景区票务服务与管理
景区票务安全制度
一、总则为了加强景区票务管理，确保景区运营安全，维护游客合法权益，根据《中华人民共和国旅游法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规，结合本景区实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本景区所有票务销售、查验、管理等环节。
三、安全管理制度1. 票务销售安全管理（1）票务销售点应设置在景区明显位置，便于游客购买。
（2）票务销售人员应具备一定的法律知识和业务能力，熟悉景区票务政策和规定。
（3）票务销售过程中，销售人员应主动向游客介绍景区情况和优惠政策，引导游客文明购票。
（4）严禁伪造、变造、倒卖、出租、出借景区门票，一经发现，将依法严肃处理。
（5）票务销售点应配备监控设备，确保票务销售过程全程录像。
2. 票务查验安全管理（1）景区应设立专门的票务查验区域，配备足够的查验人员。
（2）查验人员应熟悉景区票务政策和规定，对游客进行文明、热情的服务。
（3）查验过程中，查验人员应认真核对门票信息，确保游客身份真实。
（4）严禁查验人员利用职务之便，收受游客贿赂，为游客提供非法便利。
（5）查验区域应配备监控设备，确保查验过程全程录像。
3. 票务管理系统安全（1）景区应建立完善的票务管理系统，实现门票销售、查验、库存等信息的实时监控。
（2）票务管理系统应具备数据备份和恢复功能，确保数据安全。
（3）系统操作人员应具备一定的计算机知识和业务能力，熟悉系统操作流程。
（4）系统操作人员应严格遵守操作规程，确保系统运行稳定。
（5）定期对票务管理系统进行安全检查，及时修复系统漏洞。
4. 票务库存安全管理（1）景区应设立专门的票务库存室，确保门票安全存放。
（2）库存室应配备防火、防盗、防潮等设施，确保门票不受损坏。
（3）库存室钥匙由专人保管，严禁无关人员进入。
（4）定期对库存室进行盘点，确保库存数量与实际相符。
（5）库存室应配备监控设备，确保库存安全。
5. 应急处置（1）景区应制定票务安全事故应急预案，明确事故报告、应急响应、处置措施等内容。
景区票务服务与管理
景区票务服务与管理票务服务分以下四点：（1）售票服务（2)验票服务（3）咨询服务（4）投诉受理服务。
首先说说售票服务：第一售票人员衣着整洁，姿态端正,态度热情，使用礼貌语言。
第二售票人员应迅速、准确售票,误差率不超过万分之五.第三售票人员应使用普通话服务，对游客的提问,做到百忙不厌。
第四售票人员应熟练掌握各种票券的价格、折扣和使用办法。
第五售票处应公示门票价格及优惠办法,售票人员应主动向游客解释景区的票价优惠政策,售票时做到唱收唱付。
第六游客购错票或多购票，在售票处办理退票手续，售票人员应按景区有关规定办理，如确不能办理退票的，应耐心、礼貌地向游客解释.第七售票人员应熟练掌握景区的免票规定，对持有效免票证件的游客给予免票；对于不符合免票规定的游客，售票人员应给予耐心、礼貌地解释，如遇到难以解决的问题，应及时上报景区领导。
第八游客出现冲动或失礼时，售票人员应保持克制态度，杜绝与游客发生口角。
第九售票人员应耐心听取游客批评，注意收集游客的建议，及时向上一级领导反映. 二是检票服务：第一检票岗位工作人员，应保持良好的工作状态，站姿端正，面带微笑,使用标准普通话及礼貌用语。
第二检票人员应熟悉本景区规定的各种票券的使用方法，迅速、准确验收票券。
第三对漏票的游客，检票人员要使用礼貌语言，耐心解释，避免与游客发生冲突，并说服游客重新购票。
第四检票人员应熟练掌握景区的免票规定，对持有效免票证件的游客放行；对于持无效证件、不符合免票规定的游客,检票人员应保持良好的态度,给予耐心、礼貌地解释，如遇到难以解决的问题，应及时上报景区领导.第五老弱病残游客进入景区时，检票人员应给予必要协助。
