企业党建助推企业快速发展
－1－
安徽XXXX保安服务有限公司党建工作先进事迹汇报
中共合肥市庐阳区委员会：
根据会议安排，围绕中共合肥市委创先争优活动进一步的深入开展，展示非公企业党组织崭新的面貌，发挥其党组织的战斗堡垒功能，XXXX公司党支部团结致，带领班子成员一道，用科学的理论，科学的方法和科学的步骤把企业发展引入一个继续健康快速的轨道，作出了努力，有力地助推了企业朝着更加美好的方向扬帆起航。
一、组织健全、宣传教育深入、氛围良好
安徽XXXX保安服务有限公司是安徽省公安厅批准的第一家新型专业化、规模化和科学化的安全防范公司。这支队伍一诞生就始终以抓文明创建、维护社会治安、促进经济建设为宗旨，保卫客户的生命财产安全。在践行科学发展观的基础上，XXXX公司于二〇一〇年五月十六日专门成立了文明创建工作领导组，由党支部书记谢德胜同志任领导组组长，副书记、副总薛祖峰同志任常务副组长，品质部经理王自民任副组长，市场部经理尚利萍同志任文明办主任，人事部副经理陈淮成任文明办副主任，并要求大家明确分工，责任到人，拓展文明创建工作，创建学习型企业。同年六月二日，我司党组织又专门成立了XXXX公司创先争优活动领导小组，积
－2－ 极开展创先进党支部和争做优秀共产党员等活动，深入学习和宣传并组织广大党员义务开展XXXX安防“110”治安巡逻活动，促进社会维稳。在企业规范化发展方面，党支部引领企业建立共青团组织，成立了XXXX工会和人民武装部。牢固树立全面发展新观念，积极探索企业新形势下全面发展的新思路，分析查找工作中存在的问题和不规范之处并加以改正。最大限度地服务于广大员工和广大客户，正确处理学习创先与日常工作的关系，让工作实践来检验学习和文明创建及创先争优成果。
二、发挥作用、思想工作扎实，效果明显
中共XXXX党支部成立于2009年9月22日，是目前华东地区保安行业率先成立的第一家党支部。企业党支部的成立，使众多流散的党员找到了“家”。支部把党建工作和企业发展有机的结合起来，充分发挥“两新”党组织的战斗堡垒的作用，把党的政治优势和组织优势转化为推动企业发展的强大力量。公司党支部的成立，有效地促进企业健康快速成长，努力塑造出：一个好的领导班子，制定一个完整的企业发展长效机制，树立求真务实的作风，着实解决工作中的实际问题；注重党的思想组织建设：在关心基础党员和队员中，党组织始终站在公司全局的高度；为员工解决生活中的实际问题：晓之以理、动之以情、关注他们的冷暖、关爱他们的成长，把每周六定为公司“员工学习日”，学习优秀党员代表，先进模范事迹和看《优秀员工》光盘，加强企业培训，提高整体工作水平和文明素质；强化保安队员的岗前、岗中培训，提升队员的文明执勤规范执勤，定期抽调队员和队长来公司考试测评，不断增强各队文明创建意思，创造性的发
－3－ 挥“非公 ”企业党组织的战斗堡垒作用。2011年度，公司党支部共召开大会4次，集中学习12次，召开支委成员会和民主发展共6次，吸纳入党和积极分子7名。2011年9月已报请上级党委批准按期转正的党员有3名，今年又有4名同志顺利通过了中共庐阳区委党校培训考试，取得结业证书。公司领导班子成员中90%以上为中共正式党员，有的还是庐阳区委优秀共产党员，经党支部牵头引领公司积极回报社会，为一线奋战的员工送温暖，伸援手、看望因公、 因病或负伤住院的队员共18次，并给他们送去慰问金和党的温暖。组织全司力量向因患癌症病故的蒋晓林队长捐款，资助其子女重返校园。
三、积极共建、活动内容丰富、实绩突出
党支部着力抓好基层保安队员的品德素质教育，业务培养和文明执勤的实践工作。支委成员深入一线与队员同吃同住、同工作，从而进一步规范队员的仪容仪表，文明巡逻、整齐着装、标准化敬礼、队列式义务志愿者治安巡逻、交通指挥等事项。强化安保队员的岗前队务会议和岗后工作总结，积极开展向国旗敬礼，向党旗宣誓，为烈士陵园献花，向地震灾区捐款，为全国第四次体育运动会担当护卫，为国家电力设施义务护理，在开展慰问消防官兵方面董事长亲率相关人员赴合肥市消防支队慰问，达成军民共建。每年春节前夕，党支部书记现场挥毫为市民义务书写新春对联达4000余幅等一系列党建工作实践。近年我司突出保安优势，组织“110”特勤大队为国家领导人来皖视察护卫，替“中博会”担任保卫工作，为演艺界明星担当保镖，特别是去年9月份合肥玩石音乐节大型护卫活动，党
