新时期科研院所党支部建设探索
科研院所党建驱动科技创新的策略和路径研究
科研院所党建驱动科技创新的策略和路径研究作者：陈欣华来源：《中国军转民》 2021年第9期陈欣华摘要：围绕科研院所党建驱动科技创新主题，分析了研究背景，讨论了党建工作与科技工作的内在关系，提出了党建驱动科技创新的实施策略和路径建议。
关键词：党建；科研院所；科技创新；策略和路径党的十九大以来，我国高质量发展平稳推进，国内生产总值接近100 万亿元人民币、人均将迈上1 万美元的台阶。
尤其是庆祝新中国成立70 周年大阅兵隆重举行，长征五号B 运载火箭成功发射，北斗导航完成全球组网，嫦娥四号在人类历史上第一次登陆月球背面，5G 技术加速推进，这些科技成就彰显了科技创新工作的重要意义，极大地鼓舞了全党全国人民为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗的信心和力量。
对于科研院所，统筹推进党建工作与科研工作协调、可持续发展，进一步加强科技创新能力，具有十分重要的现实意义。
一、党建驱动科技创新的实施背景当今社会是一个科学技术日新月异，处处充满科技的社会。
尤其是随着近年来信息技术的高速发展，带动了5G（第五代移动通信技术）、云服务、AI（人工智能）、VR（虚拟现实）、物联网、区块链等一系列新兴科技和相关产业发展，改变了人民的生活。
“十三五”时期，科技创新给予我国高质量发展有力支撑，根据人民日报2020 年11 月17 日提供的数据，仅2019年一年，中国就实施了34 次航天发射，成功将78 颗卫星发射入轨；以5G 为代表的新型信息基础设施投资力度正在加大，截至9 月底，中国开通5G 基站超过60 万个，用户达1.5 亿，北京、上海、广州、杭州等城市实现5G 网络城区连片覆盖；5年间，中国科技进步贡献率从55.3% 提升到59.5%，在全球131 个经济体创新能力排名中升至第14 位。
科技创新正在成为引领发展的第一动力。
与此同时，技术的进步也加剧了国与国之间的科技竞争，尤其是我国与部分西方发达国家间，产生了一系列贸易摩擦，以及针对中兴、华为、TikTok（抖音海外版）和WeChat（微信海外版）等进行的技术封锁事件。
中队基层党支部建设的现状、问题及对策研究
中队基层党支部建设的现状、问题及对策研究基层党支部是落实党的路线、方针、政策的决定力量，是从政治上、思想上团结广大群众的核心，是党联系群众的纽带，是党对群众的重要“影响源”和信息“反馈点”。
为了把基层党支部真正建设成为贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观，实践党的先进性的组织者、推动者和实践者，成为党组织的战斗堡垒，，下面我就党支部建设的现状、地位和作用进行分析，总结经验、查找问题、研究对策，以期对进一步推进基层党支部的建设有所裨益。
一、中队党支部建设现状从目前情况看，基层多数党支部工作质量不高，战斗堡垒作用发挥得不好，存在认识不到位、工作不到位的现象，影响了基层党支部作用的发挥。
一是党支部工作抓得不到位，出现重心偏离。
二是对党支部工作内容掌握得不够全面，工作思路不清。
三是对部工作程序不够了解，工作质量较低。
四是党支部委员的作用发挥不明显，整体功能较差。
五是党支部工作标准不高，随意性较强。
二、中队党支部的地位和作用党章明确规定：党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。
所谓党的基层组织,是指企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位党的基层委员会、总支委员会、支部委员会。
在党的基层组织中,党支部是最基层的一级组织,这样的位置决定了党支部在党的建设中具有极其特殊的地位和不可替代的作用。
