如何做好新形势下思想政治工作的思考与探索
关于新时代加强和改进思想政治工作的意见心得体会精选
关于新时代加强和改进思想政治工作的意见心得体会精选新时代加强和改进思想政治工作的意见心得体会随着中国社会主义事业的发展，中国特色社会主义进入了新时代。
在新时代，加强和改进思想政治工作是十分重要的任务。
作为干部，我们要深刻认识到加强和改进思想政治工作的重要性，不断总结经验，改进工作方法，不断完善思想政治工作的体制机制，推动中国特色社会主义事业的持续健康发展。
一、加强思想政治工作的必要性思想政治工作是中国特色社会主义事业的重要组成部分，是党执政兴国的重要手段。
加强思想政治工作具有以下必要性：1. 维护社会稳定。
思想政治工作是稳定社会的重要保障，通过广泛开展宣传和教育活动，提高人民群众的思想觉悟，增强社会主义意识形态的凝聚力，有效遏制各种社会矛盾和风险的发生。
2. 健全中国特色社会主义价值体系。
思想政治工作是培养和践行社会主义核心价值观的重要途径，通过思想政治工作，加强对社会主义核心价值观的宣传、教育和引导，推动全社会形成共同价值追求，进一步巩固社会主义思想道德基础。
3. 培养担当民族复兴大任的新时代人才。
思想政治工作是培养新时代中国特色社会主义事业建设者和接班人的基础工作，通过加强对广大青年学生、青年干部的思想引导、价值观塑造和意识形态教育，培养具有中国特色社会主义核心价值观的新一代青年，为我国的长远发展培养人才储备。
二、加强思想政治工作的基本思路加强思想政治工作的基本思路包括以下几个方面：1. 增强思政课堂的实效性。
思政课是思想政治工作的重要平台，通过改进教学内容和方法，使思政课内容更加贴近实际，更加生动有趣，提高学生的思想觉悟和理论水平，加强对核心价值观的教育和引导。
2. 发挥媒体的积极作用。
媒体是思想政治工作的重要渠道，通过加强多层次、多形式的媒体宣传和教育，在全民范围内传递正能量，积极引导公众舆论，营造良好的社会思想环境。
3. 加强思想政治工作的组织领导。
加强思想政治工作的组织领导是保证思想政治工作有效开展的重要保障。
新时代加强和改进思想政治工作的心得体会
新时代加强和改进思想政治工作的心得体会新时代加强和改进思想政治工作的心得体会一、认识新时代加强和改进思想政治工作的重要性新时代是我国社会主义事业发展的新阶段，是全面建设社会主义现代化国家新征程的重要阶段。
在这个新的历史起点上，加强和改进思想政治工作显得尤为重要。
首先，思想政治工作是党的根本任务。
作为马克思主义政党，党必须牢牢把握思想政治工作的根本任务，时刻关注人们的思想动向，坚决维护群众根本利益，促进社会主义事业不断向前发展。
其次，新时代加强和改进思想政治工作是应对新形势的迫切需要。
当前，我国处在一个百年未有之大变局中，外部环境日趋复杂多变，国内经济发展面临诸多挑战。
为了确保国家的长治久安与社会的和谐稳定，必须加强和改进思想政治工作，为人民群众提供精神支持和指导。
最后，思想政治工作是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要支撑。
加强和改进思想政治工作，有利于提高社会主义制度的活力和创造力，提升国家治理能力，保证治理体系顺利运行。
二、总结新时代加强和改进思想政治工作的经验1.坚持党的领导，确保党中央对思想政治工作的集中统一领导。
党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，也是加强和改进思想政治工作的根本保证。
党中央要加强思想政治工作的组织领导，制定相关政策和措施，加强对各级党组织和干部的指导。
2.发挥党的政治优势，加强思想政治工作的组织保障。
党是最高政治领导力量，党的政治优势为加强和改进思想政治工作提供了有力支持。
党组织要广泛开展教育培训，提高党员干部的思想政治素质和工作能力，增强他们的服务意识和责任感。
3.加强理论研究，提高思想政治工作的科学性和针对性。
科学理论是思想政治工作的指导，必须加强对马克思主义的学习，深化对中国特色社会主义的理解。
