学校发展情况报告

学校发展情况报告

学校发展情况报告

一、概述

本文是针对我校近三年的发展情况,对校园建设、师资队伍建设、教育教学质量、学生管理等方面的发展情况进行详细的分析、总结和展望。经过不懈努力,学校在各项工作中都取得了显著的成绩。

二、校园建设

近年来,我们将校园建设作为发展的重点之一,花费了大量的时间和资金。先后完成了一批教学楼、实验室、宿舍楼、食堂等基础设施的建设和更新。其中,新建的教学楼配备了高清晰度的音响系统和中央空调系统,为教师和学生提供了更好的学习和教学环境。新建的实验室配备完善,实验设备齐全,为科研和教学提供了支持。新建的宿舍楼采用现代化理念设计,住宿条件大大改善,解决了学生住宿问题。新建的食堂采用了高标准的食品管理制度,确保师生的餐饮安全和营养。

三、师资队伍建设

学校一直把师资队伍建设放在优先位置。近三年来,我们通过校内外招聘、引进、培养等多种方式,吸引了一批有志青年加入到教育事业中来。学校高度重视教师的业务技能和业务素养的提高,提供了专业化、准时化、个性化的教师培训,并

开展了针对教育教学质量的评估。因此,教师业务技能和业务素养得到了显著提高。

四、教育教学质量

在教育教学质量方面,学校一直走在全校教育教学改革的前列。学校注重开展高水平教研和精品课程的建设,推动了全校教育教学改革的不断发展。同时,学校为学生提供了个性化的教育服务和学科竞赛等课外活动,丰富学生的学习体验,发挥学生的潜能,提高了学生的综合素质。除此之外,学校把课程教学、师资培训、课程质量反馈、教学评估等信息化体系建设与教育教学紧密结合,推进数字教育建设,为学生提供更好的教学资源和教学服务。

五、学生管理

学校一直高度重视学生管理。学校制定了一套完整的学生管理体系,从学生德育、学籍管理、心理辅导、职业教育等多方面对学生进行管理和服务。学校成立了心理咨询中心,开设了“向阳工程”,旨在提高学生的心理健康水平。学校还开展职

业教育,帮助学生确定人生目标,拓宽职业发展视野,促进学生职业素养和择业能力的提高。学校还加强了学生体育锻炼的管理和服务,举办了一系列文体比赛和运动会,丰富了学生课余生活。

六、展望

未来,学校将继续抓好师资队伍建设、教育教学质量提升、校园文化建设、科学研究等方面的工作。学校将以高起点和高

标准的理念,努力为广大师生创造更好的学习和工作环境,实现学校在教育事业的不断发展。

总之,学校近三年的发展情况呈现出蓬勃向上的势头,硕果累累的成绩无不彰显着学校教育教学的高质量。学校的成功离不开全体师生的努力和参与,同时也得益于学校领导班子的正确领导和坚强支持。我们相信,在全校师生的共同努力下,我们的学校将不断地发展壮大。

学校发展情况调研工作报告

学校发展情况调研工作报告 学校发展情况调研工作报告精选篇1 调查目的: 随着现在大学生的逐渐增多,社会形式严重,就业压力加大,现在很多大学生都意识到毕业后就业的重要性了,并且已经有很多大学生除完成繁重的学习任务之外,还在校外兼职打工,俗称”打工”,。根据个人的具体情况而定,除了赚点小钱,减轻家庭负担;而且学会接触各类社会人士,丰富社会经验;不浪费空余时间,理论结合实际,也是为今后工作打基础。为了解大学生做兼职的理由、找兼职的方式、主要从事的兼职及其工作状况、做兼职的利弊、不正当兼职的影响和做兼职者的内心世界,本人对此做了较为具体的调查。 调查对象: 大学天生长成才,是高等院校普遍关注的题目。而大学生社会实践已成为培养合格大学生的重要组成部分,也决不能忽视或放弃大学生社会实践。因此这次调查就选择了在读大学生50名进行调查。 调查内容: 针对大学生做兼职的理由、找兼职的方式、主要从事的兼职及其工作状况、影响兼职的因素、如何兼顾学习与兼职等做了较为具体的调查。 调查方法: 主要是通过派发问卷进行调查,再辅之以一定的访谈,还有摘集资料 调查结果分析: 通过调查,大学生做兼职的理由如下显示: 有35%的大学生是为了"挣钱"。"金钱不是万能的,但没有金钱却是万万不能的"这一观念可以说是深得大学生们追求实际的心理,夸大自主自立的,尤其是来自贫困家庭的学子们不愿把学习用度和日常消费这笔巨大的开支让父母全部承担,于是,选择兼职就成为大学生们解决庞大开支的一个重要途径。 有20%的大学生是为"锻炼自我"。当前,大学生面临的一个突出题目便是就业。这是一个不容回避的选择。为此,大学生们将锻炼自己的空间不仅仅局限在校园内,而日益投身到丰富多彩的社会生活中往。ビ36%的大学生是想"实现自我价值"。在大学,并不是每一位大学生都能拥有中学尖子生时代的"荣耀"与

学校义务教育均衡发展工作汇报材料(共6篇)

学校义务教育均衡发展工作汇报材料(共6 篇) 学校义务教育均衡发展工作汇报材料(共6篇) 第1篇: 学校义务均衡发展工作汇报年*学校义务均衡发展工作情况汇报尊敬的各位领领导、各位专家,大家好!现就我校义务均衡发展工作情况向各位领导作如下汇报: 一、学校概况1*位于*。学校于年11月动工,*年11月正式启用。 学校占地面积达*平方米,总建筑面积*平方米,现有教学班*个,在校生*名。教职工*人,其中专任教师*人。 学校的办学宗旨是:帮助农村留守儿童和困境儿童进城读书,与城镇孩子一样享受优质的,提高他们升学和就业的竞争力,帮助他们改变人生的命运,让优质平民化,平民优质化。学校的办学理念是:一切为了学生,健康生活,快乐学_,全面发展;校训是*;校风是:*;教风是:*;学风是:*。 学校硬件现有高标准的教学楼、综合楼、图书馆、学生公寓、教师公寓、报告厅等,设有多功能电教室、计算机教室、美术教室、音乐教室、舞蹈教室,心理辅导室等功能室,班班通、图书阅览室、高标准的塑胶运动场、篮球场等一应俱全。