鉴于党支部处于整个社会的最基层,又是党的基层组织中的最基层,因而,其基础地位和战斗堡垒作用更为突出。
1、党支部是党的组织基础党支部是党的组织体系中最基层的一级组织。
中国共产党是根据自己的纲领和章程，按照民主集中制原则，由党的中央组织、地方组织、基层组织有机结合组织起来的统一整体。
党的各级组织在整个党的组织体系中，由于居于不同的层次，因而具有不同的、不可互相代替的职责和作用。
党的中央组织是领导和团结全党的核心，在执行党的路线方针政策，对本单位工作实行全面领导；党的基层组织是贯彻实施党的政策、主张的前沿阵地，是党在社会基层单位中的政治核心和战斗堡垒。
“六维之法”推动国企科研院所党建与中心工作深度融合
47摘要：本文以中国核动力研究设计院第四研究所在党建与中心工作深度融合方面的实践，探讨分析了在国企科研院所推进两者深度融合的方式方法。
结合新时代新要求及院所实际，四所创新实践党建与中心工作深度融合的“六维之法”，即铸牢思想之魂、解决发展之忧、塑造体系之形、创新党建之法、深植文化之基、打造党务之师，收获了显著成效。
几年来，四所党建工作有力推进，取得系列重大科研成果，经济效益稳步增长，开创了本所发展的新局面。
“六维之法”有效破解了国企科研院所党建与中心工作“两张皮”难题，有力解决了组织机构不适应、管理流程不顺畅、资源配置不匹配等问题，具有典型示范意义和借鉴推广价值。
关键词：国企科研院所；党建工作；中心工作；深度融合习近平总书记强调，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。
党建是国企科研院所的一项政治优势，应将党建优势转化为发展优势、竞争优势和创新优势。
中国核动力研究设计院始终坚持和加强党的全面领导，其下属的第四研究所（以下简称四所）创新实践“六维之法”，扎实推进党建与中心工作深度融合，取得了党建与科研的“双丰收”，开创了所发展新局面。
铸牢思想之魂。
牢固树立党建与中心工作深度融合的理念。
一是统一思想认识，坚定理想信念。
所党委敢于直面尖锐问题，带领全体党员共同研讨“重大项目是靠党建完成的吗”“党建能解决技术难题吗”等问题，形成没有党的宗旨，没有坚定的信仰，就不能取得“两弹一艇”辉煌成就的共识。
主导科研生产活动的主体是人，而人的思想和态度、积极性和创造性、干事创业的精气神，都需要党组织的党建工作，需要充分运用信仰、理想、精神、文化的正面影响力，把广大职工、党员干部塑造成攻克科研生产难题、完成国家重大任务的强大队伍。
二是践行“两个维护”，凝聚智慧力量。
把中心工作放在践行“两个维护”的高度来认识。
立足岗位实际，开展专题研讨、上特色微党课、建党员责任区等。
三是创新思想政治建设。
如何发挥科研机构支部的战斗堡垒作用和科研人员的先锋模范作用
如何发挥科研机构支部的战斗堡垒作用和科研人员的先锋模范作用
科研机构支部是党组织向下延伸的基层单位，是党在军队和科研机构中的战斗堡垒。
怎样发挥好支部的作用，让支部成为科研机构的先锋模范，是我们探讨的重点。
1. 完善支部工作制度
各科研机构支部应加强公开民主选举、支部委员会决策、支委工作分工、支部组织生活、党性教育、组织关系管理等工作的制度建设，保障支部工作系统有序高效地开展。
2. 发挥先锋模范作用
要深入贯彻落实中央八项规定精神，坚定不移反对“四风”，通过自身先进典型，带动全体职工加强道德修养、争做勤奋工作、为社会发展做出更大贡献。
3. 强化组织建设
支部应当借助日常工作，加深黑白两道分界意识，切实做到工作纯洁，不为人情利益所左右；加强对党员领导干部的管理，加强
对非党员队伍的思想引导，避免出现党员队伍和非党员队伍之间产生的差距。
以上仅是我的建议，要想让支部发挥出战斗堡垒作用和科研人员的先锋模范作用，我们需要在日常工作中不断总结经验，不断完善制度，提高组织动员和领导水平，引导广大科研人员不断增强忧患意识，强化纪律意识，提高干事创业能力，为实现中国特色现代化贡献更大力量。
