县级统计机构建设自查报告与县级领导干部进修班赴延安学习考察报告汇编
统计工作自检自查报告（精选14篇）
统计工作自检自查报告统计工作自检自查报告（精选14篇）不经意间，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作存在了许多问题，这时候十分有必须要写一份自查报告了。
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统计工作自检自查报告篇1为了认真贯彻落实国统字[20xx]84号文件和县统计局关于开展农村统计调查数据质量检查工作的通知精神，我镇于20xx年6月6日召开镇、村两级统计工作会议，传达《通知》精神，安排部署统计数据质量检查工作，认真按照文件的要求逐项落实自查自纠、边查边改措施。
现将我镇开展统计数据质量检查纠改的工作情况作如下报告：一、通过对我镇镇、村两级20xx年1月至20xx年6月的统计表和各项调查工作进行自查，我镇在统计工作中没有发生下列违法行为：1、没有虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料的行为;2、没有拒报、屡次迟报统计资料的行为;3、没有未经批准，擅自制印统计调查表的行为;4、没有单位领导干扰统计数据，从而造成统计数据失真的行为;5、没有利用统计调查损害社会公共利益或者进行欺诈活动的行为;6、重点对各项统计调查和统计资料进行自查、复查。
二、我镇在抓好统计基础工作中做了以下几个方面的工作：1、建立了镇统计站、统计站由党政办公室、统计办公室、计生办公室、经管办公室组成。
人员有党政办主任、政府统计员、计生统计员、经管统计员，办公室设在党政办。
2、政府、计生、经管、教办、公安及9个村均落实了专兼职统计员。
3、镇、村统计工作均按照统计制度的规定设置原始记录，建立健全统计档案。
4、统计工作制度在自查自纠工作中进一步完善。
5、政府专职统计员按文件要求持证上岗。
三、存在问题1、少数兼职统计人员业务素质较差还不适应新时期统计工作的要求;2、村级由于三年一届的换届选举，直接影响统计人员的工作情绪，造成部分统计表册不健全。
3、村向各部门上报的表册数据有不统一的情况。
统计工作自查报告
统计工作自查报告统计工作自查报告15篇在生活中，报告使用的次数愈发增长，我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。
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统计工作自查报告1根据人行白银市中心支行下发的《关于印发20xx年全市金融统计检查方案的通知》要求，我行组织相关部门和人员进行了认真细致的学习，并遵照通知要求对我行统计工作进行了全面的自查，现将相关情况汇报如下：一、强化依法统计意识，提高统计质量在收悉人行的通知后，我行及时组织人员认真学习了《中华人民共和国统计法》、《金融统计管理规定》和《金融统计事项报备制度》等相关的金融统计法规，通过学习，进一步提升了我行统计工作人员的依法统计的意识。
同时，我行还对统计工作的所有口径进行了统一，如在业务部对涉农贷款的统计口径按照人行的统计要求进行了统一，还组织所有从事统计工作的人员学习了《金融统计指标释义》，确保了我行统计工作的标准化和规范化，提高了我行金融统计数据的采集、处理及报表编制水平，提高了金融统计数据质量。
二、成立自查小组，制定自查方案为认真开展好此项自查工作，我行高度重视，加强组织领导，成立了自查工作领导小组，召开专题会议，制定了我行统计工作自查方案，对业务部和营业部的统计工作制定了详尽的自查方案，重点对日报、月报、季报数据的准确性，存、贷款统计归属与统计数据的准确性，同时对房地产贷款、小微企业贷款、涉农贷款等专项统计的数据真实性和准确性进行自查。
