定位天津卫 访天津市卫生局局长程津新
改革一直在持续——访合肥市卫生局局长陈社新

《 决策》 合肥 市近 几年 来的卫生事 :
业 发 展迅 速 , 医疗 优 质 资 源 急速 扩 张 、 医疗 服 务 水 平 快 速 提 升 、 卫 生 、 大 大服
医改 取得 阶段性 成果
虽然距 今为止 ,合肥 的基层医改 才实行了短短 的半年时问 ,但取得的 成效却有 目共睹 :目前药品零差率 已 经在 各个 基层医疗机 构全面 实施 , 人
第五 ,老百姓对基层卫生服务单
位 的满意度得到 了大大的提升 。从以
前 的坐 堂 行 医 到 现 在 主 动 走 出 去 主 动
服务人员更加珍惜 自己的岗位 ,积极 性得到充分发挥 , 与此 M时 , 基层医疗
服务机构 的人 员结构也更J 合理 干优 J u ¨ 化 ,目前竞聘上岗人 员的 9) ( %以上都
现 ,基本医疗和公共 卫生在基层得 到
更好的发展 ,为老百姓真正提供基本
医 疗 和 公Βιβλιοθήκη 卫 生 的服 务 。 迅速 发展 的同时 , 合肥 市 委 、 政府 的 市
指导 思想非常 明确 , 是 “ 让 老百姓 就 要
医改工作取得了阶段性成果。 第一 ,有效地解决 了老百姓看病 贵 的问题 , 通过药品的零差率销售 , J f 诊和住院的费用大幅度下降。 据统 计 , 与改革前相 比,在城市的社区下降了 3】 f %左右 , 在肥 西下降 了 5 %, 0 老百姓 看病 得到 了真正的实惠 。 第二 , 通过人事制度的改革 , 大大 调动了医务 人员的积极性 。“ 竞聘 上 岗, 合同管理 , 同岗同酬 , 全员保障 , 新 老有别” 的人事制度改革 , 使基层医疗
法是 ,全 员聘用 、 同管 理” 是指 从 “ 合 ,
田惠光——精选推荐

⽥惠光⽥惠光,1950年7⽉⽣,⼭东省⽂登市⼈。
芬兰库奥⽪奥⼤学公共卫⽣系公共卫⽣专业毕业,研究⽣学历,公共卫⽣学博⼠,主任医师,民⾰成员,1968年6⽉参加⼯作,先后在河北省安次县杨税务公社、吉林省哲⾥⽊盟⾦宝屯农场插队,后到天津轻⼯业学院⾷品⼯程系学习。
1976年后,历任天津市卫⽣防疫站⾷品检验科技师,市⾷品卫⽣监督检验所技师、科主任、副所长,其间分别在菲律宾⼤学攻读硕⼠研究⽣、芬兰库奥⽪奥⼤学攻读博⼠研究⽣。
1998年起,先后任天津市卫⽣防病中⼼副主任、市公共卫⽣监督所所长。
2001年任天津市卫⽣局副局长,2002年同时担任民⾰市委会副主委。
2007年7⽉起,任民⾰天津市委会主委,市卫⽣局副局长。
2008年1⽉当选天津市政协副主席。
是第⼗⼀届全国政协委员。
作为⽩⾐天使出⾝的⽥惠光,始终关注⼈民的⾝⼼健康,不遗余⼒地为健康城市注⼊新鲜⾎液。
健康城市的概念认为,城市应该是由健康的⼈群、健康的环境和健康的社会有机结合发展的⼀个整体。
建设健康城市,是荣获2006年度全国三⼋红旗⼿称号的全国政协委员、民⾰天津市委主委、天津市卫⽣局副局长⽥惠光在2006年政协会上提出的⼀个新思路。
建设健康城市不是⼀朝⼀⼣的事情,它包含各个层⾯。
⽥惠光向全国政协⼗届⼆次会议提出《建公共卫⽣长效筹资机制》的建议:为积极应对类似⾮典疫情这样的突发公共卫⽣事件,应该建⽴可持续性筹资机制,进⼀步加强公共卫⽣体系建设。