加强理论研究，提升工作的科学性和针对性。
4.完善制度机制，规范思想政治工作的程序和方式。
制度机制是保障思想政治工作顺利进行的重要保障，必须建立健全一系列制度规范。
建立健全思想政治工作的考评机制，督促工作的落实和质量的提高。
新形势下加强青年思想政治工作的几点思考
新形势下加强青年思想政治工作的几点思考青年思想政治工作要以活动为载体，在实践活动中进行思想政治教育，增强青年思想政治工作的吸引力，举办一些融思想性、科学性、趣味性、娱乐性为一体的活动。
只有当思想政治工作拨动了人的心弦，为人所接受，才会产生其积极性，能动地向正确方向发展，人不同于机器和一般的动物，拥有高级的思维和自觉能动性，思想政治工作必须正向发生作用，才能避免发生适得其反的作用。
为此要做好青年思想政治工作，就必须努力研究适应和调动青年员工思想政治工作的原则和方法，找出新的时期青年思想政治工作的必要性、优越性、存在问题和应有的对策。
标签：企业管理思想政治工作青年一、加强新形势青年思想政治工作的必要性1.青年思想政治工作要紧跟时代的脚步。
伴随着市场经济的快速发展以及和谐社会的不断深入，人民生活质量不断提高，社会生活结构发生了重大的变化，生活方式呈多元化和多样化发展趋势。
社会分配的差距日益扩大，对专业人才的社会需求虽在增长，但就业竞争日趋剧烈。
经济和社会的发展所带来的变革，不同程度地给青年思想政治工作带来挑战。
2.共青团是党的助手和后备军，投身经济建设主战场的重任，建立健全共青团的各级组织，共青团组织要肩负起教育、团结、带领广大团员青年；努力贯彻落实各级党委和上级团委的中心工作，充分发挥共青团的桥梁和纽带作用，大力加强对青年人才的培养、推荐工作；最大限度地调动团员青年的积极性，围绕为生产经营服务，积极开展共青团和各项活动。
3.青年思想政治工作是企业改革发展的需要。
青年员工是企业中最活跃的分子，是企业的未来和希望，企业持续发展的中坚力量，为促进企业发展，我们需要鼓舞青年员工干劲，凝聚广大员工队伍，培育企业精神加强和改进青年员工的思想政治工作，准确把握青年员工的心态，这几项工作都具有十分重要的意义。
二、加强新形势青年思想政治工作的优势1.有良好的环境。
早在多年前，国家在关于改进思想政治工作的若干意见中就指出：“思想政治工作，是经济工作和其他一切工作的生命线”、“加强和改进新形势下党的思想政治工作是全党的大事，也是宣传思想工作的重中之重”。
新形势下如何做好思想政治工作——关于国企思想政治工作的应对策略
新形势下如何做好思想政治工作——关于国企思想政治工作的应对策略摘要：思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。
创新思想政治工作必须保证思想政治工作与企业改革同步，必须与企业发展协调，必须与员工思想变化共振，才能保证思想政治工作为企业改革发展奠定坚实的思想根基，才能为企业改革发展注入积极的政治基因，进而更积极、更主动、更深入地促进企业不断壮大。
本文通过对新时代国有企业思想政治工作现状及问题进行分析,结合思想政治工作开展现状中存在的优缺点，提出应对策略，促进国有企业思想政治工作更加有效开展。
关键字：国企思想政治工作应对策略一、国企开展思想政治工作的环境及工作要求分析现阶段,市场经济不断发展,国有企业发展壮大,已成为社会经济发展中的重要支撑力量,思想政治工作开展则是保证国有企业内部稳定性的重要措施，可以不断推进国有企业前进发展。
实际上，对于国有企业而言，党的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一，开展思想政治工作是国有企业党组织的基本职能，是党组织在国有企业发挥根和魂作用的主要手段，也是党组织在国有企业独特优势的重要表现。
换言之，思想政治工作就是实现党的领导，特别是实现政治领导、思想领导的重要途径，是发挥党组织领导核心、政治核心作用的具体抓手，是国有企业党组织的职责所在、使命所系。