三、自查情况对照人民银行下发的自查要求，对涉及我行的统计业务进行了有针对性的自查，对营业部存款的统计方法和统计时效进行了检查，对营业部上报人民银行的主要经营指标数据的计算方式是否符合人民银行要求进行了重点检查，发现营业部在各类报表工作中均能按照相关要求落实，并能严格按照人行规定的公式计算经营指标，在上报过程中不存在迟报、漏报、误报等情况。
（精品）统计工作自查报告范文6篇
统计工作自查报告(精品)统计工作自查报告范文6篇在我们平凡的日常里，我们使用报告的情况越来越多，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。
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统计工作自查报告范文1为了进一步大力推进依法统计，确保农业统计的真实性，根据万源市统计局要求，对我镇农业统计工作做出全面的自查，现将自查结果报告如下：一、加强领导，落实责任按照市统计局的要求，我镇党委、政府高度重视，明确检查内容，落实检查措施，安排好工作人员，责任落实到人，做好迎接检查的所有相关资料。
二、按照相关工作制度上报资料严格按照《统计法》的规定对农业统计数据进行统计上报，对于定期报表我们从各村收集数据，认真填写，按时完成，另外做好农业统计台帐的数据填写，以方便查找数据。
做好农业年报和农村经济年报的统计、上报工作。
我镇于8月15日，对各村传达了农村统计工作的目的及意义，按照要求抽查了干溪沟和窝窝店两个村，对xx年、xx年度所有农业报表及台帐进行检查，上报数据和上级部门数据一致，不存在虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料的行为。
三、存在的不足1、需加强业务知识技能。
因统计人员的频繁变动，造成了统计资料遗失、统计数不能衔接、统计人员业务素质不高等现象，严重影响了统计工作的及时性、准确性和全面性。
2、资料整理不规范。
在资料的'整理与存档方面还需按照上级的要求统一整理，规范放置。
个别村还存在报表填报不完整，不整洁的现象。
3、思想还有待提高。
农业统计数据必须准确，所以统计人员必须高度重视，确保数据的准确性，认真履行《统计法》和《统计违纪违法行为处分规定》，加强思想素质的培养。
四、整改措施1、农业统计第一手资料来源于村上，应加强对村级农业统计人员的业务培训，加强统计工作的熟练度。
2、提高思想认识，强化责任感，加强对《统计法》和《统计违纪违法行为处分规定》学习与宣传，增强法制观念，规范农业统计工作，提高工作效率。
统计自查报告的范文4篇
统计自查报告的范文4篇统计自查报告的范文1xxx年，在市银监分局及市、县人行的正确领导下，精心组织干部职工认真学习党的十六大会议精神，围绕“两个翻番，两个率先”目标，坚持以统计数据质量为中心，突出统计“双基”建设和统计信息化建设两个工作重点，创新思路、求真务实、内强素质、外塑形象，全县干部职工的精神面貌、工作环境焕然一新，管理秩序井然有序，统计服务水平和统计队伍素质明显提高，圆满完成了各项工作任务。
现将本次自查情况报告如下：。
一、认识明确，精心组织。
此次开展统计执法、统计质量大检查非常必要，统计数据是否真实准确，关系到国家宏观经济决策的科学性和货币政策决策的正确性。
为此，我们认真开展了一次普法宣传教育，组织全体干部、职工和统计人员认真学习了《中华人民共和国统计法》、《统计法概论》、《金融统计管理规定》，增强了全员的统计法律意识，通过宣传、学习，使广大统计人员认识到准确、及时地提供统计数据是《统计法》规定的每个统计人员和统计组织应尽的义务，不履行义务要承担相应的法律责任，从而提高依法统计的自觉性。
经查，所报资本充足率报表、信贷违约客户情况、信贷咨询登记、现金统计表等各类统计报表均能及时、保质、保量地报送，各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存，不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。
