城乡劳动者临时务工劳动合同书(示范合同)

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城乡劳动者临时务工合同范本7篇

城乡劳动者临时务工合同范本7篇

城乡劳动者临时务工合同范本7篇篇1甲方(雇主):_________乙方(劳动者):_________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

合同期满后,经双方协商一致,可以续签合同。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的地点从事_________工作,甲方根据工作需要可以调整乙方的岗位和工作地点。

2. 乙方的工作内容和岗位职责以甲方制定的岗位说明书为准。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_________工作制,乙方应遵守甲方的工作时间和休息安排。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班费。

3. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照本单位同工种、同岗位人员的劳动报酬标准,以货币形式支付乙方工资,月工资标准为_________元。

2. 甲方根据乙方的岗位调整、工作表现以及绩效考核情况,可以调整乙方的工资标准。

3. 乙方试用期期间的工资为_________元/月。

4. 甲方应在每月15日前以货币形式支付乙方上月工资。

5. 甲方应依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税和社会保险费用。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续,社会保险费用由甲方和乙方共同缴纳。

2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

3. 乙方因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

4. 甲方为乙方提供以下福利待遇:_________。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方定期组织乙方进行健康检查,建立健康档案。

3. 乙方在工作中应严格遵守安全操作规程,对可能出现的风险有知情权。

城乡劳动者临时务工劳动合同书(2篇)

城乡劳动者临时务工劳动合同书(2篇)

城乡劳动者临时务工劳动合同书甲方(用人单位):_________(以下简称甲方)住所地:_______________________法定代表人(负责人):_____________联系电话:_______________________乙方(劳动者):_________(以下简称乙方)住所地:_______________________联系电话:_______________________鉴于甲方需要用工,乙方愿意从事该工作,双方经平等协商并遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规,就乙方在甲方临时务工的事宜,达成如下协议:一、工作内容1. 乙方同意在甲方指派的地点从事以下工作:_______________________。

2. 乙方应按照甲方的安排和要求,完成工作任务,并保证按时按质完成工作。

二、工作时间和地点1. 工作时间为每日______________,其中午休时间为____________。

2. 工作地点为_____________________,具体工作地点可能根据甲方工作需要调整,双方达成一致后,乙方应履行协议。

3. 若甲方需要乙方到其他地点工作,乙方应在甲方通知后,按照甲方要求及时到达相关工作地点。

三、劳动报酬及相关费用1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为每小时_____元,实际工作时间以甲方考勤记录为准。

2. 甲方对乙方的伙食、住宿、交通等相关费用承担,具体由双方协商并达成一致。

四、劳动保护和安全保障1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护和安全保障措施,确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2. 乙方在工作过程中应严守安全规章制度,做好自身安全防护工作。

3. 若乙方因工作原因受伤或遭受其他事故,甲方将根据《工伤保险条例》等相关法律法规,负责乙方的医疗费用及相应赔偿。

五、劳动纪律和考勤管理1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方的管理和指挥。

2. 甲方有权对乙方进行考勤管理,乙方应按照甲方要求如实填写考勤表。

城乡劳动者临时务工劳动合同书标准版本

城乡劳动者临时务工劳动合同书标准版本

文件编号:RHD-QB-K1497 (合同范本系列)甲方:XXXXXX乙方:XXXXXX签订日期:XXXXXX城乡劳动者临时务工劳动合同书标准版本城乡劳动者临时务工劳动合同书标准版本操作指导:该合同文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上,本着诚实守信、互惠互利的原则,根据有关法律法规的规定,达成如下条款,并由双方共同恪守。

,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。

用工单位(甲方)____________所有制性质____________用工单位住址____________电话号码____________务工人员姓名(乙方)____________性别____________出生年月____________务工人员户口____________工种____________技术等级____________务工人员家住____________县(市)____________镇(乡)____________街(村)____________号(组),务工人员暂住地址____________编号____________鉴证编号________________________(以下简称甲方)因生产(工作)需要,经中介推荐,____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。

按照合法、平等、自愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违反。

一、合同期限乙方自年月日起至年月日止计个月,在甲方做临时工作。

合同期满,自行终止。

二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要,在甲方担任临时生产(工作)任务。

合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同,应征得另一方同意。

三、生产(工作)条件、双方的义务甲方:为使乙方顺利完成生产(工作)任务,应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的安全生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。

加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。

临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)

临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)

临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)甲方(用人单位):____地址:____法定代表人:____乙方(劳动者):____身份证号码:____地址:____鉴于:甲方因业务需要,乙方愿意为甲方提供临时务工服务,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,签订本临时务工劳动合同。

第一条合同期限本合同有效期为自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容乙方同意根据甲方的工作安排,担任____岗位,完成甲方指定的工作内容。

