企业安全生产管理内业资料的规范化讲义

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内业资料培训1讲稿范文

内业资料培训1讲稿范文

内业资料培训1讲稿范文尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是XX公司的培训师XX,今天非常荣幸能够为大家带来内业资料培训的第一讲。

本次培训旨在提高大家的内业资料处理能力,帮助大家更好地管理和利用公司的内部资料。

希望通过本次培训,能够为大家提供一些实用的方法和技巧,让大家在工作中能够更加高效地处理和管理内业资料。

首先,我将从什么是内业资料开始进行讲解。

内业资料是指公司内部的各种文件、档案、报告等信息,是企业运作和决策的重要依据。

正确处理和管理内业资料对于企业的发展和决策具有重要的影响。

因此,我们需要深入了解内业资料的特点和处理方式。

内业资料的特点主要有以下几个方面:首先,内业资料具有保密性和机密性。

企业的内部资料往往包含着各种商业机密和核心竞争力,因此需要严格保密。

其次,内业资料具有时效性。

随着社会的发展和企业的变化,内业资料的内容和形式也会不断更新。

再次,内业资料具有可复制性。

资料的复制和传播可以更好地保证内业资料的安全性和流通性。

在处理内业资料时,我们需要注意以下几个方面:首先,保证内业资料的准确性和完整性。

准确的内业资料能够提供给企业正确的参考和决策依据。

其次,保障内业资料的安全性和机密性。

内业资料的泄漏可能对企业造成严重的损失,因此需要加强对内业资料的保护。

同时,我们应该注重内业资料的整理与分类。

合理的资料分类可以提高内业资料的查找和利用效率。

最后,我们还应该注重内业资料的传递和共享。

内业资料的共享可以促进企业内部各部门之间的信息交流和合作。

下面,我将为大家介绍一些处理内业资料的方法和技巧。

第一,建立完善的内业资料管理系统。

一个良好的内业资料管理系统可以帮助我们更好地管理和利用内部资料。

首先,我们需要建立起内业资料的分级管理体系,将资料按照重要程度和机密性进行分类,并设立相应的权限控制,以保证资料的安全性。

其次,我们需要建立起内业资料的存档和查找系统,确保内业资料能够被方便地存储和检索。

第二,采用电子化管理方式。

最新安全内业资料教学讲义ppt课件

最新安全内业资料教学讲义ppt课件

安表六:安全检查工作日志
日期及页码应为连续,每天应认真填写工程部位、天气 情况、安全检查记录等项内容。项目经理及企业安全部门 应随即对施工安全检查日志进行检查。
一卷第四册 安全教育培训
安全培训教育资料
内容 津建安一卷四册 目录
1、安全培训教育制度 2、班前安全活动制度 3、项目管理人员教育登记表------------(表格:安表8) 4、生产作业人员教育登记表----------(表格:安表9) 5、管理人员安全上岗证复印件-------(表格:安表10) 6、项目三级安全教育记录-------------(表格:安表11) 7、各工种安全培训记录----------------(表格:安表12) 8、班前安全活动记录------------------- (表格:安表13) 9、安全培训教育考核试卷 10、其他
制定措施: 1操作人员搭设脚手架时,必须穿防滑鞋,系好安全带。 2操作人员必须熟悉安全技术交底。 3操作人员必须按安全技术交底要求操作。 4操作人员搭设脚手架时注意上下呼应,其它人员不准进入搭设区域。 5其他措施内容。
一卷第五册 综合管理
安全检查资料
内容 津建安一卷五册 目录
1、施工组织设计 2、劳务分包负责人安全责任制 3、安全防护用具及机械设备管理制度 4、安全标志牌管理制度 5、安全例会制度 6、工伤事故报告制度 7、分包队伍企业执照、资质证书 8、安全资格证书 9、进津许可证 10、公司与项目责任承包合同
要求:检查制度应有定期、不定期、 专业及季节性检查活动,检查应填写 评分表(JGJ59-99),隐患整改通知单、 整改反馈要对应;检查工作日志为安 全员工作记录、应认真填写;违章违 纪处理要登记及时;分布分项安全技 术交底内容应全面详实、有针对性、 交接双方签字。