二、队伍建设情况及存在的问题。
全县所辖机构均设立了统计岗，各社都设立了一名统计员，做到了人员配备到位，但由于人员缺乏，一直以来统计岗均由各社主办会计兼任，没能设置独立的统计岗，配备专职统计人员，且基层统计人员业务素质低，缺乏专业经验，统计归属概念不清，此外，一些企事业单位在填写原始凭证时款项来源、用途用词模糊、不规范，造成会计部门记账失误，致使统计归并错误，其次，由于基层人员变动频繁，且没能实现办公自动化，各类统计数据还需手工计算等原因，造成统计数据的估报、串项等错误。
三、采取措施。
1、依法进行金融统计工作，要严格执行《中华人民共和国统计法》、《金融统计管理规定》，坚持实事求是，依法进行金融统计工作。
统计基础规范化建设工作自检自查报告
统计基础规范化建设工作自检自查报告自查报告是一种自我检查方式的报告文体，下面是搜集的统计基础规范化建设工作自检自查报告，欢迎阅读参考。
尊敬的考核组各位领导：下午好!首先，感谢您们前来我镇检查指导工作，您们的到来，将有力的推动爱华镇的统计基础规范化建设工作。
在此，我代表镇党委、政府向您们的到来表示衷心的感谢!根据云政办发﹝﹞32号《关于印发云县统计工作规范化管理及考核办法的通知》及县统计局﹝﹞1号《关于统计基础规范化建设考核工作的通知》的要求，结合我镇实际，对20XX年我镇统计规范化工作进行了全面的自检自查，现将自查情况汇报如下：一、基本情况爱华镇辖5个社区，28个村民委员会，302个村民小组，306个自然村，全镇总人口11万人。
要掌握这样一个拥有10多万人口的乡镇的经济发展状况，数据源头显得尤其重要，全镇28个村5个社区做到了定岗定责，专人(各村社区文书)负责统计工作，形成“村统计员—镇统计站—党委、政府”分级负责、层层落实的数字桥梁。
二、强化统计队伍，确保统计工作质量我镇配备了专人负责统计工作，做到定岗定责、制度上墙，统计人员一律持证上岗，村一级配备专职统计员(文书)，由镇统计站进行各类统计业务培训，镇内各站所都配备有专职统计人员，一年至少对统计员集中2次以上业务培训，对个别不懂的再作个别培训辅导，确保报表数据的精准性与及时性。
报表报送实行签收制度，村(社区)的报表要求必须有支书或主任的签字并加盖村(社区)公章，附分析报告上报镇统计站，镇党委、政府把各村(社区)的统计报表上报情况及报表质量纳入年底考核内容，严格进行考核。
镇统计站从源头严把上报的每一个报表，做到数出有据，健全村一级报表，经过统计站审核、汇总并写出评估分析，送分管领导审核后报镇人民政府主要领导审定后上报。
三、认真做好镇、村两级台帐登记与痕迹管理注重痕迹管理，配备配齐专门档案柜，做好凭证登记、归档工作，并由专业档案人员编档管理，有纸介质及计算机、移动硬盘等，凭证齐全、记录真实完整，台帐种类齐全，有完善的统计台帐使用、保管、交接、归档制度，并对村级业务的培训及对业务进行强化，数据采集方法多样化，点面结合，所有统计资料上报工作及发布经分管领导审核同意。
【自查报告】统计工作自查报告范文
【自查报告】统计工作自查报告范文自查报告为了更好的贯彻党中央关于推进全面从严治党的决策部署，加强组织自查、自纠、自改工作，进一步加强统计事业单位的基础管理，我单位开展了自查工作，并按要求编制了自查报告。
一、自查的目的和意义为了进一步规范统计事业单位的管理行为，提高管理水平，落实全面从严治党的要求，我单位制定了《统计工作自查工作方案》，按照方案的要求，认真组织自查工作。
通过自查，我们进一步了解到了统计事业单位的管理中存在的不足和薄弱环节，发现了问题、剖析了原因，为进一步加强单位基础管理提供了重要的依据和方向。
二、自查工作的内容本次自查工作主要涉及以下几个方面：1、领导班子建设情况的自查本次自查重点考察领导班子建设，检查领导班子是否具备充分的组织和领导能力，履行本单位的职责和使命。
在自查过程中发现，虽然我们的领导班子认真履行职责，但在组织统一领导和分工协作方面还不太够好。
