07生产要素定价理论

本章小结
要素市场供给曲线的一种特殊情形，是要素总量固定不变。有些要素如土地资 源，无论短期还是长期都固定不变，供给曲线是一条垂直线，要素提供者获得“地 租”；有些要素如机器设备等，在短期固定不变，但在长期则可变，要素提供者可 以获得“准租”。
要素价格由要素市场供求曲线的交点决定。即使在完全竞争条件下，要素提供 者仍可获得“经济租”。
本章小结
生产要素的供给者是个人，个人拥有的资源具有多种用途，他提供的生产要素数 量取决于资源的机会成本。因此，对生产要素的供给决策采用的是个人效用最大化原 则：劳动量的提供取决于个人拥有的时间在“劳动”与“闲暇”之间的分配决策；个 人对资本的供给，取决于个人在“当前消费”与“储蓄”的分配决策。如果忽略收入 效应，只考虑替代效应，那么，劳动工资越高，意味着闲暇的机会成本增加，劳动供 给将增加；利率越高，意味着当前消费的机会成本增加，个人将增加储蓄，从而资本 供给将增加。因此，劳动供给曲线、资本供给曲线向右上方倾斜。如果同时考虑收入 效应和替代效应，那么，个人劳动供给曲线和资本供给曲线可能向后“弯曲”。但一 般来说，在完全竞争条件下，要素市场的供给曲线向右上方倾斜。
生产要素定价理论
工资——劳动的价格
生产要素定价理论
劳动
闲暇
生产要素定价理论
土地与地租 地租——土地使用的服务价格
生产要素定价理论
土地与地租
• 准租金是指某些素质较高的生产要素，比如厂房、机器设备在短期内供给不
变的情况下所产生的一种超额收入。
• 经济租金是指生产要素供给者获得超过它要求得到的那部分收入，即生产者
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生产要素的价格与收入分配理论 生产要素的需求函数 生产要素的供给与要素价格的决定 工资、地租、利息和利润理论 洛伦兹曲线和基尼系数
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案例导入
14世纪的欧洲，鼠疫的流行在短短几年内夺去了三分之一人口 的生命。这个被称为“黑死病”的事件为要素市场理论提供了一个 可怕的自然试验。由以黑死病为代表的瘟疫所造成的劳动力供给短 缺，引发了人均工资水平的上涨，使得欧洲的产业结构和生产方式 都发生了革命性的变革。人均可支配收入的增长，就像催化剂一样 ，推动社会生产方式和组织方式产生了一系列的“化学反应”。本 章我们将通过对生产要素供求理论的学习，来明确劳动供给的变动 会对均衡工资水平带来哪些影响。
剩余ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
生产要素定价理论
利息
• 给定一个市场利率r，个人就存在一个最优储蓄量
生产要素定价理论
利息
• 利息决定于资本市场的供求均衡
生产要素定价理论
利润
利润——企业家才能的报酬。
协调生产的报酬 承担风险的报酬 创新的报酬 垄断收益
生产要素定价理论
洛伦兹曲线
洛伦兹曲线
单位%
收入分组
占人口的百分比 百分比 累计
本章小结
一方面，在产品市场完全竞争条件下，考虑到其他厂商的调整，厂商的要素需求 曲线经调整后，变成行业调整曲线，将各厂商的行业调整曲线水平加总，可以得到要 素市场的需求曲线，仍然具有向右下方倾斜的特征；另一方面，在卖方垄断下，假定 所有厂商均为卖方垄断者，垄断厂商的要素需求曲线不需调整，直接加总就可得到要 素市场的需求曲线，并向右下方倾斜。
绝对平均的情况
不平均的情况
占收入百分比 累计 占收入百分比 累计
1
20
20
20
20
5
5
低2
20
40
20
40
10
15
3
20
60
20
60
20
35
高4
20
80
20
80
25
60
5
20
100
20
100
40
100
• 洛伦兹曲线的弯曲程度反映了收入分配的平均程度：弯曲程度越小，收入分 配越平等， 弯曲程度越大，收入分配越不平等。如果所有收入都集中于一人 手中，收入分配达到完全不平等，洛伦兹曲线成为折线OHL；如果人口累计 比总是等于收入累计比，则收入分配完全平等，洛伦兹曲线是45°线OL。
去年全国平均工资是多少？你为全国平均水平拖后腿了没有？5月27日，国家统 计局发布了2014年全国平均工资主要数据：全部调查单位就业人员平均工资为49969 元。（《北京青年报》5月28日） “平均工资近5万”这一消息发布，瞬间引来网友吐槽：咋个这次又“被平均”了？ 其实，哪一次发布平均工资，不是都有很多人“被平均”呢？为啥老是要拿平均工资 说事？诚然，国家统计局应该拿出相关科学数据，为国家决策提供参考，这是本职和 分内工作。然而，一年一度的平均，其实就是一年一度的“被平均”，不但公众不领 情，估计国家才不太会采纳。 平均工资近5万，这个数据很美好，但有多少人达到了？以笔者所在的单位为例。笔 者在单位是一名中层，工资肯定在平均水平之上，而去年的工资算下来，接近或基本 达到“近5万”这个及格线，可以想象还有很多职工的工资，显然在“近5万”之下。 报道称，有两个行业年均超过10万元。也就是说，在这两个行业中的一个人，就拿了 两份平均工资。那么大家可以想想，如果这两个行业的人足够多，其他行业人员的工 资该有多低？再说，在这两个行业中，也该有平均工资在“近5万”以下的吧，估计 这个数字还不小。
