浅论高校辅导员在学生党建工作中面临的困境及对策
程序在形式上有所创新 ， 内容上有所新意 ， 使入党积极分子乐
于 接 受 。例 如对 大学 生 的人 党 启 蒙 教 育 和 党课 培 训 不仅 仅 以
专 题 讲 座 的 形式 进 行 理 论 灌 输 ， 是 到 革 命 圣 地参 观 学 习 ． 而 进 行 现 场 教 育 或者 开展 党 史 知 识 竞 答 比赛 、 看 红 色经 典 电 影 、 观 邀 请 革 命 老 同 志 讲 红 色 故 事 等 形 式 对 入 党 积 极 分 子 进 行 培
明 、 谐 的社 会 主 义 国 家 的优 秀 人 才 。 和
一
入 党 积 极 分 子 写入 党 申请 书开 始 ， 经过 党 校 培 养 ， 写思 想 汇 撰
报 、 部 确 定 培 养 对 象 并 指 定 培 养 人 、 经 过 培养 期 、 过 基 支 到 经
、
新 形 势下 高 校 辅 导员 党 建 工 作 面 临 的 困境
２１ ０ ２年 ４月
湖 北 经 济 学 院学 报 （ 文 社 会 科 学 版 ） 人
ｏ ｒａ ｏ ｎ ０ ｉ ｅｅ ｃ ｓ ｕ ｎ ｌ ｆ ｂ ｉ ｎｖ ｒ ｔ ｆ ｃ ｎ ｍｉ Ｈ ｍ ｎｔ ｓａ ｄ Ｓ ｃａ Ｓ ｉｎ ｅ１ Ｈ ｉ ｓ ｉ ｌ
层 党 委 预 审 、 开 支 部 大 会 、 过 党 委 审 查 等步 骤 。 发展 学 生 召 通
党 员 是 否 只 需要 这 些 程 序 ？或 者 说 能 不 能使 这 些 固 定模 式 的
面对 新 时 期 高校 内外 环 境 的深 刻 变 化 ， 以及 当代 大学 生 的 个 性特 点 ， 何 将 以 ９ 如 ０后 为 主体 的大 学 生 培 养 为合 格 的党 员 ， 摆 在 辅导 员 面 前 的重 要 课 题 。在 现 阶段 ， 导 员 在学 生 是 辅 党 建 中 面 临的 困境 主要 体 现 在 以下 几 个 方 面 。
处 在 学 生 党 建工 作 的 第 一 线 ， 学 生 党 建 的主 力 军 ， 对 学 生 党 建 工 作 的 新 形 势 ， 校 辅 导 员 必 须 认 清 自 己在 学 生 是 面 高 党 建过 程 中的 角 色， 力创 新 工作 方 法 ， 对 学 生 党 建工 作 中 出现 的 问题 ， 实有 效 的开 展 大 学 生 党 建 工作 。 势 针 切
训。
我 国高 等 教 育现 在 正 处 于 跨越 式 发 展 阶段 ，高 校 连年 扩
招 导 致大 学 生 人数 急 剧 增 长 。而学 生 党 建 的重 要 主体 之一 的 辅 导 员 队伍 增 长 幅度 远 落 后 于 学 生数 的增 长 速 度 。 同时 ， 于 由 党 建 工 作 口径 宽 、 务 多 ， 致 党 建 工 作 队伍 力 量 薄 弱 、 业 事 导 专
作 用 弱化 、 党员 发 展 工 作方 法 缺 乏 创 新 等 问题 。 导 员是 大 学 辅
现 阶段 的大 学 生 以 ９ ０后 为 主 ， 他们 思想 的 独 立性 、 择 选
性 、 变性 和差 异 性 明 显 增 强 。 他们 的思 想 开 放 ， 求 自立 和 多 要
自由 ， 渴望 自身 价 值 能 得 到 社 会 的认 可 。 人生 观 和 价值 观 具 其 有多样性特点。 是 ， 但 当前 高校 辅 导 员 发 展 党员 大 多 沿用 传 统
Ａ ｒ０２ ｐ． １ ２
Ｖ１ ｏ ｏ． Ｎ ． ９ ４
第 ９卷 第 ４期
浅论高校辅导员在学生党建工作中 面临的困境及对策
余 海 龙
（ 徽 工 业 大学 化 学 与 化 工学 院 ， 徽 马 鞍 山 ２ ３ ０ ） 安 安 ４ ０ ２
摘
要： 学生 党 建 工 作是 新 形 势 下 高校 党 建 工作 的 重 要 组 成部 分 ， 培 养 高素 质 人 才 的 重要 载体 。 高校 辅 导 员 是