二、努力提高办学条件-1于总经费的5%,学校用于教师培训的经费为*万元,年春季学期我校教师培训经费预算为*万元。 3、师德师风建设:依法规范教师职业行为,切实加强教师管理。认真贯彻落实部关于进一步加强和改进师德建设的意见,强化师德和考核,引导广大教师在岗尽职、爱岗敬业。校长和教师能够做到依法治校、依法执教,学校教师无体罚学生和违法违纪问题;学校积极加强宣传严禁征订教辅资料,教师无补课及有偿家教现象,积极做好减轻学生负担工作。 四、加强办学行为管理1、坚持正确的办学方向,提升质量。我校始终坚持遵循正确的办学方向,以培养学生的综合素质为教学活动的目标,开齐开足各门功课,有语文教师*人、数学教师*人,音体美专职教师共*人,等。积极施行"阳光体育"工程,确保学生在校一小时的体育锻炼时间,以促进学生的全面健康发展。 学校不断完善教学工作评估方案、标准、程序、办法以及教学质量监控、评估、反馈机制。 2、遵守法律法规,规范办学行为。国家的方针和各级主管部门制定的政策法规是规范办学行为的行动指南。一是做好"四免一补"惠民工程宣传工作,坚决杜绝乱收费行为;二是管理用好公用经费,年公用经费下拨x万元,按照*元/每生预算补助;三是严格学生资助管理要求,积极做好民生宣传工作,我校有*名贫困寄宿生受到资助,按每生*元补贴发放到学生家长,*名随班就读特

学校发展情况调研工作报告7篇

学校发展情况调研工作报告7篇 学校发展情况调研工作报告精选篇1 学校是学生接受系统的集体场所,要为学生创造一个良好的学习环境,就必须有坚实的安全防范工作做保障,否则,不仅会破坏正常的教育教学秩序,甚至会危及学生的生命安全。 一、中小学校园安全现状 该乡共有中小学7所,笔者通过对这7所学校的实地查看,以及对相关负责人的走访,对该乡中小学安全现状有了初步的了解。 (一)硬件 1、校园建筑设施 全乡义务教育阶段校舍建筑总面积23080平方米,危房703平方米,d级危房占校舍总面积的3.05%。建淮中心小学、万圩中心小学、蚌山中心小学共维修校舍面积521平方米,新建校舍283平方米,共计投入28万元。投入9万元维修三河尖初级中学校舍300平方米,投入7.56万元维修正和希望小学校舍252平方米。并规划投入26.08万元为三河尖乡直小学新建校舍567平方米。就总体而言,校舍安全状况较前些年有了明显的改观。目前多校已经告别了破旧不堪的老房子,搬进了宽敞明亮的教学楼,校园建筑造成的安全隐患正在逐步减少。 2、操场改造 操场是学生活动和体育锻炼的重要场所,在校园安全之中占据着举足轻重的地位。三河尖乡直小学新建了水泥地面的篮球场,并新建了环行跑道。新的操场使得学生的活动及体育锻炼多了些安全保障。但是,部分学校的操场还存在安全隐患:篮球架是用石头压住固定在地面,看上去似乎摇摇欲坠;操场凸凹不平,有些地方还堆积有建筑垃圾。 3、消防设施 安全有效的消防设施是师生人身安全和学校财产安全的重要保障,近几年

来,教育系统每年都投入大量资金对消防器材进行维修和更新,仅今年上半年就添置灭火器1000个,维修灭火器300个。现在各基层单位的灭火器数量和质量都达到了消防部门的规定。该乡唯一一所寄宿制学校—三河尖乡初级中学,校园学生宿舍都装有应急灯和安全通道指示牌。但是有的学校楼房由于建筑年代比较久远,所以没有消防栓,而且因水压不够,建消防井也不起作用,消防隐患比较大,目前采取的硬件措施是增加灭火器数量。 4、电路改造 该乡对所有学校的电路进行了全面改造,废除了过去的老线路,同时更新了各种电气设备,消除了过去老线路的各种安全隐患。但是,各种用电器数量猛增,用电量大大增加,所以也要求我们不能放松警惕。通过实地查看,笔者发现有些学校的墙壁上的日光灯的开关有不同程度的损坏,急需改进。 5、学校饮食安全 三河尖乡初级中学有在校生1756人,其中在校就餐的学生占多数,学校新建了学生餐厅,采取私人承包的方式进行管理,学校高度重视学生的饮食卫生,经常就卫生问题召开承包者座谈会,强调食品安全的重要性,同时对餐厅的食品卫生进行不定期检查。目前,该餐厅未发生一起学生食物中毒等食品安全事故。 (二)软件 1、组织机构 健全高效的组织机构是做好安全防范工作的关键,乡教育办公室成立了以办公室主任为组长的安全防范工作小组,同时要求各学校成立了以校长为负责人的安全防范工作小组,负责校园安全工作。各学校专门配备了保卫人员,负责日常校园安全事务,每天都会安排值班老师巡查校园安全状况,为学校的安全防范工作提供了组织保证。 2、宣传教育 宣传教育是作好校园安全防范工作必不可少的有效途径。该乡各学校的都能在日常教学中加入安全方面的教育,各学校每学期都会举办校园安全知识讲座,邀请交警大队或是派出所民警宣传安全知识、普及法制教育,并且通过黑

《学校教育均衡发展情况五篇范文》

《学校教育均衡发展情况五篇范文》 第一篇:学校教育均衡发展情况学校教育均衡发展汇报材料 尊敬的各位领导、专家: 一直以来,我校坚持以育人根本、教学为中心、质量为生命,以常规管理为突破口,以素质教育为着眼点,强化管理、优化管理,使学校管理制度化、规范化、科学化。现对我校教育均衡发展情况作如下汇报: 一、学校基本情况 xx小学位于xx号,xx省道经过门前,交通方便。学校创办于xx 年,原名xx,由于行政管辖的变迁,80年代更名为xx,xx年更名为xx。学校校园占地面积8700多平方米,现有教学楼三幢,教学宿舍楼一幢,学校内分为教学区、运动区和生活区,学校拥有篮球场、排球场、乒乓球场、文化长廊等设施,三区分配合理,井然有序,环境优雅,是莘莘学子成长的摇篮。学校教学设备齐全,现有16个教学班级,体育室、音舞室、多媒体功能室、科学实验室、电脑室等共有12个功能室。学校拥有多媒体校园网,各个教学班级均安装有多媒体教学平台,教师办公手提电脑40台,“三通两平台”工程逐步完善,现代化的教学设备让学校的课堂教学活动更加轻松活跃。学校现有学生一千多人,学区适龄儿童入学率、巩固率均100%。教师40人,教师学历达标率达100%,其中本科学历的有16人,大专学历24人。近年来,学校在团结务实的领导班子带领下,全体教师具有强烈的事业心与责任感,锐意进取,乐于奉献。