政府对公共卫⽣投⼊应该得到法律的保证,保证政府投⼊的可持续性。
⽥惠光从2004年开始负责⽆偿献⾎⼯作。
当时,天津市的⽆偿献⾎⼯作在全国为倒数第⼀,临床⽤⾎匮乏,50%的⾎源从外地调⼊,另外的50%靠政府给各单位下计划完成。
⼴⼤市民对⽆偿献⾎普遍存在恐惧和不理解,⾃愿⽆偿献⾎率只有15%,⽽且存在⾎液安全隐患。
为扭转这个局同,⽥惠光不仅⾃⼰带头献⾎,还对采供⾎机构进⾏了深⼊的改⾰,建⽴适应⽆偿献⾎的⼯作机制和激励机制,使采供⾎机构的⼯作⼈员能较快地转变观念,转变⼯作模式;理顺⾎液⼯作体制,使市和县⾎液⼯作队伍逐步拧成⼀股绳,共同促进⽆偿献⾎⼯作的开展;开展深⼊⼈⼼、声势浩⼤的宣传,促进⼴⼤市民关注和参与⽆偿献⾎;积极争取社会各⽅⾯对⽆偿投送⾎的⽀持,为开展街头采⾎创造了条件;带领采供⾎机构认真研究,完善街头⾎液招募⼯作,为献⾎者提供优质的服务,积极建⽴固定献⾎者队伍。
办大气教育——对话天津市滨海新区大港管委会教育局局长、海滨教育中心主任刘桂梧

办大气教育——对话天津市滨海新区大港管委会教育局局长、海滨教育中心主任刘桂梧韩大勇;刘桂梧【摘要】他待人谦和、严于律己;他勤勉工作、讲求民主;他提出"办大气教育";他倡导强化目标意识,构筑大港区域教育优势,全面提高教育质量;他审时度势,将教育发展与滨海新区"争当科学发展排头兵"目标对接……他就是天津市滨海新区大港管委会教育局局长、海滨教育中心主任刘桂梧。
作为大港教育系统的"领跑人",他对自己的职责有着清晰的定位:"领跑的方向错了,那是一种罪过;领跑的速度慢了,那是一种失职;领跑中自己落下了,那是一种无能。
"刘桂梧局长几乎所有的时间都用在了学习和工作上,每天都泡在机关、基层,【期刊名称】《天津教育》【年(卷),期】2012(000)007【总页数】3页(P28-30)【关键词】教育局局长;滨海新区;教育中心;管委会;天津市;大气;主任;海滨【作者】韩大勇;刘桂梧【作者单位】天津市滨海新区大港管委会教育局;天津市海滨教育中心【正文语种】中文【中图分类】G526.22他待人谦和、严于律己;他勤勉工作、讲求民主;他提出“办大气教育”;他倡导强化目标意识,构筑大港区域教育优势,全面提高教育质量;他审时度势,将教育发展与滨海新区“争当科学发展排头兵”目标对接……他就是天津市滨海新区大港管委会教育局局长、海滨教育中心主任刘桂梧。
作为大港教育系统的“领跑人”,他对自己的职责有着清晰的定位:“领跑的方向错了,那是一种罪过;领跑的速度慢了,那是一种失职;领跑中自己落下了,那是一种无能。
”刘桂梧局长几乎所有的时间都用在了学习和工作上,每天都泡在机关、基层,每周都要在大港教育局和海滨教育中心之间奔波。
所有自己应做的具体工作都坚持身体力行。
为了谋划好2012年工作,他历时近两个月,听取了全系统机关每一部门和系统所有教育机构的汇报。
每天无论工作多忙,他都坚持看新闻,学习政策法规,阅读《人民教育》和《中国教育报》,不断提高政治理论和政策法律水平。
天津市滨海新区人民政府办公室关于调整滨海新区国家卫生区复审更名工作指挥部组成人员的通知

