物料员工作职责及每日工作流程
物料员岗位职责详解(共10篇)
物料员岗位职责详解（共10篇）第一篇：物料员基本职责1.1 物料员定义物料员是企业生产过程中，负责物料的收发、储存、配送等工作的专责人员。
1.2 物料员职责1. 物料收发：按照生产计划和物料需求，及时准确地完成物料的收发工作。
2. 物料储存：按照物料的特性，合理储存，确保物料的安全、整齐、方便查找。
3. 物料配送：根据生产需要，及时将物料配送至生产现场。
4. 数据记录：详细记录物料的收发存情况，保证数据的真实、准确、完整。
5. 库存管理：定期进行库存盘点，及时反馈库存情况，提出物料采购和消耗建议。
第二篇：物料员工作流程2.1 物料采购根据生产计划和物料需求，及时向供应商下单采购。
2.2 物料验收对采购回来的物料进行验收，确保数量和质量符合要求。
2.3 物料储存按照物料的特性，合理储存，确保物料的安全、整齐、方便查找。
2.4 物料配送根据生产需要，及时将物料配送至生产现场。
2.5 物料回收对生产完毕的物料进行回收，进行再利用或废弃处理。
第三篇：物料员工作规范3.1 物料员职业道德1. 忠诚企业，严守岗位。
2. 严谨工作，追求卓越。
3. 团结协作，共同进步。
3.2 物料员工作纪律1. 按时上下班，遵守企业规章制度。
2. 工作认真，不得擅自离岗、迟到、早退。
3. 遵守物料管理相关规定，不得违规操作。
第四篇：物料员与相关部门的工作协调4.1 物料员与生产部门的协调及时了解生产计划和物料需求，确保物料的供应。
4.2 物料员与采购部门的协调提供物料需求信息，协助采购部门进行物料采购。
4.3 物料员与仓储部门的协调协助仓储部门进行物料的储存和配送。
第五篇：物料员绩效考核5.1 绩效考核指标1. 物料供应及时率。
2. 物料质量合格率。
3. 物料储存安全率。
4. 物料配送准确率。
5. 数据记录完整性。
5.2 绩效考核方法1. 月度考核：对当月的工作进行总结和评价。
2. 年度考核：对全年工作进行总结和评价。
第六篇：物料员培训与发展6.1 物料员培训内容1. 物料管理知识。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程一、岗位职责物料员是企业物料管理部门的重要成员，负责与采购部门、供应商和生产部门之间的物料流转与管理。
物料员的主要职责如下：1. 物料采购：负责根据生产计划和库存情况，及时准确地进行物料采购。
与供应商保持良好的合作关系，获取有竞争力的价格和优质的物料。
2. 物料接收：在物料送达时，核对物料清单和数量，并检查物料的质量和完整性。
及时处理异常物料并做好相关记录。
3. 物料入库：将物料按照规定的仓库管理流程进行入库操作。
确保物料的分类、标识和储存位置的准确性，以便于后续的物料调配和使用。
4. 物料出库：根据生产部门的需求，准确无误地进行物料出库，并进行相应的记录。
确保物料的使用及时、有效，避免生产线的中断。
5. 物料库存管理：定期进行库存盘点，确保物料库存数量与系统数据的一致性。
及时上报库存异常情况，并采取相应的补救措施。
6. 物料配送与调拨：根据生产计划和需求，及时准确地进行物料配送和调拨。
确保各部门的物料供应充足，并提高物料利用率。
7. 物料报废与处理：对于过期、损坏或不合格的物料，及时进行报废处理，并做好相应的记录和报告。
确保物料质量的可控性和安全性。
二、作业流程物料员在履行上述岗位职责时，需要按照一定的作业流程进行操作。
以下是一个典型的物料员作业流程：1. 物料需求确认：与生产部门和采购部门的沟通，了解物料需求的具体内容和时间要求。