安全生产内业资料

安全生产内业资料

安全生产内业资料
安全生产是指在生产过程中,采取一系列措施和规定,确保员工的人身安全、设备设施的完好以及生产环境的稳定。

下面是一份关于安全生产的内业资料:
安全生产是企业管理工作的重要组成部分。

企业要为员工提供一个安全、健康、无事故的工作环境,确保员工的人身安全和财产安全。

只有在安全生产的基础上,企业才能实现长期稳定的发展。

企业应该制定一套科学、合理的安全生产规章制度,明确员工在生产过程中的责任和义务。

员工也要严格遵守这些规章制度,切实履行自己的安全职责。

只有全员共同努力,才能创造一个安全的工作环境。

在安全生产过程中,防火安全是一个重要的环节。

企业要建立健全的消防设施,确保及时发现和处理火灾隐患。

员工要熟悉使用消防器材和应急走向,做好火灾自救和灭火工作,避免火灾的发生。

此外,企业还应该加强对员工的安全教育和培训。

通过定期组织安全知识培训和演练活动,提高员工的安全意识和应急处理能力。

同时,企业要建立健全的事故报告和处理机制,及时掌握和处理各类安全事故,确保生产过程的稳定。

在安全生产过程中,环境保护也是一个重要的方面。

企业要合理使用资源,减少污染物的排放,推行绿色生产。

通过科学管
理和先进技术手段,提高生产效率,降低对环境的影响。

只有保护好生态环境,才能实现可持续发展。

总之,安全生产是企业发展的基石。

企业要牢固树立安全第一的思想,把安全生产放在首位。

通过制定科学、合理的规章制度、加强安全教育培训和推行环境保护措施,确保员工的安全和财产的安全。

只有如此,企业才能实现长期稳定的发展。

规范安全内业资料课件

规范安全内业资料课件

资料不规范
总结词
资料不规范会导致资料的可读性差,难以理解和使用。
详细描述
资料不规范的问题通常表现为格式不统一、内容不清晰或缺少必要的标识和说明等。这可能是由于缺 乏统一的标准和规范、工作人员的随意性或对规范要求的不了解等原因造成的。
06
CATALOGUE
安全内业资料实例分析
某企业安全内业资料实例
归档方法
采用电子化归档方式,将纸质资料扫 描成电子版,并建立电子档案系统, 实现档案的数字化管理。
档案维护与管理
档案维护
定期对档案进行整理、更新和修复,确保档案的完整性和准 确性。
档案管理
建立档案管理制度,明确档案的保管、保密和使用要求,确 保档案的安全和保密性。
04
CATALOGUE
安全内业资料的应用与改进
资料不准确
总结词
资料不准确会导致安全管理决策失误 ,甚至引发安全事故。
详细描述
资料不准确的问题通常表现为数据错 误、信息失真或记录不实等。这可能 是由于工作人员的粗心、缺乏专业知 识和技能、或者故意篡改等原因造成 的。
资料不一致
总结词
资料不一致会导致安全管理混乱,降低管理效率。
详细描述
资料不一致的问题通常表现为不同来源的资料存在矛盾、不一致或重复等。这可能是由于不同部门之间缺乏沟通 、信息传递不畅或记录标准不统一等原因造成的。

03
CATALOGUE
安全内业资料的审核与归档
审核要求与流程
审核要求
确保安全内业资料内容完整、准 确、规范,符合相关法规和标准 要求。
审核流程
按照先审查后审核的流程,对安 全内业资料进行逐级审核,确保 资料质量。
归档要求与方法

安全生产内业资料

安全生产内业资料

安全生产内业资料安全生产内业资料【700字】一、安全生产的意义和目标安全生产是指在经济活动中,为了防止事故和职业病的发生,保护员工的生命财产安全以及社会公众利益,采取一切可能的措施,确保生产过程的安全有序进行的活动。