天津市滨海新区人民政府办公室关于调整滨海新区国家卫生区复审更名工作指挥部组成人员的通知文章属性•【制定机关】天津市滨海新区人民政府办公室•【公布日期】2017.04.06•【字号】津滨政办发〔2017〕27号•【施行日期】2017.04.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】滨海新区正文天津市滨海新区人民政府办公室关于调整滨海新区国家卫生区复审更名工作指挥部组成人员的通知各管委会,各委局、各街镇、各单位:为进一步加强对国家卫生区复审更名工作的组织领导,根据区政府领导和有关部门、街镇负责同志变动情况,经研究决定,调整滨海新区国家卫生区复审更名工作指挥部组成人员。
名单如下:总指挥:张勇区长常务副总指挥:王卫东常务副区长副总指挥:郭景平副区长孙涛副区长单泽峰副区长郎东副区长蒋凤刚区政府秘书长、区政府办主任成员:王盛开发区管委会主任杨兵保税区管委会主任尹继辉滨海高新区管委会主任沈蕾东疆保税港区管委会主任徐大彤中新天津生态城管委会主任郑伟铭中心商务区管委会主任王国良临港经济区管委会主任孙家旺区政府办公室副主任杨金星区发展改革委主任张桂华区工业和信息化委副主任张凌霄区商务委主任刘明成区教育体育委主任王珂区科委主任聂满水区公安局副局长任中胜区民政局局长刘金海区司法局局长梁宣健区财政局局长张晨光区人力社保局局长张洪伟区规划国土局副局长李浩区建设交通局局长张秀启区环境局局长陈良文区农委主任李长春区卫生计生委(区爱卫办)主任单玉厚区安全监管局局长侯增建区国资委副主任李荣强区市场监管局局长王洪宁区行政审批局副局长宋俊生区文广电局局长韩学武区综合执法局局长刘永清区总工会副主席黄东团区委书记苏文区妇联主席刘爱明区军事部后勤部部长陈强区公安局交管分局局长李庆国塘沽街道办事处主任王寿仓杭州道街道办事处主任王桂元新北街道办事处主任肖辉新河街道办事处主任卢盈大沽街道办事处主任乔柏林北塘街道办事处主任李峥胡家园街道办事处主任李静新城镇人民政府镇长薛冬梅汉沽街道办事处主任宋金生茶淀街道办事处主任王连平寨上街道办事处主任张金友杨家泊镇人民政府镇长丁全海大港街道办事处主任张华海滨街道办事处主任窦克栋古林街道办事处主任耿庆辉中塘镇人民政府镇长孙玉坤太平镇人民政府镇长刘志利小王庄镇人民政府镇长指挥部办公室设在区爱卫办,负责滨海新区国家卫生区更名工作组织推动、综合协调、督导检查,办公室主任由李长春兼任。
适应入世形势 提高干部素质 访天津市工商局局长石栋

石栋 : 0 2 是 我 国正 式加 入 wTo 后 的 第 一 年 , 20 年 我 国适 应 WTO规 则 的 运 行机 制 将 全 面 启 动 ,对 外 开 放 将 进 入 一 个新 阶 段 , 会 经 济等 各 方 面 将 会 发生 深 刻变 社
执 法 体制 必 须 与 国际 通 行的 惯 例实 行 垒面 对 接 当前 应
记 者 :石 局 长 您好 。最 近 ,矗 津市 工 商局提 出要 紧 紧抓 住 我 国加 ^ W 0 改革 不 断 深化 , 放 不 断 扩 大的 T后 开
新 机 遇 ,积 极做 好 法制 、机制 ,体 制和 素质 日个 方 面的
适 应 。您对 这 口 个 方 面 的适 应 是 如何 理 解 的?
