心参与各项活动,以便更加努力最好学生会工作。

社团联合会干事培养计划

社团联合会干事培养计划

杭州师范大学教育科学学院 培 养 计 划 杭州师范大学教育科学学院社团联合会 2008年9月

2008年杭州师范大学教育科学学院社团联 合会干事培养计划 一、培养目标: 1、具备一定的社团理念,掌握一定的社团基本知识。 2、了解社团联合会每年的工作基本情况,了解社联的规章制度。 3、在社团社联,以及各个学生组织当中建立良好的人际关系网络,培养一定的人际交往能力。 4、培养一定的语言表达能力、活动策划能力、组织协调能力,掌握写策划的一些基本要领。 5、具备一定教科院社团文化内涵,培养“铭记责任、懂得奉献、学会感恩”的教科社团人。 二、培养方式: 1、专门培训,专项活动。 2、社联干部带干事培养模式。 3、社联社团定期理论学习。 三、培养方案: 社联主席团成立指导委员会负责制订干事培养方案、细则,针对各部门职位知识、能力态度要求进行充分调研与论证,形成完整、严谨、针对性较强的论证报告。 社联各部门人才培养方案由各部门部长制定并由社联主席审定后实施;根据部门岗位知识能力和每个干事的性格、态度特点,充分考虑学生参与学生工作的目的需求。 通过学员自身参与活动,部长教授,理论学习等掌握一定的知识、技能、培养一定能力。

四、培养时间 原则上为一年,从2008年9月30日至2009年9月30日 五、培养方案主要措施: 1、成立以任顺元书记为组长,陈岑老师、方俊老师为副组长,吴煌煊为执行组长,黄莹为执行副组长。孙诚、陈丽、汤莉、张星辰为组员的社联干事培养小组,确保培养目标的实现。 2.进行不同部门干事分类建设目标管理,加强领导,落实责任,对不同部门建设进行统筹安排与管理,根据各干事需求分析预测确立培养层次,课程和具体措施。 3.有效地组织实施,认真地进行检验和反馈,立足现实,增强信心,内引外联,提升我院社联的干部干事的整体素质。 4.加强专业队伍建设和干部干事信息管理,通过每月评选社联优秀干事,并记入学生期末考核评优等为培训计划的全面系统建设提供有利保障。 六、社联干部干事培训(组织部黄莹负责) 社团干部干事培训能很好的帮助社团成员,同时以培养新一代人才梯队为动力,不断拓展社联人才引进渠道,建立科学合理的人才梯队体系,为社联未来的各项工作打下坚实的基础。本学期的培训将分为两块内容,针对的对象不同(分别针对干部和干事),具体见课表。 杭州师范大学教育科学学院社联干部干事培训班课程表

学生会干部工作计划

学生会干部工作计划 导读:本文是关于学生会干部工作计划,希望能帮助到您! 学生会干部工作计划篇1 新学期伊始,我们生活部又面临着新的任务和挑战,我们将迎来新的卫检查工作以及信息工程学院第四届寝室文化节等活动。我们将本着“一切为了学生,为了一切的学生,为了学生的一切”的“三个一切”的宗旨,服务于本系的各年级同学,真正发挥生活部的特色。以丰富同学的课余生活为目的,以锻炼同学们自我创新为目标,以增强同学们宿舍内团体与协作意识为目的,开展一系列为同学们喜闻乐见的活动。为了积极配合学生会组织的各项活动,有效地开展宿管会各部门的工作,特制定以下计划: 一、积极配合学校和系里的各项社会实践活动,加强各部门的交流与合作,调动部门成员的工作积极性和主动性。 二、内部建设: 现任的生活部干事,要在这一学期着重培养他们的工作能力,让他们在组织中得到锻炼。具体措施如下: (1)更加完善下达例会制度,着重培养干事在这一学期的工作态度和工作激情。 (2)通过上学期的经验和不足加强本部门内部建设,让干事们之间加强沟通与了解,学习别人的长处,以达到互相促进、共同提高的目的,着重培养他们团结协助的工作精神。 (3)每次活动的策划书让部员积极参与编写并采纳他们提出的新颖和创新的观点使组织活动更有力。