农业科研院所党建工作存在的问题及对策
农业科研院所党建工作应以推动和促进中心工作为目的,通过不断提高党建工作科学化水平,切实增强各级党组织的凝聚力、创造力和战斗力,为加快农业科技创新、大力服务“三农”提供坚实的政治和组织保证。
现对相关问题进行探讨。
1当前党建工作存在的问题1.1存在重业务轻党建现象农业科研院所是农业科学研究的主力军,推动农业科技进步是农业科研院所的历史使命和责任。
评价农业研究院所的综合实力是以科研成果、人才团队、合作交流等能力水平的高低为标准,因此农业科研院所往往将农业科技创新工作摆在首位,将各类资源配置和利益协调向科研团队倾斜,在一定程度上弱化了思想政治意识,这给党建工作尤其是思想政治工作带来一定的难度。
1.2存在重形式轻效果现象在抓党建工作时,没有把推动和促进中心工作作为党建工作根本所在,就党建抓党建,导致党建工作“空对空”,思想建设缺乏针对性和吸引力[1-2]。
或是不善于把中心工作纳入党的自身建设范畴,结合不紧,渗透不够,难以为中心工作的开展提供强有力的组织保证和服务保障。
1.3党建工作针对性不强农业科研院所的职工多为知识型员工,具有较高的个人素质,拥有较高的学历。
知识型员工是一个富有活力的群体,倾向于拥有自主的工作环境,强调工作中的自我引导。
知识型员工富于才智、精通专业、尊重知识、信奉科学,但个性突出,蔑视权威。
因此,农业科研院所党建工作要针对知识型员工的特点开展。
2做好党建工作的对策2.1要围绕中心工作,强化党建工作责任意识2.1.1要提高思想认识。
在新形势下,要取得改革创新的新成绩,农业科研院所党组织要不断强化党建工作责任意识,要坚持党建工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核,形成主要领导带头抓、分管领导具体抓、党务部门牵头抓、相关部门配合抓的党建工作新格局。
坚决杜绝弱化党建工作现象。
2.1.2要把党建工作作为抓基础、强保障的核心工作,放在工作大局中去定位去思谋,积极寻求党建工作服务发展的着力点。
要结合中心工作实际和行业实际,有侧重性、有针对性地加强和改进党的建设,积极发挥党建工作凝心聚力、坚定信心的强基固本作用,为科学发展出凝聚力、创新力、执行力,为科学发展搭班子、配干部、育人才,在服务大局中实现党建工作新突破。
浅谈抓好基层党建工作的几点思考
浅谈新时期抓好基层党建工作的几点思考【摘要】:基层党建工作具有贴近群众生活和思想脉络的特性，是党紧密联系群众最重要的桥梁与纽带，是党的思想工作最前沿阵地.基层党建工作如何，直接关系到党的形象，关系到党的声誉，直接关系党的执政之基是否牢固这样的重大问题。
当前，建设浙江省科研机构创新基地（科技城）是助推临安市工业经济转型升级的重大机遇，也是青山从“开发区时代"迈向“科技城时代”转型，这既是“黄金发展期",也是“矛盾凸显期”。
如何有效应对各种风险和挑战,解决当前建设浙江省科研机构创新基地(科技城）面临的新情况、新问题、新矛盾、新任务，实现青山经济社会更好更快发展.带着这一问题，我们就青山湖街道党建工作的现状、取得的成绩和存在的薄弱环节以及应着力解决的问题等方面作一粗浅的思考。
【关键词】：党建现状成绩薄弱环节解决的问题一、青山湖街道党建工作的现状行政区域调整以来，青山和横畈区域总面积138.2平方公里，辖19个行政村(285个村民小组）、1个居委会.拥有户籍住户11519户，其中：农业家庭户10977户，非农业家庭户542户。
辖区内常住人口5。
7万，其中：户籍人口34228人（农业家庭居民32945人，非农业家庭居民1283人）,流动人口22772人。
驻街道企事业单位284家,其中：事业单位36家，规上企业20家。
全街道共有党组织53个，党员2201人;其中：事业单位党组织11个,党员227名;村级党组织19个，党员1614名；非公企业党组织22个，党员268名；高校毕业生党组织1个,党员42名。