二、义务教育均衡发展达标情况 (一)普及程度 1、适龄儿童入学率均达100%,巩固率为100%。 2、学校共有16个教学班级,在校学生数1004人。平均班级人数62人。 (二)师资水平 (1)学校设有校长1人,副校长2人,近五年均参加过继续教育,合格率为100%。 (2)本学年专任教师40人,教师学历合格率达100%。(3)学校有党支部、校长办公室、教导处、总务处、少先队部、工会等组织机构,下设有安全、卫生、后勤、信息技术、图书等专项管理机构,层层落实管理责任,学校领导班子团结向上,开拓创新。 (三)办学条件 (1)学校占地面积平方米,生均平方米,校舍面积平方米,生均平方米。现学校有三幢教学楼和一幢教师宿舍楼,构成了校园主建筑群。体育活动用地达平方米,有足够的师生活动场地和体育设施,标准篮球场一个,200米环形跑道田径运动场一个。教学楼和校门、运动场交相辉映、浑然一体。(2)在创建“书香文化校园”活动工作中,我校倡导师生共同阅读,学生自主阅读。我校历来重视图书室建设,我校xx年成立“湛江市少年儿童xx图书馆分馆”,xx年成立“xx 图书室”。学校图书有接近四万册,管理制度完善,学生的图书借阅量逐年攀升,图书馆的育人效应日益彰显。

学校高质量发展汇报材料4篇

学校高质量发展汇报材料4篇 篇一:学校高质量发展汇报材料 篇二:学校高质量发展汇报材料 2021年校长论论坛汇报材料 各位领导、同仁: 大家好! 欢迎来到我们中学,很高兴也很荣幸有这样一个机会和大家一起学习交流。 “双减”工作开展以来,我校认真落实上级文件精神,端正办学思想,规范教育教学管理,积极减轻学生课业负担,提高学校办学水平,促进学生全面发展、身心健康成长,取得了些许收获和心得,现就减负增效工作从两个方面汇报。 学校基本情况:(ppt展示) 我校现有学生856人,教职工102人,其中高级教师55人,省级骨干教师2人,市级骨干教师24人,市级教学能手5人,县级骨干教师20人,校级骨干教师26人。 学校先后被评为省义务教育课程改革示范学校、省规范收费先进学校、省中小学生命教育先进学校,国家足球特色学校,学校男子足球队先后获得市中学生足球赛第一名和省西部片区第三名。(欢迎字样图片学校介绍文字、学校整体图片、校门、教学楼、操场、餐厅、实验室图片)

一、准方向、明思路、严要求、重落实,推动工作有序发展 (一)压减作业总量时长,减轻学生课业负担 1.加强领导,规范制度 制定“双减”方案,成立作业管理专班,健全作业管理机制。完善作业管理办法,加强学科组、年级组、班级作业统筹,合理调控作业结构,确保难度不超课标。建立作业校内公示制度,班级学科作业协调登记制度。“十要求”、“八禁止”进办公室、进班级。(双减和作业管理领导小组照片、方案、制度“十要求”“八禁止”照片) 2.统筹协调,量化管理 教导处、教研组和班主任统筹协调学校、年级组和班级各学科教师,科学合理布置作业,把握作业内容、形式和总量:语文、数学、英语三科每科书面作业不得超过20分钟,物理、化学每科书面作业不得超过15分钟,思政、历史、地理、生物等学科作业要求在课堂完成,每天书面作业严格控制在90分钟之内。当日没有课程的学科不布置书面作业。(作业管理方案封面和内容照片) 3.提高质量,分层设计 提高作业设计质量。发挥作业诊断、巩固、学情分析等功能,将作业设计纳入教研体系,系统设计符合年龄特点学习规律体现素质教育导向的基础性作业。鼓励布置分层、弹性和个性化作业(必做、选做),坚决克服机械、无效作业,杜绝重复性、惩罚性作业。(作业照片) 4.全批全改,精批精改 教师指导学生完成书面作业。认真批改,及时反馈,加2强面批讲

学校发展的调研报告(精选6篇)

学校发展的调研报告 学校发展的调研报告(精选6篇) 在生活中,我们使用报告的情况越来越多,报告具有双向沟通性的特点。其实写报告并没有想象中那么难,以下是小编精心整理的学校发展的调研报告(精选6篇),希望能够帮助到大家。 学校发展的调研报告1 “通过努力,我考取了会计从业资格证书,让我高兴的是,学校将我推荐到企业,当上了出纳。”在《湖北省中等职业学校学生发展状况》课题组对中职学生进行访谈时,不少学生对学校培育自己成才、帮助自己就业充满了感激之情。 本次调查在湖北省10所中职学校进行,以问卷调查为主,座谈、访谈为辅。 中职校生源及就业情况 湖北省的中职学校生源以应届初中毕业生为主,其他生源为辅,其中58.4%为应届初中毕业生,近两成为高中生源,两成多为往届初中毕业生,其中,往届生多为打工后又回到中职学习的。 多数中职学生家庭社会地位较低,家庭状况复杂,家庭教育普遍缺失、缺位。中职学生就业率高,就业质量不高;工资待遇较低,满意度相对较高。 调查显示,中职学生就业率达96.2%。中职毕业生多在普通岗位工作,其中普通工人、专业技术岗位、一般管理岗位占92.5%;就业岗位与所学专业不对口率达42.5%。80.1%毕业生月薪在1500元以上。访谈中,多数中职毕业生满意度和幸福感高于本、专科毕业生。 中职生学习生活状况 调查显示,大部分中职学生具有正确的学习动机,选择职业教育主要目的是专业技能和就业。 中职学生学习习惯较差,学习效果欠佳。中职学生已认识到提高自身综合能力的重要性,认为除了拥有熟练的专业技能外,还需要提高人际交往能力、自主学习能力和敬业精神等。