建议领导班子加强联系和沟通，进一步提高领导层次和领导能力。
2、党组织建设情况的自查党组织建设是本单位自查的另一个重要方面。
通过自查，我们对党组织的建设情况有了更加深入的了解。
在党组织建设方面，我们存在的问题主要是基层党组织建设不够稳固，党员学习不够认真。
3、经济管理情况的自查本次自查除了对领导班子和党组织进行自查之外，还着重考察了经济管理方面的情况。
在经济管理方面，我们对财务管理、资金使用和采购管理进行了自查。
自查结果显示，我们的经济管理仍存在不规范现象，资金使用不太严格。
为此，我们将在后续工作中加强财务管理和资金的监管和管理。
4、服务保障情况的自查本次自查中，我们也对服务保障情况进行了检查。
其中，我们重点检查了服务对象满意度和对群众反映的问题解决情况。
在自查中我们发现，服务保障工作还有些欠缺，对于一些用户反映的问题还没有及时解决。
我们将建立健全服务保障机制，提高服务质量，满足用户的需求。
三、自查过程中发现的问题和处理情况在自查过程中，我们发现了一些问题，对于这些问题，我们也采取了相应的措施进行处理。
统计自查报告（通用14篇）
统计自查报告统计自查报告（通用14篇）难忘的工作生活已经告一段落了，回顾这段时间的工作，既存在亮点，也存在不足，好好地做个总结并写一份自查报告吧。
大家知道自查报告的格式吗？以下是小编为大家整理的统计自查报告（通用14篇），希望对大家有所帮助。
统计自查报告篇1根据市法规处《关于做好迎接省统计法制工作专项检查的通知》精神，为总结我局在统计法制工作中取得经验和成绩，查找问题和不足；积极推进依法统计，提高统计数据质量，发挥统计在国民经济和社会发展中的重要作用；严历查处在统计上弄虚作假行为和以权谋私等腐败现象，解决执法不严，违法难究等问题。
针对这次自查工作，我局立即成立了统计法制工作自查领导小组，对照自查内容进行认真检查，现将自查情况报告如下。
一、加强组织领导，统一思想认识，周密安排部署，认真开展好自查工作。
我局高度重视，成立自查工作领导小组，召开专题会议，组织全局机关干部认真学习相关文件精神，统一思想认识，提高对开展统计自查重要性的认识，明确了检查的目的、内容和重点，确定了检查人员，落实检查人员责任，提出了具体要求，从而保证了自查效果。
二、积极实施各项法规制度，创造良好的统计氛围。
我局为更好的开展统计执法工作，将法规科独立出办公室，设置科长职位一个（兼职），工作人员二人（兼职），改变了从前法规工作管理松散的尴尬局面。
我局从人员配备，工作条件等方面加强统计执法力量。
根据统计工作的需要，我局利用一切可能的机会强化统计法律法规的宣传工作，主要利用专业报表会、统计工作会、业务培训会等机会进行统计法规教育讲解工作，xx年进行了xx次这样的培训。
利用统计专题统计法规培训会进行了x次大型的培训人员达到xx多人。
我局结合新时期统计的发展的趋势，着重对新《统计法》进行了解读，结合各专业统计工作实际，对相关的统计相关法律法规进行了讲解。
参与培训的同志认真听讲，授课老师用心解读，达了培训的目的，收到应有的效果。
培训的内容有《中华人民共和国统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》、《统计从业资格认定办法》、《辽宁省统计管理条例经济处罚实施办法》等统计法律法规。
[劳动计划]县统计局干部队伍建设情况调研报告
[劳动计划]县统计局干部队伍建设情况调研报告县统计局干部队伍建设情况调研报告近期，按照县委组织部有关要求，县统计局党组高度重视，及时安排相关人员采取组织座谈、问卷调查、调研分析等形式，对统计局干部队伍基本情况、存在的问题及其主要原因进行调研分析。
通过调研，对当前洛南县统计局干部队伍基本现状和存在的主要问题有了一个基本的认识和了解，对下一步如何加强统计干部队伍建设有了一个初步的建议与对策。
一、基层组织、领导班子及干部队伍建设基本情况（一）基层组织基本情况。
统计局包括局机关、普查办、地方社会经济调查队。