党员年龄情况：20-40周岁党员620人，占28％；40—60 周岁党员1012名,占46%;60周岁以上569名,占26％。
学历程度情况：初中以下学历的党员1286名，占58%；高中和中专学历的党员496名，占23％；大专以上学历的党员419名,占19%。
二、取得的成绩：“五个求先行"作用近年来，青山在“开发区时代”迈向“科技城时代”转型中,街道党组织坚持学在深处、谋在新处、干在实处，真正发挥了“四个求先行"的作用,使青山加快成为我市经济社会发展的重要一极。
探索“三围绕三服务” 推进服务型基层党组织建设
探索“三围绕三服务” 推进服务型基层党组织建设作者：刘超美来源：《北京教育·高教版》2013年第08期北京印刷学院深入贯彻落实党的十八大精神，坚持“服务行业、服务首都、服务师生”的方法，深入推进服务型基层党组织建设，不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。
围绕行业需求，发挥基层党组织作用，提高学校服务行业的能力1.与国家版权局（原新闻出版总署，以下简称“总署”）开展党支部共建活动。
总署机关党委下属各司党支部积极与学校有关党总支、党支部开展共建活动，采取参观考察、座谈研讨、专题报告、交流挂职、课题合作等方式开展活动，真正达到了互利共赢的目的，为学校更好地服务行业人才培养、服务区域经济社会发展起到了牵线搭桥的重要作用。
例如，信息与机电工程学院党总支及下属各支部与总署机关部分业务司支部开展共建，该项活动荣获市委教育工委创先争优创新项目；新闻出版学院党总支及所属党支部与总署科技与数字出版司、继续教育学院直属党支部与出版产业发展司、印刷与包装工程学院党总支的数字印刷支部与雅昌彩印有限公司党支部开展共建。
署校共建以来，学校与总署各司局成立课题组成功申报并承担行业软课题5个以上。
通过与总署共建党支部，为师生了解服务行业搭建了平台。
2.按照学科专业背景配强二级学院党总支书记。
学校选配了具有较强学科专业背景的教授担任二级学院的党总支书记，围绕行业产业开展党组织活动，改进了内容和活动方式，为发挥基层党组织政治核心作用，提高二级学院学科、学术和管理水平，充分利用社会资源提供了组织保障。
3.长期选派干部到行业、地区挂职锻炼。
多年来，学校选派中青年干部赴总署及内蒙古、新疆、西藏等边远地区挂职锻炼，为边远地区开设研究生班，提高当地干部专业水平。
既丰富了干部、教师的工作阅历，提升了干部、教师的实践能力，又密切了学校与上级主管部门、行业及区域的联系。
4.搭建服务行业平台，提高学校协同创新能力。
学校北京绿色印刷包装产业技术研究院党支部坚持以推进产学研结合为目标，积极探索“三贴近三促进”，搭建了校企合作的有效平台。
加强党建工作对科研单位的促进作用研究
企业党建MODERN ENTERPRISECULTURE2020.979MEC 加强党建工作对科研单位的促进作用研究范霞 刘芳 湖南省中医药研究院中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）09-079-02自1995年5月科教兴国战略提出以来，科技创新在我国发展中占据重要位置。
在党的十九大报告中，“科教兴国”战略是决胜全面建成小康社会需要坚定实施的七大战略之一。
根据2019年中国科技统计年鉴科技进步贡献率统计，从2002年至2018年，我国科技进步贡献率从46.0%逐年增加至58.7%。
所以，科研工作，是发展中国特色社会主义事业的重要基础性工作，也是推动我国科学技术创新的重要力量。
科研单位作为科研工作的主要承担机构，是推动国家科技创新的中坚力量。
在新时期新形势下，充分认识到科研单位党建工作的重要性，切实发挥党建工作对科研单位的促进作用，对于提升科研单位的工作质量和水平具有重要意义。