网络是中职学生获取信息和交流思想的重要平台。利用网络聊天和交友占36.4%,学习、查阅资料占16.0%,下载课件、提交作业的仅占1.3%。 中职学生对教师队伍,特别是班主任队伍的整体评价较高,但对专业教师的实践动手能力和创新能力评价较低;访谈中,学生普遍认为校企合作、工学结合的办学模式非常好,但不少学生对此体会不够或者评价不高,说明校企合作等开展不足,这在一些县级职教中心比较明显。 中职生思想道德现状 中职学生的思想道德状况体现出如下特征:具备正确的道德认知能力,也不同程度地表现出知行脱节。中职学生普遍认识到思想道德的重要性,但赞成“金钱是人生幸福的决定因素”观点的达48%;不赞成“人生价值在于奉献”观点的达45%;在“国家遇到危险或困难”,认为会“尽自己可能给予帮助”的占77.9%,“如果需要,可献出一切”的占18.4%。 中职学生具有主流的世界观、人生观和价值观,但也存在务实趋利的特点。认同“诚信是做人之本”达92%。但在回答“人生最大的幸福”时,选择“建立美好和谐的家庭”的达48.9%,而“事业成功”、“为社会作贡献”分别占8.2%和9.5%。 大部分中职学生关心国内外重大事件,但知之不多,理解不深,部分学生政治热情淡薄。 中等职业教育发展建议 通过对中职学生发展状况的调查,课题组认为,中等职业教育观念、办学条件、人才培养数量、结构和质量与经济社会发展要求还有差距,建立和完善促进职业教育健康有序发展的理念、政策、制度,还有许多工作要做。 树立“发展型”职业教育理念,努力实现职业教育由“生存型”向“发展型”转变。目前,我国中等职业教育总体上是一种“生存型”为主导的职业教育,不同程度地存在着工具主义、实用主义观念。“发展型”为主导的职业教育,秉持以生为本的发展观,把满足学生

学校发展调研报告11篇

学校发展调研报告11篇 学校发展调研报告1 教育是社会进步的原动力,是现代文明的基石。改革开放以来,铜梁人艰苦努力,奋发争先,教育取得了辉煌的业绩。但随着教育向更新更高层次的推进,发展趋缓,后劲不足状况逐渐呈现,需要客观思考、积极探索、力寻突破、创新发展。由此,县政协针对我县学校布局现状与教育发展存在的矛盾和问题进行了调研,报告如下: 一、布局现状 随着出生人口下降,生源结构逐步呈倒金字塔走向,以及社会对优质教育需求增大的趋势,我县从1997年来对学校布局进行了较大辐度调整。先后撤、并普高三个校点、初中30个校点(其中乡镇初中23所)、村小170所,并于实现高中全部集中县城。 目前,全县有建制学校109所。包括普高3所、职高1所、初中25所、中心小学69所(下辖村小167所)、特校1所、幼儿园2所和主办中等职业教育,兼办少量普高、初中、小学班的纯民校8所。非建制公、民办幼儿园、学前班点314个。学生总人数131396,其中县外生4623。具体为普高11886人、中职(含大专班)3986人、初中32972人、小学67509、幼儿园和学前班14991人、特校52人。

从分布看,普高、中职集中县城。初中县城4所、学生8800人,中职初中班377人,占28%;乡镇21所、23795人,占72%。小学县城3所、6933人,国茂、燎原612人,占11%;乡镇中心小学66所、44796人,占66%,村小167所、15168人,占23%。 通过调整,收缩规模,一定程度上改变了布局分散、弱校过多的状况,促进了教育资源整合、质量提高和优势打造。 二、问题分析 不适应生源结构变化趋势。随着出生人口下降,我县小学适龄儿童逐年递减。据不完全统计,7岁儿童x—x年,分别为9131、6746、5863、5377、4992、4314人,预计x年后大致稳定在4000人左右。6年后小学生总数30000、9年后初中生15000人左右,比现在下降50%以上。 现有乡镇学校分布散、数量多、生源少、容纳率低。村小尤为突出,校孝班少、学生不足的为数不少。每校1—3个班的分别为19、42、36所,占总量的11.6%、25.7%、21.6%,班平不足25人(国家规定25—30人)的67班,占13%。安居波仑、金星、葫芦村小各2个班,学生仅19、22、31人,最少的班9人。同时初中学生总数不足1000人的11所、500人的4所,双山中学仅159人。这类学校虽然解决了学生就近入学,但因规模太小,基础太弱,不仅投入成本高,而且师资、设施、管理等内部结构难以优化,只能低水平维持。如不调整,随着学生减少,这种资源浪费大、办学水平低的态势还会加剧。

【学校】学校发展情况报告

【关键字】学校 学校发展情况报告 篇一:学校现状分析及发展策略 学校教学现状分析及发展策略 我校成立于1999年9月,座落在抚顺市东洲区万新南街49-13号,是一所全日制普通初级中学。学校从成立至今,在历任优秀校长的精心管理和优良的教师队伍持之以恒、扎实工作、刻苦专研的努力下,教育质量逐年攀升,已经成为东洲区西部最具发展潜力的重点中学,颇受地区百姓的认可和家长们的信赖。我校坚持以打造品牌化学校为目标,以“立人至善,博学致能”为办学理念,励精图治,锐意改革,学校整体工作水平不断提高。为顺应时代进步、社会发展需求及地区百姓对优质教育的渴望,在市区两级政府的高度重视关怀下,XX年对校舍进行了全新改造,翻建后的学校办学条件极大改善。学校占地面积17900平方米,建筑面积8564平方米。近9000平方米的待建项目,含盖塑胶操场、两个篮球场以及2500平方米的校园硬化绿化项目。目前学校已拥有教学楼、食堂、体育馆等。如图书馆、阅览室、理化生实验室、舞蹈教室、美术教室、音乐教室、书法教室、科技活动室、电脑教室、电子备课室等专业教室也已基本装备完成并开始投入使用。XX年9月,区教育局为深化教育改革,优化教育资源,将原虎台中学、三十五中学及我进修附中进行整合,三校合一。整合后的进修附中现有教职工107人,教师95人,其中中学高级教师22人,中学一级教师66人; 在校生591人,18个教学班。为进一步巩固教学成果,实现学校向素质化、规范化、多元化、自动化的科学发展,不断探索新型学校建设方略,学校于今年九月开始,全面强化学校科学管理,以“内要团结,外求发展,内强管理,外树形象,内抓提质,外造品牌,内创特色,外做贡献” 的管理工作方针,围绕“一年稳步提高,二年长足发展,三年办出特色。”的发展目标,提出了学校新的建设规划、发展定位、办学要求和全校的奋斗志向,在探索现代化教育发展、办学特色等方面正拓步前进。 一、学校教学现状的分析 1、“三校合一”之后,人员相对富足,但学科差异依然存在,这极大的阻碍了专业化教师队伍的建设,更不好处学校教学质量的进步提升 我校现有教师95名,但师资配备上,有的学科富足,有的学科却仍然存在力量不足的现象,甚至连保障基本上课需求都很难做到。这就不得不导致有一些教师要改科上课,有的教师要跨学年授课。有些主要的,关系升学的学科,虽然表面上看授课教师人数并不少,但大多年龄偏大,有的教师还体弱多病,刚刚委以重任便抱病回家休息。虽然老教师教学经验丰富,熟悉教材,常有画龙点睛的精妙之笔,但接受新鲜事物慢,不熟悉先进教学设备的应用,观念守旧,团队意识薄弱,不善钻研也是这部分教师的一大弱点。 2、观念迫切需要更新,教育思想理念滞后,严重的影响了教育改革的锐意推进,使得先进教育理念下的科学规范管理在实施过程中承载了大量阻力,不好处快速发展。 一些教师至今还仍然信奉成绩是时间里堆出来的,是题海里练出来的,而忽略了提升单

