通信行业劳动合同书(精)

编号

雅天商贸通迅器材劳动合同书

甲方(用人单位名称:

地址:

性质:

法定代表人(委托代理人 :

乙方(劳动者姓名:

性别:

出生年月:

家庭住址:

居民身份证号码:

四川省劳动和社会保障厅印制

签约须知

1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与签订、履行劳

动合同的有关信息真实、有效。

2、劳动合同约定试用期的,试用期包括在劳动合同期限内。

劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期

限。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的, 试用期不得超过二个月;

三年以上固定期限和无固定期限劳动合同,试用期不得超过六个

月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或劳动合同期限不满

三个月的,不得约定试用期。

3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。

4、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动

合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:①

劳动者在该用人单位连续工作满十年的; ②

用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动

合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; ③

连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有

《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。

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甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、

《中华人民共和国劳动合同法》等法律、

法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵

守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限:

(一固定期限:自年月日起至年月日止。其中试用期自年月日至年月日止。

(二无固定期限:自年月日起至法定的终止条件出现时止。其中试用期自年月日至年月日止。

(三以完成一定的工作任务为期限。自年月日起至工作任务完成时即行终止。

二、工作内容和工作地点

第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位(工种工作。乙方的工作地点为。

甲方根据生产和工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现,经双方协商,可

以变更乙方的工作岗位和工作地点。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条乙方所在岗位实行以下第种工时制。

(一标准工时工作制。甲方安排乙方每日工作时间为 (不超过八小时 , 每周

(不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延

长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙

方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。如属法律、法规规定需要延长时间的情形,则不受前述限制。

(二综合计算工时工作制。甲方安排乙方平均每日工作时间不得超过 8小时,

平均每周工作时间不得超过 40小时。

(三不定时工作制。

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实行综合计算工时工作制和不定时工时制的,甲方报劳动保障行政部门批准后实行,在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上,采取集中工作、集中休息、

轮流调休、弹性工作时间等工作和休息方式,保障乙方的休息休假权利。

第五条甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休,没有安排补

休的,应依法支付加班加点工资。

第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙

方每周至少休息一天。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第七条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第八条乙方所在岗位可能产生的职业病危害为

第九条甲方将采取以下职业危害防护措施:

第十条对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

第十一条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第十二条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

第十三条甲方安排乙方从事需要持证上岗和特种作业的工作岗位的,乙方必须按国家规定取得相应职业资格证书和岗位操作证书;乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

五、劳动报酬

第十四条乙方试用期的工资标准为元 /月。

第十五条乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第种工资形式:

(一计时工资。乙方的工资标准为元 /月 , 由以下几部分组

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成:、、、 ;其标准分别为元 /月、元 /月、元 /月、元 /月。

如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动, 按新的工资标准确定。

(二计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价约定为

(三年薪。乙方的年薪按照甲方依法制订的薪酬制度确定,甲方每月预付乙方薪酬元。

(四其他工资形式。具体约定可在本合同第条中明确。

第十六条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月日,不

得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。第十七条甲方安排乙方延长日工作时间,应支付不低于乙方工资 150%的工资报

酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于乙方工资 200%的工资报

酬;安排乙方在法定休假日工作的,应支付不低于乙方工资 300%的工资报酬。

第十八条非因乙方原因造成甲方停工、歇业,且双方未解除劳动关系,未超过

一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方

工作的,甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。

第十九条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间,甲方应按国家和地

方有关规定的标准,或劳动合同约定的标准,支付乙方工资。

六、社会保险

第二十条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴

纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲

方可从乙方工资中代扣代缴。具体缴纳比例和方式为:

(一基本养老保险由甲方按单位缴费基数 20 %的比例、乙方按个人缴费基数

8%的比例缴纳;

(二基本医疗保险由甲方按单位缴费基数 %的比例、乙方按个人缴费基数

%的比例缴纳;

(三失业保险由甲方按单位缴费基数 2 %的比例、乙方按个人缴费基数 1 %的

比例缴纳;

(四工伤保险由甲方按单位缴费基数 %的比例缴纳,乙方不缴纳;

(五生育保险由甲方按单位缴费基数 %的比例缴纳,乙方不缴纳。第二十一条

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。

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第二十二条乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。第二十三条