(4)在各种活动中,让本部门的委员共同参与和组织,着重培养和加强他们的合作意识。 三、卫生检查: (1)在卫检工作中尽量做到与校学生会保持一致;在卫检的人员安排上灵活调整。 (2)在检查工作中要严格遵守检查制度,要求部员不偏私,公正的给宿舍打分,在督促与鼓励中创建文明宿舍、卫生标兵。 (3)在工作方法上要注意要求部员讲求效率,分工明确、职责明确、细心到位,以培养下一届的生活部的接班人。 四、活动方面: (1)作好学校运动会等活动的后勤保障工作,要求部员以十足的热情投入其中,成为活动的组织者与参与者之一。这才能谈的上真正的战斗力与凝聚力。 (2)在信息工程学院第四届寝室文化节中我们准备策划一个名为“心在一起”的大型爱心活动,并且在活动中穿插一些具有生活部特色的比赛。 五、再过三个多月即将面临学院换届的活动,从现在开始给每位干事竟可能多的机会,让他们来表现自己,加强部内人员对本部工作的熟悉,培养部内没有“闲人”,人人积极上进的优良风气,以方便在换届时有很好工作能力和工作态度的干事补充到我们信息工程学院团总支这样优秀的队伍中。 六、不断寻求创新,争取把生活部的活动做到其他学院。 以上是我生活部的工作计划,若无太大变动将严格按计划实行。同时,我生活部在做好自己的工作时,积极配合学院和学校的各项工作,积极协助学生会和团总支各部门的各项工作,力争把我院和我部的工作推上一个

学生会劳卫部的工作计划

学生会劳卫部的工作计划 有关学生会劳卫部的工作计划范文(精选5篇) 学生会劳卫部的工作计划1 时光荏苒,转眼岁月车轮已渐渐驶入新的学期。在我们学院里,校园卫生是大家都很关注的,作为劳卫部的一份子,我们也感受到劳卫部在全院和全系的工作中有着举足轻重的作用。系学生会劳卫部是以检查监督全院卫生情况为日常工作的。承担了给全系师生营造一个干净、整洁的工作学习的重任。在本学期,系学生会劳卫部将以严谨认真的工作态度来对待这项日常工作,对全系的师生负责。 为了更好的服务于同学,更合理的规划我部各项工作任务,现对20xx——20xx学年第一学期劳卫部的工作进行计划,我们将努力使我系劳卫部的工作做的更出色。20xx——20xx学年第一学期工作计划如下: 一、干事的培养。 1、培养干事们对工作的责任意识。 让他们对于工作给予相当的重视并持有积极负责的态度,对团学会和各部门布署的任务积极执行。让他们不要抱有事不关己的心态。应做到自己的工作认真完成,同时向他人伸出援助之手,共同创造组织部乃至团学会的丰硕成果。 2、培养他们的团体精神和协助意识。 使他们具备较强的团结协作能力,协调本部门与其他部门关系的

能力,做到同部门人际关系和谐,部门间联系紧密。 3、培养他们的应变能力强。 使他们具备妥善处理同事之间发生的矛盾及各类突发事件的能力。 4、让他们养成见到老师和学长、学姐主动问好的习惯,保持文明礼貌的精神风貌。 二、普及劳动卫生知识,提高大学生素质。 利用我系宣传栏,黑板等宣传工具,定期发布些劳动卫生方面的知识,倡导大家爱护校园环境,做一个高素质的大学生,认识一些基本的卫生知识,增长丰富课外的知识。 三、加大全系卫生的检查力度,确保全系的卫生呈一个良好向上的发展趋势。 力争给全系师生营造一个优美、舒适的工作、学习环境。 1、教室卫生。 首先,组织我部人员向各个班级负责人宣传为同学们营造一个整洁、干净的学习环境的必要性和重要性,严格要求各班做好卫生清洁和维护工作。对于教室的卫生打扫采取个人责任制。具体方案是将班级的成员分成若干组排出值日表,每组通过民主投票表决的方式选出小组负责人,按值日表各组轮流值日。每天打扫两次,再由各班班长、劳动委员和劳卫部成员进行教室卫生督查。 2、校园卫生。 同教室卫生雷同,由各班负责人安排到当天值日生进行打扫。最