2. 物料采购计划制定：根据物料需求情况，制定物料采购计划，明确采购数量、供应商和交货时间等信息。
3. 物料采购执行：与供应商协商价格和交货条件，签订采购合同，并进行物料采购操作。
4. 物料接收与检验：在物料送达时，核对物料清单和数量，并对物料进行质量和完整性检验。
5. 物料入库管理：将符合要求的物料按照规定的仓库管理流程进行入库操作，确保物料的分类、标识和储存位置的准确性。
6. 物料出库与配送：根据生产部门的需求，准确无误地进行物料出库，并进行相应的记录。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程在企业的生产运营中，物料员扮演着至关重要的角色。
他们是物料管理环节中的关键节点，负责确保物料的准确供应、存储和流转，以支持生产活动的顺利进行。
以下将详细阐述物料员的岗位职责及作业流程。
一、岗位职责1、物料的采购与接收物料员需要根据生产计划和库存情况，制定物料采购计划，并与供应商沟通协调，确保物料按时、按质、按量送达。
在接收物料时，要认真核对物料的品种、规格、数量、质量等信息，如发现问题及时与供应商联系解决。
2、物料的存储与保管对接收的物料进行分类、分区存放，建立物料台账，做到账物相符。
按照物料的特性和要求，选择合适的存储环境，如温度、湿度等，并采取相应的防护措施，防止物料受损、变质或丢失。
3、物料的发放与配送根据生产工单和领料单，准确、及时地发放物料，并做好记录。
对于需要配送至生产现场的物料，要按照规定的路线和时间进行配送，确保生产的连续性。
4、库存管理定期对库存物料进行盘点，掌握库存动态，及时向相关部门反馈库存信息。
对于库存不足的物料，要提前预警，以便及时采购补充。
同时，要对库存积压的物料进行分析和处理，减少库存成本。
5、物料的退库与报废处理对于生产过程中剩余的物料、不合格的物料或过期的物料，要及时办理退库手续。
对于无法再利用的物料，按照规定的程序进行报废处理，并做好相关记录。
6、数据统计与报表编制收集、整理和统计物料管理过程中的各种数据，如采购量、领用量、库存量等，并编制相应的报表，为管理层提供决策依据。
7、与其他部门的沟通协调与生产部门、采购部门、质量部门等保持密切沟通，及时了解生产需求、采购进度和质量状况，协调解决物料管理过程中出现的问题。
二、作业流程1、采购计划制定（1）根据生产计划和物料清单（BOM），计算所需物料的数量。
（2）结合库存情况，确定需要采购的物料品种和数量。
（3）填写采购申请单，注明物料的名称、规格、数量、需求日期等信息，提交给采购部门。
2、物料接收（1）供应商送货到达后，物料员核对送货单与采购订单，确认物料的品种、规格、数量等是否一致。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程一、岗位职责物料员是企业中负责物料管理和仓库工作的人员，其主要职责包括但不限于以下几个方面：1. 物料入库管理：负责接收供应商送来的物料，核对送货单与实际物料是否一致，并将物料按照规定的存放位置和方式放置到仓库中。
2. 物料出库管理：根据生产计划和订单要求，及时将所需的物料从仓库中调取并安排出库，确保生产线正常运转。
3. 物料盘点管理：定期对仓库中的物料进行盘点，核对实际库存与账面库存是否一致，并做好盘点记录和报告。
4. 物料配送管理：根据各部门的需求，配送所需物料到指定的地点，并保证物料准确、及时地到达。
5. 物料信息管理：建立和维护物料信息档案，包括物料编号、规格、型号、供应商信息等，并及时更新相关信息。
6. 库存管理：根据公司的库存指标，合理安排物料的进货与出货，控制库存的合理水平，避免库存过多或过少。
