电工班长岗位说明书5篇
班长岗位职责(5篇)
班长岗位职责1.交接班时提前到达工作岗位，认真查验运行记录，做好交接班手续，与带班长一起在运行记录上签字。
2.每日检查运行记录，发现问题，及时解决。
3.认真贯彻执行场内各项规章制度，负责全班所属人员的考勤记录工作。
4.工作时要定时巡视检查所属工作单位、部位、线路及设备运行情况，发现隐情,及时组织人员排除。
5.工程部各班班长要针对其岗位的特殊性，严格检查全班人员执行本岗位安全操作规程，以及执行各项制度的情况，做好相应的工作。
生产部班长岗位职责1.按生产调度的计划要求，安排本班员工的加工任务，合理配置人员与辅助机具，带头按质按量完成任务。
2.负责本班的现场管理，协调生产同其他班组协作关系。
3.负责车床的日常保养及定期保养。
4.负责本班学员的安全及质量培训管理(包括学员)。
5.负责本班员工的调配、考核及考勤工作。
____组织本班员工对作业现场进行整理、清扫。
7.每班对设备的保养进行检査。
8.完成生产调度安排的其他工作。
电工室班长岗位职责1.在总务科科长领导下，负责电工室的行政、业务等管理工作。
2.科学安排工作，合理用工，按照有关规定，搞好设备、线路的定期维修保养，保证供电设备的正常运转。
3.教育电工严格执行操作规程，防止发生差错事故，保证安全生产和工作质量。
4.负责电气材料的领用，协助科长做好外包工程的质量监督及预决算审查。
5.做好节约用电、合理用电、安全用电工作，经常宣传安全、节约用电知识，并制止违章用电行为。
6.搞好与医疗设备管理科的协作，及时完成医疗仪器设备的外线路安装工作。
7.掌握全院供电线路情况，督促检查制度的落实，紧密配合医疗、教学、科研工作，开展技术革新。
8.认真执行《电工室工作制度》，完成科长布置的临时任务。
班长岗位职责（2）班长是一个重要的职位，其职责如下：1. 组织和管理班级事务：班长负责组织和管理班级的日常事务，包括课程安排、考试安排、班级会议等。
2. 维护班级纪律：班长负责维护班级的纪律，包括监督学生的学习和生活行为，确保学生遵守学校的规定和纪律。
电厂电气班长岗位说明书
电厂电气班长岗位说明书一、岗位概述电厂电气班长是电厂电气部门的核心骨干，负责管理和协调班组的电气设备的运行和维护工作，确保电力系统的正常运行和安全稳定。
本岗位要求熟悉电厂的电气设备和系统，具备良好的电力知识和技术技能，以及组织、沟通和领导能力。
二、岗位职责1.电气设备运行管理电厂电气班长负责对电厂的电气设备进行监控，确保电气设备的运行安全和可靠，及时发现并处理设备故障。
例如，监测变压器的温度、气体和电流等参数，协调排除故障和意外情况。
例：电厂电气班长通过实时监测系统，发现一个变压器的温度异常升高，立即通知维修人员前往检修，避免了可能的设备事故和停电。
2.设备维护计划制定和执行电厂电气班长负责制定电气设备的维护计划，并组织实施，保障设备的长期稳定运行。
例如，定期对开关设备进行维护、检修和试验，确保设备的正常运行，延长设备的使用寿命。
例：电厂电气班长根据设备运行需求和制造商的建议，制定了一份开关设备的定期维护计划，确保设备的正常运行。
该计划包括定期清洁、润滑和电气连接测试，提高设备的可靠性和安全性。
3.故障排除和报修处理电厂电气班长负责处理电气设备的故障和报修工作，及时响应和解决各类电气设备的问题，确保设备的及时恢复和运行。
例如，分析故障原因、组织维修人员进行紧急修复，同时提供设备修复报告。
例：电厂电气班长接到一份发电机组的故障报修单，考虑到电网负荷特点，立即组织维修人员前往现场进行故障分析和紧急修复，在4小时内使发电机组恢复正常运行，并撰写了一份详细的修复报告。
4.安全生产与监督检查电厂电气班长负责监督电气设备的运行过程中的安全风险，制定和落实安全规章制度，确保电气设备的可靠性与安全性。