安全生产的目标是“预防为主、综合治理、依法管理、部门协作、全员参与、持续改进”,通过科学的安全管理和技术措施,降低事故发生的概率,减少事故对人身和财产的危害,保障生产过程的正常进行。

二、安全管理制度体系安全管理制度体系是安全生产的重要组成部分,包括安全生产方针、安全生产规章制度、责任制度、安全教育培训制度等。

安全生产方针是企业对安全生产的基本要求和指导思想的表述,是企业安全生产工作的总纲领。

安全生产规章制度是对企业内部各项安全工作的具体规定和要求,包括安全生产的各项管理制度、操作规程等。

责任制度是明确各级领导和责任人员在安全工作中的职责和权力的制度,确保安全管理的有效实施。

安全教育培训制度是保证员工安全意识的提高,强化员工对安全操作规程的理解和遵守,提高员工应对突发事件的应急处理能力。

三、安全生产风险评估与控制安全生产风险评估是指对生产过程中可能出现的各种危险源进行系统的识别、评估、控制的过程。

具体包括风险识别、风险分析、风险评价、风险控制和风险监控等环节。

通过风险评估,可以及时发现可能存在的安全隐患,采取相应的措施进行风险控制,防止事故的发生。

四、应急预案和演练应急预案是生产过程中应对突发事件的预先制定的方案和措施,主要包括突发事件的种类和级别、应急反应流程、责任分工、协作机制等内容。

应急演练是对应急预案进行实际操作的过程,可以提高员工的应急处理能力和协作能力,增强员工在紧急情况下的应变能力。

五、安全生产培训和宣传教育安全生产培训和宣传教育是加强员工安全意识和安全技能培养的重要途径。

通过定期组织员工参加安全培训,提高员工对安全生产的认识,增强员工对安全操作规程的理解和遵守。

同时,通过宣传教育活动,向员工普及安全生产知识,提高员工的安全防范意识和自我保护意识。

安全内业资料管理讲义

安全内业资料管理讲义

安全内业资料管理讲义一、内业资料概述及管理方法:(一)安全内业资料是施工企业按照国家法律法规、条令条例,国家、行业、地方政府、业主、监理单位、隶属主管单位、及本企业的有关标准、规程、规定和要求,在施工管理过程中所建立和形成的资料。

(二)它既是安全管理的基础,又是安全管理的重要依据,也是安全贯标工作的基本要求。

(三)安全内业资料是本单位安全生产管理过程的真实记录。

它能反映出本单位安全生产管理过程中的工作量和基本状况,也能反映出本单位的安全生产管理水平。

(四)它的作用:一是为领导提供安全管理状况、管理决策和指导安全生产的依据。

二是预知危险、消除隐患,总结经验教训,改进管理方法,提高管理水平。

(五)目前,随着国家对安全生产工作的重视程度,各级对安全工作的要求,以及铁路质量信誉评价检查内容,加强安全内业资料管理和建设,已是企业建设和发展的必然要求。

(六)安全内业管理方法:遵循一条原则,即:写你要做的,做你所写的,写你已做的。

在资料管理过程中做到:专人专管,有真实性;切合实际,可操作性;闭合管理,可追溯性;随工整理,分类归档。

二、安全内业资料的具体内容及做法:(一)组织机构:1、安全生产领导小组2、安全管理机构网络(二)安全保证体系:1、安全保证体系网络(思想保证、组织保证、措施保证、经济保证)2、以项目长为首的生产指挥、安全管理保证体系,以项目书记为首的安全教育培训、思想工作保证体系,以项目工会主席为首的群众监督保证体系,以项目安全管理部门为主的专业安全管理控制、监督检查保证体系。

(三)安全生产管理目标及考核办法(总公司下达指标:职工因工死亡率0.15‰以下,重伤率0.5‰以下)(四)安全生产管理制度(含规定、措施、办法):1、安全教育培训制度(三级教育、岗前教育、日常教育、专题教育。

