公益性岗位用工协议书
公益性岗位聘用协议5篇
公益性岗位聘用协议5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人员）：[个人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事公益性岗位工作达成如下协议：一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX月XX日止，协议期限为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事公益性岗位工作，具体岗位由甲方根据工作需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点，如需调整，甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周XX小时工作制，每天工作不超过XX小时。
具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有国家及地方规定的法定节假日和带薪休假待遇。
四、劳动报酬和福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资数额根据乙方岗位和职务确定。
2. 乙方在甲方工作期间，享有与甲方其他员工相同的福利待遇。
3. 甲方为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
六、协议的变更、解除和终止1. 甲乙双方在协议期限内，经协商一致，可以变更协议内容。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：（1）在试用期内的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）甲方未按照协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
4. 双方协议终止的，应当办理相关手续。
七、违约责任1. 甲乙双方违反协议约定，应当承担违约责任。
2. 乙方在协议期限内擅自离职的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
3. 甲方未按照协议约定支付劳动报酬的，应承担违约责任。
公益性岗位用工合同6篇
公益性岗位用工合同6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（受聘人员）：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方在甲方担任公益性岗位工作事宜达成如下协议：一、合同基本情况1. 合同签订日期：__________________________2. 合同生效日期：__________________________3. 合同结束日期：__________________________4. 公益性岗位名称及工作内容：______________。
5. 工作地点：_______________。
二、工作时间、休假及相关待遇1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间和休息休假执行。
2. 休假：按照国家法定休假制度执行。
3. 工资待遇：按照甲方规定的薪资标准支付工资，并按时足额发放。
4. 社会保险：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
三、岗位职责和要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行公益性岗位的职责。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
3. 乙方不得擅自更换工作岗位，如需调整，需经甲方同意。
4. 乙方在工作过程中应注意安全，避免发生意外事故。
四、双方权益及义务1. 甲方的权益及义务：（1）根据工作需要，安排乙方的工作岗位和任务。
（2）对乙方的工作表现进行考核和评估。
（3）按时支付乙方的工资和福利待遇。
（4）为乙方提供良好的工作环境和条件。
（5）为乙方提供必要的培训和学习机会。
2. 乙方的权益及义务：（1）按照甲方要求，认真履行工作职责。
（2）遵守甲方的规章制度，服从管理。
（3）维护甲方的形象和利益。
（4）保守甲方的商业秘密和机密信息。
（5）完成甲方交办的其他合理任务。
五、违约责任及处理1. 甲乙双方应共同遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
公益性岗位劳动合同7篇
公益性岗位劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事公益性岗位工作事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方从事__________公益性岗位工作。
甲方可依据生产经营需要或相关岗位变动情况调整乙方的工作内容和工作岗位，乙方同意服从甲方的安排。
乙方应按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
具体工作任务或目标详见甲方制定的岗位说明书。
工作地点为_____________。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作班次和工作时间，对乙方实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
乙方在工作时间内应尽职尽责完成工作任务。
甲方应按照国家有关规定保障乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间以甲方通知为准。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的劳动报酬按照甲方依法制定的薪酬管理办法确定，实行同工同酬原则。
甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
甲方应根据有关法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费及其他相关费用。
乙方个人承担的社会保险及其他费用由甲方代扣代缴。
乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
具体薪酬及福利待遇按照甲方相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，保证生产安全与健康。
乙方必须严格遵守安全操作规程，对甲方强令违章冒险作业有权拒绝执行，对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告。
甲方应对从事有毒有害工作的劳动者定期进行健康检查。