第六如遇闹事滋事者,检票人员应及时礼貌予以制止，如无法制止，应立即报告有关部门。
切忌在众多游客面前争执，引起景区秩序混乱. 第七游客流量较大时，检票人员应主动疏导游客，确保出入口无拥挤混乱现象。
其次是咨询服务：第一咨询服务人员应具有较高的旅游综合知识，要随时掌握景区动态，对游客关于本地及周边区域景区情况的询问，要提供耐心、详细的答复和游览指导。
景区票务人员管理制度范本
景区票务人员管理制度范本第一条总则为了加强景区票务管理，规范票务人员行为，提高服务质量，保障游客合法权益，根据国家相关法律法规，制定本管理制度。
第二条票务管理部门职责票务管理部门负责景区门票和景区内演出活动门票的售票工作及景区的入园检票工作。
具体职责如下：1. 负责景区票务政策的制定和实施。
2. 负责景区门票价格的设定和调整。
3. 负责景区票务人员的招聘、培训和管理。
4. 负责景区票务收入的核算和结算。
5. 负责景区票务设备的维护和管理。
6. 负责景区票务数据的统计和分析。
第三条票务人员资格和培训1. 票务人员应具备良好的职业道德和服务意识，遵守国家法律法规，无犯罪记录。
2. 票务人员应具备基本的沟通能力和服务技能，能够熟练操作票务设备。
3. 票务人员应定期接受景区组织的培训，提高服务质量和业务水平。
第四条票务人员工作规范1. 售票（1）售票处工作人员须工作在认真负责，准时到岗，提前做好售票准备工作。
（2）售票员应按照景区门票价格和优惠政策，准确无误地为游客发售门票。
（3）售票员应严格执行景区门票预订、退票、改签等规定，确保游客权益。
2. 检票（1）检票员应认真核验游客门票，确保游客持有效门票入园。
（2）检票员应文明执法，礼貌待人，不得故意刁难游客。
（3）检票员应密切配合景区安全管理工作，发现异常情况及时报告。
3. 票务服务（1）票务人员应主动为游客提供咨询、指引等服务，解答游客疑问。
（2）票务人员应保持售票处环境整洁，确保游客购票舒适。
（3）票务人员应遵守景区工作纪律，不得擅自离岗、串岗。
第五条票务人员考核和奖惩1. 景区应定期对票务人员进行考核，评估其工作质量和服务水平。
2. 对表现优秀的票务人员，景区应给予表彰和奖励。
3. 对工作失职、违规操作的票务人员，景区应依法给予处分，严重者解除劳动合同。
第六条票务人员保密规定1. 票务人员应严格遵守景区票务保密制度，不得泄露票务数据、游客信息等敏感信息。
景区票务中心管理规章制度
景区票务中心管理规章制度第一章总则第一条为规范景区票务中心的管理，提高服务质量，保障游客权益，制定本规章制度。
第二条景区票务中心是景区的重要门户，是景区的重要组成部分，是景区对外开放的窗口，是景区客户服务的中心。
第三条景区票务中心管理规章制度适用于景区票务中心全体管理人员和服务人员，必须严格执行。
第四条景区票务中心管理规章制度应当与国家法律法规和景区管理制度相适应，服从景区领导的指挥调度。
第五条景区票务中心管理规章制度的制定、修改和废止，由景区领导小组商议决定，经景区总经理批准后执行。
第六条景区票务中心管理规章制度的解释权属于景区总经理。
第七条景区票务中心管理规章制度必须向全体管理人员和服务人员公布，并严格执行。
第二章岗位职责第八条票务主管是景区票务中心的主要负责人，负责指挥、协调和管理票务中心的工作。
第九条票务主管的主要职责包括：1.负责制定票务中心的工作计划和年度预算；2.指导和监督票务中心的工作人员，确保工作落实；3.负责解决票务中心的日常问题和突发事件；4.协助景区领导进行票务中心的管理工作。
第十条售票员是景区票务中心的工作人员，主要负责景区门票的售卖工作。
第十一条售票员的主要职责包括：1.负责门票的销售工作，保证销售额的完成；2.协助景区领导进行票务中心的管理工作。
第十二条检票员是景区票务中心的工作人员，主要负责景区门票的检验工作。