学生会新学期个人工作计划

学生会新学期个人工作计划 篇一:新学期学生会个人工作计划 XX-XX学年第一学期工作计划一个学期又在一个忙碌而不经意间悄然而过,一个新的学期又来到我们身旁,作为院学生会里的一名成员,我有责任把组织赋予我的每一项工作做好。在新学期中我将针对上学期工作中的不足及本学期的工作实际,制定个人工作计划如下: 首先,对自己本学期工作的要求: 1、工作时要认真仔细,在保证速度的同时保质量完成工作。 2、要讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。 3、在实践中积累经验,熟练业务,提高水平。 4、基于办公室比较繁琐的工作和较高的工作要求,要严格要求自己并切实提高各方面的素质。 其次,做好本职工作: 1、及时收取班会记录表,装订好送给老师看并做好相关的通知及督促工作; 2、要跟踪了解签到表及假条的使用情况,做好材料准备工作及相关通知;

3、做好各种会议的席卡准备工作,保证席卡的美观及数量齐全; 4、完成其他零碎的工作。 再次,是我个人的想法,我希望本学期能做好部门宣传工作:学生会是服务学生的,那么我们应该让大家了解我们。做工作不是为了宣传,但是做了工作就一定要宣传,在信息化社会,宣传的方式有很多,我们可以通过不同的平台将我们的工作内容、形式、程序 和结果以最快的速度传达给同学们,使同学们更好地了解我们部门和我们的工作,同时能够让他们为我们提出建议,既能促进我们的工作,也能让同学们更加相信我们,从而树立我们部门在同学们心目中的良好形象。此外,要积极开展各种形式的调研活动,调研也是一种宣传,不仅可以获取反馈,更能彰显自信,反馈结果对我们或许是一种压力,但更应是一种动力。 最后,关于即将进行的迎新工作: 招新流程:1.根据实际情况,我部拟招7-8名新成员; 2.具体措施:我部将对每位报名同学进行了解、审核坚持 对每一位同学负责的原则,为我部纳入新鲜

宣传部部门干事培养计划

宣传部部门干事培养计 划 Company number:【0089WT-8898YT-W8CCB-BUUT-202108】

宣传部部门干事培养计划 宣传部是团委对外形象建设的重要窗口,跟进团委重要事务的宣传报道;拍照跟稿绘制海报,宣传团委各项活动;顺应时代潮流,依托微信、微博、人人、PU平台等媒介开展网络宣传;制作视频推广活动,建设团委良好形象。 刚刚落下帷幕的招新工作为分团委注入了很多新鲜血液,本学期也是一个新老成员相互磨合,工作交接的重要阶段。为此,针对该阶段,制定了以下部门干事培养计划: 1.通讯稿培训 前期简单培训,大致了解通讯稿的各注意点。(第三周例会已完成) 以往的优秀通讯稿作为模板,打包分享给大一干事,自主学习。(第四、五周) 大一干事轮流撰写通讯稿,进行个别指导。(从第四周开始) 后期系统培训,细化写稿要点,剖析尊在问题,掌握基本写稿技能。(希望能请秦字佳学姐帮我们邀请到一些大神给我们部门的干事进行培训) 2.拍照培训 拍照实话说我们部门目前没有优秀的人才(新成员袁浩帆有点研究),新宣目前说过会给商院宣传系统的人进行统一的摄影培训,我们宣传部所有成员都会参加。此外,我们也会就拍照基本注意点给大一干事进行系统的培训。 组织一次培训,明确拍照的各个注意点,学习必要的图片后期处理方法。(计划第五周例会完成)