乙方应按照甲方的要求,保质保量地完成工作任务。

第三条工作时间和地点乙方的工作时间按照甲方的工作时间安排执行。

乙方的工作地点为甲方指定的办公地点或项目现场。

第四条劳动报酬甲方应按照约定,按时足额支付乙方劳动报酬。

劳动报酬的具体金额为____元/月,支付方式为____。

第五条社会保险和福利甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

乙方享有甲方提供的相应福利待遇。

第六条劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

乙方应保守甲方的商业秘密。

第七条合同的变更、解除和终止双方协商一致,可以变更或解除本合同。

如遇不可抗力或合同目的无法实现,双方均可解除合同。

第八条违约责任如甲方未按时支付劳动报酬,应向乙方支付违约金。

如乙方违反合同约定,应承担相应的违约责任。

第九条争议解决双方因履行本合同发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可依法解决。

第十条其他约定本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):____法定代表人(签字):____日期:年____月____日乙方(签字):日期:____年____月____日附注:本合同样本仅供参考,具体条款应根据实际情况调整,并建议在签订前咨询法律专业人士。

城乡劳动者临时务工劳动合同书范本下载6篇

城乡劳动者临时务工劳动合同书范本下载6篇

城乡劳动者临时务工劳动合同书范本下载6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在______岗位工作。

乙方应按甲方要求,完成该岗位所承担的工作内容。

2. 乙方的工作地点为______。

甲方根据工作需要,经与乙方协商一致,可以调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行______工作制。

甲方可以根据本单位工作需要,依法调整乙方的工作时间。

2. 乙方享有在法定假期和企业规定的假期休息的权力。

如甲方因工作需要安排乙方临时加班,乙方应当理解和服从。

甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休,具体按照国家规定和甲方依法制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬和社会保险1. 甲方按月及时以货币形式(人民币)足额支付乙方工资,工作期间甲方支付给乙方的基本薪酬为:______元/月(学历、绩效、职称、社保另计)。

2. 甲方支付乙方的劳动报酬为税前收入,个人所得税由乙方自行承担,甲方依法代扣代缴。

3. 乙方在合同期内承担社会保险义务,社会保险费用由甲方代扣代缴。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方根据国家的有关法律法规,为乙方提供安全的工作环境,并采取措施保障乙方的人身安全。

2. 乙方必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程和工作规范,服从管理,不得违章操作。

如有违章操作造成责任事故,乙方应承担相应的法律责任。

3. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动工具,乙方应当妥善使用和保管。

4. 甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护并制定具体措施予以执行。

城乡劳动者临时务工劳动合同范本5篇

城乡劳动者临时务工劳动合同范本5篇

城乡劳动者临时务工劳动合同范本5篇篇1一、合同双方1. 甲方(用人单位):公司名称:_________地址:_________法定代表人:_________联系方式:_________2. 乙方(劳动者):姓名:_________性别:_________年龄:_________籍贯:_________学历:_________联系方式:_________二、合同期限1. 合同起始日期:_________2. 合同结束日期:_________三、工作内容和地点1. 工作内容:乙方同意在甲方从事_________工作。

2. 工作地点:乙方的工作地点在_________。

四、工作时间和休息休假1. 工作时间:乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。

具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2. 休息休假:乙方享有每周至少一天的休息日。

具体休息日按照甲方的规定执行。

在合同期内,乙方享有国家法定的节假日休息。

五、劳动报酬1. 工资标准:乙方的工资标准为每小时_________元,具体工资按照甲方的规定执行。

2. 支付方式:甲方每月向乙方支付工资,具体支付日期为每月的_________日。

工资以银行转账的方式支付到乙方的银行账户。

3. 加班费用:如乙方需要加班,甲方将按照国家法律规定支付加班费。

具体加班费用按照甲方的规定执行。

六、社会保险和福利1. 社会保险:甲方将按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

具体保险费用按照甲方的规定执行。

2. 福利:在合同期内,乙方享有甲方提供的福利待遇,包括过节费、年终奖等。

具体福利待遇按照甲方的规定执行。

七、劳动保护和劳动纪律1. 劳动保护:甲方将按照国家法律规定为乙方提供劳动保护条件,包括劳动保护用品、安全操作规程等。

具体劳动保护条件按照甲方的规定执行。

2. 劳动纪律:乙方应遵守甲方的劳动纪律,包括上下班时间、请假制度、安全生产规定等。

城乡劳动者临时务工劳动合同书(3篇)

城乡劳动者临时务工劳动合同书甲方(用人单位):_________(以下简称甲方)住所地:_______________________法定代表人(负责人):_____________联系电话:_______________________乙方(劳动者):_________(以下简称乙方)住所地:_______________________联系电话:_______________________鉴于甲方需要用工,乙方愿意从事该工作,双方经平等协商并遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规,就乙方在甲方临时务工的事宜,达成如下协议:一、工作内容1. 乙方同意在甲方指派的地点从事以下工作:_______________________。

2. 乙方应按照甲方的安排和要求,完成工作任务,并保证按时按质完成工作。

二、工作时间和地点1. 工作时间为每日______________,其中午休时间为____________。

2. 工作地点为_____________________,具体工作地点可能根据甲方工作需要调整,双方达成一致后,乙方应履行协议。

3. 若甲方需要乙方到其他地点工作,乙方应在甲方通知后,按照甲方要求及时到达相关工作地点。

三、劳动报酬及相关费用1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为每小时_____元,实际工作时间以甲方考勤记录为准。

2. 甲方对乙方的伙食、住宿、交通等相关费用承担,具体由双方协商并达成一致。

四、劳动保护和安全保障1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护和安全保障措施,确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2. 乙方在工作过程中应严守安全规章制度,做好自身安全防护工作。

3. 若乙方因工作原因受伤或遭受其他事故,甲方将根据《工伤保险条例》等相关法律法规,负责乙方的医疗费用及相应赔偿。

五、劳动纪律和考勤管理1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方的管理和指挥。

2. 甲方有权对乙方进行考勤管理,乙方应按照甲方要求如实填写考勤表。

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A contract is generally a legal act of both parties and can only be
established if the parties reach an agreement. Protect the legal rights
of both parties after signing.