学校发展调研报告(6篇)

学校发展调研报告(6篇) 学校进展调研报告1 在县教育局“131”工作方针指引下,为了更好的促进学校进展,分析学校存在的问题缘由并有针对性地解决问题。促进我校各项工作扎实有序地向前推动。依据县教育局师训股的支配,我对学校进行了教学调研,现将调研状况报告如下: 一、学校基本状况 学校占地面积平方米,建筑面积平方米,绿化面积600平方米,体育场地1200平方米。学校现有9个教学班,在校同学371人,住宿生245人,在职老师人,其中专任老师 14人,后勤帮助3人,大专以上学历14人,中专学历3人,中级职称12人,初级职称5人。 二、学校管理措施 〔一〕、加强校内管理,营造良好的育人环境。 我校依据实际状况制定了校内管理的制度和措施,仔细施实,提高校内文化品尝,充分发挥环境育人的功能。 1、加强校内设施维护,改善办学条件。20xx年对教学楼进行了加固修理,教学楼顶进行了SBS防水处理,更换了校内花池,粉刷教学楼墙面,仿瓷教室、办公室墙面;修理门窗、课桌;校内容貌焕然一新。 2、加强校内文化建设,塑造学校精神。校内文化是学校的精神和灵魂,在校内文化建设中,我们把握好教育性、科学性、艺术性三个原则,确立“规范加创新,素养加独特”的办学理念,明确学校

的办学思路和进展目标,形成符合自己的校训、校风、教风、作风、学风。同时开展教室文化、寝室文化、餐厅文化、墙壁文化的创建活动,让校内内到处表达高雅和文明,良好的校内文化环境有助于师生整体素养的培育和提高,促进学校科学进展。 〔二〕、加强平安管理,服务全体师生。 学校平安工作重于泰山,要给全体师生营造一个平安和谐的学习、生活环境。 1、建立健全平安工作领导小组和各项平安工作制度,制定创建平安和谐校内详细方案和突发大事应急预案。 2、加强校内平安力量建设,安装校内监控系统,校内内重点区域监控全掩盖,增加了一名校内专职校警,配备了警棍、强光手电等防爆器材,24小时负责校内内外的平安保卫工作。按要求购置、更换灭火器等安保设备,坚持每月的平安隐患排查,发觉隐患准时整改。 3、强化对同学的平安卫生教育,每周开设一节平安卫生课,教会同学基本的平安卫生常识,同时每学期开展防火、防震平安演练,每学年开展灭火演练,在演练过程中渗透自救、自护的学问教育,真正让同学把握自救、自护的本事,做到服务育人。 4、食堂是学校平安工作特别重要的一个环节,今年给新食堂配齐了新设备,对从业人员进行体检和培训,明确要求和操作规范,从原料选购到饭菜入口每个环节都严格遵守县食药局制定的要求和标准,统一配备同学餐具,专人清洗,每餐消毒,保证同学饮食平安。

学校发展情况报告

学校发展情况报告 学校发展情况报告 一、概述 本文是针对我校近三年的发展情况,对校园建设、师资队伍建设、教育教学质量、学生管理等方面的发展情况进行详细的分析、总结和展望。经过不懈努力,学校在各项工作中都取得了显著的成绩。 二、校园建设 近年来,我们将校园建设作为发展的重点之一,花费了大量的时间和资金。先后完成了一批教学楼、实验室、宿舍楼、食堂等基础设施的建设和更新。其中,新建的教学楼配备了高清晰度的音响系统和中央空调系统,为教师和学生提供了更好的学习和教学环境。新建的实验室配备完善,实验设备齐全,为科研和教学提供了支持。新建的宿舍楼采用现代化理念设计,住宿条件大大改善,解决了学生住宿问题。新建的食堂采用了高标准的食品管理制度,确保师生的餐饮安全和营养。 三、师资队伍建设 学校一直把师资队伍建设放在优先位置。近三年来,我们通过校内外招聘、引进、培养等多种方式,吸引了一批有志青年加入到教育事业中来。学校高度重视教师的业务技能和业务素养的提高,提供了专业化、准时化、个性化的教师培训,并

开展了针对教育教学质量的评估。因此,教师业务技能和业务素养得到了显著提高。 四、教育教学质量 在教育教学质量方面,学校一直走在全校教育教学改革的前列。学校注重开展高水平教研和精品课程的建设,推动了全校教育教学改革的不断发展。同时,学校为学生提供了个性化的教育服务和学科竞赛等课外活动,丰富学生的学习体验,发挥学生的潜能,提高了学生的综合素质。除此之外,学校把课程教学、师资培训、课程质量反馈、教学评估等信息化体系建设与教育教学紧密结合,推进数字教育建设,为学生提供更好的教学资源和教学服务。 五、学生管理 学校一直高度重视学生管理。学校制定了一套完整的学生管理体系,从学生德育、学籍管理、心理辅导、职业教育等多方面对学生进行管理和服务。学校成立了心理咨询中心,开设了“向阳工程”,旨在提高学生的心理健康水平。学校还开展职 业教育,帮助学生确定人生目标,拓宽职业发展视野,促进学生职业素养和择业能力的提高。学校还加强了学生体育锻炼的管理和服务,举办了一系列文体比赛和运动会,丰富了学生课余生活。 六、展望 未来,学校将继续抓好师资队伍建设、教育教学质量提升、校园文化建设、科学研究等方面的工作。学校将以高起点和高