同时，开展安全的监督检查，及时发现并纠正违反安全规定的行为。
例：电厂电气班长每月组织一次安全检查，检查电气设备的接地、绝缘、安全设备等方面的问题，发现并处理了几处不符合安全规定的问题，确保电气设备的安全运行。
三、岗位要求1.电力知识和技术技能电厂电气班长需具备扎实的电力知识和技术技能，熟悉电厂的电气设备和系统，了解电气设备的工作原理和运行特点。
车间维修班长岗位职责(共5篇)
车间维修班长岗位职责〔共5篇〕第1篇：维修车间焊工班长岗位平安职责维修车间焊工班长岗位平安职责a.协助主任做好焊工上岗前培训及教育，负责焊工的指导工作。
b.认真贯彻执行公司的制度。
负责焊工的全面工作，按期完成主任安排的各项工作，掌握和熟悉本班的消费和人员情况，做到心中有数。
c.加强经营管理，减少材料的浪费，把材料支出减少到最低限度。
d.要注意工作方法，调动职工积极性，要关心职工生活，为职工分忧解难。
e.严格执行各种规章制度，照章办事。
f.定期向主任汇报本班的工作情况，有事经常沟通。
g.完成主任交代的工作。
第2篇：维修班长岗位职责维修班长岗位职责一、模范执行操作规程和各项规章制度，认真贯彻执行上级下达的维修保养方案，并组织所辖员工认真施行，确保平安顺利完成。
二、工作中要以身作那么，技术上要精益求精、严格要求，并能及时解决技术上疑难问题，协助上级领导做好班组成员管理和思想教育及现场技术培训工作。
〔设备台帐[自主保全、方案保全、定期保全]及设备操作规程〕三、管理使用好本班组的工具、仪器、仪表；使用设备经常处于高效、低耗、平安运行的良好状态，工具做到平安使用可信，仪器、仪表明晰、准确。
四、常进展巡视，发现异常立即采取有效措施及时解决；全面掌握本班组负责范围的设备运行状况 , 严格做到维修班、配电室、备件库整齐干净，设备平安性能良好、操作性能良好。
五、搞好班组建立、合理安排日常工作，及时安排维修人员完成各项报修任务，保证质量，抓好平安和防火工作，做好本班组人员的考勤和考核工作。
六、协助上级领导制定本班组设备的年、月检修保养方案和维修材料备品备件方案，并对使用的维修材料的质量予以监视、检查，提出合理建议。
七、负责搜集、整理、保存设备技术资料及维修保养记录，掌握每天的维修保养进程, 并根据情况合理调整、安排日常维修工作。
督查每人完好的作好维修保养记录，并能及时发现和搜集设备的缺陷和隐患，并提出改良意见。
现场巡视检查内容：1.设备运行状况：平安隐患、光滑、密封、腐蚀、完好率及外观整洁。
维修电工班班长职位说明书
个人专用
部门共用
望远镜1部用于巡查高压架线路；对讲机2部用于高空作业和野外作业；手电筒3个用于选查电缆沟；绝缘靴3双用于检修维护；绝缘手套3双用于检修维护；雨衣雨靴3套用于雨季处理事故
工作关系
汇报
向电气段长汇报设备运行状况及维护计划并提出合理化建议
督导
督导日班电工设备维护规程和技术操作规程的执行情况；巡检和点检的执行情况；大中修和正常维护的完成质量和时间；工作时安全组织措施和技术措施的执行情况；公司和分厂其他制度的执行情况
职位说明书
基本情况
职位名称
维修电工班班长
职位编号
所属部门
电仪工段
直接上级
电仪工段长
直接下属
职位名称
维修电工班员工
职位设置目的
更好维护动力厂电气设备及大中修和抢修任务
工作职责和工作内容
负责本厂电气设备的日常维护和保养
负责本厂电气设备突发事故的抢修
负责本厂新进设备的电气安装及调试
负责对所属电气设备的技术改造计划及实施改造工程
专业
电工
年龄
25－40
性别
男
个性
外向，具有亲和力
身体
素质
身体素质良好，能适应本职工作
工作
经验
有五年以上的电气工作经验
有三年以上的电气管理工作
工作
技能
有劳动部颁发的特种作业电工作业证书，熟悉电气技术操作规程和设备维护规程，熟训
国家及公司规定的安全培训
厂部电气设备运行状况培训
其他
要求
