2021年生产主管年度工作总结

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仓库主管年度总结及计划(3篇)

仓库主管年度总结及计划(3篇)

第1篇一、年度总结1. 工作成果过去的一年,作为仓库主管,我带领团队克服了诸多困难,取得了以下成果:(1)提高工作效率:通过优化工作流程、加强内部沟通,使仓库工作效率提升了30%。

(2)降低库存成本:通过合理规划库存、加强库存管理,使库存成本降低了20%。

(3)提高服务质量:强化客户服务意识,提高客户满意度,客户投诉率降低了40%。

(4)团队建设:注重人才培养,提升团队整体素质,团队凝聚力显著增强。

2. 工作亮点(1)严格执行早会制度:通过早会,及时总结前一天工作,分析问题,制定解决方案,确保各项工作有序推进。

(2)强化物料管理:严格执行物料收发制度,定期进行自盘,确保账、物、卡一致。

(3)推进6S工作:改善工作环境,提高工作效率,降低事故发生率。

(4)优化仓库布局:根据物料特性,合理划分区域,提高仓储空间利用率。

3. 工作不足(1)部分员工责任心不强,导致工作失误。

(2)库存管理仍有待提高,部分物料存在积压现象。

(3)信息化建设滞后,部分工作仍依赖人工操作。

二、年度计划1. 提高员工素质(1)加强员工培训,提高业务技能。

(2)完善绩效考核制度,激发员工积极性。

2. 加强库存管理(1)优化库存结构,降低库存成本。

(2)加强物料跟踪,确保账、物、卡一致。

3. 推进信息化建设(1)引进先进的仓储管理系统,提高工作效率。

(2)实现仓库信息化管理,降低人工操作失误。

4. 优化仓库布局(1)根据物料特性,合理划分区域,提高仓储空间利用率。

(2)定期检查仓库环境,确保安全、整洁。

5. 加强团队建设(1)开展团队活动,增强团队凝聚力。

(2)关心员工生活,提高员工满意度。

总之,在新的一年里,我将带领团队努力提高工作效率,降低成本,为客户提供优质服务,为公司创造更大价值。

同时,不断学习新知识,提升自身能力,为我国仓储行业的发展贡献自己的力量。

第2篇一、年度工作总结2021年,作为仓库主管,我深感责任重大,始终秉持着严谨、高效、创新的工作态度,带领团队努力完成各项任务。

生产主管工作总结ppt

生产主管工作总结ppt

生产主管工作总结ppt生产主管工作总结ppt尊敬的各位领导、同事:大家好!我是XX公司的生产主管,今天非常荣幸能够在这里向大家汇报一下我过去一年的工作总结。

从2020年初到2021年底,我作为生产主管,全面负责公司的生产管理工作。

根据公司的生产计划,我合理安排了生产任务,确保了生产进度的达成。

在这一年中,我积极参与生产现场管理,注重现场工作的安全、质量和效率。

首先,我加强了对生产过程的监督管理。

我通过日常检查和巡视,确保了生产车间的安全生产环境,督促员工按照操作规程进行作业,防止工作中的不安全行为和事故的发生。

同时,我加强了工艺流程的控制,通过制定并优化工艺标准规范,规范了生产操作流程,提高了产品的质量和工作的效率。

其次,我注重了员工的培训和团队建设。

在生产主管的职责范围内,我积极组织了各类培训活动,提高了员工的技术水平和工作能力。

我注重倾听员工的意见和建议,鼓励员工提出改进生产过程的方案,促进了团队的凝聚力和向心力。

再次,我推动了生产设备的更新和维护工作。

我密切关注生产设备的运行情况,及时解决设备故障,减少了因设备故障造成的生产停滞情况。

我还提出了设备更新计划,推动了老旧设备的淘汰和新设备的引进,提升了生产能力和效率。

最后,我加强了与其他部门的沟通与合作。

生产管理工作需要与市场部门、采购部门和质检部门等多个部门进行紧密的协作。

我与这些部门保持着良好的沟通渠道,及时反馈信息,协调解决问题,确保公司整体运作的顺畅。

通过我一年来的努力,公司的生产工作取得了显著的成绩。

我们完成了年度生产计划,产品质量稳定,生产效率有所提升。

在生产安全方面,没有发生重大事故,员工的安全意识得到了提高。

这些成绩的取得离不开公司领导的支持和各位同事的配合,也离不开我自己的不懈努力。

未来,我将继续努力,不断学习和提升自己的管理能力,更好地履行生产主管的职责。

同时,我也将继续关注行业的发展动态,积极引进新的技术和设备,提高生产效率和产品质量。

燃气安全主管年度总结(3篇)