年度办学情况报告范文

年度办学情况报告 年度办学情况报告范文 在经济发展迅速的今天,报告的适用范围越来越广泛,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。其实写报告并没有想象中那么难,以下是小编收集整理的年度办学情况报告范文,希望能够帮助到大家。 年度办学情况报告1 一、学校基本情况: 杨庄小学现有9个教学班,323名学生,教职工21名。 办学宗旨:以德为先,以技为重,育人为本,全面发展; 育人方向:一好就好,多好更好。 二、自我总体评价: 学校办学行为规范,有相关制度和规定保证,全校教师文明度高; 严格执行课程计划,开足开齐所有学科课程,不随意更改挤占挪用; 重视学生全面发展,测试和作业量严格控制,教育活动科学安排; 财务收支严肃规范,教师队伍师德师风优良,学生和家长评教良好。 三、报告要点: 1、规章制度保障:学校建立和完善了杨庄小学校务委员会,规范办学领导小组、行风监督小组、工会等组织。完善和建立了《杨庄小学教职工考核细则》,《杨庄小学班主任考核条例》,《杨庄小学教师聘任办法》,《杨庄小学校本教研制度》,《杨庄小学教师教学常规》等。制度的建立先自上而下,再自下而上,后由教代会通过。这样经全校教师充分酝酿,反复修改,知晓度高。真正做到以人为本,制度为根。 2、规范学生分班:义务教育实行就近入学,学校不将学生的竞赛成绩,不用各种形式的选拔方式对学生进行分班,不设重点班、实验班等。而是采取平行分班,对教师任教班级的学生成绩实行增量和显著性差异分析评价,以整体评价的方式来调动全体教师的积极性,来

提高整体教学质量。 3、执行课程计划:学校严格执行国家课程计划和地方课程方案,按规定配足、配齐所有课程教师,开足开齐各类课程,不随意更改挤占挪用非考试科目课时,同时还本着差异发展的理念,一直坚持“合格+特长”,让每一位学生都得到发展。(关于统战工作自查报告)结合本校实际开展了合唱,舞蹈,器乐,田径,篮球,绘画等特长生培养活动,张扬了学生的个性,培养了学生的实践及审美能力,提高了综合素质。 4、严格在校时间:学生在校活动时间控制在7小时,要求教师严格执行课堂教学常规,向课内40分钟要质量。开展系列教学活动,旨在提高教师课堂教学的实效性,提高教学效率。严格控制学生作业量,禁止教师向学生推销资料。家庭作业控制在1小时以内。自本学期始,要求所有学生家庭作业时间不超过1小时,确保学生睡眠时间在9小时左右。 5、规范假日活动:学校和学校教师从不占用学生的节假日和休息时间组织上课或集体补课,也不随意停课放假,不组织学生参加各种非教育性庆典和非教育主管部门未经批准的任何竞赛、读书活动。 6、控制考试次数:控制学生在校统一考试次数,成绩采用等级和分数同时呈现,不统一对学生的考试分数进行排名公布。 7、促进身心健康:学校坚持近xx年开展冬季长跑活动,每年举行寓田径游戏于一体的运动会学生参与率达95%以上,开展安全教育周等。坚持每天做好两操(课间操和眼保健操),各年级每年进行一次广播操团体比赛。 8、培养实践能力:近xx年坚持“自我管理,自我教育,自我发展”的值周班制度,让学生参与学校管理,督促两操,检查评价学生行为规范。 9、教师职业道德:杨庄小学教师具有很强的事业心和责任心,教师们爱岗敬业,无私奉献,具有很强的团队意识和创新意识。但是学校党支部、工会始终把思想教育放在首位,把师德师风建设作为学校的常规工作来抓;通过榜样激励——校级以上教学新秀、骨干教师、

学校发展现状调研报告范文

学校发展现状调研报告范文 为深入贯彻落实科学发展观,理清学校办学思路,明确学校办学方向,不断提升学校办学内涵,促进学校健康、和谐、可持续发展,办好人民满 意的学校,并为教师生涯规划的制定提供可资借鉴的依据,引导达成学校 发展的共同愿景,凝心聚力,规范管理,使师生、校园始终充满生机与活力。 一、现状分析 (一)、办学规模 兴仁市XX小学位于市城西南的XX镇,距离县城15公里,占地 13218平方米,建筑面积11869多平方米。校园布局合理,分区明确。校 园内基本实现了绿化、硬化、美化、教育化。 学校现有30个教学班,在校生1426人;在职教职工71人,专任教 师68人,学历全部达标。 (二)、办学优势; 1、学校地理位置好,招生范围内居民越来越多,生源充足。 2、拥有一支爱岗敬业、无私奉献的教师群体和团结协作、务实进取 的管理队伍。 3、办学质量不断提高:学校一直秉承“以人为本”的思想,坚持因 材施教,促进全面发展,大力实施素质教育。 (三)、薄弱环节 1、学校基本办学设施严重不足。

(1)功能教室几乎全部改作教室使用,仅有多媒体教室和音乐教室各两口,图书室、仪器室、微机室、实验室等各一口。 2、学生总量仍呈上升趋势,管理难度增大。 3、教师队伍整体素质有待进一步提高。 (1)教师队伍综合素质虽然不低,但由于缺少竞争的机制和环境,部分教师的工作态度、工作热情、师德素养和敬业精神尚需进一步提高; (2)教师的教科研意识不浓,教师的教育观念有待进一步改变。 (3)教师与家长沟通协调能力和学生管理能力有待整体提高。 (4)重教书、轻育人的现象不同程度的存在,“安全第一,育人为本”的理念还没有深入到每一位老师心中。 二、目标定位 (一)、办学目标 以上级精神为指导,全面落实兴仁市教育局提出的“教育立市”的相关规定。在未来五年内,顺应课程改革的时代潮流,优化育人环境,求真务实,内强素质,外树形象,抢抓机遇,深化改革,全力推进教育创新,始终以师生成长和学校发展为主题,以提高质量为目标,以精细化管理为保障,不断提升学校办学品质和内涵,努力使学校成为我市全面贯彻教育方针的典范,实施素质教育的旗舰,骨干教师成长的摇篮,学生成长的精神家园;以上级文件精神为指导,全面落实科学发展观,依法办学,以德治校。通过平安、绿色、诚信、书香、成功、人文等建设,把学校建设为学科均衡发展、办学质量领先、师生和谐发展的学校及学生向往、教师幸福、社会满意的和谐的理想学校。

学校近五年高质量发展工作情况汇报(大全版)