对突发事故的应变能力，头脑冷静，遇事不惊
协调
与变电站站长协调大型设备的启动和停送电联系
与三班班长协调检修设备的停送电工作，了解设备运行状况
电工班长岗位说明书
电工班长岗位说明书————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：岗位说明书基本信息岗位名称电工班长直接上级仪电科长定员1人所辖岗位/人数4人工资等级等级生效日期直接上级签核HR签核工作职责序号项目频率（次/天/周/月）平均单次耗时（H）1 负责班组的日常管理工作；负责指导和监督班组员工工作方法与工作质量；检查岗位管理规范及安全生产执行情况1次/天2H/次2 熟练掌握电气设备安全操作规程、检修规程、电气工程施工规范；岗位管理规范、工作程序和工作标准；以及岗位技能和安全生产知识。
1次/周4H/次3 每天检查电气设备运行记录、巡检记录、交接班记录、维护保养记录；填写维修工作单；处理电气系统异常情况。
1次/天2H/次4 根椐工作联络单或维修指令，及时组织员工处理电气设备故障及异常情况，并汇报上级。
不定期5 负责带领班组员工对全厂高低压配电设备、电气设备、避雷防静电系统、弱电系统（通信、消防、监控）进行日常保养维护和检修工作，恢复和保持电气设备技术性能。
1次/周16H/次6 定期对主要电气设备的运行情况进行检测及预防性实验1次/季16H/次7 配合设备维修人员的工作，及时跟踪、检查、验收设备维护保养情况。
不定期8 参与全厂技术改造中电气设备的安装与调试工作。
不定期9 负责本班安全设施、消防器材、应急照明处于工作状态，消防通道畅道。
1次/周4H/次10 负责计划电气设备维护保养、检修的工作内容、人员确定、耗材领用和工具准备等工作。
1次/月24H/次11 负责电气设备易损备件及材料、劳动保护用品和检修工具的计划、请购、保管和使用的管理；建立电气设备台帐，对每月消耗备件及材料进行统计。
1次/月16H/次12 推行质量与环境体系相关要求，改进班组工作方法、主持班组工作讲评会、向直接上级报告班组工作情况。
1次/月4H/次13 负责新员工岗位技能培训及班组安全生产教育，提高员工综合素质。
电工班长岗位职责
电工班长岗位职责引言概述：电工班长是电工班组中的重要职位，负责协调和管理班组成员的工作，确保电气设备的正常运行和维护。
本文将详细介绍电工班长的岗位职责。
一、协调班组工作1.1 确保班组成员按时到岗：电工班长需要监督并确保班组成员按时到岗，保证工作的正常进行。
1.2 分配工作任务：根据工作量和成员技能，电工班长需要合理分配工作任务，确保工作高效完成。
1.3 协调班组内部关系：处理班组成员之间的矛盾和纠纷，促进团队合作和和谐氛围。
二、监督设备维护2.1 定期检查设备：电工班长需要定期检查电气设备的运行情况，发现问题及时处理。
2.2 维护设备维修记录：记录设备的维护和维修情况，确保设备维护工作的有序进行。
2.3 协调维修工作：与维修人员协调，安排设备维修工作，确保设备在最短期内恢复正常运行。
三、安全管理3.1 制定安全规范：制定电气设备操作和维护的安全规范，确保班组成员遵守。
3.2 安全培训：组织安全培训，提高班组成员的安全意识和技能。
3.3 应急预案：制定应急预案，处理设备故障和事故，确保人员安全和设备完整。
四、技术支持4.1 解决技术难题：协助班组成员解决设备运行中的技术难题，提供技术支持。
4.2 更新技术知识：跟进电气设备的最新技术动态，不断学习和更新技术知识。
4.3 培训技术人员：组织培训班组成员，提高技术水平和工作效率。
五、报告和汇报5.1 定期报告工作发展：向上级主管报告班组工作发展情况，及时反馈问题和建议。
5.2 汇报设备运行情况：定期向主管汇报设备的运行情况和维护情况。
5.3 记录和归档：记录工作报告和设备维护记录，归档保存，备查和备案。