对三类人员、特业人员的培训)2、安全检查整改制度(定期、不定期、专项、季节)3、安全例会制度4、安全生产奖惩制度(含风险抵押金的管理)5、安全生产责任制度(各类人员、部门安全职责)6、劳务工安全管理制度(外部企业、自带劳务)7、特业人员管理制度8、安全技术措施计划及经费管理制度9、安全技术交底制度10、危险性较大工程的专项安全技术方案编制及审查制度(施组有安全专篇)11、消防安全制度12、火工品安全管理制度(购买、运输、装卸、管理发放、回收、使用)13、劳保用品管理制度14、伤亡事故统计报告及调查处理制度15、安全内业管理制度16、瓦斯及有毒有害气体检测和管理制度17、施工现场安全管理规定18、施工用电安全管理规定19、高处作业安全管理规定20、爆破作业安全管理规定21、隧道施工安全管理规定22、机电设备、车辆运输安全管理规定(含特种设备)23、既有线施工安全管理规定及“卡死”制度等等,根据工程任务的不同特点,制定相应的安全制度和安全管理规定。

内业资料培训1讲稿范文(三篇)

内业资料培训1讲稿范文(三篇)

内业资料培训1讲稿范文尊敬的各位领导,亲爱的员工们:大家上午好!我很荣幸能够在这里为大家进行内业资料培训。

我相信通过这次培训,我们能够更好地掌握和运用内业资料,提高工作效率和质量。

作为公司内部的一个重要环节,内业资料的准备和管理是我们日常工作中必不可少的一部分。

它不仅仅是标识一个公司的形象,更是反映了一个公司的运作和管理水平。

因此,我们要认真对待内业资料的准备和管理工作。

首先,我将介绍内业资料的种类和重要性。

内业资料可以分为两大类:一是公司内部的管理资料,包括组织结构、岗位职责、工作流程等;二是与外部客户和合作伙伴相关的资料,包括产品介绍、合同文件、客户档案等。

这些资料不仅能够提高我们的工作效率,还可以为公司的发展和决策提供有力的依据。

其次,我将为大家介绍内业资料的准备和管理流程。

内业资料的准备包括以下几个步骤:首先是确定资料的需求和目标,明确需要准备的资料类型和数量;其次是收集资料的内容和数据,可以通过调研、整理和归档等方式获取相关资料;最后是进行资料的编排和整理,确保资料的易读性和整体性。

对于内业资料的管理,我们可以通过建立档案馆、制定管理规范、定期更新和审核等方式来保证资料的完整和安全。

接下来,我将给大家分享一些内业资料的编写技巧和注意事项。

首先是要保持资料的准确性和权威性,确保所写内容真实可信,并且符合公司的要求和政策;其次是要注重资料的易读性和可理解性,尽量使用简洁明了的语言和排版,避免使用过多的专业术语和复杂的表格;同时,我们还要注重资料的时效性,及时更新和修订过时的资料,确保资料的有效性和实用性。