因此，企业思想工作必须坚持以实效为中心，并且服务于这个中心。
思想政治工作必须服从服务于党的总任务和总目标，这是思想政治工作的一条根本性原则。
实践已经证明，思想政治工作只有结合生产经营工作一道去做，才能有的放矢，准确把握职工思想脉搏，找到化解矛盾、理顺情绪、对症下药的有效办法，才能取得成效和富有生命力。
[1]二、当前国有企业思想政治工作中存在的问题1.对企业思想政治工作认识不足，价值观念错位。
认识是行动的指南。
部分人认为企业不需要重视思想政治工作，认为业务技能是硬的，物质激励是硬的，思想政治工作是软的，对思想政治工作是一切工作的“生命线”的重要性认识有欠缺，认为十次的教育不如一次的处罚，从而对职工中存在的思想问题、错误行为不能够及时的引导、疏通、教育，部分干部、职工存在着“一切为经济效益”的思想，认为思想政治工作创造不了经济效益，甚至拖经济效益的后腿，对积极健康的思想能够产生“生产力”没有清晰的认识，对政治学习反应淡漠，对思想教育持不积极态度。
新形势下如何加强思想政治工作
新形势下如何加强思想政治工作随着社会的发展和变革，我们面临着新的形势和挑战。
在这样的背景下，思想政治工作就显得尤为重要。
它不仅影响着个体的思想观念和行为，也关系到整个社会的和谐稳定。
那么，在新形势下，如何加强思想政治工作呢？一、加强宣传教育宣传教育是思想政治工作的重要组成部分。
在新形势下，我们要加强对社会主义核心价值观、法治精神、民族精神等方面的宣传教育，引导人们树立正确的世界观、人生观和价值观。
这可以通过开展主题宣传活动、举办思想教育讲座、制作宣传片等方式来实现。
同时，要注重与时俱进，运用新媒体等现代化手段，提高宣传效果。
二、加强组织引导组织引导是思想政治工作的重要环节。
要加强对各级党组织、企事业单位、学校等的组织引导，确保思想政治工作的深入开展。
一方面，要建立健全思想政治工作制度，明确责任分工，确保各项工作的顺利进行。
另一方面，要加强对干部人员的教育培训，提高他们的思想政治素质和能力水平，做到政治上过硬。
三、加强舆论引导舆论引导是思想政治工作的重要手段。
要积极引导舆论，营造良好的社会氛围。
在新形势下，互联网和新媒体的普及使信息传播更加迅速和广泛，因此要加强对网络舆论的引导。
同时，要加强对有害信息的过滤和处理，净化网络环境。
此外，要加强对重大事件和热点问题的宣传教育，引导舆论正确表达。
只有做到舆论引导有力，才能保持社会的和谐稳定。
四、加强家庭教育家庭教育是思想政治工作的重要基础。
要加强对家庭教育的引导和支持，提高家长们的思想政治素质。
家庭是孩子们成长的最基本的社会单位，家庭教育对于塑造他们正确的价值观和行为习惯起着至关重要的作用。
因此，我们要加强对家庭教育的指导，提供家庭教育的培训和资源，帮助家长们更好地履行育儿责任。
在新形势下，加强思想政治工作是我们应该高度重视的任务。
只有坚持正确的政治方向，加强宣传教育、组织引导、舆论引导和家庭教育，才能为社会的和谐稳定打下坚实的基础，推动国家的繁荣发展。
探索新形势下做好企业思想政治工作新途径和新方法
探索新形势下做好企业思想政治工作新途径和新方法随着时代的发展和变化，企业思想政治工作面临着新的形势和挑战。
在这个新形势下，如何做好企业思想政治工作，探索新的途径和方法成为了企业管理者们需要思考和解决的问题。
本文将从企业思想政治工作的重要性，面临的新形势和挑战以及探索新途径和新方法等方面进行探讨。
一、企业思想政治工作的重要性企业思想政治工作是企业文化建设的重要组成部分，是指引员工思想、稳定团队情绪、提高团队凝聚力和向心力的工作。
企业思想政治工作是指在企业内部，以政治为核心，以统一思想、凝聚力量、推动发展为宗旨，以提升员工思想觉悟和政治素质为基本任务，通过开展各种形式的思想政治工作，使员工始终保持政治上的清醒和坚定驻岗，增强对企业的认同感和归属感，从而更好地为企业的发展和稳定贡献力量。
1.稳定团队情绪，提高员工士气。
良好的思想政治工作能够有效稳定员工的情绪，提高员工的工作积极性和士气，从而更好地发挥员工的工作潜力，提高企业的综合竞争力。
