综合保障工作,着重修炼内功
砥砺苦练内功
砥砺苦练内功
感恩时代、砥砺奋进，坚定信心、乘势而上，心无旁骛、苦练内功，激发活力、做优做强，不断推动全省民营经济发展开创新局面，为高质量跨越式发展注入强大生机和活力。
大家要坚定信心、保持定力，大力弘扬优秀企业家精神，一门心思抓生产、心无旁骛练内功，奋力推动企业做优做强，以优异的发展成绩，感恩新时代、拥抱新时代、回报新时代。
深刻阐明了经济全球化是不可逆转的历史大势，郑重宣示了进一步扩大开放的中国行动。
电子信息产业是高度开放、密切协作的全球性产业的宽广视野，进一步扩大开放，以全球视野优化人才、市场、资本等要素资源配置，着力推动电子信息产业实现高质量发展。
年青一代朝气蓬勃、胸怀远大，要抓住时代机遇，在火热的创新创业中激扬青春、建功立业。
各地各部门要鼓励支持青年创新创业，大力吸引赣才回流、赣商回归，重振江右商帮兴盛与辉煌。
现代化铁路安全保障体系构建及实施路径
特别策划·铁路科技保安全现代化铁路安全保障体系构建及实施路径王保国（中国国家铁路集团有限公司，北京100844）摘要：为积极响应党和国家关于推进“中国式现代化”的建设要求，维护铁路安全持续稳定，在全面总结既有经验做法、充分把握安全规律的基础上，以先进性、有效性、系统性、可持续性为属性特征，以加强党的领导为统领，提升管理基础、设备质量、预防管控、队伍素质、环境治理、应急救援、综合保障等7项能力为主要内容，提出了现代化铁路安全保障体系的构建策略和框架内容。
通过研究持续深化铁路安全基础建设、完善安全保障措施和安全评估评价指标体系、推动安全管理数字化建设等实施路径，确保现代化铁路安全保障体系的有效运转，着力增强铁路安全治理能力，全面提升铁路本质安全水平，推动铁路运输生产安全长治久安。
关键词：铁路现代化；铁路安全；保障体系；安全治理中图分类号：U298 文献标识码：A 文章编号：1001-683X（2023）10-0001-06 DOI：10.19549/j.issn.1001-683x.2023.10.10.0010 引言党的二十大明确了以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的战略安排，作出了推进国家安全体系和能力现代化、坚决维护国家安全和社会稳定的部署要求。
铁路在服务和支撑国家重大战略中发挥着不可替代的重要作用，在实现中国式现代化中肩负着重要责任和使命。
中国国家铁路集团有限公司（简称国铁集团）始终坚守国家铁路、人民铁路的战略定位，坚持把确保铁路安全作为生命线，以坚决确保高铁和旅客列车万无一失作为政治红线和职业底线，切实履行企业安全生产主体责任，牢牢把握安全工作的主动权，加快推动铁路安全治理体系和治理能力现代化，安全生产法治化、规范化、标准化水平持续提升［1-2］。
张金松等［3］在分析饮用水安全保障体系现代化面基金项目：中国国家铁路集团有限公司科技研究开发计划项目（P2023T002）作者简介：王保国（1964—），男，正高级工程师，国铁集团安全总监兼安监局局长。
综合办公室团队管理
到岗时间 9:02 9:02 9:04 9:08 9:15 9:10
警钟长鸣
什么是团队
把以下九个点 用一条线连接起来
• 测试题答案：
九个零散的点在一起，没有方向， 也没有力量； 而九个点用一条线连在一起，变 成一个有方向、有力量的箭头
什么是团队
你认为唐僧和众徒弟是不是团队？ 为什么？ 管理界的定义： 他们是这样的一群人：有一个共同的目标， 其成员行为之间相互依存相互影响，并且能很好 地合作，以追求集体的成功。
内、外部影响综合办所有事宜，第一时间告知负责人
通过项目 运营成长
发动机 启动他人 成长自己
以事育
人
Thank you!