学校近五年高质量发展工作情况汇报(大全 版) 一、工作成效 近五年来,我校坚持把专业建在产业链上,极大提升了专业对区域产业发展的贡献度,服务区域产业的能力大幅提高;深化工学结合、政校企合作,挂牌成立*技师学院*分院、*分院;教师队伍持续壮大,新增正高级教师*人,引进硕士研究生*人,荣获市级以上学科带头人*人、骨干教师*人,市级以上技能大师工作室*个、名师*人,入选首批*工匠项目*人、国家级裁判*人;专业结构趋于合理,新增设*个专业,成功申报*个省优质专业和*个省品牌专业;各类大赛荣获佳绩,省级以上各类大赛奖项获奖率达到*%;圆满承办*第一届职业技能大赛,喜获*个奖项,获奖率位居全市前列,被评为突出贡献单位;今年承办省级技能大赛*个项目赛点;招生工作位居全市同类学校前列;毕业生入学就业率始终保持在*%以上,用人单位满意度高达*%以上;为社会累计输送毕业生达*余人,社会化培训鉴定达*余人次。20xx年被评为国家高技能人才培训基地、被教育部列为第二批“1+*”证书制度试点院校;荣评20xx年度省驻村工作优秀组织单位;20xx年被列为首批省优质中等职业学校建设单位,并已通过省中期验收,同时被遴选为第46届世界技能大赛餐厅服务

项目中国集训基地;20xx年荣获省党建工作示范校及*市优秀集体。 二、存在困难和问题 一是办学基础条件不足。我校虽具备了一定的办学条件和办学基础,但目前校区内基础设施只能满足目前状况下师生学习、生活需求,随着办学层次的提高和办学规模的扩大,还需要加强教学条件和基础设施的建设。还需市委、政府协调将*中学划拨我校,积极申报相关项目或专项债等投资建设*平方米体育场馆。 二是师资队伍素质有待提升。根据学校教育事业发展规划的要求,目前现有师资队伍无论从数量还是质量上还不能满足专业教学及长足发展的需要,亟需抓紧建设。恳请市委、政府尽快落实*个教师编制,协调争取*、*每年选派援建教师*人左右。 三是实训设施设备无法满足专业建设需求。学校通过调研,召开专业分析论证会,认真梳理现有实训室情况,制定各专业实训教学条件建设方案。学校现有校内实训基地*个、实训室*个,按照《职业院校专业实训教学条件建设标准(职业学校专业仪器设备装备规范)》,设置专业实训条件不能满足高职所有专业建设需要,还需投资约*万元,用于各专业实训设施设备补充和完善。

校长汇报学校发展历程3篇

校长汇报学校发展历程3篇 校长汇报学校发展历程篇1 回首走过的__年,是__中学建校以来工程最多,工作最多、发展最快的一年;也是成绩最显著、教育教学水平不断提升的一年。就整个学校而言,大家都比以往更加努力、更加辛苦,就我个人而说,也深感工作更繁重、责任更重大。在工作中,大家给了我有力的支持、配合和帮助,在此我表示衷心的感谢!下面把我一年来的工作汇报一下: 一、坚定不移的狠抓教学质量。我坚信发展就是硬道理,并始终把这句话作为自己治校的指导思想和行动指南。一所学校,归根到底是靠教育教学的质量来说话,要用教育教学的质量来向社会、向老百姓作出交待。学校在分析现状的基础上,继续深化初中聚焦课堂、关注生命、提高质量的课堂教学改革,强调以学案为载体的合作、互动课堂教学模式,培养学生的自主学习、交流合作等能力,在改革中也提高了教师的专业能力,已收到初步效果。__年我们完成了中考保三争二,高考本科上线超百人的既定工作目标,再次向社会交上一份圆满答卷,学校连续15年获初、高中教学质量优秀校称号。初高中均被评为西青区课改优秀校。 二、持之以恒地加强德育工作。我始终认为德育是教学的前提和保证。在德育工作中,我们以学生良好的文明行为习惯的养成教育为出发点,以培养学生的能力为目标,以全校上下齐抓共管、提高学生自我管理能力为措施,加强了我校德育工作力度。一年来,自己全力支持德育处工作,重视德育队伍建设,出台并启动了青年班主任培养和考核方案。小小在综治工作检查、消防工作检查、交通安全工作检查中受到好评。学校在此被评为西青区社会综合治理先进单位,我再次被评为先进个人。 三、坚持不懈的强化教师队伍建设。我始终主张在学校管理中要以教师为本。建设高素质的教师队伍是学校发展的源泉。为此我一再强调,我们的老师必须进一步更新教育教学观念,不断提高教育教学的艺术和能力。作为校长我无时无刻不在提醒自己要知人善任,用其所长,要致力于教育人、关心人、发

学校情况报告的范文

学校情况报告的范文 学校情况报告的范文(一) 1、对学生进行了健康教育,培养良好的卫生习惯,加强了对传染病、学生常见病的预防。 2、学校按国家部颁教学计划上课,学生上课每天不超过8小时。 3、学校能为学生提供充足的符合卫生标准的饮用水。 4、学校建立了学生一日常规制度、环境卫生及教室、宿舍卫生的管理制度。 5、学校能认真贯彻执行食品卫生法律、法规,加强饮食卫生管理,办好学生膳食。 6、学校教学设施能达到国家规定的二级标准要求。 7、学校按国家规范办学要求,开齐课程上足课时,把健康教育纳入了教学计划。 8、学校建立了学生健康管理制度,每学年初对学生进行体格检查,建立学生体质健康卡片,纳入学生档案。 9、学校加强了对学生近视、弱视、沙眼、龋齿、寄生虫、营养不良、贫血、脊柱弯曲、神经衰弱等常见疾病的群体预防和矫正工作。 10、学校认真贯彻执行传染病防治法律、法规,做好急、慢性传染病的预防和控制管理工作,并对各种传染病制定了预防预案。 11、学校设立了卫生保健室并有兼职教师负责。 安全工作是学校工作中的一件大事,是学校工作的重中之重。我校一贯重视安全教育,对安全工作常抓不解。根据上级文件精神,我校成立了由校长为组长,教导处、总务处等成员组成的安全自查小组,对学校安全工作的各个方面进行了细致深入的检查,通过检查我们认为学校安全工作开展得细致扎实,取得了一定的成绩,但也的确存在着一些不容忽视的问题。现将自查情况报告如下: 一、学校有安全管理工作组织机构,工作踏实。 学校成立了由校长任组长,中层领导任组员的安全工作领导小组,定期或不定期地