2.增强企业凝聚力和向心力。
通过开展思想政治工作，可以增强员工对企业的认同感和归属感，增强企业的凝聚力和向心力，形成团结一致、积极向上的企业氛围。
3.有效推动企业良性发展。
企业思想政治工作不仅能够调动员工的工作热情和创造力，还能够引导员工树立正确的工作态度和价值观，推动企业健康、快速、可持续发展。
二、面临的新形势和挑战在新的形势下，企业思想政治工作面临着许多新的挑战，主要表现在以下几个方面：1.员工思想观念多元化。
随着社会的不断发展，员工的思想观念越来越多元化，不同年龄、不同文化背景的员工对待工作、事业和企业的态度和看法也各不相同。
2.信息化时代的到来。
信息化技术的不断发展和应用，企业内部信息的传播速度越来越快，员工获取信息的途径也越来越多样化，这给企业思想政治工作带来了新的挑战。
3.员工关注个人权益的增加。
随着社会进步和文明程度的提高，员工对自身权益的关注度越来越高，对待工作、薪酬、福利等都有了更高的要求。
做好新形势下思想政治工作
做好新形势下思想政治工作一、坚持正确的政治方向在新形势下，思想政治工作的首要任务是坚持正确的政治方向。
我们要始终坚持以马克思主义为指导，坚持中国特色社会主义道路，坚持以人民为中心的发展思想，坚定不移地走中国特色社会主义道路。
同时，要加强对干部群众的思想引导，增强他们的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，确保思想和行动与党中央保持高度一致。
二、创新工作方式方法面对新形势下的挑战，思想政治工作必须创新工作方式方法。
我们要根据时代发展和干部群众需求的变化，不断探索新的思想政治工作途径和载体。
比如，可以通过网络新媒体、文化活动、社会实践等多种形式，丰富思想政治工作的内容和形式，增强工作的吸引力和感染力。
同时，要注重发挥典型示范的引领作用，通过树立先进典型、开展学习教育等方式，引导干部群众树立正确的价值观和行为导向。
三、强化服务意识做好新形势下的思想政治工作，必须强化服务意识。
我们要始终把干部群众的利益放在首位，关心他们的需求和困难，积极为他们提供帮助和支持。
通过深入基层、联系群众、服务群众等方式，加强与干部群众的沟通联系，了解他们的所思所想所盼，为他们解决实际问题。
同时，要注重加强对干部群众的心理健康教育，帮助他们缓解工作压力、生活压力等心理问题，增强他们的心理韧性和适应能力。
四、加强队伍建设做好新形势下的思想政治工作，必须加强队伍建设。
我们要加强对思想政治工作者的培训和教育，提高他们的政治素质、业务能力和综合素质。
同时，要注重选拔和培养一批优秀的思想政治工作骨干，为做好新形势下的思想政治工作提供有力的人才保障。
此外，还要加强对思想政治工作者的考核和评价，激励他们不断提高工作水平和创新能力。
五、注重实效性和针对性在新形势下，思想政治工作必须注重实效性和针对性。
我们要紧密结合时代背景和干部群众的实际需求，制定切实可行的思想政治工作方案和措施。
同时，要加强对思想政治工作成效的评估和反馈，及时发现和解决问题，确保工作取得实效。
关于加强和改进新时代思想政治工作的建议
关于加强和改进新时代思想政治工作的建议加强和改进新时代思想政治工作是当前和今后国家发展中的一个重要课题。
当前，随着社会经济的快速发展和改革开放的深入实施，人们的思想观念和价值取向发生了深刻的变化，同时也面临着新的挑战和机遇。
在这样的背景下，对新时代思想政治工作的加强和改进显得尤为迫切和重要。
一、加强对新时代思想政治工作的理论研究和探索加强对新时代思想政治工作的理论研究和探索，是推动思想政治工作创新和发展的重要基础。
当前，社会发展和变革的速度日益加快，新的思想观念和价值取向层出不穷。
必须不断加强对新时代思想政治工作的理论研究和探索，深入剖析社会主要矛盾和矛盾的表现形式，及时发现和解决各种思想问题。
只有不断提高对新时代思想政治工作的认识和理解，才能更好地指导和推动思想政治工作的创新和发展。