重 点做 好三 项 工 作 :首先 , 顺 外 商 投 资企 业 监督 管 理 理
体制 。 应 外 资大 量 涌入 的新 形 势 , 适 充实 和 完 善 各级 外
商投 资 企 业 监 督 管 理 机构 ,井 明确 分 级 管 理 职 责 ,进一 步 强化 外 商 投 资企 业 的 市场 准 入 和 日常 监 管 , 形成 高 以 效 有序 统 一 有 力的 监 管 体 制 , 进提 高利 用 外 资 的 质 促 量 和水 平 ,有效 维 护 国家 经 济安 全 。第 二 ,改 革 基 层工 商 所监 管 体制 加 入 W T O后 大 量 的 监管 和 服 务任 务 将 由基 层工 商 所 来 承 担 , 必须 进 一 步对 工 商 所 实 施综 合 配 套 改革 。 本 着精 科 强 所 的 原 则 , 要 积极 稳 妥 地 调 整 工 商 所 布 局 要继 续 下移 执 法 重 心 , 实 现 工 商所 对 企 业 建 在 档 立卡 的 基础 上 , 一 步 扩大 试 点 , 推进 I 工 程 人 进 从 C卡 手 , 快 建 立 起 以 计 算机 网络 为 载 体 , 动态 记 录 企 业 尽 以
城市史视阈下的天津三卫屯地

•空间与规划•城市史视阈下的天津三卫屯地李宗辑吴德义内容提要:永乐二年起,明廷渐次设立天津三卫,出于卫所军事防御的考量以及作为本地区后迁驻者,三卫屯地广泛分布于北直隶河间、顺天两府的州县;受到中央政局变迁影响,屯地数额在明后期快速增长。
然而,明代卫城周边无统属土地,致使天津发展外延受限,严重抑制了其在京畿地区的辐射力和作为城市深度发展的可能性。
清代卫所政区化过程中,天津摆脱这一束缚,利用三卫屯地换得卫城周边实际辖土,为城市的规划发展提供了充裕的空间。
关键词:明代屯地天津三卫天津北枕燕山,东临渤海,控守京师,明清两代为畿辅地区的海上门户和军事重镇。
与其他近现代大城市的前期积淀、成长模式略不相同,天津虽非一蹴而就,却也未经历太长的历史变迁,明初以非实质政区的军事卫所起家:“天津三卫之设,其来旧矣。
祖宗朝所以不置州县而置卫者,以此地东临海,西临河,南通漕粟,北近上都,武备不可一日驰也。
”①永乐二年(1404)至四年之间,天津卫、天津左卫和天津右卫依次设立,三卫屯地零星散布于北直隶各府州县。
以天津卫城为中心的城市发展并不充分,更接近“似城聚落”。
②清顺治九年(1652)裁左、右二卫入天津卫,*本文系国家社科基金重大项目"《明实录》整理与研究”(项目编号:13&ZD090)子课题阶段性成果。
①广义而言,卫所(军户)拥有的各类土地,如屯堡驻地、屯田、科田、沿海荡地等均属于屯地。
明人虽多以屯田概称屯地,但本文提及的屯地则包含各类土地。
毕自严:《督饷疏草》卷4《修造城垣议留班军疏》,明天启刻本,第67b~68a页。
②毛曦:《“似城聚落”及其在历史研究中的理论意义》,《史林》2016年第5期。
92城市史视阈下的天津三卫屯地雍正三年(1725)三月改卫为州,后升直隶州,复又改州置县,最终建立以天津县为中心的天津府。
其间,天津凭借三卫屯地,以“置换”“归并”等方式将分散各处的屯地转化为以天津卫城为中心的周边实际辖土,卫城与周边地区得以构成“城市一郊区”的完整城市聚落,为天津城市格局的最终形成提供了土地支持。
天津正能量人物事迹

天津正能量人物事迹
天津是一个充满正能量的城市,这里有许多优秀的人物,他们的故事鼓舞人心,给我们带来了许多启示和思考。
首先介绍的是天津市南开区教育局局长李宏伟。
李宏伟是一位非常有爱心的教育家,他积极倡导“让每个孩子都有一个快乐的童年”,致力于推行优质教育,提高学生的学习成绩和综合素质。
同时,他也非常关注社会弱势群体的教育问题,在他的带领下,南开区教育局积极发起多项公益活动,帮助贫困家庭的学生和退役军人的子女,让更多的人享受到优质的教育资源。
其次是天津市和平区卫生健康委员会主任刘晓光。
刘晓光是一位勤奋、专注的医务工作者,他曾经担任过和平区中心医院的院长,积极推动了医院的发展和改革。