组织人员对学校安全工作进行检查,加强了对学校安全工作的领导、监督和检查。学校安全工作制度健全,制定了一系列的安全工作条例、安全教育制度等。 二、健全安全管理制度,责任到人。 学校安全工作千头万绪,仅靠几个人是不可能忙过来的,因此,学校与各室的专任教师和各班班主任签订了安全工作责任状,职责细化分明,使广大教师能与学校领导上下一心,齐抓共管,共同做好学校的安全工作。同时,学校制定和完善校园安全建设管理的各项规章制度,让安全工作能够有条不紊的开展。 三、利用多种渠道,加强师生的交通安全教育。 学校领导十分重视学生的安全教育,特别是学生的交通安全。学校经常利用每周旗下讲话时间,为全校学生进行交通安全常识的教育,利用宣传窗对学生进行交通安全教育,宣传交通法规。各班班主任也利用各种时机、各种手段对学生加强交通.安全的教育。并与骑自行车上学的学生家长签订了全责任书。下午放学学校根据学生的家庭住址组织路队,统一回家时间与路线,并定制了带有安全标志的小黄帽,要求学生回家路上佩带,确保学生的交通安全。 四、学校消防安全努力做到万无一失。 学校总务部门负责具体实施消防安全工作。经常组织检查督导,发现问题立即督促总务部门加以解决和整改,消除安全隐患。制订好消防安全管理制度、消防安全检查制度、定期检查和考核,对检查考核情况进行记录,做到有案可查。学校加强了电气设备的保养和维护,定期检查电气设备是否有过载、短路、接触不良、漏电等情况,发现问题及时处理;同时经常组织人员检查和维护各室的照明设备、电器设备,检查尽量做到细而实,避免而疏忽大意而造成消防隐患,导致安全事故的发生。加强对食堂工作人员的消防教育,要求正确使用好锅炉、蒸汽罐、电器设备,锅炉工持证上岗,确保安全。 五、加强食品卫生,确保师生的饮食安全。 首先加强对学校食堂的食品卫生管理,做到定点采购食品,并要求食堂工作人员持健康证上岗,与食堂管理人员签定食品卫生责任状,学校每天对食堂的各项卫生进行检查和监督。其次严禁小卖部出售三无产品,并且由分管同志经常检查。 六、防盗工作重视防微杜渐。 学校十分重视防盗工作,对各类电教仪器,尤其是电脑、电视机、摄像机等贵重仪器均有专人保管。严格执行财务制度。学校制订了值班制度,节假日均有

学校情况报告(最新5篇)

学校情况报告(最新5篇) 学校工作情况汇报篇一 学校安全关系到千家万户的幸福,事关社会和谐稳定。我县始终坚持安全第一,预防为主、综合治理的方针,以高度的政治责任感和使命感,切实加强监管,强化措施,落实责任,完善机制,积极开展学校安全教育宣传,狠抓各项防范措施的落实,扎实开展学校交通安全隐患排查整治工作,学校安全工作稳步推进。 一、加强领导,明确责任 我县始终高度重视校车安全管理工作,县委、县政府主要领导多次听取分管领导和县教体局、县公安交警大队的专题汇报,并就推进校车安全管理工作多次作出重要指示。3月19日泰和发生重大交通事故,我县即于3月20日召开了全县学校安全工作会议,专题研究布署加强校车安全管理、校舍安全、消防安全、校园治安、教学安全、饮食卫生等工作。县教体局、县公安交警大队等相关部门和各乡镇场按照职责分工,加强协调沟通,充分发挥各自职能作用,全力推动校车安全管理工作的开展。同时,各学校成立相应工作机构,制订了工作方案,确保工作有序有效开展。 二、制定措施,狠抓落实 各学校始终把安全管理工作摆在首位,建立了学校交通安全教育管理制度,配合县交警大队在学生上学、放学的关键路段值班,切实做好学生护送工作。落实校车安全防范责任,切实将责任层层分解,细化到岗位、落实到人。县教育局和各学校签订交通安全责任书,学校和校车管理人员、驾驶人、随车教师签订校车安全责任书,明确各自的工作职责和责任,进一步建立校车安全管理工作体系,形成横向到边,纵向到底的校车管理责任网络。同时,强化责任追究,以严格的责任追究制确保校车安全管理工作的落实。对有超速行驶、闯红灯等违章行为的驾驶员,坚决予以辞退或解聘。县交警大队严格做好接送学生车辆的资格审查工作,加强对接送学生车辆的安全监管,加强了路检路查、上路执法、对接送学生的车辆实行逢车必查,不放过一辆违规违法车辆,坚持做到四见和三不漏,对查获的违规违法行为一律走上限处罚。县交通局严格道路经营许可,严把道路运输准入关,严厉查处各类从事非法营运的接送学生的车辆,同时加强对接送学生车辆交通安全政策法规的宣传教育。县安监局切实加强安全监管,把接送学生车辆交通安全作为安全生产的重要内容。 三、注重宣传,增强交通安全意识 突出中小学生、客运车辆驾驶人、交通违法者和农村群众四个重点对象,扎实开展交通安全宣传工作,不断提高交通参与者的交通安全意识和自我防范能力。不断创新宣传模式,通过宣传车、宣传展板、宣传教材、宣传单(画)、横幅、标语、宣传课、手机短信等多种形式,到客(货)运企业、学校、农村、家庭等地开展宣传活动,在开展专项整治行动时还邀请媒体记者随警作战,及时报道行动情况,曝光交通违法行为,增强宣传效果。通过针对我县辖区道路交通实际情况,交警部门还制作了交通安全宣传片在电视台播放。加强对学生的交通安全法律法规及安全常识教育,教育学生养成自觉遵守交通规则、爱护交通设施的良好习惯,切实增强师生交通法规意识,严防各种校车交通事故发生。 四、完善制度,健全工作台账 各学校根据自身特点,建立和完善应急预案、校车接送安全管理等规章制度,同时坚持以制度管人、按制度办事,促进校车管理工作规范化。各学校建立健全车辆维护保养记录、出车前检查、跟车值日老师记录等一系列台账,为校车精细化管理打下基础。 五、加强监查,确保落到实处 一是加强领导。成立由县教育局、县公安交警大队、县安监局、交通局等部门组成的领导小组,对全县校车安全管理工作进行专项督导检查,集中整治。二是明确重点。督查的主

相关主题
相关文档
最新文档