燃气安全主管年度总结(3篇)

第1篇2021年,在公司的正确领导和全体员工的共同努力下,我作为燃气安全主管,紧紧围绕“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,认真履行岗位职责,积极推动燃气安全管理工作,确保了公司燃气安全形势的稳定。

现将2021年度燃气安全管理工作总结如下:一、工作回顾1. 安全管理制度建设2021年,我们进一步完善了燃气安全管理制度,修订了《燃气安全操作规程》、《燃气设备维护保养制度》等,确保各项制度符合国家法律法规和行业标准。

2. 安全教育培训我们组织开展了燃气安全知识培训,提高了员工的安全意识和操作技能。

全年共举办培训班5次,培训员工200余人次。

3. 安全检查与隐患排查全年共开展燃气安全检查10次,排查出安全隐患20余处,均已整改到位。

同时,对重点部位、关键环节进行了专项检查,确保燃气设施安全运行。

4. 应急演练我们组织开展了燃气泄漏应急演练、火灾应急演练等,提高了员工的应急处置能力。

全年共组织应急演练4次,参演员工100余人次。

5. 安全文化建设我们积极开展安全文化建设,营造了“人人讲安全、事事为安全”的良好氛围。

通过举办安全知识竞赛、安全宣传月等活动,提高了员工的安全意识。

二、工作亮点1. 安全生产形势稳定2021年,公司未发生重大燃气安全事故,实现了安全生产零事故的目标。

2. 安全管理水平提升通过加强安全管理,我们有效降低了燃气事故的发生概率,提高了公司的安全管理水平。

3. 员工安全意识增强通过安全教育培训和宣传活动,员工的安全意识得到了显著提高,为安全生产奠定了坚实基础。

三、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)部分员工安全意识仍需加强;(2)部分燃气设施存在老化现象;(3)安全检查力度有待提高。

2. 改进措施(1)加大安全教育培训力度,提高员工安全意识;(2)加大燃气设施维护保养力度,确保设施安全运行;(3)加强安全检查,及时发现并消除安全隐患。

四、展望未来2022年,我们将继续以“安全第一,预防为主,综合治理”为方针,不断加强燃气安全管理工作,为公司安全生产提供有力保障。

饲料工厂生产主管年终总结

饲料工厂生产主管年终总结

饲料工厂生产主管年终总结
尊敬的领导、同事们:
又到了一年的尾声,回顾过去的一年,我作为饲料工厂生产主管非常感慨。

首先,我要感谢整个团队的辛勤付出和努力,没有你们的支持和配合,我们无法取得如此辉煌的成绩。

一、生产数量稳步增长
今年饲料工厂的生产数量呈现稳步增长的趋势。

我们全面执行生产计划,合理安排生产流程,提高生产效率。

通过优化操作流程和增加生产线,我们成功提高了产量,并圆满完成了年度生产任务。

这得益于各位同事的团结合作和努力拼搏。

二、产品质量有所提升
作为饲料工厂生产主管,我时刻关注着产品的质量。

我们加强了质量管理,严格把控原材料的进货、仓储以及加工过程中的卫生标准。

同时,我们加强了装置设备的维护,确保生产过程中的正常运行。

通过这些努力,我们的产品质量得到了提升,受到了客户的高度认可。

三、团队精神得到进一步提升
我非常欣喜地看到,今年我们的团队精神得到了进一步提升。

面对困难和挑战,大家始终保持积极的态度,相互支持、协作无间。

我们在工作中携手并进、共同进步,也在团队活动中加
强了彼此之间的沟通与交流。

我相信,正是因为这份团队精神,我们才能够克服各种困难,取得了如此优异的成绩。

展望未来,我们将继续保持团队的凝聚力和战斗力,紧密团结一致,共同开创辉煌的明天。

再次感谢每一位团队成员的奉献和付出,也衷心祝愿大家在新的一年里身体健康,工作顺利。

谢谢大家!。

2021年年终述职报告范文(5篇)