他十分关注公共卫生和健康问题,提出“预防为主,全民健康”的理念,推广健康知识,积极开展各种健康宣传活动,为百姓的健康保驾护航。
再次是天津市滨海新区委员会办公室主任王伟。
王伟是一位非常有担当和责任感的干部,他曾经参与筹备和组织了2019年的世界智能大会,为天津和滨海新区的科技创新和发展做出了重要贡献。
在疫情期间,他又奋斗在抗疫第一线,全力协调支援物资和医疗资源,为疫情防控工作做出了重要贡献。
以上就是三位天津的正能量人物,他们的事迹和精神是我们学习和践行的榜样,希望我们能够向他们学习,为城市的发展和人民的福祉贡献自己的力量。
办大气教育——对话天津市滨海新区大港管委会教育局局长、海滨教育中心主任刘桂梧

办大气教育——对话天津市滨海新区大港管委会教育局局长、
海滨教育中心主任刘桂梧
韩大勇;刘桂梧
【期刊名称】《天津教育》
【年(卷),期】2012(000)007
【摘要】他待人谦和、严于律己;他勤勉工作、讲求民主;他提出"办大气教育";
他倡导强化目标意识,构筑大港区域教育优势,全面提高教育质量;他审时度势,将教育发展与滨海新区"争当科学发展排头兵"目标对接……他就是天津市滨海新区大港
管委会教育局局长、海滨教育中心主任刘桂梧。
作为大港教育系统的"领跑人",
他对自己的职责有着清晰的定位:"领跑的方向错了,那是一种罪过;领跑的速度慢了,那是一种失职;领跑中自己落下了,那是一种无能。
"刘桂梧局长几乎所有的时间
都用在了学习和工作上,每天都泡在机关、基层,
【总页数】3页(P28-30)
【作者】韩大勇;刘桂梧
【作者单位】天津市滨海新区大港管委会教育局;天津市海滨教育中心
【正文语种】中文
【中图分类】G526.22
【相关文献】
1.促进教育高位均衡发展,努力办人民满意的教育——访天津市和平区教育局局长
张素华2.按教育的本质和规律办教育——天津市河西区教育局局长胡英江访谈录
3.大港油田"新资源"开发建设"三部曲"--天津市大港区海滨教育中心主任刘开群访谈录
4.夯实基础探索优质化教育发展之路--访天津市大港区教育局局长刘明成
5.积极构建普法工作全力打造和谐社会——记荣获天津市2006-2010年全国法制宣传教育先进单位的天津市滨海新区大港司法局
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执政理念: 50・中曩医院院长l CHINA HOSPITAL CEO 定位天津卫 文/本刊记者吴凤清 在2O10年全国卫生工作会议 上, “如何推进基本药物制度落 实”是全国各省、市、自治区与会 代表最关注的问题之一。大部分地 区在推进过程中遇到阻力,至2009 年底,基本没有完成既定的“30% 基层医疗机构推广使用基本药物” 的目标。而天津市推进基本药物制 度落实的思路和做法却得到了与会 代表们的广泛认可。早在新医改方 案出台之前,2009- ̄-4月1日,天津 市就制定了包括537种药品的基本 药物目录,并且在全市9个城区基 础卫生医疗机构实行零差率销售。 “预计2010年4月1日全面推开 此项制度。”天津市卫生局局长程 津新告诉 中国医院院长 记者, “目前各方资金已经到位,天津市 将早于国家规定的201 1年,提前一 年完成此项任务。” 天津市卫生局不仅在基本药物 制度推行方面成绩显著,而且在卫 生资源规划和整合方面也特色鲜 明,为深入了解天津市的卫生改革 路径,本刊记者与程津新进行了面 对面“对话”。 与北京错位经营 《中国医院院长》:天津距离 北京只有13O公里,两地之间有四 条高速公路、一条高铁、一条轻轨 和数条普铁。由天津到北京,最快 只要29分钟的路程。北京市高端医 疗资源密集,这是否会对天津市造 成影响? 程津新:北京市集中了全国最 高端的医疗资源。然而,这种影响 是全国范畴的。对于天津而言,这 一影响是客观存在的,但影响不大 也不多。我们有自己的优势,以胸 科诊疗技术为例,天津过去做不了 搭桥手术,很多病人只能去北京。 