大一干事轮流跟会拍照,并进行简单的后期处理,上传人人相册要注意附上照片信息说明。(上传前需要由大二同学审核通过) 3.海报设计培训(电子海报为主) 海报设计培训送老迎新之前可能没有时间出来培训了,因为送老迎新就得出海报。目前计划国庆放假期间让大一干事观看PS教程的视频,大一干事设计制作送老迎新海报,分工手绘版和电子版。此外,国庆放假之后会给大一干事进行培训(计划定位送老迎新结束后一周)。 4.网络平台推送培训 网络平台(微博、微信、人人)基本使用方法培训。(第三周已完成)网络平台推送内容培训。(第四周例会已完成) 大一干事每天轮流推送,推送内容需要经过大二同学审核。(第四周已开始) 5.视频制作培训 视频制作准备给有兴趣者和有基础者进行培训,目前培训已经开始,部门大一干事利用课余时间观看视频制作教程,并且每周剪辑一个简短视频(根据自己的兴趣制作,时间内容并无限制)给大二同学看。 以上是本学期初步的部门干事培养计划设想,后期会及时制定相应的工作计划。

学生会干事个人工作计划五篇

学生会干事个人工作计划【五篇】 以下是为您整理的学生会干事个人工作计划【五篇】,供大家学习参考。 【篇】 秋天带着几分寒意悄然而至,生工学院第x届团总支学生会办公室的工作也将开始崭新的征程,我对在这样崭新的心情下开始工作、学习和生活充满了期盼。作为学生会的一名新人,我怀揣着饱满的热情,对接下来一学期的办公室工作做出如下个人工作计划: 一、主要工作计划 (一)、加强与主席团和学生会各部门的沟通,加强部门间的工作指导和交流,认真听取批评建议,加强学生会办公室的职能建设和内部成员队伍建设,充分调动每位成员的热情和积极性,发挥个人潜能。与此同时我认为还应该加强部门内部的自我反省和自我批评,这样更有助于部长和干事的成长和交流。 (二)、严格加强学生会的管理,做好本学期活动和会议的签到工作。在新学期的各项会议、活动中严格抓考勤,做好每一次考勤记录,统一表格签到。加强纪律的管理。 (三)、做好会议记录。办公室在学生会内部及相关的各使

其顺利有序进行,秩序安排,要严格组织、项会议工作上,并做好每次会议记录。每两周定好一个例会,通过会议更好地运作整个工作程序和交流。 (四)、完成文件的整理和归档工作。为了使上级布置的任务落实到工作实际当中,文件是不可缺少的帮手,因此办公室的文件起草以及整理归档工作就显得尤为重要了。在本学期的工作中我会配合上级完成对于重要文件的起草,也会与本部的成员们一起努力做好整个团总支所有文件资料的整理,归类收档各种文件资料、规章制度,使各种信息及时传达、发布。这项工作是异常重要的,这是确保整个团总支学生会工作有据可依、有案可查的根本措施。 (五)、配合书记、副书记做好各项工作。在做好我们办公室本职工作的同时,我也会积极配合上级领导开展团总支的整体工作,尽自己的力所能及,协助书记、副书记等上级做好各项工作的部署、规划和实施。配合上级传达校部、系部的各种文件精神,落实到各个团支部。 (六)、协调其他部门进行工作。与此同时,也要与团总支的其他兄弟姐妹一起,相互协调开展各种活动。协调组织团总支各部门策划、调派、统一开展各式活动,确保各项活动顺利开展、完成,从而使整体工作达到化。 二、个人素质培养计划 (一)、首先熟悉学生会的环境,包括人文环境、地理环境、

学生会劳卫部工作计划(完整版)

计划编号:YT-FS-7890-13 学生会劳卫部工作计划 (完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