2021年年终述职报告范文(5篇)

【导语】述职的⽬的意义在于总结⼯作经验和教训,汇报⼯作成绩,陈述⼯作存在的问题以及今后发展⽅向。

为领导评估⼯作,掌握情况,制定措施提供依据。

本篇⽂章是为您整理的《2021年年终述职报告范⽂(5篇)》,供⼤家阅读。

1.2021年年终述职报告范⽂ 尊敬的领导: ⼀年来,在xx股份公司各级组织和领导的关⼼和帮助下,在各兄弟单位的理解和⽀持下,物业公司经营班⼦和全体员⼯经过不懈的努⼒,实现了年初预定的⽬标。

现将物业公司xx年各项⼯作总结: 1、本职⼯作: 时刻紧记⾃⼰的岗位职责,有责任⼼,指导并协调管理处员⼯相互⼯作关系,掌握各个⼩区最新的基本情况,指导各主管⽇常⼯作事务,上报管理处⽇常⼯作情况,对xx物业公司和⽂峰城市花园管理处始终忠诚和热爱。

2、⽇常管理: 我在⽇常的管理⼯作中,加强内部管理,进⼀步提⾼服务质量,对各主管统⼀指挥、督导及协调,合理调配⼈员,尽可能发挥每⼀名员⼯的能⼒。

严格制定各主管的⼯作规范和规程,主持每周的例会,总结本周⼯作,发现不⾜,及时改正。

制定下步⼯作⽅向,各主管每⽇、每周、每⽉制定⼯作计划,并检查落实,监督各个主管的⽇检,做好管理处的周检,协助公司的⽉检。

对员⼯的⼯作做到奖罚分明,统⼀对待。

对不合格服务进⾏检查和纠正,及时追踪。

各项⼯作做到层层把关,杜绝管理漏洞。

对⼩区已装修业主发⽣房屋渗漏的,安排⼈员积极联系施⼯单位,针对业主向物业反映的问题落实维修。

同时,积极上门与业主沟通、协调,就业主对维修的要求及思想动态反馈给开发商现场负责⼈,达成与业主的意见统⼀。

今年x⽉份、x⽉份在公司的正确领导下,我安排对各⼩区电表进⾏了全⾯排查,对发现异常情况的及时处理,查出窃电业主近xx户,克服重重阻⼒,最终为公司挽回直接经济损失x万多元。

3、加强与业主的沟通和交流: 经过了长时间的相互接触和了解,管理处与业主之间的沟通加强了,由起初业主对我们的不了解,不接纳,慢慢的变成了朋友。

我从⾃⾝出发,从⼩事做起,为业主服务,有业委会地已召开了多次业主⼤会,及时了解业主的真实需求,对业主提出的意见和建议,管理处也⾃我反省⼯作的不⾜,做出整改。

2021国企领导年终工作总结

2021国企领导年终工作总结

2021国企领导年终工作总结2021国企领导年终工作总结一年工作已经到年尾了,这一年也将成为过去,在这将近一年的时间中我们通过努力的工作,也有了一点收获,该好好总结一下过去一年的工作了!你知道什么逻辑顺序的年终总结才是的优秀的吗?以下是小编为大家收集的2021国企领导年终工作总结,希望对大家有所帮助。

国企领导年终工作总结1弹指一挥间xx年接近尾声。

在过去的一年里,在领导的悉心关怀下,同事的热情帮助下,自身的不断努力下,工作上取得了一定成绩,得到了领导和同事们的肯定。

现就个人取得的成绩,工作不足和未来的计划做如下的工作总计:一、工作取得成绩1.参与并组织了全局范围内的风险问题梳理工作。

xx年集团公司提出了全面风险管理的要求,这对我们来说既是机遇也是挑战,机遇就是能更好的规避企业生产经营中各种风险,减少企业不必要的损失。

挑战就是这项工作是一个新课题过去没有接触过,需要在实践中不断摸索,边学边做。

同时我们感到工作量特别大,需要有耐心才能完成好这项工作。

根据总部要求,局、分公司下发了《关于开展内控风险梳理工作的通知》,并于6至7月对所属单位及相关部门进行了一次全面的风险问题梳理,局共发现了244个风险点,并于8月召开了局、分公司内控风险梳理审查会,就如何解决这些问题提出具体措施。