7. 仓库卫生管理：负责仓库的日常清洁和卫生工作，确保仓库的环境整洁、无尘、无异味。
8. 物料质量管理：对进货的物料进行检验和抽样，确保物料质量符合要求，并及时与供应商沟通处理质量问题。
二、作业流程物料员在进行日常工作时，需要按照一定的作业流程进行操作，以确保工作的高效性和准确性。
以下是一般的作业流程示例：1. 物料接收：当供应商送货到达时，物料员首先要核对送货单和物料是否一致，检查物料包装是否完好，是否有破损或变形的情况，如果有问题，需要及时联系供应商解决。
2. 物料入库：将核对无误的物料按照规定的存放位置和方式放置到仓库中，要注意标注物料的位置和数量，并及时更新物料信息档案。
3. 物料出库：根据生产计划和订单需求，物料员根据要求调取所需物料，并按照指定的出库程序和流程进行操作，确保物料准确无误地送到生产线或其他部门。
4. 物料盘点：定期对仓库中的物料进行盘点，核对实际库存与账面库存是否一致，并记录盘点结果，如有差异需要及时调查原因并进行调整。
5. 物料配送：根据各部门的需求和要求，物料员根据指示将所需物料配送到指定的地点，要注意物料的准确性和送达的及时性。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程作为现代物流行业中不可或缺的一个岗位，物料员在仓库内负责物料领用、配送、存储等重要任务，对于企业的运营效率和客户服务质量具有重要的影响。
以下是物料员的岗位职责及相关作业流程。
一、岗位职责1. 负责仓库物料的入库管理、出库排队、保管和调拨工作；2. 对于仓库物料进行分类、标记、区分、保养等相关工作，确保物料清晰、整齐摆放；3. 按照企业物料管理流程，认真记录每个物料的入库、出库、调拨等操作，确保物料信息的准确无误；4. 负责对仓库机器和设备进行维护，包括日常巡检、维修和保养等工作；5. 完成上级领导交办的其他任务。
二、作业流程1. 物料领用物料员根据领用部门的需求清单，进行对应的物料领用操作。
根据企业的物料领用流程，将领用信息反馈给支持部门。
领用完成后，物料员需要将所领用物料的信息及时更新记录。
2. 物料存储将物料入库分门别类，按照类别、颜色等特征，对物料进行标记、贴标签等分类标识。
同时，也要注意将易腐、易碎、危险等类型的物料单独存储并加以防范。
3. 物料调拨根据领用部门的需求，物料员将相应的物料从存放区域调拨至领用部门。
同时，也要维护好仓库物料的存储情况，确保物料信息的实时更新，在庫存中回报领取的情况，以便及时计划和补充。
4. 库存盘点每季度或每半年，物料员需要对仓库物料进行盘点，并将盘点结果及时报告。
在盘点期间，物料员需要将旧货物与新货物一一核对，填写盘点记录，并将不符合或者问题的地方及时汇报部分领导，确保仓库物料一一对应，保证仓库庫存数据真实准确。
总之，在现代物流领域中，物料员岗位的工作职责及流程虽然看似简单又单一，但实际上却是相当繁琐复杂的。
物料员的工作的精益求精、耐心、细致以及适应性，都是必不可少的修行。
物料员岗位的工作不仅需要具备承受高强度工作和压力的意识，还需要具备一定的仓储知识和操作技能。
除此之外，物料员在工作时，积极进取，勇于接受新工作及工作变动，并能迅速适应掌握新工作和新技能，这也是一名优秀的物料员所需具备的素质和能力。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程物料员在企业中扮演着重要的角色，负责物料的管理与支持，确保生产线的正常运转。
在本文中，将详细介绍物料员的岗位职责和作业流程，以便更好地理解这一职位的工作内容。
一、物料员岗位职责1. 物料管理：负责对物料的采购、收取、入库、出库、分发等环节进行管理，确保物料的合理使用和储存，以满足生产和运营的需求。