险政策规定执行。七、劳动合同的变更、解除、终止、续订第二十四条

订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行

乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保

的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第二十五条

经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第二十六条偿金。

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;录用条件为:①②③

2、严重违反甲方规章制度的;具体情形为:①②③

3、严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;具体情形为:①②③

4、与其他单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

5、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与甲方签订或者变更劳动合同,致使劳动合

同无效的; 6、被依法追究刑事责任或劳动教养的。第二十七条

出现下列情形之一,甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方本人

后解除本合同,也可以在额外支付乙方一个月工资后立即解除本合同。解除合同后甲方应依法向乙方支付经济补偿金。

1、乙方患病或非因工负伤,在政策规定的医疗期满后,不能从事原工作时,甲方

应当另行安排乙方其他工作岗位,乙方仍不能从事其工作的;

乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并可不予支付经济补 - 6 -

2、乙方不能胜任本职工作,甲方在对乙方进行培训后,或者是调整乙方工作岗位后,乙方仍不能胜任工作的;

3、双方不能依据本合同第二十四条规定就变更合同达成协议的。第二十八条第二十九条甲方出现《劳动合同法》第四十一条第一款规定的情形,依法进行

经济性裁员时,在解除本合同后,应依法向乙方支付经济补偿金。

有下列情形之一,甲方不得依据本合同第二十七条、第二十八条规

定终止、解除本合同:

1、乙方从事接触职业病作业,未进行离岗前职业健康检查的,或者在疑似职业病

诊断或者医学观察期间的;

2、乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合

同等级的; 3、乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤,在政策规定的医疗期内;

4、乙方若为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的;

5、乙方在甲方连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;

6、乙方符合法律法规、规定其他情况的。第三十条

甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同,甲方应当支付乙方相应

的劳动报酬、缴纳社会保险,同时依法支付经济补偿金。

1、未按照本合同约定为乙方提供劳动保护或者劳动条件的;

2、未及时足额支付乙方劳动报酬的;

3、未依法为乙方缴纳社会保险费的;

4、规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

5、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与乙方签订或者变更劳动合同,致使劳动合

同无效的; 6、以暴力、威胁或者非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的;

7、违章指挥、强令冒险作业危害乙方人身安全的。第三十一条第三十二条

乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。如果乙

方在试用期内的,应提前三天通知甲方。

本劳动合同期满,劳动合同终止。如因甲方不同意续订,导致本合

同终止的;或因甲方以低于本合同约定的条件续订,乙方不同意续订,导致本合同终

止的,甲方需依法向乙方支付经济补偿金。 - 7 -

乙方开始依法享受基本养老保险待遇,或者死亡、被人民法院宣告死亡、失踪,

劳动合同终止。甲方可不支付经济补偿金。

甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤消或者甲方提前解散,劳

动合同终止。甲方需依法向乙方支付经济补偿金。第三十三条

甲方与乙方解除或者终止劳动合同时,甲方应当为乙方出具解除或

者终止劳动合同的证明,并在 15 日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

八、经济补偿金标准第三十四条

本合同第二十七条、第二十八条、第三十条、第三十二条第一、三

款涉及的经济补偿金,甲方应按乙方在本单位工作的年限,每满 1 年支付 1 个月工资

的标准向乙方支付。6 个月以上不满 1 年的,按 1 年算;不满 6 个月的,向乙方支付半

个月工资的经济补偿。月工资是指乙方在劳动合同解除或终止前 12 个月的平均工资。()乙方月工资高于甲方所在地上年度职工月平均工资 3 倍的,甲方向乙方支付经济

补偿金的标准按职工月平均工资 3 倍的数额支付,支付经济补偿的年限最高不超过十

二年。第三十五条乙方患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的,其医疗补助费标准按国家有关规定执行。九、赔偿办法第三十六条

甲方违反规定解除或终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲

方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方

应当向乙方支付赔偿金,赔偿金的标准按本合同第三十四条规定的经济补偿金标准的

二倍支付。第三十七条

乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,

乙方应赔偿甲方损失,具体标准按国家和地方有关规定执行。没有规定的,按照甲方

依法制订的规章制度执行。十、其他事项第三十八条

甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,可以协商解决。协商不

成的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。第三十九条双方约定的其他事项 - 8 -

第四十条

以下专项协议和规章制度作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。(一)(二)(三)第四十一条

本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规

等有关规定相悖的,按有关规定执行。第四十二条

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。第四十三条

乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址。如

以下地址发生变化,乙方应书面告知甲方。

(特别提示:以上条款内容甲乙双方在签署本合同前,均应事先仔细阅读,并详

细了解本合同以及附件内容,双方签字后即行生效。)甲方(盖章)法定代表人或(委托代理人)(签字):年月日年月日乙方(签字)

甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的,应当在劳动合同签订之日起三十日内到劳动保障行政部门办理鉴证手续。鉴证机构盖章:鉴证日期: - 9 -

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化工行业劳动合同书新范本正式版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 甲方(用人单位)名称:______________ 地址:_________ 性质:_________ 乙方(劳动者)名称:_________ 地址:_________ 家庭住址:____________ 身份证号码:__________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,经平等协商一致,订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 1.有固定期限。本合同自_____年____月____日至____年____月____日止,期限为___年。 2.无固定期限。本合同自_____年____月____日起。 3.以完成一定的工作(任务)为期限,自____年____月 ____日至__________工作(任务)完成时即行终止。 4.合同期限内,试用期自_____年____月____日至____年____月____日止,期限为___个月。 二、工作内容 1.甲方根据生产(工作)任务的需要,安排乙方在

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甲方法定代表人 注册地址 乙方性别年龄身份证号码 家庭住址邮编 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同。 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

第一条劳动合同期限 本合同为期限劳动合同。 本合同于年月日生效,其中试用期至年月日止。 本合同于终止。 第二条工作内容和要求 乙方同意根据甲方工作需要,安排在岗位(工种)工作。乙方工作应达到标准。 第三条工作时间和休息、休假 甲方安排乙方执行工时制度。 执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周40小时。 执行综合计算工时制的,乙方平均每日工作不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。 执行不定时工时制的,在保证完成甲方任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。 甲方应按国家规定安排乙方带薪年休假和国家法定节日休假。 第四条劳动报酬 甲方每月日前以货币形式支付乙方工资。 甲方对乙方实行工资制度。 乙方工资标准为每月元,其中基本工资每月元。 乙方在试用期间的工资每月元。 甲乙双方对工资的其他约定

非乙方原因造成乙方停工待工的,甲方按每月元支付乙方生活费或按 执行。 第五条保险福利 双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定,按时足额缴纳社会保险费(养老、失业、医疗、工伤、生育保险等)。 乙方因工负伤或患职业病,患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇按国家和地方有关规定执行。 女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇按国家和地方有关规定执行。 第六条规章制度 甲方应依法制定完善内部规章制度,包括工资、奖惩、安全生产、劳动纪律、职业培训、竞业限制等,对职工有计划地进行职业培训。 乙方应遵守劳动纪律和各项规章制度,如有违反甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。 第七条劳动保护和劳动条件 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要劳动防护用品。甲方必须按国家有关规定对从事有职业危害的乙方定期进行健康检查。 甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。 乙方在生产(工作)过程中,必须严格遵守安全操作规程,对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。 甲方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。 第八条劳动合同的变更

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金融业劳动合同的范本 甲方(用人单位)名称:_________ 地址:_________ 性质:_________ 法定代表人(委托代理人)_________ 乙方(劳动者)姓名:_________ 性别:_________ 出生年月:_________ 家庭住址:_________ 居民身份证号码:_________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同 ,共同遵守本合同所列条款. 一、合同类型和期限 第一条甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限: (一)有固定期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。 (二)无固定期限:自_________年月_________日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。 (三)以完成一定的工作(任务)为期限。自_________年_________月_________日至工作(任务)完成时即行终止。其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,期限为_________天. 二、工作内容 第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事_________岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种) 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假 第四条乙方实行_________工时制。 (一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。 (二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。 (三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。 第五条甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动保护和劳动条件 第七条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第九条乙方有权拒绝甲方的违法指挥,对甲方及其管理人员违法经营行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动报酬 第十条乙方试用期的工资标准为_________元/月。(试用期间工资不得低于本单位同岗位职工工资的80%) 第十一条乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第_________种工资形式: (一)计时工资。乙方的工资由以下几部分组成:_________、___ ______、_________、_________;其标准分别为_________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动,按新的工资标准确定.