－4－ 支部带领骨干党员出色地完成任务，替客户单位抓小偷、义务为市民铲雪和小红帽志愿者治安巡逻活动，为安徽电视台的综艺频道开播起航仪式保驾护航，为中小学放学安全过马路当好守护神，真正为营造和谐安定的社会环境做出了奉献。党支部调动广大党员在庆“五一”联欢宴会上激情放歌，共庆劳动者自己的节日，“八一”退伍军人座谈会上，党组织要求他们弘扬退伍不退色、弃戎不丢戎的光荣传统，为XXXX企业发展献计献策。特别是今年的庆“三八”国际妇女节茶话会上，公司的女保安、女保洁、女监控员、女会计、女文员、女经理、女物业主任等积极建言、为企业发展想办法出主意，党组织号召她们继续发挥自尊、自立、自强的精神，为企业发展再立新功。董事长XXXX（庐阳区第三届人大代表）向中国光彩事业促进会，捐赠20000元资助困难大学生，充分展示了XXXX人的良好社会形象，服务客户方面满意率达到了98%以上，完全实现了“非公”企业党支部具备的先进要求。总之，XXXX企业党支部的成立，不仅是企业健全组织和规范化发展的需要，也是凝聚人心，调动广大党员工作积极性的需要，更是企业科学发展的需要。
四、谋划未来，塑造品牌战略，勇往直前
二〇一一年度XXXX保安公司总结表彰大会上着重表彰了一大批爱岗敬业的模范、自觉学习的模范、服务群众的模范和一大批优秀队员、优秀党员，在网络上、报纸和杂志上优先进行宣传报道，以点带面，推动党建工作深入有效的开展，着力营造出更好的精品保安队，特别是在重大突发事件面前立场坚定，旗帜鲜明，坚决捍卫国家和人展的利益，努力打造一
－5－ 个好的领导班子，带出一支高素质的党员队伍，用科学的管理作出非凡的业绩，去服务社会和人民。
XXXX保安以“厚德、合作、发展、创新”为司训，以先进的企业文化为导向，以党组织建设推动企业规范化、专业化建设，力求实现品牌响亮、特色鲜明优质上市的企业战略目标。
XXXX保安公司现荣登：中国保卫工作协会理事单位、安徽省劳动厅爱心企业单位、省工商联直属商会理事单位、中国工作犬管理协会会员单位，企业党组织被中共庐阳区委评为“先进基层党组织”荣誉称号。XXXX公司党组织书记，曾代表庐阳区出席合肥市委举行的“七一”座谈会，受到孙金龙同志亲切接见。几年来，我司文明创建工作多次得到上级领导的好评，被庐阳区委、区政府联合授予区级文明单位。XXXX企业相继成立了武装部、共青团等组织机构，企业工会被授予“庐阳区三星级职工之家”，企业实现了辖安徽天中物业管理有限公司，安徽XXXX安全防范有限公司，北京、上海、南京等分公司组成的集团企业，拥有员工近2000人，高级管理人才60多人，XXXX人在党的指引下，在政府与公安机关正确指导下，沿着通往灿烂前程的锦绣文明大道，不断阔步前进、前进„„
安徽XXXX保安服务有限公司
二〇一二年四月六日
两新组织党建案例—先锋助力促发展 组织引领得双赢
—1— “两新”组织党建案例汇编二
先锋助力促发展 组织引领得双赢
自2012年成立以来，X有限公司本着“为客户服务、让客户满意”的服务宗旨，一直保持着良好的发展势态，由公司成立之初针对中国一拖集团股份有限公司的安保业务，逐步发展到业务领域涉及党政机关、企业、院校、金融、物业等安保范围。公司注重文化建设，倡导“以人为本，诚信卓越”的企业精神，服务类型也由原来单一的护卫，发展到提供门卫、守护、巡逻、安全技术防范、大型活动安保等服务类别，短短几年的时间里，公司不断发展壮大，从单一性能发展成为一家服务范围广、业务种类多的综合性安保服务公司，由名不见经传发展成为行业内认可的优势企业。2015年被X市公安局评为优秀保安公司，2018年、2019年连续两年被定为X市政府定点采购单位，公司党支部也多次受到X区组织部的表彰奖励。
一、着力加强党支部的组织建设和制度落实，打牢企业发展的政治根基。由于公司业务遍布X市区及周边县市，党员分布在各个合作单位，支部建设、制度落实难度大，党支部成立初期，在公司领导的大力支持下，狠抓了公司党支部的建立健全和制度落实。一是顺利完成支部选举工作，并根据公司党员分布情况，以区域为单位进行了党小组划分，选举产生党小组长，