2. 采购协调：负责与供应商进行沟通和协商，进行物料的采购工作，包括询价、比价、合同签订等，确保物料购买的质量和数量符合企业要求。
3. 库存管理：监控和维护物料库存，及时进行库存盘点和调整，确保库存数据的准确性，避免因物料短缺或过剩造成生产线的停产或堆积。
4. 物料配送：负责按照生产计划和指示，将所需的物料准时配送到各个生产岗位，确保生产线的连续性和高效率。
5. 数据分析：统计和分析物料使用情况，制定合理的物料采购计划和策略，协助控制物料采购成本，提高物流效率。
二、物料员作业流程1. 物料需求计划：根据生产计划和物料使用情况，制定物料需求计划，确定所需物料的种类、数量和时间。
2. 供应商选择：根据物料需求计划，寻找合适的供应商并进行比价和供应商评估，最终选择合作伙伴。
3. 采购准备：与供应商协商签订采购合同，明确交货时间、质量标准和付款方式等细节，为后续采购工作做好准备。
4. 物料采购：根据采购计划，及时向供应商下单，并监督物料的交付情况，确保物料按时供应。
5. 入库管理：对收到的物料进行检验和登记，确保物料的质量和数量与采购合同一致。
然后，将物料按照分类和编号进行储存，方便后续的使用和管理。
6. 出库分发：根据生产线需要，将所需物料按照指示从库存中领取，并及时分发到各个生产岗位，保证生产线的顺利运转。
7. 库存管理：定期进行库存盘点，及时更新库存数据，防止物料短缺或积压现象的发生。
根据库存情况和物料使用率，制定合理的采购计划。
8. 数据分析与报告：对物料使用情况进行统计和分析，制定物料采购策略，降低采购成本，并向上级汇报物料管理的数据和情况。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程物料员是企业中负责管理物料和仓储工作的员工，其职责涉及到物料的采购、入库、出库以及库存管理等方面。
本文将详细介绍物料员的岗位职责和作业流程。
一、岗位职责1. 物料采购物料员负责根据生产计划和库存状况，及时准确地采购所需的物料。
具体包括与供应商联系、比价、协商价格与交货时间等工作，并与相关部门进行沟通，确保物料的及时供应。
2. 物料入库物料员负责对采购的物料进行验收，并按照规定的流程进行入库操作。
他们需仔细核对物料的种类、数量和质量，并进行相应的记录，确保物料的准确入库，并进行及时的库存更新。
3. 物料出库在生产过程中，物料员会按照相关部门的需求和要求，负责对物料库存进行管理和调配，并及时进行出库操作。
他们需要根据生产计划进行物料供应，保证物料的准确、及时送到指定的生产线或部门，确保生产流程的顺利进行。
4. 库存管理物料员负责对物料库存进行日常的跟踪和管理，确保库存的准确性和合理性。
他们需要定期进行库存盘点，并及时核减报废、损耗等不良品，同时与财务部门进行配合，保证库存账务的准确性。
5. 物料计划根据企业的业务需求和销售预测，物料员需要制定准确的物料采购计划和调配方案，确保物料的供应和库存的合理规划。
他们需要与相关部门进行密切合作，了解生产进度和需求变化，及时进行计划的调整和优化。
二、作业流程1. 物料需求确认物料员需要与相关部门了解其物料需求，并确认物料的种类、规格和数量等信息。
2. 物料采购计划根据物料需求和生产计划，物料员制定物料采购计划，包括采购物料的种类、数量、采购时间和交货要求等。
3. 物料采购物料员与供应商联系，进行价格比较和协商，最终确定采购合同，并进行物料的订购。
4. 物料入库物料到货后，物料员进行验收，并核对物料的种类、数量和质量等信息。
经过核对无误后，进行入库操作，并及时更新库存记录。