现在,很多疾病的诊疗技术已开展 的比较成熟,不但天津人不用去北 京看病,而且,我们还吸引了很多 河北省的患者。 《中国医院院长》:鉴于天津 和北京的近邻关系,您如何定位天 津卫生? 程津新:天津卫生的定位,就 是要和北京进行错位经营。具体来 说,对于天津历史上曾经有过的优 势学科,比如骨科、神经学科等, 我们要恢复到原来水平,同时,还 要在一些新的学科上达到新高度, 力争形成我国北方的医疗中心。 目前,天津市在一些疾病诊断 技术方面处于全国领先水平。比如 乳腺癌诊疗技术,天津市排名全国 第一。天津市肿瘤医院是我国首家 肿瘤医院,其综合诊疗水平位居全 国前三。 截至目前,天津重点建设了五 个具有国家一流水平的诊疗中心, 他们分别是设在天津中医学院第一 附属医院的针灸中心,设在天津 市肿瘤医院的乳腺癌防治中心,设 在天津血液病医院的血液病治疗中
心,设在天津南开医院的中西医结 合胆胰病治疗中心,设在天津市第 一中心医院的器官移植中心等。其 中,器官移植中心不仅在国内水平 一流,在国际上也形成名气。 《中国医院院长》:与北京市 相比,天津市采取哪些方式发展这 些优势学科? 程津新:天津卫生的硬件水平 还是比较高的,甚至在某些方面 超过了北京。其中一个很重要的原 因就是天津的土地资源比北京多。 硬件是前提条件,有了好的硬件条 件,就有了医务人员施展能力和技 术的平台。我们剩下要做的,就是 建设学科梯队。天津市采取的方式 是引进和培养,如天津泰达心血管 医院刘晓程教授,就是我们引进人 才的一个成功案例。因为刘晓程的 引进,现在天津市心血管外科已经 处于全国领先水平。 天津卫生的另一优势是体制特 色。北京地区的医疗机构除市卫生 局直属外,很大一部分属于高校、 军队以及各部委。整合这些医疗资 源的难度非常大,而天津市多数医 疗机构都隶属于市卫生局,容易打 破围墙,进行统一规划。 边规划边发展 《中国医院院长》:天津市不仅 对学科发展定位清晰,而且在卫生资 源的规划和整合方面也成效显著,尤 其是对二级医院的调整力度非常大, 在这方面主要开展了哪些工作? 程津新:我们对二级医院最终 的调整目标是,能上三级医院的就 调整为三级,不能上三级的就调整 为一级医院。 为了规范医疗机构审批管理, 我们对全市二级以上医院进行了 高端 Aulhority 现场校验,保留了36所二级医院资 格,将剩余的14所二级医院全部调 整为一级医院。通过严格技术准入 和手术分级管理,对二级医院开展 甲类手术实施严格准入管理,同时 还出台了手术叫停、确认和部位标 识等制度。 《中国医院院长》:对天津市 卫生资源的整体调整,是基于哪些 方面的考虑? 程津新:对二级医院的调整, 只是天津市卫生资源整合的一部 分。早在1993年和1998年,天津市 卫生局就在全市l84"-区县开展过两 次“卫生服务需求调查”。通过调 查发现,天津市卫生资源的主要问 题是“散、低、偏”。 “散”,即全市一级以上医院 共428家,从数量上看虽然不少, 但资源比较分散。 “低”,就是大 多数医院建设基本处于低水平重复, 与直辖市的地位不相称。 “偏”即总 量不少,但布局不均。要解决这些问 题,只能打破原有格局,重新进行调 整。据此,天津市制定了区域卫生规 划方案,确定了城市两层医疗服务网 络的规划思路和发展方向。 从2003年开始,天津市卫生资 源调整工作开始全面铺开。现在, 我们已经完成了对市属医院的整 合,有的是以改造方式,有的则是 以重组方式进行的。 《中国医院院长》:天津市重点 对哪些卫生资源进行了规划和整合? 程津新:我们主要分为三个层 面:首先从医、教、研相结合的角 度,将天津医科大学总医院、天津 市第一中心医院、天津中医学院第
一附属医院确定为天津市的三个医 学中心,突出发挥它们对全市医疗