从单位性质和建制看：局机关20XX年9月25日被省公务员局批准为参公事业单位（见陕公局发[20XX]44号文件），正科建制。
普查办为事业单位（见洛编办发[1996]10号文件），副科建制。
地方社会经济调查队为事业单位（见洛办发[2013]74号文件），股级建制。
从编制看：局机关事业参公编制10个，实有14人。
其中参公人员12人、工勤人员2人。
普查办事业编制5个，实有7人。
地方社会经济调查队事业编制10个，实有9人。
合计编制25个，实有30人。
（二）领导班子基本情况。
统计局领导班子由五人组成，从职务及年龄看：局长（42岁）、支部书记（46岁）、副局长（48岁）、纪检组长（43岁）、普查办主任1人（42岁），平均年龄为44岁。
从性别看：男性3人，女性2人。
从学历看：研究生1人，本科4人。
（三）干部队伍整体基本情况。
统计局现有干部职工30人。
从政治面貌看：在岗党员10人，非党20人。
从学历看：研究生3人，本科15人，大专11人，中专1人。
从年龄段看：30岁以下2人，30至40岁2人，40-50岁20人，50岁以上6人。
平均年龄45岁。
从专业技术职称看：高级统计师2人，中级统计师10人。
（四）近三年干部选拔任用情况。
20XX年8月份以来，局党组先后通过竞争上岗、鼓励激励等方式提拔工业股干部、农业股干部、投资股干部分别为办公室主任、农业股股长，提拔办公室干部为古城镇古城街社区驻村第一书记，综合股股长被组织部门提拔为统计局副局长。
县统计执法检查自查报告
县统计执法检查自查报告为进一步推动《统计法》和《处分规定》的贯彻执行，坚决反对和制止在统计上弄虚作假，提高统计数据质量，发挥统计在国民经济和社会发展中的重要作用，严厉查处在统计上弄虚作假行为和以权谋私等腐败现象，解决执法不严，违法难究的问题，根据xx精神，我县积极行动，在全面范围内开展统计执法大检查各项工作，现将自查情况报告如下：一、加强领导、成立机构为切实做好我县统计执法工作，构建依法行政、依法统计的工作环境，做好本次统计执法大检查工作，x县人民政府办公室下发了《关于开展统计执法大检查的通知》(xx号),并成立了“x县统计执法大检查领导小组”，领导小组下设办公室，负责全县统计执法大检查的组织实施工作。
领导小组组长由县统计局局长担任，副组长由县纪委、司法局、统计局、城调队、农调队等领导担任，成员由相关部门的中层干部担任。
文件明确要求各级、各部门和统计调查对象务必高度重视，从全县的大局出发，站在讲政治的高度，把做好统计执法大检查自查作为当前工作中的一件大事、要事、急事认真抓紧抓好。
各乡镇、各部门也均成立了相关的统计执法大检查机构，自下而下形成1————来源网络整理，仅供供参考了强有力的组织保障体系。
二、明确责任、突出任务为了确保本次大检查的严肃性和有效性，我局向各乡镇、县直各企事业单位下发了《x县统计执法大检查自查实施方案》(xx号)，并制作了《XX年x县统计执法大检查乡镇人民政府自查问卷》、《xxx 年x县统计执法大检查乡镇统计站自查表》、《xx年x县统计执法大检查政府有关部门自查问卷》和《XX年x县统计执法大检查统计调查对象自查表》，明确自查主体为乡镇政府、县直部门、乡镇统计站和统计调查对象四个层次，明确自查时限为xx年至XX年1—6月，同时根据不同的自查主体对自查内容也予以明确，做到了任务清晰、责任明确。
此外，县统计局还将本次大检查的各项工作任务落实到人，要求局各专业人员对本专业所涉及的统计调查对象的自查工作负责，乡镇人民政府对县人民政府负责，当地调查对象对乡镇人民政府负责，形成一级抓一级、一级对一级负责的责任机制。
统计自查报告(精选13篇)
统计自查报告（精选13篇）统计自查报告篇一根据县统计局《关于开展农村统计基础工作暨数据质量检查的通知》，我乡对此次开展农村统计数据质量检查工作高度重视，及时按照检查范围和内容对本乡统计基础工作进行了严格认真的自查，现将自查报告汇报如下：一、自查情况(一)基层基础建设情况1.建有统计规章制度，明确了统计员职责，由乡党委副书记担任统计负责人，乡统计站具体执行统计工作。