5. 物料出库根据生产计划和库存状况，物料员进行物料的出库，确保所需物料按时送至生产线或相关部门。
物料员岗位职责及作业流程
2012年北京市公务员考试真题一、概述（一）、行测科目题型结构与2011年一致上午行测科目的考试已经结束，行测科目的整体试题结构与去年相仿，总题量为135道，考试时间为2小时，模块顺序依然为常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析五部分。
（二）、行测试题特点分析，《绝地秒杀——北京公务员必考时政知识点》命中多热点据华图教育专家研究，今年行测科目的试题整体难度较去年也有所下降，以下分模块介绍：常识模块：常识模块仍然是35道题：25道单选、10道多选，考试内容比较常规，考试知识点主要分布情况为：时政8道题、法律10道题、经济6道题、历史文化4道题、科技3道题、公文3道题、哲学1题。
其中，法律部分所占比重最大，考点均为常规重要知识点。
时政部分所占比重次之，并且经济、文化、科技等微模块的很多题目都是结合时政热点进行考查，例如：经济部分有两道题目考查“人民币升值”的相关知识内容，科技部分有一道题目结合“天宫一号”目标飞行器的相关知识内容进行考查，这说明北京公考常识模块仍然主要侧重考查考生“对国情社情的了解”。
《绝地秒杀——北京公务员必考时政知识点》是华图教育常识专家精心制作的常识热点考前备考小册子，据考生介绍，包括十七届六中全会决定建设文化强国、“十二五”规划纲要、北京精神、三公消费等题全部在此册子中完全呈现。
看到耳熟能详的内容原题出现，考生的考试热情被激发。
言语理解与表达模块：1. 细节理解题和词语理解题占言语80%之多。
2012年言语部分依旧坚持京考特色——篇章阅读，7篇，每篇5道题，共35题。
虽然以篇章的形式呈现，但是题型覆盖较广，有细节理解题、词语理解题、代词指代题、意图判断题、观点态度题、标题填入题、主旨概括题，其中细节理解题和词语理解题是重点题型，题量达80%，这与国考的重点题型有较大差别。
2.材料特点突出，来源集中。
7篇篇章阅读中，4篇是人文社科类，3篇是自然科学类。
其中4篇来自网络，分别是《研究发现大肠杆菌有望带来无限生物燃料》（《人民网》），《美国科学家首次拍摄到HIV在人体内扩散过程》（《中新网》《人民网》），《实体书店命运该如何拯救》（《新京报网》），《“美女”是一声轻薄》（粮油博客）。
物料员工作职责及每日工作流程
物料员工作职责及每日工作流程
一、物料员工作职责
1、根据公司需求，负责管理、配置、盘点和领料等物料库存工作；
2、根据订单要求，负责准备物料或商品，安排仓库仓储空间，并确保货存的准确性和数量有充足的供应；
3、根据仓库物料状况，定期检查物料库存，确保库存充足，并保证缺料及时补充；
4、根据订单信息，确保准确出库，同时负责仓库工作的管理，维护仓库安全，及时清理仓库；
5、协助商品经理完善物料管理联系，为客户提供准确、迅速、质量优质的相关服务；
6、负责仓库物料的及时准确的发货，完成客户定制物料的准确收发工作；
7、协助编制并监督实施供应商管理制度，及时改进仓库物料管理流程及工作制度；
8、定期及时填写准确的库存记录及盘点资料，以监督管理仓库物料的准确性。
二、每日工作流程
1、结算昨日物料收发情况，安排当日收发任务。
2、检查仓库状况，整理仓库，保证仓库的整洁。
3、根据订单要求，按照缺料补充计划，抓紧补货。
4、根据物料进出库信息记录，检查是否有料未备齐，及时进行补货。
5、检查当日发货的物料状态，及时处理缺货情况。
6、定期检查仓库物料情况，清点库存，并更新物料状态信息。
7、根据实际需求制定补货计划，确保仓库货存量的稳定性。