甲方应对乙方进行职业技能培训和安全生产教育，提高乙方的安全生产意识和职业技能水平。
公益性岗位工作劳动合同协议(7篇)
公益性岗位工作劳动合同协议（7篇）公益性岗位工作劳动合同协议篇1甲方：乙方：甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，自愿签订本公益性岗位劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为年月日至年月日;起始时间为乙方上岗时间,合同期限年。
2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日)。
第二条、工作内容和工作地点：甲方根据工作需要，安排乙方在岗位，担任工作。
具体责任和权利由规章制度约定。
甲方确因工作需要，可变更乙方工作岗位，但应与乙方协商办理变更劳动合同手续。
2、乙方的工作地点为。
第三条、工作时间和休息休假：1、工作时间：甲方对乙方实行标准工时制制度，每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据工作需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第四条、劳动报酬：1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元;2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日和法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方实行按月发放工资，具体发放日期为。
第五条、社会保险：1、甲方按照国家法律、法规规定为乙方办理城镇职工社会保险，缴纳社会保险费;2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。
第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。
第七条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。
第八条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、单位机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
第九条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。
否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。
公益岗位合同6篇
公益岗位合同6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事公益岗位工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方从事的公益岗位为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为：_________________________。
3. 乙方须按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假的权利。
四、薪酬待遇与福利1. 乙方在合同期内的薪酬待遇按照甲方的规定执行。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
五、岗位职责与要求1. 乙方应当遵守国家的法律、法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应当履行公益岗位的职责，尽职尽责，努力完成工作任务。
3. 乙方应当保护甲方的财产，维护甲方的形象，保守甲方的商业秘密。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 甲乙双方解除或终止本合同，应当按照法律法规的规定进行。
七、违约责任1. 甲乙双方违反本合同的约定，应当承担违约责任。
2. 乙方违反本合同的约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
公益性岗位用工合同3篇
公益性岗位用工合同3篇篇1公益性岗位用工合同一、甲方（用人单位）：名称：XXX公益组织法定代表人/负责人：XXX地址：XXX联系电话：XXX二、乙方（员工）：姓名：XXX性别：XXX出生日期：XXX身份证号码：XXX联系电话：XXX地址：XXX三、合同期限及工作内容1. 本合同以甲方用人单位为雇主，乙方员工为受佣人，双方合作达成以下协议：2. 合同期限为（具体时间），合同期限届满后，双方可以协商续签。
3. 乙方将在甲方公益组织从事以下工作：（1）XXXXX（2）XXXXX（3）XXXXX四、工资及福利待遇1. 乙方每月的基本工资为XXX元。
2. 乙方享受的福利待遇包括但不限于五险一金、节假日福利等，具体以甲方公益组织规定为准。
3. 如乙方在工作中表现出色，可以享受额外奖励。
五、工作时间及休假1. 乙方每周工作时间为（具体时间），工作日为（具体时间），休息日为（具体时间）。
2. 乙方享有带薪年假（具体天数），在规定的时间内提前请假，须经甲方同意。
3. 乙方因病需要请假或假期属于带薪病假，在提供医疗证明后，按国家规定享受带薪病假待遇。
六、劳动纪律及保密条款1. 乙方应遵守甲方公益组织的工作制度，服从管理，不得迟到早退，不得擅自缺勤。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得对外透露。
七、解除合同1. 本合同经双方协商一致，可以提前终止。
如因乙方违约行为导致解除合同，乙方需承担相应的法律责任。
2. 乙方提前解除合同需提前XXX天通知，超过规定时间内提前解除合同需支付违约金。
八、其他规定1. 本合同内容详细而全面，提醒双方在签署前仔细阅读并确保了解。
2. 本合同在双方签字生效后正式生效，合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：乙方（员工）：签字：___________ 签字：___________日期：___________ 日期：___________篇2公益性岗位用工合同公益性岗位用工合同是指社会公益组织、公益基金会等机构招聘志愿者或员工来从事公益性工作的合同，是公益性组织与员工之间的约定。
公益岗位协议合同6篇
公益岗位协议合同6篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（受聘人）：______________________根据甲方工作需要，现聘请乙方从事甲方所安排的公益岗位工作。
为了明确双方的权利和义务，维护双方的合法权益，经双方协商一致，签订本协议。
一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 甲方安排乙方从事公益岗位工作，乙方应服从甲方的工作安排，完成相应的工作任务。