切 的 任务 。大 学 生思 想 活 跃 ， 在 时 代 的 前列 ， 确 引导 好 这 站 正 支 队 伍对 社 会 的稳 定 和 发展 ， 到 至 关 重要 的作 用 。 过把 大 起 通
众 基 础 等进 行 系统 综 合 分 析 ， 使党 员 发 展 的 培 养 、 考察 过 程 流
于 形 式 ， 致 发 展 的 学 生 党 员 质量 降低 ， 大减 弱 了 学生 党 员 导 大 的先 锋 模 范作 用 。 （ ） 统 的 党建 工 作 模 式 不 能 适 应 新 形势 二 传
学 生 队伍 中的 优 秀分 子 发 展 成党 员 ，发 挥 学 生 党 员 的先 锋 模 范 作 用 ， 新 形 势 下 大 学 生 树 立 正 确 的 价值 观 、 生 观 、 界 对 人 世 观 会 起到 非 常 重要 的作 用 。 然 而 ， 发 展 大学 生 党 员 过 程 中 ， 在 出现 了大 学 生 入党 动 机 不 纯 、 展 党 员 把 关不 严 、 发 学生 党支 部
的工 作 模 式 ， 新 时 期 高 校 学 生 的 个性 特 点 不 相适 应 ， 大降 与 大 低 了学 生 党 建工 作 的有 效 性 。传 统 发 展 学 生党 员 的 程序 要 从
生 入 党 的 引路 人 、 系 人 、 介 人 、 话 人 、 头 人 。 对 学 生 联 推 谈 带 面 党 建 工作 出现 的新 问题 ， 导 员 必 须 积 极 充 当好 这 五 种 角 色 ， 辅 为 党 组 织 源 源 不 断 地输 送 新 生 力 量 ， 养 建 设 富 强 、 主 、 培 民 文
关键词 ： 高校 ； 生党 建 ： 导 员 学 辅
我 国高 等 教育 已经 进入 大众 化 阶段 ，大 学 生 队伍 也 随 之
关 键 时 刻 的政 治 立 场 、 作表 现 ， 习 成绩 以及 在 班级 里 的 群 工 学
不 断 壮 大 ，加 强学 生 党 建 工 作 已成 为 高 校 党 建 工 作繁 重 而 迫
高校学生党员发展工作面临的问题与解决途径
高校学生党员发展工作面临的问题与解决途径摘要:大学生党员发展工作是高校党建工作的重要任务之一,是培养和造就社会主义事业的接班人,加快推进社会主义现代化建设的重要环节。
文章分析了当前高校党员发展工作中存在的一些问题,并提出可操作的几个解决途径。
关键词:高校学生党员发展高校大学生党员发展工作是为社会主义事业培养优秀的建设者和接班人的重要环节,是高校党建工作的重要内容,也是全面加强大学生思想政治教育的最为有效途径之一。
近年来,大学生党员发展数量不断提高,规模不断扩大。
随着大学生党员发展工作的开展,一些影响大学生党员质量的问题逐渐暴露出来,积极探索大学生党员发展工作的途径和方法,是高校党建的重要任务。
1 当前大学生党员发展工作存在的问题1.1 入党标准模糊在大学生党员发展的实际工作中,各高校普遍对学生的学习成绩有明确要求,重视发展对象的工作学习、社会表现。
由于政治思想道德水平没有具体的量化标准,高校基层党组织在培养考察中,往往忽视学生的政治觉悟、思想品德等方面的考察,简单地将学生的学习成绩和社会工作能力、绩效作为入党标准的依据,认为只要学习好、社会工作突出、思想上不犯错误就可以入党。
由此被发展的学生党员思想上不够成熟,在学生中威信不高,无法充分体现党员的先进性和先锋模范性。
1.2 入党动机多样化受社会多元化发展的影响,大学生入党动机在多种因素的驱动下,呈现多元化的趋势。
一部分学生的入党动机是淳朴的。
他们对党有深厚感情,想通过加入到党的队伍,更好地为人民服务、为社会主义现代化贡献力量,实现自己的人生理想。
但也有一部分学生的入党动机不纯,表现为:一是虚荣性动机。