二、强化思想政治工作的针对性和实效性针对性和实效性是思想政治工作的重要特征。
面对当今社会的快速变化和多元化的思想倾向，思想政治工作必须不断强化针对性和实效性，切实把握群众的思想动态和需求变化，主动适应和引导社会思想的发展方向，及时调整和优化思想政治工作的内容和方式，积极传播社会价值观念，引导群众走在正确的思想道路上。
三、加强对干部和青年群体的思想政治工作干部和青年群体是新时代思想政治工作的关键对象。
对干部和青年群体的思想政治工作，不仅是关系国家长远发展的基础，也是关系国家未来发展的命根子。
必须不断加强对干部和青年群体的思想政治工作，在实践中关注他们的思想动态和需求变化，及时发现和解决他们的思想问题，以更为有效的方式和手段，引导他们树立正确的思想观念，增强爱国主义和社会主义的思想觉悟，提高他们的政治责任感和社会责任感。
四、丰富和完善新时代思想政治工作的内容和方式新时代思想政治工作的内容和方式必须与时俱进，丰富多样，以满足不同群体和时代的需要。
在当今社会，传统的思想政治工作模式已经不能满足现实的需要，因此必须不断丰富和完善新时代思想政治工作的内容和方式，充分发挥多种媒体和社交平台的作用，采取更为多元化和灵活的手段，增加思想政治教育的渠道和载体，使思想政治工作更加贴近群众、易于接受。
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充分发挥思想政治工作“生命线”作用积极推进企业改革、发展和稳定金强近一年来，与天津石化同甘苦共命运的消防支队在经历了几次公司和支队经济体制变革后，如何消除职工的思想顾虑，教育引导职工积极投身改革，保证支队的健康发展，提升为天津石化安全生产的保驾能力，成为摆在全支队面前的一项迫切任务。
为此，支队党总支就如何发挥好思想政治工作“生命线”作用，积极推进公司和支队改革、发展和稳定进行了专题调研。
一、基本情况目前，消防支队现有正式职工106人，合同工199人。
支队党总支下设6个党支部，党小组3个，党员54人，入党积极分子23人。
支队下设党群工作部、综合管理部、防火部、战训部、装备部五个专业职能管理部室；执勤力量下设有：一个气防站和4个战斗中队，战斗中队分别派驻在炼油、烯烃、塘沽油码头等生产单位，承担着为天津石化公司安全生产保驾护航的神圣使命。
在公司环境发生重大变化、内部管理体制发生重大变革的情况下，我们紧紧抓住思想政治工作这条“生命线”，不回避支队难点，敢于正视职工疑点，把思想政治工作渗透、贯穿于改革、发展的全过程，为支队的改革、发展和稳定提供了强大的精神动力和政治保证。
近年来，消防支队获得多项荣誉：连续三年荣获天津市级《消防安全先进单位》、《天津石化安全工作先进集体》、天津市消防局《专职消防队技能训练考核优胜单位》、公安部消防局授予的《专职消防队伍执勤岗位练兵先进单位》称号、《天津石化2005年度新闻宣传工作先进集体》、《专职消防队建设市级达标单位》、04、05连续两年被评为《中国石油化工集团公司优秀消防队》、《天津石化2006年度责任在我安全教育活动最佳组织单位奖和表演一等奖》。
二、主要做法1、通过深入细致的思想政治工作，保障支队稳定。
从去年以来，在干部调整、部门重组过程中，为保证“思想不乱、队伍不散、管理不松、工作不停”，我们通过召开会议、举行座谈、深入宣讲、领导与职工“一对一”交流谈心等形式，引导职工正确认清形势，调整心态，稳定情绪。
同时，注重发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，通过“三会一课”、政治学习、集中辅导等形式统一思想认识，以党员的实际行动引导和带动职工自觉服从改革大局，积极参与和支持改革，做改革的促进派。
各职能部门也积极深入基层一线，化矛盾，解疙瘩，转观念，拓思路，较好地稳定了人心，稳定了局势。
由于思想认识到位，工作超前，坚持原则，操作得当，保证支队各项工作平稳顺利进行。
思想政治工作的出发点和落脚点，是通过思想政治教育活动有效地增强企业的集体凝聚力和向心力，从而形成强大的整体合力，保证企业各项工作的健康顺利进行。