2.严格按照“八有”“八化”标准统计落实阵地，配备乡级统计人员1名，农业统计办公用房1间，办公设备电脑1台，统计员1名。
3.村级“五有”“五化”基本落实，在35个村均配备了兼职统计员，乡级数据与村级汇总数据一致，确保数据来源有据可查。
4.农村统计有台账，数据齐全，填写规范，报送制度健全。
5.农村统计报表主要数据、农作物播种面积级产量、畜牧业存栏、出栏、住户调查等重要指标数据真实、准确、科学。
6.建立了统计档案保管制度，建有统计原始记录和统计台帐，统计材料按规定进行了归档，统计档案由乡档案室进行规范管理。
(二)乡镇统计台帐1.没有虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料的`行为；2.没有漏报、拒报、屡次迟报统计报表的行为；3.没有单位领导干扰统计数据，从而造成统计数据失实的行为；4.没有利用统计调查损害社会公共利益或者进行欺诈活动的行为。
(三)农作物、畜牧业生产情况我乡辖区内农作物播种面积及产量畜牧业生产情况等均按照实地调查与汇总数据一致，没有瞒报漏报等情况。
二、存在的问题：1.村级统计人员大多文化水平较低，业务水平有待提高；2.村级原始记录材料管理不善，造成部分统计表册不健全；3.相关专业数据统计上不专业，统计报表填写有一定困难。
三、原因分析：1.村级统计人员文化水平普遍较低，在统计相关报表数据时候有困难；2.统计人员轮岗过于频繁，队伍不稳定。
3.希望上级统计部门能定期多开展相关业务培训，指导基层统计工作有序展开；四、整改措施：1、每季统计办开展对村级统计员业务培训二次。
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第 1 页 共 17 页 县级统计机构建设自查报告与县级领导干部进修班赴延安学习考察报告汇编
县级统计机构建设自查报告 一、总体评价 县统计工作规范有序，保障有力；统计调查、统计服务周详；信息化建设和统计法制建设成果显著，统计管理高效。县统计规范工作自查总得分为83.4分。其中：（一）统计保障89分；（二）统计调查89分；（三）统计服务83分；（四）统计信息化建设85分；（五）统计法制建设90分；（六）统计管理60分；（七）加分13分，加权平均后总得分为83.4分。 二、项目分析 （一）统计保障（7类16项工作）：自查得分89分。 得扣分分析：（1）乡镇没有设置统计机构，自查扣2.5分；（2）乡镇没有设置统计机构或配置专职综合统计人员，自查扣2.5分；（3）县级统计局负责人的任免未征求上一级统计局的意见扣2分；（4）县级统计局主要负责人的变动未事先征得上一级人民政府统计机构的同意扣2分。其余项满分。 （二）统计调查（4类14项工作）：自查得分89分。 得扣分分析：（1）未对基本单位名录库及时进行维护、更新。此项自查全扣2分。（2）未建立统计报表及报表填报说明发放登记及领取人签名制度，自扣1分；（3）未建立定期检查制度，自扣5分；（4）年平均直报率应达到100%，，扣3分。其他调查项目满分。 第 2 页 共 17 页
（三）统计服务（3类10项工作）：自查得分83分。 得扣分分析：（1）未建立部门统计资料核定制度，自扣5分；（2）违反规定擅自公布统计资料，自扣5分；（3）未按规定核定县级部门发布的统计资料，自扣5分；（4）验收档案中信息没有装够30篇，自扣2分。 （四）统计信息化建设（3类14项工作）：自查得分85分。 得扣分分析：（1）县级人民政府未把统计信息建设纳入地方发展规划，扣15分。其他项满分。 （五）统计法制建设（4类17项工作）：自查得分90分。 得扣分分析：（1）未将统计法宣传列入当地的普法规划，自扣5分；（2）没有将统计普法宣传列入当地普法规划以及当地党校纳入教学内容，自扣5分。其他项工作满分。 （六）统计管理（7类29项工作）：自查得分60分。 