学生会劳卫部工作计划(完整版) 备注:该计划书文本主要根据实际情况,通过科学地预测,权衡客观的需要和主观的可能,提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 劳卫部在全院和全系的工作中有着举足轻重的作 用。劳卫工作搞好了可以为全系师生营造良好的学习 氛围,幽雅的自习环境。为了更好的服务于同学,为 了更好合理的规划本学期各项工作任务。现制定出XX 年下半学期的工作计划,我们将会继续努力,将我系 劳卫部的工作推向更高的台阶! 一、制定更详细的教室卫生检查评分细则 我部现有的评分细则并不是很完善和具体化,制 定之前先取得各班劳动委员的相关意见,具体评比、 项目改为以下项:桌子内杂务是否整理干净(15分), 桌子及讲台是否檫干净(15分),地板是否拖干净(20 分),黑板及天花板是否打扫干净(10分),卫生劳动 工作是否摆放整齐(5分),窗子及窗台是否扫干净(25

分),墙上是否有污迹(10 分)。 二、教室卫生检查制度 根据我系实际情况,每周教室卫生的例行检查将大体沿用上学期的方案,将大一大二大三各班的劳动卫生委员分为四组,每两人一组,轮流进行检查,每周检查情况组长报告部长处,部门将不定期抽查检查结果,看是否情况属实。 三、四位勤工俭学同学工作情况监督工作 为了资助我系贫困学生,系特设数个勤工俭学岗位,解决他们困难的同时,也给他们一个锻炼的机会,其中四位负责系几个办公室及多个多媒体教室的卫生工作的同学分配于我部监督,根据安排,我部会定期检查工作是否完成,如若发现工作没有完成,将责其完成,并及时定期向辅导员汇报他们的工作情况,如遇特殊情况,则另作安排。 四、组织好植树节的植树活动 为了增强同学们的绿色环保意识,丰富同学们的课外生活,陶冶同学们的情操,我部将在植树节期间

外联部干事培养计划3篇

外联部干事培养计划3篇 (715字) 培养目的:通过培养让干事在这一年里能够真正的获得在沟通交流方面,领导策划方面,组织活动方面,书法水平方面,以及为人处世方面的一些能力,让他们能学会处理好学习和工作的冲突,正确处理人际关系,在大一这一年过后能够成熟一些。 具体培训方案: 1、首先在书法协会里,要让他们获得最基本的能力就是提高他们的书法水平,要严格要求,监督他们练习书法,每周让他们交六张毛边纸,并且每隔两周开一次部门书法培训总结会议,在会议上指出他们的书法水平的进度,并且给予进步较大同学表扬,鼓励进步较慢的同学,力争把整个部门的书法水平提上去。 2、锻炼他们的演讲与表达能力,在会议中尽量让每个人都单独的发表自己的意见,给他们每个人发言的机会,锻炼他们的表达能力,演讲方面会考虑给他们一个话题,首先让他们自己先准备一下,找一个时间让他们上台演讲,锻炼演讲能力。

3、策划组织能力的培养,从写策划书开始,每一次大型的活动,都让他们没人写一下策划书交给我看,锻炼一下策划能力,然后具体实施,让外联部的干事自己组织一下联谊或者是内部素质拓展活动,检验他们的策划组织能力。 4、培训一下有关外联部的礼仪方面的,让他们每个人自己上网收索,自己整理一份有关外联部礼仪方面的东西,交给我,并且要求他们熟悉自己收索的有管理方面的内容,然后由我综合一下,整理出一份最终的有关外联的礼仪,没人发给他们一份,让他们熟悉。 5、锻炼他们的文笔,每一次活动后让他们写一下活动总结,并将总结交予我阅览,并要求他们做会议记录,做到有条不紊。 (824字) 为加强学院外联部新干事的工作能力,提高干事领导、管理社团的能力,特制定本培训计划。 1.培养目的:通过培养使干事具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能

学生会干部干事培养方案(多篇)