这对我局今后各项工作提供了宝贵的经验,起到了很好的借鉴作用。

2.坚持办好半月一期的《企业经营管理简报》。

此项工作是我自xx年正式接手。

简报是体现企业文化的一部分,是对外宣传内控的一个窗口。

通过办简报既宣传了内控知识,反映最新企业管理动态,增强各级管理人员的内控意识与管理意识。

同时也提高了我的写作能力与表达能力。

通过这个平台谈谈关于企业管理的看法,对我来说是一个很好的锻炼与提高。

3.积极配合集团公司审计局南京审计分局内控独立评价组检评工作。

此次审计局对华东局的内控环境,业务流程控制点做了全面细致的审查,对华东局适用的18个业务流程中的16个进行了检查,检查中发现有22个问题需要进一步整改落实。

车间班组长年终(新编)_生产工作总结(新编)

车间班组长年终(新编)_生产工作总结(新编)

车间班组长年终(新编)_生产工作总结(新编)时间:20XX年X月X日车间班组长年终总结范文时间:2021-03-31篇一:时光如水,岁月如舟。

转眼间20xx年即将过去,回首往事拉杆班将这一年的工作进行如下总结。

一、坚持以质量意识为理念。

1、做到“一点也不能差,差一点也不行”的质量管理要求。

坚持以人为本的科学发展观和“以质量为中心”“以生产满意”为目的服务宗旨。

统筹兼顾,质量效益,生产效益,管理效益,三方的关系。

强调基础质量,环节质量,和终末质量,以及技术质量和工序质量的全方位系统化的质量管理。

强调全员质量管理,全过程质量控制。

强调班组在质量中为第一责任人的意识。

2、不断提高技术人员团队建设。

一年来,班组一直把培养人员技术作为团队建设的一项重要内容来抓。

因为只有技术过硬才可以保证“提质提能”攻无不克。

和高级技术人员一起制定实施有针对性的培训计划,加强班子建设和员工队伍建设。

二、坚持整体推进为发展目标。

抓好生产和质量的关系的同时,安全工作放在第一位,以人为本重视安全工作,安全工作主要以教育为主,管理与教育一起抓。

做到“未发事先知”的预防管理理念。

积极推动5S标识现场管理,明确现场整齐划一,明确具体摆放位置,严格落实各项管理制度。

积极推进工艺文件复述内容,做到人人会背,并且达到熟知熟解,工艺文件复述坚持奖勤罚懒。

三、坚持以生产为第一要务。

1、经过一年来的努力,生产与质量得到全面提升。

人员思想积极进步。

提高质量的同时生产也得到全面提升,班组全面提倡公司的“提质提能”活动。

利用五十几人,全面提能完成八十多人的生产任务。

从月产重庆单轨2列提升到月产3列。

担任的250公里动车组摇枕纪录时可以月产3列半,是从开始制造到今年的一个生产成绩的刷新记录。

2、这一年里。

生产中涌现出很多杰出员工,其中被车间评为免检员工的就有四名。

班组全力“提质提能”“排头抓尾”“择优上岗”“奖勤罚懒”资源共享的管理理念。

充分发挥个人潜能,履行单车记件,多干多得的原则,提高职工工作动力。

2021年年度工作总结(精选5篇)

2021年年度工作总结(精选5篇)

For everyone first, for everyone later.精品模板助您成功!(页眉可删)年度工作总结(精选5篇)年度工作总结1XX年已经过去,迎来了崭新的XX年。

过去的一年是公司机制转型重要的一年,同时也是我面临新的挑战的一年。

我由xx 年月被公司委派管理车辆以来,在公司领导的正确领导和大力支持下,我始终坚持恪尽职守,急处室之所急,及时调整思路,合理调配车辆的使用,圆满完成了各项工作任务,并取得了较好的成绩,现将过去一年的工作作工作总结如下:一、xx年,根据上级的要求,在公司扁平化、直通式改革的推动下,单位里加大了对各基层行的监管和指导力度,在车辆的使用上比过去更加频繁,为了确保车辆安全正点,及时为主业服务的原则,在车辆有限、人员紧张的情况下,优先安排长途、检查用车,科学合理地安排市内车辆行程,使车辆做到了高效率、高质量运营。