结语：电工班长是电工班组中的核心人物，承担着重要的管理和协调工作。
通过有效的协调和管理，电工班长能够确保电气设备的正常运行和维护，提高工作效率和安全水平。
希翼本文对电工班长的岗位职责有所匡助。
电工班长安全生产责任制（5篇）
电工班长安全生产责任制一、负责落实安全保证计划中电工作业施工现场安全用电控制的规定。
二、组织班组安全作业，模范遵守安全生产规章制度。
三、安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。
四、上工前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。
五、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。
六、电工必须持证上岗。
七、必须掌握安全用电基本知识和用电设备的性能。
八、使用设备前必须检查设备各部位的性能后方可通电使用。
九、停用的设备必须拉闸断电，锁好开关箱。
十、电工作业时必须穿戴好必要的劳防用品。
十一、严禁带电作业，设备严禁带病运行。
十二、民工必须严格遵守建设部发布的施工现场临时用电安全技术规范进行作业。
十三、保证电器设备、移动电动工具临时用电正常运行和安全使用。
十四、发生触电工伤事故，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。
电工班长安全生产责任制（2）一、电工班长的安全生产责任1. 领导管理责任电工班长作为一线管理人员，对本班和本人工作秩序负有责任，必须按照国家法律法规、公司安全生产管理制度进行管理和指导，确保电气设备的安全使用，防止事故发生。
2. 组织安全生产活动责任电工班长应组织安排班组成员参加安全生产培训，并督促班组成员掌握安全操作规程，提高安全防范意识。
同时，定期组织安全生产检查和演练，提高自身和班组成员的应急处置能力。
3. 安全生产资料和设备管理责任电工班长负责整理、归档与电气设备相关的安全生产资料，并制定、完善安全操作规程，确保其更新及时，并且培训班组成员掌握相关安全资料和规程。
此外，还要定期检查和维护电气设备，确保其正常运行，预防事故的发生。
4. 发现隐患和整改责任电工班长有义务及时发现工作中存在的安全隐患，并立即采取措施进行整改，确保隐患得到消除。
同时，定期组织安全隐患排查，及时整改工作场所的不安全因素，确保工作环境的安全和舒适。
电工岗位说明书5篇
电工岗位说明书5篇电工岗位说明书 (1)一、负责制定全厂电器设备的检修计划并实施;二、负责电器线路的设计安装和全校所有运行电器设备的检修;三、负责编制电器材料的使用计划。
四、确保电器设备的完好无损，对电器设备经常性的检查及卫生清理;五、做好当日巡回检查记录，发现故障及时修理排除;六、负责校内外各计量表的月末抄表计数与收费，记账清楚;七、坚守岗位，严格执行操作规程;八、负责检查安全用电，节约用电;九、负责各种用电仪器的检测，执行处罚制度;十、完成领导交办的其它任务。
电工岗位说明书 (2)(1)遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。
(2)现场操作必须按规定着装，戴好安全帽。
(3)操作前，工作负责人应将操作目的，停电范围向操作人员交代清楚;一定要仔细核对设备铭牌，铭牌不清或无铭牌应拒绝操作。
(4)在操作中一定要严格执行监护制度和复诵制度。
(5)熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规章。
(6)掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。
(7)做好所辖电气设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。