认为入党是一件光荣的事情,可以为自己、家人朋友争光。
二是盲目从众动机。
看见周围同学写申请书、入党,抱着随大流的心态,也递交入党申请书。
三是功利性动机。
有的学生将入党看成是一种政治资本,希望借此在毕业时能找到更好的工作,获得更高的政治经济地位。
1.3 入党工作程序不规范大学生党员发展是一项严肃的政治工作,必须遵循严格的程序。
高校大学生党建工作面临的问题及对策分析
部最主要 的任务和必须攻克的难关 。
一
什么 ，人的表面和 内心具有 极大的不 同 人和 自闭儿 童，所 以积极 创新就是 当让
性 ，所 以 仅 以一 个 人 的 外 貌 和 短 短 几 日 大 学 生 的创 新 思 维 立 体 的 渗透 到 给 党 建
互联 网是 一 个 新 兴 行业 ， 高校 的 案 ，例 如增多对基本 理论知识 的测试 、 例 如 我 们 经 常 可 以看 到 ， 有 的 学 生 在 入 党支部领 导一般 虽不迂腐但 也不 是能很 不 定 时 进 行 内部 和 外 部 相 结 合 的 匿 名 民
同 就 造 成 了他 们 在 入 党 后 的 表 现 不 同 ，
取积 极有效 的措施 ，培 养出政治 思想方 入党动机包括 思想上 、素质上、觉悟上 、 有关 的文件 ， 看看 红色 的老 电影 ，听听
面优 秀、教养 素质方 面 良好和极 其具有 政治 观点和追 求和对 自己以后的畅想等 专家的讲座 ，写写心得和 报告 ，要 么就
发展潜 力 的可 以积极成 为优秀党 员的 同 几个 方面组成 ，但 这些如果 只通过短短 是参观历史 博物馆感受 一下 旧时代 的氛
◎ 管 理 观 察
Ｄ ｅ ｃ ｉ ｓ ｉ ｏ ｎ ｍ ａ ｋ ｉ ｎ ｇ ａ ｎ ｄ ｐ ｕ ｂ ｌ ｉ ｃ ａ ｄ ｍ ｉ ｎ ｉ ｓ ｔ ｒ ａ ｔ ｉ ｏ ｎ ｒ ｅ ｓ ｅ ａ ｒ ｃ ｈ
高校大学生党建工作 面临的问题及对策分析
彭 洋 中国民用航 空飞行 学院
普遍 存在 的问题 ，另外还提 出 了大学生党建 工作在 网上 构建机构和 对党建工作进行创新 的有效措施 ，使 大学生
高职院校辅导员做好学生党建工作的对策
管理实践MANAGEMENT58ＯＣＣＵＰＡＴＩＯＮ2016 02高职院校辅导员做好学生党建工作的对策文／鞠野飞摘 要：本文就如何做好高职院校辅导员学生党建工作进行了分析，提出了对策，即在新的形势和时代背景下，高职院校辅导员要不断在实践中探索、创新党建工作和思想政治工作的途径和方法，抓住党建的关键环节，积极有效地做好学生党建工作，成为大学生思想政治教育的主力军。
关键词：高职院校 辅导员 党建工作 对策课 题：本文系吉林省高等教育学会２０１５年度高教科研课题《高职大学生思想政治素质教育研究》（编号：ＪＧＪＸ２０１５Ｄ４４１）成果。
高职院校辅导员作为德育工作和学生思想政治教育的主力军，在新形势下如何更好地做好学生党建工作，发挥学校和学生之间的桥梁和纽带作用，成为学生的人生导师，指导学生成为高素质的技能型人才，是亟待思考的重要问题。
一、提升自身素质，提高党建工作能力和水平1.提高思想认识辅导员是学生思想政治教育的骨干力量，肩负着艰巨而光荣的任务。
学生党建工作是贯穿学业始终，影响学生人生进步成长的长期工作，辅导员在教育管理中应耐心细致了解学生的信息和思想变化，全过程跟踪，全方位指导，全身心投入。
2.明确岗位职责辅导员对工作的具体内容、方法、措施、效果、途径要烂熟于心，了如指掌。
同时，要积极与任课教师、后勤管理等人员保持密切联系，发挥合作联动、全员育人的作用，全心全意投入到学生思想政治教育和管理工作中，发挥专业优势和特长，扶助学生成长。
3.积极进取创新辅导员的工作涉及教育学、管理学、心理学、社会学和学生事务管理等多个领域，不断面临新形势、新挑战和新问题。