全年长途用车达次,及时高效的确保了分行各处室工作的顺利开展。

二、虽然工作紧张,但我并没有放松对驾驶员的安全思想教育。

在平时的工作中,我把与交管部门的沟通、交流也作为工作重点,随时与交管部门联系,利用业余时间组织驾驶员定期进行各种安全教育学习,提高了大家的安全意识。

全年安全行驶里程达到万公里,保质保量的完成了每一次出车任务,使公司车队这个窗口部门在全行评比中得到了较好的赞誉。

三、我作为一名车队的管理者,同时也是一名驾驶员,准点接送领导、安排各处室用车是我应尽的职责,我一丝不苟的履行着各项职责。

我深知成绩的取得,与各位驾驶员的辛勤努力是分不开的,因此我平时主动与大家谈心、沟通,为驾驶员解决思想问题和工作中存在的问题、矛盾,使大家能够在出车时都有一个良好的精神面貌,确保了行车的安全。

为使驾驶员能够在辛苦了一个月后尽早领取应得的报酬,我每月月末都加班加点赶制《驾驶员出车统计报表》,从未延误差费的发放。

全年共发放差费元。

四、在公司成立时间短,各项资金紧张的情况下,为了能更好地为公司节约每一分钱,针对车辆的维护、保养、装璜以及其他费用的支出,我亲自到定点企业进行沟通、洽谈、摸底,在备件允许的情况下,尽量节约每一笔费用,避免各种浪费和重复花销的情况发生。

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生产主管年度工作总结
【范文二】20xx,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我根据公司的工作精神与工作部署,结合生产部主管的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,认真踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得一定成绩。

现将20xx工作情况具体总结如下。

一、生产任务完成情况
20xx,我带领生产部干部员工团结协作,齐心协力,认真努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产安全事故,全年完成xx台柴油发电机组生产任务。

二、全年采取的主要工作措施
(一)加强思想教育,提高员工凝聚力
20xx,我切实加强对员工的思想工作,通过开展思想教育工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,热爱企业,热爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增强执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。

(二)加强设备管理,确保生产正常进行
设备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高柴油发电机组质量具有极其重要作用。

我切实加强设备管理,一是教育员工要爱惜设备,按操作要领使用设备,精心维护设备,保持设备的完好率和正常运行。

二是开展设备使用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂设备结构,懂设备检查的作用及方法,懂设备
的维护保养,懂设备操作规程。

在工作中,使用好设备,保养好设备,稳定设备功能,确保设备正常运行,满足生产需要。

(三)加强质量管理,确保产品质量合格
我知道我们企业技术力量比较薄弱,产品质量上不去,返工较多。

所以,我作为生产部主管,特别注重质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,认识产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。

我从抓质量的基础性工作做起,在生产过程中牢记“质量是生命,生产保质量”的思想,坚决杜绝质量事故。

开展质量问题“大反思、大排查、大整治”活动,制定质量问题排查整治和督促检查方案,针对柴油发电机组的质量特点,明确质量工作责任、目标、任务、内容和监督检查措施,落实质量排查、登记、整治、督办、验收等每个环节的工作要求,切实做到质量排查彻底、督促检查到位、整治责任明确、跟踪督办有力。

通过这些措施,达到及时发现质量隐患,及时整治质量问题,防止出现质量事故,确保柴油发电机组质量合格,增强柴油发电机组的质量信誉,从而促进企业的发展,也给员工带来实在的利益。

(四)加强安全生产工作,确保生产安全
20xx,我切实加强安全生产工作,树立“安全为了生产,生产必须安全”的思想,杜绝一切安全事故,确保生产安全。

具体抓好四项工作:
一是在生产过程中,要求全体干部员工时刻保持清醒的头脑,充分认识到安全生产的重要性,时刻保持高度的警觉性。

形成“人人讲
安全,事事为安全,时时想安全,处处保安全”的思想氛围,消除一切安全隐患。

二是制定和完善规章制度并确保有效执行。

我制定安全生产管理制度,建立安全生产岗位责任制,做到责任到人,明确分工。

把安全贯串于生产全过程,加强安全隐患排查,消除一切安全隐患。

三是加强安全培训工作。

我加强对员工的技术培训,定期对员工进行培训,对新工艺、新设备的操作使用以及近期柴油发电机组生产中的技术难点、安全隐患进行深入细致的分析讲解,提高员工的整体技术水平,确保生产安全。