(8)按时准确地做好各种报表记录，核算电量。
(9)保管好所辖备品，工具，表计;做好所辖区地清洁卫生工作。
(10)拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告和制止。
电工岗位说明书 (3)1.所有电工必须严格执行国家有关安全操作规程，并树立“安全第一”的思想，既要保证设备的安全运行，又要保证工作人员的人身安全;2.严格遵守公司员工守则和各项规章制度，服从领导安排，除完成日常维修任务外，有计划地承担其他工程任务;3.努力学习技术，熟悉掌握购物中心各系统的操作、工作原理、实际操作与维修;4.负责购物中心供配电系统、给排水系统、空调系统等设备设施的运行和一般性维护;24小时值班监控设备运行状况，按规定时间认真巡查各个系统设备的运行情况，并按质按量认真做好设备的运行记录;5.监督、检查智能化系统、供配电系统、给排水系统、空调系统、电梯系统、消防系统等公用设备设施的运行维护;6.配合供水、供电、通讯等业务单位的维修检查工作;7.负责购物中心的用电安全、消防安全检查工作;8.发现问题及时处理，并将处理情况记录在交接班表中，以便下一班人员跟进处理;9.当值班人员接到工程维修通知时，应及时前往维修，不得延误，如遇当值人员不能处理的，应及时报告工程主管或有关领导，请示给予解决;10.巡查、监理二次装修施工情况，如遇违反有关施工规定的，应及时纠正其违规行为，并做好记录，以便日后跟进处理。
电工班长岗位职责
电工班长岗位职责引言概述：电工班长是电力行业中的重要职位，负责管理和指导一组电工人员，确保工作顺利进行并保证安全。
本文将详细介绍电工班长的岗位职责。
一、领导团队1.1 确保团队工作的高效性和协调性，指导团队成员完成工作任务。
1.2 分配工作任务，合理安排工作进度，确保任务按时完成。
1.3 促进团队合作，解决团队成员之间的矛盾和问题，维护良好的工作氛围。
二、安全管理2.1 确保团队成员遵守安全操作规程，提供安全培训和指导。
2.2 定期检查和维护设备，确保设备正常运行并符合安全标准。
2.3 处理工作中出现的安全事故和紧急情况，及时采取措施保障团队成员的安全。
三、技术指导3.1 指导团队成员进行技术培训，提升他们的专业技能。
3.2 协助团队成员解决技术难题，提供专业指导和建议。
3.3 更新和分享行业最新技术知识，促进团队成员的技术水平提升。
四、沟通协调4.1 与上级领导和其他部门保持良好的沟通，协调工作进度和资源分配。
4.2 处理团队成员之间的沟通问题，促进团队内部的信息流通。
4.3 协调团队成员的工作安排，确保各项工作有序进行。
五、绩效评估5.1 定期对团队成员的工作表现进行评估，制定绩效考核标准。
5.2 提供反馈和指导，帮助团队成员改进工作表现和提升工作效率。
5.3 根据绩效评估结果，激励团队成员，提高整个团队的工作质量和效率。
总结：电工班长在团队管理、安全管理、技术指导、沟通协调和绩效评估等方面扮演着重要角色，需要具备领导能力、专业技能和沟通技巧。
只有做好以上工作，才能确保团队的工作顺利进行，并保障工作安全和质量。
电工班班长岗位职责范文（二篇）
电工班班长岗位职责范文班长作为电工班的领导者和管理者，担负着诸多重要的职责和任务。
下面将从组织协调、培训指导、考勤管理、安全监督和班级建设等方面，详细介绍电工班班长的岗位职责。
一、组织协调1.制定班级工作计划和年度计划，并将其分解到每个成员身上，明确各项工作目标和时间节点。
2.组织召开班级例会和集体讨论会，通报安排工作任务，解决工作中的问题和困难。
3.协调与其他部门和班级的合作关系，促进信息的畅通和资源的共享，确保工作的顺利进行。
4.积极组织班级活动，增强班级凝聚力和集体荣誉感。