学生会干部干事培养方案 学生会干部干事培养方案 一、培养目标 努力实现干部干事培养体系化和正规化,全面提高干部干事队伍的工作能力和综合素质,为宿迁卫校学生会奠定坚实的组织力量。 二、总体框架 宿迁卫校学生会干部干事培养体系是学工处的直属部门,在学工处的指导下进行学生会干部干事的培养工作。 根据学生干部的发展实际和学生会工作的需要,共设置五个培养平台,分类别有针对性地提高学生干部队伍素质。它们分别是: 1、校级骨干培训班 2、校学生会干事培训班 3、朝阳计划 4、春蕾计划 5、学生工作技能拓展班 三、具体实施 (一)校级骨干培训班 组织单位:校学生会 培养目标:建设一支政治过硬、思想先进、作风正派、学业优良、能力较强、勇于创新、乐于奉献的校学生会学生干部队伍;使校学生会学生干部尽快适应工作,提高工作能力。

授课对象:学生会委员会委员、各部门副部长 授课时间: 10月和11月 课程体系: 1、干部能力培训(专家讲座) 2、师生交流会(师生互动) 3、优秀学生干部交流会(同辈辅导) 4、凝聚力建设(团体辅导) 5、联谊交流活动 (二)校学生会干事培训班 组织单位:校学生会 培养目标:使新加入学生会的新生掌握学生工作的基本技能,全面了解学生会的工作状况。 授课对象:校学生会全体干事 授课时间: 9月底10月初 课程体系: 1、学生会宏观介绍 2、基本办公技能 3、学生会制度体系学习 4、优秀学生干部交流会 5、联谊交流活动 (三)朝阳计划

组织单位:校学生会 培养目标:为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有全局意识的后备干部 培养对象:校级和系学生会的中二年级学生干部 培养时间:3月—9月 培养方式: 1、列席学生会委员会 2、参与组织学生会重大活动项目 3、对外交流 4、学生工作理念交流会 5、学生干部能力培训(专题讲座) 6、主席团和部长联系培养 (四)春蕾计划 组织单位:校学生会 培养目标:为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有较强工作能力的后备干部 培养对象:各级学生会组织的中一年级学生 培养时间:3月—9月 培养方式: 1、参与组织学生会重大活动项目 2、对外交流

2020年学生会劳卫部工作计划范文

学生会劳卫部工作计划范文 随着时间的推移,社会变化万分。当然也少不了我们校园的发展,学校教学设施不断完善,规模逐渐扩大,迎来人心所向的新增学院。我们原艺术学院在校领导关注及历届师生的共同努力下顺利分开。原艺术学院重新分为音乐学院和艺术学院,现在的艺术学院主要是美术专业,这样不但使学校的规模扩大,也为两院工作的开展带来方便。但试这给我们学生会的工作相对的困难。我们面临着原来艺术学院团总支学生会组织的分开,从原来的一个分为两个学生会组织,这样使原来的学生会成员分开到相应的学院,使之各部门不完整,需重新招新。面临着这样特殊的情况,我们的工作还得正常的开展,在此对我们部们的工作计划如下: 一、结合本学期我院的实际情况,我部需招新成员1-2名,我 们仍然将秉承勤勤恳恳、孜孜不倦的工作作风,在做好上级工作的同时,更要调整好心态,结合本部门的特殊性,运用换位思考的理念去为身边的同学做点有意义的事情。把工作层次进一步的提高,为了更好的服务于同学。我们还将本着实事求是、热情服务的原则,认真积极开展工作。 二、结合我院实际情况,多开展部内交流会议,让各成员之间 有更多的了解,以相互指出对方在工作中的不足之处,认真诚恳的接