—2— 建立健全了公司支部组织结构。在公司人事安排上，极力推荐党员担任重要岗位，发挥党员模范作用，目前支部X名党员中，90%担任部门中层领导职务或承担重要岗位职责，党员先锋作用发挥明显。二是严格落实党内七项生活制度，制定年度党员主题日实施方案和党课学习计划，明确了年度党支部的重点工作和内容，确立每周三下午为“党员组织生活日”，落实组织生活。三是建立健全党员信息库，更好的了解掌控了公司党员的分布和流动，同时对党员进行了思想调查，摸清党员思想动态和现状，有针对性的加强政治思想教育。
二、把党的组织优势转化为发展优势，以党员引领助推企业发展。X公司的特点是退伍军人多、男性多，工作性质是分散点多，这样的企业，要想健康、有序、更具成长性的发展，员工的素质起着决定性作用。因此，公司党支部树立以党员的模范先锋作用突出示范引领作用的意识，将党员安排在重要岗位，让党员承担主要工作，推动了企业的发展，实现了双赢。一是开展“党员示范岗”活动。结合企业特点，立足岗位职责，在全公司范围内开展评选“党员示范岗”活动，在公司所属的有党员的岗点，通过岗点申请、群众评议、工作检查、完成任务评比、支委会研究决定评选出“党员示范岗”，每年评比一次，并在公司年终总结会期间进行表彰授牌，期间所属岗点工作下滑，或出现其它违纪等情况，其党员示范岗资格将被取消。截止目前，先后有X科技大学医专校区岗点、X市监狱等4个岗点被评为
实施“聚合党建工程”引领企业高质量发展
实施“聚合党建工程”引领企业高质量发展
摘要：国有企业是党执政兴国的重要力量，也是社会发展中重要物质基础和政治基础。改革开放以来，国有企业发展取得巨大成就。国有企业加强党的建设是经济建设的重要内容。坚持党的领导，大力加强党的建设，是凝聚高质量发展的强大动力。发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥，不断推进党政深度融合创新，引领企业实现各项生产经营目标。本文阐述了党建融合的基本内涵以及重大意义，剖析了国有企业党建融合中存在的问题，提出了党建融合工作的策略和实施措施。对强化党在国有企业中的核心领导地位和研究如何加强企业党建工作引领企业高质量发展具有借鉴意义。
关键词：国有企业；党建工作；聚合工程；引领；高质量发展
一、党建融合的基本内涵
为进一步加强基层党的自身建设，切实发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的模范带头作用，不断推进党政融合发展。经公司党委研究，决定实施以“聚魂、聚人、聚气、聚力、聚效，合心、合力、合作”为主要内容的“聚合党建”工程，为公司高质量发展提供强大组织保障。
二、国有企业加强党建工作的目标和重大意义
国有企业在新形势下，坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕全面解决党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行；坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力；坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变，着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍；坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。
三、党建融合工作中存在的问题分析