二、培训指导1.负责组织新入职员工的岗前培训，包括了解企业的规章制度、工作流程以及安全操作规范等。
2.协助公司进行技能培训和提升，定期组织班级内的技术交流与讨论，促进个人技能的提高。
3.根据员工的发展需求，制定个性化的培训计划，提供必要的培训资料和指导支持。
三、考勤管理1.负责班级成员的考勤管理工作，包括签到、请假和加班等，确保每位成员的考勤情况准确明了。
2.及时核对考勤数据，并向上级汇报班级成员的出勤情况，发现并解决考勤异常情况。
四、安全监督1.负责班级安全工作，确保工作场所的安全卫生，严格执行安全生产规定和操作规程。
2.定期开展安全培训和应急演练，提高班级成员的安全意识和应急处理能力。
3.发现安全隐患和事故风险，及时报告并采取相应的措施进行整改和防范。
五、班级建设1.建立健全班级制度和管理流程，明确并监督班级成员的职责和工作分工。
2.倡导班级文化，提倡班级间的互助和团队合作，增强班级成员的凝聚力和协作力。
3.推进班级的学风建设，鼓励班级成员积极学习和专业成就的提升。
六、其他职责1.配合上级组织开展工作调研和考评，提交相关材料和报告。
2.及时了解班级成员的工作情况和问题，提供必要的支持和帮助。
3.协调解决员工之间的矛盾和纠纷，维护良好的工作氛围和人际关系。
总结起来，作为电工班班长，需要具备较强的组织协调能力、培训指导能力、考勤管理能力、安全监督能力和班级建设能力。
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电工班长岗位说明书5篇
电工班长岗位说明书 (1)
1、负责全厂电气设备的管理工作，监督电气动力设备的正确使用和正常运
行;
2、合理安排电工工作，及时组织做好生产所用电器的安装、检修与维修工
作;
3、解决电气、动力设备运行中的技术问题，并对电工在技术和业务上进行
指导和培训，领导班组成员熟悉、掌握专业技术知识，不断提高维修水平和技能;
4、监督、检查各单位正确、合理地使用电源，掌握和了解用电的消耗情况，
并作好各车间用电消耗记录;
5、参加检查电路、动力设备的技术完好状态，对不完好的电气设备提出检
修计划并组织实施;
电工班长岗位说明书 (2)
1、在中心主任的领导下，带领电工确保园区的正常用电和维修工作;
2、按时检修电气设备、巡视供电线路和用电情况，杜绝违规用电现象，协
调好供电和用电单位之间的关系。
3、做好对电工经常性的安全教育工作，不断提高电工的业务素质，协同收
费组完成收费工作。
4、出现重大问题及时向领导汇报。
5、完成中心安排l的其它工作。
电工班长岗位说明书 (3)
1、组织班组生产：执行班组生产作业计划，搞好人力、技术、材料、设备、
场地等生产准备和调度工作。
严格按照技术和工艺标准搞好生产，及时解决质量、
消耗、工具使用、设备维护、安全生产等生产过程中出现的问题，完成班组的各
项经济技术指标。
2、抓好班组管理：班长在以生产为中心的同时，要建立健全各项规章制度、
使班组管理制度成为班组成员的行为规范和准则，要推广运用现代化手段，促进
班组生产和管理活动的规范化、科学化。
3、搞好精神文明建设：组织好班组员工的政治、文化、技术业务学习，做
好组员的思想政治工作;开展职业道德教育，引导员工在改革中发挥主力军作用;
在班组中实行民主管理、开展劳动竞赛和技术练兵、合理化建议、技术革新活动。
4、负责钳工班所有人员的安全，申报月电气设备备品、备件材料计划。
5、根据设备故障、技改要求、员工工作能力大小合理安排检修工工作。
电工班长岗位说明书 (4) 为加强企业管理，进一步明确车间大班长的工作职责及权限，切实发挥当
大班长的带头作用. 特对大班长的岗位职责作如下规定：
1. 领导关系受车间主任直接领导。
2. 岗位素质及能力要求。
要熟知企业规定的规章制度，了解轮胎制造的
全部过程，熟练掌握本车间所有工序的工艺流程，工艺要求，设备性能及车间