第十三条检票员的主要职责包括：1.负责检票工作，保证游客的入园安全；2.协助景区领导进行票务中心的管理工作。
第十四条门卫是景区票务中心的工作人员，主要负责景区入口的安全保卫。
第十五条门卫的主要职责包括：1.负责景区入口的安全管理工作；2.协助景区领导进行票务中心的管理工作。
第三章工作流程第十六条景区票务中心的工作流程分为售票流程、检票流程和入园流程。
第十七条售票流程包括：1.售票员通过计算机系统查询门票信息，与游客确认门票种类和数量；2.售票员核对门票信息，明确价格和优惠；3.售票员向游客收取门票费用，开具发票；4.售票员将门票交给游客，并指导游客前往景区入口。
旅游景区管理票务工作管理制度
旅游景区管理票务工作管理制度1 目的和范围1.1 规范领票、售票、检票等项工作，使游客满意进入景区旅游。
1.2 票务管理部门负责景区门票和景区内演出活动门票的售票工作及景区的入园检票工作。
2 领票1负责票务工作的员工到财务管理部门票库领取本岗位所需的各种票据，票据应当场点清并核对票号。
3 售票3.1 售票员按景区有关票务的规定向游客出售景区的门票及其他项目的票证,售票员应熟悉了解景区有关信息和相关知识，给游客必要的提示和咨询解答。
3.2 售票员准确、清晰、迅速地唱收唱付，保证热情礼貌，售票快速准确。
3.3 售票员交接班时，应当面点清票据数量，登记票据编号，清点票款数额，并填写交接班记录。
3.4 以中外文明示景区的开放时间、售票时间、淡旺季门票价格、享受优惠票价的特殊群体（如学生、军人、老年人、残疾人等）、享受免票的特殊群体以及购票须知。
其中购票须知中应明示景区内其他收费项目、套票价格。
如有价格变动，应及时公布。
3.5 售票员按景区现金管理的有关规定上交售票款项。
3.6 根据游客流量设置相应数量的售票窗口，并根据实时流量开放相应数量的窗口，必要时可分设团队、散客和网络售票窗口。
4 检票4.1 检票员根据景区票务管理规定，热情、迅速、礼貌的为持有有效门票的游客提供检票服务。
4.2 检票员为符合景区免费或优惠入园规定的游客提供相应服务，通过培训和学习熟悉各种票据，针对不同游客准确放行。
4.3对于少购、购错票的游客，检票员应礼貌地解释说明情况，为其办理补票、换票手续。
如遇游客纠缠，应及时通知主管领导到场解决，如无法当场协商解决，可引导游客通过规定的渠道进行申诉，并协助有关部门处理。
4.4 检票员应熟悉了解有关信息和相关知识，给游客必要的提示和咨询解答。
4.5 合理设定验票入口，设置专门的无障碍通道，旅游旺季应设立团队入口。
4.6 旅行团队检票程序4.6.1 要求导游或领队出示团队预订凭证，并与营销管理部门提供的团队预订情况进行核对。
旅游景区票务工作管理制度
旅游景区票务工作管理制度第一章总则第一条为规范旅游景区票务工作的管理，提高工作效率和服务质量，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于旅游景区内所有票务工作，包括门票销售、票务系统管理、售后服务等。
第三条旅游景区票务工作必须遵循法律法规，保护游客合法权益，维护景区正常秩序和文明风尚。
第四条景区票务部门是景区票务工作的主管单位，负责票务工作的组织、协调、监督和管理。
第二章票务销售第五条景区门票必须通过官方授权的销售渠道进行销售，禁止私自转售票款或以高于官方价格出售门票。
第六条景区门票销售时间为每日开放时间前30分钟至门票有效期前30分钟。
第七条售票窗口必须配备专业的票务人员，提供高效、热情、有礼的服务。
第九条景区门票的销售价格由景区管理部门统一制定，并向社会公布，不得私自涨价或抬高价格。
第十条对于购买无效或重复购买的门票，景区将按规定退还票款，或者提供等值的其他景区资源。
第三章票务系统管理第十一条景区票务部门必须配备合适的票务系统，确保票务数据的准确、完整和安全。