得扣分分析：（1部门统计负责人调动没有征求县级统计机构意见，自扣5分；（2）县级部门综合统计人员未取得统计从业资格证书或未按要求参加继续教育，自扣5分；（3）乡镇统计机构未配置专职综合统计人员，自扣5分；（4）乡镇统计人员变动未征求县级统计机构意见，自扣2分；（5）乡镇统计人员未取得统计从业资格证书，自扣3分；（6）乡镇电子台帐建设率未达到100%，自扣5分；（7），统计从业人员继续教育覆盖率没达70%，自扣2分；（8）统计从业人员注册登记率未达90%，扣1.5分；（9）联网直报单位统计从业人员注册登记率未达80%，扣1.5分；（10）统计从业人员持证率达80%，扣2.5分；（11）联网直报单位统计从业人员持证率达到85%以上，扣2.5分；（12）没有开展县级部门地方统计报表清理、整改工作，扣3第 3 页 共 17 页
分；（13）没有严格执行统计资料管理办法，收集、整理、归档各种类型文件材料，扣2分； （七）加分情况：自查得分13分。 （1）评为省级先进单位，加3分；（2）统计机构档案工作通过省级验收，加5分；（3）不断完善和增强统计内部机构设置，考核期内有内部机构升格的，加5分；考核期内增加正式主任科员人员编制，加5分。 三、经验总结 （一）统计工作运行环境良好。当地党委和政府历来重视统计工作，工作人员、工作经费都能得到保障。领导高度重视，部门大力配合是确保统计规范建设的一个重要保障。 （二）统计服务好。县统计工作始终围绕“三个服务”，即：对上级统计部门服务；对当地党委、政府服务；对当地国民经济和人民生活服务。统计工作始终紧扣党和国家的方针、政策来开展。 （三）统计队伍战斗力强。县统计工作能够长期取得比较好的成绩，是因为有一支特别强战斗，能够攻坚克难的队伍。统计局全体同志都是大专文化程度以上。 四、存在的主要问题 （一）乡镇没有设置统计机构，没有专门综合统计人员。 （二）县级人民政府未把统计信息化建设纳入发展规划。 （三）当地普法机构没有定期检查统计法宣传教育的安排和举措，当地党校未把统计法纳入教学内容。 （四）部门、企业、乡镇统计负责人、综合统计人员调动，没有征求县级统计机构的意见。 第 4 页 共 17 页
（五）辖区内乡镇（街道）统计电子台帐建帐率未达100%。 五、努力方向 针对存在问题，县统计局积极向县委、县政府作出汇报，形成专题整改意见，及时纠正。 （一）积极与县委、县政府规划、发改等部门联系，尽快把统计信息化建设和统计法制宣传列入规划中，并积极争取设置乡镇统计机构，配置专职综合统计人员。 （二）积极与各部门、乡镇衔接，使基层统计队伍长期稳定，使统计局能及时掌握统计人员变动信息及提高电子台帐建帐率。 （三）进一步加强对基层统计业务的指导，促进基层统计业务规范化。 （四）、进一步梳理相关制度，建立健全各类规章制度。 （五）、进一步加强统计从业资格考试和继续教育工作使，持证率和继续教育覆盖率得到较大提高。 第 5 页 共 17 页
县级领导干部进修班赴延安学习考察报告 为进一步做好干部培训工作，提高培训效果，根据州党校安排，经州委组织部批准，6月19日至7月3日，自治州第25期县级领导干部进修班29名学员（有13名学员因县市党委换届未能成行），在州党校校委、班主任李敏同志带领下，到延安进行了学习考察。这是巴州党校县级干部主体班次学员首次到延安考察，也是州党校县级领导干部主体班次学员自XX年以来第一次到内地考察。 在延安学习考察期间，请延安市委党校教师作了四次讲座，即：《延安经济和社会发展战略》、《毛泽东在延安十三年》、《延安精神》、《社会主义新农村建设》。学员们参观了枣园、杨家岭革命旧址、王家坪革命旧址、宝塔山、延安新闻纪念馆、南泥湾大生产展览馆、黄河壶口瀑布、黄帝陵等地。大家克服经费少、路途远、生活不便等困难，发扬团结互助的精神，始终以饱满的精神、良好的状态开展学习考察活动。在领导的关心支持下，在全体学员的共同努力下，在延安市委党校的积极配合下，圆满完成了学习考察任务，做到了考察路线不改、日程不变、队伍不散，全体学员于7月3日下午乘火车回到库尔勒。 二、延安市基本情况 （一）延安市概况 延安市位于黄土高原丘陵沟壑区,1997年1月撤地设市，辖1区12县、166个乡镇、3396个村委会。土地总面积3.7万平方公里,总人口210.7万，其中农业人口156.26万。平均海拔l000米，年均无霜期170天,年均气温9.2℃,年均降水量500毫米左右。 第 6 页 共 17 页