衔接上下工序的过程特点，具有一定的行政管理能力，讲求工作方法和工作效
果，具有独立处理车间各种突发性问题的能力。
3.职责范围及能力全职负责当班人员.生产.设备.质量.安全等方面的管理
工作。
3.1 人员管理
3.1.1 大班长有权对本班次所有生产人员.辅助人员.根据需要进行调整和
安排。
3.1.2 大班长负责记录本班组生产人员的出勤情况，根据生产情况安排职工
休假。
3.1.3 大班长对本班次不服从安排的职工有权对其考核，并将具体情况报车间。
3.1.4 如果班中出现突发性问题，当班大班长有权调动本班次所有人员，通力合作，共同解决问题，确保当班生产顺利进行
3.2`生产管理
3.2.1 在对综合计划处下达的生产计划进行均衡分解后，负责依据当班计划和车间人员配置情况合理安排生产，并按生产工艺要求确保生产计划顺利完成。
3.2.2 当班大班长应坚守生产现场，随时掌握当班生产动态，认真记录当班生产计划完成情况及时报车间及综合计划处。
3.2.3 负责本班次生产现场的定置管理，保证半成品.成品等物品定置摆放，确保现场作业有序。
3.2.4 如出现半成品质量问题或设备故障等原因，影响生产计划完成，应立即与综合计划处联系，以协调解决。
3.2.5 掌握车间一切人员.设备动态发现问题及时处理解决，并汇报车间领导。
3.3 质量管理
3.3.1 大班长为本班次第一负责人，对本班次的产品质量负责。
3.3.2 负责按质量体系的要求及技术要求规范组织生产，并对生产过程进行监控，督促职工填写各种记录，符合工艺要求。
3.3.3 对生产过程中出现的质量问题，当班大班长应与工艺班长.工艺员及当班质检员及时采取措施，消除不合理因素，减少质量损失。
如果在白班应在处理问题的同时及时向车间主任汇报，中.夜班应在次日白班向车间主任汇报。
3.3.4 对生产过程中出现的少批量不合格品或连续质量问题，在无法解决时，经报请综合计划处当班调度员同意后，当班大班长可及时调整生产，并汇报车间主任及时与技术部门取得联系，采取有效措施，尽快恢复生产并做好
记录进行交接。
3.3.5 监督当班生产工作牌的使用过程及回收数量，将回收的工作牌及数量
做好记录，存放到车间指定地点。
电工班长岗位说明书 (5)
一、日常例行职责：
1. 各业务小组日常工作的安排与调度，确保团队整体工作的顺利完成
2. 座席系统的日常维护及使用情况监控
3. 工作区域的现场管理及座席运营状态监控
4. 各类业务疑难问题跟踪与处理，监督“重要信息跟踪管理制度”的落实
执行情况
5. 各业务组工作成员的服务质量监控
6. 定期组织召开班组工作例会及各种临时会议
7. 对各业务组长的工作情况进行业绩评估，并针对业务水平和工作能力进
行交流和指导
8. 及时关注公司动态，定期组织开展在职员工的各种业务培训
9. 每日业务数据的整理与播报
10. 每周提交运营指标报表和业务数据报表，每月提交分析报告及工作改善
计划
11. 领导安排的各项临时性工作。
二、建设性职责：
1. 协助部门各项管理制度、业务流程以及考核制度的建立，并配合实施
2. 能够结合班组工作，提出有助于完善部门工作有建设性的意见和建议
3. 与相关业务部门建立良好的沟通，协调相互之间的关系，努力提高工作
效率
4. 与部门内外人员保持的良好的沟通和交流，积极参与部门的文化建设及推广
5. 重视自身文化修养，积极进取，不断提高个人业务能力及综合素质
三、任职资格：
1. 高度的工作责任心和敬业精神，热爱网络教育工作
2. 具有良好的沟通、组织和协调能力，业务能力突出
3. 良好的团队协作精神，学习和工作执行能力强
4. 较强的语言表达能力、写作能力及分析判断能力
5. 良好的心理素质及自控能力
6. 具备一定的应变力，解决问题的能力较强
7. 普通话标准，吐字清晰
8. 具备本岗位要求的业务知识和计算机水平。