基尼系数是国际公认的判断收入分配公平程度的指标。基尼指数通常把0.4作 为收入分配差距的警戒线，而国家统计局公布的基尼系数为：2014年0.469、2013 年0.473、2012年0.474、2010年为0.481，尽管这个差距在逐年缩小，但都超过了 警戒线。既然如此，谈论平均工资还有啥实际意义？如果把马云作为1个调查对象 ，再调查其他9个人，这10人算下来的平均工资不是更高吗，但有什么价值呢？ 平均工资不能反映公众的实际收入，反而让人产生一种“被平均”的不公平感。当 今国人啥都不怕，就怕不公平。“被平均”就是人为制造不公平，人为挑起两极分 化的不良情绪，人为制造社会矛盾扩大化。正因如此，全国平均工资最好不要发布 了，分区域、分领域、分行业、分单位等发布平均工资，或许更有实际意义和参考 价值。
完全竞争厂商对生产要素的需求
厂商在选择最优要素组合时，要求在每一要 素上的每一元花费得到的边际产品相等
生产要素定价理论
非完全竞争厂商对生产要素的需求
生产要素定价理论
要素市场完全竞争条件下要素的供给与 价格决定
生产要素定价理论
要素市场完全竞争条件下要素的供给与 价格决定
生产要素定价理论
要素市场非完全竞争条件下要素的供给 与价格决定
生产要素定价理论
基尼系数
基尼系数 A A B
实际收入分配曲 线与绝对平等曲 线之间的面积
实际收入分配曲 线与绝对不平等 曲线之间的面积
• A=0，基尼系数为0，收入分配绝对平等 • B=0，基尼系数为1，收入分配绝对不平等 • 基尼系数越大收入分配越不平等 • 一个国家的经济发展水平和收入分配之间
存在倒U形关系，在经济未充分发展的阶段 ，收入分配将随同经济发展而趋于不平等 ，因而基尼系数较大；其后，经历收入分 配暂时无大变化的时期，到达经济充分发 展阶段，收入分配将趋于平等， 基尼系数 将变小。
本章小结
早在古典经济学时期，关于生产要素的报酬源泉及其价格决定，已有许多精辟的 见解，但却无法在一个统一的理论框架内得到解释。20世纪初，边际生产力论从要素 需求这一角度进行了分析，而马歇尔则更进一步，从要素需求与供给两个方面对要素 价格的决定进行了综合分析，从而将产品市场、要素市场的价格、数量决定问题纳入 到统一的均衡价格论体系之中。本章内容就是以边际生产力论、均衡价格论为理论基 础，对生产要素供求进行分析的。
国务院发展研究中心宏观部部长余斌曾就我国收入分配格局现状做了这 样的分析：我国收入分配格局存在劳动者报酬在初次分配中占比较低，收入 分配不公平，公共服务支出在政府总支出中占比偏低三大突出问题。这些问 题归结起来，确有要素禀赋、发展阶段、国际分工格局等方面的原因，但体 制性弊端是根本原因。一方面，初次分配过于“亲资本”，劳动者报酬占比 总体偏低，而且行业间差别过大，居民没钱花；另一方面，二次分配力度不 足，政府公共服务和社会安全网不健全，使得居民有钱不敢花。居民“没钱 花”和“有钱不敢花”正是当前收入分配格局引发的内需相对不足的症结所 在。
生产要素的需求者是厂商。按照利润最大化原则，厂商的要素使用原则是使要素 的边际收益产品（MRP）等于要素的边际成本。这一原则对所有的产品市场类型均成 立。根据这一原则，假定要素市场是完全竞争的，要素的边际成本就等于要素价格； 又由于边际报酬存在递减规律，因而要素的边际收益产品曲线向右下方倾斜，由此可 以得到结论：厂商的要素需求曲线就是其边际收益产品曲线，并且向右下方倾斜。
要注意一个理想状态时的观点：假定产品市场，要素市场均为完全竞争，那么厂 商使用要素的最优原则可以简化为：
P·MP（L）=W 左边表示劳动或资本的边际收益产品或要素贡献，右边表示要素的价格或要素报 酬。因此上式又可解释为：要素报酬等于要素贡献。这正是西方经济学收入分配论的 基本理念。西方经济学认为，按照这一原则进行收入分配，不仅在伦理上是“公平” 的，而且在总产品的分配中恰好可以“分尽”。
经济学基础
第七章 生产要素定价理论
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知识 目标
（1）了解要素市场的基本特征。 （2）掌握生产要素的需求和供给。 （3）掌握生产要素均衡价格和使用量的决定。
（4）了解洛伦斯曲线与基尼系数的含义。
能力 （1）运用所学的理论分析收入不平等的根源。
目标
（2）运用经济学的原理分析要素市场的变动对社会经 济的影响。
生产要素定价理论
生产要素——也称生产性资源，或简称要
素，是指为社会总产品的创造做出了贡献的 资源
土地
地租