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劳动合同编号 劳动合同书 甲方名称: 地址: 法定代表人: 委托代理人: 乙方姓名: 家庭住址: 身份证号码: 联系方式: 紧急联系人: 有效联系方式:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 1、有固定期限。本合同自年月日至年 月日止,期限为年(其中试用期自年月 日止,期限为个月)。 2、无固定期限。本合同自年月日至合同中约定解除或终止合同的条件出现时止。 3、以完成一定的工作(任务)为期限,自年月日至工作(任务)完成时即行终止。 二、工作内容和工作地点 1、乙方同意甲方根据生产(工作)任务的需要,安排在 部门(地点:)承担 工作任务。(具体工作内容及要求,双方可另签定岗位协议)。 2、因工作需要并与乙方协商后,甲方可变更乙方工作岗位。 三、工作时间和休息休假 1、甲方实行工作制,每日工作时间小时。每周工作时间小时,因生产(工作)需要加班加点的,按国家规定支付加班工资或补休。 2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,依法为乙方提供必要的劳动条件,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准,保障乙方的安全和健康。

2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训;乙方应取得相应的职业资格证书,持证上岗。在工作中严格遵守安全操作规程。 3、对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。 4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业、对危害乙方生命安全和身体健康的劳动条件,有权对甲方提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动报酬 1、甲方按《中华人民共和国劳动法》和有关政策以货币形式每月 日支付乙方工资元(当月工资不低于国家规定最低生活标准)。乙方依法承担个人所得税,由甲方代扣代缴。 2、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。 3、乙方依法享受年休假、探亲假、婚丧等假期期间,甲方按国家政策规定或约定的标准,支付乙方工资。 六、社会保险、福利待遇 1、甲方依照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费用;社会保险费用个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。 2、乙方因工负伤期间的工资和医疗保险待遇按国家及襄樊市有关规定执行。乙方依法享有国家规定的法定节假日有薪假期。

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2019年标准劳动合同范本 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。本文是由合同范本网劳动合同频道为你提供的《标准劳动合同范本2019》,仅供大家参考! (本文为你提供合同范本两篇。) 篇一: 聘请单位:(以下简称甲方) 受聘人:(以下简称乙方) 为依法确定用人单位与劳动者的劳动关系,根据《劳动法》的规定,甲方与乙方在平等自愿、协商一致的前提下,签订本劳动合同。 第一条受聘人基本情况: 姓名:性别:文化程度: 身份证号码: 第二条合同期限: 本合同期限为年,自年月日起至年月日止。其中试用期个月,从年月日起至月日止,试用期间,经甲方考核,乙方不符合聘用条件,自甲方通知之日起,本合同予以解除。 劳动合同期届满即终止执行,合同期满后,经甲、乙双方协商同意,可续订劳动合同。 第三条工作岗位及工作条件:

甲方根据工作需要及乙方自身特长,安排乙方从事岗位工作(职务说明书另订)。为保证乙方能顺利完成工作任务,甲方根据国家有关规定,为乙方提供必须的生产、工作条件。工作时间按《劳动法》规定执行,如特殊情况须延长工作时间,甲方按《劳动法》规定给予劳动者加班报酬。 合同期内甲方可根据工作需要调换乙方工作岗位,乙方应当服从甲方工作安排,不得无理拒绝。乙方对工作变动不服,可以向甲方提出申诉,也可以提出解除劳动合同。 第四条劳动报酬: 合同期内,甲方按照国家及本单位有关规定,根据乙方岗位,按每月 元人民币支付工资,试用期工资为正式聘用工资标准的%。如乙方工作出色,甲方根据有关考核规定给乙方加薪,如乙方岗位变动,则按甲方岗位工资标准执行变动后的岗位工资。 甲方应每月五日以货币形式支付乙方上月工资,不得无故克扣或拖欠乙方工资。 根据社会经济增长和企业发展等实际情况,如需提高工资水平,由甲方另行规定。 第五条劳保福利待遇: 在合同期内,甲方每年为乙方购买劳动保险。 如乙方在合同期间因工负伤、致残或死亡,待遇按国家有关规定执行。其余一概由乙方负责。