一、加强党建工作对科研单位的促进作用分析（一）方向引导作用在科研单位，全面加强党的建设工作是科研事业健康发展的重要保障，只有在党建工作的引导下，科研事业的发展才不会偏离大政方针。
在现行科研单位，党员是科研力量的主力军，因此，只有在把党建工作做好了，整个单位的发展就会沿着正确的政治方向前进，从而把科研人员的思想、行动统一到党和国家的中心任务和重点任务上来。
通过进一步加强党建工作，可以更好地发挥各级党组织的作用，实现党的政治领导、组织领导和思想领导有机融合，形成对科研单位的政治核心引领作用，帮助科研单位明确发展方向、聚焦主攻方向，促进国家方针政策在科研单位得到有效的贯彻落实，提升科研单位的综合发展实力。
（二）精神引领作用科研单位肩负着国家科研事业发展的重要责任，是实施科教兴国战略、创新驱动发展战略和建设创新型国家的重要力量，同时也面临着国际社会科研工作的竞争压力、人员流动常态化和科研任务大型化等艰巨任务和挑战。
农业科研单位党建工作现状及对策
农业科研单位党建工作现状及对策摘要总结了农业科研单位党建工作的现状，提出了加强农业科研单位党建工作的对策，为促进农业科研单位党建工作的快速发展提供参考。
关键词农业科研单位；党建工作；现状；对策农业科研单位是我国计划经济体制下的产物，其任务主要是接受并完成政府下达的农业科研项目。
随着科技体制改革的逐步发展和深入，农业科研任务发生了根本性转变。
农业科研单位党建工作该如何准确定位，特别是对农业科研工作起到应有的助推作用，积极开辟农业科研单位党建工作的新途径、探索新方法，创造新经验，是当前农业科研单位工作的重中之重[1-2]。
1农业科研单位党建工作现状1.1党建工作明显进步农业科研单位的党建工作在发展中前进，在服务保证中落实。
特别是近几年来，以解放思想为先导，以改革创新为动力，以科学发展为主题，以抓好农业科研单位党员队伍建设为重点，坚持为科研院所的中心工作服务，加强党建工作创新、党员干部理论学习和政治思想工作，加强党务公开、党风廉政建设和规范化建设，有力地促进了农业科研单位党建职能作用的有效发挥。
1.2党建工作有弱化现象农业科研院所党的工作机构基本套用国家机关的行政级别设置，实行统一管理模式。
由于性质、任务和人员结构不同，科技体制改革使科研院所处于不断的撤并、转制、重组中，人员动荡，思想活跃，党建工作中存在着许多与加快发展的大好形势不相适应的问题。
一部分新建立的研究和开发机构管理层建立党的组织态度消极，党建工作比较薄弱。
主要有作风不实、思路不活、效率不高、大局意识不强、纪律松弛和精神不振等问题，这些问题在不同程度上影响科研工作的深入。
1.3政工队伍建设落后当前，改制院所政工队伍的状况与新形势下繁重、艰巨的党建工作不相应的矛盾十分突出[3]。
一是政工人员偏少。
有的院所为“减员增效”，一味地减少政工人员，或是没有专门的政工人员，影响了政工政党工作的开展。
二是政工人员年龄偏大。
一些素质较高的年轻人，因改制后从事政治工作待遇偏低，不愿从事政治工作。
依托教工党支部建设的产学研协同育人新路径探索与实践
经验交流symposium第 84 页2022/6 （下） 总第389期依托教工党支部建设的产学研协同育人新路径探索与实践文/中国海洋大学经济学院 张立鹏 郑慧一、高校产学研协同育人的重要意义校企协同育人是高校人才培养的重要环节，也是党的十九大报告中对于职业教育“深入产教融合、校企合作”要求的现实阐释。
校企双方通过校企协同育人，实现校企“优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展”，达到双赢目的。
党的十九大报告指出，要推动教育体系现代化，建设教育强国，需要通过校企协作、产教融合，解放高校教育活力，推进育人方式。
2021年召开的全国教育工作会议强调，健全学校、家庭、社会协同育人机制，提升思想政治工作质量，优化高等教育结构。