在党建融合方面也发现了许多问题。一是党员思想觉悟提升不高，党性修养不同程度弱化。受单位管理机制的影响，党支部在开展党员教育的方式上传统守旧，日常满足于传统的党内活动开展方式，习惯于旧观念、旧思路、旧方法，对外边很多新鲜事物的情况不了解、不学习、不研究、不掌握，导致部分党员党性修养和党员意识不同程度的弱化，党员在工作中，要求不高、管理不严。二是党员理论学习不能经常，理论业务素质不够过硬。当前，尤其是进入新时代后，我们面临的国内外形势和过去比，有了很大的不同，世界已经进入了知识经济时代，科学技术发展周期越来越短，知识和学习正日益成为企业的最重要的资产、生产和发展的关键因素。但部分党员不能够坚持自我学习、自我提升，没有形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环，理论水平和业务能力不够过硬。三是党员考核机制不够到位，党支部战斗堡垒作用发挥不够有效。 虽然也相应制定了党员考核机制，对党员的考评涉及思想政治素质、工作作风、工作实际和廉洁自律等内容，但是比较原则和笼统，就党建考核党员，无法与生产经营及党员岗位工作任务结合起来，甚至有的党支部对党员的考评评价流于形式，出现党员年年评优、一般党员轮流坐庄的现象，没有发挥出应有的激励作用。
构建“党建+N”模式，促进党建工作与企业发展深度融合
构建“党建+N”模式，促进党建工作与企业发展深度融合
摘要：石油企业为我国发展不断输出资源，所以在建设道路上，不仅要注重企业发展，壮大企业规模，还要肃清企业内部风气，提高石油人的核心素养，打造出更符合我国国情的政治生态。企业党建工作是企业发展的重点，石油企业党建工作与生产经营深度融合具有十分重要的意义，党建目标与公司经营目标相融合，以党建促进生产，以党建保障效益，并以显著成效助推企业高质量发展。基于此，本文章对“党建+”模式促进党建工作与企业发深度融合进行探讨，供以借鉴参考。
关键词：构建；“党建+N”模式；促进；企业发展；融合研究
引言：为了适应市场经济发展需求，企业不断提高自身市场竞争 ，企业党建工作需要根据时代发展需求，充分发挥出党组织在企业中的政治核心作用，营造良好的企业工作环境，有机结合企业党建工作和企业发展。企业需要丰富党建工作精神文化内涵，有效融合企业党建工作和企业发展，营造积极健康的企业发展环境。 多策并举创新石油企业党建工作与企业发展深度融合的措施，促进企业稳定发展。
一、构建“党建+N”模式的重要作用
1、确保企业可持续发展
石油企业开展党建工作确保企业健康可持续发展，会帮助人员宁心，让员工在工作之余，能反思生活奥义，并不断寻找自身价值，使其对未来有一定规划，促使人员与企业共同发展。“党建+”模式就是树立系统思维，把党建工作融入企业发展的各方面、全过程，探索党建工作与企业生产经营融合的新模式，构建以党建为引领、统筹推进企业各项工作的新机制，进一步增强党建工作实效。 2. 可以提高企业核心竞争力
在石油企业发展的道路上，加强企业党建工作有利于与企业的经济发展。 当前石油行业竞争越发激烈。加上受国际经济的影响，石油企业 需要不断克服技术和管理方面的难题，通过优化党建+ 模式来提高企业的核心竞争力，这样才能获得更多的发展机会。石油企业在探索新的发展路径过程中，势必会遇到各种各样的困难，这些问题就需要党委（党组）充分发挥出引领作用，各基层党组织发挥战斗堡垒和党员先锋力量，实现党建+工作与生产经营深度融合，帮助建筑国企克服困难，进而提高企业核心竞争力。
以党建品牌促进国有企业高质量发展
以党建品牌促进国有企业高质量发展
摘要：党建品牌是党组织对各项党建工作进行整合与提炼的成果。在党建品牌的指引下，将党建工作和国有企业的生产经营模式深度融合在一起，可以将党组织在政治、组织等方面的功能充分发挥出来，为国有企业的高质量发展提供支持。基于此，本文重点对以党建品牌促进国有企业高质量发展展开了论述。
关键词：党建品牌；国有企业；高质量发展
根据全国国有企业党的建设工作会议的相关要求，国有企业的发展优势，在于“坚持党的领导、加强党的建设”。国有企业要想实现高质量发展，就必须要加强党建品牌的建设，提高党对国有企业的领导力，然后再根据党组织的指引，探索出更适合国有企业创新发展的措施。
一、党建品牌的内涵
党建，其实就是党的建设。而党建品牌，则是党组织在党的建设总要求的基础上，将品牌管理与基层党建工作结合在一起，形成的具有较高导向示范价值和辐射价值的基层党建标志性工作。在国有企业的发展过程中，党建工作的开展，不仅需要完成各种常规性党务工作，还要从政治、思想、组织、作风、纪律以及制度等方面保持党的根本性质。加强党建品牌的建设，不仅可以将全面从严治党的要求落到实处，将党委组织的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用充分发挥出来，还可以持续提高国有企业的党建工作水平，为群众提供更加优质的服务。