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化工行业劳动合同书新 甲方(用人单位)名称:______________ 地址:______________________________ 性质:______________________________ 乙方(劳动者)名称:________________ 地址:______________________________ 家庭住址:__________________________ 身份证号码:________________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,经平等协商一致,订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 1.有固定期限。本合同自_____年____月____日至____年____月____日止,期限为___年。 2.无固定期限。本合同自_____年____月____日起。 3.以完成一定的工作(任务)为期限,自____年____月____日至__________工作(任务)完成时即行终止。 4.合同期限内,试用期自_____年____月____日至____年____月____日止,期限为___个月。 二、工作内容 1.甲方根据生产(工作)任务的需要,安排乙方在____________岗位(工种)工作(具体工作内容及要求双方可另签订岗位协议)。 2.因工作需要并与乙方协商后,甲方可变更乙方工作岗位。 三、工作时间和休息休假 1.甲方实行工作制,每日工作时间____小时。每周工作时间__小时,因生产(工作)需要加班加点的,按国家规定支付加班工资或补休。 2.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。 四、劳动报酬和支付时间 1.乙方试用期的工资标准为____元/月。

劳动合同协议书范本__标准版

劳动合同书 甲方:________________________________________________乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

甲方: 法定代表人: 地址: 联系方式: 乙方: 法定代表人: 地址: 联系方式: 上述各方经平等自愿协商,签订本合同以共同遵守。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方 法定代表人(主要负责人)或委托代理 人 注册地 址 经营地 址

第二条乙方性别 户籍类型(非农业、农业) 居民身份证号 码 或者其他有效证件名称证件号 码 在甲方工作起始时间年月日家庭住 址 邮政编码 在京居住地 址 邮政编码 户口所在地省(市)区 (县)街道(乡镇) 二、劳动合同期限 第三条本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 本合同于年月日生效,本合同于工作完成时终止。 三、工作内容和工作地点

第四条乙方同意根据甲方工作需要,担 任岗位(工种)工作。 第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为 第六条乙方工作应达 到 标准。 四、工作时间和休息休假 第七条甲方安排乙方执行工时制度。 执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过 8 小时,每周工作不超过 40 小时。每周休息日为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。 第八条甲方对乙方实行的休假制度 有 五、劳动报酬 第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月工 资元或 按 执行。

金融、贸易行业劳动合同书完整版

金融、贸易行业劳动合同 书完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

金融、贸易行业劳动合同书完整版 下载说明:本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下,维护合作方各自的合法权益,并在履行合同的过程中,双方当事人一旦发生争议,将争议提交仲裁或者诉讼,本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方(用人单位)名称:地址:性质:法定代表人(委托代理人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码: 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限

营业员劳动合同协议书精

营业员劳动合同协议书 精 集团文件版本号:(M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988)

营业员劳动合同合同编号:201000X 甲方:XXXX 贸易有限公司 (以下简称甲方 乙方:________________(以下简称乙方 为了便于甲方投资经营的 _______格子店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员, 根据中华人民共和国劳动法的规定, 经双方友好协商, 本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自 2010年月日至 201 年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的 XX 格子店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要, 变换乙方的工作内容, 如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在商场规定的营业时间工作。需要加班的, 公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。 五、劳动报酬

1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计 ____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳, 此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律 1、员工必须遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。 3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。 4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在商场的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方; 未知原因的, 由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的 5折赔偿给甲方。 八、规章制度 《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效 九、合同解除 1、符合下列情况之一的,公司可以解除本合同: a 、员工严重违反劳动纪律和公司的规章制度的;或有严重损害公司利益的行为;或严重失职;或收受客户回扣的。

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20xx劳动合同书完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

20xx劳动合同书完整版 下载说明:本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下,维护合作方各自的合法权益,并在履行合同的过程中,双方当事人一旦发生争议,将争议提交仲裁或者诉讼,本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方名称: 法定代表人/主要负责人: 住所: 邮政编码: 联系方式: 乙方姓名: 身份证号码/其他有效身份证件号码: 住址: 邮政编码: 联系方式:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。 一、合同的类型和期限 第一条本合同的类型为:____。期限为:____。 (一)有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。 (二)无固定期限合同。自____年____月____日起。

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合同编号:YT-FS-7195-18 化工行业劳动合同范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

化工行业劳动合同范本(完整版) 备注:该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款,并根据当事人一致协商达成协议,同时也明确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 甲方(用人单位)名称:_____ 地址:_____ 性质:_____ 乙方(劳动者)名称:_____ 地址:_____ 家庭住址:_____ 身份证号码:_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关 规定,经平等协商一致,订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 1、有固定期限。本合同自_____年_____月_____ 日至_____年_____月_____日止,期限为_____年。 2、无固定期限。本合同自_____年_____月_____ 日起。