校企党建共建协同育人是探索高校基层党支部建设的新思路、新做法，是高校产学研协同育人的新路径、新模式。
通过校企党支部党建共建，高校充分利用与企业互补优势，充分发挥党的教育在思政教育与人才培养中的作用，通过党建引领，探索产业研协同新模式，促进校企双方在人才培养、智力支持、管理创新等方面的广泛合作，实现校企双方的协作共赢。
二、高校产学研协同育人的基本内容2020年12月，教育部出台《关于开展“三全育人”综合改革试点工作的通知》强调要培育产学研合作协同育人计划，将组织建设与实践育人相结合，发挥院系党组织政治核心作用和基层党支部战斗堡垒作用。
高校基层党支部与企业开展党建共建协同育人，既是深入落实“三全育人”的工作要求，也是构建完善高效的组织育人体系的具体手段。
高校产学研协同育人的基本内容可从以下两个方面进行阐述：首先，校企协作的思政教育；其次，校企协作的实践教育。
校企协作的思政教育就是通过校企党建共建活动，校企双方共享资源，共同参与到对高校学子与企业员工的党性培养和思政教育中，加强基层党支部堡垒作用，提升党员发展质量；校企协作的实践教育是指，校企双方通过建立实习实训基地等人才培养模式，将高校的教育教学资源与企业的实践技能优势相结合，充分发挥校企双方资源优势，将理论与实践相结合，在理论指导的同时进行实践教育。
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新时期科研院所党支部建设探索
袁科
中船重工第七〇三研究所
基层党组织是党的执政之基、力量之源，是我党密切联系
群众的坚实桥梁。
习近平总书记在十九大报告中指出，党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，要把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
科研院所是人才聚集的地方，有着自身的工作特点，因此，加强科研院所党的基层组织建设，促进业务工作与党建工作的有效融合，是新时期需要持续探索的课题。
一、加强科研院所基层党组织建设的重要性
(一)加强科研院所党组织建设，是强化基层党组织自身功能的需要
基层党组织是贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的组织者、推动者和实践者。
科研院所党支部扎根科研一线，党的群众工作、思想宣传工作主要靠基层党支部去完成。
只有持续加强和改进基层党支部建设，才能推动党的执政地位的巩固和提高。
只有基层党支部建设得好，战斗堡垒作用发挥得好，才能进一步密切党同职工群众的联系，推进党的事业。
因此，加强科研院所基层党组织建设，有利于促进科研院所基层党支部工作水平的提高和战斗力的增强，从而在组织上强化党组织的功能，保证党的路线方针政策的落实。
(二)加强科研院所党组织建设，是保证科研院所持续发展的需要
科研院所的发展离不开基层党组织的保障作用。
以某科研院所基层党支部为例，近年来，围绕科技创新和三次创业，按照“抓党建从工作出发、抓工作从党建入手”的总要求，以党支部建设为平台和媒介，通过开展党支部理论学习、内部学术交流和群众性文体活动等多种形式，营造良好的工作环境和创新氛围，开展技术攻关、重点工程建设等，引导广大党员和群众形成以党建促发展的共识和行动自觉，为持续和谐发展提供了坚强的组织保证、精神动力和人才支持。
(三)加强科研院所党组织建设，是培养高素质人才的需要
基层党支部与科研人员的联系最为密切，把科研人员培养成为高素质的人才，也是基层党组织的一项重要职责，因此，科研院所基层党组织要适应时代要求，担负历史重任，采取各种措施引导科研人员走向成功，增强科研人员的学习力、创新力和创造力，不断提高他们的思想政治素质、创新精神、专业知识和业务能力，为单位的科技进步提供人才支持。
二、加强科研院所基层党组织建设的有效途径