受批评和建议,多探讨如何将劳卫工作做好。并经常对工作进行总结和安排,为接下来更好的工作做好铺垫。 三、在原来的基础上制定更加严格的卫生检查制度和细致的评 分标准,要求各成员凭着认真负责任的态度,公平公正的进行卫生的检查和评分。并把考核成绩与优秀班级评比挂钩。 四、加大对勤工俭学岗位的督查力度。保持教室的清洁,为同 学们提供一个良好的学校和休息环境。每周定期检查和不定期抽查相结合,并做相关的 __,力争保持教室的干净整洁。 五、搞好与学生会各部门的关系。更多的与校实践部联系交流,有利于工作更好的开展。设想在黑板报中作一些关于劳卫知识的宣传,全面提高同学们的环保意识,从思想上重视劳卫。 六、为了给各成员提供更好的展现平台,本部门设想在院内积 极组织开展劳卫宣传等有益活动,努力争取我院活动的策划和举办权利。 七、本部将一如既往的配合其他部门的工作,为我院学生会再 添辉煌。以上是我部门本学期的工作计划,在某些方面还存在不足

学生会下学期个人工作计划

学生会下学期个人工作计划 Student Union's personal work plan for next semester 汇报人:JinTai College

学生会下学期个人工作计划 前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 新学期的开始,也意味着我们学生会即将投入到紧张的 工作中。作为学生会体育部的部长,我认为,我们要把阳光体育锻炼作为同学们学习生活中必不可少的一部分。体育可以丰富同学们的课余生活,可以在紧张的学习氛围中放松心情。身体是革命的本钱,没有良好的身体素质,我们怎么能全身心地投入到学习中?为了激发同学们对体育的兴趣,对阳光成长的 热情,我部门拟定一下工作计划: 一、体育部扩招 为了能更好的开展工作,我认为我们需要更多的同学与 我们共同努力。我认为,在日常工作中,应加强与各班之间的交流,充分发挥每班体育委员的作用,使工作进一步落实,所以我部门准备与每班的体育委员建立团队关系,扩充我们体育部的工作团队。这样既能保持与各班的紧密联系,又能快速地

组建好我们的工作团队,就不必再广大的新生队伍中筛选了。但是我们还会认真考核,如有工作不负责者,一律开除。 二、体育部内部管理 体育部工作工作量大、面广,所以工作开展难度比较大。这就必须在组织活动、开展工作时做到准备充分、计划明确、分工细致。应该严密遵守实行“计划—工作—总结”的工作制度。我们的体育部在扩招后便是一个很大的团队。为了保持与队员们地紧密联系,我部门决定每两周以及重大活动之前进行体育部内部队员会议,每周进行督察岗会议。总结一周/两周的工作。并每月在会议中选出一位工作标兵,进行表彰。 三、体育运动的宣传 我们希望能与有关宣传方面的部门进行合作,以海报、演讲等方式向同学们强调体育锻炼的重要性。从而调动广大同学参加体育活动。 四、班级长绳比赛 长绳比赛属于集体项目,是锻炼团结意识的比赛。我部门拟定以“我运动,我快乐”的主题开展长绳比赛。每班必须派男女生各15名参加比赛。时间拟定为3分钟,以个数决定名次。评出冠、亚、季军各一班以及优秀奖若干个。

新编学生会干事人才培养工作计划三篇【优质精彩实用】

学生会干事人才培养工作计划三篇新的学期,新的气象,我们院学生会宣传部又迎来了部门新干事的招新。精挑细选,选拔优秀的人才,积极打造宣传部独有的特色品牌。 根据院学生会宣传部的工作性质,我们将选出具有文学素养,有良好的道德品质,能够熟练掌握ps软件应用,善于书法,会做pop手绘海报,能够进行电子稿书写。针对各项技能将在新干事选拔后,对各位新干事进行培训,培训计划如下: 一、书法培训 1.每周的周二、三、四将在院团委办公室进行培训; 2.由李丽精、浣隆基对大一干事进行书法指导,围绕学院的字体要求进行练习; 3.进行书法临摹,实际运用; 4.每月底进行书法考试,考试合格者将有适当的奖励,不合格者罚临摹五篇,随着时间的推移,罚临摹的篇数会有所增加。 二、海报培训 1.每周三会进行电子海报指导,主要针对海报制作的要求、制作前的构思、字体与背景色搭配等; 2.大一干事在PS软件应用上,需在网上自学,观看网络教程,网上实际运用案例; 3.每月底,会提前三天告知命题,根据命题进行考试,合格者将有适当的奖励,不合格者将罚写两遍PS快捷键运用表。 三、电子稿培训 1.每三周会给予命题,进行活动策划,以及新闻稿;