二、党建品牌建设的重要性
（一）激发国有企业的发展活力
“抓好党建是最大的政绩”。在国有企业的日常经营发展过程中，加强党建品牌的建设，可以有效激发国有企业的高质量发展活力。目前，处于瞬息万变的市场环境中，国有企业党组织的只有认真贯彻落实上级部门制定的发展路线和相关方针政策，才能够发挥党组织的战斗堡垒作用，提高国有企业的发展质量。例如，党建品牌在职工思想政治方面，有着积极的教育作用，在国有企业内部加强党建品牌建设工作，可以有效激发出广大企业职工的工作积极性与主动性，增强企业凝聚力，提高工作质量与效率，为企业的高质量发展提供坚实动力。
国有企业生产党建紧密结合助推新发展——浅析扎实做好基层党建工作
· 193
·优秀奖
作者简介：高波，男，生于1986年10月，汉族，河北辛集人，本科，助理工程师，研究方向：党建
。一、中国国有企业新形势
国有企业作为中国国民经济的支柱，在国家现代化
发展的过程中起着重要的作用。2020年也是遭遇新冲击、出现新风险、形势复杂的
一年。新冠肺炎疫情暴发，在党和政府的快速反应及科学
应对下，全国人民坚决拥护党和政府的正确领导、贯彻执
行党和政府特殊时期的抗疫政策，历经数月的努力，全国
经济稳步复苏，各种生产经营也逐渐复工复产，我国成为
稳定全球和国内经济、抗击新冠肺炎疫情的重要支撑力
量，是全球受疫情影响以来唯一快速恢复并保持经济增
长的国家。2021年是“十四五”开局之年，我国工业将保持稳步
回升态势，创新能力提升和产业结构升级步伐加快，对国
有企业发展提出了新需求，即以国有企业高质量发展支
撑经济高质量发展。
然而，当前国有企业正处于转型升级的关键时期，企
业高质量发展需要具备一定的前提条件和必要基础。国
有企业高质量发展不能脱离于国家经济发展阶段和国有
企业发展的现实基础。全面强化国有企业内部党建工作，
提升党建工作实效，对于国有企业转型升级的成功非常
关键。因此，对新形势下国有企业党建工作进行分析探讨
有着重要的意义。二、中国国有企业党建工作普遍存在的
问题
国有企业在新中国的改革历程中的重要性和特殊
性，决定其地位和影响力不同于单纯的经济组织。
一方面，从制度角度来看，部分国有企业在发展的过
程中，为了适应社会发展，内部结构发生了一定的变化，
传统的党建工作模式也有一定的改变，企业市场化程度
不断加强，这就使得部分国有企业出现党组织在企业中
没有发挥核心领导作用的问题。大部分国有企业都存在
重业务、弱党建的现象，市场化的企业认为抓党建应该以
经济利益为主，有时间抓一抓，没时间放一放，没有精力
抓党建，基础建设薄弱，党建工作成为企业内部的一项边
缘性工作，导致国有企业治理呈现出复杂化的特点，国有
企业承担的政治使命越来越弱化，各项党委工作的规定
党建工作在企业发展中的重要作用
党建工作在企业发展中的重要作用
摘要：企业要发展，必须要提高经济效益，要提高经济效益就必须靠企业的全体职工，只有提升国企职工的政治思想觉悟才能更好的建设国企发展。本文就国有企业发展进行分析，从多个角度出发介绍党建工作在国有企业高质量发展中的作用。并从国有企业实际发展情况入手对党建工作实际开展过程中可能出现的问题进行有效处理，促使国有企业顺利开展党建工作，彰显党建工作的实际作用，改善党建工作在国有企业发展过程中出现的问题，推进国有企业高质量发展，确保国有企业核心竞争力和社会地位均有所提高。
关键词：党建工作；企业发展；作用发挥
引言：强化党建工作与国有企业实际工作中的契合度。并从国有企业高质量发展角度出发对其中党建工作进行优化调整，有效解决党建工作现存的问题，使得党建工作在国有企业高质量发展中的重要作用得以彰显。企业的宣传思想工作者紧紧围绕企业的中心开展工作就是为企业的发展提供强有力的智力支持和思想保证，这就充分体现党建工作在企业发展中的重要作用。
一、党建工作在国有企业高质量发展中的重要作用
1、国企党建工作可以提升国企干部职工思想政治素养