辅导员要有丰富的知识、创新的思维、进取的精神，在学生中树立足够的威信，才能成为学生的良师益友。
4.管理服务育人在学生管理工作中，辅导员要不断提高组织管理能力、塑造人格魅力，发挥学生思想政治教育一线教师的作用；充分发掘学生的潜能，扬长避短，相信每位学生都有走向成功的途径；发挥学生党员和入党积极分子的先锋模范作用，实现学生自我教育、自我管理和自我服务。
高校辅导员党务工作中存在的问题及解决方法浅谈
高校辅导员党务工作中存在的问题及解决方法浅谈作者：谈震梁成成来源：《东方教育》2018年第24期摘要：在新的历史时期、新形势下，在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导和引领下，我国高校党务工作已经取得了历史性的成果，然而，高校党务工作在开展的过程中依然面临着很多的问题。
在全面建成小康社会的决胜阶段，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的重要历史时期，高校党务工作的开展需要我们深入剖析，发现问题，解决问题，为实现中华民族伟大复兴的中国梦源源不断地注入新鲜血液，培养中国特色社会主义伟大事业的建设者、中国梦的圆梦人。
关键词：高校；党务工作1、新时代高校党务工作的意义和使命高校作为我党人才培养的基地，肩负着历史使命、民族未来，高校党务工作更是重中之重，党务工作的开展必须严谨、规范。
高校要担当起此重任，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持把正确政治方向贯穿办学育人全过程，坚持把提升基层党组织的组织力作为重点，进一步加强高校党委自身能力建设，将全面从严治党要求和立德树人根本任务落细落小落实，引领和保障高校健康科学发展[1]。
2、当前高校党务工作遇到的问题和挑战2.1高校党务工作体系不完善在高校中，很多规模较小的院系没有自己的党校，积极分子的培养更多的是依赖于校党校，不能满足高校党务工作开展的需要；在学生党支部内，很多没有专职人员负责，有的只是辅导员兼任支部书记；学生党支部数量少，有的院系一个学生党支部需要承担整个院系入党对象的培养任务；党员活动空间有限，很少学生党支部能有自己的活动场所；党务工作的开展有些是在学期的末端，负责党务的老师忙于期末繁杂、琐碎的其他学生事务，负责党务的学生，忙于期末备考，党务工作的开展有所阻碍；因高校的特殊性，在开展党务工作时，更多时候是在给学习让路，为学习腾出时间空间，党务工作的开展从简，缺乏一定的规范性。
2.2学生党员身份意识淡薄在高校中，学生党员本来就是一群特殊群体，他们是先进力量的代表，是高知识、高素质人才的代表，是先进思想的代表，是我们国家的希望和民族的未来，肩负着历史使命，是实现中华民族伟大复兴中国梦的中坚力量，是社会主义的接班人。
高校党建工作的新挑战与对策
高校党建工作的新挑战与对策摘要新时期高校党建工作面临许多新情况、新问题、新挑战，我们要及时转变思路，更新理念，研究和把握党建工作的内在规律、党建工作与经济社会发展之间的内在联系，坚持以创新的精神研究新情况、解决新问题，特别是对一些长期困扰党建工作的难点问题，要勤于思考，善于解决，不断增强党建工作的创造性。
关键词高校党建工作挑战对策一、高校党建工作存在的问题与挑战1．内外环境对高校党建工作形成挑战从国际环境看。
和平与发展成为时代的主题，世界局势总体趋于缓和；但霸权主义和强权政治又有新的发展，西方敌对势力不希望看到中国繁荣强大。
加紧对我国进行思想文化领域的渗透。
从国内环境来说，社会主义市场经济体系逐步确立和完善，有力地促进了我国生产力的迅速发展，促进了科学文化和思想道德建设，促进了人们思想观念的更新，社会的行为规范也在逐渐改变。
其积极作用是巨大的，也是根本的。