2.每月底会进行部门工作总结和部门工作计划,要求敢于创新,突出重点,有条理性,合格者将有适当的奖励,不合格者需抄写两篇文章。 我们院学生会宣传部主张图文并茂,要求大胆创新,培养自身的文学素养,做事具有耐心,能够细心地完成上级所下达的任务。能够承担一份责任,这是我们宣传部对大一干事的要求。工作计划二 一、活动目的: 为了加强我信息工程系学生会学习部干事队伍建设,提高干事的思想政治素质和工作能力,明确学生会的工作任务、工作职责、工作要求,充分发挥学生会应有的作用,系学生会学习部近期举办20xx系学生会学习部干事培训。 二、培训周期: 一个星期; 三、培训主讲: 系学生会主席( )、系学生会学习部两位部长( ); 四、培训地点: 3栋800; 五、参加对象: xx级信息工程系学生会学习部干事; 六、培训具体内容: 1、开班典礼 2、《如何当好一名优秀学生干部》专题讲座 培训目的:使干部了解具备的基本素质和应掌握的基本技

学生会劳卫部工作计划

2011-2012学年第二学期艺术学院 团总支学生会劳卫部工作计划 随着时间的推移,社会变化万分。当然也少不了我们校园的发展,学校教学设施不断完善,规模逐渐扩大,迎来人心所向的新增学院。我们原艺术学院在校领导关注及历届师生的共同努力下顺利分开。原艺术学院重新分为音乐学院和艺术学院,现在的艺术学院主要是美术专业,这样不但使学校的规模扩大,也为两院工作的开展带来方便。但试这给我们学生会的工作相对的困难。我们面临着原来艺术学院团总支学生会组织的分开,从原来的一个分为两个学生会组织,这样使原来的学生会成员分开到相应的学院,使之各部门不完整,需重新招新。面临着这样特殊的情况,我们的工作还得正常的开展,在此对我们部们的工作计划如下: 一、结合本学期我院的实际情况,我部需招新成员1-2名,我们仍然将秉承勤勤恳恳、孜孜不倦的工作作风,在做好上级工作的同时,更要调整好心态,结合本部门的特殊性,运用换位思考的理念去为身边的同学做点有意义的事情。把工作层次进一步的提高,为了更好的服务于同学。我们还将本着实事求是、热情服务的原则,认真积极开展工作。 二、结合我院实际情况,多开展部内交流会议,让各成员之间有更多的了解,以相互指出对方在工作中的不足之处,认真诚恳的接受批评和建议,多探讨如何将劳卫工作做好。并经常对工作进行总结和安排,为接下来更好的工作做好铺垫。 三、在原来的基础上制定更加严格的卫生检查制度和细致的评分标准,要求各成员凭着认真负责任的态度,公平公正的进行卫生的检查和评分。并把考

核成绩与优秀班级评比挂钩。 四、加大对勤工俭学岗位的督查力度。保持教室的清洁,为同学们提供一个良好的学校和休息环境。每周定期检查和不定期抽查相结合,并做相关的宣传工作,力争保持教室的干净整洁。 五、搞好与学生会各部门的关系。更多的与校实践部联系交流,有利于工作更好的开展。设想在黑板报中作一些关于劳卫知识的宣传,全面提高同学们的环保意识,从思想上重视劳卫。 六、为了给各成员提供更好的展现平台,本部门设想在院内积极组织开展劳卫宣传等有益活动,努力争取我院活动的策划和举办权利。 七、本部将一如既往的配合其他部门的工作,为我院学生会再添辉煌。 以上是我部门本学期的工作计划,在某些方面还存在不足之处,还 望老师和同学们向我们提出宝贵的意见和建议,我们将会积极采纳。 艺术学院团总支学生会劳卫部 2012年3月10日

相关文档
最新文档