谢谢观赏
抱团成长 聚拥未来
——综合办公室
警钟长鸣
关于加强部门工作纪律宣导的通知
各位领导、同事： 8月13日上午由条线管理部对管理保障线员工到岗情况进行了检查。经检查，如下员工未按时到岗， 请部门经理作好内部工作纪律的宣导，管理部将进行常态化检查。
未按时到岗名单如下：
部
门
综合办公室
计划财务部
姓 名 贺丽丽 杨思思 熊晓霞 龚世杰 王 磊 胡娣娣
强化责任意识 强化责任意识
综合办公室&采购
时间管理（不影响工作进展） 品质管理（进料品质合格率、物料使用的不良率） 成本管理（采购的成本管理、价格管理） 效率管理（新开发供应商数量、订单处理时间）
反应机制
成本质量
效率效能
工作中如何提升
1、尽力把每一件事做好 2、主动去做更多的事 3、多看书多学习 4、养成总结和思考的习惯，将学过的做过的转化为真正 自己的经验和能力
综合办公室---去哪儿？
2015年—2016年 综合办公室转变之年 2015年8月至12月，重在打基础，建立标准和执行 2016年1月至6月，重在执行和完善，精益求精
乡镇武装部长年度个人述职述廉报告
乡镇武装部长年度个人述职述廉报告乡镇武装部长年度个人述职述廉报告领导干部公开述职述廉，有利于组织和群众享有的监督权落到实处，下面是小编为大家整理的乡镇武装部长年度个人述职述廉报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
乡镇武装部长年度个人述职述廉报告篇1我但任武装部长以来，加强锻炼，把握角色，准确定位。
履行好一名乡党委委员、武装部长应尽的职责，圆满完成上级武装部和乡党委安排下达的各项任务，各项工作在创新中开展。
现将一年来主要工作学习情况汇报如下：一、勤于学习、苦练内功、努力提高自身素质我坚信，人不学，要落后。
结合自身实际情况，增强学习自觉性，不断提高自身的理论水平。
我充分认识到肩负的责任重大，另一方面我也身感业务工作必须一步加强，特别是乡党委安排的村级换届中心工作.为此，我把勤于学习，修炼内功作为工作之余的第一要务，把大力提高自身素质作为增强新形势下党政干部，“五种能力”的重要途径。
一年来，我极力克服较为突出的公学矛盾，拓展学习领域，改进学习方法，讲求学习效果，综合能力有所提高，自身素质大力增强。
一是在继续学好理论的同时，十分注重对党建理论的学习。
先后翻阅了马克思、列宁、毛泽东、邓小平等几大伟人们的思想巨著。
特别是研读了“三个代表”重要思想、党的十七届四中全会精神等一系列充满时代光辉的经典华章，使自己理论功底更加扎实。
二是坚持学致用，注重融会贯通，理论联系实际。
在日长工作中，注重业务素质的提高，系统学习了三代领导人关于国防的建设的一系列论述。
全面学习了《国防教育发》、《征兵工作条理》等。
通过学习，对干好本职工作的信心更足了.在广泛学习理论的基础上，把学到的一些理论知识用于指导工作的实践。
三是提高认识层次，强化宗旨意识，精神状态更加饱满。
通过对党建里理论的学习，使我加深了对中国共产党的认识和了解，更加坚定了执行的党的路线、方针、政策的信念，政治敏感性明显增强，为人民服务的宗旨意识进一步加强。
在处理农村工作中，我深切感到群众利益无小事，也就能坚持“权为民所用，情为民所系利为民所谋”始终保持与人民群众的紧密联系。
具备“五性” 把握“五度” 培养“五力”
具备“五性” 把握“五度” 培养“五力” 创造办公室工作新业绩党政办公室是各级党委政府的综合办事机构和神经中枢，起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障等重要作用；同时，党政办公室也是“蓄才之池、成长之位、晋升之阶”。
新形势、新任务、新变化对党政办公室工作提出了新要求，作为办公室工作的同志，必须与时俱进，苦炼内功，具备“五性”，把握“五度”，培养“五力”。
一、要具备“五性”一是党性。
党性是一个政党区别于其他政党的根本标志。
“党和人民的利益高于一切”，这是中共党员思想和行动的最高原则。
党政办公室人员必须讲党性、重品行、作表率，时刻保持清醒头脑，在思想上、政治上、行动上始终与党保持高度一致，忠诚党的事业，服从党的领导，不折不扣地贯彻落实党委的决策部署。