8、定期联系供应商，更新改善仓库物料管理流程。
物料员岗位职责及作业流程
物料员岗位职责及作业流程一、引言物料员是一个企业中非常重要的职位，他们负责管理和控制物料的流动，确保供应链的有效运作。
本文将介绍物料员的岗位职责和作业流程，以帮助人们更好地理解这个职位的职责和相关的工作流程。
二、物料员的岗位职责1. 物料采购管理物料员负责与供应商进行沟通、谈判和成交，根据企业的需求和规定，制定物料采购计划，确保采购的物料能够及时供应并满足质量要求。
2. 物料库存管理物料员需要根据企业的需求和库存水平，制定物料的库存控制策略，进行物料的入库和出库管理，并及时调整库存水平，以减少库存积压和损耗。
3. 物料质量检查物料员需要对进货的物料进行质量检查，并在入库之前确保物料的质量符合企业的要求和标准。
对于不合格或有质量问题的物料，物料员需要及时与供应商联系，并协调解决问题。
4. 物料需求预测物料员需要根据企业的生产计划和销售预测，预测物料的需求量，并及时向供应商下达物料采购订单，以保证生产和销售的顺利进行。
5. 物料数据管理物料员需要对物料的相关数据进行管理和维护，包括物料的属性、规格、价格等信息。
同时，他们还需要与其他部门和系统进行数据的交互和更新，以确保物料信息的准确性和实时性。
三、物料员的作业流程1. 了解需求物料员首先需要与生产部门、销售部门和采购部门等相关部门进行沟通，了解企业的物料需求，包括种类、数量和时间等方面的要求。
2. 确定供应商根据企业的采购政策和考核标准，物料员需要选择合适的供应商，并与他们进行沟通、谈判和合作，以达到物料的采购目标。
3. 制定采购计划物料员根据企业的需求和供应商的能力，制定物料的采购计划，包括物料的种类、数量、价格和交货时间等信息，以便供应商能够按时供应物料。
4. 进行物料采购物料员与供应商进行物料采购的具体操作，包括下达采购订单、与供应商确认交货时间和地点、跟踪供应商的交货进度等，以确保物料按时到达企业。
5. 进行质量检查物料员对采购的物料进行质量检查，包括外观检查、尺寸检查和性能检查等，以确保物料的质量符合企业的要求和标准。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
物料员工作职责及每日工作流程
目的：为了配合工厂的管理工作走向程序化、标准化方向推进，提高各岗位工作人员的工作效率，提升工作效果。
范围：适用于本部门内部现场管理工作。
1、提前5-10分钟到达工作岗位。
2、清理昨天生产的不良品物料，将退换物料标识好。
《退料单》上写清定单单
号、产品型号、物料名称及数量，交IQC检验确认后签字，再交主管签字方可退换料。
3、协助组长做好本组划分区域的5S工作，整理凌乱物品。
4、10:30到办公室领取生产计划单。
5、下午2:00-4:00为领料时间，必须严格按照套料单领料，避免仓库发错、多
发或少发等情况发生，如有不对之处事先查明。
所领物料应整齐摆放在指定区域并作好标识，领取某些急需物料，并和其它物料分开放置，码放不得超过规定高度，领料时贵重物料应点清数量与仓库核对清楚后方可领入车间入柜保存，其它物料抽点。
如有欠料，应及时向组长反馈且填写《生产欠料反馈单》上报主管。
6、及时送修本组的电批、烙铁等生产工具。
7、清尾时及时盘点物料是否有缺料等情况，不得影响清尾进度。
8、包装时及时填写《报捡单》报捡。
9、定单包装完成，经QA检验合格后填写《入仓单》入仓。
10、定单完成填写《入仓单》入仓3日内，必须清退该定单所有物料。
11、生产时随时保持警惕组上物料情况，不得因为物料欠缺而影响生产进度。
12、其余时间由组长安排具体工位协助生产。
13、组长缺勤，物料员顶替其工作岗位。