实际工作中，我们坚持为职工办实事、办好事，增强了思想政治工作的针对性、实效性。
针对职工的困难问题，我们坚持进行重点照顾，无论是生病还是生活困难，从派车、派人到生活接济，总是想方设法加以解决，达到他们的满意。
一年来，没有发生一起投诉和上访情况。
对生活困难和有病职工，支队坚持定期走访，接济、补助家庭生活确实有困难的职工，把企业和党组织的温暖送到职工的心坎上。
2、通过扎实有力的思想政治工作，推进支队改革发展。
近几年，随着公司改革的不断深入，人事制度、分配制度等与职工切身利益相关的配套改革日益深化，企业不同岗位、层次的职工收入差距进一步拉大，企业内部职工转岗或下岗不可避免。
针对这种情况，支队党总支从职工最关心、与职工切身利益最密切的问题入手，搞好利益调整，通过细致深入的思想政治工作把改革过程中出现的矛盾消灭在萌芽之中，保证改革的顺利进行。
在人事制度的改革上，我们一改以往对中层干部和管理人员提拔使用上论资排辈的“相马制”，建立了组织推荐、个人自荐、公开招考、公开考察的双推双考“赛马制”，在用人机制上实现了突破。
新提拔中层干部时，注重对其学历、实际能力、工作业绩的考察，给广大职工带来了极大的鼓舞和激励，为他们充分施展才华拓宽了途径、提供了舞台。
3、通过求实创新的思想政治工作，促进支队发展。
一年来，支队党总支一贯注重提高职工整体素质，通过扎实有效的思想政治工作，努力培育和建设“学习型”支队。
我们通过开展全员“学习年”活动，采取多种措施营造学习氛围，促使每一名职工不断学习、提高和创新。
学习内容方面，首先加强了思想政治教育。
支队常年坚持“五项教育”，即党的基本理论、基本路线、基本纲领教育，爱国主义、集体主义、社会主义教育，世界观、人生观、价值观教育，讲学习、讲政治、讲正气教育，科学知识、科学思想、科学方法、科学精神的教育。
通过这些教育活动，有效提高了广大干部职工的思想政治素质。
其次是针对不同层次、不同岗位人员，广泛开展职业道德教育，把“以德治国”思想落实到“以德治企”之中。
对窗口人员，经常性地进行职业道德教育、文明礼仪教育和业务技术培训，积极开展岗位练兵。
坚持思想育人，从培训工作入手，努力打造过硬的管理干部队伍。
今年9月份支队组织了两期管理人员培训班，分别对50余名管理人员和值班长进行了为期一周的培训。
培训包括集中讲授、课题研究和出外调研3项内容。
集中讲授内容包括由培训中心武卫军副教授主讲执行力的重要意义及如何执行；由支队各部室主任讲解公司和支队的相关规章制度。
培训收到了很好效果，有效推动了工作的开展，促进了支队全体管理干部综合素质的提升。
4、消防支队党总支以四个阶段工作助推“建功立业”主题活动深入开展。
为贯彻落实公司党委书记会议和政工例会精神，推动以“扎扎实实抓管理，勤学苦练提素质，为天津石化的振兴发展保驾护航”为主题的建功立业主题活动取得实实在在的效果，消防支队党总支组织开展了“为公司第三次创业发展提高岗位技能、明确岗位责任和找差距、创一流活动”。
四个阶段活动的实施，进一步推动了主题活动的深入开展。
同时通过责任书的签订活动，有力地增强了党员队伍的责任心。
5、以开展活动为载体，搭建思想建设平台，推动实际工作的开展和实施。
今年为了营造和谐的工作氛围，丰富支队的文化生活，支队每逢重大节日，都要相应地开展一些活动：一是开展了迎五一岗位练兵比武大会；二是为了庆祝党的生日，开展了庆七一歌咏大会活动；三是庆祝八一建军节，开展了八一拉歌大赛；四是参加“责任在我”文艺会演活动。
为了搞好这次演出，借此机会树立消防支队的良好形象，演出前练习了一个月的时间，演出后取得较好的效果，得到了公司领导的认可；五是开展“一口清、活地图”活动。
为了提高消防指挥员的指挥和业务能力，支队根据公司各生产装置（生产性能、危险程度、关键部位）、罐区（油罐大小、储油介质、燃点）等进行了专门的培训，开展了“一口清、活地图”活动，增强了指挥员的临场指挥能力和应变能力；六是开展修旧利废活动，为公司节约了资金，降低了支队的人工使用成本。