党建工作的实施可以实现国有企业各部门执政水平全面提高的目标，这就可以为国有企业高质量发展做好一定准备工作，保证国有企业发展各项政治条例的准确性和完善性，为国有企业高质量发展提供有力支持。通过党建工作也可以在为国有企业做好发展准备的同时，提升工作人员参与党政建设的积极性，培养国有企业各部门职工思想政治素养，并在发挥党员干部带头作用的条件下实现国有企业高质量发展的目标。
2、国企党建工作可以推进企业改革 党建是决定国有企业快速发展的重要支柱。在国内外经济政治新形势下，在国家经济发展的压力下，国有企业党建工作如果不改善，在国有企业异常激烈的市场竞争下，就会丧失基本的判断力。为了避免这种情况，在新时期下，国有企业要加强党的建设人员的晋升，明确国有企业员工的工作重点，把企业管理发展规划、党的建设工作和新时期中国的发展方向纳入员工体系，使企业员工有共同的目标发展国有企业。 加强国有企业党员工作，可以明确目标，正确选择改革方向。
坚持党建引领 强化思想政治聚力 推动企业高质量发展
坚持党建引领 强化思想政治聚力 推动企业高质量发展
作者：杜杰
来源：《科学导报》2022年第64期
加强和改进思想政治工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力，国有企业做好思想政治工作也显得尤为重要。不断增强党组织政治功能和组织力，坚持大抓基层、大抓基层思政工作建设，不断推动“党建+发展”深度融合。
面对新形势、新任务新要求，加强党的政治建设，基础在于“建设”，要义在于“统领”，关键在于“落实”。讲政治不是抽象的，而是具体的，要体现到实际行动中、体现到企业发展的过程和思政工作人员的能力上。
多年来，党委紧扣经营中心和发展任务，全面实施以“打造一流党委、创建一流支部、培育一流党员”为主要内容党建行动。以一流的党建引领一流的产业，党组织的政治领导、思想领导、组织领导作用得到进一步巩固和深化，思政工作与生产经营实现共进共赢，思想政治建设工作已成为企业发展的红色引擎。
面对错综复杂的内外部形势，国企只有不断强化党建，才能在改革发展过程中不会迷失方向。为此，党委深入开展主题教育，强化形势任务教育。通过广泛开展学习研讨、征文演讲等活动，激发和凝聚广大干部职工干事创业热情。通过加强对企业发展形势和工作任务的教育分类和督促引导，强调“以行证言，行胜于言”，真正把干部职工思想和行动统一到做强做优的主基调上来，切实营造知行合一的新氛围。
把履行意识形态责任制作为重要内容，持续强化宣传舆论引导。紧扣公司各阶段经营重点和发展目标，强化企业宣传舆论导向，将多元化宣传载体进行融合统筹，不断提升精准宣传的能力，形成网上、网下正确舆论导向，引导广大干部职工自觉做到在企、知企、言企，促进企业发展的正向宣传效应最大化。
同时，做实做细企业文化，持续强化创业发展文化落地。通过传承集团文化、融合“双良精神”，把企业文化建设作为打造高执行力团队和实现企业可持续发展的核心竞争力。再者，以培育“一流党员”为指引，加大各类党员先进选树，持续强化正能量弘扬。深入开展先进党员创建，广泛树先锋，充分彰显党员先锋模范作用。
党建引领助推企业高质量发展
中国农垦 2019.1256工作交流 党建引领助推企业高质量发展文／杨朝幸 王桂娟位于皖东高邮湖畔的安徽农垦大圹圩农场有限公司，是省级现代农业示范区、安徽农垦品牌专用粮食生产基地、“倮倮”牌优质稻米生产基地、“皖垦”牌稻麦良种生产基地。今年以来，大圹圩农场公司以农场公司党委组建为契机，选优配强农场党委领导班子，着力加强党的政治、思想、组织、作风、纪律、反腐倡廉和制度建设，充分发挥党组织领导核心和党员先锋模范作用，扎实推动党建工作与企业发展深度融合，用一流党建引领助推企业高质量发展，努力实现“产业兴旺、生态优美、民生改善、党建提升”的工作总目标。夯基础强科技，发展现代农业实现新进展提升现代农业装备水平。大力引进大马力、高性能、复式作业机械，在耕、种、收、烘干等环节安装智能设备，推广引进无人机植保等技术。加强农业基础设施建设。加大技术、水利等投入力度，加强农田水利设施续建配套与节水改造，加快建设现代农田灌排体系。