要始终坚持立党为公、执政为民的宗旨，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己行动的指南，讲政治、跟党走，严守党的机密，遵守党的纪律，始终维护好党组织和党员个人的形象，做到廉洁自律，耐得住清贫，守得住寂寞，经得住诱惑，做一个堂堂正正的共产党人。
二是感性。
细节决定成败。
办公室的同志必须具备敏锐的观察力和感知力，要眼观六路、耳听八方、步行千里，做任何事情都要比别人先行一步，周到一些，敏锐一点，多一些知识、多一些点子，多一些方法。
要经常深入实际调查研究，到村社、到农家、到田间，通过实地感知，掌握第一手的资料，获取更多的信息，为领导科学决策提供依据。
从另一个方面来讲，要敢说、敢做、敢为、敢爱、敢恨，做情感丰富、性格鲜明、爱憎分明、富有朝气的年轻一代。
三是理性。
科学发展观的核心是以人为本，目标是构建社会和谐，关键是树立规律意识。
办公室工作要理智，任何时候都不能以感情代替原则，做任何事情都要张弛有度。
要勤学善思，把感性的东西理性化，把零散的东西系统化；要按客观规律办事，遵循社会规律、经济规律、价值规律、市场规律等；善于理性对人、对事、对物，用科学方法分析问题、用科学理论指导实践。
秘书要苦练五种“内功”
秘书要苦练五种“内功”秘书作为领导的参谋和助手，是领导的追随者。
要想成为一名优秀的秘书，不仅要苦练“外功”，搞好写作、协调、服务等工作，更应注重个人身心素质的培养，不断磨练意志，历练品质，练好五种“内功”。
一、要养“德”，苦练“德功”德是做人之本、成事之基。
秘书是领导的马前卒、群众的接待员，秘书的道德品性在一定程度上反映着领导的从政形象和机关作风。
一个具有不良品性的秘书，不仅自身素质得不到提高，还会有损领导的个人形象和机关的整体形象。
因此，作为秘书人员，应当首先苦练“德”功，学会休德、养德、厚德，以德修身，以德养性，以德正心。
一是要做到以廉养德。
预为官先为人。
一个有志于将来走上领导岗位并成就事业的秘书，应时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑，主动防腐拒腐，身心坦荡，一身正气，做到以廉守身，以廉养德。
二是要做到以俭养德。
树立“能节约绝不浪费”的思想，节俭办公，力求节约，把节约体现在办公接待上，体现在办文办会上，体现在办公室日常运转的各个环节上。
三是要做到以勤养德。
秘书工作纷纷复杂，需要付出比其他人员多十倍甚至百倍的辛苦和努力。
身为秘书，要苦心志，劳精骨，克服厌战情绪，勤于思考，勤- 1 -于观察，勤于写作，勤于学习，做到任劳任怨，以苦为乐。
二、要从“善”，苦练“善功”为善不常缺,为恶不常盈。
从事秘书工作有着不同于其它工作的特殊性，一个合格的秘书必须具有一颗从善为善之心。
秘书要有坚定正确的政治方向，在原则和大是大非面前，一定要坚持正义、明辨是非、惩恶扬善、嫉恶如仇。
在给领导汇报工作时，要实情实报，不歪曲事实，不隐匿真相；在给下级传达政策时，要以一当一，不曲解领导本意，不误传政策精神；在向群众解答疑难问题时，要耐心细致，注重教育引导，不针锋相对，不激化群众情绪，理性处理和解决问题。
三、要静“心”，苦练“心功”心静万事平。
时代美轮美奂，诱惑无处不在。
身为秘书，应当树立正确的世界观、人生观和价值观，淡泊明志，宁静致远。
交流发言：深学细悟笃行,全力做好警务保障工作
交流发言：深学细悟笃行，全力做好警务保障工作尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我是XX市公安局XX派出所的民警，很荣幸站在这里与大家进行交流发言。
今天，我想和大家分享一下我对于深学细悟笃行，全力做好警务保障工作的一些思考和感悟。
深学是我们作为警务人员的基本功。
作为一名警务人员，我们要从业务技能到执法理论都要有所涉猎，必须在学习上下功夫。
我们要以深学为基准，通过学习，不断提升自己的专业素养和学识水平，不断拓宽自己的视野和思维方式。
我们要认真学习党的方针政策，学习法律法规，学习各种执法技巧和案例分析，不断将学习的成果转化为警务工作中的应用能力。