(合同范本)

甲 方:___________________
乙 方:___________________
日 期:___________________

城乡劳动者临时务工劳动合同书
(示范合同)
合同范本 | DOCUMENT TEMPLAT
HT-YB-0848

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城乡劳动者临时务工劳动合同书(示范合同)

城乡劳动者临时务工劳动合同书
用工单位(甲方)____________
所有制性质____________
用工单位住址____________
电话号码 ____________
务工人员姓名(乙方)____________
性别____________
出生年月____________
务工人员户口 ____________
工种____________
技术等级____________
务工人员家住____________县(市)____________镇(乡)____________
街(村)____________号(组),务工人员暂住地址____________
编号 ____________鉴证编号____________

说明:合同一般是双方的法律行为,只有双方当事人达成协议才能成立。签订合同
后依法保护双方的合法权益,避免很多不必要的争议。可用作电子存档或实体印刷,
使用时请详细阅读条款。
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____________(以下简称甲方)因生产(工作)需要,经中介推荐,

____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。按照合法、平等、自
愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违
反。
一、合同期限
乙方自年月日起至年月日止计个月,在甲方做临时工作。合同期满,
自行终止。
二、生产(工作)任务
乙方同意按甲方的生产(工作)需要,在甲方担任临时生产(工作)任务。
合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同,应征得另一方同意。
三、生产(工作)条件、双方的义务
甲方:为使乙方顺利完成生产(工作)任务,应根据国家有关安全生产、
劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的安全生产(工作)条件,
保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法
制教育。尊重乙方的合法权益,按照国家有关规定,给予乙方应享有
的政治、经济待遇。执行国家和当地政府对临时工的管理规定,接受
劳动部门的监督、检查。
乙方:在合同期内,接受甲方的领导,服从甲方工作安排,与其他职
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工一样参加政治、业务学习,遵守规章制度,爱护公共财产,保证按

时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。
四、工资待遇
经应知应会考核后,确定乙方在合同期内实行计时工资制,每月工资
为____________元,加班工资,夜班补贴、劳保福利按本单位合同制
工人同等对待。实行计件工资制,月工资额按计件单价结算,其办法
是:
五、劳动福利待遇
按国务院1989年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、
七、八、九、十条规定和××省(自治区、市)人民政府的有关规定办
理。
六、合同的解除及责任
1.在合同期内,乙方有下列情况之一者,甲方可以解除合同:
(1)乙方患有疾病不能坚持或不能适应正常生产(工作)的;(2)乙方被
依法追究刑事责任的;(3)乙方严重违反甲方劳动纪律和有关规章制度
的;(4)乙方因病或非因工负伤,医疗期满后(医疗期最长不能超过三
个月)不能从事原工作、也不能从事甲方另行安排的工作的。
2.在合同期内;甲方有下列情况之一者,乙方可以解除合同:
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(1)经国家有关部门确认,甲方劳动安全、卫生条件恶劣,无有效的保

护措施,严重危害乙方身体健康的;(2)甲方不能按照合同规定支付劳
动报酬的;(3)甲方不履行劳动合同,或者违反国家法律、政策,侵害
乙方合法权益的;(4)乙方因参军、招工、招干、升学者。
在合同期内任何一方解除合同,都应当提前30天通知对方(法律规定
的除外),经双方协商同意后,解除合同,并给予书面通知。
七、其他事项
1.本合同签订后,须送劳动仲裁机关鉴证,即确认有效,受到法律保
护,双方必须严格遵照执行。一方违反劳动合同给对方造成经济损失
的,应根据其后果和责任大小予以赔偿。
2.本合同在执行过程中,如有未尽事宜,应在国家规定范围内,经双
方协商后补充。
3.双方在执行合同过程中,如发生争议,应由本单位劳动争议调解委
员会调解。从申请调解之日起,在30日内,经调解无效时,可向当地
劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议的申诉应从其知道或应当知
其权利被侵害之日起30日内提出,超过期限不受理。如对仲裁不服,
自收到裁决书之日起15日内可向甲方所在县(市)人民法院起诉。一方
当事人期满不起诉,又不执行裁决的,另一方可向人民法院申请强制
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执行。

八、双方认为需要约定补充的有关事项
九、本合同应在办理调配手续后,及时签订、鉴证。本合同一式三份(甲、
乙方及鉴证机关各一份),具有同等效力。本合同涂改无效,代签无效。
甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):
年月日 年月日鉴证机关(盖章):
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