CHINA HOSPITAL CEO l中目医院院长・51 叠大局看卫生 与程津新局长相识多年,记者深知他是一个内敛和低调的人,从不主动向 人讲述自己的业绩。 担任卫生局局长之前,临床医学出身的他,曾担任过天津市胸科医院院长、 天津市第一中心医院院长等职。目前,他还兼任着天津市胸科医院院长。当记 者提出让他谈谈治院之道时,他很谦虚地笑道:“我也没做什么,很多工作都 是他们(医院骨干)做的。” 天津市卫生局政策法规处温今中处长向记者讲述了程津新不为人知的一 面。“程局长喜好读书,博闻强记,交友广泛,Iig.t ̄_,.tt不同行业和不同领域的 发展方向,能做到跳出卫生看卫生。在天津市胸科医院搬迁的问题上,就显现 出了他这一过人的优点。” 天津市胸科医院要迁至天津市柳林地区,这个地区位于城乡结合部,是袁 世凯曾经练兵的地方,周边基本是一片荒地。当时大家纷纷提出质疑。 程津新从天津市城市规划中了解到,柳林地区将成为海河下游游览区,将 要兴建大学城、居民区等。只有尽早规划,尽可能多地占有更多的土地资源, 医院发展才能占得先机。当时,医院老院区位于天津市中心,已经无地可以扩展。 而且,胸科医院的多数病人都是择期手术,即便距离市区远一点,也不会造成 病源流失。程津新把这些道理给大家讲清楚,最终说服了大家。 事实证明,程津新是对的。
事业的带动、凝聚以及辐射作用。 其次是根据天津市市区新的规 划布局,建设规划区域内的医、 教、研、中心。目前确定了五个区 域性医疗中心,分别是城东(天津 市第三中心医院)、城西(天津市 人民医院)、城南(天津医科大学 第二医院)、城北(天津市第四中 心医院)和滨海新区(塘沽医院) 等。这些区域性医疗中心均由一家 具有较强技术优势的大型综合性医 院牵头,它们担负着指导、提高区 域内社区卫生医疗服务机构业务技 术水平的责任,最终与区域内社区 卫生服务机构实现双向转诊。 最后是通过提高专科医院的技 术水平,加强一批具有学科优势的 专科医院的软、硬件建设,打造一 流水平的诊疗中心。 《中国医院院长》:天津市今后
52・中国医院院长I CHINA HOSPITAL CEO
将对卫生资源调整做出哪些规划? 程津新:下一步是对涉农区县
医院和中医院进行改造,我们的目 标是所有这些医院,硬件都要由二 级医院提升到三级医院水平,然后 是软件的提升。此项工作将在201 1 年全面启动。
基药走在全国前列 《中国医院院长》:国内大部 分省份在推进国家基本药物制度过 程中纷纷遏阻,天津市是如何解决 这一问题的? 程津新:2009J ̄=4月1日,我们在 天津市内六城区和滨海三区实行了 社区卫生服务机构药品“零差率” 销售,首批药品为537 ̄ ̄。原来由患 者负担的药品加成部分,通过医保 总额预付和财政投入来给予补偿。 2009年7月,天津市卫生局将 新农合业务移交给了天津市人力资
源和社会保障局(以下简称天津人 保局),这样可以减少社会的总体 运行和管理成本。医改不是卫生部 门一家的事,医保和财政等部门也 都要出力。天津人保局的队伍建立 得比较早,素质比较高,由它们管 理,有利于建立一体化的城乡居民 医保制度。从实际效果看,新农合 工作移交后,由区县统筹变为市级 统筹,最低筹资标准也由12o元增加  ̄U22o元,农村居民在新农合转为 城乡居民医疗保险中得到了实惠。 正因为有了这个基础,N ̄]2oo9 年底,这项改革降低患者药品费 负担25%,累计为患者节约药品费 1.98-f乙元。对于15%的药品加成, 天津人保局承担约三分之二,剩下 的三分之一由区县两级财政承担。 对天津的这种做法,李克强副 总理曾公开表示赞扬和支持。 《中国医院院长》:2010年是 医改的攻坚年,天津市将会推出哪 些举措? 程津新:我们将继续深化去年
开始实行的全市药品集中采购、推 进社区卫生服务机构药品“零差 率”改革,加强卫生人才队伍建设 及建立公立医院合理补偿与绩效考 核制度等1O项改革措施。同时,我 们还将抓好第五中心医院(塘沽医 院)公立医院改革试点,探索提高 卫生技术劳务待遇的有效途径。 2010年1月l1日,天津滨海新区 政府正式揭牌成立,这是继深圳和上 海浦东新区后,我国又一个国家级重 点开发区域。毫无疑问,借助滨海新 区开发,古老的天he-' ̄再次焕发蓬勃 生机,也将为天津市的卫生体制改革 带来前所未有的机遇与挑战。躁