在此项活动中，共修理器具40余项，节约资金3万余元。
今年上半年，相继成立了篮球队和足球队，经常举办球类、拔河、演讲、歌咏比赛等活动，这些丰富多彩、生动有趣、积极向上的文体活动，使职工受到了良好熏陶。
支队工会在认真完成年初制定的文体活动项目的同时，组织干部职工积极参加公司组织开展的文化、体育竞赛活动，在参加各项赛事活动中，“华牌”比赛我们取得第六名；在“聚酯杯”羽毛球邀请赛上，我们取得了男双第六名、男单第二名；在“机安杯”乒乓球比赛中取得了领导干部第五名。
以上活动培养了职工集体主义和顽强拼搏、积极向上的敬业精神。
6、推行支队“厂务公开”，落实民主管理监督制度和组织劳动竞赛、技术革新合理化建议活动，加强班组建设，强化职工业务培训。
支队长期以来开展“人人献计献策，为消防支队的建设和发展提合理化建议活动”。
支队职工对在支队制度管理、人员管理、车辆装备管理和维修、思想教育、业务培训等方面，如何加强和改进工作，向支队提出合理化建议28条，支队采纳2条。
通过以上强有力的思想政治工作和高起点规划、跳跃式发展的工作思路，较好地促进了支队的快速发展，使消防支队的保驾能力和综合素质显著提高，服务公司安全生产的水平产生了历史性的飞跃，有力地推动了天津石化和谐的消防安全环境建设。
三、几点启示1、加强和改进企业思想政治工作要紧跟时代步伐，不断探索和创新。
目前，天津石化百万吨乙烯炼油项目已经开工建设，这就意味着消防支队也处于了改革、发展和保驾护航的关键时期，作为企业里的一支准军事化队伍，职工思想政治工作也要适应时刻变化的新情况，面对随时出现的新问题，调整思路，开拓进取，不断探索和创新。
一是思想政治工作要讲求效益。
企业经济工作讲求经济效益，思想政治工作要追求思想效益和社会效益，要出成果、出产品，即通过思想教育活动，使职工的思想道德水平、整体思想素质得到提高并在企业各项工作中得以体现，真正达到教育的目的。
二是思想政治工作要讲求科学。
建设有中国特色社会主义要解放思想、实事求是，做思想政治工作更要坚持实事求是的态度，要在遵循思想政治工作基本原则和客观规律的基础上，善于发现和捕捉规律性的东西，运用科学的方式方法，在实践中不断创新。
三是思想政治工作要讲求民主。
思想政治工作是做人的工作，必要的“灌输”是要有的，但必须要在正确思想指导和灵活的方式方法下进行，不搞简单的单向传播，要注重双向的、横向的甚至多向的交流和讨论，把思想政治工作建立在人与人平等、尊重、沟通的关系基础之上，以理服人，以情感人，最大限度地缩小与教育对象的距离，使各项教育落到实处。
2、加强和改进企业思想政治工作要注重发挥基层党组织的作用。
企业基层党组织是企业的战斗堡垒，是企业党的工作和战斗力的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线、方针和政策落实到基层的重要责任，是企业思想政治工作落到实处的一个重要节点。
企业思想政治工作要搞好，首要是落实到基层，体现在日常各项工作中。
在发展社会主义市场经济，建立现代企业制度，转换企业经营机制的新形势下，如果企业党的基层组织战斗力不强，凝聚力不足或作用发挥不够，不仅会直接影响企业的生产、经营，更会影响到包括思想政治工作在内的软件因素的作用发挥。
企业整体的凝聚力、企业职工的向心力、企业整和各方面的合力就会难以形成，更谈不上很好地发挥，企业就如同地基不牢的高层建筑，随时都会有坍塌的可能。
所以说，基层党组织在企业思想政治工作及其他各项工作中起着致关重要的作用。
3、加强和改进企业思想政治工作要与企业文化建设有机结合。
企业文化作为一种新的理论，一个融合经济和文化的新概念，至今没有一个放之四海而皆准的精确概念，人们往往从不同的角度，按不同的理解做出不同的界定。
目前我国学术、理论界比较认可和影响最大的是其广义、中义和狭义说。
暂且不去探讨企业文化的精确概念，单从企业文化与企业思想政治工作的关系来讲，我们认为，企业文化主要是通过精神和文化的力量，从管理的高层上规范企业的行为，是为实现企业目标服务的。