3、以完成一定的工作(任务)为期限,自_____年_____月_____日至_____工作(任务)完成时即行终止。 4、合同期限内,试用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,期限为_____个月。 二、工作内容 1、甲方根据生产(工作)任务的需要,安排乙方在_____岗位(工种)工作(具体工作内容及要求双方可另签订岗位协议)。 2、因工作需要并与乙方协商后,甲方可变更乙方工作岗位。 三、工作时间和休息休假 1、甲方实行_____工作制,每日工作时间_____小时。每周工作时间_____小时,因生产(工作)需要加班加点的,按国家规定支付加班工资或补休。 2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。 四、劳动报酬和支付时间 1、乙方试用期的工资标准为_____元/月。

简易劳动合同书范本(标准版)

编号:FS-HT-05018 简易劳动合同书(标准版) Simple labor contract 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订日期:_____年____月____日 编订:FoonShion设计

简易劳动合同书(标准版) 编号:______ 甲方(单位) 乙方(个人)______ 签订日期_____年___月___日 根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一。劳动合同期限 第一条本合同期限类型为_____期限合同。本合同生效日期___年_月_日,终止日期___年_月_日,其中试用期____. 二。工作内容和义务 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的

工作职务和岗位进行调整。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务: 1、遵守国家宪法、法律、法规; 2、遵守甲方的规章制度; 3、维护甲方的荣誉和利益; 4、忠于职守,勤奋工作; 5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。 三。劳动保护和劳动条件 第四条乙方按照甲方规定的任务。 第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四。劳动报酬 第六条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

第七条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于____元,其中试用期间工资为__元。 第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。 第九条由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方保证支付乙方的生活费不低于_____元。 五。保险福利待遇 第十条甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定交纳职工养 老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。 第十一条乙方患病或非因工负伤,其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理,按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤,其医疗和生活费用按照_______执行。

金融行业劳动合同书(合同范本)

YOUR LOGO 金融行业劳动合同书(合同范本) The purpose of signing a contract refers to what the parties to the contract ultimately expect to obtain or achieve through the conclusion and performance of the contract.

专业合同书系列,下载即可用 金融行业劳动合同书(合同范本) 备注:签订合同的目的是指合同双方(即甲乙双方)通过合同的订立和履行最终所期望得到的东 西或者达到的状态。可以下载修改后或直接打印使用(使用前请详细阅读内容是否合适)。 甲方(用人单位)名称: _________ 地址:_________ 性质:_________ 法定代表人(委托代理人):_________ 乙方(劳动者)姓名:_________ 性别:_________ 出生年月:_________ 家庭住址:_________ 居民身份证号码:_________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限 第一条甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限:(一)有固定期限:自_________年_________月_________日起至 _________年_________月_________日止。 (二)无固定期限:自_________年月_________日起至法定的或本

新版劳动合同书全日制精

编号: 劳 动 合 同 书 (全日制 甲方: 乙方: 签订日期:年月日 使用说明 一、本劳动合同书仅作为甲方与单一劳动者签订劳动合同时使用。 二、甲方与乙方使用本劳动合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。 三、签订劳动合同,甲方应加盖公章;乙方应由本人亲笔签字。 四、当事人约定的其他内容在本劳动合同内填写不下时,可另附纸, 双方盖章签字。 五、本劳动合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。

六、本劳动合同一式三份,甲方持二份,乙方持一份。签署本合同同时乙方应签认《劳动合同书签收单》交甲方存档。

七、劳动合同解除或者终止后,本劳动合同的文本应保存备查。 劳动合同双方当事人基本情况 甲方(用人单位 : 单位名称: 法定代表人: 注册地址:邮编: 实际经营地址:邮编: 乙方(劳动者 : 姓名:性别: 身份证件名称:证件号码: 户籍地址:邮编: 居住通讯地址:邮编: 固定电话:手机: 紧急联络人:通讯地址: 固定电话:手机: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规,甲乙双方经自愿平等协商,订立本合同,共同遵守本合同所列条款。 前提条件