以科技创新引领公司高质量发展。加强与高等院校、科研院所建立紧密科研合作关系，建立产学研基地，组建科技攻关小组，开展稻麦绿色生产技术、稻渔综合种养技术和智慧农业技术等联合攻关，提高农业的科技含量。推进智慧农业发展。持续加强“物联网+农业”推广运用，通过农业大数据平台，加强对农田病虫情预警、农产品质量追溯等管理，加快推进由传统农业向现代农业转变。五是合力创建国家级现代农业示范区。以安徽省天长市现代农业产业园建设项目（4+1）为契机，争取各种涉农类项目落户到农场，全力打造优质稻麦和专用品牌粮食生产基地，努力创建国家级现代农业示范区。调结构兴产业，创收增效实现新跨越优化种植结构。选好选优稻麦新品种，优选1-3个优质当家品种，扩大种植规模，保证绿色食品原粮供给。坚持品质保证。紧盯绿色、有机两个标准，制定稻麦生产质量标准，推广高产、优质、多抗粮食新品信息化、智能化相关设备、技术的运用能力。（四）做好信访工作中的意识形态工作信访工作是党和人民群众之间的一个重要窗口，信访事项的处理直接关系到信访人对企业、政府和党的信任。当信访人的诉求得不到支持而信访人又不能理解时，很可能产生负面的情绪和极端想法，尤其是在当今网络社会，容易引发负面炒作事件和不稳定因素。对于这种情形，在处理信访事项过程中，要在讲明法理、讲清事理的同时，做好主流意识形态宣传教育工作，切实让信访人理解信任党和国家。在当前农垦改革不断深化的大背景下，作为国有企业的农垦必须多方合作努力，共同做好信访工作，以维护企业和谐稳定，保障和促进企业发展。（作者单位：江苏省农垦集团有限公司）责任编辑：张韧572019.12 中国农垦工作交流种的试验示范。发展高效农业。依托天长市环高邮湖风光带建设，推动高效特色农业发展。积极探索稻渔综合种养循环模式，建立稻渔综合种养示范区，大力推广“稻鸭”“稻虾”等高效种养生态循环模式，着力打造高效种养示范片2000亩。探索创新农业经营体制。加大农场公司土地承包改革和调整力度，加快农场公司土地承包经营权向生产和经营能手集中，发展种植大户、中小型家庭农场，培育新型适度规模经营主体，鼓励支持职工通过外出流转土地、农机作业、劳务输出等途径创收增效，2018年农场职均收入已达到4.89万元。抓改革促转型，培育新动能实现新突破继续深入推进农场公司化改革。建立完善公司法人治理结构，规范公司治理体系。将农业职工退休后退出的土地实行统一经营，通过土地经营权流转、股份合作、代耕代作、土地托管等多种形式，实现适度规模经营，目前农场统一经营田面积达到1.1万亩，年增加收入160万元。深化三项制度改革。在人事制度方面，坚持“德才兼备、以德为先”的用人导向，着力培养一支懂经营、善管理的团队；在劳动用工制度方面，主动“走出去”创业创新，增加收入；在绩效考核和分配制度方面，奖勤罚懒，激发企业干部职工干事创业的积极性、主动性和创造性。优生态惠民生，共建共享实现新提高加大美丽生态农场建设力度。持续深入开展“绿化家园”提升行动；严格落实各项绿色生产技术，实施化肥农药减量增效、智能配肥行动，构建生态农场；全面整治生活垃圾，整治生活污水，整治生产污染。扎实开展员工素质提升行动。探索完善“党建带工建、工建服务党建”的工作机制，持续推进工会组织建设，利用好“职工之家”和“职工书屋”，抓好职工政治理论与业务知识学习。全面加强农场公司企业文化建设。继续开展评先表彰、道德讲堂、先进报告会、文明家风评选及多样化的文体娱乐活动，努力培育文明场风、良好家风、淳朴民风，弘扬真善美，传播正能量。持续加强宣传信息工作，使职工了解公司、关心公司，切实增强公司凝聚力和向心力。
以高质量党建引领保障企业高质量发展
以高质量党建引领保障企业高质量发展
摘要：在党的二十大报告中提出：“要落实新时代党的建设总要求”，“深入推进新时代党的建设新的伟大工程”。新时期企业党建工作是新时期企业党建工作的一个重要内容。基于此，本文针对以高质量党建引领保障企业高质量发展展开了探讨了，以供参考。
关键词：党建引领；企业；高质量发展
前言：坚持党的领导、加强党的建设，不仅是企业的优良传统，也是企业的“根”和“魂”。党建工作做实了就是生产力、做细了就是凝聚力，做强了就是竞争力。扎实做好企业党的建设，以高质量党建引领保障企业高质量发展具有十分重要的意义。