最后,我想强调内业资料的保密和安全问题。

内业资料往往包含公司的核心机密和业务机密,因此要加强对资料的保密和权限管理,确保资料不被外泄和滥用。

我们可以通过制定保密政策和加强员工培训来提高资料的安全性。

通过今天的培训,我相信大家对内业资料的准备和管理有了更深入的了解和认识。

希望大家能够将所学到的知识应用到实际工作中,提高我们的工作效率和质量。

内业资料培训讲稿

内业资料培训讲稿

内业资料培训讲稿内业资料培训讲稿尊敬的各位同事:大家好!今天我带来的是关于内业资料培训的讲稿,希望能够帮助大家更好地掌握内业资料的制作和管理方法。

首先,我们先来了解一下什么是内业资料。

内业资料是指企业内部使用的各种文档、表格、报表、数据、合同等资料。

内业资料的制作和管理对于企业日常的运营和管理起着至关重要的作用。

合理有效地管理内业资料,能够提高企业的效率、减少错误、降低成本、促进协作和提高决策质量。

那么,如何才能够做好内业资料的制作和管理呢?下面,我将从以下几点来为大家详细介绍。

一、制作规范内业资料的制作规范是保证内业资料质量的关键。

在制作内业资料时,要注意以下几点:1、内容准确无误。

内业资料的内容应该准确无误,不含有不实信息。

在制作内业资料时,要先进行资料收集,并进行核对和修正。

2、格式统一规范。

内业资料的格式应该统一规范,使得同一种类的资料可以放置在同一位置,便于查找。

建议在制作内业资料时,制定统一的格式规范和命名规则。

3、排版美观大方。

内业资料的排版应该美观大方,字体、字号、行距、段落等都要协调统一,以使人眼舒适,方便阅读。

二、分类存放内业资料的分类存放可以方便工作人员快速定位和检索所需的资料。

在进行分类存放时,应该根据资料的类型、用途、对象等进行分类,同时为每一类资料标明名称和存放位置。

在实际工作中,我们可以将内业资料分为如下几类:1、人事档案类。

包括人员基本信息、简历、合同、薪资等资料。

2、财务会计类。

包括收支明细、报表、税务申报、银行对账单等资料。

3、营销销售类。

包括客户档案、市场调查、销售统计、合同等资料。

4、项目管理类。

包括项目资料、进度报告、会议纪要等资料。

5、行政管理类。

包括日常文档、会议纪要、行政手册等资料。

分类存放不但方便了资料的查阅,也有利于保护电子资料的安全,防止误删、误操作等情况的发生。

三、备份保存内业资料管理中备份保存是非常重要的部分。

电子资料的安全保存不但能够保障企业的生产、经营和管理,也能够避免资料的丢失和误操作。

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• 安全生产管理内业资料的规范 化讲义
• 安全生产管理内业资料主要可以分为三大 类(三个层次),即规章制度类,一般管 理类,运行台账类。
• 一、规章制度类
• 它是对建筑行业整个生产过程安全行为 总则的描述和规定,具有强制性和普遍性, 在一定范围内对所有建筑行业都有强制性, 使各企业“有法可依”。当然我们各个
• 安全检查记录(附表一):必须做到每检 必记。对存在的问题真实记录在规定的表 格中,检查结束后应将检查结果及时通报 被检查单位,分析问题的原因,并提出整 改要求。
• 一般问题整改:被检查单位必须按照检查 人提出的整改要求,及时制定专人负责整 改,整改完毕应由监督整改人进行验证是 否整改到位,并在表格中签字确认。
• (3)安全检查制度。
• 安全检查包括旬检、月检、专项检查和日 常检查。主要是查思想、查管理、查制度、 查现场、查隐患、查整改落实。检查的依 据和内容是《铁路工程基本作业施工安全 技术规程》及 《铁路通信、信号、电力、 电力牵引工程施工安全技术规程》,从而 消除施工现场的安全隐患。
• 四级定期检查:指挥部为一级检查,每月 不低于一次大检查;项目部为二级检查,
• (2)安全教育培训制度。
• 安全教育培训包括日常思想教育、新进场 工人接受的三级教育(企业、项目部、班 组教育)、转岗、待岗员工重新上岗前的 安全培训、安全技术教育、特殊工种安全 技术教育等。
• 通过分层次、分工序、经常性、多种形式 的安全教育,使全体职工掌握安全技术、 安全管理知识,达到持证上岗,遵章作业 的要求。培训工作必有详细的记录资料, 包括培训计划(日程)表、考试成绩表、 试卷、教材(讲义)、考试不合格人员的 处理(若有)、培训场面照片、培训小结 等。