第十二条票务系统必须具备实时查询、统计、报表等功能，方便景区管理人员进行管理和决策。
第十三条景区票务部门负责对票务系统的运营和维护，保证系统的稳定性和安全性。
第十四条景区票务系统必须每日备份数据，保留至少30日内的数据存档，以备查证和备份恢复。
第十五条维护票务系统的安全，确保敏感数据的保密，防止非法入侵和数据泄露。
第四章售后服务第十六条景区门票一经售出，不予退款，但如果发生不可抗力或其他由景区原因引起的景区关闭等特殊情况，景区将全额退还购票款项。
第十七条游客在游览过程中发生损失、受伤或其他投诉，景区将认真处理，并及时为游客提供帮助和解决方案。
第十九条景区建立游客投诉处理机制，确保游客的合法权益得到保护和维护。
第五章违规处理第二十条对于违反本管理制度的工作人员，景区将给予相应的纪律处分，情节严重的将追究法律责任。
第二十一条对于违反本管理制度的游客，景区将按照现有法律法规和地方规定进行处理，保护景区秩序和安全。
旅游景区票务人员管理制度
第一章总则第一条为规范旅游景区票务管理工作，提高景区服务质量和效率，保障景区的正常运营，特制定本制度。
第二条本制度适用于旅游景区内所有从事票务工作的员工。
第三条票务人员应遵循公平、公正、公开的原则，严格执行国家有关法律法规，维护景区的良好形象。
第二章票务人员职责第四条票务人员的主要职责包括：1. 负责景区门票的销售、验票、退票等工作；2. 负责票务数据的统计、汇总和上报；3. 维护票务设备，确保其正常运行；4. 接待游客咨询，解答游客疑问；5. 配合景区其他部门开展相关工作。
第五条票务人员应具备以下基本条件：1. 具有良好的职业道德，热爱旅游事业；2. 熟悉景区票务管理制度和相关法律法规；3. 具备一定的沟通能力和服务意识；4. 具有较强的责任心和团队协作精神。
第三章票务工作流程第六条票务人员须遵守以下工作流程：1. 严格遵守景区票务管理制度，确保票务数据的准确性和完整性；2. 按照景区规定的时间、地点和班次进行售票工作；3. 严格执行门票价格政策，不得擅自提高或降低门票价格；4. 做好门票的发售、验票、退票等工作，确保游客权益；5. 对游客提出的问题和投诉，应耐心解答，及时处理。
第四章票务设备管理第七条票务人员应做好以下票务设备管理工作：1. 定期检查票务设备，确保其正常运行；2. 发现设备故障，应及时上报，并采取措施进行维修；3. 不得随意拆卸、改装票务设备；4. 对票务设备进行保养，延长设备使用寿命。
第五章培训与考核第八条景区应定期对票务人员进行培训，提高其业务水平和服务意识。
第九条票务人员考核应包括以下内容：1. 业务水平：考核票务人员的业务知识、操作技能和沟通能力；2. 服务质量：考核票务人员的服务态度、服务意识和解决问题的能力；3. 工作纪律：考核票务人员的工作态度、工作作风和遵守制度情况。
第六章奖惩第十条对在票务工作中表现突出的票务人员，景区应给予表彰和奖励。
第十一条对违反本制度规定的票务人员，景区应根据情节轻重，给予批评教育、通报批评、经济处罚或解除劳动合同等处理。
景点票务管理制度
景点票务管理制度第一部分：总则为规范景点票务管理，优化服务流程，提高服务质量，保障游客权益，制定本制度。
第二部分：景点票务管理1. 景点门票价格与销售1.1 景点门票价格的确定应当符合市场经济规律，同时考虑景点的特色、服务内容、设施设备等因素，合理确定票价。
1.2 门票销售方式包括：窗口售票、网络购票、手机购票、自动售票机等多种方式，以满足不同游客的购票需求。
1.3 票价调整应提前公示，并在正常游览日期之前进行，调整幅度不得超过规定的范围。
2. 门票售后服务2.1 门票一经售出不退换，但在特殊情况下可以办理门票延期或者改签业务。
2.2 门票售后服务应当及时、热情、礼貌的接待游客，为游客提供满意的服务。