但是，在优胜劣汰的市场竞争机制下，有些人产生了利己主义、拜金主义、享乐主义的价值取向，使一些党员干部经不住物质的诱惑，逐步丧失了党性原则。
随着改革的逐步深入，不可避免地会触及到深层次的体制、机制问题，也会影响到一部分人的利益，导致人们思想观念和意识形态的多样化，这些观念上的变化就会通过各种方式在大学生中甚至个别教育者身上得到反映，使高校的党建工作面临新的问题。
2．近年来的高校腐败现象逐步增多随着国家对高等教育的支持力度加大，扩招后的高校在规模和层次上呈现多样化、规模化。
尤其是很多学者、教育界的有些人士提出的教育产业化发展思路，给高校腐败滋生成就了平台，再加上大环境中市场意识的影响和经济消费的压力，高校腐败现象不断出现。
例如，同济大学原副校长吴世明因受贿罪被判刑10年，南京中医药大学仙林校区建设管理委员会工程部原主任冯小龙受贿115万元案件……3．高校党建工作思想、组织、活动方式欠妥当高校基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，高校各项工作的开展，都要依靠基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。
论新形势下高校辅导员如何做好学生党建工作
046研究探索论新形势下高校辅导员如何做好学生党建工作周燕燕党建是党的建设的简称，具体包括政治、思想、组织、作风、纪律、制度等方面的建设。
《中共中央组织部、中共教育部党组、共青团中央关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》明确指出加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设,把优秀学生凝聚到党的队伍中来,是高校贯彻“三个代表”重要思想,落实科教兴国和人才强国战略,培养高素质人才和社会主义接班人的迫切需要。
2017年教育部修订出台《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（教育部令第43号）将加强党建工作归纳入辅导员的工作职责中，开展班级干部选举、党员发展和教育管理服务、积极分子培养等工作。
因此，正确认识高校辅导员在党建工作的重要性，将学生党建工作融入思想政治教育管理中，是在新形势下加强高校学生思想政治建设的必要前提，也是高校党组织建设的主要内容。
一、高校辅导员在党建工作中的重要性对于高校建设来说，辅导员对学生的影响较大，不仅包括学习、行为方面的影响，还包括思想建设方面的影响。
学生和辅导员的接触机会相比其他教师来说较多，高校辅导员不仅要做好学生政治思想的引导者、学习能力提升的指导者、人生正确发展的导向者，同时还要做好学生的党务处理和管理工作，因此，高校辅导员对党建工作有极其重要的作用。
（一）引导学生政治思想发展高校辅导员和学生的学习和生活息息相关，将政治思想引入学生的日常学习和生活中，通过理论学习和社会实践等，能够促进学生养成正确的人生观、思想观和价值观，让党的思想潜移默化地影响学生的思想，进而提升学生党的觉悟，让学生在平时生活和学习中能够自觉、主动地爱护党、拥护党。
（二）帮助学生管理党务工作高校辅导员进行党建工作，需要开展学风建设，完善班级党员管理、宿舍管理等，构建奖励机制，组织各种党团活动。
另外，辅导员要以其较高的服务意识，对党员的基本规章制度进行深入研究，进而营造良好的理论知识学习氛围，帮助学生管理党务工作，让学生在完成党务工作中推动自身全面、综合发展。
高校学生党建工作中存在的问题与对策
分 学 生入 党前 后 表 现 差 异 巨大 ， 有 的学 生 在 日常
学 习和活 动 中非 常强 调个 人 的成绩 、 利益 ， 以获 利