• 每旬不低于一次全面检查;架子队(工程 队)为三级检查,每周不低于一次全面检 查;班组为四级检查,每日来回巡查。营 业线施工检查频次应提高一倍。日常检查: 除定期检查外,指挥部、项目部、架子队 (工程队)应加强日常检查,发现问题及 时纠正,日常检查记录等与定期检查相似。 季节性检查:每逢重大几日,国家、省市 重要会议以及各地自然环境变化情况下之 前都有针对性进行安全检查,针对性提出 控制要求,确保绝对安全。
• 整改通知单的填写与签发:检查过程中, 一般问题检查人可直接用检查表的形式通 知到对方,对存在严重问题或隐患时,检 查人应填写《整改通知单》 (附表二),
提出需要整改的问题和完成整改的时 间, 经检查组长或部门及以上领导签字后 通知对方整改。
• 整改回复:无论是检查表中提出的问题, 还是整改通知单要求整改的问题或隐患, 被检查单位均必须对应认真整改完善后, 填写《整改回复单》(附表三)向检查单位进 行回复整改情况。整改回复的形式必须符 合要求,整改完善后的证据必须充分,要 求图文并茂,附整改前后对比照片,签字 盖章手续完善。
• 3、十二项安全生产基础管理制度。
• (1)安全生产责任制度。
• 安全生产责任制是针对各部门、各类人员 所制定的安全责任,并形成制度。这是进 行职责划分、责任追究、工作考核的依据。
• 中华人民共和国安全生产法第五条规定, 生产经营单位的主要负责人对本单位的安 全工作全面负责。明确规定了一个企业的 主要负责人是安全生产的第一责任人。
• 《工伤保险条例》、《铁路营业线施工安 全管理办法》(铁办[2008]190号文)、 《铁路营业线施工安全管理补充办法》铁 运〔2010〕51号、以及(公司安质 [2009]26号)等法律、法规及规章制度。这 些是最基本的资料,应统一保存,分主次 编排,以便参阅、借鉴和执行。
• 2、企业安全管理制度。是指企业内部施行 的一些安全管理制度,如:安全生产责任 制度、安全教育培训制度、安全生产检查 制度、安全考核奖惩制度等等。
• 现场必须有专门的干部进行安全盯岗,特 别是营业线施工必须有相应的领导进行盯 岗监控。
• (5)安全风险抵押金制度
• 为保障项目安全生产目标的顺利实现, 做到安全责任、人人分担,安全生产,人 人参与的良好安全氛围,依据公司相关规 定制定了安全风险抵押金制度,在经济上 予以一定的激励。
• (6)内页资料管理制度
• 培训学时规定:项目负责人每年不得少于 30学时,专职安全生产管理人员每年不得 少于40学时;其他管理人员和技术人员每 年不得少于20学时;作业人员每年不得少 于15学时;特种作业人员取得岗位操作证
后,每年仍需接受有针对性的安全生产培 训,实际不得少于20学时;新进场和换岗
作业人员,在岗前安全生产培训时间不得 少于20学时。
• 不同的单位可以根据自身的情况制定更为 具体的规章制度,它是工程开工前就应该 具备并收集整理的资料,以便于随时取用、 指导生产过程。
• 1、国家、地方、企业制定执行的有关建筑 施工安全生产、劳动保护等方面的规章制 度。如《中华人民共和国安全生产法》、 《建设工程安全生产管理条例》、《安全 生产许可证条列》、
• 检查要求:检查工作应做到“六要六不”, 即:查找问题要深入细致,不走马观花;发 现问题要明言直讲,不含糊其词;揭露问 题要迅速鲜明,不遮掩拖拉;处理问题要 一盯到底,不一查了之;分析问题要举一 反三,不点到为止;处理问题要客观公正, 不感情用事。• (4)干部 Nhomakorabea岗制度。
• 为保证安全风险较高的工程施工项目的安 全稳定,特制定干部盯岗制度,实行施工
• 内业资料建立:指挥部、项目部、工程队 (架子队)、班组均要分别建立安全内业 资料。内业资料分为四级:局指为第一级, 专业项目部为第二级,工程队(架子队) 为第三级,班组为第四级。
• 内业资料是安全检查的重要内容之一,务 必做到详实、清晰、规范、整齐,分类整 理,专柜归档,专人管理 。
• 内业资料主要内容:
• 第一、二级内业资料主要内容:各项安 全管理制度,安全保证体系,文件收发登 记,安全教育培训记录,安全技术交底, 特种设备管理,特种作业人员管理,应急 救援预案、演练记录,各种安全检查记录 及整改通知书,安全会议记录,隐患、事 故处理记录,安全措施费用台帐、安全确 认表以及其他各种记录、上报表等。
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