1、乙方保证其在签署本合同时没有与其他用人单位之间存在任何劳动关系,并且,乙方与甲方签署本合同不违反其向任何第三方承担的不竞争义务, 亦无其他任何可能影响乙方为甲方提供劳动的情况。 2、乙方保证其向甲方提供的证明乙方自身教育背景、工作经验、工作能力、身体健康程度等情况的文件(包括但不限于个人简历、学历证明、资格证书、健康证明等上所载的内容均属真实、准确。 3、乙方必须现场亲自签署《劳动合同书》。 4、如乙方违反上述保证,则可认定为属《劳动合同法》第 26条规定的欺诈行为,甲方有权随时根据实际情况变更本合同的相关条款或提前终止 (解除本合同,并无需承担任何责任, 同时乙方应赔偿甲方包括但不限于下列经济损失:1 甲方招收录用乙方所支付的费用; 2 甲方为其支付的培训费用; 3对经营和工作造成的直接经济损失。 5、文首的甲乙双方资料信息的真实性影响甲乙双方在将来的劳动关系处理、档案与社会保险关系转移, 文件有效送达告知以及社会保险待遇等权利的实现, 须客观真实填写, 如由于该等资料填写瑕疵影响权利义务,由提供错误信息方承担相应责任。 正文 第一章劳动合同期限 第一条甲、乙双方同意本合同期限按下列第种方式确定: 1、本合同为有固定期限劳动合同。本合同期限为年, 自年月日起至年月日止。

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甘肃省劳动合同范本 劳动合同制职工劳动合同书 单位名称(甲方) 职工姓名(乙方) 甲方(用人单位)名称: 所有制性质: : 法定代表人:(委托代理人) 乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月: 文化程度: 户籍所在地: 身份证号; 劳动手册编号: 外来人员就业证编号: 现住址: 甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,根据国家和省有关法律、法规,签订本合同,共同遵守执行。 一、合同期限 本合同为劳动合同。合同期从年月日起至年月日止,共年(月)。 二、工作内容 甲方根据本生产、工作的需要,安排乙方从事工作。 乙方同意按甲方生产(工作)需要,在岗位,从事工种。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方应按照国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定为乙方提供必要的生产(工作)条件和劳动保护设施,以及不低于国家规定应配给的劳动防护用品。 、乙方有权拒绝甲方违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的2 行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。 四、工作时间和劳动报酬 1、甲方实行每日不超过8小时,平均每周小时工时制,按国务院关于职工工作时间有关规定执行。 甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商可延长工作时间,一般每日不超过l小时,特殊情况,每日不超过3小时,每月不得超过36小时。 2、合同期间,甲方应按国家和的规定发给乙方工资、奖金、津贴、补贴,甲

方支付乙方工资不得低于山西省人民政府规定的最低工资标准。 3、甲方安排乙方加班加点,休息日法定休假日安排工作的,应按国家规定安排乙方安排同等时间的调休或支付相应工资报酬。 五、劳动纪律 1、甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。 2、乙方应增强主人翁意识,严格遵守国家各项法律、法规,遵守甲方各项规章制度,服从甲方领导、管理和指挥,积极做好工作,完成劳动任务。 六、社会保险和福利待遇 1、甲方按国家和省规定向社会劳动保险机构为乙方缴纳劳动保险费。乙方按国家和省规定向社会劳动保险机构缴纳劳动保险费。 2、乙方在合同期间的各种公休假、探亲假、婚丧假、女工产假等福利待遇,按国家及省有关规定执行。 3、乙方患职业病或因工负伤,患病或非因工负伤,因工或非因工死亡,女工孕期、产假和哺乳期间的待遇,按国家和省有关规定执行。 七、教育和培训 1、甲方应对乙方进行各种必要的政治、思想品德教育和职业技术及上岗前培训。 2、乙方应刻苦钻研业务,达到国家规定的职业技能标准或技术等级标准,持证上岗。 3、甲方出资培训乙方后,乙方须为甲方服务年,否则乙方应按有关规定支付甲方培训费。 八、合同的终止、变更、解除和续订 1、劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即终止执行。如双方同意续订,应提前一个月办理续订手续。逾期不办理的,则本合同视为自动续订,并应补办续订手续。 2、在下列情况下,甲乙双方可以变更合同相关内容。 (1)(2) (1)甲方生产经营情况发生变化,双方协商同意的; (2)甲乙双方协商同意,且不损害国家、集体和他人利益的; (3)本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的; (4)由于不可抗力致使合同无法完全履行的; (5)法律、法规规定的其他情况。 3、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同。 (1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的; (2)乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的; (3)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; (4)乙方被依法追究刑事责任的。 4、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前30日以书面形式通知乙方。 (1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的; (2)甲方濒临破产,处于法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难,确需

化工行业劳动合同书专业版(示范合同)

Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the contract, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. (合同范本) 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 化工行业劳动合同书专业版(示 范合同)