只有深入学习，我们才能更好地理解国家法律制度，掌握正当执法的原则和规范，确保我们的工作在稳妥的底线上进行。
细悟是我们作为警务人员的基本品质。
我们作为警务人员，一定要保持高度的警觉性和细心的观察力，要敏感于时代的变化和社会的动态。
我们要学会从细微之处发现问题，从细微之处解决问题，并将自己的观察和判断经验融入到工作中，能够在执勤任务、案件侦办以及群众服务中精准地把握关键信息，挖掘潜在危险，及时采取相应的措施防止和遏制违法犯罪行为的发生。
只有细悟，我们才能真正了解社会现实，使我们的执法行动更加精准和专业。
笃行是我们作为警务人员的根本要求。
作为警务人员，我们的职责是生命安全和社会稳定的守护者，我们必须时刻以公安事业为己任，以高尚的情操和道德观念践行自己的职责。
笃行就是要在工作中时刻遵守职业准则，忠于职责，廉洁奉公，严守纪律规定，不违法乱纪，身体力行地让自己成为合格的警察。
无论风雨多么艰辛，我们都要始终坚守着自己的职责，将公民的安全利益放在首位，敢于担当，敢于奉献。
只有笃行，我们才能真正做到服务人民，维护社会的和谐稳定。
深学细悟，以笃行为准则，我们才能真正发挥出警务人员的作用。
在警务保障工作中，我们要积极投入，全力以赴，确保社会安全和秩序的正常运行。
在警民矛盾纷争中，我们要倾听群众的诉求和思想，用真心去交流沟通，耐心解决问题，增进双方的互信与理解。
办公室全面保障工作总结
办公室全面保障工作总结
办公室是每个企业的核心工作场所，保障办公室的正常运转对于企业的发展至
关重要。为了全面保障办公室的工作，我们需要从多个方面进行总结和改进。
首先，办公室的安全保障是最为重要的。我们需要定期进行安全检查，确保办
公室内的电路、设备和消防设施都处于良好状态。另外，员工的安全意识也是至关
重要的，我们需要加强员工的安全培训，确保他们在工作中能够正确处理突发情况。
其次，办公室的卫生保障也是必不可少的。定期清洁办公室，保持办公环境的
整洁和卫生，不仅可以提高员工的工作效率，还可以减少疾病的传播。另外，我们
还需要加强对办公室设备的维护和保养，确保设备的正常运转。
此外，办公室的信息安全也是需要重视的方面。我们需要加强对办公室内部数
据的保护，防止数据泄露和信息安全事件的发生。另外，我们还需要加强对员工的
信息安全意识培训，确保他们在处理公司机密信息时能够做到严格保密。
综上所述，办公室全面保障工作需要我们从安全、卫生和信息安全等多个方面
进行总结和改进。只有做好这些工作，才能确保办公室的正常运转，提高员工的工
作效率，为企业的发展创造良好的工作环境。
办公室主任报告范本(精选9篇)
办公室主任报告范本(精选9篇)办公室主任报告范本篇1尊敬的领导：一学年以来，在学校领导下，在各处室部门的协助下，在各位老师的配合下，学校办公室以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标，围绕学校中心和重点工作，加强作风建设，加强组织协调，加强内部职能和规范公文处理等，办公室总体工作状态良好，工作水平有了提高，为保障学校工作正常运转发挥了应有的作用。
现将办公室的主要工作述职如下：一、组织会议快速高效、接待客人节俭大方本学年学校的各种会议、交流访问、参观考察等活动比较频繁。
会务工作和接待工作就显得任务重、责任大。
会议是否开得既精炼又高效，接待工作是否做到既热情大方又不铺张浪费，是关系到学校办学质量和效益以及对外形象和声誉的大事。
作为学校的窗口部门，办公室在做好日常工作的同时，精心筹划，周密部署，尽心尽力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，安排好每一次接待，使学校的人力和财力发挥了效益。
二、树立服务意识强化责任意识办公室的日常工作很繁杂，只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量，才能限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。
办公室工作简单的说就是办文、办会、办事。
关于办会，本学年圆满完成了各种重要会议。