2. 乙方的工作地点为______________________，甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假按照国家和地方相关规定执行，具体工作时间和休息休假办法由甲方制定并公示。
乙方应遵守甲方的工时制度和工作安排。
四、薪酬待遇1. 乙方在协议期限内的薪酬待遇按照国家和地方相关规定执行。
2. 甲方按照约定支付乙方工资，不得低于当地的最低工资标准。
3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可以给予相应的奖励或处罚。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。
对于从事有职业危害的岗位，甲方应当采取必要的防护措施。
六、社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。
乙方还享有与甲方其他员工相同的福利待遇。
七、协议解除和终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。
甲方（盖章）：______________________ 法定代表人（签字）：______________________ 签字日期：____年____月____日乙方（签字）：______________________ 签字日期：____年____月____日鉴证机关（盖章）：______________________ 鉴证员（签字）：______________________ 鉴证日期：____年____月____日协议变更记录协议变更原因及依据：____________ 日期：______ 甲乙双方签字确认：（注：如有协议变更请在此处记录并签字确认）"}这份公益岗位协议合同范本较为全面地涵盖了公益岗位协议的主要内容，包括协议期限、工作内容及地点、工作时间和休息休假、薪酬待遇、劳动保护、劳动条件和职业危害防护、社会保险和福利待遇、协议解除和终止、保密义务、违约责任等各个方面。
公益性岗位用工合同7篇
公益性岗位用工合同7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________根据《中华人民共和国合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方协商，就下列事宜签订本合同。
一、合同期限本合同以完成一定工作任务为期限，合同自签订之日起生效。
若乙方所在的公益性岗位出现空缺或乙方不能胜任工作，本合同自动终止。
二、工作内容及工作地点甲方安排乙方从事公益性岗位工作，乙方应按时完成工作任务。
具体工作内容包括但不限于社区管理、公共服务、环境卫生、文化活动等。
工作地点根据甲方安排而定。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照国家和地方政府的有关规定执行。
甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
因工作需要加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
四、薪酬待遇乙方的工资按照国家和地方政府的有关规定执行。
甲方按月支付乙方工资，不得低于当地的最低工资标准。
甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动场所、劳动设施及必要的劳动防护用品。
乙方应严格遵守安全操作规程，确保安全生产。
甲方应对乙方进行职业健康检查，及时采取措施防止职业危害。
六、劳动合同的变更、解除和终止双方协商一致，可以变更本合同相关内容。
若甲方违反国家法律法规或合同条款侵害乙方权益，乙方有权解除劳动合同。
合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
七、违约责任及争议解决方式如甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
如因乙方违反甲方规章制度或违反岗位职责等导致本合同解除或终止的，乙方应承担违约责任。
八、其他约定事项甲乙双方在本合同履行过程中需要约定的其他事项：____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________。
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用工协议续订书
经过甲、乙双方协商一致，续订原用工协议，续订协议为固定期限用工协议，期限为年，自年月日起至年月日止。
甲方（公章）乙方（签章）
甲方法人（签章）
签字日期：年月日签字日期：年月日
用工协议续订书
经过甲、乙双方协商一致，续订原用工协议，续订协议为固定期限用工协议，期限为年，自年月日起至年月日止。
甲方（公章）乙方（签章）
甲方法人（签章）
签字日期：年月日签字日期：年月日
编号：号
公益性岗位用工协议书
单位名称：
姓名：
延边州公益性岗位开发管理办公室印制
甲方（用人单位）名称：
法定代表人（负责人）：
联系电话：
乙方（劳动者）：姓名：
出生日期：年月日
居民身份证号码：
户籍所在地：
现居住地址：
联系电话：
根据《吉林省公益性岗位开发管理暂行办法》、《安图县公益性岗位开发管理暂行办法》相关规定，经甲乙双方协商一致，本着遵循合法、平等自愿、诚实信用的原则订立本协议，并共同遵守本协议所列条款。
一、合同类型和期限
第一条甲、乙双方签订为期一年的固定期限用工协议。
本协议于是年月日起至年月日止。
其中试有期为30天，于年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任部门（单位）（岗位）公益性岗位工作。
第三条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。
第四条乙方工作应达到工作标准：。
三、工作时间和休息休假
第五条乙方实行工时制。
（一）全日制工作（标准工时工作制）。
（二）非全日制工作（综合计算工时工作制）。
四、劳动报酬（日全制、非全日制）
第六条甲方每月以货币形式支付乙方岗位补贴，月岗位补贴为
元或按岗位补贴分配制度执行。
乙方在试用期期间岗位补贴为元/月。
甲乙双方对岗位补贴的其他约定：。
五、社会保险补贴
第七条甲乙双方必须按国家和吉林省有政策规定参加社会保险，为乙方办理社会保险补贴，其中，个人缴费部分，甲方可以从乙方工资中代扣代缴。
六、用工协议的解除或终止
第八条本用工协议不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
第九条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，乙方一份进本人档案。
七、其他补充条款
经双方签字或者盖章后生效。
甲方：（公章）乙方：（签字或者盖章）
法定代表人或主要负责人：（签字或者盖章）
签字日期：年月日签字日期：年月日。