中出现 的 问题对 青年 尤其 是高 校 大学生 进行 思想 和 文化 渗透 ， “ 西 化” 、 “ 分 化” 之 势不 断加 强 。国内 外 的复 杂环 境对 于正 处 于世界 观 、 人生 观 、 价值 观 形成 关键 时 期 的高校 大学 生造 成 了严重 的负面影
响， 市场 经济 的利 益 观 念影 响青 年 学 生 主 流 价值 观念 的确 立 ， “ 西 化” 、 “ 分 化” 的 阴谋 影 响青 年学 生
此影响， 大学 生 中存在 着 较为严 重 的功利 观 念 ， 一
＊
作者简 介 ： 丁瑞萍 （ １ ９ ７ １ 一 ） ， 女， 常 州 工 学 院 土木 建 筑 工 程 学 院 辅 导 员 。
８ ８
囹 党 团 建 设
些 大 学生 为 了 以后 的就 业 优 势 ， 对 加 入 党 组 织 就
有 了多元 化 的入 党动 机 。功利 性 的观 念使 得 这部
政治 素质 的考 察 、 培养 体现 不 出学生 党 员培养 、 发
展工 作 的实质 ， 出现 了走过 场 的现象 ， 弱 化 了学生 党建 工作 的严 肃性 、 原 则性 。 （ 四） 学生党 员发展 数 量增 长快 、 质 量难保 证 ２ ０ ０ ３年 全 国第 十 二 次 高 校 党 建 工 作 会 议 第
实开展 学 生党建 的具 体 工作 ， 运 用 网络技 术 平 台 ， 整合 多元 力量 ， 构 建动静 结合 的考察机 制 ， 这
样 才 能培养 出一 支 高素质 的 学生 党 员队伍 。
高校辅导员队伍建设的困境及对策思考
高校辅导员队伍建设的困境及对策思考高校辅导员是高校教育事业中不可或缺的重要角色，他们在学生成长中扮演了至关重要的作用。
然而，在高校辅导员队伍建设方面，仍存在许多困境。
本文将从高校辅导员队伍建设现状、存在问题及对策思考等方面进行分析。
一、现状分析1、队伍数量不足随着高校学生数量的迅速增长，辅导员队伍数量却没有相应跟进。
加上辅导员频繁流动，高校辅导员队伍的数量也就难以稳定增长。
2、待遇不佳相对于其他的教师，高校辅导员的待遇较为糟糕，很难吸引和留住优秀人才。
由此造成高校辅导员从业者素质的整体降低。
3、职责不清高校辅导员具备教育工作职责，但也需要对学生的生活、情感以及心理状况进行关注和帮助。
然而，由于缺乏专业学科的背景和较为显著的特定职责，辅导员往往难以认识到自己的社会角色和工作职责。
4、专业水平不够相对于教学教育类专业的教师，高校辅导员的专业水平会稍显不足，因此需要在教育和专业素养方面得到不断改进和提升。
二、存在问题1、缺乏培训机会辅导员作为一个理论和实践并重的工作产业，如何不断地积累实践经验并运用学科相关的理论知识来帮助学生攻克困难、助其成长，需要持续不断地学习和进修。
但是，辅导员常常缺乏机会去参加相关培训，进而导致学术和职业能力水平的降低。
2、学科专业不符辅导员需要处理的问题以及所处的团队组织结构是多元的，故辅导员在学科硬件和专业素养等方面相对于一些教育专业教师而言相对薄弱，必要的精英培养计划还没有建立起来，这会对协助学生发展和工作预定产生隐患。
3、资源短缺尽管辅导员的工作平台存在，但资源分配不是均匀的。
例如，并不是所有的学校都拥有适当的工作空间和物品，使得辅导员在承担工作时更迭起来困难成倍。
4、缺乏评价体系由于缺乏有效的考核标准和评价体系，导致学校不太行辅导员的性质与职能，辅导员也没有一个显著的专业传承的方向。
三、对策思考1、建立科学的培训机制高校应当加大辅导员的培训力度，建立科学培训机制，使其不断更新、推广、提高自身知识和技能。
浅谈大学生党建工作的问题与应对策略
浅谈大学生党建工作的问题与应对策略大学生党建工作不仅是高校工作的重要组成部分，也是我国党建工作的重要内容。
当今社会，我国各个高校招生规模逐年扩大，大学生的数量与日俱增。