3. 票务管理规定3.1 景区门票应当标明票价、有效期、使用条件等信息，清晰明了。
3.2 凭有效门票进入景区，游客应当遵守景区的相关规定，服从景区管理人员的管理和指挥。
第三部分：景点票务监督管理1. 景点票务监督1.1 景点门票价格应当定期接受相关国家部门的价格监督，保持价格合理性。
1.2 景点门票销售情况、游客满意度等应当接受相关部门的监督，运营方应当通过公开透明的方式接受监督。
2. 景点票务违规行为处理2.1 对于恶意炒作门票价格、虚假宣传、捆绑销售等行为进行公开曝光，并按照相关规定给予处罚。
2.2 对于门票售后服务不周到、服务态度恶劣等，进行严肃处理，保障游客权益。
第四部分：景点票务管理的改进建议1. 多元化门票价格设置，满足不同游客的消费需求。
2. 强化门票售后服务管理，提高服务水平和满意度。
3. 加强监督管理，建立健全景点票务管理体系，保障游客权益。
4. 不断优化景点票务服务流程，提高工作效率，提升服务质量。
第五部分：景点票务管理制度的实施与监督1. 运营方应当加强员工培训，确保员工遵守票务管理制度，并能够熟练操作票务系统。
2. 监管部门应当定期对景点门票的价格、销售情况、售后服务等进行检查，及时发现问题并进行处罚。
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景区票务服务与管理
票务服务分以下四点：（1）售票服务（2）验票服务（3）咨询服务（4）投诉受理服务。
首先说说售票服务：第一售票人员衣着整洁，姿态端正，态度热情，使用礼貌语言。
第二售票人员应迅速、准确售票，误差率不超过万分之五。
第三售票人员应使用普通话服务，对游客的提问，做到百忙不厌。
第四售票人员应熟练掌握各种票券的价格、折扣和使用办法。
第五售票处应公示门票价格及优惠办法，售票人员应主动向游客解释景区的票价优惠政策，售票时做到唱收唱付。
第六游客购错票或多购票，在售票处办理退票手续，售票人员应按景区有关规定办理，如确不能办理退票的，应耐心、礼貌地向游客解释。
第七售票人员应熟练掌握景区的免票规定，对持有效免票证件的游客给予免票；对于不符合免票规定的游客，售票人员应给予耐心、礼貌地解释，如遇到难以解决的问题，应及时上报景区领导。
第八游客出现冲动或失礼时，售票人员应保持克制态度，杜绝与游客发生口角。
第九售票人员应耐心听取游客批评，注意收集游客的建议，及时向上一级领导反映。
二是检票服务：第一检票岗位工作人员，应保持良好的工作状态，站姿端正，面带微笑，使用标准普通话及礼貌用语。
第二检票人员应熟悉本景区规定的各种票券的使用方法，迅速、准确
验收票券。
第三对漏票的游客，检票人员要使用礼貌语言，耐心解释，避免与游客发生冲突，并说服游客重新购票。
第四检票人员应熟练掌握景区的免票规定，对持有效免票证件的游客放行；对于持无效证件、不符合免票规定的游客，检票人员应保持良好的态度，给予耐心、礼貌地解释，如遇到难以解决的问题，应及时上报景区领导。
第五老弱病残游客进入景区时，检票人员应给予必要协助。
第六如遇闹事滋事者，检票人员应及时礼貌予以制止，如无法制止，应立即报告有关部门。
切忌在众多游客面前争执，引起景区秩序混乱。
第七游客流量较大时，检票人员应主动疏导游客，确保出入口无拥挤混乱现象。
其次是咨询服务：第一咨询服务人员应具有较高的旅游综合知识，要随时掌握景区动态，对游客关于本地及周边区域景区情况的询问，要提供耐心、详细的答复和游览指导。
第二接受游客咨询时，应起立，面带微笑，且双目平视对方，全神贯注，集中精力，以示尊重与诚意，专心倾听，不可三心二意。
第三答复游客的问询时，应做到有问必答，用词得当，简洁明了。
第四接待游客时应谈吐得体，不得敷衍了事，言谈不可偏激，避免有夸张论调。
第五接听电话咨询时，铃响不应超过三声并首先报上姓名或景区名称，回答电话咨询时要热情、亲切、耐心、礼貌，要使用敬语，通话完毕，互道再见并确认对方先收线后再挂断电话。