加强科研院所基层党组织建设，要着眼于推动科技创新和经济发展，着眼于服务科研生产大局，从加强自身建设、转变思想观念、改进工作方式等方面推进基层党组织建设。
(一)加强所基层党支部班子建设，提供坚强组织保障
以建设一批政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强的“四强”基层党组织为目标。
一是要以思想政治和作风建设为重点，全面提高党组织领导班子的素质，把基层党支部建设成为认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规，全心全意为人民服务，团结协作，廉洁务实，开拓创新，能够带领职工实现科研院所持续发展的坚强的领导集体。
二是按照德才兼备的原则，把基层党支部书记配备好。
基层党支部书记可以专职，也可以与行政领导交叉任职，条件具备的党支部，党政主要领导职务可由一人担任。
三是优化基层党支部领导班子结构，提高整体素质。
为适应工作需要，党员行政领导进入党支部班子应有适当的人数。
(二)融入中心服务科研，增强党建工作有效性
基层党支部要围绕科研院所的中心工作和本单位实际，开展党的活动，充分发挥战斗堡垒作用。
在围绕科研生产的同时要抓好自身建设，增强党建工作有效性。
引导、组织和依靠广大党员，带领群众攻坚克难，完成国家下达的各项任务，不断提高经济效益，实现院所的持续发展。
也只有这样，才能实现科研院所基层党组织的工作与科研生产相结合，党建工作与业务工作相融合。
(三)从严加强党员管理，不断增强党组织的生机与活力
加强党员管理、规范党员行为，是党组织永葆生机与活力的重要前提。
采取有效措施，努力探索新形势下党的活动方式，切实加强对党员的教育、管理和监督，发挥好党员先锋模范作用。
按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，做好发展党员工作，注重在工作骨干和科研生产一线中培养入党积极分子和发展党员。
广泛深入开展多层次的精神文明创建活动，并以活动为载体，积极促进院所的经济发展和生产任务的完成。
(四)落实制度治党要求，推进党支部建设制度化、规范化
习近平总书记强调指出：从严治党靠教育，也靠制度，二者要同向发力、同时发力。
制度建设是基层党组织教育实践活动的一项重要工作，也是三年基础工程的一项重要任务。
着力推进党支部建设制度化、流程化、规范化。
一是建立健全党支部制度机制，从组织生活制度、日常工作制度、党内活动制度、考核评价制度、抓党支部建设责任制等方面，建设好各项制度，形成相互衔接、系统配套、解决问题的党支部建设制度体系，为全面提升党支部创造力凝聚力战斗力提供制度保证。
二是建立流程。
对属于操作层面的制度，要按照环节步骤清、落实项点清、工作规范清的思路，制定工作流程，使党支部工作更清晰明确、便于操作。
三是做好执行。
教育引导党支部书记按制度办事，增强制度执行力，用制度管事管人，用制度规范党支部建设，自觉维护制度的严肃性和权威性。
加大对制度执行情况的检查监督，让制度真正发挥规范支部基础、推动支部工作的作用。
四是实现党员教育学习常态化，不断提升党员队伍的整体素质和能力加强一课”作为党支部抓党员教育的主阵地，紧紧围绕运输生产和党员思想实际展开，不断提高“三会一课”的实效性。
(五)创新组织模式，搭建工作平台，不断提升支部工作凝聚力
优化基层党支部的组织架构，让支部活动能够紧紧围绕科研院所中心工作展开，促使党员个人发展、支部建设和院所发展一盘棋，通过不断加强支部建设、增强支部凝聚力来激活服务院所发展的不竭动力，强化党组织在院所改革发展中的政治核心作用。
综上所述，只要我们加强自身建设、转变思想观念、积极推进基层党组织工作的理念和方法创新，探索务实有效的工作途径，必然会增强基层党组织的凝聚力和战斗力，促进经济的改革和发展，使党组织的政治优势和组织优势转化为推动科研院所发展的强大动力。