关于办文工作，我们克服人少文多的实际困难，完成各类工作计划、工作总结、工作规划以及大量的各种汇报材料等。
关于办事，一是上传下达，及时传达领导指示，及时反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证全局上下信息畅通。
本学年没有出现信息传递不及时不到位的情况。
二是为老师办事，本学年办公室为教师们做了几件大事：第一件是职称评定工作。
在教师职评工作和办理教师资格证的过程中，从学习关于职评工作的文件精神到收集教师材职评料到最后送教育局审核，办公室所有人员忙前忙后，跑上跑下，没有一句怨言，做到了做到了有理有据、公平、公正，最终使每个评职老师都得到了非常顺利地评上了高一级的职称。
第二件事情是工资调整的相关工作，今年每个教师工资增加___元补贴，办公室在后勤办的同志的帮助下加班加点完成了各种数据的统计，最终使每位老师都按时领到了补贴。
关于社会保险基金管理一岗双责述职报告【三篇】
关于社会保险基金管理一岗双责述职报告【三篇】【篇一】社会保险基金管理一岗双责述职报告今年以来，我中心的养老保险工作在各级领导的正确指导下，以改革、稳定、发展为大局，认真抓好有关文件精神的贯彻落实，在实际工作中突出抓重点、攻难点，进一步深化养老保险制度改革，不断加强干部职工的精神文明建设，提高自身素质，自觉树立全心全意为人民服务的思想。
经过全体工作人员的共同努力，我中心的养老保险工作取得了一定成绩，为促进我区的经济发展和维护社会稳定发挥了积极作用。
一、工作开展情况(一)确保了离退休人员基本养老金的按时足额发放截止年底，全区共为2056名离退休人员发放离退休费7754万元，社会化发放率为100%。
今年以来我们紧紧围绕保发放工作，一是继续强化工作责任制，始终将确保发放作为工作的根本目标紧抓不放，使保发放始终得到高度重视。
二是坚持并完善养老金发放监控制度，实行养老金发放情况按月内部通报，按照要求统计发放情况并认真核实数据，及时提供给区财政部门。
三是是加大了监督检查力度。
今年我中心围绕巩固社会化发放、切实做到足额支付，并通过对群众来信来访实行重点督办，力求消除工作死角，实现了全区养老金无拖欠。
(二)养老保险费征缴工作得到进一步加强。
⒈加强领导，强化征缴力量。
中心领导先后多次召开会议，对征缴工作进行部署，及时解决工作中存在的问题，使征缴工作得到组织保证。
由于领导的重视，中心自上而下层层联动，形成了大家都来关心基金征缴的可喜局面。
截止年底，我中心对全区157个单位征集养老金7892万元，以实际行动维护了广大职工的切身利益。
⒉加大清欠力度。
今年年初我们就对清欠工作进行了部署，研究制订了一些具体措施。
不但对有关单位进行通报，并且进行了落实，有重点、有目的的对欠费单位进行了专门走访，与单位相关领导进行面对面磋商，督促其缴纳养老保险费。
通过努力，全年我中心已清欠应缴养老金8.2万余元。
(三)各项基础管理工作进一步得到加强1、进一步强化信息管理工作。
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综合保障工作，着重修炼内功“融入航空、拓展精密、借力外脑、修炼内功”，是中航工业精密所结合所内外环境而梳理定位的企业战略，凝聚和寄托了几代精密所人的期盼。
一年来，后勤保障部紧紧围绕中航工业北京精密机械研究所本年度制定的工作目标和任务，认真贯彻落实科学发展观，坚持“不断更新管理理念，突出人性化服务，提高工作效率，全面做好中心生产运营和干部职工后勤保障工作”的总体思路，认真履行部门职能，充分发挥各岗位人员的主观能动性，较好地完成了中心各项服务保障工作。
一、主要工作完成情况
今年，后勤保障部按照党委的各项工作部署，强化管理，狠抓服务。
在部门主管的正确领导下，部门全体干部职工努力将服务理念深入到每个工作岗位中，渗透到每位职工的思想意识中，落实贯彻到每项实际工作中，坚持一切从中心职工的最根本利益出发，全面做好水、暖、电维修保障等各项服务工作。
（一）、以经济运行为中心，严格按照预算执行。