化工行业劳动合同书专业版(示范合同)说明:本合同书适用于合同双方同意签署协议后,约束合同双方的履行责任,合作终止以及相关业务明确规定,如果需要,可以直接下载打印或用于电子存档。 甲方(用人单位)名称:______________ 地址:______________________________ 性质:______________________________ 乙方(劳动者)名称:________________ 地址:______________________________ 家庭住址:__________________________ 身份证号码:________________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,经平等协商一致,订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 1.有固定期限。本合同自_____年____月____日至____年____月____日止,期限为___年。 2.无固定期限。本合同自_____年____月____日起。 3.以完成一定的工作(任务)为期限,自____年____月____日至

劳动合同书样本(简易版)

劳动合同 甲方: 乙方: 签订日期: 年月日 甲方(用人单位) 用人单位名称 用人单位住所 法定代表人或负责人 乙方(劳动者) 姓名性别出生年月 文化程度联系方式 户籍所在地 实际居住地 居民身份证号码 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定,在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上,经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。并约定试用期自年月日起至年月日止。 二、工作内容和工作地点 (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,经与乙方协商一致或依法变动乙方

的工作岗位。 (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方经协商确认执行下列条款,乙方工作时间平均每周不超过四十小时,甲方实行每天小时工作制,甲方应当保证乙方每周至少休息一日。 (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 四、劳动报酬 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 (一)甲方承诺每月日为发薪日。 (二)乙方在试用期内的工资为每月元。 (三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬按下列条款执行: A、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。 B、甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。 (四)乙方加班加点的工资,按不低于本条第(三)项约定的工资标准为基数计算。

新编金融行业劳动合同范本(完整版)

合同编号:YT-FS-8432-48 新编金融行业劳动合同范 本(完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

新编金融行业劳动合同范本(完整 版) 备注:该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款,并根据当事人一致协商达成协议,同时也明确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 最新金融行业劳动合同范本 甲方(用人单位) 单位名称_____ 经济性质 ____ 法定代表人 ____ 地址_____ 邮政编码 ____ 乙方(劳动者) 姓名_____ 性别_____ 身份证号码_____ 家庭住址_____

邮政编码_____ 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方依法订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。 一、合同期限 (一)有固定期限:自_____年____月____日起至____年____月____日止。 (二)以完成一定的工作为期限:自____年____月____日起至____完成之日止。 (三)无固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同约定的终止条件出现时止。 其中试用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。 二、工作内容和工作数质,要求 乙方同意按甲方工作需要在_____工作(工作地点、岗位、从事工种等),具体工作内容及工作数(质)量要求是:_____。 三、工作时间和休息休假

劳动合同书模板 标准版

甲方(用人单位)名称 法定代表人或主要负责人 执照注册号码 办公地址 乙方(劳动者)姓名性别民族 出生年月文化程度籍贯 身份证(或其它有效证件)号码 家庭住址 根据《中华人民共和国劳动法》(下称:劳动法)和《中华人民共和国劳动合同法》(下称:劳动合同法)及相关的法律、法规和规章的规定,经甲乙双方平等自愿,协商一致,同意订立本劳动合同,并共同遵守本合同下列的条款。 一、合同类型和期限 第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。 (一)固定期限:自年月日起至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至(法定终止条件出现时止),其中试用期自年月日起至年月日止。(三)以完成一定的工作任务为期限:自年月日起至 (某项工作名称)工作任务完成时止。 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作的需要,乙方同意从事岗位(工种)工作,经甲乙双方同意,可以变更岗位(工种)。

乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,接受甲方的管理。 第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。 三、工作时间和休息休假 第四条乙方实行下列第项的工时制。 (一)实行标准工时工作制。 (二)实行综合计算工时工作制。 (三)实行不定时工作制。 实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的,必须按照规定报经当地劳动保障部门批准。 乙方享有国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应当保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动报酬 第五条乙方在试用期间的工资为元/月。 第六条乙方试用期满后,甲方根据本单位的生产经营特点及相关工资制度规定,同意确定乙方实行以下第项工资形式(选择√,不选×): (一)实行岗位技能工资制:岗位工资元/月,技能工资元/月,辅助工资元/月。 (二)实行计时工资制:每月(周、日、时)元。 (三)实行计件工资制:(具体计算标准和办法由双方另行书面约定)。 (四)实行提成工资制:固定工资元/月,计提标准。

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