1坚持政治统领，筑牢引领推动高质量发展的“压舱石”
1.1强化党领导
企业要想以高质量的党建引领来保证企业高质量发展，就必须在安全生产、改革发展、科技创新等各方面，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为自己的思想、意志、行动的统一体，在习近平总书记的指引下，勇毅奋进，要突出高质量党建引领保障高质量发展主题，着力在谋篇布局、完善机制、凝心聚力等方面发挥引领保障作用，持续坚定企业高质量发展的目标方向。
1.2提高“政治三力”
企业党组织和党员干部要提高政治判断力，善于从政治上察大事、应变局、观未来，心怀“国之大者”，心系职工群众，保持战略定力，赢得发展主动，确保各项事业始终沿着党中央指引的正确方向前进。要提高政治领悟力，要深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，深入理解它所包含的立场观点与方法，更多地从政治角度看待问题，更好地运用党的创新理论和党中央的精神来分析形势、推进工作。要增强政治执行力，与党中央的精神相一致，严格贯彻执行党的理论和路线方针政策，全面推动企业发展战略落实落地，助力企业高质量发展。
2夯实三项基础，当好引领推动高质量发展的“助推器”
2.1强化考核评价，夯实管党治党责任
企业要强化基层支部建设，要坚持大抓基层的鲜明导向，重点抓好支部班子成员落实“一岗双责”、 规范“三会一课”等重点工作，促进各党支部建强战斗堡垒、夯实执政之基，切实担负起组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。要强化党建责任落实，扭住党建责任制“牛鼻子”，修订完善党建管理考核实施办法，进一步明确责任分工，用好党建考核“指挥棒”，加大日常监督考核力度，每月对各党支部党建工作完成情况进行考核评价，按季度在党群工作例会上进行通报，将党支部书记抓党建工作考核评议结果与党建考核、业绩考核相衔接，确保各党支部扛牢管党治党、治企兴企责任。
深化民企党建工作助推企业创新发展
助推企业创新发展
沙钢集团是江苏省重点企
业集团、国家特大型工业企业，
全国最大民营钢铁企业，２００９至
２０１１年连续三年入围世界５００
强企业
目前，沙钢集团有限公司党
委共有党总支２０个、党支部５９
个，党员１４３７名。沙钢党委始终 坚持以党建引领企业科学发展，
团结带领广大干部职工，大力实
施科技领航、持续创新发展战
略，推动企业实现持续、高效、稳 健发展。沙钢党委先后获苏州市
“十佳非公企业党建工作示范
点”、“苏州市先进基层党组织” 和“全国双强百佳先进党组织”
等荣誉称号。
一、强化政治核心作用，助 推企业创新超越
近年来，沙钢党委定位国际
先进水平，建设一流钢铁企业，
大力推进科技创新、管理创新和
江苏企业管理■匹Ⅱ受 ［面 机制创新．助推企业实现又好又 快发展。目前，沙钢拥有总资产
１７００多亿元，职工４万余名。年
产铁、钢、材的能力分别为３０００
万吨、３５００万吨和３３００万吨。
２００９年，国际金融危机让世
界钢铁行业遭受沉重打击，沙钢
党委充分发挥企业党组织政治 核心作用，按照科学发展观的要
求，沉着应对挑战。会同公司决 策层确立了走创新发展之路．不
断优化产品结构，深化节能减
排，发展低碳经济、循环经济，坚
持在推进结构调整中加快转型 升级，在转型升级中优化结构调
整，推动了企业又好又快发展，
并作为中国内地唯一的民营企
业首次跻身世界５００强。“十一 五”以来．沙钢在节能减排、发展
循环经济、低碳经济方面的投入
超过４０亿元。每年节能、低碳生 产和发展循环经济创造效益占 口沙钢集团党委
企业总效益的２５％以上。目前，
沙钢集团有限公司生产综合能
耗、二氧化碳排放强度在全国同
行业处于先进水平。２０１１年实现 钢产量３１９２万吨．位居中国钢
铁企业第５位，销售收入２０７５
亿元，利税１０４亿元，连续３年 位居中国民营企业５００强榜首．
并跻身全世界最具竞争力钢铁
企业行列 近年来，沙钢集团先 后获得“国家创新型企业”、“中