第六如有暂时无法解答的问题，应向游客说明，并表示歉意，不能简单地说“我不知道”之类的用语。
最后说说这投诉服务：第一景区设专人负责处理投诉，设立专用投诉电话，并在景区明显位置公布投诉电话，并且要有专人值守。
第二景区工作人员应把游客的投诉视为建立诚信的契机，投诉受理人员要着装整洁，举止文明、热情、礼貌、耐心地接待投诉游客。
第三投诉受理人员要严格按照处理程序处理投诉，并做好投诉记录。
投诉档案要保存完整。
第四受理投诉事件，能够现场解决的，应及时给予解决；若受理者不能解决，应及时上报景区负责人，并及时将处理结果通知投诉者。
第五投诉受理人员要注意收集游客的反馈意见，科学分析，以便及时改进，提高服务质量。
第六投诉受理人员要以“换位思考”的方式去理解投诉游客的心情和处境，满怀诚意地帮助客人解决问题，自始至终使用礼貌语言，对游客的不理智行为也要保持良好的态度，严禁拒绝受理或发生与游客争吵现象。
第七接待投诉者时，要注意礼仪礼貌，本着“实事求是”的原则，既要尊重游客的意见，又要维护景区的利益。
我们的票务部管理也是很严格的可以分为一下几点：第一严格执行运价政策和票据管理及营收报解制度，负责票据的领取、登记、发售、保管工作。
遵守售票纪律，严禁无关人员进入售票室。
第二必需按时填写当班工作记录、原始台帐，负责交接好当班工作。
第三景区票务由财务部进行统一管理，由旅游服务部业务员和各景区售票员按本制度要求领用、保管和出售。
第四票据印制回来后交财务部票务专管员入库，妥善保管，并做好登
记、造册等相关工作。
第五票据需加盖公司的票务专用章方可使用，无票务专用章的票作废票处理。
财务部票务专管员向主管副总经理提出使用票务专用章申请，经批准核实后，批量加盖票务专用章，并做好票务登记发放和造册归档等相关工作。
第六票据的领用由旅游服务部业务员和各景区指定售票员到财务部票务专管员处领取，票务专管员须办理相关登记发放手续，其它非售票人员不得领取。
第六景区售票员和旅游服务部业务员每日领取的门票数量要根据实际情况而定。
各景区只设日班售票，旅游服务部设日班和中班售票，其余班次不售票。
如需售票，转到旅游服务部办理相关票务。
当日售票结束后，日班售票员和旅游服务部业务员须在当日下班后30分钟内到财务部票务专管员处进行核算结账；中班旅游服务部业务员须在第二天上午12点之前到财务部票务专管员处进行核算结帐。
不得隔日或多日一起结算，特殊情况需报财务主管批准。
第七售票员和业务员当日现金必须在当日直接交公司财务部出纳处，凭财务部出纳员出具的收据和票务专管员进行核账。
同时将每日填写的《每日售票登记表》和《每日票务稽核表》交到财务部。
第八条：票务专管员不定期到各景区售票员处核查票务使用和结余情况，每周汇总票数和财务部出纳进行核对结算，并把每周情况向主管副总汇报。
售票员、业务员、票务专管员要妥善保管好自己的门票，如有遗
失，按票面总额赔偿公司损失。
第九条：景区售票员售票时实行
唱收唱付，严格按照票面价格出售，不得多收票款，不得串通他人弄虚作假以获取私利。
一经发现除加倍处罚外，视情节轻重，予以通报批评、辞退或移送司法机关处理。
第十条：旅游服务部在接待旅游团队时，按公司与旅行社的签约协议办理优惠票务；在接待上级领导或来宾，需办理优惠票务或免票时，须经公司副总经理批准并办理相关优惠或免票手续。
第十一：本公司工作人员进入各景区时须出示本人的工作证（工牌）；景区范围内的村民（与公司有合同约定的部分）凭本人的身份证进入各景区。
为加强安全管理，无成年人携带或照看的未成年人不得进入各景区游览。
第十二条：任何游客都必须凭票或办理相关手续进入各景区。
验票员验票时必须一人一票，不得一票多人或无票、无手续放行任何游客进入景区。
一经发现除加倍处罚外，视情节轻重予以通报批评、辞退或移送司法机关处理。