四是齐心协力,共同维护安全生产。

在生产过程中,要求每个员工严格按照制度要求,认真排查安全隐患,做好安全生产工作,把安全时刻铭记于心,做到“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”,共同维护安全生产,促进企业发展。

(五)加强降本增效,提高企业经济效益
20xx,我加强能源、原材料等方面的管理,切实提高能源利用率。

教育员工要珍惜水电资源,珍惜生产材料,做到用水节约,杜绝“跑、冒、滴、漏”,不开长明灯、无人扇。

对生产材料,不乱丢乱放,做到精打细算、充分利用。

通过实际具体工作,树立节约意识,为企业降本增效、提高经济效益做出实实在在的努力与贡献。

三、存在的不足问题
20xx,我在取得一定成绩的同时也存在一些不足,一是部分岗位员工的操作水平和理论知识不够,管理人员的拓展思维欠缺,成本节
约观念淡薄,存在浪费和跑冒滴漏现象;二是质量意识和安全意识还不够强,提高产品质量上措施不够,遵守安全制度和安全操作方面有欠缺,需要继续加强。

四、明年工作计划
(一)坚定信心,提高产品质量
明年,我要坚定信心,重点抓好产品质量,认真检查分析,找出薄弱环节,落实整改措施,加强质量管理,努力提高柴油发电机组的质量。

(二)加强培训,提高员工综合素质
我要加强对员工工作业务技能与安全生产知识培训,提高员工的专业知识水平和安全生产知识,提高员工的战斗力和工作执行力,使工作效率得到有效提高。

(三)注重安全,确保安全生产不出事故
我要进一步加强安全生产力度,加强对设备的使用、保养管理,加强安全生产制度的落实与检查,消除一切安全隐患,力争实现无安全事故。

(四)加强管理,继续做好降本增效工作
我要进一步加强能源管理,加强原材料管理,树立勤俭办厂方针,节约水电,爱护、珍惜企业财产,继续做好降本增效工作,为公司增加经济效益而努力。

今年,我认真努力工作,虽然取得了一定的工作成绩,但是与公司的要求和员工的希望相比,还是需要继续努力和提高。

今后,我要
继续加强学习,深化管理,按公司的要求,做好自己的本职工作,为公司健康持续发展做出应有的贡献。

【范文三】作为一名生产主管,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的人员。

这对我一个刚从学校毕业的学生来说,更是有太多的东西让我去学习,随着车间不断的发展,对我们生产主管的工作提出了新的要求,通过学习,我总能提前学习好各方面的能力,为下面的员工做好指导。

以下是我今年的工作总结。

一、员工管理方面
要做好了员工的管理,指导工作,生产主管虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下面的员工,因此他们都非常尊重我,都服从我的管理,半年下来,我们从这些烦琐的工作中也能总结出一个属于自己的管理方法。

二、现场管理方面
这是一个很大的概念,它包含了好多的内容,从整体来说我觉得控制得不是太好,其中仪容仪表这一块的话由于不是由车间发的工装,这就导致员工有机会找借口,而我还没有一个自己的办法去控制这一情况的出现,我要从以后的工作中吸取教训来应对和管理员工的现场行为规范。

车间卫生做得还不错,领导总是要求我们不停的对产品进行检查,当然通过这些检查也从中发些不少问题并能及时的反映
出来,把这些问题扼杀在萌芽状态,
三、明年工作计划
要发扬团队精神。

因为车间经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。

但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。

那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个员工,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同进步。

反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。

要学会与部门、领导、员工之间的沟通。

车间的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。

就拿现场部来说,日常业务和每个部门都要打交道。

与部门保持联系,要他们的相互配合,从中发现问题及时纠正。

这样做有效的发挥了监督职能,能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。

要有一颗永攀高峰的进取之心。

这就给我们基层管理人员提出了更高的要求。

如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。

人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。

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