延安是中华民族的发祥地,是中国革命圣地,是国务院首批命名的中国历史文化名城之一。5000多年前,轩辕黄帝在这里统一了三大部落,建立了中华民族历史上第一个部落联盟式国家。1935年中共中央和中央红军长征胜利到达延安，此后十三年，延安是中国革命的指挥中心和战略总后方，毛泽东等老一辈革命家在这里领导全国人民夺取了抗日战争、解放战争的伟大胜利，培育了光照千秋的延安精神。 延安资源十分丰富。人均土地面积26亩,已探明地下矿藏10多种,其中石油储量13.8亿吨，煤炭71亿吨,天然气33亿立方米,紫砂陶土5000多万吨。森林总面积2710万亩，林草覆盖率42.9%。以中华民族圣地黄帝陵、中国革命圣地延安、黄河壶口瀑布、黄土风情文化为主体的旅游资源驰名中外。市内有历史遗迹5808处,革命纪念地351处,珍藏文物近7万件，是全国爱国主义、革命传统、延安精神三大教育基地。延安民间文化积淀深厚,陕北民歌、安塞腰鼓、农民画、剪纸等民间艺术享誉海内外。 改革开放以来，延安市立足当地实际，不断完善发展思路，大力实施“开放带动、城市带动、产业支撑”发展战略，全市经济社会发展取得了显著成效。XX年，全市生产总值达到370.62亿元,较上年增长16%,人均1.7万元，一、二、三产比重为8：77：15;财政总收入达到107.5亿元,增长51.9%，其中地方财政收入45.1亿元,增长74.4%;完成全社会固定资产投资160.19亿元,增长6.8%;农民人均纯收入2195元,增长12.4%,净增242元;城镇居民可支配收入7471元,增长17.95%。 （二）延安市的主要做法和经验 第 7 页 共 17 页
一是调整优化经济结构,切实提高经济增长的质量效益。农业方面,坚持“多予、少取、放活”和“工业反哺农业、城市支持农村”的方针,制定出台了一系列支农政策措施,不断加大对“三农”的投入。2OO4年在全省率先减免了农业“两税”。XX年，市县财政安排“三农”资金达3.5亿元，较上年增长30%，其中市本级财政投入1.83亿元，较上年增长85.5%。加快发展林果、草畜、棚栽三大特色主导产业,重点扶持发展农副产品加工业,农业产业化水平明显提高，农林牧渔业产值51.99亿元，较上年增长10.2%。粮食总产达74.5万吨,较上年增长1.8%。水果面积累计达344.7万亩(其中苹果191.19万亩，总产95.29万口屯);日光温室大棚累计达7.4万座,蔬菜种植面积22.8万亩,蔬菜产量50.1万吨;羊存栏74.46万只、牛20.26万头、猪58.33万头。80%农户有1-2项稳定的致富产业,三大主导产业收入占农民人均纯收入43.4%以上。工业方面,依托石油、煤炭资源优势，积极发展油化工、煤化工、煤转电等能源化工业。同时,坚持用先进技术改造提升卷烟、食品、机械加工、制药等传统工业。XX年全市规模以上工业企业总产值（含长庆)537.3亿元,较上年增长22.6%,实现利润76亿元,增长62.9%。地方原油产量752.09万吨，加工776.57万吨，分别增长20.1%和19.4%;生产原煤734.89万吨，生产卷烟26.5万箱。工业对经济增长的贡献率83.4%。旅游业方面,抓住国家发展红色旅游的机遇，完善旅游规划,改善交通、住宿、餐饮、购物、娱乐及景区景点基础设施条件,旅游业出现了持续升温和快速发展的好势头。XX年荣获中国优秀旅游城市称号，XX年被授予“红色旅游经典景区”称号,来延旅游人数达到509.4万人次,较上年增长30.7%,综合收入20.2亿元,增长32.1%。