节能减排是中心今年一项重要工作，我们将2016年节能指标分解到每月，明确相关责任人，制定各项指标控制措施，及时对指标完成情况进行监控，采取各种办法实现节能减排工作的实效性，为精密所经济发展减少不必要的浪费。
截止16年底，科研用水由原来每年平均用水6余吨减少至4吨。
锅炉供暖维持原有耗能量的基础上，通过提前进行管道排查，修理等手段，排查隐患。
对于新的3栋职工宿舍楼，由于供暖方式不同、房产证办理等原因将会造成职工供暖不便。
综合保障部通过有效沟通，积极协调，成功的完成任务，确保所有职工冬季正常供暖。
（二）、以严格规范为标准，努力打牢内部管理基础。
综合事务管理水平在一定程度上代表了职能部门整体的管理水平，也体现了管理人员的综合素质和能力水平。
今年，后勤保障部通过管理工作标准化、规范化，实现管理水平和管理效率的不断提升。
1.加强部门制度建设，全面实现规范化管理。
一是组织部门相关人员，根据部门工作实际情况，补充、完善了各类规章制度。
二是起草并修订了部门员工岗位说明书。
三是全面梳理部门所有制度，特别是对部门职责、岗位职责、劳动纪律、绩效考核、奖惩制度、工作规程、工作标准等进行了重点完善和健全，做到职责清晰、分工合理，用制度管人，用规范管事，凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人负责、凡事有人监督。
2．加强日常事务管理，全面提升后勤保障能力。
公共维修工作所涉及的区域大、专业多、分类广，主要
包括水暖维修、供电维修、空调维修等工作。
做好公共设施设备的保障工作是后勤保障服务水平的关键体现。
一是做好做细公共设施、设备日常保障工作。
今年水暖管道全面检修，及时排除隐患，针对空调系统进行了重新调整和固定，对中心所有通风设备进行了全面检修，更换过滤网，使中心职工能够在一个清凉的办公环境舒适工作。
二是做好季节性设备设施保养工作。
今年，我们对配电室设备进行了全面的代维检修，检查清理主附楼所有配电箱柜，保持专业设备的整齐、洁净。
针对春夏季节特点，重点解决主附楼防水渗漏的问题，我们通过实地调研，选用不同的材料进行了多次尝试和试验，论证出可行性方案，最终采用在渗漏点打胶的方式，解决了主附楼防水渗漏的问题，有力地保障了中心‚防霉度夏‛工作的顺利完成。
二、当前面临的问题
1.加强能耗指标的控制
后勤保障部作为中心节能减排工作的主控部门，今年主要大力加强节能减排的宣传工作，具体的控制措施做的还不够多，在以后的工作中，需要我们通过细化管理、技术改造、发明创新的方式实现节能降耗，降低物流成本。
2.人员素质水平有待提高
由于后勤保障部的工作涉及到供电、空调、水暖维修等技术性较强的专业，因此，部门人员的学历、技术资格等条
件过硬，才能更好地胜任这些工资。
我们要把专业的技术培训、从业资格培训和资格复审培训作为部门员工岗位培训的重点，提高人员的岗位技能。
同时，鼓励员工继续深造，学习与所在岗位相关的专业知识，全面提高员工的专业技能和综合素质，进而不断提升部门工作能力和服务水平。
三、明年工作打算
1、加强培训，打造学习型、技术型团队
由于后勤保障部的工作涉及到供电、空调、水暖维修和车辆驾驶等技术性较强的专业，我们要把专业的技术培训、从业资格培训和资格复审培训作为部门员工岗位培训的重点，提高人员的岗位技能。
同时，鼓励员工继续深造，学习与所在岗位相关的专业知识，全面提高员工的专业技能和综合素质，进而不断提升部门工作能力和服务水平。
2、加大节能减排工作力度
我们要结合绩效考核，根据2017年节能减排工作目标的要求，将用能指标尽最大可能的分解到部门、员工，以季度考核的方式，强化职工的节能意识，约束浪费行为。
同时，继续加大节能减排工作的宣传力度，增加节能设施设备及耗材的使用，例行节约，提高效能。
一个强的武者，必有一套强的内功心法；一个强的企业，也必有一个工作能力强的后勤团队。
在2017年里，我综合保障部将继续全面贯彻落实科学发展观，围绕中航工业精密
所“融入航空、拓展精密、借力外脑、修炼内功”的中心思想，努力提高后勤保障部的整体业务水平，明确部门职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，密切配合，力争把“修炼内功”做到最好。