同时，随着科学技术的不断发展，网络和计算机逐渐进入高校校园，这使大学生接触到的信息和思潮越来越多。
在这种时代背景下，大学生党建工作面临的挑战也日益增多。
大学生作为社会主义事业的接班人，而大学生党员则在大学生群体中起着模范带头作用。
因此，若要提升大学生整体素质，高校必须加强党建工作建设，采取有效措施应对党建工作中出现的诸多问题和不足。
一、大学生党建工作中存在的问题1、入党动机不纯正当前，部分大学生申请加入中国共产党的动机不纯正，一些大学生入党只是为了增加就业筹码。
有的大学生则是受同学和家长影响，存在攀比心理。
还有的大学生入党是受他人影响，对党的本质和宗旨缺乏正确认知。
这显然不利于大学生党建工作的开展。
党员信念决定党员的发展方向，入党动机不纯正，就会阻碍大学生党员的进步。
2、党建工作者数量不足近年来，高校招生规模不断扩大，大学生数量不断增多，与之相对应的，申请加入中国共产党的大学生也越来越多，而高校党建工作者的数量却未随之增加。
因此，当前高校急需一批业务能力强、思想素质高、乐于奉献的党建工作者。
此外，目前我国许多高校都缺乏经过专业培训的党建工作人员。
党建工作多由年轻任课教师与辅导员负责。
他们虽然对党建工作具有较高的热情和积极性，但却很少参加正规培训，导致理论基础相对薄弱，且缺乏实践经验。
尤其是负责党建工作的辅导员，多是身兼数职，既要负责大学生的日常教育和管理，还要进行党建工作，负责培训大学生入党积极分子和党员。
辅导员时常难以全身心的投入党建工作。
这显然不利于大学生党建工作的开展。
3、忽视入党后教育部分高校在党建工作中存在轻教育、重发展的现象，即对大学生党员入党前的教育培养大多符合党章要求，比如自愿向党组织提交申请，党组织对其进行观察、培养、教育等，发展为预备党员，正式审批，入党宣誓等。
浅淡高校党建存在的问题及对策
浅淡高校党建存在的问题及对策1.高校图书馆党建工作存在的问题和坚决的方法高校图书馆党建工作的现状与对策- 豆丁网宁夏高校图书馆党建工作的现状与对策_百度学术/s?wd=paperuri:(46fe4ae2e52c5a1da43dd62064aa5af3)&filter=sc_long_ sign&sc_ks_para=q=宁夏高校图书馆党建工作的现状与对策&tn=SE_baiduxueshu_c1gjeupa&ie=utf-8。
2.求问浅析如何加强大学生党建工作要实现中华民族的伟大复兴，要建设有中国特色的社会主义，就必须有人才的支撑。
大学生是国家的未来，而学生党员又是青年中的优秀分子。
因此，高校的学生党建工作不但是基层党建工作的一个重要组成部分，而且对社会主义事业的建设和发展具有重大的战略意义。
当前，随着大学生党员数量的不断增多，大学生的党建工作已逐渐成为基层党建工作的热点和重点。
大学生是祖国的栋梁，学生党员更是如此。
年青人尤其是学生党员树立正确的思想观念和理想信念就显得尤为重要，做好大学生党建工作也更具长远意义一、严格把关，选好学生党员。
考察工作做的严不严、好不好，将关系到党的形象，党的纯洁性和党将来的命运。
而现行的对大学生入党积极分子的考察主要是通过党组织指定的培养人通过向发展对象的班内同学、班干部等征集意见，上层党组织对发展对象谈话等形式来进行考察的。
此种方法取得了一定成绩，也为党组织输送了许多优秀人才。
但由于上层党组织很少进入到群众中去了解情况，只是通过培养人的书面材料来考察了解发展对象，而上层党组织指定人员对发展对象谈话，有些问题又浮于表面，使一些并不合格者也进入了党组织，给党的形象造成了一定的损害。
1、派专门小组进行考察。
要加强对入党积极份子的考察，充分了解入党积极份子的基本情况，可以由党组织委派专门的成员（如：把培养人进行交叉，相互考察对方的培养对象），成立小组深入到考察对象的学生中，对被考察对象进行全面的考察。